Sachbearbeiter/in (m/w/d) Human Resources Management

Übernahme von administrativen Tätigkeiten (z. B. Verwaltung von Fehlzeiten, Abwicklung von Ein- und Austritten, Erstellung von Auswertungen und Bescheinigungen etc.)

Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnungen

Erstellung von arbeitsrechtlichen Dokumenten

Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen

Bewerbermanagement

Ansprechpartner/in für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten

Unterstützung bei HR-Projekten

Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit personalbezogener Weiterbildung, ein betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt „Human Resources“ oder eine vergleichbare Qualifikation

Idealerweise Berufserfahrung in der Personalverwaltung sowie Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht

Gewissenhafte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise

Kommunikations- und Teamfähigkeit

Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit

Home-Office-Möglichkeiten

Ein tolles Team und regelmäßige Firmenevents

Förderung Ihrer beruflichen Fort- und Weiterbildung, z. B. durch regelmäßige interne und externe Schulungen

E-Bike-Leasing mit monatlichem Arbeitgeberzuschuss

Vergünstigte Firmenfitness-Mitgliedschaft (EGYM Wellpass)