3153 Jobs in Schleswig-Holstein

Als dynamisch wachsendes Pharmaunternehmen setzen wir uns für das wertvollste Gut der Menschen ein - die Gesundheit. Weltweit arbeiten wir mit mehr als 2.000 Mitarbeitenden für das vereinte Ziel, die Lebensqualität von Patienten (m/w/d) zu verbessern. Wir sind spezialisiert auf die Entwicklung und Herstellung, den Vertrieb und die Vermarktung von pharmazeutischen Produkten und Diagnostika in den Bereichen Rheumatologie, Urologie, Hämatologie und Onkologie. Unsere Arbeit ist weitaus mehr als ein Job: Wir wollen wirklich etwas bewirken.

Beratung von Bürgerinnen und Bürgern und Behörden zu Fragen des Fachdienstes Telefondienst und Empfang Assistenz bei den ärztlichen Tätigkeiten im Amtsärztlichen Dienst Terminplanung Erfassung und Erstellung der Gutachten und Stellungnahmen Erstellung von Kostenbescheiden Erfassung von Todesbescheinigungen Vertretung im Bereich Funktionsdiagnostik und Blutentnahmen Assistenz in der Reise- und Impfsprechstunde

Bearbeitung meldepflichtiger Erkrankungen nach dem Infektionsschutzgesetz Telefonische Beratung der Bürgerinnen und Bürger sowie Behörden zu hygienischen Fragestellungen bzw. Koordination der Anfragen an die entsprechenden Ansprechpartner Allgemeine organisatorische Büroarbeiten Bearbeitung von Postein- und Ausgängen Erteilung allgemeiner Auskünfte, Terminvereinbarungen und Terminkoordination Erstellung von Kostenbescheiden

Komm zur Förde Sparkasse! Werde Teil unseres Teams als Sachbearbeiter:in Anlagenbuchhaltung und Meldungen (m/w/d) Wir suchen für unseren Standort in Kiel zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. Bringe deine Fähigkeiten ein, teile unsere Werte und trage dazu bei, die Zukunft unserer Kund:innen besser zu gestalten. Unser Angebot – und deine Mehrwerte: #vergütung - fast 14 Gehälter nach dem TVöD #urlaub - 32 Tage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester #weiterbildung - dich erwartet ein umfangreiches Personalentwicklungskonzept mit einem vielfältigen Fortbildungsprogramm zur kontinuierlichen Weiterentwicklung #werte - eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur durch einen starken Zusammenhalt, regionale Verantwortung, Vertrauen und einer Duzkultur #zusatzleistungen - wie ein Jobticket, Gesundheitsmanagement, ein iPad, tolle Events, und Jobrad Weitere Mehrwerte als Arbeitgeberin findest du hier Das ist dein Job: Du übernimmst die Sachbearbeitung der Anlagenbuchhaltung. Dabei führst du die jeweiligen Hauptbuchkonten und das Nebenbuch in der Anlagenbuchhaltung (ANBU). Du verantwortest die dazugehörigen PPS-Prozesse und das IKS sowie den Einsatz der OSP-Anwendung ANBU. Gleichzeitig liegen die Kostenplanung der Abschreibungen auf Anlagegüter, die Organisation der Bestandsaufnahme und die Bearbeitung von Sonderfällen zur Anlagenbuchhaltung in deiner Zuständigkeit. Von dir wird insbesondere in den Teilbereichen Sachanlagen und Immaterielle Anlagewerte der Jahresabschluss erstellt. Du erstellst regelmäßig die bankstatistischen Meldungen (Bilanzstatistik, Auslandsstatus und Kreditnehmerstatistik) und klärst Anfragen der Aufsicht. Zu deinen Aufgaben gehört die quartalsweise Erstellung der aufsichtsrechtlichen Meldung zum Finanzreporting (FinRep) und du überwachst durch die tägliche Ermittlung der Liquiditätsdeckungsquote (LCR) deren Einhaltung. Du übernimmst die Bearbeitung von Rechnungen vom Eingang bis zur Zahlung und übst weitere Kontrollen und Freigaben innerhalb der Aufgaben des Finanzwesens aus. Das bringst du mit: Ausbildung/Weiterbildung Du hast eine abgeschlossene Bank- oder Sparkassenausbildung oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung. Persönlichkeit & Arbeitsweise : Dein Engagement, deine Belastbarkeit und deine Flexibilität zählen zu deinen Stärken. Eine sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise ist für dich genauso wie Termintreue selbstverständlich. Genauigkeit, Strukturiertheit und ein gutes Prozessverständnis prägen deine Arbeitsweise. Du verfügst über gute PC- und MS Office-Kenntnisse, insbesondere in MS-Excel. Kenntnisse in OSP wären wünschenswert. Du bist verantwortlich für die konsequente und umfassende Digitalisierung der verantworteten Prozesse und Produkte und nutzt dabei Automatisierungsansätze zur Gestaltung effizienterer Abläufe unter Einsatz von Standards der Sparkassenfinanzgruppe. Erfahrungen & Know-How: Idealerweise verfügst du über praktische Erfahrungen in dem Aufgabenbereich. Du verfügst über ein gutes buchhalterisches Verständnis und setzt dich gern mit Zahlen und Daten auseinander. Du hast Interesse an neuen Entwicklungen, Digitalisierung, Technologien & Trends. Das sind wir: Die Förde Sparkasse mit Unternehmenssitz in Kiel ist in ihrem Geschäftsgebiet eine wichtige Finanzdienstleisterin für Privat- und Firmenkunden. Mehr als 1100 Mitarbeiter:innen wissen uns als Arbeitgeberin mit einem starken lokalen Bezug zu schätzen. Variable Arbeitszeit, familienfreundliche Bedingungen inklusive mobilem Arbeiten und ein ausgeprägter sozialer Zusammenhalt mit gegenseitiger Wertschätzung und eine du-Kultur sind neben einer attraktiven Vergütung die Basis für langjährige Berufskarrieren bei uns. Vielleicht auch bald für deine? Bist du interessiert? Bitte bewerbe dich mit deiner aussagekräftigen Bewerbung inklusive deiner Gehaltsvorstellung und dem möglichen Eintrittsdatum unter www.foerde-sparkasse.de Fragen zu der ausgeschriebenen Position beantworten dir gerne: Gruppenleitung: Birte Franzenburg, T elefon: 0431 592-3674, E-Mail: birte.franzenburg@foerde-sparkasse.de Personalberatung: Jutta Helbing, Telefon: 0431 592-1419, E-Mail: jutta.helbing@foerde-sparkasse.de

Als gemeinnütziges Unternehmen gibt das Studentenwerk Schleswig-Holstein 60.000 Studierenden in den Bereichen Hochschulgastronomie, Wohnen, BAföG, Beratung, Familie und Kultur Rückenwind. Auch unsere 540 Beschäftigten unterstützen wir mit ordentlich Aufwind. Gemeinsam gestalten wir den richtigen kreativen Kurs für das Studentenwerk. Unsere bunt gemischte Crew hält auch bei Turbulenzen zusammen, denn wir haben immer den Horizont im Blick. Das Studentenwerk Schleswig-Holstein sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Heilpädagoge/-pädagogin (m/w/d) für das Team der Kindertagesstätte für Studentenkinder Flensburg, Thomas-Fincke-Straße 1, 24943 Flensburg, in Teilzeit (15,0 Std./Woche) & unbefristet. UNSER ANGEBOT sinnhafte und erfüllende Tätigkeit in teiloffenen Gruppenstrukturen ausgeprägte Verbundenheit im Team, in dem Vertrauen und Verbindlichkeit großgeschrieben werden mitarbeitendenorientierte Unternehmenskultur Mitgestaltung/eigene Ideen ausdrücklich erwünscht betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Hansefit) Events für alle Beschäftigten (z.B.: Sommerfest, Gesundheitstag) gute Verkehrsanbindung bei einer 5-Tage-Woche: 30 Tage Urlaub (Der 24.12. und 31.12. sind freie Tage, an denen kein Urlaub genommen werden muss.) Entwicklungs- Weiterbildungsmöglichkeiten regelmäßige Entwicklungsgespräche mit der Führungskraft (Rückenwindgespräche) interne psychologische Beratung kostenloses Mineralwasser Jobticket Fahrrad-Leasing betriebliche Altersvorsorge (VBL) vermögenswirksame Leistungen Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“) tarifliches Gehalt nach EG S 09 TV-L S (je nach einschlägiger Berufserfahrung von 1.167,77 bis 1.774,41 Euro brutto/Monat) sowie pünktliche Zahlung des Gehaltes - Das monatliche Gehalt wird durch das Ergebnis der aktuellen Tarifrunde ergänzt. IHRE AUFGABEN präventive Arbeit mit den Kindern in enger Zusammenarbeit mit den Gruppenkräften fachliche Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklungsprozesse und Begleiten der Selbstbildungsprozesse der Kinder entsprechend ihrer Themen Schaffen individueller Fördersituationen für Kinder mit besonderen Bedarfen (im Fokus stehen besonders jene Kinder, die keine Förderung nach SGB 9 erhalten) Beratung der Gruppenkräfte mit Fokus auf Fragestellungen der heilpädagogischen Förderung kooperative Zusammenarbeit mit den Eltern konstruktive Zusammenarbeit im Team aktive Mitarbeit bei Dienstbesprechungen, Teamfortbildungen, Qualitätsmanagement und Weiterführung der Konzeption IHR PROFIL abgeschlossene Ausbildung mit staatlicher Anerkennung als Heilpädagoge/-pädagogin oder vergleichbare pädagogische Qualifikation (in Kürze erworben) Berufsanfänger*innen willkommen Bereitschaft, eigene Talente und Arbeitsschwerpunkte ins Team einzubringen Spaß an der Arbeit sowie eine respektvolle und wertschätzende Haltung hohes Engagement und Interesse an der Zusammenarbeit im Team Loyalität, Selbständigkeit, Empathie und Flexibilität einfache Fremdsprachenkenntnisse (wünschenswert) Nachweis über Masernschutz gemäß Masernschutzgesetz Worauf warten Sie noch? Kennziffer: 760-130 Bewerbungsfrist: 13.10.2024 www.studentenwerk.sh/karriere Impressum Datenschutzerklärung

Als gemeinnütziges Unternehmen gibt das Studentenwerk Schleswig-Holstein 60.000 Studierenden in den Bereichen Hochschulgastronomie, Wohnen, BAföG, Beratung, Familie und Kultur Rückenwind. Auch unsere 540 Beschäftigten unterstützen wir mit ordentlich Aufwind. Gemeinsam gestalten wir den richtigen kreativen Kurs für das Studentenwerk. Unsere bunt gemischte Crew hält auch bei Turbulenzen zusammen, denn wir haben immer den Horizont im Blick. Das Studentenwerk Schleswig-Holstein sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Betriebswirt als Controller (m/w/d) - Reporting, Analysen, Berechnungen & Finanzierung für das Team der Abteilung "Kaufmännischer Bereich", Westring 385, 24118 Kiel, in Voll- oder Teilzeit (bis zu 38,7 Std./Woche) & unbefristet. Sofern Sie in Teilzeit arbeiten möchten, teilen Sie uns Ihren bevorzugten Stundenumfang gerne in Ihrer Bewerbung mit. UNSER ANGEBOT mitarbeitendenorientierte Unternehmenskultur Mitgestaltung/eigene Ideen ausdrücklich erwünscht betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Hansefit) Events für alle Beschäftigten (z.B.: Sommerfest, Gesundheitstag) gute Verkehrsanbindung flexibel gestaltbare Arbeitszeiten (Gleitzeit) Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie die Bereitstellung eines Firmenlaptops ggf. Kinderbetreuung Jobticket Fahrrad-Leasing vergünstigtes Essen in der Mensa kostenloses Mineralwasser Entwicklungs- Weiterbildungsmöglichkeiten bei einer 5-Tage-Woche: 30 Tage Urlaub (Der 24.12. und 31.12. sind freie Tage, an denen kein Urlaub genommen werden muss.) interne psychologische Beratung regelmäßige Entwicklungsgespräche mit der Führungskraft (Rückenwindgespräche) betriebliche Altersvorsorge (VBL) vermögenswirksame Leistungen Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“) tarifliches Gehalt nach der EG 10 TV-L (je nach einschlägiger Berufserfahrung und bei 38,7 Std./Woche von 3.723,62 bis 5.204,24 Euro brutto/Monat) IHRE AUFGABEN Erstellung und Weiterentwicklung von Reportings für einzelne Geschäftsbereiche Durchführung von Soll/Ist-Analysen, Abweichungsanalysen und Ad-hoc-Analysen Durchführung von Investitions- und Wirtschaftlichkeitsberechnungen Finanzierung von Wohnheimbauten und Sanierungsmaßnahmen Administration von Fördermitteln Unterstützung bei der Erstellung des Wirtschaftsplans Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlussarbeiten Durchführung von Projekten IHR PROFIL Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre oder haben eine vergleichbare Ausbildung. Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Controlling ist wünschenswert aber keine zwingende Voraussetzung. Sie sind sicher im Umgang mit Microsoft-Office-Produkten insbesondere mit Excel. Sie sind ein Teamplayer, kommunikativ und haben Freude an neuen und spannenden Aufgaben. Worauf warten Sie noch? Kennziffer: 301-050 Bewerbungsfrist: 20.10.2024 www.studentenwerk.sh/karriere Impressum Datenschutzerklärung

Elektriker / Elektroniker / Elektroinstallateur (m/w/d) Festanstellung, Vollzeit · Kiel Ihre Aufgaben Elektronische Installation von Einbausätzen in Kabinen und Containern der Bundeswehr Durchführung von Instandsetzungsarbeiten an elektrischen Geräten und Baugruppen Kabelanschlussarbeiten und Kabelkonfektionierung nach Fertigungsunterlagen Durchführung von Geräteprüfungen, wie DGUV V3, DV Messungen und Kapazitätsmessungen Inbetriebnahme von Geräten und Anlagen Begleitung der Abnahmen von Kabinen und Containern Ihr Profil Abgeschlossene elektronische Ausbildung (z.B. Elektriker*in, Elektroniker*in, Elektroinstallateur*in) oder eine vergleichbare Qualifikation Ausgeprägte handwerkliche Fähigkeiten sowie technisches Verständnis Erfahrung im Umgang mit technischen Zeichnungen, Stücklisten und Schalt-/Kabelplänen Hohe Einsatzbereitschaft sowie gewissenhafte Arbeitsweise Freude an der Mitgestaltung und Umsetzung von Kundenanforderungen Führerschein Klasse B Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen innerhalb von Deutschland Nicht verpflichtend, aber durchaus wünschenswert: Erfahrung in der Konfektionierung und dem Umgang mit militärischen Steckverbindungen Unser Angebot Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten ohne Schichtsystem, 30 Tagen Urlaub sowie die Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitness-Programm Hansefit. Wir nehmen uns Zeit für Sie: Ausgiebige Einarbeitung, Fortbildung und Wissensaustausch sind für uns wichtige Grundlagen unserer Personalentwicklung. Wir bieten Ihnen Sicherheit durch eine unbefristete Anstellung und freiwillige Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem familiären Betriebsklima zeichnen unseren Alltag aus. Betriebliche Altersvorsorge, Gruppenunfallversicherung, Bike-Leasing - bei CONDOK selbstverständlich. Über uns Das Leistungsspektrum von CONDOK umfasst die Bereiche Systementwicklung und Dienstleistungen im Rahmen des Integrated Logistic Support. Dazu gehören u. a. die Technische Dokumentation, die Produkt- und Betriebssicherheit, die logistische Betreuung von Produkten und Systemen sowie die Software-Entwicklung für das logistische Datenmanagement. Als Systemhaus entwickelt und realisiert CONDOK Einrüstungs- und Umrüstungsmaßnahmen in Kabinen und Fahrzeugen und führt Instandsetzungsleistungen durch. An den Standorten Kiel, Hamburg und Koblenz betreuen wir Projekte für die Bundeswehr und die zivile Industrie. Mit unseren technischen und logistischen Lösungen für militärische und zivile Systeme leisten wir einen wertvollen Beitrag zur Sicherstellung der materiellen Einsatzbereitschaft.

Projektleitungen Planung / Baudurchführung (m/w/d) Wir suchen für unseren Bereich Gebäudemanagement zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Projektleitungen Planung und Baudurchführung Das Gebäudemanagement der Hansestadt Lübeck (GMHL) bündelt alle baufachlichen und gebäudewirtschaftlichen Aufgaben für die insgesamt 850 Gebäude der Hansestadt Lübeck. Die Abteilung Technisches Gebäudemanagement ist verantwortlich für die Entwicklung, Planung und Realisierung von Neu-, Umbau- und Sanierungsmaßnahmen sowie für den Bauunterhalt und das Energiemanagement der städtischen Gebäude. Das Aufgabengebiet umfasst die Bauherren- und Nutzerberatung bei Neubau-, Instandhaltungs-, Sanierungs- und Modernisierungskonzeptionen von Hochbauten sowie Raumprogrammerstellung die Projektleitung entsprechender Planungsleistungen bei Einschaltung externer Planer:innen in den Leistungsphasen 1-9 § 34 HOAI die eigenverantwortliche Projektkoordinierung der erforderlichen Planungsbeteiligten in der Erstellung der Planungsleistungen und Baudurchführung von Hochbauten gem. Leistungsphasen 1-9 § 34 HOAI die Termin- und Kostensteuerung für städtische Hochbaumaßnahmen die Durchführung bzw. Begleitung von Ausschreibungs- und Vergabeverfahren nach VOB / VgV / UvGO u. a. sowie Auftragsgestaltung, Abrechnung, Abnahme und Dokumentation mit den einzuschaltenden externen Planer:innen und den Gewerken Erwartet werden ein abgeschlossenes Studium als Bachelor / Master of Arts bzw. of Engineering oder Dipl.-Ing. der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung mehrjährige Berufserfahrung auf dem Gebiet von öffentlichen Hochbauten, auch im Umgang mit unter Denkmalschutz stehender Bausubstanz Kenntnisse der Vergabepraxis VOB / VgV / UvGO und der HOAI Anleitungs- und Führungsqualitäten in der Koordination und Organisation vielfältiger Bauaufgaben ein hohes Maß an Eigeninitiative und Kreativität bei der Entwicklung von Sanierungskonzeptionen und bei den Themenbereichen des nachhaltigen Bauens grundlegende Erfahrung in Planungsabläufen interdisziplinärer Zusammenarbeit von Fachplanungen und ein hohes Maß an Verhandlungsgeschick im Umgang mit externen Architekt:innen, Ingenieur:innen sowie Firmen und sonstigen am Bau beteiligten Ämtern und Behörden Erfahrung in der Ausgestaltung von Architekten- und Ingenieurverträgen EDV-Kenntnisse (MS-Office-Paket, AVA) Fahrerlaubnis für PKW Geboten werden Flexibilität und Work-Lübeck-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten und Telearbeit, vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie Perspektive: Fortbildungsmöglichkeiten für den Aufgabenbereich, individuelle Weiterentwicklung und ein eigenes Fortbildungszentrum Gesundheit und Vorsorge: Gesundheitstage, Betriebssport, aktive Pause Nachhaltigkeit und Mobilität: monatlicher Zuschuss für das NAH.SH-Jobticket, Fahrradkauf, -miete oder -leasing Sicherheit und Leistungen: tarifgebundenes unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit attraktiven Sozialleistungen (z.B. 30-Tage-Jahresurlaub, Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge), Rabatte und Vergünstigungen über Corporate Benefits, Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung nach dem TVöD Kultur und Küstennähe: arbeiten in und für eine lebenswerte und lebendige Stadt an der Ostsee Interessiert? Die durchschnittliche regelmäßige Wochenarbeitszeit beträgt 39 Stunden; die Aufgaben sind bewertet nach Entgeltgruppe EG12 TVöD. Darüber hinaus wird Tarifbeschäftigten eine betriebliche Altersversorgung angeboten. Teilzeitarbeitsmodelle sind ggf. nach Absprache möglich. Die Hansestadt Lübeck verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern auf der Grundlage des Frauenförderplans. Da die Hansestadt Lübeck eine Erhöhung des Frauenanteils anstrebt, werden qualifizierte Frauen ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Bei sonst gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerber:innen bevorzugt berücksichtigt. Die Hansestadt Lübeck ist bemüht, das ehrenamtliche Engagement ihrer Mitarbeiter:innen zu fördern. Erfahrungen und Fähigkeiten aus ehrenamtlicher Tätigkeit, die als Qualifikation anhand des Stellenanforderungsprofils von Bedeutung sind, werden bei der Stellenbesetzung berücksichtigt. Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben. Bitte bewerben Sie sich bis zum 26. Oktober 2024 über das Karriereportal der Hansestadt Lübeck (www.luebeck.de/jobs) unter der Kennziffer K 292 / 2024. Die Vorstellungsgespräche sind geplant für den: 19.11.2024. Von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail bitten wir abzusehen. Bewerbungen, die auf dem Postweg bei uns eingehen, werden nach Abschluss des Verfahrens aus Gründen des Verwaltungsaufwandes und der damit verbundenen Kosten nicht zurückgesandt. Als Ansprechpartnerinnen für fachbezogene Fragen stehen Ihnen Frau Brons-Schnell, Telefon 0451 / 122 - 6513, oder Frau Bohl, Telefon 0451 / 122 - 6514 in personalwirtschaftlichen Angelegenheiten Frau Brummerloh, Telefon 0451 / 122 - 1902 zur Verfügung. Personalabteilung Hansestadt Lübeck Bereich Gebäudemanagement Die durchschnittliche regelmäßige Wochenarbeitszeit beträgt 39 Stunden; die Aufgaben sind bewertet nach Entgeltgruppe EG12 TVöD. Darüber hinaus wird Tarifbeschäftigten eine betriebliche Altersversorgung angeboten. Teilzeitarbeitsmodelle sind ggf. nach Absprache möglich. Die Hansestadt Lübeck verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern auf der Grundlage des Frauenförderplans. Da die Hansestadt Lübeck eine Erhöhung des Frauenanteils anstrebt, werden qualifizierte Frauen ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Bei sonst gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerber:innen bevorzugt berücksichtigt. Die Hansestadt Lübeck ist bemüht, das ehrenamtliche Engagement ihrer Mitarbeiter:innen zu fördern. Erfahrungen und Fähigkeiten aus ehrenamtlicher Tätigkeit, die als Qualifikation anhand des Stellenanforderungsprofils von Bedeutung sind, werden bei der Stellenbesetzung berücksichtigt. Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben. Bitte bewerben Sie sich bis zum 26. Oktober 2024 über das Karriereportal der Hansestadt Lübeck (www.luebeck.de/jobs) unter der Kennziffer K 292 / 2024. Die Vorstellungsgespräche sind geplant für den: 19.11.2024. Von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail bitten wir abzusehen. Bewerbungen, die auf dem Postweg bei uns eingehen, werden nach Abschluss des Verfahrens aus Gründen des Verwaltungsaufwandes und der damit verbundenen Kosten nicht zurückgesandt. Als Ansprechpartnerinnen für fachbezogene Fragen stehen Ihnen Frau Brons-Schnell, Telefon 0451 / 122 - 6513, oder Frau Bohl, Telefon 0451 / 122 - 6514 in personalwirtschaftlichen Angelegenheiten Frau Brummerloh, Telefon 0451 / 122 - 1902 zur Verfügung.

Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt. Kommen Sie zu uns als Pflegefachkraft (m/w/d) für die Vivantes Forum für Senioren GmbH, Hauptstadtpflege Haus Seebrücke zum nächstmöglichen Termin. Die Vivantes – Forum für Senioren GmbH ist eine Tochter der Vivantes Netzwerk für Gesundheit GmbH und betreibt in Berlin 18 Hauptstadtpflegehäuser mit insgesamt 2.362 vollstationären Pflegeplätzen. Weit weg vom Trubel und doch mitten in Spandau, am Rande des Maselakeparks liegt unser Hauptstadtpflege Haus Seebrücke. Das im September 2013 eröffnete Haus bietet moderne 137 Einzel- und 21 Doppelzimmer auf 4 Wohnetagen. „Gemeinsam statt einsam“ ist unser Motto, denn neben einer professionellen und liebevollen Pflege, möchten wir unseren Bewohnerinnen und Bewohnern den Lebensabend so abwechslungsreich wie möglich gestalten. Wir sind gerne anders als die Anderen. Damit unsere Bewohner / Bewohnerinnen glücklich sind, geben wir jeden Tag unser Bestes. Ein Tag an der Ostsee, ein Besuch bei Karls Erdbeerhof, ein Besuch im Theater oder eine Dampferfahrt – das hört sich nach unserem Team an. Kommen Sie zu uns als Pflegefachkraft (m/w/d) für die Vivantes Forum für Senioren GmbH, Hauptstadtpflege Haus Seebrücke zum nächstmöglichen Termin. Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt. Die Vivantes – Forum für Senioren GmbH ist eine Tochter der Vivantes Netzwerk für Gesundheit GmbH und betreibt in Berlin 18 Hauptstadtpflegehäuser mit insgesamt 2.362 vollstationären Pflegeplätzen. Weit weg vom Trubel und doch mitten in Spandau, am Rande des Maselakeparks liegt unser Hauptstadtpflege Haus Seebrücke. Das im September 2013 eröffnete Haus bietet moderne 137 Einzel- und 21 Doppelzimmer auf 4 Wohnetagen. „Gemeinsam statt einsam“ ist unser Motto, denn neben einer professionellen und liebevollen Pflege, möchten wir unseren Bewohnerinnen und Bewohnern den Lebensabend so abwechslungsreich wie möglich gestalten. Wir sind gerne anders als die Anderen. Damit unsere Bewohner / Bewohnerinnen glücklich sind, geben wir jeden Tag unser Bestes. Ein Tag an der Ostsee, ein Besuch bei Karls Erdbeerhof, ein Besuch im Theater oder eine Dampferfahrt – das hört sich nach unserem Team an. Freuen Sie sich auf: unbefristeter Arbeitsplatz eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren individuelle Einarbeitung und Begleitung attraktive leistungsgerechte Vergütung nach Lohngrundsätzen der Vivantes Forum für Senioren GmbH 30 Tage Urlaub kontinuierliche Unterstützung bei Ihrer beruflichen Entwicklung umfangreiche Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten (z. B. Praxisanleiter, Hygienebeauftragter oder Wundmanager) betriebliche Altersversorgung (VBL) bezuschusste Altersvorsorge attraktive Firmensportkooperation Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen Wir wünschen uns: abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in Organisations-, Kommunikations- und Koordinationstalent engagierte, motivierte und einfühlsame Persönlichkeit selbstständiges, verantwortungsbewusstes Arbeiten im Team wertschätzender Umgang mit Kunden, Angehörigen und Kollegen freundliches Auftreten und ein hohes Maß an sozialer und persönlicher Kompetenz Ihre Aufgaben: Planung, Durchführung, Dokumentation und Evaluation des Pflegeprozesses auf Basis des gültigen Pflegekonzeptes erforderliche medizinische Behandlung und Umsetzung von ärztlichen Anweisungen (Messen von Vitalfunktionen, Verabreichung von Medikamenten, Wundversorgung usw.) aktive Mitwirkung an Maßnahmen der internen Qualitätssicherung (z. B. Pflegevisiten, Fall- und Teambesprechungen) Planung, Gestaltung und aktive Teilnahme an bewohnerorientierten tagesstrukturierenden Maßnahmen und der sozialen Betreuung aktive Einbeziehung der Bewohner/innen, ihrer Angehörigen und weiterer Bezugspersonen in den Pflegeprozess kontinuierliche Weiterentwicklung der theoretischen und praktischen Pflegekompetenz (Fortbildungen, praktische Unterweisungen, Fachliteratur usw.) Einarbeitung neuer Mitarbeiter/innen, Schüler/innen, Praktikanten/Praktikantinnen Freuen Sie sich auf: unbefristeter Arbeitsplatz eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren individuelle Einarbeitung und Begleitung attraktive leistungsgerechte Vergütung nach Lohngrundsätzen der Vivantes Forum für Senioren GmbH 30 Tage Urlaub kontinuierliche Unterstützung bei Ihrer beruflichen Entwicklung umfangreiche Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten (z. B. Praxisanleiter, Hygienebeauftragter oder Wundmanager) betriebliche Altersversorgung (VBL) bezuschusste Altersvorsorge attraktive Firmensportkooperation Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen Rahmenbedingungen: Entgelt gemäß Lohngrundsätzen der Vivantes Forum für Senioren GmbH Arbeitszeit 39 Wochenstunden / Vollzeit Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit – Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene. Rahmenbedingungen: Entgelt gemäß Lohngrundsätzen der Vivantes Forum für Senioren GmbH Arbeitszeit 39 Wochenstunden / Vollzeit Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit – Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene. Ihre Bewerbung: Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen. Bitte bewerben Sie sich auf die Referenz-Nr. FFS2022D über unser elektronisches Bewerbermanagement über den Stellenmarkt unserer Website: https://karriere.vivantes.de Ihre Fragen beantwortet: Antje Bollinger, Zentrales Bewerbermanagement, Tel.: 030 130 11 1805 Mehr Infos auf: https://karriere.vivantes.de Wir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen. Ihre Bewerbung: Bitte bewerben Sie sich auf die Referenz-Nr. FFS2022D über unser elektronisches Bewerbermanagement über den Stellenmarkt unserer Website: https://karriere.vivantes.de Ihre Fragen beantwortet: Antje Bollinger, Zentrales Bewerbermanagement, Tel.: 030 130 11 1805 Wir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Mehr Infos auf: https://karriere.vivantes.de

Medizinischer Fachangestellter / Medizinisch-technischer Assistent (m/w/d) Fangen Sie mit uns was Neues an! Sie wissen, was Sie können? Ihr Talent braucht die richtige Umgebung! Starten Sie mit uns in Ihre Zukunft! Die Helios Arbeitsmedizin sucht ab sofort eine MFA / MTA als Arbeitsmedizinische Assistenz (m/w/d) Stellennummer 48041 für unser Arbeitsmedizinisches Institut Niebüll. Das erwartet Sie Durchführung und Umsetzung der arbeitsmedizinischen Vorsorge, Eignungs- und Einstellungsuntersuchungen im Praxisdienst oder vor Ort bei Kund:innen Kennen und Anwenden der arbeitsmedizinischen Untersuchungsgeräte, z.B. Hörtest, Sehtest, Ergometer Sprechstundenkoordination und Firmenbetreuung in allen Angelegenheiten der arbeitsmedizinischen Leistungen Unterstützung der ärztlichen Kolleg:innen in der Durchführung der arbeitsmedizinischen Leistungen Dokumentation und Aufbereitung der Gesundheitsakte Das bringen Sie mit Abgeschlossene Ausbildung als MFA, MTA (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation (Arzthelfer:in, Altenpfleger:in, GKP etc.) Gerne auch Quereinsteiger:innen (Gesundheitsmanger:in, Therapeut:in etc.) Organisationstalent und die Bereitschaft zur Eigeninitiative Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Tätigkeit im Außendienst (Sprechstunde bei Firmen vor Ort) Führerschein Klasse B EDV-Kenntnisse (Umgang mit Outlook, Word, Excel) Nachweis für den gesetzlichen Masernschutz Freuen Sie sich auf Mitarbeit in einem hochmotivierten, interdisziplinären Team Attraktive, außertarifliche Vergütung mit 30 Tagen Urlaub Unbefristetes Arbeitsverhältnis Altersvorsorge Wir bieten Ihnen die Chance, umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen, mit einem Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u.a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhausaufenthalts in einer unserer Akutkliniken Umfangreiches Angebot an Mitarbeiter:innenvergünstigungen (Corporate Benefits), z.B. Fitnessstudio Jetzt liegt es nur noch an Ihnen! Erste Auskünfte erteilt Ihnen gerne Frau Susanne Müller-Forte per E-Mail unter susanne.mueller-forte[at]helios-gesundheit.de. Adresse: Helios AMAGS GmbH, Marktstraße 27, 25899 Niebüll Als Experte für Gesundheit kümmert sich Helios um das Wohl seiner Patient:innen, Kund:innen und um die Sicherheit seiner eigenen Mitarbeiter:innen. Die Helios Arbeitsmedizin gehört als 100%ige Tochter der Helios Kliniken GmbH zum Gesundheitskonzern Fresenius. Somit können wir auf ein starkes Netzwerk im Gesundheitsbereich zurückgreifen. Die Helios Arbeitsmedizin hat sich zusammen mit ihrer Tochtergesellschaft MIA-Mitteldeutsches Institut für Arbeitsmedizin auf arbeitsmedizinische Dienstleistungen spezialisiert. Diese Expertise bieten wir Unternehmen aller Branchen an. Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne. Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir insbesondere Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben. helios-karriere.de

Als gemeinnütziges Unternehmen gibt das Studentenwerk Schleswig-Holstein 60.000 Studierenden in den Bereichen Hochschulgastronomie, Wohnen, BAföG, Beratung, Familie und Kultur Rückenwind. Auch unsere 540 Beschäftigten unterstützen wir mit ordentlich Aufwind. Gemeinsam gestalten wir den richtigen kreativen Kurs für das Studentenwerk. Unsere bunt gemischte Crew hält auch bei Turbulenzen zusammen, denn wir haben immer den Horizont im Blick. Das Studentenwerk Schleswig-Holstein sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Hauswirtschafter/in (m/w/d) für das Team der Campus Krippe, Westring 383, 24118, in Teilzeit (14,0 Std./Woche) & unbefristet. UNSER ANGEBOT mitarbeitendenorientierte Unternehmenskultur Bereitstellung und Reinigung der Dienstkleidung betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Hansefit) Events für alle Beschäftigten (z.B. Sommerfest & Gesundheitstag) interne psychologische Beratung gute Verkehrsanbindung planbare Arbeitszeiten (Mo - Fr 09:15 - 12:00 Uhr) 30 Tage Urlaub (Der 24.12. und 31.12. sind freie Tage, an denen kein Urlaub genommen werden muss.) Entwicklungs- Weiterbildungsmöglichkeiten regelmäßige Entwicklungsgespräche mit der Führungskraft (Rückenwindgespräche) ggf. Kinderbetreuung kostenloses Mineralwasser Jobticket Fahrrad-Leasing betriebliche Altersvorsorge (VBL) vermögenswirksame Leistungen Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“) tarifliches Gehalt nach EG 2 TV-L (je nach einschlägiger Berufserfahrung von 905,42 bis 1.126,70 Euro brutto/Monat) - Das monatliche Gehalt wird durch das Ergebnis der aktuellen Tarifrunde ergänzt. IHRE AUFGABEN ausgewogene und abwechslungsreiche Speisepläne, orientiert an den Empfehlungen der Deutschen Gesellschaft für Ernährung (DGE), erstellen Waren bestellen, annehmen und fachgerecht einlagern (HACCP) Speisen und Getränke zubereiten und anrichten Küche und Arbeitsmittel reinigen und pflegen sowie Küchenabfälle fachgerecht entsorgen Wäschepflege mit Mitarbeitenden aus angrenzenden Zuständigkeitsbereichen interdisziplinär zusammenarbeiten IHR PROFIL Idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie, der Hauswirtshaft oder dem Lebensmittelhandwerk. Sie sind leistungsbereit, flexibel und offen gegenüber neuen Ideen. Sie bringen hohes Engagement sowie körperliche Belastbarkeit mit. Gegenseitiges Unterstützen und die Arbeit im Team machen Ihnen Freude. Sie haben ein freundliches und kommunikatives Auftreten. Sie können einen ausreichenden Masernschutz gemäß Masernschutzgesetz nachweisen. Worauf warten Sie noch? Kennziffer: 746-070 Bewerbungsfrist: 20.10.2024 www.studentenwerk.sh/karriere Impressum Datenschutzerklärung

Kfz-Mechatroniker (m/w/d) Eckernförde, Flensburg, Rendsburg und Kiel Vollzeit Die Autohaus Fräter GmbH ist an sieben Standorten in Schleswig-Holstein vertreten und beschäftigt derzeit 125 Mitarbeiter. Als Mehrmarkenhändler vertreiben wir die Marken Opel, Honda, Suzuki und Isuzu. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort je einen: Kfz-Mechatroniker (m/w/d) für die Standorte Eckernförde, Flensburg, Rendsburg und Kiel. Ihre Aufgaben: Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten Selbstständige Suche sowie Beseitigung von Fehlern, Störungen und deren Ursachen Ausrüstung der Fahrzeuge mit Zubehörteilen und Sonderausstattungen Computergestützte Reparatur und Wartung von Fahrzeugen Arbeiten mit modernsten Diagnosemethoden Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung zum Kfz-Mechaniker / Kfz-Mechatroniker / Kraftfahrzeugmechatroniker / Karosserie- und Fahrzeugbaumechaniker (m/w/d) Sicherer Umgang mit elektrischen und elektronischen Diagnosegeräten Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit Wir bieten: Modernes Arbeitsumfeld mit neuester Ausstattung Ein positives Arbeitsklima mit qualifizierten Mitarbeitern Gute Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Eine leistungsgerechte Entlohnung bei einem anerkannten Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen Mögliche Prämienzahlungen Unbefristetes Arbeitsverhältnis Attraktive Mitarbeiter-Benefits, z. B. Leasing eines Dienstfahrrads Betriebliche Altersvorsorge Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte gerne per E-Mail an: bewerbung@autohaus-fraeter.de. Ansprechpartner Heino Behrens Geschäftsleitung 0431 5480624 Standort Eckernförde, Flensburg, Rendsburg und Kiel Autohaus Fräter GmbH Klausbrooker Weg 1 24107 Kiel www.autohaus-fraeter.de

Kfz-Mechatroniker (m/w/d) Eckernförde, Flensburg, Rendsburg und Kiel Vollzeit Die Autohaus Fräter GmbH ist an sieben Standorten in Schleswig-Holstein vertreten und beschäftigt derzeit 125 Mitarbeiter. Als Mehrmarkenhändler vertreiben wir die Marken Opel, Honda, Suzuki und Isuzu. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort je einen: Kfz-Mechatroniker (m/w/d) für die Standorte Eckernförde, Flensburg, Rendsburg und Kiel. Ihre Aufgaben: Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten Selbstständige Suche sowie Beseitigung von Fehlern, Störungen und deren Ursachen Ausrüstung der Fahrzeuge mit Zubehörteilen und Sonderausstattungen Computergestützte Reparatur und Wartung von Fahrzeugen Arbeiten mit modernsten Diagnosemethoden Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung zum Kfz-Mechaniker / Kfz-Mechatroniker / Kraftfahrzeugmechatroniker / Karosserie- und Fahrzeugbaumechaniker (m/w/d) Sicherer Umgang mit elektrischen und elektronischen Diagnosegeräten Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit Wir bieten: Modernes Arbeitsumfeld mit neuester Ausstattung Ein positives Arbeitsklima mit qualifizierten Mitarbeitern Gute Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Eine leistungsgerechte Entlohnung bei einem anerkannten Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen Mögliche Prämienzahlungen Unbefristetes Arbeitsverhältnis Attraktive Mitarbeiter-Benefits, z. B. Leasing eines Dienstfahrrads Betriebliche Altersvorsorge Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte gerne per E-Mail an: bewerbung@autohaus-fraeter.de. Ansprechpartner Heino Behrens Geschäftsleitung 0431 5480624 Standort Eckernförde, Flensburg, Rendsburg und Kiel Autohaus Fräter GmbH Klausbrooker Weg 1 24107 Kiel www.autohaus-fraeter.de

Wir sind ein irisches Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und Europas führender Spielwarenhändler. In 7 Ländern betreiben wir über 250 Märkte mit mehr als 5.000 Mitarbeitern. Unser Erfolg basiert auf hervorragendem Kundenservice, hoher Produktqualität bei attraktiven Preisen und effizienten Abläufen. Mitarbeiter m/w/d Verkaufsteam in Lübeck Standort: Lübeck Setze Deine Erfahrungen und Talente ab November in unserem Store in Lübeck (Citti Park) ein. Optionen: Teilzeit, Student, 20-25 Stunden pro Woche. DAS SIND DEINE AUFGABEN Kunden helfen, beraten und dadurch begeistern Ware einräumen und attraktiv präsentieren Kassieren und Retouren durchführen Bestellungen und Kundenanfragen bearbeiten DAS BRINGST DU MIT Handwerkliches Geschick und technisches Interesse Positive Arbeitseinstellung und Du packst gerne mit an Zuverlässigkeit und Engagement Flexibilität im Rahmen unserer Öffnungszeiten Erfahrungen im Verkauf und/oder im Kassenbereich sind wünschenswert, aber keine notwendige Voraussetzung. DAS BIETEN WIR DIR Eine abwechslungsreiche Tätigkeit, eine gute Einarbeitung und Schulungsmöglichkeiten Transparente Dienstplanung und minutengenaue Arbeitszeiterfassung 13,40 Euro Stundenlohn, 6 Wochen Urlaub und Mitarbeiterrabatt Vergünstigungen, u.a. Zuschuss zum Deutschland-Ticket* und Betriebliche Altersvorsorge *Es gelten die Konditionen und Mindestlaufzeiten LET‘S PLAY! Bewerbung jetzt über das Online-Portal einreichen. Aus Datenschutzgründen können wir lediglich Online-Bewerbungen im Prozess berücksichtigen. Deine Ansprechpartnerin Astrid Mattheis Marktleitung +49 451 92991210 Smyths Toys Deutschland SE & Co. KG Erfahren Sie mehr über Smyths Toys unter www.smythstoys.com/de/karriere

Kfz-Mechatroniker (m/w/d) Eckernförde, Flensburg, Rendsburg und Kiel Vollzeit Die Autohaus Fräter GmbH ist an sieben Standorten in Schleswig-Holstein vertreten und beschäftigt derzeit 125 Mitarbeiter. Als Mehrmarkenhändler vertreiben wir die Marken Opel, Honda, Suzuki und Isuzu. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort je einen: Kfz-Mechatroniker (m/w/d) für die Standorte Eckernförde, Flensburg, Rendsburg und Kiel. Ihre Aufgaben: Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten Selbstständige Suche sowie Beseitigung von Fehlern, Störungen und deren Ursachen Ausrüstung der Fahrzeuge mit Zubehörteilen und Sonderausstattungen Computergestützte Reparatur und Wartung von Fahrzeugen Arbeiten mit modernsten Diagnosemethoden Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung zum Kfz-Mechaniker / Kfz-Mechatroniker / Kraftfahrzeugmechatroniker / Karosserie- und Fahrzeugbaumechaniker (m/w/d) Sicherer Umgang mit elektrischen und elektronischen Diagnosegeräten Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit Wir bieten: Modernes Arbeitsumfeld mit neuester Ausstattung Ein positives Arbeitsklima mit qualifizierten Mitarbeitern Gute Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Eine leistungsgerechte Entlohnung bei einem anerkannten Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen Mögliche Prämienzahlungen Unbefristetes Arbeitsverhältnis Attraktive Mitarbeiter-Benefits, z. B. Leasing eines Dienstfahrrads Betriebliche Altersvorsorge Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte gerne per E-Mail an: bewerbung@autohaus-fraeter.de. Ansprechpartner Heino Behrens Geschäftsleitung 0431 5480624 Standort Eckernförde, Flensburg, Rendsburg und Kiel Autohaus Fräter GmbH Klausbrooker Weg 1 24107 Kiel www.autohaus-fraeter.de

Lagerist / Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) Kiel Vollzeit Die Autohaus Fräter GmbH ist an sieben Standorten in Schleswig-Holstein vertreten und beschäftigt derzeit 125 Mitarbeiter. Als Mehrmarkenhändler vertreiben wir die Marken Opel, Honda, Suzuki und Isuzu. Zur Verstärkung unseres Teams in Kiel suchen wir ab sofort eine/-n Lageristen / Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d). Ihre Aufgaben: Ersatzteilversorgung für unsere Werkstatt Durchführung von allgemeinen Lagertätigkeiten z. B. Warenannahme, Qualitäts- und Mengenkontrolle Buchung von Warenein- und -ausgängen mit PC-gestützten Lagerverwaltungssystemen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder eine ähnliche Ausbildung im Kfz-Bereich Hohe Einsatzbereitschaft, absolute Zuverlässigkeit und strukturierte Arbeitsweise Kenntnisse aus der Automobilbranche sind Voraussetzung. Wir bieten: Eine leistungsgerechte Entlohnung bei einem anerkannten Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen Ein positives Arbeitsklima mit qualifizierten Mitarbeitern Zusatzleistungen wie z. B. Fahrradleasing Betriebliche Altersvorsorge Unbefristetes Arbeitsverhältnis Gute Verkehrsanbindung mit kostenlosen Parkplätzen Familiengeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte gerne per E-Mail an: bewerbung@autohaus-fraeter.de. Ansprechpartner Heino Behrens Geschäftsleitung 0431 5480624 Standort Kiel Autohaus Fräter GmbH Klausbrooker Weg 1 24107 Kiel www.autohaus-fraeter.de

Compliance Manager (m/w/d) Arbeiten bei BAADER BAADER ist mit mehr als 1.600 Mitarbeitenden weltweit der Partner für Lebensmittelverarbeitungslösungen und in mehr als hundert Ländern auf sechs Kontinenten aktiv. Bei uns erwarten Sie vielfältige Tätigkeitsfelder, von der Entwicklung und Herstellung von Spezialmaschinen und Lösungen für die Verarbeitung von Fisch, Geflügel und Fleisch über Vertrieb, Projektierung und Installation bis hin zu unterstützenden Bürofunktionen, Service und After-Sales. Der Digitalzweig mit Fokus auf die gesamte Food Chain eröffnet Möglichkeiten zur Mitwirkung an einem innovativen Use Case mit viel Potenzial. Von der Ausbildung an fördern wir die Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Diversität und internationaler Austausch ermöglichen dabei neue Impulse und Ideen. Compliance Manager* Zur Verstärkung unseres Compliance-Teams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Compliance Manager* an unserem Standort in Lübeck. In dieser Position unterstützten Sie den Compliance Officer* bei der Weiterentwicklung und Implementierung des Compliance-Management-Systems in der BAADER Gruppe. Zu Ihren künftigen Aufgaben gehören: Sie wirken maßgeblich an der Weiterentwicklung und Implementierung des Compliance-Management-Systems in der BAADER Gruppe mit. Zudem erstellen und aktualisieren Sie Richtlinien und Prozesse zur Vorbeugung von Korruption, Kartellrechtsverstößen und Geldwäsche. Die Weiterentwicklung und Implementierung von Prozessen zur Erfüllung gesetzlicher Anforderungen im Hinblick auf unsere Wertschöpfungskette gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Darüber hinaus verantworten Sie die Konzeption, Organisation und Verwaltung von Compliance E-Learnings und Präsenz-Schulungen. Sie führen Compliance-Risikoanalysen in der BAADER Gruppe durch und bereiten deren Ergebnisse adressatengerecht auf. Des Weiteren betreuen Sie das Hinweisgebersystem und unterstützen bei der Durchführung interner Ermittlungen. Die Beratung von internen und externen Stakeholdern bei Compliance-Fragestellungen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Diese professionellen und persönlichen Fähigkeiten bringen Sie mit: Sie verfügen über ein juristisches, wirtschaftswissenschaftliches oder vergleichbares Studium, vorzugsweise mit Bezug zum Thema Risikomanagement und/oder Compliance. Einschlägige Berufspraxis, idealerweise im Bereich Compliance, Risikomanagement oder Controlling, und Erfahrung im Projekt- und/oder Change-Management bringen Sie mit. Sie weisen gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint) vor und verfügen über sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachkenntnisse sind willkommen. Analytisches Know-how, Integrität, Engagement sowie Durchsetzungsvermögen, Diskretion und Interesse an betrieblichen Prozessen zeichnen Sie aus. Sie haben Interesse an vielseitigen Compliance-Themen und verfügen über Kommunikationsvermögen und souveränes Auftreten über unterschiedliche Hierarchieebenen hinweg. Freude am Erfolg im Team sowie am internationalen Austausch rundet Ihr Profil ab. Das bieten wir Ihnen: Internationalität Unbefristeter Arbeitsvertrag Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit Attraktives Einkommen 30 Tage Urlaub/Jahr Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Unterstützung der Altersvorsorge Firmenkantine Mitarbeitendenparkplätze Betriebliche Gesundheitsförderung Weiterqualifizierungs- und Bildungsangebote Ihre Bewerbung: Interessiert Sie diese Herausforderung und möchten Sie Teil unseres Teams werden? Dann können Sie sich direkt hier online bewerben. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören! baader.com *Mit allen Bezeichnungen sind Menschen jeglichen Geschlechts gemeint. Arbeiten bei BAADER BAADER ist mit mehr als 1.600 Mitarbeitenden weltweit der Partner für Lebensmittelverarbeitungslösungen und in mehr als hundert Ländern auf sechs Kontinenten aktiv. Bei uns erwarten Sie vielfältige Tätigkeitsfelder, von der Entwicklung und Herstellung von Spezialmaschinen und Lösungen für die Verarbeitung von Fisch, Geflügel und Fleisch über Vertrieb, Projektierung und Installation bis hin zu unterstützenden Bürofunktionen, Service und After-Sales. Der Digitalzweig mit Fokus auf die gesamte Food Chain eröffnet Möglichkeiten zur Mitwirkung an einem innovativen Use Case mit viel Potenzial. Von der Ausbildung an fördern wir die Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Diversität und internationaler Austausch ermöglichen dabei neue Impulse und Ideen.

Kfz-Mechatroniker (m/w/d) Eckernförde, Flensburg, Rendsburg und Kiel Vollzeit Die Autohaus Fräter GmbH ist an sieben Standorten in Schleswig-Holstein vertreten und beschäftigt derzeit 125 Mitarbeiter. Als Mehrmarkenhändler vertreiben wir die Marken Opel, Honda, Suzuki und Isuzu. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort je einen: Kfz-Mechatroniker (m/w/d) für die Standorte Eckernförde, Flensburg, Rendsburg und Kiel. Ihre Aufgaben: Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten Selbstständige Suche sowie Beseitigung von Fehlern, Störungen und deren Ursachen Ausrüstung der Fahrzeuge mit Zubehörteilen und Sonderausstattungen Computergestützte Reparatur und Wartung von Fahrzeugen Arbeiten mit modernsten Diagnosemethoden Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung zum Kfz-Mechaniker / Kfz-Mechatroniker / Kraftfahrzeugmechatroniker / Karosserie- und Fahrzeugbaumechaniker (m/w/d) Sicherer Umgang mit elektrischen und elektronischen Diagnosegeräten Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit Wir bieten: Modernes Arbeitsumfeld mit neuester Ausstattung Ein positives Arbeitsklima mit qualifizierten Mitarbeitern Gute Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Eine leistungsgerechte Entlohnung bei einem anerkannten Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen Mögliche Prämienzahlungen Unbefristetes Arbeitsverhältnis Attraktive Mitarbeiter-Benefits, z. B. Leasing eines Dienstfahrrads Betriebliche Altersvorsorge Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte gerne per E-Mail an: bewerbung@autohaus-fraeter.de. Ansprechpartner Heino Behrens Geschäftsleitung 0431 5480624 Standort Eckernförde, Flensburg, Rendsburg und Kiel Autohaus Fräter GmbH Klausbrooker Weg 1 24107 Kiel www.autohaus-fraeter.de