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Your Innovation Partner Zerspanungsmechaniker / CNC Dreher / CNC Fräser (m/w/d) Festanstellung, Vollzeit · Germany (Bad Oldesloe) Über uns Die LINDAL Group ist ein familiengeführtes, innovatives Unternehmen der Kunststoff- und Verpackungsindustrie, dass Verpackungsmaterialien, insbesondere Aerosolventile und Sprühkappen entwickelt und an weltweit 12 Standorten produziert. Noch nie etwas von LINDAL Group gehört? Wir sind uns sicher, dass Du unsere Produkte schon benutzt hast, ohne es zu wissen. Wenn du mit uns arbeitest, wirst du also das ein oder andere Alltagsprodukt wie zum Beispiel dein Lieblingsdeodorant, Duschschaum, Haar-, Sonnen- und Raumsprays sowie Sprühsahne mit ganz anderen Augen sehen und Freunden und Familie berichten können, wie komplex die Technologie eines so einfach erscheinenden Produktes sein kann. Informationen zum Standort Die Leonhard Fischer & Co. GmbH ist seit 1968 das Maschinen- und Werkzeugbauunternehmen der LINDAL Gruppe. Die Leonhard Fischer & Co. GmbH stellt die Sonder- und Montagemaschinen sowie Spritzgussformen für die Produktion der Aerosolventile und Sprühköpfe her. Diese werden nach den Wünschen unserer Kunden auf höchstem Niveau entwickelt, konstruiert und gebaut – von der Konstruktion über die Anfertigung von kleinen Serien bis hin zur kompletten Fertigungslinie. Deine Aufgaben bei LINDAL Als Zerspanungsmechaniker fertigst Du Präzisionsteile für unsere Sondermaschinen und Spritzgießwerkzeuge auf den Hundertstelmillimeter genau. Du überwachst die Zerspanungsprozesse an unseren CNC-gesteuerten Werkzeugmaschinen und Fertigungssystemen. Einrichten und Bedienen von CNC Dreh-/Fräszentren (4-Achs) sowie CNC Drehmaschinen bzw. CNC Fräsmaschinen (3-Achs bis 5-Achs Simultan) nach vorgefertigten CAM-Programmen Sicherstellung der Qualität und Kontrolle der Werkstücke Aktive Mitarbeit an der kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen in der Fertigung Durchführung von Wartungs- und Reinigungsarbeiten Dein Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung Kenntnisse in der Bedienung von CNC-Bearbeitungszentren von Vorteil Kenntnisse in einem gängigen Steuerungssystem, bspw.: Sinumerik 840D, Heidenhain, Mazak, Traub Hohes Maß an Qualitätsbewusstsein und Zuverlässigkeit Generelle Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichtbetrieb sowie zu Mehrarbeit bei Auftragsspitzen Warum wir? Ein abwechslungsreicher Aufgabenbereich durch die Einzelteil-Fertigung und eine herausfordernde und spannende Mitarbeit am Unternehmenserfolg Einen krisensicheren und unbefristeten Arbeitsplatz beim Marktführer Eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur und ein gutes Betriebsklima Betriebliche Altersvorsorge In- und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Weihnachts- und Urlaubsgeld Bonuskarte (Edenred) Jobrad Überdurchschnittliche Anzahl an Urlaubstagen Eine attraktive und leistungsgerechte Bezahlung Kurze Entscheidungswege Kostenfrei Kaffee und Tee Kostenfreie Parkplätze Moderne Arbeitsplätze auf dem technisch neuesten Stand Betriebsarzt Unsere Werte Innovation Wissensdurst Nachhaltigkeit Vertrauen und Zuverlässigkeit Bist Du bereit für eine neue Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Dein Anprechpartner Alexander Groebe HR Business Partner Leonhard Fischer & Co. GmbH Industriestr. 13, 23843 Bad Oldesloe www.lindalgroup.com

Bereichsleitung in der Beratung und Vermittlung (m/w/d) Vielfalt. Miteinander. Leben. Unser Kreis Stormarn zählt zu den attraktivsten und wirtschaftsstärksten Deutschlands. Mit seinen idyllischen Landschaften, dem urbanen Leben sowie den ansprechenden Freizeit- und Kulturangeboten bietet er ca. 247.000 Einwohnerinnen und Einwohnern Lebensqualität in allen Bereichen. Im Jobcenter Stormarn steht der Mensch im Mittelpunkt. Unsere 160 Mitarbeitenden kümmern sich mit Beraterherz und Rechtsverstand um die Anliegen unserer Kundinnen und Kunden, begleiten Menschen auf ihrem Berufsweg und stärken Familien in schwierigen Situationen. Der Kreis Stormarn sucht Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Bereichsleitung der Beratung und Vermittlung (m/w/d). Ihre Aufgaben: Führung und Steuerung des Bereichs; Dienst- und Fachaufsicht im übertragenen Rahmen Bereichsweite Prozessteuerung und -optimierung, Sicherstellung der Qualitätsstandards sowie bereichsübergreifende Schnittstellenkoordination Beteiligung und Motivation der Führungskräfte und Mitarbeitenden Personalplanung und Personalauswahl Wahrnehmung sonstiger Fachaufgaben: Aufbereitung und Bewertung rechtlicher Neuerungen sowie Wissenstransfers, Unterstützung bei schwierigen Kundenanliegen und Zusammenarbeit mit Dritten Budgetplanung und Kostenstellenverantwortung Abwesenheitsvertretung der Geschäftsführung Ihr Profil: Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Fachrichtungen Verwaltungswissenschaften, Arbeitsmarktmanagement, Rechtswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personal- oder Verwaltungsmanagement, Betriebswirtschaftslehre, Sozialwissenschaften, Pädagogik/Erziehungswissenschaften oder Psychologie oder Erfolgreich absolvierte Laufbahnprüfung der Fachrichtung Allgemeine Dienste, Laufbahngruppe, 1. Einstiegsamt, Laufbahnzweige Allgemeine Verwaltung und gesetzliche Rentenversicherung und Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Sozialdienstleistung sowie Führungserfahrung Idealerweise verfügen Sie außerdem über: Vertriebserfahrung wie auch fundierte Praxis der Personalführung und Personalentwicklung Grundkenntnisse des Arbeits- und Personalrechts (auch BPersVG, BGleiG) Fundiertes Know-how des regionalen Arbeits- und Ausbildungsmarkts Fachwissen der Geschäftspolitik und der strategischen Ziele der Träger des Bürgergelds Grundkenntnisse der Steuerungslogik SGB II sowie der Aufgaben und Strukturen im Rechtskreis SGB II Fundiertes Know-how der Rechtslagen, Produkte, Programme und Verfahren einschl. der relevanten Rechtsgrundlagen im Rechtskreis SGB II und SGB III Sachkenntnis der relevanten Rechtsgrundlagen in angrenzenden Rechtsgebieten (insbesondere SGB I, SGB IX, SGB X) Praxis im Controlling und der Kosten- und Leistungsrechnung und im Umgang mit Datenbanken, mit MS Office und mit relevanten IT-Fachanwendungen der Bundesagentur für Arbeit Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit finanziell schwachen Personen Ausgeprägte sozial-kommunikative Kompetenzen sowie Analyse- und Organisationsfähigkeiten Eine hohe Auffassungsgabe, Einsatzwille und Flexibilität Wir bieten: Unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit am Arbeitsort Bad Oldesloe mit einer Vergütung nach EG 12 TVöD bzw. A13 SHBesG bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen Familienfreundliche Dienstleistungen im Bereich der Kinderbetreuung sowie flexible Arbeitszeiten Moderne Arbeitsplatzausstattung unter Nutzung elektronischer Aktenführung Zusatzversorgung für Ihre Rente hvv ProfiTicket als JobticketPremium (einschl. Deutschlandticket); NAH.SH-Jobticket/Deutschland-Jobticket Fahrradleasing Interessante und vielseitige Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum und einem hohen Grad an Eigenverantwortung Ihre Bewerbung Bitte senden Sie uns Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung bis zum 21.07.2024 (Eingangsdatum) an die untenstehende Adresse oder über unser Online-Bewerbungsportal. Denken Sie bitte insbesondere an Ihr Prüfungszeugnis, eine Kopie des Führerscheines und aktuelle Beurteilungen und/oder Arbeitszeugnisse. Bitte beachten Sie, dass wir den Eingang Ihrer Bewerbungsunterlagen nicht gesondert bestätigen. Die Vorstellungsgespräche sind für den 14.08.2024 geplant. Für Ihre Fragen zum Aufgabengebiet oder zu den Anforderungen an die Stelle steht Ihnen der Bereichsleiter, Herr Franck, Tel.: 04531/887 5303, gerne zur Verfügung. Kreis Stormarn Der Landrat Fachdienst Personal Mommsenstr. 13 23843 Bad Oldesloe Ganz schön vielseitig: www.kreis-stormarn.de/karriere

Sachgebietsleitung im Bereich Abfall und Boden Vielfalt. Miteinander. Leben. Unser Kreis Stormarn zählt zu den attraktivsten und wirtschaftsstärksten Deutschlands. Mit seinen idyllischen Landschaften, dem urbanen Leben sowie den ansprechenden Freizeit- und Kulturangeboten bietet er ca. 247.000 Einwohnerinnen und Einwohnern Lebensqualität in allen Bereichen. Der Kreis Stormarn sucht Sie für den Fachdienst Abfall, Boden, Wasser zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Sachgebietsleitung im Bereich Abfall und Boden. Ihre Aufgaben: Leitung sowie Entwicklung des Sachgebietes „Abfall und Boden“ inklusive Personalführung und -entwicklung Beobachtung rechtlicher Entwicklungen in den Bereichen Abfall und Boden Rechtliche Begleitung des beauftragten Dienstleisters Abfallwirtschaft Südholstein (AWSH) Mitarbeit an der Fortschreibung des Abfallwirtschaftskonzeptes Umsetzung ordnungsrechtlicher Maßnahmen Überwachung des Sachgebietsbudgets Mitwirkung an den regelmäßigen Budgetberichten Öffentlichkeits- und Gremienarbeit Grundsätzliche Bereitschaft zur Teilnahme an der Umweltrufbereitschaft Ihr Profil: Ein abgeschlossenes Studium, vorzugsweise in den Fachrichtungen Entsorgungs- und Abfallwirtschaft, Umwelt- oder Wirtschaftsingenieurswesen oder vergleichbar oder Betriebswirtschaftliches oder juristisches Studium mit abfallwirtschaftlichem Schwerpunkt (entsprechende Nachweise sind vorzulegen) oder Erfolgreich absolvierte Laufbahnprüfung der Fachrichtung „Allgemeine Dienste“, 2. Laufbahngruppe, 1. Einstiegsamt sowie Eingruppierung mindestens in der Besoldungsgruppe A 11 oder Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten der Fachrichtung Kommunalverwaltung sowie erfolgreich absolvierter Angestelltenlehrgang II Gültigen Führerschein der Klasse B Bereitschaft zur Wahrnehmung von Außenterminen Idealerweise verfügen Sie außerdem über: Mehrjährige Berufserfahrung in der Abfallwirtschaft sowie als Führungskraft und in der Personalführung Umfassende Kenntnisse in der Entsorgungswirtschaft und im Abfallrecht Sicherer Umgang mit gängigen IT-Standardanwendungen Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen Wir bieten: Unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit mit einer Vergütung nach EG 12 TVöD bzw. Besoldung nach A 12 SHBesG Zusatzversorgung für Ihre Rente hvv-ProfiTicket als Jobticket Premium (inkl. Deutschlandticket); NAH.SH-Jobticket/Deutschland-Jobticket Interessante und vielseitige Aufgaben Familienfreundliche Dienstleistungen im Bereich der Kinderbetreuung sowie flexible Arbeitszeiten Moderne Arbeitsplatzausstattung Möglichkeit von Homeoffice nach einer gründlichen Einarbeitungsphase Betriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten, z. B. Betriebssportgruppen für Hallenfußball, Laufen, Sportschießen, Tauchen, Tennis und Volleyball Fachbereichsübergreifende Fortbildungen Fahrradleasing Arbeitsplatz in zentraler Lage in unmittelbarer Nähe des Bahn-/Busbahnhof Dem Kreis Stormarn ist eine vielfältige Personalzusammensetzung sehr wichtig. Wir freuen uns deshalb über Bewerbungen unabhängig von der ethnischen Herkunft sowie von Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Ihre Bewerbung Bitte senden Sie uns Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung bis zum 05.08.2024 (Eingangsdatum) an die untenstehende Adresse oder über unser Online-Bewerbungsportal. Denken Sie bitte insbesondere an Ihr Prüfungszeugnis, eine Kopie des Führerscheines und aktuelle Beurteilungen und/oder Arbeitszeugnisse. Bitte beachten Sie, dass wir den Eingang Ihrer Bewerbungsunterlagen nicht gesondert bestätigen. Die Personalauswahl findet im Rahmen eines Auswahlverfahrens, dass ein strukturiertes Interview inkl. der Erarbeitung und das Vortragen einer fachlichen Präsentation beinhaltet, statt. Bitte merken Sie sich den 22.08.2024 als geplanten Termin vor. Für Ihre Fragen zum Aufgabengebiet oder zu den Anforderungen an die Stelle steht Ihnen die Fachbereichsleiterin Frau Flick, Tel.: 04531/160 1528, gerne zur Verfügung. Kreis Stormarn Der Landrat Fachdienst Personal Mommsenstr. 13 23843 Bad Oldesloe Ganz schön vielseitig: www.kreis-stormarn.de/karriere

Der Kreis Segeberg liegt als Teil der Metropolregion Hamburg verkehrsgünstig inmitten von Schleswig-Holstein zwischen Nord- und Ostsee und ist ein verlässlicher Arbeitgeber für rund 1.100 Mitarbeiter*innen. Das Ziel des Fachdienstes "Wasser-Boden-Abfall" mit zurzeit 23 Mitarbeiter*innen ist, nachhaltig die Entwicklung der Fließgewässer und Seen im Kreisgebiet zu fördern. Zudem sollen Wasserabfluss, Wasserversorgung und Abwasserbeseitigung für die Bevölkerung gesichert sowie Grundwasser und Boden vor Verunreinigungen geschützt werden. Die umweltverträgliche Abfallentsorgung ist ein weiteres Ziel. Organisatorisch sind Ihnen als Fachdienstleitung direkt die Sachgebiete "Abfall" sowie "Boden und Grundwasser" zugeordnet und das Ihnen ebenfalls unterstellte Fachgebiet "Abwasser und Gewässer" wird durch eine Fachgebietsleitung geführt.

Der Kreis Segeberg liegt als Teil der Metropolregion Hamburg verkehrsgünstig inmitten von Schleswig-Holstein zwischen Nord- und Ostsee und ist ein verlässlicher Arbeitgeber für rund 1.100 Mitarbeiter*innen. Der Fachdienst "Liegenschaften und Bauprojekte" besteht zurzeit aus den Teams Kaufmännisches und Technisches Gebäudemanagement mit insgesamt ca. 35 Mitarbeiter*innen, welche rund 50 kreiseigene und angemietete Liegenschaften betreuen. Der Fachdienst begleitet den kompletten Lebenszyklus der Liegenschaften von der Planung über den Bau und Betrieb bis zum Rückbau, von Ankauf, Mieten und Pachten bis zu möglichen Verkäufen.

Der Kreis Segeberg liegt als Teil der Metropolregion Hamburg verkehrsgünstig inmitten von Schleswig-Holstein zwischen Nord- und Ostsee und ist ein verlässlicher Arbeitgeber für rund 1.100 Mitarbeiter*innen. Unser Fachdienst Gesundheit besteht zur Zeit aus 30 Mitarbeiter*innen. Diese arbeiten interdisziplinär in einem Team von Ärzt*innen, Zahnärzt*innen, medizinischen Fachangestellten, Verwaltungskräften und einer Gesundheitswissenschaftlerin. Im Kinder- und Jugendgesundheitsdienst werden jährlich etwa 2.800 Einschulungsuntersuchungen durchgeführt sowie Kinder und Jugendliche nach verschiedenen Fragestellungen ärztlich untersucht und begutachtet.

Der Kreis Segeberg liegt als Teil der Metropolregion Hamburg verkehrsgünstig inmitten von Schleswig-Holstein zwischen Nord- und Ostsee und ist ein verlässlicher Arbeitgeber für rund 1.100 Mitarbeiter*innen.

Der Kreis Segeberg liegt als Teil der Metropolregion Hamburg verkehrsgünstig inmitten von Schleswig-Holstein zwischen Nord- und Ostsee und ist ein verlässlicher Arbeitgeber für rund 1.100 Mitarbeiter*innen.

Der Kreis Segeberg liegt als Teil der Metropolregion Hamburg verkehrsgünstig inmitten von Schleswig-Holstein zwischen Nord- und Ostsee und ist ein verlässlicher Arbeitgeber für rund 1.100 Mitarbeiter*innen. Der Fachdienst "Liegenschaften und Bauprojekte" besteht zurzeit aus den Teams Kaufmännisches und Technisches Gebäudemanagement mit insgesamt ca. 35 Mitarbeiter*innen, welche rund 50 kreiseigene und angemietete Liegenschaften betreuen. Der Fachdienst begleitet den kompletten Lebenszyklus der Liegenschaften von der Planung über den Bau und Betrieb bis zum Rückbau, von Ankauf, Mieten und Pachten bis zu möglichen Verkäufen.

Werde Teil unseres Teams als Leitung Materialwirtschaft/Einkauf Selbermachen gibt Kraft. Dabei hilft SPINNRAD – mit Rohstoffen und Rezepten für die pflegende Kosmetik und eine gesunde Ernährung. Wir leben DIY – in unseren Unternehmenswerten und einer modernen Arbeitsweise. Mit gelebter Kreativität schaffen wir Ideen für einen dynamisch wachsenden Markt. Wir wollen Gutes machen. Du auch? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Deine Aufgaben: Leitung der Materialwirtschaft/Einkauf Leitung des Lagermanagement und der Qualitätssicherung Organisation der Beschaffung, Qualitätskontrolle und Lagerung der Produkte nach qualitativen und wirtschaftlichen Kriterien Risikomanagement in Bezug auf Produktsicherheit, Lieferanten, Infrastruktur Lieferantenmanagement Deine Fähigkeiten: Sehr gute kaufmännische und fertigungsbezogene Kenntnisse Erfahrungen im Bereich Leitung Materialwirtschaft & Logistik Vertragsmanagement Prozessmanagement Kenntnisse der Microsoft-Office-Programme und Erfahrung im ERP-System Du bist: Flexibel, belastbar, kommunikationsstark Organisationstalent & zuverlässig Zielorientiert in deiner Arbeit Selbstständig und eigenverantwortlich Wir bieten: Einen modernen Arbeitsplatz mit Parkplätzen direkt vor der Tür Flache Hierarchien in einem dynamischen Unternehmen Gelebte Du-Kultur auf allen Ebenen sowie Betriebsfeste und Veranstaltungen in unserer firmeneigenen Ideenwerkstatt Leistungsgerechte Bezahlung Attraktive Mitarbeiterangebote durch persönlichen Zugang zu Corporate Benefits Wir freuen uns über deine Bewerbung mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung und dem frühesten Eintrittstermin per E-Mail. Joana Bergmann 04551 - 808 60 87 j.bergmann@spinnrad.de Spinnrad GmbH Bahnhofstr. 1-3 23795 Bad Segeberg www.spinnrad.de

Der Kreis Segeberg liegt als Teil der Metropolregion Hamburg verkehrsgünstig inmitten von Schleswig-Holstein zwischen Nord- und Ostsee und ist ein verlässlicher Arbeitgeber für rund 1.100 Mitarbeiter*innen. Unser Fachdienst Gesundheit besteht zur Zeit aus 30 Mitarbeiter*innen. Diese arbeiten interdisziplinär in einem Team von Ärzt*innen, Zahnärzt*innen, medizinischen Fachangestellten, Verwaltungskräften und einer Gesundheitswissenschaftlerin. Im Kinder- und Jugendgesundheitsdienst werden jährlich etwa 2.800 Einschulungsuntersuchungen durchgeführt sowie Kinder und Jugendliche nach verschiedenen Fragestellungen ärztlich untersucht und begutachtet.

Der Kreis Segeberg liegt als Teil der Metropolregion Hamburg verkehrsgünstig inmitten von Schleswig-Holstein zwischen Nord- und Ostsee und ist ein verlässlicher Arbeitgeber für rund 1.100 Mitarbeiter*innen.

Die H. F. Meyer Maschinenbau GmbH & Co. KG ist ein renommiertes, weltführendes und international agierendes Maschinenbauunternehmen in sechster Generation. Es werden hochwertige Maschinen und Anlagen für diverse Industriebranchen produziert. Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit (m/w/d) im Bereich des Lagers am Standort Neustadt i. H.: Leitung (m/w/d) für die Lager-Materialwirtschaft Das sind Deine Aufgaben: Verantwortung für die korrekte Lagerhaltung und Inventur (vom Wareneingang, Wareneingangskontrolle bis zum Warenausgang) disziplinarische Führung der Lagermitarbeiter Strukturierung des Lagers mit definierten Lagerorten zur optimalen Nutzung vorhandener Flächen Weiterentwicklung der Prozesse in der Materialwirtschaft Unterstützung bei der ERP-Einführung Überprüfung der Einhaltung sowie stete Optimierung der Lagervorschriften Unterstützung der Fertigungsleitung bei Lagerbestandsfragen Warenannahme und Einlagerung des Materials Unterstützung bei der Materialbedarfs- und Beschaffungsplanung Auftragsbezogene Kommissionierung Das zeichnet Dich aus: Abgeschlossene Ausbildung vorzugsweise zur Fachkraft für Lagerlogistik Personal-Führungserfahrung Mehrjährige Berufserfahrung Führerscheinklasse B Staplerschein IT-Kenntnisse mit ERP und Office Programmen Selbstständige Arbeitsweise und lösungsorientiertes Denken Ausgeprägte Kommunikation- und Teamfähigkeit Ein ausgeprägter Qualitätsanspruch Teamfähigkeit, Spontanität, Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein Soziale Kompetenz Das bieten wir Dir: Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem international agierenden Unternehmen Eine leistungsorientierte Vergütung und freiwillige Sonderzahlungen Attraktive Zusatzleistungen Entwicklungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub gutes Betriebsklima mit netten Kollegen/?Kolleginnen Wenn Du Dich in der Beschreibung wiederfindest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Bitte sende uns Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an bewerbung@hfmeyer.de. Noch mehr Informationen zu unserem Unternehmen findest Du auf www.hfmeyer.de H. F. Meyer Maschinenbau GmbH & Co. KG Industrieweg 35 23730 Neustadt in Holstein Tel: 04561 – 39550 E-mail: bewerbung@hfmeyer.de Web: www.hfmeyer.de

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine fachlich wie menschlich überzeugende Persönlichkeit als Finanzbuchhalter/ Sachbearbeiter Buchhaltung (m/w/d) Ihre Verantwortung: In Ihrem neuen Job dreht sich alles um die eigenständige, laufende Bearbeitung verschiedener Aufgabenfelder im Bereich der Buchhaltung Abwicklung der Debitoren-, Kreditoren- und Sachbuchhaltung Bearbeitung des Zahlungsverkehrs inklusive Mahnwesen, Forderungsausfallmanagement. Klärung von Konten und Sachverhalten Pflege der Stammdaten Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen Erstellung der Monatsabschlüsse Sie begleiten die Einführungsphase unseres neuen ERP Programms in der Buchhaltung, initiieren Prozessoptimierungen, erstellen Anforderungen an das ERP Programm und wirken an der Umsetzung mit. Ihr Profil: Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Steuerfachangestellter m/w/d) Sie verfügen bereits über Berufserfahrung im Bereich Buchhaltung oder haben sich zum Finanzbuchhalter/-in weiterbilden lassen. Erfahrung im Bereich Lohnbuchhaltung von Vorteil aber nicht Bedingung. Sie verfügen über eine ausgeprägte Zahlenaffinität und weisen idealerweise Erfahrung in der Kostenstellenrechnung aus. Sie kennen die Arbeit mit MS Office sowie mit ERP Programmen/ Finanzbuchhaltungssoftware. Persönlich punkten Sie mit Teamfähigkeit, sowie einer strukturierten und sorgfältigen Arbeitsweise. Sie arbeiten selbstständig und weisen eine hohe Einsatzbereitschaft und Hands-On Mentalität aus. Unser Angebot: Eine sichere, unbefristete Tätigkeit in einem gesunden und expandierenden Unternehmen Kurze Entscheidungswege durch flache Hierarchien, direkte Berichterstattung an Geschäftsführung. Flexible Arbeitszeitgestaltung und 30 Tage Urlaub Mobiles Arbeiten zu einem Anteil nach Absprache möglich Freiwillige Sonderzahlungen Monatliche Benefitkarte Fester Platz innerhalb eines netten und engagierten Teams. Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Email an: bewerbung@meyerneustadt.de Meyer kommt Qualität bleibt! H. F. Meyer Haustechnik GmbH & Co. KG ist in der Region Ostholstein als leistungsfähiger Fach- und Ausbildungsbetrieb bekannt. Mit ca. 50 Mitarbeitern unterteilt sich in die Firma in die Abteilungen Haustechnik sowie Metall- und Stahlbau. Die Kernkompetenzen der Haustechnik bestehen in den Bereichen Heiztechnik, Sanitärtechnik, Badsanierung, Solartechnik, Lüftung und Klima. Schon früh wurde auf innovative Heiztechniken wie z.B. Wärmepumpen gesetzt und weitreichende Kompetenz im Fachgebiet aufgebaut. 2023 wurde das Unternehmen um einen Elektrobereich mit Kernkompetenz im Bereich Photovoltaik erweitert. Sie haben Rückfragen zu der Stellenanzeige? Ich stehe Ihnen bei offenen Fragen zur Verfügung: Marc Herrmann Geschäftsführer H. F. Meyer Haustechnik GmbH & Co. KG Holmer Weg 12 23730 Neustadt i.H.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine fachlich wie menschlich überzeugende Persönlichkeit als Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) Neustadt i.H. Das sind Deine Aufgaben: Du installierst Heizungsanlagen sowie Sanitärinstallationen in Ein- und Mehrfamilienhäusern. Du modernisiest Altbauten und tauschst Kessel aus. Du sanierst Bäder. Du übernimmst Instandhaltungsarbeiten und Reparaturen im Heizungs- und Sanitärbereich Du bist auf Baustellen in Ostholstein unterwegs – sowohl bei privaten Kunden als auch im Auftrag von Wohnungsbaugesellschaften oder kommunalen Auftraggebern. Das wünschen wir uns von Dir: Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker, Heizungs- und Lüftungsbauer, Gas- und Wasserinstallateur, Klimatechniker oder ähnliches Einsteiger oder mehrjährig Berufserfahrung Sinn für Qualität und Kundenorientierung Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Sympathisches und souveränes Auftreten Teamfähigkeit Führerschein der Klasse B Das ist unser Angebot: Eine sichere, unbefristete Tätigkeit in einem gesunden und expandierenden Unternehmen Leistungsgerechte Entlohnung und freiwillige Sonderzahlungen Diverse Zulagen für freiwillige Mehrarbeit. Monatliche Benefitkarte Kurze Entscheidungswege durch flache Hierarchien Freizeitausgleich bei Überstunden oder Auszahlung auf Wunsch 30 Tage Urlaub Arbeitskleidung von Engelbert Strauss Fester Platz innerhalb eines netten und engagierten Teams. Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung Teamevents Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per Email an: bewerbung@meyerneustadt.de Alternativ ruf uns einfach an: 04561-52 10 300 Meyer kommt Qualität bleibt! H. F. Meyer Haustechnik GmbH & Co. KG ist in der Region Ostholstein als leistungsfähiger Fach- und Ausbildungsbetrieb bekannt. Mit ca. 50 Mitarbeitern unterteilt sich in die Firma in die Abteilungen Haustechnik sowie Metall- und Stahlbau. Die Kernkompetenzen der Haustechnik bestehen in den Bereichen Heiztechnik, Sanitärtechnik, Badsanierung, Solartechnik, Lüftung und Klima. Schon früh wurde auf innovative Heiztechniken wie z.B. Wärmepumpen gesetzt und weitreichende Kompetenz im Fachgebiet aufgebaut. 2023 wurde das Unternehmen um einen Elektrobereich mit Kernkompetenz im Bereich Photovoltaik erweitert. Du hast Rückfragen? Ich stehe Dir bei offenen Fragen zur Verfügung: Marc Herrmann Geschäftsführer H. F. Meyer Haustechnik GmbH & Co. KG Holmer Weg 12 23730 Neustadt i.H. www.meyerneustadt.de

Verkäuferin in Voll- oder Teilzeit und Minijobber (m/w/d) Sie sind Teamplayer? Wir auch! Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Wir bieten Ihnen die Möglichkeit einer individuellen Entwicklung. Zur Verstärkung unseres Teams in Grömitz oder Neustadt suchen wir ab sofort Sie als Verkäuferin in Voll- oder Teilzeit und Minijobber (m/w/d). Darauf können Sie sich freuen Spannender Arbeitsalltag und familiärer Zusammenhalt Krisensicherer Arbeitsplatz Personalrabatt in unseren KiK-Filialen Zuschuss zu VHS-Kursen Ihrer Wahl So sieht Ihr Alltag aus Kassier- und Verkaufstätigkeiten Warenannahme, Warenaufbau und Preisauszeichnung Vorbereitung der Ware sowie Präsentation Gewährleistung von Sauberkeit und Ordnung Das bringen Sie mit Freude am Verkauf und Umgang mit unseren Kund:innen Einsatzbereitschaft sowie Flexibilität Teamgeist und Hilfsbereitschaft Wir, als Deutschlands führender Textildiscounter, bleiben unserer Rolle als Warenallrounder um die Ecke treu und wollen unseren Kund:innen jeden Tag aufs Neue überzeugende Einkaufserlebnisse bieten. Doch das schaffen wir nicht allein. Dafür brauchen wir Sie! Überzeugen Sie uns mit Ihrer Persönlichkeit und starten Sie mit einem starken Team im Rücken durch. Wir sind auf der Suche nach Kolleg:innen mit Herz, die unsere KiK-Familie motiviert und mit einem Lächeln im Filialalltag unterstützen. Bewerben Sie sich jetzt! Wenn Sie sich als Teil des Teams sehen, dann bewerben Sie sich direkt online in unserem Karriereportal – wir freuen uns, von Ihnen zu hören! KiK Textilien und Non-Food GmbH Personal Recruiting Siemensstraße 21 59199 Bönen (Kreis Unna) Der Chancengeber Weitere Infos auf unternehmen.kik.de/karriere

Hast Du Lust auf eine Karriere in unserer modernen und innovativen Genossenschaftsbank mit stolzer 150-jähriger Erfolgs­geschichte? Unser Team besteht aus rund 520 dynamischen Köpfen in mehr als 22 fachspezifischen Abteilungen. Mit unserer Expertise bieten wir unseren Mitgliedern und Kunden eine ganzheitliche Beratung in jeder Lebensphase. Vom südlichen Schleswig-Holstein bis zur Metropolregion Hamburg - Bei uns hast du die Chance, dich beruflich weiterzuentwickeln und aktiv unsere Zukunft in der Finanzbranche mitzugestalten.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine fachlich wie menschlich überzeugende Persönlichkeit als Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) Neustadt i.H. Das sind Deine Aufgaben: Du installierst Heizungsanlagen sowie Sanitärinstallationen in Ein- und Mehrfamilienhäusern. Du modernisiest Altbauten und tauschst Kessel aus. Du sanierst Bäder. Du übernimmst Instandhaltungsarbeiten und Reparaturen im Heizungs- und Sanitärbereich Du bist auf Baustellen in Ostholstein unterwegs – sowohl bei privaten Kunden als auch im Auftrag von Wohnungsbaugesellschaften oder kommunalen Auftraggebern. Das wünschen wir uns von Dir: Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker, Heizungs- und Lüftungsbauer, Gas- und Wasserinstallateur, Klimatechniker oder ähnliches Einsteiger oder mehrjährig Berufserfahrung Sinn für Qualität und Kundenorientierung Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Sympathisches und souveränes Auftreten Teamfähigkeit Führerschein der Klasse B Das ist unser Angebot: Eine sichere, unbefristete Tätigkeit in einem gesunden und expandierenden Unternehmen Leistungsgerechte Entlohnung und freiwillige Sonderzahlungen Diverse Zulagen für freiwillige Mehrarbeit. Monatliche Benefitkarte Kurze Entscheidungswege durch flache Hierarchien Freizeitausgleich bei Überstunden oder Auszahlung auf Wunsch 30 Tage Urlaub Arbeitskleidung von Engelbert Strauss Fester Platz innerhalb eines netten und engagierten Teams. Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung Teamevents Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per Email an: bewerbung@meyerneustadt.de Alternativ ruf uns einfach an: 04561-52 10 300 Meyer kommt Qualität bleibt! H. F. Meyer Haustechnik GmbH & Co. KG ist in der Region Ostholstein als leistungsfähiger Fach- und Ausbildungsbetrieb bekannt. Mit ca. 50 Mitarbeitern unterteilt sich in die Firma in die Abteilungen Haustechnik sowie Metall- und Stahlbau. Die Kernkompetenzen der Haustechnik bestehen in den Bereichen Heiztechnik, Sanitärtechnik, Badsanierung, Solartechnik, Lüftung und Klima. Schon früh wurde auf innovative Heiztechniken wie z.B. Wärmepumpen gesetzt und weitreichende Kompetenz im Fachgebiet aufgebaut. 2023 wurde das Unternehmen um einen Elektrobereich mit Kernkompetenz im Bereich Photovoltaik erweitert. Du hast Rückfragen? Ich stehe Dir bei offenen Fragen zur Verfügung: Marc Herrmann Geschäftsführer H. F. Meyer Haustechnik GmbH & Co. KG Holmer Weg 12 23730 Neustadt i.H. www.meyerneustadt.de

Verkäuferin in Voll- oder Teilzeit und Minijobber (m/w/d) Sie sind Teamplayer? Wir auch! Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Wir bieten Ihnen die Möglichkeit einer individuellen Entwicklung. Zur Verstärkung unseres Teams in Malente-Gremsmühlen oder Eutin suchen wir ab sofort Sie als Verkäuferin in Voll- oder Teilzeit und Minijobber (m/w/d). Darauf können Sie sich freuen Spannender Arbeitsalltag und familiärer Zusammenhalt Krisensicherer Arbeitsplatz Personalrabatt in unseren KiK-Filialen Zuschuss zu VHS-Kursen Ihrer Wahl So sieht Ihr Alltag aus Kassier- und Verkaufstätigkeiten Warenannahme, Warenaufbau und Preisauszeichnung Vorbereitung der Ware sowie Präsentation Gewährleistung von Sauberkeit und Ordnung Das bringen Sie mit Freude am Verkauf und Umgang mit unseren Kund:innen Einsatzbereitschaft sowie Flexibilität Teamgeist und Hilfsbereitschaft Wir, als Deutschlands führender Textildiscounter, bleiben unserer Rolle als Warenallrounder um die Ecke treu und wollen unseren Kund:innen jeden Tag aufs Neue überzeugende Einkaufserlebnisse bieten. Doch das schaffen wir nicht allein. Dafür brauchen wir Sie! Überzeugen Sie uns mit Ihrer Persönlichkeit und starten Sie mit einem starken Team im Rücken durch. Wir sind auf der Suche nach Kolleg:innen mit Herz, die unsere KiK-Familie motiviert und mit einem Lächeln im Filialalltag unterstützen. Bewerben Sie sich jetzt! Wenn Sie sich als Teil des Teams sehen, dann bewerben Sie sich direkt online in unserem Karriereportal – wir freuen uns, von Ihnen zu hören! KiK Textilien und Non-Food GmbH Personal Recruiting Siemensstraße 21 59199 Bönen (Kreis Unna) Der Chancengeber Weitere Infos auf unternehmen.kik.de/karriere

Systemsengineering und Betriebsunterstützung im 3rd-Level mit Fokus auf Netzwerkinfrastruktur und Software Analyse und Spezifizierung der technischen Anforderungen an die Netzwerkinfrastruktur und -komponenten Beratung zu bestehenden IT-Diensten/-Komponenten Definition von Betriebskonzepten für neue Lösungsvorschläge Implementierung und Dokumentation von Konzepten und Lösungen für Netzwerk-, Telekommunikations- und Netzwerksicherheitsinfrastrukturen Konfiguration und Optimierung von Netzwerkservern, Hubs, Routern und Switches Überwachung die Netzwerkkapazität und Behebung von Netzwerkproblemen Infrastructure Lifecycle Management für integrierte Infrastrukturkomponenten Automatisierung von administrativen System-Engineering-Aufgaben

BRUSS zählt zu den weltweit führenden Anbietern von Präzisionsdichtungen und Dichtungsmodulen für die Automobilindustrie. Als traditionsreiches Unternehmen sind wir stets auf der Suche nach Zuwachs für unsere große BRUSS-Familie.

Vollumfängliche Koordination der strategischen und globalen Projekte (inkl. des kontinuierlichen Nachhaltens des Projektfortschritts) Mitarbeit bei bereichs- und standortübergreifenden Projekten Vor- und Nachbereitung von Management-Meetings und Verwaltungsratssitzungen inkl. Protokollführung in deutscher und englischer Sprache sowie Aufbereitung von Entscheidungsvorlagen Verfolgung der Umsetzung von Entscheidungen des Managements Analyse und Erstellung von Konzepten für komplexe Themengebiete Erstellung von Präsentationen (PowerPoint) Übernahme unserer internen Kommunikation Regelmäßige Aktualisierung unserer Homepage sowie Übernahme unserer Social-Media-Accounts (z.B. LinkedIn)

BRUSS zählt zu den weltweit führenden Anbietern von Präzisionsdichtungen und Dichtungsmodulen für die Automobilindustrie. Als traditionsreiches Unternehmen sind wir stets auf der Suche nach Zuwachs für unsere große BRUSS-Familie.

BRUSS zählt zu den weltweit führenden Anbietern von Präzisionsdichtungen und Dichtungsmodulen für die Automobilindustrie. Als traditionsreiches Unternehmen sind wir stets auf der Suche nach Zuwachs für unsere große BRUSS-Familie. Und so werden Sie ein Teil davon:

Wir suchen Sie: Qualifizierte Mitarbeiter, die bei uns eine vielversprechende Karriere beim rasanten Wandel der Automobilindustrie miterleben wollen. Bei uns kommen Sie in ein dynamisches Team und erleben mit der international wachsenden BRUSS-Group die Transformation zur Elektromobilität. Unsere 9 Standorte haben dabei einen gemeinsamen Fokus: Innovation, Teamwork und Leidenschaft für Technik.