Sozialpädagogische Assistenz (m/w/d) oder Erzieher*in (m/w/d)
Weitere Infos:
Ev. Kita Husby
Arbeiten in evangelischen Kitas – Warum es sich lohnt, Mitarbeiter*in in unseren Kita-Teams zu werden:
#MehrAlsNurEinJob
Besuchen Sie auch: www.kirche-schleswig-flensburg.de
Was wir bieten
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Arbeitsbefreiung am 24. und 31. Dezember:
Freistellung bei Entgeltfortzahlung.
- 30 Urlaubstage
- Betriebliche Altersvorsorge
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Digitales Arbeitszeitkonto:
Einfache Erfassung der Arbeitszeit für den besseren Überblick und ein gutes Gefühl.
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Möglichkeit der Fort- und Weiterbildung:
Freistellung bei vollem Entgelt und volle Kostenübernahme bei vom Arbeitgeber veranlassten Fort- und Weiterbildungen.
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Regenerationstage:
Zusätzlich zwei freie Tage zur persönlichen Regeneration.
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Sonderzahlungen:
Zusätzliche Sonderzahlungen jedes Jahr im Juni in Höhe von 36% des Monatsentgelts und im November in Höhe von 50% des Monatsentgelts.
- Bezahlung nach dem Kirchlichen Arbeitnehmerinnen Tarifvertrag (TVKB)
- ein engagiertes, kollegiales Team und tolle Kinder.
- selbständiges Arbeiten, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten.
- eine berufliche Zukunft und Sicherheit.
- attraktive Fortbildungsmöglichkeiten.
Wen wir brauchen
- Sie tragen dazu bei, dass Kinder einen liebevollen Ort der Entfaltung und Entwicklung bekommen.
- Sie sichern die alters- und zielgruppenspezifische Betreuung und Versorgung der Kinder.
- Sie sind verantwortlich für die pädagogische Planung und Organisation des situationsgerechten Tagesablaufes.
- Sie planen eigenverantwortlich abwechslungsreiche Angebote und unterstützen die Entwicklung der individuellen Fähigkeiten und Kompetenzen eines jeden Kindes.
- Sie bringen Ihre Persönlichkeit und Stärken ein, um gemeinsame Ideen zu entwickeln und umzusetzen
Unsere Erwartungen
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als SPA (m/w/d) oder als Erzieher*in (m/w/d).
- Sie besitzen Kreativität und Einfühlungsvermögen und können sich auf die Bedürfnisse der Kinder einstellen.
- Sie dind kontaktfreudig, zuverlässig und sozialkompetent.
- Sie besitzen die Fähigkeit, mit den Eltern und Kollegen/innen vertrauensvoll zusammenzuarbeiten.
- Sie sind offen für die religionspädagogische Arbeit mit Kindern.
Was sonst noch wichtig ist
Bewerbungsfrist: 30.04.2024
Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt.
Haben Sie Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Dann freuen wir uns auf Ihren Anruf!
Finden Sie die Stelle interessant? Möchten Sie bei uns arbeiten?
Dann ran an den Computer und schreiben Sie los! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) über unser Online-Portal oder
per Post an: Ev.-luth. Kirchengemeinde Husby
z.Hd. Annika Rünger
Zum Dorfteich 12, 24975 Husby
per E-Mail an: annika-ruenger@kindergarten-husby.de
Ihre Ansprechperson:Annika Rünger
Assistenz des Kirchengemeinderates
Tel: +49 4634 20190773
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Arbeitsort
Mehr zum Job
| Beschäftigungsart | Befristete Anstellung |
|---|---|
| Arbeitszeit | Teilzeit |
| Arbeitsort |
Zum Dorfteich 12,
24975
Husby
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