50 Jobs in Kiel im Umkreis von 35 km

Der echte Norden Die Landesfeuerwehrschule im Geschäftsbereich des Ministeriums für Inneres, Kommunales, Wohnen und Sport sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

>> Bewerbungsfrist: 12.05.2024>> Einstellungstermin: nächstmöglicher Zeitpunkt>> Beschäftigungsverhältnis: Beamter, Arbeitnehmer>> Besoldung: A11 SH BesO / Entgelt: E 11 TV-L>> Teilzeit/Vollzeit: Vollzeit, Teilzeit>> Beschäftigungsdauer: unbefristet>> Einsatzort: 24106 Kiel Im Landesamt für Vermessung und Geoinformation Schleswig-Holstein, Standort Kiel, Abteilung 8, Dezernat 82 – INSPIRE und Metainformation, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als Entwicklungs- und Anwendungsingenieur/-in (m/w/d) für die technische Umsetzung von INSPIRE-Daten auf Dauer in Vollzeit zu besetzen.Die Abteilung 8 ist zuständig für den Aufgabenbereich Geodateninfrastruktur und Geodatenintegration. Das Dezernat 82 betreut dabei zentrale INSPIRE-Bridge Schleswig-Holstein und stellt INSPIRE-Daten und Dienste in Zusammenarbeit mit den geodatenhaltenden Stellen für Schleswig-Holstein zur Verfügung. Ebenso wird das schleswig-holsteinische Metainformationssystem (SH-MIS) als zentrales Verfahren betrieben und die Anbindung an das Open-Data-Portal des Landes und den Geokatalog-DE sichergestellt. Ein wesentlicher Arbeitsbestandteil ist die technische Weiterentwicklung der Verfahren.

>> Bewerbungsfrist: 12.05.2024>> Einstellungstermin: nächstmöglicher Zeitpunkt>> Beschäftigungsverhältnis: Beamter, Arbeitnehmer>> Besoldung: A14 SH BesO / Entgelt: E 14 TV-L>> Teilzeit/Vollzeit: Vollzeit, Teilzeit>> Beschäftigungsdauer: unbefristet>> Einsatzort: 24106 Kiel Im Landesamt für Vermessung und Geoinformation Schleswig-Holstein, Standort Kiel, Abteilung 8, Dezernat 81 „Geoserver und Geobasidatendienste“, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als Dezernatsleitung (m/w/d) Geoserver und Geobasisdatendienste auf Dauer in Vollzeit zu besetzen.Die Abteilung 8 ist zuständig für den Aufgabenbereich Geodateninfrastruktur und Geodatenintegration. Das Dezernat 81 betreut das Fachverfahren Geoserver und die Bereitstellung der GeoWeb-Diensten (Geobasisdatendienste und Copernicus). Der Geoserver ist im Onlinezugangsportal des Landes Schleswig-Holstein eingebunden und ermöglicht den Zugriff auf amtliche Auszüge aus dem AAA-Modell und tagesaktuelle Geobasisdatendienste.

>> Bewerbungsfrist: 19.05.2024 >> Einstellungstermin: nächstmöglicher Zeitpunkt >> Beschäftigungsverhältnis: Arbeitnehmer>> Besoldung: A14 SH BesO / Entgelt: E 14 TV-L >> Teilzeit/Vollzeit: Vollzeit >> Beschäftigungsdauer: unbefristet >> Einsatzort: 24106 Kiel Im Landesamt für Vermessung und Geoinformation Schleswig-Holstein in Kiel, sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Dozent/-in (m/w/d) zur akademischen Lehre an der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel im Zertifikatsstudium „GeoDataScience“ sowie zur Stärkung des Landesamtes in gegenseitigen Wissenstransfers mit Hochschulen und Forschungseinrichtungen auf Dauer in Vollzeit zu besetzen.Mit dem Zertifikatsstudium „GeoDataScience“ werden erstmalig geodätische Studieninhalte an einer Hochschule in Schleswig-Holstein angeboten. Durch den Einsatz in der Geotopographie ist eine bestmögliche Einbindung von akademischer Lehre und aktuellem Wissenstransfer aus und in das breite Aufgabenspektrum des LVermGeo SH gewährleistet.Die Dozententätigkeit wird im Umfang von ca. 45 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit (Beamte/Beamtinnen: 18,45 Wochenstunden; Tarifbeschäftigte 17,42 Wochenstunden) wahrgenommen. Für diesen Aufgabenanteil bedarf es einer engen fachlichen, kollegialen und räumlichen Einbindung in den Arbeitsgruppen der physischen Geographie der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel (CAU).

Sie sind technisch versiert, haben Spaß an der Arbeit und wollen sich verändern? Dann sind Sie bei uns richtig! Unser motiviertes Team freut sich, Sie kennenzulernen. Der Abwasserzweckverband Ostufer Kieler Förde (AZV) ist als Träger der Abwasserbeseitigungspflicht für ca. 26.000 Einwohner in den Mitgliedsgemeinden Heikendorf, Laboe, Mönkeberg, Stein, Wendtorf, Brodersdorf, Lutterbek und Schönkirchen tätig. Wir betreiben ein Trennsystem von ca. 350 km Länge mit zahlreichen Pumpstationen und Regenrückhaltebecken. Zu unserer personellen Verstärkung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Bereich Strategie und Planung eine/n Bauingenieur/in oder staatlich geprüfte/n Bautechniker/in (m/w/d) in Vollzeit mit wöchentlich 39 Stunden

Das Amt Dänischer Wohld sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet für den Fachbereich Ordnungswesen/Bürgerbüro/Soziales/Standesamt eine Fachbereichsleitung (m/w/d) unbefristet in Vollzeit (39 h, bzw. 41 h). Die Stelle ist nicht teilbar.

Die Gemeinde Gettorf sucht zur Verstärkung des Teams zum 01.06.2024 oder später eine Fachkraft für Abwassertechnik (m/w/d) unbefristet in Vollzeit (39 h). Die Gemeinde Gettorf mit rund 7.600 Einwohner/innen liegt mitten im Dänischen Wohld zwischen Nord-Ostsee-Kanal, Eckernförder Bucht und Kieler Förde, in unmittelbarer Näheder Ostseestrände. Im Gemeindegebiet betreiben wir eine Kläranlage von 20.000 EW, eine zentrale Schlammbehandlung sowie 15 RRB und 12 Pumpwerke. Die biologische Reinigungsstufewurde 2018 komplett saniert.

Das Amt Dänischer Wohld sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet für den Fachbereich II - Finanzen - eine/n Sachbearbeiter/in (m/w/d) unbefristet in Vollzeit

Die Gemeinde Osdorf unterhält die Kindertageseinrichtungen in Osdorf, Zur Schule 1b, 1c und 6.Die Naturgruppe in Noer bildet eine Außenstelle. Die Kindertageseinrichtungen sind gruppenabhängig in der Zeit von 7.00 Uhr bis 16.00 Uhr geöffnet. Die Kinder werden in vier Krippengruppen, zwei Regelgruppen, einer altersgemischten Gruppe und zwei Naturgruppen betreut.

Das Amt Nortorfer Land, eine moderne dienstleistungsorientierte Kommunalverwaltung für ca. 19.250 Einwohner/innen entwickelt sich stetig weiter und gründet zum 01.04.2024 einen neuen Fachbereich IV „Liegenschaften, Gebäude- und Projektmanagement“. Dafür wird zur Verstärkung des Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Verwaltungskraft (w/m/d)für den Fachdienst IV/1 – Wasserwirtschaft (Kennziffer 01-2024-10) gesucht. Geboten wird eine unbefristete sozialversicherungspflichtige Beschäftigung in Voll- oder Teilzeit (39 Std./Woche bzw. 41 Std./Woche bei Beamten) bei einer tariflich geregelten Vergütung (bis EG 9a TVöD bzw. Besoldung A9 SHBesG) und flexibler Arbeitszeit. Als öffentlicher Dienstleister steht das Amt Nortorfer Land als kompetenter und bürgerfreundlicher Ansprechpartner zur Verfügung und betreut die Stadt Nortorf sowie die 16 umliegenden Gemeinden und einen Schulverband. Sauberes Trinkwasser, umweltgerechte und sichere Abwasserentsorgung sowie nachhaltige Gewässerunterhaltung sind u. a. Aufgaben der öffentlichen Wasserwirtschaft in Deutschland. Sie sind Kern der kommunalen Daseinsvorsorge.Diese Sicherung und ihre Infrastruktur gehören nach dem Grundverständnis unserer Demokratie in öffentliche Hand – in die Hände der Bürgerinnen und Bürger vor Ort. Die öffentliche Wasserwirtschaft steht für eine ganzheitliche Aufgabenwahrnehmung. Wasserverbände und Zweckverbände nehmen zudem überörtliche und überregionale, flussgebietsübergreifende Aufgaben wahr. Auch wenig besiedelte Regionen werden dank öffentlicher Ver- und Entsorger mit einer Wasser- und Abwasserinfrastruktur bedient.Nur die kommunale und verbandliche Wasserwirtschaft kann Qualität und Sicherheit langfristig und nachhaltig gewährleisten. Sie ist dem Umweltschutz ebenso verpflichtet wie einer vorausschauenden Wirtschaftlichkeit, vor allem aber den Bürgerinnen und Bürgern gegenüber. Dies dient insgesamt einem nachhaltigen Gesundheitsschutz und stellt einen wichtigen Beitrag zur Bewältigung der Herausforderung im Zuge des Klimawandels dar.

Das Amt Nortorfer Land, eine moderne dienstleistungsorientierte Kommunalverwaltung für ca. 19.250 Einwohner/innen, beabsichtigt zur Verstärkung des bestehenden Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Verwaltungskraft (w/m/d)für den Fachdienst II/1 - Kämmerei einzustellen. Geboten wird eine unbefristete sozialversicherungspflichtige Beschäftigung in Vollzeit bei einer tariflich geregelten Vergütung (bis Entgeltgruppe 9a TVöD) und flexibler Arbeitszeit. Als öffentlicher Dienstleister steht das Amt Nortorfer Land als kompetenter und bürgerfreundlicher Ansprechpartner zur Verfügung und betreut die Stadt Nortorf sowie die 16 umliegenden Gemeinden und einen Schulverband.

Die Stadt Nortorf, Kreis Rendsburg-Eckernförde, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Ehrenamtskoordinator/in (m/w/d)(Kennziffer 18-2024-01) für das Haus der Vereine und Verbände.

Die Stadt Eckernförde bietet zum 1. August 2024 in der Kindertagesstätte Püschenwinkel eine praxisintegrierte Ausbildung zur Erzieherin/zum Erzieher - „PiA“- (m/w/d)in Kooperation mit dem BBZ Rendsburg an. Die Kita Püschenwinkel verfügt über 70 Plätze für Kinder von einem bis sechs Jahren in drei Elementar- und einer Krippengruppe. Das pädagogische Team besteht derzeit aus elf Kolleginnen und Kollegen. Hinzu kommt je eine PiA- und eine FSJ-Stelle.

Bei der Stadt Eckernförde ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Bürgerbüro die Stelleeiner Sachbearbeiterin/eines Sachbearbeiters (m/w/d)Vollzeit 39,0 Stunden/Woche; EG 6 TVöD, unbefristetneu zu besetzen.Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages öffentlicher Dienst - TVöD -. Das monatliche Bruttogehalt beträgt je nach einschlägiger Berufserfahrung von 3.042,04 Euro bis 3.708,02 Euro (Stufe 1-6).

Die Stadt Eckernförde mit einer Gesamtfläche von 2.158 Hektar liegt im Kreis Rendsburg-Eckernförde in Schleswig-Holstein und hat als Mittelstadt etwa 21.500 Einwohner/innen. Sie wurde mehrfach als umweltfreundliche Gemeinde sowie Fairtrade-Stadt ausgezeichnet, ist anerkanntes Ostseebad seit 1831 und verfügt über einen vier Kilometer langen, sauberen Sandstrand. Eckernförde ist eine gästefreundliche Stadt mit einem Unterkunftsangebot von etwa 1.700 Betten und einer Stadtverwaltung mit etwa 270 Beschäftigten.Bei der Stadt Eckernförde ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Hauptamt die Stelleeiner Sachbearbeiterin/eines Sachbearbeiters (m/w/d)im Bereich IT-Koordination und DigitalisierungsmanagementVollzeit 39,0 Stunden/Woche; EG 11 TVöD, unbefristetneu zu besetzen.Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages öffentlicher Dienst - TVöD -. Das monatliche Bruttogehalt beträgt je nach einschlägiger Berufserfahrung von 4.032,38 Euro bis 5.975,19 Euro (Stufe 1-6).

Die Stadt Eckernförde bietet zum 1. August 2024 in der Kindertageseinrichtung Nord eine zweijährige praxisintegrierte Ausbildung zum/rSozialpädagogischen Assistent/in- „PiA“- (m/w/d)in Kooperation mit dem BBZ Rendsburg an.Das Ausbildungsverhältnis dauert zwei Jahre und richtet sich nach dem Tarifvertrag öffentlicher Dienst - TVAöD -, besonderer Teil Pflege. Die Vergütung beträgt monatlich 1.293,23 Euro brutto im ersten und 1.352,44 Euro brutto im zweiten Ausbildungsjahr. Die Kita Nord legt ihren Schwerpunkt auf Sprache und Bewegung. Die Betreuung von Kindern im Alter ab drei Jahren bis zum Eintritt der Schulpflicht erfolgt in vier Gruppen. Die Öffnungszeiten gehen von 7.00 Uhr bis 17.00 Uhr. Weitere Auskünfte erteilt die Leiterin, Frau Dechow, Telefon 04351/752117.

Bei der Stadt Eckernförde sind in der Städtischen Integrativen Kindertageseinrichtung Süd zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stellen im pädagogischen Team neu zu besetzen: ein/e Sozialpädagogische/r Assistent/in (m/w/d)unbefristet; Teilzeit 25,0 Stunden/Woche, EG 3 TV-SuE eine/e Sozialpädagogische/r Assistent/in (m/w/d)befristet für die Dauer eines Sonderurlaubes bis 27. Mai 2027;Teilzeit 25,0 Stunden/Woche, EG 3 TV-SuE als pädagogische Unterstützung in den Gruppen Unsere Kindertageseinrichtung Süd ist die größte der vier städtischen Kitas. Wir haben neben einer Krippengruppe zwei integrative Gruppen und fünf Elementargruppen. In der Öffnungszeit von 7:00 Uhr – 17.00 Uhr begleiten wir die Kinder ab einem Jahr bis zum Eintritt in die Schule. Die Beschäftigungsverhältnisse richten sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages öffentlicher Dienst - TVöD -. Das monatliche Bruttogehalt beträgt je nach einschlägiger Berufserfahrung in der EG 3 TV-SuE von 2.924,89 Euro bis 3.634,14 Euro brutto in den Stufen 1-6.

Im Bauamt der Stadt Eckernförde ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen: Sachbearbeiter/in (m/w/d)für die Bauverwaltung unbefristet; Teilzeit 20,0 Stunden/Woche, bis EG 8 TVöD Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages öffentlicher Dienst - TVöD -. Das monatliche Bruttogehalt beträgt je nach einschlägiger Berufserfahrung in der EG 8 von 3.281,44 Euro bis 3.995,85 Euro (Stufe 1-6).

Im Kindergarten der Gemeinde Loose ist

Wir für alle – freiwillig engagiert für unsere Stadt Wir bieten im Bereich der Kinder- und Jugendbeteiligungen im Dock.24 einen Platz für den Bundesfreiwilligendienst (BFD) Der Bundesfreiwilligendienst ist ein Angebot an Frauen und Männer jeden Alters, sich außerhalb von Beruf und Schule für das Allgemeinwohl zu engagieren. Der Bundesfreiwilligendienst wird i. d. R. Vollzeit absolviert und dauert 12 Monate. Grundsätzlich besteht für Bundesfreiwilligendienstleistende ab 27 Jahren die Möglichkeit, den Bundesfreiwilligendienst in Teilzeit bei min. 20 Stunden/Woche zu absolvieren. Der in der Stadt Neumünster gewählte Kinder- und Jugendbeirat (KJB) wird durch das Dock.24 der Stadt Neumünster begleitet. Die Freiwilligendienstleistenden unterstützen die Fachkräfte des Dock.24 in ihren Tätigkeitsfeldern und erleben dabei die pädagogische und behördliche Praxis innerhalb der Stadtverwaltung.

Wir für alle – für unsere Sicherheit Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachdienst Feuerwehr, Rettungsdienst und Katastrophenschutz mehrere Brandmeisterinnen/Brandmeister (m/w/d) und Oberbrandmeisterinnen/Oberbrandmeister (m/w/d) Laufbahngruppe 1 der Fachrichtung Feuerwehr, 2. Einstiegsamt Die Beschäftigung erfolgt unbefristet in Vollzeit mit der Besoldungsgruppe A 7/ A 8. Es erfolgt eine Übernahme im aktuellen Statusamt. Der Schutz des Lebens und der Gesundheit der Menschen ist der oberste Anspruch der Feuerwehr der Stadt Neumünster. Wo früher das Aufgabenspektrum der Berufsfeuerwehr primär auf die Brandbekämpfung reduziert war, steht heute ein modernes Dienstleistungsunternehmen für Brandschutz, Hilfeleistung, Rettungsdienst und Katastrophenschutz. Um die umfangreichen Aufgaben auch weiterhin bewältigen zu können, suchen wir Nachwuchs für unser motiviertes Team.

Wir für alle – für unsere SicherheitMit unserem Team an der größten Rettungswache des Landes, bestehend aus über 70 Mitarbeitenden, versorgt der Rettungsdienst der Berufsfeuerwehr Neumünster in durchschnittlich 25.000 Einsätzen jährlich über 110.000 Einwohner/-innen auch über die Stadtgrenzen hinaus. Neumünster ist ein aufstrebendes Oberzentrum mit zentraler Lage im Land Schleswig-Holstein, guter Erreichbarkeit von Nord- und Ostsee sowie Zugehörigkeit zur Metropolregion Hamburg. Zur Verstärkung unseres motivierten Teams suchen wir Rettungssanitäterinnen/Rettungssanitäter (m/w/d) Die Beschäftigung erfolgt vorerst befristet für 1 Jahr in Voll- oder Teilzeit mit der Entgeltgruppe 4 TVöD/VKA zzgl. tariflicher Sonderzahlungen wie jährliches Leistungsentgelt und "Weihnachtsgeld" sowie betriebliche Altersvorsorge (VBL). Eine Entfristung der Stellen wird aktuell geprüft.

Wir für alle – freiwillig engagiert für unsere Stadt Wir bieten in unserem Fachdienst Feuerwehr, Rettungsdienst und Katastrophenschutz einen Platz für den Bundesfreiwilligendienst (BFD) Der Bundesfreiwilligendienst ist ein Angebot an Frauen und Männer jeden Alters, sich außerhalb von Beruf und Schule für das Allgemeinwohl zu engagieren. Der Bundesfreiwilligendienst wird i. d. R. Vollzeit absolviert und dauert 12 Monate. Grundsätzlich besteht für Bundesfreiwilligendienstleistende ab 27 Jahren die Möglichkeit, den Bundesfreiwilligendienst in Teilzeit bei min. 20 Stunden/Woche zu absolvieren. Der Schutz des Lebens und der Gesundheit der Menschen ist der oberste Anspruch der Feuerwehr der Stadt Neumünster. Wo früher das Aufgabenspektrum der Berufsfeuerwehr primär auf die Brandbekämpfung reduziert war, steht heute ein modernes Dienstleistungsunternehmen für Brandschutz, Hilfeleistung, Rettungsdienst und Katastrophenschutz.

Wir für alle – Arbeiten bei der Stadt Neumünster Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachdienst Tiefbau und Grünflächen zwei Ingenieur*innen für die Planung, Entwicklung und den Bau von Grünanlagen und Freiflächen Die Beschäftigung erfolgt unbefristet in Vollzeit (39 bzw. 41 Wochenstunden) mit der Entgeltgruppe 11 TVöD/VKA. Auf einer der beiden Stellen erfolgt der Einsatz auf der Planstelle im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristet bis zum 10.05.2026. Die Stadt Neumünster ist ein vielseitiges modernes und zugleich geschichts- und traditionsreiches Oberzentrum in der Mitte Schleswig-Holsteins. Neun Stadtteile zeigen sich von ausgeprägter Urbanität bis hin zu dörflichem Charme als attraktive Wirtschafts- und Wohnstandorte. Die Abteilungen Tiefbau und Grünflächen arbeiten konstruktiv, stark vernetzt und kollegial zum Wohle der Einwohner der Stadt Neumünster miteinander zusammen. Über 400 ha öffentliche Grünflächen und ein ebenso hoher Waldanteil, öffentliche Schulen, Kitas und Spielplätze und nicht zuletzt ein lebendiges Kleingartenwesen sind Aufgabenfelder in der baumreichen grünen Stadt an Schwale und Stör. Anspruchsvolle Aufgaben stellen sich für den Erhalt und in der qualitätvollen Entwicklung der Grün- und Freiflächen für eine gute Lebens- und Aufenthaltsqualität, für die Stärkung der Klimaresilienz und eine tragfähige Biodiversität. Wir würden uns freuen, Sie in unserem Team begrüßen zu dürfen!

Interesse am Mitgestalten - und nicht (nur) am Verwalten? Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachdienst Stadtplanung und -entwicklung eine/einen Stadt- und Regionalplanerin/Stadt- und Regionalplaner (m/w/d) in der Abteilung Stadtentwicklung und Verwaltung Die Beschäftigung erfolgt unbefristet in Vollzeit (39 Wochenstunden) mit der Entgeltgruppe 12 TVöD/VKA. Lust aufs Arbeiten in einem kreativen, engagierten und interdisziplinären Team? In Neumünster laufen derzeit und in den kommenden Jahren vielfältige Projekte im Bereich der Innentwicklung und Konversion von brachliegenden oder untergenutzten privaten oder städtischen Arealen. Zudem beschäftigt uns die Frage der Nachverdichtung und Qualifizierung von Gewerbegebieten genauso wie die Umnutzung von innerstädtischen Einzelhandelsbereichen. Werden Sie Teil unseres Teams und entwickeln Sie Neumünster mit uns weiter! Als Oberzentrum weist Neumünster eine Verwaltungsgröße auf, in der alle relevanten Themen der Stadtentwicklung anfallen und damit ein großes, interessantes Aufgabenspektrum besteht. Gleichzeitig können Entscheidungsprozesse maßgeblich mitgestaltet werden. Ein hohes Maß an Eigenverantwortung ermöglicht eine Mitwirkung an der Entwicklung Neumünsters. Dabei sind Sie eingebunden in ein fachlich qualifiziertes Team aus den unterschiedlichsten Planungssparten, wie Bauleitplanung, Stadterneuerung, Landschaftsplanung, Verkehrs- und Mobilitätsplanung, Regionalplanung usw.. Dies wird unterstützt durch GIS- und CAD-Experten. Wir haben ein kollegiales, offenes Betriebsklima, in dem viel Raum für Vorschläge, Ideen, fachliche Anregungen und Beiträge vorhanden ist. Seien Sie dabei!

Wir für alle – für eine schöne Stadt Wir suchen zum 01.07.2024 für unseren Fachdienst Bauordnung und Denkmalpflege eine*n Denkmalpfleger*in Die Beschäftigung erfolgt unbefristet in Vollzeit (39 Wochenstunden) mit der Entgeltgruppe 11 TVöD/VKA. Über 700 Kulturdenkmale prägen das Bild der Stadt Neumünster. Sie dokumentieren die historische Entwicklung des Stadtbildes von einer bäuerlichen Siedlung bis zu einer das Tuchmacherhandwerk prägenden Industrie. Neben den historischen Fabriken mit den Fabrikantenvillen sind Wohnsiedlungen, Verwaltungsgebäude, Schulen, Straßenzüge und Parkanlagen Zeugen der Geschichte. Der Schutz und die denkmalpflegerische Betreuung dieses baulichen Erbes sind die Kernaufgaben der Unteren Denkmalschutzbehörde der Stadt Neumünster. Auf Sie wartet eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hohem Gestaltungsspielraum, ein umfangreich ausgestatteter Arbeitsplatz in einem denkmalgeschützten Gebäude im Herzen Neumünsters sowie ein herzliches Team, das sich auf Sie freut und sich gegenseitig bei der Arbeit unterstützt. Im Rahmen unseres Onboardings Sie erhalten eine umfassende Einarbeitung in alle relevanten Themen des Arbeitsplatzes.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachdienst Stadtplanung und -entwicklung eine/einen Verkehrsplanerin/ Verkehrsplanerin der Abteilung Stadtplanung und Erschließung (m/w/d) Die Beschäftigung erfolgt unbefristet in Vollzeit mit 39 Wochenstunden und der Entgeltgruppe 12 TVöD/VKA. Der Fachdienst Stadtplanung und –entwicklung mit seinen vielfältigen Aufgaben und den 30 Mitarbeitenden gliedert sich in die Abteilungen Stadtplanung und Erschließung, Stadtentwicklung und Verwaltung sowie Grundstücksverkehr und ist dem Sachgebiet IV mit den Fachdiensten Umwelt und Bauaufsicht, Gebäudemanagement, Tiefbau und Grünflächen und dem Technischen Betriebszentrum zugeordnet.

Für uns alle – weil uns Gesundheit wichtig istWir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachdienst Gesundheit für die Abteilung Sozialpsychiatrie und Leistungen für besondere Zielgruppen eine/einen Ärztin/Arzt als Leitung der Abteilung (m/w/d). Die Beschäftigung erfolgt unbefristet in Vollzeit (39 bzw. 41 Wochenstunden) mit der Entgeltgruppe 14/15 TVöD/VKA zzgl. aller tarifrechtlich möglichen Zulagen (Fachkräftezulage, Arbeitsmarktzulage und tarifliche Zulage) bzw. Besoldungs-gruppe A 14.

Wir für alle – für unsere Sicherheit Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachdienst Feuerwehr, Rettungsdienst und Katastrophenschutz mehrere Brandmeisterinnen/Brandmeister (m/w/d) und Oberbrandmeisterinnen/Oberbrandmeister (m/w/d) Hauptbrandmeisterinnen/Hauptbrandmeister (m/w/d) mit der Zusatzqualifikation als Notfallsanitäter/-in (m/w/d) Die Beschäftigung erfolgt unbefristet in Vollzeit mit der Besoldungsgruppe A 7 bis A 9. Eine Übernahme erfolgt im aktuellen Statusamt. Der Schutz des Lebens und der Gesundheit der Menschen ist der oberste Anspruch der Feuerwehr der Stadt Neumünster. Wo früher das Aufgabenspektrum der Berufsfeuerwehr primär auf die Brandbekämpfung reduziert war, steht heute ein modernes Dienstleistungsunternehmen für Brandschutz, Hilfeleistung, Rettungsdienst und Katastrophenschutz. Um die umfangreichen Aufgaben auch weiterhin bewältigen zu können, suchen wir Unterstützung für unser motiviertes Team.

Wir für alle – Natürliche Lebensgrundlagen sichern und klimaneutral werden Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Stabsstelle Klima und Umweltqualität eine*n Klimaschutzmanager*in Die Beschäftigung erfolgt unbefristet in Vollzeit mit 39 Wochenstunden mit der Entgeltgruppe 11 TVöD/VKA. Die Stadt Neumünster hat sich zum Ziel gesetzt gesamtstädtisch bis zum Jahr 2040 klimaneutral zu sein. Für die Stadtverwaltung soll dies bereits bis 2035 erreicht werden. Kernaufgaben der Stabsstelle Klima und Umweltqualität im Baudezernat der Stadtverwaltung sind die Entwicklung von fachbezogenen Strategien sowie die Koordinierung und fachliche Begleitung der Maßnahmenumsetzung in den Bereichen Klimaschutz und Klimafolgenanpassung. Im Bereich Klimaschutz stellt der Klimaplan Neumünster die politisch beschlossene Handlungsgrundlage dar, um die Klimaneutralität zu erreichen. Eine zentrale Maßnahme daraus ist die derzeit laufende Erstellung einer kommunalen Wärmeplanung. Im Bereich Klimaanpassung wird derzeit ebenfalls eine gesamtstädtische Strategie erarbeitet.