Stellenausschreibung
Das Amt Geltinger Bucht sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt bzw. nach Absprache
eine Mitarbeiterin/einen Mitarbeiter (m/w/d) für das Haupt- und Personalamt.
Die Stelle ist unbefristet in Vollzeit zu besetzen.
Die Eingruppierung erfolgt, je nach den persönlichen und rechtlichen Voraussetzungen und der endgültigen Aufgabenübertragung, bis zur
Entgeltgruppe 11 TVöD / A11 SHBesO
Das Amt Geltinger Bucht ist zuständig für 16 amtsangehörige Gemeinden. Das Haupt-und Personalamt betreut u.a. rund 120 Beschäftigte des Amtes und der Gemeinden. Weiterhin ist hier auch die Schulverwaltung für die 5 Schulen im Amtsgebiet zugeordnet. Als Verstärkung in diesem Aufgabenbereich, auch zur Unterstützung für die Neuorganisation der Schullandschaft im Amt, suchen wir eine zusätzliche Fachkraft.
Aufgabendurchführung im Bereich der Schulträgerschaften des Amtes und des Schulzweckverbandes auf Grundlage des Schulgesetzes SH und mit den dort genannten Aufgaben eines Schulträgers
Planungs- und Steuerungsaufgaben im Bereich der Schulverwaltung inkl. Begleitung und Umsetzung bei der Neustrukturierung der Schullandschaft im Amt Geltinger Bucht. Sie wirken als zentrale Ansprechperson für die/den Bürgermeister, Zweckverbandsvorsitzende/r und weitere Beteiligte für dieses Projekt inkl. Erstellung von Schulentwicklungsplänen und deren Umsetzung
Allgemeine und grundsätzliche Personalrechtsangelegenheiten, Bewerberverfahrensmanagement, Stellenuntersuchungen, Eingruppierungsangelegenheiten usw. (für die zugeordneten Teilbereiche)
Durchführung von Organisations- und Wirtschaftlichkeitsuntersuchungen und Begleitung Externer bei Organisationsuntersuchungen (für Teilbereiche)
Erarbeitung und Umsetzung von Dienstanweisungen und Dienstvereinbarungen
Vorantreiben der Digitalisierung in der Amtsverwaltung u.a. mit Prozessanalyse und Veränderungsmanagement und strategische Weiterentwicklung
Budgetplanung und Controlling für die zugeordneten Teilbereiche
Zusammenarbeit mit den Gremien und Sitzungsdienst
Die Aufzählung ist nicht abschließend, Änderungen bleiben vorbehalten.
Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Allgemeine Dienste (Bachelor of Arts / Public Administration)
oder
abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r mit abgeschlossener 2. Angestelltenprüfung oder gleichwertige Kenntnisse durch langjährige Tätigkeiten in einer Kommunalverwaltung
oder
abgeschlossenes Studium (Bachelor) Betriebswirtschaft, bevorzugt mit den Schwerpunkten Personalmanagement und Organisation
Weitere Voraussetzung:
Mehrjährige (mindestens 3 Jahre) einschlägige Berufserfahrung in einer öffentlichen Verwaltung
Sie besitzen eine hohe Kommunikationsfähigkeit und wirken in schwierigen Situationen auf eine konstruktive Verständigung hin, sind freundlich und durchsetzungsfähig
Ihre Arbeitsweise ist eigenständig und strukturiert. Sie haben eine nachweisbare Fähigkeit zur Organisation eines komplexen Sachverhaltes und sind belastbar und konfliktfähig
Sie haben eine hohe Motivation, Veränderungs- und Digitalisierungsprozesse voranzutreiben und zu steuern
Wünschenswert wären Erfahrungen in einem oder mehreren der genannten Aufgabenbereiche. Bereitschaft, den privaten PKW gegen Kostenerstattung für dienstliche Fahrten einzusetzen. Evtl. bestehende langjährige Kündigungsfristen seitens der Bewerberin/des Bewerbers sind eingeplant.
Eine anspruchsvolle und interessante Arbeitsstelle mit sehr viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der gleitenden Arbeitszeit
Die Möglichkeit, Homeoffice wahrzunehmen
Eine sehr intensive Einarbeitung in die genannten Aufgabenbereiche wird gewährleistet
Die Mitarbeit in einem guten Team und in einer freundlichen Arbeitsatmosphäre
Eine Vollzeittätigkeit nach dem TVöD mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen
die Möglichkeit der Entgeltumwandlung
Fahrradleasing mit Arbeitgeberzuschuss
Aus- und Fortbildungsmaßnahmen (wird ausdrücklich erwünscht und gefördert)
Wenn Sie sich von dem interessanten Aufgabengebiet und den Rahmenbedingungen angesprochen fühlen, sollten wir uns kennen lernen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Das Amt Geltinger Bucht ist ein familienfreundlicher Arbeitgeber und fühlt sich den Zielen des Gleichstellungsgesetzes Schleswig-Holstein verpflichtet. Wir würden es begrüßen, wenn sich Frauen von diesem Stellenangebot angesprochen fühlen und sich bewerben.
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.
Kosten, auch Fahrtkosten, im Zusammenhang mit der Bewerbung können leider nicht erstattet werden. Wir weisen darauf hin, dass eine Eingangsbestätigung der Bewerbungen nicht erfolgt.
Bitte richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung, gerne auch per E-Mail (nur als PDF), mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, aktuelle
Beurteilungen oder Arbeits- oder Zwischenzeugnisse, Zusatzqualifikationen, lückenloser Beschäftigungsverlauf) bis zum
04.10.2024
an das
Amt Geltinger Bucht
Hauptamt
Holmlück 2
24972 Steinbergkirche
oder per Mail an: hauptamt@amt-geltingerbucht.de
Ein Hinweis noch:
Bitte haben Sie Verständnis, dass unvollständige Bewerbungen nicht berücksichtigt und dass schriftlich eingereichte Bewerbungsunterlagen erst nach Abschluss des Gesamtverfahrens zurückgesandt werden.
Sofern Sie weitere Fragen zu dieser Stellenausschreibung haben, können Sie sich gerne unter der Telefonnummer - 04632-849154 - an Herrn Stefan Boock von der Amtsverwaltung Geltinger Bucht wenden.
Steinbergkirche, 09.09.2024
i.A. gez. Sandra Karjel, Amtsdirektorin
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Mitarbeiter (m/w/d) für das Haupt- und Personalamt
Gehaltsinformation | Entgeltgruppe 11 TVöD / A11 SHBesO |
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Beschäftigungsart | Festanstellung |
Arbeitszeit | Vollzeit |
Qualifikation | Abgeschlossene Berufsausbildung / Lehrabschluss, Abschluss Hochschule / Duales Studium / Berufsakademie , Mit Berufserfahrung (mehr als 3 Jahre) |
Arbeitsort |