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Sie suchen eine neue Herausforderung? Unterstützen Sie uns am Standort Elmshorn im Bereich Technisches Gebäudemanagement: Ingenieur, Architekt, Meister oder Techniker (w/m/d) als Technischer Gebietsbetreuer (w/m/d) Vom ServiceCenter Elmshorn aus betreuen Sie unseren Wohnungsbestand in der Region. Sie schätzen die Vielseitigkeit der Aufgaben im technischen Facility-Management? Dann wird Sie diese Position begeistern, in der Sie die komplette Bandbreite der technischen Bestandsbewirtschaftung übernehmen. Im Einzelnen sind dies … Ihre Aufgaben Verantwortliche technische Bewirtschaftung eines Wohnungsbestands Ansprechpartner*in für Kundenbetreuung, Hauswarte und Mitglieder in technischen Fragestellungen Anleitung der Hauswarte in allen technischen Fragen und Mitwirkung, insbesondere bei allen sicherheitsrelevanten Themen Vorbereitung, Ausschreibung, Vergabe, Koordination und Qualitätskontrolle von Handwerksleistungen Mängelverfolgung unter Berücksichtigung wirtschaftlicher, rechtlicher und technischer Aspekte in Zusammenarbeit mit der Kundenbetreuung Regelmäßige Begehung der Objekte, Analysen und ggf. Lösungsvorschläge Unsere Anforderungen Sie haben eine bautechnische Ausbildung, z. B. zum/zur (Bau-) Ingenieur*in, (Bau-) Techniker*in, Architekt*in o.ä. oder eine handwerkliche Ausbildung, z. B. in der Elektrotechnik, Heizungs-, Lüftungs-, Klima- und Kältetechnik, gern mit Abschluss als Staatlich geprüfte*r Techniker*in oder Meister*in Idealerweise Erfahrung im technischen Gebäudebetrieb Wohnungswirtschaftliche Kenntnisse sind von Vorteil Kreativität und Durchsetzungsvermögen Kommunikations- und Teamfähigkeit EDV-Erfahrung mit AVA-Programmen, SAP und Word/Excel sind von Vorteil Führerschein Klasse III/B Wir wollen, dass Sie sich bei uns wohl fühlen! Wir bieten Ihnen: Mobiles Arbeiten, nach Absprache Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle, betriebl. Kindergeld Sicherer Job, auch in Krisenzeiten 30 Tage Urlaub (Heiligabend und Silvester sind bei uns selbstverständlich frei) Attraktive Gehaltspakete: Urlaubsgeld/Weihnachtsgeld etc. Verantwortung, persönlicher Spielraum, Entwicklungsperspektiven Kurze Entscheidungswege in einem kollegialen Team Unterstützung Ihrer beruflichen Weiterbildung Selbstständiges und innovatives Arbeiten Teamevents, wie z. B. Betriebsausflüge, Weihnachtsfeiern Health-Care (z. B. kostenloses Obst, Massagen, Arbeitsplatzanpassungen, Betriebssport, Gesundheitstag, uvm.) Kollege Hund (bringen Sie Ihren Hund mit ins Büro) Obst- und Getränkeflatrate und vieles mehr Interessiert? Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung, inkl. Gehaltswunsch und nächstmöglichem Eintrittstermin, per E-Mail an: bewerbung@neueluebecker.de Als großes norddeutsches Wohnungsunternehmen bewirtschaften wir rund 15.400 Wohnungen und 130 Gewerbeeinheiten. Wir sehen unser Kerngeschäft im Bestandsmanagement, in der Konzeption und der Errichtung von Wohnbauten. Mit ca. 200 Mitarbeitern bieten wir unseren Mitgliedern einen Service rund um das Wohnen, der in unserem Haus höchste Priorität genießt. NEUE LÜBECKER Norddeutsche Baugenossenschaft eG Leiter Finanzierung, Personal & Organisation Thomas Ratzlaff Falkenstr. 9 23564 Lübeck www.neueluebecker.de Datenschutz

Bestatter im gewerblichen Bereich (m/w/d) „Jeder Tag als Bestatter ist anders.“ Thomas, Bestattungsgehilfe Der Tod ist nicht das Ende von Individualität und Persönlichkeit. In der wertvollen Zeit des Abschiednehmens stehen wir als qualifziertes Bestattungsunternehmen den Angehörigen, der Familie sowie den Freunden in einfühlsamer Weise zur Seite und unterstützen diese in jeder erdenklichen Sicht. Sie möchten uns dabei helfen, die Themen Abschied, Tod und Trauer aus der Tabuzone zu holen? Dann werden Sie ein Teil von uns als Bestatter im gewerblichen Bereich (m/w/d) in Teilzeit für Elmshorn Das bieten wir Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem engagierten und tollen Team eine eigenverantwortliche, abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem angenehmen Umfeld alle Vorzüge des Haustarifvertrages mit zusätzlich vergüteten Bereitschaftsdiensten Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge diverse Mitarbeitervorteile ( z. B. Zuschuss zum Kinder-Feriencamp) Benefit-Pass: monatlicher 50 € Wertgutschein zusätzlich zum Gehalt systematische Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten auf unserem digitalen Campus So unterstützen Sie uns fachgerechte Versorgung und Einbettung der Verstorbenen Durchführung von Träger- und Überführungsdiensten bei der Abholung Verstorbener handwerkliche Tätigkeiten (z.B. Ausschlagen der Särge, Befestigung von Beschlägen, Reinigungstätigkeiten, Verlöten von Zinkeinsätzen für den Lufttransport etc.) Mitwirkung bei der Unterstellung Verstorbener in Klimaräume und deren Reinigung und Desinfektion Ausrichtung von Trauerfeiern auf Friedhöfen Vorbereitung, Durchführung und Abwicklung von Beurkundungen der notwendigen Papiere Das bringen Sie mit Sensibilität, Einfühlungsvermögen und situationsgerechte Umgangsformen gegenüber Trauernden und Hinterbliebenen Engagement, Flexibilität und Teamfähigkeit den Führerschein der Klasse B, vorzugsweise auch C1E, CE Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freut sich unsere Personalreferentin Melanie Wolff auf Ihre Bewerbung: jobs@ahorn-gruppe.de Tel. 030 / 78 78 2-226 www.lenggenhager-bestattungen.de

Disponent im Einkauf (m/w/d) Teppich Kibek Elmshorn Präsenz / Mobil Berufserfahrung Einkauf, Materialwirtschaft, Logistik Wie wird aus einem Wohnraum ein Zuhause? Ob Heimtextilien und Wohnaccessoires, Bodenbeläge oder - unser Herzstück - Teppiche: Mithilfe unserer Produkte verwandeln sich Wohnräume im Handumdrehen in stylische Wohlfühl-Oasen. Wir sind Kibek, ein seit mehr als 75 Jahren erfolgreiches Familienunternehmen, mit großer Begeisterung für Interior und Liebe fürs Detail. Das spüren nicht nur unsere Kundinnen und Kunden, denen wir mit unseren Produkten ein modernes Zuhause zaubern, sondern auch unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Ob in der Verwaltung, im Verkauf oder im handwerklichen Bereich: Bei uns haben Sie die Möglichkeit, sich von der Leidenschaft für unsere Arbeit und Produkte mitreißen zu lassen und eigene Ideen einzubringen. Darüber hinaus profitieren Sie von einem starken Teamzusammenhalt und vielem mehr! Für unseren Standort in Elmshorn suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit als: Disponent im Einkauf (m/w/d) Ihre Aufgaben: Mit Ihrem Können neue Wege eröffnen. Sie sind verantwortlich für die Disposition des gesamten Kibek-Sortiments, wobei Sie sicherstellen, dass die richtigen Produkte zur richtigen Zeit in den richtigen Mengen verfügbar sind Basierend auf Verkaufsprognosen und Lagerbestandsanalysen geben Sie die Bestellungen bei unseren Lieferanten auf Sie setzen sich kontinuierlich dafür ein, die Prognoseverfahren zu optimieren, um eine präzise Vorhersage der Nachfrage zu ermöglichen In enger Abstimmung mit unseren Lieferanten koordinieren Sie die Liefermengen und -termine, um eine reibungslose Lieferkette sicherzustellen Sie übernehmen die operative Umsetzung von gezielten Aktionen, um die Warenverfügbarkeit zu gewährleisten Darüber hinaus sind Sie für die Ermittlung, Pflege und kontinuierliche Überwachung der Dispositionsparameter verantwortlich Ihr Profil: Aufgeschlossener Teamplayer mit Freude an der Arbeit. Sie verfügen über eine nachweisliche Berufserfahrung in vergleichbarer Position, gerne in einem dynamischen Umfeld des Einzelhandels oder Großhandels Englisch beherrschen Sie sowohl in Wort als auch in Schrift sicher, um mit internationalen Lieferanten kommunizieren zu können Ihre Excel-Kenntnisse sind sehr gut Sie zeichnen sich durch eine offene Denkweise aus und sind bereit, neue Prozesse und Ideen zu entwickeln und umzusetzen Sie haben ein ausgeprägtes Zahlenverständnis sowie gute analytische Fähigkeiten und verstehen es zahlenbasiert zu arbeiten Ihre Vorteile: Für Sie rollen wir den Teppich aus. Freuen Sie sich auf 30 Tage Urlaub im Jahr sowie Sonderurlaub für besondere Anlässe Work-Life-Balance wird bei uns großgeschrieben und Ihnen im Rahmen unseres flexiblen Arbeitszeitmodells mit der Option zum deutschlandweiten Mobile Office ermöglicht Wir zahlen Ihnen eine Gesundheitsprämie und eine Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende-Prämie Bei uns erhalten Sie attraktive Mitarbeiterrabatte (von bis zu 60%) in allen Kibek Filialen sowie weitere Vergünstigungen bei vielen anderen Marken durch das Corporate-Benefits-Programm Wir bieten Ihnen ein attraktives Bike-Leasing Unsere Home Office Regelung trägt zu einer guten Work Life Balance bei Feiern Sie gemeinsam mit Ihren Kolleg*innen Betriebsfeiern wie Weihnachts- oder Sommerfeste Bei uns haben Sie einen sicheren Arbeitsplatz in einem stark aufgestellten Unternehmen Es erwarten Sie flache Hierarchien und schnelle Kommunikationswege Ihr Hund ist nach Absprache bei uns im Büro herzlich willkommen Parkmöglichkeiten stehen Ihnen ausreichend direkt vor der Tür zur Verfügung Obst und Kaffeespezialitäten sind bei uns selbstverständlich kostenlos Klingt als könnten wir zusammenpassen? Dann bewerben Sie sich schnell und unkompliziert online und werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte! Bei Fragen zum Stellenangebot wenden Sie sich gerne an Kim Wolf. Kim Wolf Manager Product Strategy & Purchasing Projects 04121-2370

Mitarbeiter im Bestattungswesen (m/w/d) „Wir machen den letzten Weg zu einem guten Anfang.“ Thomas & Martin, Bestattungsgehilfen Der Tod ist nicht das Ende von Individualität und Persönlichkeit. In der wertvollen Zeit des Abschiednehmens stehen wir als qualifziertes Bestattungsunternehmen den Angehörigen, der Familie sowie den Freunden in einfühlsamer Weise zur Seite und unterstützen diese in jeder erdenklichen Sicht. Sie möchten uns dabei helfen, die Themen Abschied, Tod und Trauer aus der Tabuzone zu holen? Dann werden Sie ein Teil von uns als Mitarbeiter im Bestattungswesen (m/w/d) in Vollzeit für Elmshorn Das bieten wir Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem engagierten und tollen Team eine eigenverantwortliche, abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit systematische Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten auf unserem digitalen Campus alle Vorzüge des Haustarifvertrages mit einem attraktiven Vergütungssystem und Sozialleistungen Benefits-Pass: monatlicher 50 € Wertgutschein zusätzlich zum Gehalt diverse Mitarbeitervorteile ( z.B. Zuschuss zum Kinder-Feriencamp) So unterstützen Sie uns Beratung von Angehörigen in Trauerfällen und bei Bestattungsvorsorgen Übernahme aller begleitenden Bürotätigkeiten im Rahmen der Sterbefallbearbeitung Planung, Begleitung und Gestaltung von Trauerfeiern und Beisetzungen hygienische Versorgung der Verstorbenen Übernahme von Überführungs- und Bereitschaftsdiensten Das bringen Sie mit Sensibilität und Einfühlungsvermögen im Umgang mit den Hinterbliebenen Engagement, Flexibilität und Teamfähigkeit eine abgeschlossene Ausbildung den Führerschein der Klasse B Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freut sich unsere Personalreferentin Melanie Wolff auf Ihre Bewerbung: jobs@ahorn-gruppe.de Tel. 030 / 78 78 2-226 www.lenggenhager-bestattungen.de

JDE Peet's ist das weltweit größte reine Kaffee- und Teeunternehmen mit Hauptsitz in den Niederlanden. Seit mehr als 265 Jahren ist JDE von der Überzeugung inspiriert, dass es erstaunlich ist, was bei einer Tasse Kaffee alles passieren kann. Heute entfesselt JDE die Möglichkeiten von Kaffee und Tee in mehr als 100 Ländern mit einem Portfolio von über 50 Marken, darunter Jacobs, Senseo, Tassimo, L'OR, Douwe Egberts, OldTown, Super, Pickwick und Moccona. Wir sind stolz auf unsere leidenschaftlichen, engagierten Mitarbeitenden, die den Status quo herausfordern und in allem, was sie tun, ihr Bestes geben. Unser Ziel ist einfach aber ehrgeizig - JDE Peet's: A coffee and tea for every cup! Bei JDE Peet's mischen wir nicht nur mit - wir mischen uns ein. Jeden Tag sind wir fortschrittlich in unseren Ansichten, ehrgeizig in unserem Wesen, einfallsreich in unserem Handeln und entschlossen in unserem Vorgehen, um allen Menschen auf der ganzen Welt besondere Kaffee- und Teemomente zu bieten.

Anpacker. Denker. Veränderer. Wachmacher. Mischen Sie nicht nur mit, sondern gestalten Sie mit uns die Zukunft des Kaffees. JDE Peet‘s ist das weltweit größte reine Kaffee- und Teeunternehmen mit Hauptsitz in den Niederlanden. Seit mehr als 265 Jahren ist JDE von der Überzeugung inspiriert, dass es erstaunlich ist, was bei einer Tasse Kaffee alles passieren kann. Heute entfesselt JDE die Möglichkeiten von Kaffee und Tee in mehr als 100 Ländern mit einem Portfolio von über 50 Marken, darunter Jacobs, Senseo, Tassimo, L‘OR, Douwe Egberts, OldTown, Super, Pickwick und Moccona. Wie ist es, bei JDE Peet‘s zu arbeiten? Wir sind stolz auf unsere leidenschaftlichen, engagierten Mitarbeitenden, die den Status quo herausfordern und in allem, was sie tun, ihr Bestes geben. Unser Ziel ist einfach aber ehrgeizig – JDE Peet‘s: A coffee and tea for every cup! Bei JDE Peet‘s mischen wir nicht nur mit – wir mischen uns ein. Jeden Tag sind wir fortschrittlich in unseren Ansichten, ehrgeizig in unserem Wesen, einfallsreich in unserem Handeln und entschlossen in unserem Vorgehen, um allen Menschen auf der ganzen Welt besondere Kaffee- und Teemomente zu bieten. Interessiert? Dann werden Sie Teil unseres Teams! Industriemechaniker (w/m/d) Instandhaltung Ihre Aufgaben: Als Industriemechaniker (w/m/d) für die Instandhaltung im Bereich der Löskaffeeproduktion sind Sie für die Analyse und Beseitigung von Anlagenstörungen zuständig, im Einzelnen: Instandsetzung defekter Anlagen Selbstständiger Material- und Ersatzteileinsatz Sicherstellung der Funktionsfähigkeit der Anlagen durch regelmäßige Reinigung, Inspektion und Schmierung der relevanten Systeme Selbstständige Beseitigung offener Arbeiten aus dem Arbeitsauftragssystem Ihr Profil: Für diese Rolle suchen wir befristet jemanden mit den folgenden Kenntnissen und Erfahrungen: Technische Ausbildung/Industriemechaniker (w/m/d), Schlosser (w/m/d) [MN7]mit Elektrokenntnissen Grundkenntnisse im Schweißen Führerschein Flurförderzeuge Erfahrung im mechanischen/elektrischen/pneumatischen/elektronischen Bereich Das bieten wir: Unsere Mitarbeitenden genießen viele Vorteile. Diese variieren jedoch je nach Standort und der entsprechenden Position. Neben einer attraktiven Vergütung bieten wir Ihnen als Industriemechaniker (w/m/d) Instandhaltung u. a. folgende Benefits: Die Sozialleistungen eines Großunternehmens Kostenloses Obst, Wasser, Kaffee, Tee Jobrad Verschiedene Angebote zur Gesundheitsförderung inklusive Sozialberatung Starttermin: 01.07.2024 Standort: Elmshorn Befristung: ja Arbeitszeit: 37 Stunden/Woche – Gleitzeit Erfahren Sie mehr über JDE auf unserer Karriereseite www.jacobsdouweegberts.com/careers. Bei Fragen zu dieser Stelle können Sie sich an Melissa Gallert wenden. *Diversity (Vielfalt), Equity (Gleichbehandlung) and Inclusion (Inklusion) sind Werte, die wir im Unternehmen unter dem Dach „TrueYou“ verankern und leben. Wir schaffen ein Umfeld für alle Mitarbeitenden, das geprägt ist von Vielfalt und Verschiedenheit, von Gerechtigkeit und Fairness und von einem Zugehörigkeitsgefühl, dass es allen erlaubt, ihr Potenzial voll zu entfalten. DE&I ist eingebettet in unsere globale Nachhaltigkeitsstrategie: https://www.jdepeets.com/sustainability/.* JACOBS DOUWE EGBERTS DE GmbH Langemarckstraße 16 | D-28199 Bremen | T +49 (0) 421 42789-0 | startyourcareer(at)jdecoffee.com | Amtsgericht Bremen, HRB 30464 | Geschäftsführer: Johannes Brands, Andreas Windler, Michael Baminger, Uschi Wagener, Gerald Hammer, Suitbert Hellmann | Vorsitzender des Aufsichtsrates: Joris Knauf

Kundenakquise Pflege und Ausbau von Kundenbeziehungen, insbesondere im franzözischen Markt Fachliche Führung von Projektteams in der Produktentstehungsphase Beschaffung von Marktinformationen sowie Sondierung von Markttrends im Bereich der Produktentwicklung Übersetzung der gesammelten Marktinformationen in Anforderungen an die BRUSS Produktentwicklung Einschätzung von Marktpreisen für neue Produktgruppen

Vollumfängliche Koordination der strategischen und globalen Projekte (inkl. des kontinuierlichen Nachhaltens des Projektfortschritts) Mitarbeit bei bereichs- und standortübergreifenden Projekten Vor- und Nachbereitung von Management-Meetings und Verwaltungsratssitzungen inkl. Protokollführung in deutscher und englischer Sprache sowie Aufbereitung von Entscheidungsvorlagen Verfolgung der Umsetzung von Entscheidungen des Managements Analyse und Erstellung von Konzepten für komplexe Themengebiete Erstellung von Präsentationen (PowerPoint) Übernahme unserer internen Kommunikation Regelmäßige Aktualisierung unserer Homepage sowie Übernahme unserer Social-Media-Accounts (z.B. LinkedIn)

BRUSS zählt zu den weltweit führenden Anbietern von Präzisionsdichtungen und Dichtungsmodulen für die Automobilindustrie. Als traditionsreiches Unternehmen sind wir stets auf der Suche nach Zuwachs für unsere große BRUSS-Familie.

BRUSS zählt zu den weltweit führenden Anbietern von Präzisionsdichtungen und Dichtungsmodulen für die Automobilindustrie. Als traditionsreiches Unternehmen sind wir stets auf der Suche nach Zuwachs für unsere große BRUSS-Familie. Und so werden Sie ein Teil davon:

BRUSS zählt zu den weltweit führenden Anbietern von Präzisionsdichtungen und Dichtungsmodulen für die Automobilindustrie.

Fortlaufende Analyse der Kennzahlen der BRUSS-Gruppe sowie proaktive Ableitung von strategischen und operativen Handlungsempfehlungen in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung, Bereichsleitung und den Fachabteilungen zur Optimierung der Profitabilität und Ausbau von Wachstumspotenzialen Aktives Mitwirken beim Aufbau eines gruppenweiten Berichtswesen (z. B. Actual, Forecast, Budget, Midtermplan, Deckungsbeitragsrechnung) sowie Unterstützung bei der Optimierung und Weiterentwicklung der internen Reportingsysteme, des P&L-Management und der KPI's Aktive Mitwirkung beim finanzwirtschaftlichen Berichtswesen der Tochtergesellschaften für die Quartals- und Monatsabschlüsse inkl. deren Abweichungsanalysen Durchführung der bei der kurz-, mittel- und langfristigen Budgetplanung Mitarbeit in und Monitoring von laufenden Projekten

Wir suchen Sie: Qualifizierte Mitarbeiter, die bei uns eine vielversprechende Karriere beim rasanten Wandel der Automobilindustrie miterleben wollen. Bei uns kommen Sie in ein dynamisches Team und erleben mit der international wachsenden BRUSS-Group die Transformation zur Elektromobilität. Unsere 9 Standorte haben dabei einen gemeinsamen Fokus: Innovation, Teamwork und Leidenschaft für Technik.

Verantwortlich für den technischen Betrieb von Diensten zum Schutz der Vertraulichkeit, Integrität und Verfügbarkeit von IT-Assets (Informationen, Daten und IT-Services) innerhalb der Organisation Tägliche Bearbeitung, Überwachung und Prüfung von Security Incidents Kontinuierliche Evaluierung der Wirksamkeit von Kontrollen, Koordination von Lösungsinitiativen, Priorisierung und Überwachung der Ausführung und Berichterstattung Wartung und Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Sicherheitsmaßnahmen sowie Überprüfung ihrer Wirksamkeit Bearbeitung von Sicherheitsvorfällen sowie Training der Angestellten in Sicherheitsfragen Erstellen, Pflegen und Verwalten von Dokumentation und Prozessen zur IT-Sicherheit Identifizierung aller sicherheitsrelevanten Prozesse Sicherstellung des Datenschutzes

BRUSS zählt zu den weltweit führenden Anbietern von Präzisionsdichtungen und Dichtungsmodulen für die Automobilindustrie. Als traditionsreiches Unternehmen sind wir stets auf der Suche nach Zuwachs für unsere große BRUSS-Familie.

Systemsengineering und Betriebsunterstützung im 3rd-Level mit Fokus auf Netzwerkinfrastruktur und Software Analyse und Spezifizierung der technischen Anforderungen an die Netzwerkinfrastruktur und -komponenten Beratung zu bestehenden IT-Diensten/-Komponenten Definition von Betriebskonzepten für neue Lösungsvorschläge Implementierung und Dokumentation von Konzepten und Lösungen für Netzwerk-, Telekommunikations- und Netzwerksicherheitsinfrastrukturen Konfiguration und Optimierung von Netzwerkservern, Hubs, Routern und Switches Überwachung die Netzwerkkapazität und Behebung von Netzwerkproblemen Infrastructure Lifecycle Management für integrierte Infrastrukturkomponenten Automatisierung von administrativen System-Engineering-Aufgaben

Sicherstellen der monatlichen Weiterbelastungen innerhalb des Konzerns Aktive Mitarbeit und Unterstützung im Monats- und Jahresabschluss der Konzerngesellschaften insbesondere die Abstimmung zwischen den einzelnen Gesellschaften Eigenstendige Analyse und Weiterverarbeitung von Reportingdaten einzelner Konzerngesellschaften im Rahmen der Konzernabschlusserstellung Unterstützung bei der Dokumentation von Verrechnungspreisen innerhalb des Konzernverbundes Optimierung und Weiterentwicklung des Konsolidierungstool Corporate Planner

Eigenverantwortliche Betreuung von internationalen Automobiherstellern Langfristige und nachhaltige Weiterentwicklung von OEM-Accounts Akquise und Erstellung von Angeboten und Führen von Verhandlungen beim Kunden Erstellung von Projektkalkulationen in Zusammenarbeit mit den jeweilen BRUSS-Werken Mitarbeit in Projektteams als Schnittstelle zwischen Kunde und Unternehmen