Freigestellte Praxisanleitung (m/w/d)

• Freigestellte Anleitungstätigkeit: Sie können sich vollständig auf die pädagogische Begleitung unserer Auszubildenden konzentrieren – ohne Verpflichtung zur direkten Pflegetätigkeit.

• Gestaltungsspielraum: Sie bringen Ihre Ideen in die Planung und Umsetzung der Praxisanleitung ein und entwickeln gemeinsam mit uns moderne Lernkonzepte.

• Teamkultur: Sie arbeiten in einem wertschätzenden, interdisziplinären Team mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation.

• Sicherheit & Anerkennung: Wir bieten eine tarifliche Vergütung (nach TVöD), Jahressonderzahlung, 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge – und einen Arbeitgeber, auf den Sie sich verlassen können.

Zuallererst Ihre Persönlichkeit: Eine positive Einstellung zu der Arbeit mit Menschen, Herz, Empathie, Einfühlungsvermögen, Geduld, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Offenheit.

• Eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege

• Eine abgeschlossene Weiterbildung zur Praxisanleitung (mind. 300 Stunden)

• Freude am pädagogischen Arbeiten und daran, Ihr Wissen mit Engagement weiterzugeben

• Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz, bei dem Sie sich für soziale Gerechtigkeit, Menschlichkeit und Solidarität einsetzen

• Eine sichere Zukunft durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag

• Einkommen mit Perspektive: Durch unsere Orientierung am TVöD profitieren Sie von tariflichen Erhöhungen und sicheren Gehaltsstrukturen

• 30 Tage Urlaub sowie Weihnachtsgeld und Sonderzahlungen

• Eine betriebliche Altersvorsorge, die sich lohnt

• einen Zuschuss zum Jobticket -auch als Deutschlandticket-, damit Sie entspannt und umweltfreundlich zur Arbeit kommen 

• Rabatte und richtig viele Vergünstigungen über Corporate Benefits

• Fitness zum Firmentarif als wertvoller Ausgleich zur Arbeit, durch verschiedene Kooperationspartner

• Fort- und Weiterbildungen: Wir fördern Ihre Karriere mit internen und externen individuellen Weiterbildungsangeboten 

• Ein gutes Miteinander - Wir legen Wert auf eine Atmosphäre, in der sich jede*r willkommen fühlt

• Eine familienfreundliche und interessenorientierte Arbeitszeitgestaltung