Pflegefachkraft in Voll- oder Teilzeit für die Tagespflege Klöndeel in Schleswig

Wir suchen für unsere Tagespflege Klöndeel in Schleswig ab sofort eine

stellvertretende Pflegedienstleitung oder Pflegefachkraft (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit.

• Zu Deinen Aufgaben gehören:

  • Führung eines/Arbeiten im Tagespflege-Teams (ca. 5 Mitarbeiter)

  • Sicherstellung der professionellen Versorgung und Betreuung unserer Gäste

  • Umsetzung und Anwendung sowie Beteiligung an der einrichtungsübergreifenden Entwicklung und Fortführung der im Qualitätshandbuch beschriebenen Maßstäbe

  • Verantwortung für die fachgerechte Führung, Einrichtung und Entwicklung der Pflegedokumentation

  • Durchführung von Pflegevisiten

  • Verantwortung für die Beachtung der hygienischen Erfordernisse in der Pflege und Einhaltung der Vorschriften im Umgang mit Medikamenten und Betäubungsmitteln

  • Die am Pflegebedarf orientierte Dienst-, Einsatzplanung der Pflegekräfte

  • Einarbeitung neuer Mitarbeiter und Auszubildender

  • Kooperation mit Angehörigen, Ärzten, Kostenträgern und weiteren Stakeholdern

  • Planung, Entwicklung, Koordination und Kontrolle von Abläufen im gesamten Bereich der Pflege, Betreuung und Hauswirtschaft

  • Verantwortung für die fachgerechte Durchführung von Arbeits- und Gesundheitsschutzmaßnahmen sowie Beachtung der Unfallverhütungsvorschriften

  • Verantwortung für die sachgerechte Anwendung der im Haus befindlichen medizinisch-technischen Geräte sowie die Veranlassung regelmäßiger Wartungen

     

Wir wünschen uns eine/n Mitarbeiter/in mit

●  staatlich anerkannte Ausbildung zur Pflegefachkraft

●  Führerschein Klasse B

●  eventuell Weiterbildung zur Pflegedienstleitung

●   Ausgeprägte Fähigkeit und Bereitschaft zur Kommunikation und Kooperation mit Kunden Mitarbeitern, Vorgesetzten, Angehörigen, Ärzten und anderen am Pflegeprozess beteiligten Gruppen

●   Erfahrung in der Pflege und in der Umsetzung von qualitätssichernden Maßnahmen

●   Durchsetzungsvermögen und sicheres Auftreten

●   Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung

●   Entscheidungsfreudigkeit und Verantwortungsbereitschaft

●   Einfühlungsvermögen

●   Organisationsfähigkeit

●   Einsatzbereitschaft

●   Belastbarkeit

• Sicher in die Zukunft: unbefristeter Arbeitsvertrag und leistungsgerechte Bezahlung

• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle

• Vorsorge für später: Betriebliche Altersvorsorge

• Klimaschonend bei der Arbeit: wir holen unsere Gäste mit Elektro-Kleinbussen ab

• Bildung nach Maß: Unterstützung von Fort- und Weiterbildung

• Gesund Leben: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung

• Spaß bei der Arbeit: Familiäres Betriebsklima, Teamevents, sinnvoller Job