87 Bürokaufmann Jobs in Schleswig-Holstein

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Auszubildende Automobilkaufmann (m.w.d)
Nehrkorn Autohäuser
Flensburg
Ausbildung Arbeit vor Ort

Willkommen bei Nehrkorn Automobile Flensburg! Als eines der leistungsstärksten Autohäuser der Region vertreiben wir rund 2.000 Neu- und Gebrauchtfahrzeuge, sowie Produkte der Marken Ford, Jaguar, Land Rover und Volvo an zwei verschiedenen Standorten in Flensburg. Nach der Gründung im Jahr 1934 durch Heinrich Nehrkorn hat das familiengeführte Unternehmen seit über 85 Jahren Bestand und ist eng mit der Region verwurzelt. JETZT FEHLST NUR NOCH DU ! Ausbildung zum Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d)Du willst mit uns die Zukunft gestalten, bist kontaktfreudig und interessierst Dich für die Kfz-Branche? Dann suchen wir genau dich.Das erwartet Dich:In deiner dreijährigen Ausbildung lernst du die verschiedenen Unternehmensbereiche kennen – von der Verwaltung über die Logistik bis hin zum Ein- und Verkauf sowie dem Marketing. Als Schnittstelle zwischen den Abteilungen, Herstellern und Lieferanten koordinierst du den Warenfluss und bist für die Auftragssteuerung sowie das Retourenmanagement zuständig. Das macht Dich aus:Neben deinem Interesse an kaufmännischen Abläufen sowie modernen Informations- und Kommunikationsmitteln bist du sicher im Umgang mit Zahlen. Darüber hinaus zeichnest du dich durch dein Verhandlungsgeschick und deine strukturierte Arbeitsweise aus. Abgerundet wird dein Profil mit einem sehr guten mittleren Bildungsabschluss oder einem höherwertigen Schulabschluss.Das bieten wir:- Gute Übernahmechancen- 13. Monatsgehalt- Die Gewährung von Vermögungswirkamen Leistungen - Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten nach der Ausbildung- Azubitag- Gerechte Vergütung- Halber Arbeitstag am eigenen Geburtstag- MitarbeitereventsWenn wir Dein Interesse geweckt haben und Du Lust auf eine Zusammenarbeit hast, freuen wir uns über Deine Bewerbung im PDF-Format an bewerbung@nehrkorn.de.

Ausbildung Arbeit vor Ort
Assistenz der Fachdienstleistung
Kreis Pinneberg
Elmshorn
Arbeit vor Ort

Willkommen im kleinsten und einwohnerstärksten Kreis Schleswig-Holsteins. Mit rund 1.400 Beschäftigten engagieren wir uns in verschiedenen Fachbereichen für das Wohl von ca. 323.000 Menschen – individuell, freundlich und verbindlich. Sind Sie ein Organisationstalent und haben bereits Erfahrung in der Assistenz? Haben Sie Freude daran, die Fachdienstleitung und das Team mit Leidenschaft und Empathie zu unterstützen? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen!   Der Fachdienst Soziales ist auf Kreisebene für die Sicherstellung sozialer Leistungen verantwortlich und hilft dabei, individuelle Notlagen zu vermeiden. Das Aufgabenspektrum umfasst persönliche und wirtschaftliche Hilfen für Menschen, die investive Förderung sozialer Einrichtungen sowie die Beratung und Unterstützung der kreisangehörigen Kommunen. Der Fachdienst besteht aus den Teams Soziale Sicherung, Pflege und dem Team zur steuernden Unterstützung.   Sie werden Teil eines Fachdienstes, der aktuell aus drei Teams und der Fachdienstleitung besteht. Eine gründliche Einarbeitung und aktive Unterstützung durch Ihre Kolleginnen sind garantiert. Wir legen großen Wert auf flache Hierarchien sowie eine transparente, wertschätzende Kommunikation. Eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit anderen Akteurinnen ist für uns ebenso von zentraler Bedeutung.   Im Fachdienst Soziales erwarten Sie 33 engagierte, kompetente und freundliche Kolleg*innen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine motivierte und zuverlässige Assistenz der Fachdienstleitung. In dieser zentralen Rolle unterstützen Sie die Leitung bei der Organisation und Koordination aller administrativen und fachlichen Aufgaben.

Arbeit vor Ort
Sachbearbeiter Produktmanagement / Einkauf (m/w/d)
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Henstedt-Ulzburg
Arbeit vor Ort

Werden Sie jetzt Teil unserer „packenden Welten“ Die Paul Hildebrandt AG ist einer der bundesweit führenden Fachanbieter für Industrieverpackungen. Für jede Verpackungsfrage gibt es eine gute Lösung, die unsere Kunden zufrieden stellt. Das ist der Maßstab, mit dem die Firma Hildebrandt seit über 135 Jahren den Anforderungen des Marktes begegnet. Aktuell betreuen wir den Markt mit über 300 Mitarbeitern aus 15 in- und ausländischen Standorten. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als Sachbearbeiter Produktmanagement / Einkauf (m/w/d) für unsere Zentrale in Henstedt-Ulzburg nördlich von Hamburg. Aufgabengebiet: Wareneinkauf inklusive Preisverhandlungen Warendisposition Bestellabwicklung und Reklamationsbearbeitung Erstellung und Auswertung von Statistiken Einkaufseitige Unterstützung unseres Vertriebsteams bei allen Fragen rund um Ihren Produktbereich Administrative Tätigkeiten Aktive Unterstützung des Produktmanagers (m/w/d) Anforderungsprofil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z. B. Industriekauffrau / Industriekaufmann, Groß- und Außenhandelskauffrau / Außenhandelskaufmann, Bürokauffrau / Bürokaufmann (m/w/d) Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Verhandlungsgeschick im Umgang mit Lieferanten Gute MS-Office-Kenntnisse Wir bieten: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub Mitarbeiterrabatte in verschiedenen Shops (Corporate Benefits) Bezuschusste Teilnahme an Fitness- und Wellnessprogrammen (Wellpass) Fahrrad-Leasing (BusinessBike) Kostenfreie betriebliche Krankenzusatzversicherung Intensive Einarbeitung in den Produktbereich Arbeiten an einem modernen Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen Werden Sie jetzt Teil unserer „packenden Welten“ Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung inkl. aller Zeugnisse per E-Mail an: personal@hildebrandt.de. Bei Fragen steht Ihnen Frau Poniewaß gerne unter der Telefonnummer 04193-994702 zur Verfügung. Paul Hildebrandt AG Personalabteilung Lise-Meitner-Straße 1 24558 Henstedt-Ulzburg www.hildebrandt.de

Arbeit vor Ort
Leiter Technische Kundenbetreuung (m/w/d)
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Schleswig
Arbeit vor Ort

Leiter Technische Kundenbetreuung (m/w/d) Wir leben Fitness! Mit mehr als 650 motivierten Mitarbeitenden und 3 Millionen zufriedenen Kunden ist die Fitshop Group (ehemals Sport-Tiedje Group) Europas Nummer 1 für Heimfitnessgeräte und zugleich einer der renommiertesten Online-Händler für Fitness-Equipment weltweit. Im zwölfsprachigen Online-Shop sowie in über 66 Filialen in Deutschland, Großbritannien, den Niederlanden, Österreich, der Schweiz, Belgien, Polen, Dänemark und Frankreich bieten wir über 7.000 Fitness-Produkte an. Im Sport wie im Leben an sich: Das Geheimnis des Erfolgs? Anfangen! Und zwar am besten bei uns. Wir wachsen weiter und suchen Dich ab sofort als Leiter (m/w/d) Technische Kundenbetreuung für unsere Unternehmenszentrale in Schleswig! Freue Dich auf die folgenden Aufgaben: Verantwortung für den zentralen Service-Innendienst sowie den internen Fuhrpark Disziplinarische und fachliche Führung des Teams von bis zu 15 Mitarbeitenden Bearbeitung von Reklamationen in Zusammenarbeit mit Kunden, Lieferanten und Filialen Kontinuierliche Optimierung des gesamten Reklamationsprozesses Sicherstellung und Weiterentwicklung der Servicequalität durch regelmäßige Schulungen und Einhaltung von Qualitätsstandards Dein Profil erfüllt die folgenden Anforderungen: Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, z. B. als Bürokaufmann / Kaufmann / Sport- und Fitnesskaufmann / Einzelhandelskaufmann (m/w/d) o. Ä., gerne mit Erfahrung im Kundenservice Empathische Führungspersönlichkeit Sicherer Umgang mit Kunden in der telefonischen und schriftlichen Kommunikation Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Eigeninitiative, Engagement und unternehmerisches Handeln Lass Dich von unseren Vorteilen inspirieren: Eine sichere und anspruchsvolle Perspektive in unserem erfolgreichen Unternehmen Fair Play, offene Türen und das respektvolle „Du“ in einer agilen, familiären Arbeitsatmosphäre Ein motiviertes Team vor Ort 29 Tage Urlaub und ein Arbeitszeitkonto für zeitliche Flexibilität Persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Feedback-Gespräche Fahrrad-Leasing, um unsere Mitarbeitenden zu einer aktiveren und umweltfreundlicheren Mobilität zu ermutigen Workshops, Sprach- und Sportkurse, regelmäßige Teamevents und vieles mehr! Noch ein Klick: Du kannst Dir vorstellen, Teil unseres engagierten und sympathischen Teams zu werden? Dann sollten wir uns kennenlernen! Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung (Lebenslauf, Zeugnisse) über unser Online-Portal. Um die Bearbeitungszeit Deiner Bewerbung nicht unnötig zu verzögern, bitten wir Dich, Deine Gehaltsvorstellung anzugeben. Bei weiteren Fragen zum Bewerbungsprozess schau gerne in unsere FAQs. Alternativ kannst Du Dich an unser Recruiting-Team wenden. Carina Plath (04621/4210-678) und Lars Matthiesen (04621/4210-843) stehen Dir gerne zur Verfügung. Fitshop GmbH | International Headquarters | Flensburger Straße 55 | 24837 Schleswig | Deutschland

Arbeit vor Ort
Teamassistenz im Bahnbau (m/w/d)
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Kaltenkirchen
Arbeit vor Ort

SPITZKE. Gestalten in vernetzten Dimensionen. Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.300 Mitarbeitenden an 18 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen – von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung / Elektrotechnik, Großprojekte / Ingenieurbau, Logistik und Fertigung. Spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Ausbildungsberufe. Teamassistenz im Bahnbau (m/w/d) Teamwork. Assistenz. Enthusiasmus. Als Teamassistenz (m/w/d) bei SPITZKE, fungieren Sie als wichtige Schnittstelle, wenn es um die administrative Verwaltung und Organisation unserer Niederlassung geht. Dabei unterstützen Sie insbesondere im Hinblick auf Terminmanagement, Korrespondenz und Rechnungsprüfung. Durch Ihr Engagement leisten Sie einen entscheidenden Beitrag zum Erfolg unserer Bauvorhaben und gestalten aktiv die Zukunft der schienengebundenen Mobilität mit. Wenn Sie bereit sind, sich dieser Herausforderung anzunehmen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Teamassistenz im Bahnbau (m/w/d) in unserer Niederlassung Kaltenkirchen! Was Sie begeistert Organisation: Übernahme von administrativen und organisatorischen Aufgaben im Hinblick auf das Büromanagement der Niederlassung, insbesondere Terminmanagement und Korrespondenz sowie Rechnungsprüfung Korrespondenz: Verfassen und Bearbeiten von E-Mails sowie Bearbeitung eingehender Anfragen Rechnungsbearbeitung: Unterstützung bei der Bearbeitung und Prüfung eingehender Rechnungen und die kaufmännische Rechnungslegung unserer erbrachten Leistungen Reiseplanung: Organisation von Dienstreisen, einschließlich Buchung von Transportmitteln und Unterkünften sowie Erstellung von Reisekostenabrechnungen Berichtswesen: Unterstützung bei der Erstellung von Präsentationen und Vorträgen sowie Verantwortung für die Kassenführung Was uns begeistert Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z. B. als Bürokaufmann (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) oder einer vergleichbaren Qualifikation Erfahrungen: Erste Berufserfahrungen als Assistenz (m/w/d), Office Manager (m/w/d) oder Sekretär (m/w/d) wünschenswert Kenntnisse: Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen, gerne auch erste Erfahrungen mit einem ERP-System Kompetenzen: Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist und ein hohes Maß an Eigenverantwortung Vorteile bei SPITZKE Sicherer Arbeitsplatz: 1936 wurde SPITZKE gegründet. Insbesondere in den vergangenen 30 Jahren sind wir stetig, wirtschaftlich solide und krisenfest gewachsen. Diese Entwicklung wollen wir fortschreiben. Ihr Arbeitsplatz bei uns ist so sicher wie in kaum einer anderen Branche. Modernes Arbeitsumfeld: Bei uns finden Sie ein auf Sie zugeschnittenes Arbeitsumfeld mit modernster Technik – vom Büroarbeitsplatz mit neuester Hard- und Software bis zu innovativen Großgeräten in unserem modernen Technikpark. Teamwork: Was wir schaffen, schaffen wir immer gemeinsam – so ist es bei allen unseren Projekten. Mitarbeitende bei der SPITZKE SE können sich immer darauf verlassen, dass unsere Teams für sie da sind. Finanzielle Sicherheit: Im System Bahn geht die Arbeit nie aus und gute Fachkräfte finden hier hervorragende berufliche Aussichten. Aus diesem Grund ist es für uns auch selbstverständlich, Ihren wertvollen Beitrag leistungsgerecht zu vergüten. SPITZKE FONDS e. V.: Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können. Individuelle Förderung: Ihre Entwicklung ist unser Ziel. Gemeinsam gestalten wir Ihren individuellen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen und unseren Möglichkeiten. Unsere eigene SPITZKE AKADEMIE arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand. Digitalisierung: Die digitale Transformation ist für uns so spannend und bedeutend wie kaum ein anderes Projekt. Gestalten Sie zusammen mit uns die Zukunft der Bahninfrastrukturbranche. Jobs, die Verbindung schaffen. SPITZKE SE Kushtrim Berisha, Niederlassung Kaltenkirchen Rudolf-Diesel-Straße 10, 24568 Kaltenkirchen +49 4191 9325-46 karriere@spitzke.com www.spitzke.com

Arbeit vor Ort
Recruiter / Talent Acquisition Specialist (m/w/d)
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Kiel
Arbeit vor Ort

Recruiter / Talent Acquisition Specialist (m/w/d) Recruiter / Talent Acquisition Specialist (m/w/d) bei der AGROLAB GROUP, Standort Kiel MIT UNS DIE ZUKUNFT GESTALTEN Haben Sie Freude am Umgang mit Menschen, begeistern Bewerber:innen von heute gern als motivierte Mitarbeiter:innen von morgen und sorgen mit Engagement für eine einwandfreie Candidate Experience im Bewerbungsprozess? Dann werden Sie Teil unseres deutschlandweit aktiven Recruiting-Teams der AGROLAB GROUP in der schleswig-holsteinischen Landeshauptstadt Kiel! Bewerben Sie sich jetzt und begleiten Sie fortan mit uns unsere Bewerber für die AGROLAB LUFA und AGROLAB Umwelt GmbH vom Erstkontakt, über das Vorstellungsgespräch bis hin zur Vertragsunterzeichnung und der Betreuung des Onboarding-Prozess indem Sie unsere Arbeit zukünftig bereichern! Arbeitsort: 24107 Kiel Anstellungsart: Festanstellung Umfang: Vollzeit / Full time Arbeitszeit: Gleitzeit mit Homeoffice (anteilig) ZU IHREN AUFGABEN ZÄHLEN Beratung und Begleitung unserer Fachabteilungsleiter (Hiring Manager) bei der Stellenbesetzung durch Rekrutierung und Onboarding von Anlern-, Fach- und Führungskräften in unseren norddeutschen Laboren Bedarfsaufnahme aus der Fachabteilung, Erstellung der Stellenausschreibungen Beurteilung und Vorauswahl von Bewerbungen, Organisation und Durchführung von Telefoninterviews (ca. 120 -180 min/Tag) und Vorstellungsgesprächen Unterstützung der Fachabteilungsleiter bei der Integration neuer Mitarbeiter durch Führen von Onboarding-Gesprächen Auswahl von geeigneten Recruitingkanälen sowie Active Sourcing bspw. via XING, LinkedIn etc. Personalmarketing Aktivitäten (z.B. Besuch von Hochschulmessen) Ausbau und Pflege unseres Talentpools Begleitung des Offboarding-Prozesses von Mitarbeitern IHR PROFIL Ausbildung als Kaufmann bzw. Kauffrau für Büromanagement bzw. Industriekaufmann/-frau oder Quereinsteiger mit Weiterbildung im Recruiting oder Studium (B.Sc.) in Psychologie / Wirtschaft / BWL Schwerpunkt Personalwirtschaft / Human Ressource Management Erste Berufserfahrung in der Akquise von Mitarbeitern ist wünschenswert Sie besitzen idealerweise bereits Methodenkompetenz in Auswahlverfahren und dem Führen von Bewerbungsgesprächen Sie bringen Flexibilität für Dienstreisen mit (ca. 3-4 Tage pro Monat) Ebenfalls ein Plus, aber kein Muss ist Erfahrung mit dem Bewerbermanagementsystem ONLYFY Sie sind sicher im Umgang mit MS Office (v.a. PowerPoint) Sie verfügen über verhandlungssichere Deutschkenntnisse und ein gutes Englisch in Wort und Schrift Sie besitzen ein ausgezeichnetes Kommunikationsvermögen mit ausgeprägter Sozialkompetenz und die Fähigkeit, Kandidat:innen zu begeistern und erfolgreich durch den Bewerbungsprozess zu führen Sie übernehmen mit Engagement, Eigenständigkeit und Zielstrebigkeit die Verantwortung für die Steuerung und Durchführung aller Recruiting-, Onboarding-und Offboardingprozesse sowie deren Weiterentwicklung Sie sind kooperativ für das Arbeiten im Team und freuen sich auf eine enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen und dem lokalen HR Team IHR PLUS Ein langfristig sicherer Arbeitsplatz in einem krisenstabilen Unternehmen Beitrag zu gesellschaftlich relevanten und nachhaltigen Dienstleistungen Flexible Arbeitseinteilung nach Absprache Homeoffice möglich, anteilig bis 40%, max. 2 Tage/Woche FREUEN SIE SICH AUF Attraktives Gehalt Motiviertes Team Sicherer Arbeitsplatz Freie Getränke Flache Hierarchien Flexible Arbeitszeit Gute Erreichbarkeit Remote-Arbeit Home-Office Jährliche Firmenevents Firmenparkplatz AGROLAB ALS ARBEITGEBER AGROLAB begann seine Erfolgsgeschichte 1986 als kleines, zunächst rein landwirtschaftliches Untersuchungslabor. Vor fast 40 Jahren als innovatives „Start-up“ gegründet, hat AGROLAB die Vision verwirklicht, die Analytik nach dem Vorbild industrieller Prozesse zu organisieren. Seitdem expandieren wir kontinuierlich im Dienste der Gesellschaft. Heute arbeiten europaweit mehr als 2000 spezialisierte Chemielaboranten, Naturwissenschaftler und Kaufleute sowie zahlreiche motivierte Aushilfen und Auszubildende Hand in Hand in der AGROLAB GROUP. Alle unsere Dienstleistungslabore dienen der Menschheit mit unabhängiger Analytik für gesunde Lebensmittel, eine saubere Umwelt und eine nachhaltige Landwirtschaft. Damit AGROLAB auch in Zukunft für einwandfreie analytische Qualität und exzellenten Service steht, suchen wir laufend motivierte Mitarbeitende mit Engagement, Eigenverantwortung und Sinn für Sorgfalt und Qualität. IHR KONTAKT Dr. Sabine Lenk (Recruiting / Human Ressource Management) Tel. 08765 8071 118 Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung! AGROLAB GmbH | Jenaer Str. 1 | 84034 Landshut

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