Flächenmanager (m/w/d) für die Erschließungsgesellschaft Nordfriesland GmbH

Ermittlung und Pflege von Eigentümerdaten sowie Bearbeitung von Fragestellungen im Zusammenhang mit Grundbucheinträgen und Eigentumsverhältnissen

Vertragliche und organisatorische Begleitung von Grundstücksverkäufen – von der Vorbereitung bis zur notariellen Beurkundung und Abwicklung

Begleitung und Steuerung von Verträgen und Ausschreibungen im Rahmen von Grundstücksprojekten – insbesondere in den Bereichen Bauleitplanung, Erschließungsplanung und Erschließungsmaßnahmen

Organisation der Projektumsetzung inkl. Budgetüberwachung, Koordination externer Dienstleister sowie Abstimmung mit Kommunen, Fachbehörden und Gutachtern

Erstellung fundierter Entscheidungsgrundlagen für Ankaufsstrategien, Verhandlungen und die Flächenentwicklung

Erfassung, Strukturierung und Verwaltung von Grundstücksdaten, insbesondere unter Nutzung von Geoinformationssystemen (GIS)

Überwachung vertragsrelevanter Fristen sowie Sicherstellung von Kaufpreiszahlungen und Lastenfreistellungen

Abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich (z. B. als Bautechniker*in) oder abgeschlossenes Studium, z. B. in Stadt- und Raumplanung, Landschaftsplanung, Geografie, Immobilienwirtschaft, Agrarwissenschaften, Vermessungswesen, Umweltmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung

Erfahrung in der Flächenentwicklung bzw. der Abwicklung von Erschließungs- und Bauprojekten

Grundkenntnisse im Vergabe- und Vertragsrecht, mit Erfahrung in der Ausschreibung und Abwicklung von Planungs- oder Erschließungsleistungen

Erfahrung in der Erstellung, Prüfung oder Begleitung von Verträgen, insbesondere im Kontext von Grundstücks- und Erschließungsprojekten

Gute Kenntnisse der rechtlichen Grundlagen im Bereich Grundstücks- und Planungsrecht, idealerweise ergänzt durch Erfahrung im öffentlichen Baurecht

Erfahrung im Projektmanagement

Sicherer im Umgang mit GIS-Programmen und MS Office

Selbstständige, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise

Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Führerschein (Klasse B) und PKW erforderlich

Teamwork mit flachen Hierarchien

Kurze Entscheidungswege und viel Gestaltungsspielraum

Abwechslungsreiches Tätigkeitsumfeld in einem jungen und agilen kommunalen Unternehmen

Partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre und Wertschätzung

Flexible Arbeitszeitregelungen und Arbeit nur wochentags

Faire Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildungsmöglichkeiten

Snacks & kostenlose Getränke

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