pädagogische Mitarbeiter*in für die Inobhutnahme (m/w/d)

• Unbefristeter, sicherer Arbeitsplatz in einer Region mit einer hohen Freizeitattraktivität

• Flexible Arbeitszeiten

• Urlaubs- und Weihnachtsgeld

• Betriebliche Altersvorsorge sowie Gesundheitsmanagement mit Betriebsarzt, Kostenzuschuss für Arbeitsplatzbrillen, ergonomische Büromöbeln und vieles mehr

• Vielseitige Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen der strategischen  Personalentwicklung

• Kaffee, Tee & Wasser – for free

• Unterstützung bei der Wohnungssuche bzw. preisgünstige Mitarbeiterwohnung/ -WG direkt in SPO nach Verfügbarkeit

• Mitarbeiter-Events (Sommergrillen, Weihnachtsfeiern, Ausflüge etc.)

• Freiraum für eigenverantwortliches Arbeiten

• Facettenreiches Aufgabengebiet in innovativer Mannschaft

·         Spezifische Ausbildung oder Studium gem.  KJVO (z.B. Pädagogik, Soziale Arbeit, Psychologie o.ä.)

·         Operative Erfahrung in der stationären, teilstationären und ambulanten Jugendhilfe sowie im Themenfeld Inobhutnahme

·         Fähigkeit, Veränderungsprozesse (Transformation) zu begleiten

·         Spaß an Menschen, ein gesundes Maß an Humor, Gelassenheit und Konsequenz

·         Fremdsprachenkenntnisse sind „Nice to have“

·         Bereit zur Mitarbeit in einem multiprofessionellen Team

·         Führerschein Klasse B

• Tätigkeit in einer Wohngruppe mit bis zu 8 Kindern/Jugendlichen

• Konstruktive Zusammenarbeit & Förderung von Kindern/Jugendlichen

• Wertschätzende & klare Kommunikation

• Deeskalation in Konfliktsituationen

• Gestaltung des Tagesablaufs der Kinder/Jugendlichen, sowie von Freizeitangeboten

• Kooperation mit dem Jugendamt & weiteren Netzwerkpartner*innen

• Teilnahme an Gesprächen mit Eltern & Sozialdienst, sowie Vorbereitung auf Rückführung in die Herkunftsfamilie oder Überleitung in andere Einrichtungen oder Ersatzfamilien