1013 Jobs in Schleswig-Holstein

Ausbildung zur / zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) beim Kreis Ostholstein Der Beruf der / des Verwaltungsfachangestellten ist ein anerkannter Ausbildungsberuf des öffentlichen Dienstes. Die Ausbildung qualifiziert dich für die vielfältigen und abwechslungsreichen Tätigkeiten in einer Kommunalverwaltung. Du berätst Bürgerinnen und Bürger, bearbeitest deren Anliegen und stehst in direktem Publikumskontakt. Du hast Kontakt zu anderen Verwaltungen, Institutionen und Einrichtungen sowie zu den Kolleginnen und Kollegen der eigenen Verwaltung.

Kreis Ostholstein Stellenangebot   Kreis Ostholstein - Mein Zuhause   Der Kreis Ostholstein, in dem rund 200 000 Menschen leben, vereint Urbanität, kulturelle Vielfalt und einzigartige Natur direkt an der Küste oder in den Wäldern der Holsteinischen Schweiz. Nicht ohne Grund gehört diese Region zu den beliebtesten Urlaubszielen in Deutschland. Für seine Bürgerinnen und Bürger ist der Kreis Ostholstein Dank seiner ca. 750 Beschäftigten ein moderner Dienstleister und kompetenter Ansprechpartner. Für unsere Mitarbeitenden sind wir ein flexibler, familienfreundlicher und zuverlässiger Arbeitgeber.   Gesucht wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachdienst Soziale Hilfen, Fachgebiet Migration, ein/e   Mitarbeiter / Mitarbeiterin (m/w/d) in der Migrationsberatung   - Entgeltgruppe S 12 TVöD -   Zu besetzen ist eine bis zum 30.04.2026 befristete Vollzeitstelle als Elternzeitvertretung.

Der Kreis Steinburg vereint aufgrund seiner Lage im Südwesten Schleswig-Holsteins die Vorteile des Lebens in der Metropolregion Hamburg und des Lebens im Grünen miteinander. Umgeben von Nord-Ostsee-Kanal, Elbe und Stör, ist das Kreisgebiet geprägt von der hügeligen Geest- und der saftig grünen Marschlandschaft. Zum Kreis Steinburg mit rund 132.500 Einwohner*innen gehören fünf Städte und 106 Gemeinden. Die Kreisverwaltung mit über 700 Mitarbeiter*innen versteht sich als moderner Dienstleistungsbetrieb mit einer innovativen und zukunftsorientierten Verwaltung. Beim Kreis Steinburg ist im Amt für Jugend, Familie und Sport in der Abteilung „Allgemeiner Sozialer Dienst – Regionalteam 2“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als   Sozialpädagog*in oder Sozialarbeiter*in   (EG S 14 TVöD-SuE) zu besetzen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.   Wir über uns: Im ASD unterstützen wir Kinder, Jugendliche und Familien. Wir helfen bei Erziehungsproblemen, in familiären Konfliktsituationen und vermitteln passende Hilfen in enger Zusammenarbeit mit den Familien. Der Allgemeine Soziale Dienst des Kreises Steinburg besteht aus zwei Regionalteams mit insgesamt 18 sozialpädagogischen Fachkräften. Unterstützt wird der ASD durch drei Verwaltungsmitarbeiter*innen und zwei Mitarbeiter*innen in der Beratung gem. § 10a SGB VIII. Eingehende Meldungen von Kindeswohlgefährdungen werden vom organisatorisch abgetrennten Kinderschutzteam bearbeitet.

Der Kreis Steinburg vereint aufgrund seiner Lage im Südwesten Schleswig-Holsteins die Vorteile des Lebens in der Metropolregion Hamburg und des Lebens im Grünen miteinander. Umgeben von Nord-Ostsee-Kanal, Elbe und Stör, ist das Kreisgebiet geprägt von der hügeligen Geest- und der saftig grünen Marschlandschaft. Zum Kreis Steinburg mit rund 132.500 Einwohner*innen gehören fünf Städte und 106 Gemeinden. Die Kreisverwaltung mit über 700 Mitarbeiter*innen versteht sich als moderner Dienstleistungsbetrieb mit einer innovativen und zukunftsorientierten Verwaltung. Beim Kreis Steinburg ist im Amt für Umweltschutz in der Abteilung „Wasser und Boden“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als   technische*r Sachbearbeiter*in Wasser und Boden   (EG 9a TVöD-VKA) zu besetzen.   Bei Teilzeitwunsch ist eine Besetzung der Stelle durch eine Person mit mindestens einem Umfang von 27,30 Wochenstunden möglich.   Wir über uns: In der Abteilung „Wasser und Boden“ im Amt für Umweltschutz sind derzeit 23 Mitarbeiter*innen unterschiedlicher Professionen in den Sachgebieten Oberflächengewässer, Wasser- und Bodenverbände, Grund- und Abwasser, Bodenschutz und Altlasten tätig. Du kannst hier sowohl im Team mit Ingenieur*innen und ausgebildeten Verwaltungskolleg*innen arbeiten, als auch Aufgaben eigenverantwortlich bearbeiten. Das Team legt Wert auf eine zielgerichtete Einarbeitung auf Basis deiner individuellen Kompetenzen.

Der Kreis Steinburg vereint aufgrund seiner Lage im Südwesten Schleswig-Holsteins die Vorteile des Lebens in der Metropolregion Hamburg und des Lebens im Grünen miteinander. Umgeben von Nord-Ostsee-Kanal, Elbe und Stör, ist das Kreisgebiet geprägt von der hügeligen Geest- und der saftig grünen Marschlandschaft. Zum Kreis Steinburg mit rund 132.500 Einwohner*innen gehören fünf Städte und 106 Gemeinden. Die Kreisverwaltung mit über 700 Mitarbeiter*innen versteht sich als moderner Dienstleistungsbetrieb mit einer innovativen und zukunftsorientierten Verwaltung. Beim Kreis Steinburg ist im Sozialamt in der Abteilung „Recht“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als   Sachbearbeiter*in Widerspruchsstelle   (EG 9c TVöD-VKA bzw. Bes.-Gr. A 10 SHBesG) zu besetzen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, sofern die Möglichkeit des Desksharings genutzt wird.   Wir über uns: In der Abteilung „Recht“ sind wir ein Team aus insgesamt 9 Mitarbeiter*innen. Unsere Aufgaben sind vielfältig und umfassen u.a. die Widerspruchsstelle für die Bereiche SGB IX, SGB XII, AsylbLG und BAföG, die Fachaufsicht über die örtlichen Sozialämter und das Jobcenter, soweit der Kreis Leistungsträger ist, Krankenhilfe, Landesblindengeld und das Amt für Ausbildungsförderung. Wir brauchen Unterstützung im Bereich der Widerspruchsstelle, in der leistungsrechtliche Entscheidungen der Ausgangsbehörden auf ihre Rechtmäßigkeit geprüft und mit Klage anfechtbare Widerspruchsbescheide erlassen werden. Umfangreiches Aktenstudium und vertiefte einzelfallbezogene Prüfungen gehören bei uns zum Tagesgeschäft. Das Leben von A – Z spiegelt sich in den Fragestellungen und Prüfungen wider und bietet immer wieder Neues. Langweilig wird es bei uns nicht – und das mögen wir!

An unserem Standort in Niebüll suchen wir ab sofort für verschiedene Einsatzgebiete motivierte und engagierte Mitarbeiter (m/w/d) für Produktion, Lager und Versand Vor Ort Niebull, Germany Vollzeit   Über Danisco Die Danisco Deutschland GmbH gehört unter dem Geschäftsbereich Health and Biosciences zum IFF Konzern - International Flavors & Fragrances - einem weltweit führenden Unternehmen in der Aromen-Geschmacks- und Duftstoffindustrie mit Hauptsitz in New York. Die Produktpalette der Danisco Deutschland GmbH in Niebüll umfasst Starterkulturen (lebende Mikroorganismen), Schutzkulturen, probiotische Kulturen, Hefen und Schimmelpilzkulturen. Unsere Produkte werden in über 90 Ländern bei der Herstellung von Käse, Joghurt, diversen Milchprodukten sowie anderen fermentierten Lebensmitteln eingesetzt und tragen dazu bei, die Qualität der Lebensmittel zu verbessern.

Kreis Ostholstein - Mein Zuhause Der Kreis Ostholstein, in dem rund 200 000 Menschen leben, vereint Urbanität, kulturelle Vielfalt und einzigartige Natur, direkt an der Küste oder in den Wäldern der Holsteinischen Schweiz. Nicht ohne Grund gehört diese Region zu den beliebtesten Urlaubszielen in Deutschland. Für seine Bürgerinnen und Bürger ist der Kreis Ostholstein Dank seiner ca. 700 Beschäftigten ein moderner Dienstleister und kompetenter Ansprechpartner. Für unsere Mitarbeitenden sind wir ein flexibler, familienfreundlicher und zuverlässiger Arbeitgeber. Der Kreis Ostholstein sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachdienst Bauordnung, Fachgebiet Verwaltung eine/n Sachbearbeiter/in (m/w/d)   Besoldungsgruppe A 11 SHBesO   Zu besetzen ist eine unbefristete Vollzeitstelle.

Quicklebendig zwischen Natur und Metropole Die Stadtverwaltung Quickborn sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt   eine Sachbearbeiterin/einen Sachbearbeiter (m/w/d) in der Abteilung Einwohnerservice - Empfang - im Fachbereich Bürgerdienste   Kennziffer: 54.2024   unbefristet in Teilzeit mit einer durchschnittlichen regelmäßigen Arbeitszeit von 28 Stunden wöchentlich. Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 6 TVöD.   Warum Quickborn? Die Stadt Quickborn mit ihren ca. 22.000 Einwohnern liegt naturumgeben und trotzdem verkehrsgünstig innerhalb der Metropolregion Hamburg. Durch eine zeitgemäße Infrastruktur sowie viele Naherholungsmöglichkeiten vereint die Eulenstadt einen hohen Lebens- und Freizeitwert in sich.   Die Stadtverwaltung Quickborn mit ihren 350 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern versteht sich als moderne und familienfreundliche Arbeitgeberin. Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben wird durch eine flexible Arbeitszeitregelung auch im Home-Office aktiv gelebt. Eine fortschreitende Digitalisierung ist für uns genauso selbstverständlich wie ein Bekenntnis zum Klimaschutz.   Unsere Verwaltungsleistungen bringen wir derzeit auch in die Verwaltungsgemeinschaften mit den Gemeinden Bönningstedt und Hasloh im Kreis Pinneberg, Ellerau im Kreis Segeberg, Ascheberg im Kreis Plön sowie dem Gewässerunterhaltungsverband Schwentinegebiet im Kreis Plön ein. Die Stadt Quickborn ist damit Dienstleisterin für die Anliegen von über 40.000 Bürgerinnen und Bürgern.

Mach' eine Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten bei uns in Reinbek! Du möchtest die Welt verändern? Fang in Reinbek damit an! Die Stadt Reinbek bietet dir die Möglichkeit, zum 01.08.2025 eine   Ausbildung zur/m Verwaltungsfachangestellten (m/w/div.) zu absolvieren.

Kreis Ostholstein - Mein Zuhause Der Kreis Ostholstein, in dem rund 200 000 Menschen leben, vereint Urbanität, kulturelle Vielfalt und einzigartige Natur, direkt an der Küste oder in den Wäldern der Holsteinischen Schweiz. Nicht ohne Grund gehört diese Region zu den beliebtesten Urlaubszielen in Deutschland. Für seine Bürgerinnen und Bürger ist der Kreis Ostholstein Dank seiner ca. 700 Beschäftigten ein moderner Dienstleister und kompetenter Ansprechpartner. Für unsere Mitarbeitenden sind wir ein flexibler, familienfreundlicher und zuverlässiger Arbeitgeber. Der Kreis Ostholstein sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachdienst Gesundheit, Fachgebiet Jugendärztlicher und -zahnärztlicher Dienst, eine/einen   Fachärztin/Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendpsychiatrie   - EG 15 TVöD -   Zu besetzen ist eine unbefristete Vollzeitstelle.

Für unser tolles Team suchen wir eine Verstärkung als Krankheitsvertretung überwiegend für den Nachtdienst im Haus Nordangeln in Langballig. Die Stelle ist Teilzeit (35 Stunden in der Woche). Falls es dir auch über die Vertretung hinaus gut bei uns gefällt, finden wir sicherlich ein Plätzchen für Dich.

Der Kreis Steinburg vereint aufgrund seiner Lage im Südwesten Schleswig-Holsteins die Vorteile des Lebens in der Metropolregion Hamburg und des Lebens im Grünen miteinander. Umgeben von Nord-Ostsee-Kanal, Elbe und Stör, ist das Kreisgebiet geprägt von der hügeligen Geest- und der saftig grünen Marschlandschaft. Zum Kreis Steinburg mit rund 132.500 Einwohner*innen gehören fünf Städte und 106 Gemeinden. Die Kreisverwaltung mit über 700 Mitarbeiter*innen versteht sich als moderner Dienstleistungsbetrieb mit einer innovativen und zukunftsorientierten Verwaltung. Beim Kreis Steinburg ist im Gesundheitsamt in der Abteilung Verwaltung zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als   Stellvertretende*r ehrenamtliche*r Beauftragte*r für Menschen mit Behinderungen   zu besetzen. Die Stelle wird spätestens nach fünf Jahren neu besetzt; eine Wiederwahl ist möglich.

Aushilfen (m/w/d) zur Patientenüberwachung auch an Wochenenden und Feiertagen

Im Süden Schleswig-Holsteins, zwischen Hamburg und der Nordseeküste, liegt der Platz für frische Ideen und eine zufriedene Zukunft: der Kreis Steinburg. Sympathisch wie seine Einwohner*innen, zukunftsorientiert wie die Industrie vor Ort und lebenswert wie die Natur. So ist Steinburg – „Hier IZ deine Zukunft!“ Ausbildung mit sicherer Perspektive in der Kreisverwaltung Steinburg   Beim Kreis Steinburg sind zum 1. August 2025 mehrere Plätze für die   Ausbildung zum*zur Verwaltungsfachangestellten   Fachrichtung Kommunalverwaltung zu besetzen.

Für unsere Residenz Geltinger Bucht suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachfrau, einen Pflegefachmann in Teilzeit (88% einer Vollzeitstelle). Sind Sie eine Nachteule und lieben Sie es, nach getaner Arbeit den Sonnenaufgang über dem Meer zu genießen? Unsere familiäre Einrichtung liegt nahe der malerischen Geltinger Birk. Unsere 49 Bewohnerinnen und Bewohner werden gut umsorgt mit der Brise der Ostsee inklusive.

Der Landesbetrieb Straßenbau und Verkehr Schleswig-Holstein (LBV.SH) betreut über 7.600 Kilometer Bundes-, Landes- und Kreisstraßen, etwa 5.200 Kilometer Radwege sowie rund 1.700 Brücken. Um das Land zwischen Nord- und Ostsee mobil zu halten, arbeiten rund 1.400 Beschäftigte an fünf Standorten und 22 Straßenmeistereien daran, dieses Verkehrswegenetz zu erhalten und auszubauen. Wir bieten dir vielseitige Aufgaben, tolle Aufstiegschancen und individuelle Wege zu deinem Traumjob im LBV.SH. Bei uns erwarten dich außerdem ein faires Gehalt, viele Weiterbildungsmöglichkeiten, spannende Angebote im Bereich Gesundheit und Sport sowie Teams, die zusammenhalten! Komm zu uns!   Mit Beginn zum 1. August 2025 bieten wir folgende Ausbildungs- und Studienmöglichkeiten:

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser

Du behältst immer den Überblick und bist Rekordmeister im Kindergummistiefel-An-und Ausziehen? Perfekt! Dann haben wir genau die richtige Stelle für dich! Unsere Ev. Kita "Schleiwind" in Fahrdorf sucht zwei Erzieher*in (m/w/d). Du arbeitest in Teilzeit und befristet für die Dauer einer Elternzeitvertretung. Los geht's zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Deine Stellen haben jeweils einen Umfang von 35 Wochenstunden mit derzeitigem Einsatz in einer Krippengruppe. Deine Arbeitszeit deckt die gesamten Öffnungszeiten unserer Kita von 07:00 bis 17:00 Uhr ab. Unsere Ev. Kita "Schleiwind" in Fahrdorf ist eine zehngruppige Einrichtung. Es werden dort ca. 148 Kinder von 25 Mitarbeitern in vier Krippengruppen, drei  Kindergartengruppen und drei Naturgruppen betreut. Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)  in der Eingruppierung KS 7  plus monatlicher Zulage bei einer 35-Stunden-Woche. Nach Ende der Befristung freuen wir uns darauf, mit dir über die Möglichkeit einer Weiterbeschäftigung in einer unserer 47 Kitas im Kitawerk zu sprechen. Erzieher*in (m/w/d) Ev. Kita "Schleiwind" Fahrdorf nächstmöglichen Zeitpunkt Teilzeit befristet

Bei der Umschulung für Elektronik, kannst Du zwischen der Fachrichtung Automatisierungstechnik und der Fachrichtung Betriebstechnik wählen.

Studium Bachelor of Arts – „Allgemeine Verwaltung / Public Administration“ beim Kreis Ostholstein Das Studium mit hohem Praxisbezug beim Kreis Ostholstein ist eine interessante Alternative zum Studium an anderen Fachhochschulen und an Universitäten. Es qualifiziert dich für die vielfältigen und abwechslungsreichen Tätigkeiten in einer Kommunalverwaltung und ermöglicht dir einen individuellen Karriereweg – von der anspruchsvollen Sachbearbeitung bis zur Führungskraft.

Verwaltungswirt/in als Kreisobersekretäranwärter/in (m/w/d) beim Kreis Ostholstein Die Ausbildung zur/zum Verwaltungswirt/in als Kreisobersekretäranwärter/in beim Kreis Ostholstein qualifiziert dich für die vielfältigen und abwechslungsreichen Tätigkeiten in einer Kommunalverwaltung. Du berätst Bürgerinnen und Bürger, bearbeitest deren Anliegen und stehst in direktem Publikumskontakt. Du hast Kontakt zu anderen Verwaltungen, Institutionen und Einrichtungen sowie zu den Kolleginnen und Kollegen der eigenen Verwaltung. Die Ausbildung ermöglicht dir einen individuellen Karriereweg.

Kreis Ostholstein Stellenangebot   Kreis Ostholstein - Mein Zuhause   Der Kreis Ostholstein, in dem rund 200 000 Menschen leben, vereint Urbanität, kulturelle Vielfalt und einzigartige Natur, direkt an der Küste oder in den Wäldern der Holsteinischen Schweiz. Nicht ohne Grund gehört diese Region zu den beliebtesten Urlaubszielen in Deutschland. Für seine Bürgerinnen und Bürger ist der Kreis Ostholstein Dank seiner ca. 700 Beschäftigten ein moderner Dienstleister und kompetenter Ansprechpartner. Für unsere Mitarbeitenden sind wir ein flexibler, familienfreundlicher und zuverlässiger Arbeitgeber.   Der Kreis Ostholstein sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachdienst Bauordnung, Fachgebiet Süd eine/n   Ingenieur/in (m/w/d)   - Entgeltgruppe 11 TVöD -   Zu besetzen ist eine unbefristete Vollzeitstelle.

Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Es erwartet Dich ein Minijob/Midijob im Verkauf, aber vor allem eine Aufgabe, die Du mit Freude anpackst. Deine Einsatzzeiten sind Dienstag und Freitag zwischen 6:30 und 9:30 Uhr. Du hast Lust, unseren Kunden mit Deinem Lächeln und Deinem Engagement immer wieder aufs Neue ein schönes Einkaufserlebnis zu bereiten? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend. Deine Aufgaben Kassieren: An der Kasse kommst Du mit unseren Kunden in Kontakt, sorgst für einen reibungslosen Abschluss ihrer Einkäufe und ein gutes Gefühl zum Ende ihres dm-Besuches. Warenannahme und -präsentation: Du nimmst die angelieferten Waren entgegen und platzierst sie dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Beraten: Mit einem Lächeln stehst Du unseren Kunden bei allen Fragen zur Seite. Filialkommissionierung: Du bearbeitest eingehende Onlinebestellungen und packst mit an, wenn es darum geht, Expresslieferungen für unsere Kunden bereitzustellen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.  Deine Qualifikationen und Fähigkeiten Kunden- und Serviceorientierung: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre. Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.  Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte.  Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.  Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz. Unser Angebot für Dich Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.  Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Als Filialmitarbeiter hast Du immer ein offenes Ohr für die Wünsche unserer Kunden. Neben Deinem Wissen rund um das dm-Sortiment überzeugst Du mit kompetenter Beratung und machst als Verkäufer den Einzelhandel zu einem schönen Erlebnis. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag. Lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend. Deine Aufgaben Beraten: Mit Kompetenz und einem Lächeln bist Du für unsere Kunden da und lässt keine ihrer Fragen offen.  Waren präsentieren und das Sortiment gestalten: Übersichtlich angeordnet, im Sinne der Kunden sortiert und leicht aus dem Regal zu holen – so trägst Du dazu bei, dass Menschen gerne bei dm einkaufen.  Kundenorientierung: Mit Deiner Offenheit und Hilfsbereitschaft machst Du Einkaufen bei dm zu einem schönen Erlebnis. Kassieren: Du sorgst dafür, dass auch an der Kasse alles wie am Schnürchen läuft und unsere Kunden ihren Einkauf in angenehmer Atmosphäre beenden. Filialkommissionierung: Du bearbeitest eingehende Onlinebestellungen und packst mit an, wenn es darum geht, Expresslieferungen für unsere Kunden bereitzustellen.  Thementische für Aktionen gemeinsam gestalten: Bei unseren verkaufsfördernden Maßnahmen sind Deine Kreativität und Ideen genauso gefragt wie Dein Organisationstalent. Inventur: Du nimmst die Warenbestände auf und stellst durch Bestellungen sicher, dass unsere Waren im dm-Markt nicht ausgehen. Deine Qualifikationen und Fähigkeiten Serviceverständnis: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre. Ausbildung und Berufserfahrung: Deine kaufmännische Ausbildung liegt hinter Dir und Du blickst auch schon auf Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen Bereich zurück. Kompetenzen: Du hast Freude an digitalem Arbeiten und bist sicher im Umgang mit Smartphone & Co. Auch die deutsche Sprache beherrschst Du aus dem Effeff. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und stimmst Arbeitszeiten gemeinsam ab. Wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen: Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeitsgemeinschaft eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten.   Flexibilität: Damit Arbeitszeiten und Öffnungszeiten der Filiale bestmöglich aufeinander abgestimmt sind, wirkst Du aktiv an der Mitarbeitereinsatzplanung mit. Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.   Unser Angebot für Dich Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter zu denken und zum Erfolg der Arbeitsgemeinschaft beizutragen. Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Über 250 Weiterbildungsangebote erwarten Dich: von Projektmanagement bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und ortsunabhängig. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

Du behältst immer den Überblick und bist Rekordmeister im Kindergummistiefel-An-und Ausziehen? Perfekt! Dann haben wir genau die richtige Stelle für dich! Unsere Ev. Kita "Am Selker Noor" in Selk sucht dich als Erzieher*in (m/w/d). Du arbeitest in Teilzeit und vorerst befristet im Rahmen einer Umsetzung. Los geht's zum nächstmöglichen Termin. Deine Stelle hat einen Umfang von derzeit 22,5 Wochenstunden mit derzeitigem Einsatz als gruppenübergreifende Erstkraft/ Hausvertretung. Ggf. können die Wochenstunden in Kürze um ca. sechs Wochenstunden erhöht werden. Deine Arbeitszeit deckt die gesamten Öffnungszeiten unserer Kita von 07:00 bis 15:00 Uhr ab. Der Einsatz wird derzeit überwiegend im Nachmittagsbereich benötigt. Unsere Ev. Kita "Am Selker Noor" in Selk ist eine dreigruppige Einrichtung. Es werden dort ca. 47 Kinder von 9 Mitarbeitern in einer Krippengruppe, einer Kindergartengruppe und einer altersgemischten Gruppe betreut. Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)  in der Eingruppierung KS 7 plus monatlicher Zulage bei einer 22,5-Stunden-Woche. Nach Ende der Befristung freuen wir uns darauf, mit dir über die Möglichkeit einer Weiterbeschäftigung in einer unserer 47 Kitas im Kitawerk zu sprechen. Erzieher*in (m/w/d) Ev. Kita in Selk nächstmöglicher Termin Teilzeit befristet

Die Stadt Eckernförde bietet zum 1. August 2025 einen Ausbildungsplatz für folgenden Ausbildungsberuf an: Gärtner/in (m/w/d) in der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau Das Ausbildungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag öffentlicher Dienst - TVAöD -. Die Vergütung beträgt monatlich 1.218,26 EUR brutto im ersten und 1.314,02 Euro im dritten Ausbildungsjahr.

Wer wir sind: Der DRK-Kreisverband Neumünster e.V. ist ein gemeinnützig anerkannter Verein der freien Wohlfahrtspflege. Er betreibt eine Geschäftsstelle, drei Kindertagesstätten, Kinderkrippen, eine offene und verlässliche Ganztagsbetreuung an der Gartenstadtschule, eine Betreuungseinrichtung für Flüchtlinge, einen Second-Hand-Laden, eine Agentur für Freiwillige, eine Migrationsberatungsstelle, eine Sozialberatungsstelle sowie eine Kontaktstelle für über 90 Selbsthilfegruppen. Ehrenamtlich wird vielfältige Sozialarbeit, Breitenausbildung sowie Kreisbereitschaft und Jugendrotkreuz geleistet. Außerdem ist der Kreisverband alleiniger Gesellschafter der DRK-Fachklinik Hahnknüll gGmbH, der DRK-Betreuungsgesellschaft Neumünster gGmbH und das DRK Soziales Wohnen Neumünster gGmbH. In unseren DRK Kindertagesstätten Mäusenest und Nepomuk bieten wir dir die Möglichkeit innerhalb eines Jahres einen Einblick in die Arbeit mit und am Kind zu bekommen. Die DRK-Kindertagesstätte „Mäusenest“ arbeitet nach dem lebensbezogenen Ansatz. Weitere Informationen zu der Arbeit in unserer Kita finden Sie unter: www.kita-maeusenest.de   Die DRK-Kindertagesstätte „Nepomuk“ arbeitet in Anlehnung nach dem Reggio-Konzept. Weitere Informationen zu der Arbeit in unserer Kita finden Sie unter: www.kita-nepomuk.de

Die DIAKO Nordfriesland gGmbH in Breklum sucht einen Ergotherapeuten (m/w/d) Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (50%) und im Rahmen einer unbefristeten Anstellung.

Die Stadt Eckernförde bietet zum 1. August 2025 in den Kindertageseinrichtungen Mitte und Nord je eine dreijährige praxisintegrierte Ausbildung zur Erzieherin/zum Erzieher - „PiA“- (m/w/d) in Kooperation mit dem BBZ Rendsburg an. Das Ausbildungsverhältnis dauert drei Jahre und richtet sich nach dem Tarifvertrag öffentlicher Dienst -  TVAöD -, besonderer Teil Pflege. Die Vergütung beträgt monatlich 1.340,69 Euro brutto im ersten und 1.503,38 Euro brutto im dritten Ausbildungsjahr. Die Kindertageseinrichtung Mitte liegt direkt am Strand. Sie verfügt über 40 Plätze. Die Betreuung der Kinder im Alter ab drei Jahren bis zum Eintritt ins Schulalter erfolgt in zwei Elementargruppen. Die Betreuung der Kinder erfolgt in der Zeit von 7.30 Uhr – 15.00 Uhr. Die Kindertageseinrichtung Nord ist umgeben von einem großen Außengelände in der Nähe zum Windebyer Noor. Es werden 60 Kinder im Alter ab drei Jahren bis zum Eintritt der Schulpflicht betreut. Die Betreuung der Kinder erfolgt in drei Vormittags- und einer Nachmittagsgruppe. In der Konzeption liegt der Schwerpunkt auf der Sprachförderung und der Bewegung.

Die Stadt Eckernförde bietet zum 1. August 2025 zwei Ausbildungsplätze für folgenden Ausbildungsberuf an: Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d) in der Fachrichtung Kommunalverwaltung Das Ausbildungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag öffentlicher Dienst - TVAöD -. Die Vergütung beträgt monatlich 1.218,26 EUR brutto im ersten und 1.314,02 Euro im dritten Ausbildungsjahr. Während der dreijährigen Ausbildung im Rathaus der Stadt Eckernförde findet der Einsatz in allen Ämtern statt, um die Aufgaben der Stadtverwaltung vollumfänglich kennenzulernen. Hierzu gehören das Ordnungsamt inklusive Bürgerbüro und Standesamt, Bauamt, Hauptamt inklusive Personalverwaltung, Kämmerei inklusive Stadtkasse und Sozialamt.