Stationsleitung und Gesundheits- und Krankenpflegekraft

Sankt Peter-Ording
BG Nordsee Reha-Klinik
Gehaltsinformation: Haustarif

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir engagierte Kolleginnen und Kollegen.

Bringen Sie sich und Ihre Ideen in unser dynamisches Team ein – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Aufgaben:

Ihr Aufgabengebiet umfasst zu 50% die Aufgaben einer Gesundheits- und Krankenpflegekraft und zu 50% Aufgaben im Rahmen der Stationsleitung:

Aufgaben als Pflegefachkraft:

  • Durchführung der pflegerischen Patientenversorgung und Umsetzung ärztlicher Anordnungen unter Berücksichtigung der Pflegestandards

  • Abwicklung der anfallenden administrativen Notwendigkeiten während eines stationären Aufenthaltes

  • Bevorratung und Ausgabe von Arzneimitteln, ggf. "Stellen" der Medikamente

  • Umsetzung des im Haus angewendeten Pflegemodells

  • Teilnahme an den Therapeuten/Stationsbesprechungen, Stationsvisiten

Aufgaben als Stationsleitung:

  • Kontrolle der Einhaltung von Einheitlichen Arbeitsabläufen auf allen Stationen/Ebenen

  • Anleitung der Mitarbeitenden zur Umsetzung des im Haus angewendeten Pflegemodells

  • die Führung der Mitarbeitenden

  • die formelle und inhaltliche Leitung von Stationsbesprechungen, Dienstübergaben und das Erstellen von Protokollen

  • Kontrolle und Überwachung von festgelegten Prozessen z.B Verfahrensanweisungen

     

    Haben Sie weitere fachliche Fragen?
    Wenden Sie sich gerne an unsere Pflegedienstleitung, Frau Sommer s.sommer@bg-nrk.de

Ihr Profil:

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in,

Krankenschwester/Krankenpfleger

  • Sie verfügen weiterhin über die Qualifikation "Leitende Pflegefachkraft"

  • Sie sind bereit, im Schichtdienst (Früh-, Mittel-, Spät- und Nachtdienst) und an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten

  • Sie arbeiten gerne in einem dynamischen Umfeld und sind in der Lage Handlungs- und Gestaltungsspielräume initiativ zu schaffen und zu nutzen

  • Sie verfügen über eine strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise

  • Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch ein offenes, freundliches, dem Menschen zugewandten Verhalten aus  

Wir bieten Ihnen:

  • Haustarif, unbefristete Beschäftigung, 30 Tage Urlaub

  • angenehmes und wertschätzendes Arbeitsklima

  • Mitgestaltung bei der Dienstplanung

  • Corporate Benefits:  Mitarbeitendenvorteilsprogramm

  • Entgeltumwandlung: Altersvorsorge und Jobrad

  • kostenlose Mitarbeitendenparkplätze

  • Fortbildungen: intern und extern

  • Betriebliches Gesundheitsmanagement: Nutzung von Trainingseinrichtungen

  • spezielle Versorgungsangebote: Frühstück und Mittagessen

  • Sicherer Arbeitsplatz in Ferienregion

     

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

So senden Sie bitte Ihre vollständige Bewerbung an unser Bewerbermanagement, bewerbungen@bg-nrk.de oder nutzen Sie unser Online-Bewerbungsformular.

 

Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher Ihre Bewerbung.  

 

Die Bewerbungsfrist endet am 17.03.24.

Kontakt für Bewerbung

Bewerbermanagement

Arbeitsort

Wohldweg 7, 25826 Sankt Peter-Ording

Mehr zum Job

Gehaltsinformation Haustarif
Beschäftigungsart Festanstellung
Arbeitszeit Teilzeit
Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung / Lehrabschluss
Arbeitsort
Wohldweg 7, 25826 Sankt Peter-Ording