field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Der Deich- und Hauptsielverband Südwesthörn-Bongsiel sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n<h3>Ingenieur*in (m/w/d) Vertiefungsrichtung Wasserbau / Wasserwirtschaft &nbsp;oder Agrar- / Umwelttechnik</h3>Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung.Das erwartet Sie bei uns:Der Deich- und Hauptsielverband Südwesthörn-Bongsiel ist einer der größten, hauptamtlich geführten Wasser- und Bodenverbände in Schleswig-Holstein. Von Risum-Lindholm aus verwalten wir rd. 100.000 ha Verbandsflächen.Wir sind eine Körperschaft des öffentlichen Rechts und arbeiten als Selbstverwaltung auf Grundlage der für uns gültigen Gesetze und Verordnungen. Unser Verbandsgebiet erstreckt sich im Wesentlichen über den nördlichen Teil des Kreises Nordfrieslands. Zu unseren vielfältigen Aufgaben gehören u.a. die Unterhaltung und Entwicklung von Gewässern 2. Ordnung sowie die Pflege von Rohrleitungen, Deichen und Schöpfwerken, Wir betreiben diese Schöpfwerke zur künstlichen Entwässerung und setzen vielfältige Maßnahmen zum Hochwasserschutz unserer Region um. Auch der Naturschutz nimmt in unserem umfangreichen Aufgabenportfolio einen raumgreifenden Teil ein.&nbsp;Weitere Informieren finden Sie auf unserer Homepage&nbsp;<a href="http://www.deichbauamt.de" target="_blank">www.deichbauamt.de</a>.&nbsp;Möchten Sie einen Beitrag zum nachhaltigen Umgang mit Wasser leisten und innovative Lösungen im Bereich Wasserwirtschaft entwickeln? Dann sind Sie bei uns genau richtig!Ihre Aufgabenschwerpunkte:<ul><li>Ansprechpartner zu wasserwirtschaftlichen und wasserbaulichen Aufgabenstellungen in der Gewässer- und Deichunterhaltung, Schöpfwerksbetrieb sowie im naturnahen Gewässerausbau</li><li>Fertigen von Stellungnahmen in Bauanfragen und Bauleiverfahren für uns als Träger öffentlicher Belange (TöB-Verfahren)</li><li>Ausschreibungen, Vergaben und Abrechnungen von Planungs- und Bauleistungen</li><li>Erstellung von Förderanträgen und Verwendungsnachweisen</li><li>Fachliche Mitwirkung bei Liegenschaftsangelegenheiten</li><li>Betreuung der verbandseigenen Forste</li><li>Betreuung der eigenen Fischereigenossenschaft</li><li>Betreuung des eigenen Pegelnetzes</li><li>Umsetzung von EU-Wasserrahmenrichtlinien (WRRL)</li><li>Bearbeitung von allgemeinen wasserwirtschaftlichen Fragestellungen</li></ul>Wünschenswert wären:<ul><li>ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich Wasserwirtschaft, Wasserbau-, Agrar- oder Umweltingenieurwesen oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung</li><li>Kenntnisse im Bereich Fließgewässerhydraulik und Wasserhaushalt</li><li>Kenntnisse der Gesetze und Verordnungen des Wasserrechts</li><li>Kenntnisse im Hochwasser- und Überflutungsschutz</li><li>Kenntnisse des Vergabe- und Vertragswesen sowie von Geografischen Informationssystemen (ArcGIS und/oder QGIS)</li><li>Einschlägige Erfahrungen im Projektmanagement und in der Bauüberwachung</li><li>Praktische Erfahrungen aus Planungs- und Bautätigkeit</li><li>die Fähigkeit zur schnellen und effektiven Einarbeitung in neue Aufgabengebiete und übergreifendes Verständnis</li><li>Verbindlicher Umgang mit Dritten (Behörden, Bauträgern, Anliegern)</li><li>sichere und genaue mündliche sowie schriftliche Ausdrucksweise&nbsp;</li><li>sehr gutes Planungs- und Organisationsvermögen</li><li>selbstständiges Arbeiten sowie Team-, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit</li><li>gesundheitliche Eignung für den Einsatz im Außendienst sowie an der Böschung und am Gewässer</li><li>Führerschein der Klasse B (E)</li></ul>Wir fördern ausdrücklich auch Berufseinsteiger!Unser Angebot an Sie:<ul><li>ein unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz: Werden Sie Teil unseres Teams in einem modernen und krisensicheren Arbeitsumfeld</li><li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten: Nutzen Sie Arbeitszeitkonten und Gleitzeit, um Beruf und Privatleben gut zu vereinbaren</li><li>eine Vergütung je nach Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 12 TVöD/VKA</li><li>30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche</li><li>Vorsorgeleistungen (attraktive Altersvorsorge durch die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder)</li><li>E-Bike-Leasing</li><li>Persönliche Weiterentwicklungschancen (vielfältige Weiter- und Fortbildungsangebote unter Berücksichtigung persönlicher Interessen)</li><li>arbeiten in einer liebenswerten und abwechslungsreichen Region, in der andere Urlaub machen</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit aussagekräftigem Lebenslauf und Zeugnissen bis zum 15. August 2025 in einer zusammengefassten pdf-Datei per E-Mail an&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@deichbauamt.de" target="_blank">bewerbung@deichbauamt.de</a>.&nbsp;Wie Sie uns erreichen können:Bei Fragen zur Stellenausschreibung steht Ihnen Herr Horn unter der Telefonnummer 04661/6003-0 zur Verfügung.Hinweise:Der Deich- und Hauptsielverband berücksichtigt die Vorgaben des Sozialgesetzbuches Neuntes Buch (SGB IX), des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) und des Gesetzes zur Gleichstellung der Frauen im öffentlichen Dienst (GstG).Des Weiteren wird darauf hingewiesen, dass&nbsp;Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung bzw. Reisekosten zu Vorstellungs- oder Auswahlgesprächen nicht erstattet werden.Deich- und Hauptsielverband Südwesthörn-BongsielDer VorstandHeie-Juuler-Wäi 125920 Risum-Lindholm<a href="http://www.deichbauamt.de" target="_blank">www.deichbauamt.de</a>

Deich- und Hauptsielverband Südwesthörn-Bongsiel

Ingenieur/in (m/w/d) Vertiefungsrichtung Wasserbau / Wasserwirtschaft  / Agrar- / Umwelttechnik

Lauprecht Rechtsanwälte Notare ist eine traditionsreiche Kanzlei mit einer langen Geschichte, die bis ins Jahr 1892 zurückreicht. Die herauszustellenden Fachgebiete unseres Büros sind das Handels- und Gesellschaftsrecht, das Bank- und Kapitalmarktrecht, das Versicherungs- und Arbeitsrecht, das Agrarrecht sowie das Natur- und Umweltrecht (wobei aber selbstverständlich auch weitere Fachanwaltschaften bestehen). Unser engagiertes und erfahrenes Team von Rechtsanwälten und Notaren arbeitet eng mit unseren Mandanten zusammen, um ihre Bedürfnisse und Anforderungen zu verstehen und sie umfassend zu beraten. Wir legen besonderen Wert auf eine hohe Qualität in der Zusammenarbeit und arbeiten stets auf höchstem Niveau, um unsere Mandanten bestmöglich zu unterstützen.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n) Rechtsanwaltsfachangestellte in Voll- oder Teilzeit, die/der unsere netten Kolleginnen und Kollegen im Rechtsanwaltsbereich verstärkt. Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie uns die lange Tradition unserer Kanzlei erfolgreich weiterzuführen. Ihre Aufgaben &nbsp;Sie unterstützen bei der telefonischen und schriftlichen Betreuung unserer MandantenSie führen die physischen und elektronischen AktenSie vergeben und koordinieren TermineSie schreiben nach Diktat und überwachen die FristenSie erstellen Rechnungen nach Honorar und dem Rechtsanwaltsvergütungsgesetz Ihr Profil &nbsp;Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte(r) oder als Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte(r)Sie kommunizieren freundlich, klar und diplomatisch im Umgang mit VerfahrensbeteiligtenSie verfügen über Organisationsgeschick und behalten auch bei vielfältigen Themen den ÜberblickSie verfügen über gute EDV-Grundkenntnisse Wir bieten: &nbsp;Möglichkeit zum HomeofficeÜberdurchschnittliches und leistungsorientiertes Einkommen (bei 13 Gehältern)30 Tage UrlaubsanspruchKostenübernahme für Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen (z.B. für das Studium zur/zum Rechtsfachwirt)Firmenevents und -veranstaltungen (Betriebsausflüge, Weihnachtsfeier sowie weitere Teamevents)Kostenfreie GetränkeGute Verkehrsanbindung Haben wir Ihr Interesse erweckt? &nbsp;Werden Sie jetzt Teil unseres Teams und schicken Sie uns Ihre Unterlagen per E-Mail an <a href="mailto:boboi@lauprecht-kiel.de" target="_blank">mail@lauprecht-kiel.de</a> oder direkt über unsere Webseite.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie persönlich kennenzulernen! &nbsp;

Lauprecht Rechtsanwälte Notare

Rechtsanwaltsfachangestellte*r (m/w/d)

Lauprecht Rechtsanwälte Notare ist eine traditionsreiche Kanzlei mit einer langen Geschichte, die bis ins Jahr 1892 zurückreicht. Die herauszustellenden Fachgebiete unseres Büros sind das Handels- und Gesellschaftsrecht, das Bank- und Kapitalmarktrecht, das Versicherungs- und Arbeitsrecht, das Agrarrecht sowie das Natur- und Umweltrecht (wobei aber selbstverständlich auch weitere Fachanwaltschaften bestehen). Unser engagiertes und erfahrenes Team von Rechtsanwälten und Notaren arbeitet eng mit unseren Mandanten zusammen, um ihre Bedürfnisse und Anforderungen zu verstehen und sie umfassend zu beraten. Wir legen besonderen Wert auf eine hohe Qualität in der Zusammenarbeit und arbeiten stets auf höchstem Niveau, um unsere Mandanten bestmöglich zu unterstützen.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n) Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte(n) oder eine(n) Notarfachwirt in Voll- oder Teilzeit, die/der unsere netten Kolleginnen und Kollegen im Notariat verstärkt. Werden Sie Teil unseres Notariatsteams und unterstützen Sie uns die lange Tradition unserer Kanzlei erfolgreich weiterzuführen. Ihre Aufgaben: &nbsp;Sie unterstützen bei der telefonischen und schriftlichen Betreuung unserer MandantenSie vergeben und koordinieren TermineSie führen die physischen und elektronischen AktenSie bereiten notarielle Urkunden vor und wickeln diese abSie bereiten Beurkundungen selbstständig vorSie fertigen Rechnungen nach GNotKG Ihr Profil: &nbsp;Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte(r) oder als Notarfachangestellte(r)Sie haben einen strukturierten und sorgfältigen ArbeitsstilSie haben ein freundliches, sicheres Auftreten im Umgang mit VerfahrensbeteiligtenSie haben Spaß an Teamarbeit und an eigenständigem, eigenverantwortlichem ArbeitenSie verfügen über gute EDV-Grundkenntnisse&nbsp;&nbsp;&nbsp; Benefits: &nbsp;Möglichkeit zum HomeofficeÜberdurchschnittliches und leistungsorientiertes Einkommen (bei 13 Gehältern)30 Tage UrlaubsanspruchKostenübernahme für Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen (z.B. für das Studium zur/zum Notarfachwirt)Firmenevents und -veranstaltungen (Betriebsausflüge, Weihnachtsfeier sowie weitere Teamevents)Moderne Büroausstattung sowie neue leistungsfähige PCsKostenfreie GetränkeGute Verkehrsanbindung Haben wir Ihr Interesse erweckt? &nbsp;Dann werden Sie jetzt Teil unseres Notariatsteams und schicken Sie uns Ihre Unterlagen per E-Mail an <a href="mailto:boboi@lauprecht-kiel.de" target="_blank">mail@lauprecht-kiel.de</a> oder direkt über unsere Website.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie persönlich kennenzulernen!

Notarfachangestellte*r (m/w/d)

Du bist ein:e Teamplayer:in und findest es großartig, die Großen von morgen auf ihren ersten Schritten ins Leben pädagogisch zu begleiten? Dann haben wir genau die richtige Stelle für dich!Unsere Ev. Kita Ulsnis sucht dich als Sozialpädagogische:r Assistent:i (m/w/d). Du arbeitest in Teilzeit und unbefristet. Los geht's zum 08.09.2025Deine Stelle hat einen Umfang von 18,2 Wochenstunden mit derzeitigem Einsatz als gruppenübergreifende Kraft. Deine Arbeitszeit deckt die gesamten Öffnungszeiten unserer Kita von 07:00 bis 15:00 Uhr ab.Unsere Ev. Kita Ulsnis ist aktuell eine fünfgruppige Einrichtung. Es werden dort ca. 68 Kinder von 11 Mitarbeitern in zwei Kindergartengruppen, einer altersgemischten Gruppe und zwei Krippengruppe betreut.Die Vergütung richtet sich nach dem <a href="https://www.kirchenrecht-nordkirche.de/document/53462" target="_blank">Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)</a>&nbsp; in der Eingruppierung KS 5 plus monatlicher Zulage bei einer 18,2-Stunden-Woche.<h1>Sozialpädagogische:r Assistent:in (m/w/d) in der Ev. Kita Ulsnis</h1>

<ul>
	<li> Ev. Kita Ulsnis</li>
	<li> 08.09.2025</li>
	<li> Teilzeit</li>
	<li> unbefristet</li>
</ul><h1>Was wir bieten</h1><ul><li>Sonderzahlungen</li>Zusätzliche Sonderzahlungen jedes Jahr im Juni in Höhe von 36% des Monatsentgelts und im November in Höhe von 50% des Monatsentgelts.<li>Arbeitsbefreiung am 24. und 31. Dezember</li>Freistellung bei Entgeltfortzahlung.<li>Regenerationstage</li>Zusätzlich bis zu zwei freie Tage zur persönlichen Regeneration.<li>Betriebsärztin/ Betriebsarzt</li>Um die Arbeitsbedingungen und den Gesundheitsschutz aller Mitarbeitenden zu optimieren.<li>eigenes Fortbildungsinstitut</li>mit Werkstattatelier für Reggiopädagogik<li>Externe Beratung</li>Vertrauliche externe Unterstützung in allen Lebenslagen für mentales Wohlbefinden – Employee Assistance Program (EAP).<li>Gesundheitsförderung</li>Sport- und Fitnessangebote: 
Rabatte bei Partnern wie Well-Gym, cleverfit, Vitalien, Supcoach u.v.m.<li>corporate benefits</li>Mitarbeitendenrabatte: attraktive Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen - zum Beispiel: Technik, Reisen, Mode, Wohnen u.v.m.<li>Sonderurlaub - Ereignisbezogen</li>Arbeitsbefreiung in besonderen Fällen und zusätzliche Urlaubstage für langjährige Mitarbeitende.<li>Wahl zwischen Fahrrad und Jobticket</li>Möglichkeit der Bezuschussung beim Erwerb eines (Elektro-)Fahrrads oder zum Jobticket für den ÖPNV.<li>30 Urlaubstage</li>Pro Jahr, bei einer 5-Tage Woche.<li>Automatische Gehaltserhöhungen</li>Im Tarifvertrag TV KB gibt es nach erfolgreichen Tarifverhandlungen und je nach Erfahrungsjahren Anpassungen in den Entgeltgruppen.<li>Zusätzliche Altersversorgung</li>Zusätzliche Rente über eine Zusatzversorgungskasse (wie z.B. VBL, EZVK, KZVK) unter Zahlung eines Eigenanteils durch die Beschäftigten.<li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li>Wir streben langfristige Beschäftigungsverhältnisse mit gut geschulten und motivierten Mitarbeitenden an, die sich intern weiterentwickeln. Dafür bieten wir die Freistellung bei vollem Entgelt und voller Kostenübernahme bei von uns veranlassten Fort- und Weiterbildungen an. </ul><h1>Wen wir brauchen</h1><ul><li>Du gestaltest die pädagogische Arbeit auf Grundlage des Konzepts unserer Einrichtung und arbeitest eng mit den anderen Mitarbeitenden der Gruppe und des Kita-Teams zusammen.</li><li>Du begleitest und förderst die Kinder in allen Bildungsbereichen und gehst auf die jeweiligen Entwicklungsstände der Kinder ein. Dabei berücksichtigst du ihre Stärken und unsere Ressourcen.</li><li>Du pflegst eine enge kollegiale Zusammenarbeit mit deinen Kollegen und Kolleginnen, deiner Leitung und dem Kitawerk als Träger der Kindertagesstätte.</li></ul><h1>Unsere Erwartungen</h1><ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialpädagogische:r Assistent:in (m/w/d) oder eine gleichwertig anerkannte Ausbildung. Auch als Berufsanfänger:in bist du herzlich willkommen!</li><li>Bei ausländischen Berufsabschlüssen ist die Gleichwertigkeitsbescheinigung der Zentrale für ausländisches Bildungswesen (ZAB) erforderlich.</li><li>Ein wertschätzender und unterstützender Umgang mit den Kindern, Eltern und dem Team ist dir wichtig.</li><li>Du bist offen für die religionspädagogische Arbeit mit den Kindern.</li><li>Du brennst für die zukunftsorientierte Kitaarbeit.</li></ul><h1>Was sonst noch wichtig ist</h1>Bewerbungsfrist: 27.07.2025 Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt.Hast du Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Dann freuen wir uns auf deinen Anruf!Findest du die Stelle interessant? Möchtest du bei uns arbeiten? Dann ran an den Computer und schreib' los! Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) über unser Online-Portal.




Ihre Ansprechperson: 
Christin&nbsp;Thomsen 
Personalbearbeitung 
Tel: +49 461 50309-33



Teilen Sie diesen Job!
<a href></a> <a href></a> <a href></a> <a href></a> <a href></a> <a href></a>

Kindertagesstättenwerk im Ev.-Luth. Kirchenkreis Schleswig-Flensburg

Trailer: Und jetzt du? #MehrAlsNurEinJob

Sozialpädagogische:r Assistent:in (m/w/d) in der Ev. Kita Ulsnis

Für unserHaus Simeonsuchen wir zum 15. August 2025 eine*nKoch/Köchin bzw. Hauswirtschafter*in (m/w/d)&nbsp;in NortorfVollzeit, unbefristetIhre Aufgaben:<ul><li>Zubereitung von ausgewogenen und schmackhaften Mahlzeiten für die Bewohner*innen unter Berücksichtigung spezieller diätetischer Anforderungen</li><li>Planung und Erstellung von wöchentlichen Menüplänen</li><li>Sicherstellung der Einhaltung von Hygiene- und Qualitätsstandards in der Küche</li><li>Einkauf und Lagerung von Lebensmitteln sowie Kontrolle der Haltbarkeit</li><li>Mitarbeit bei der Schulung von Küchenhilfen und Auszubildenden</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Pflegepersonal, um individuelle Ernährungsbedürfnisse der Bewohner zu berücksichtigen</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung, idealerweise in der Altenpflege oder im Gesundheitswesen</li><li>Kenntnisse über Ernährung und spezielle Diäten</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Modernes Arbeitsumfeld mit technischer und digitaler Unterstützung</li><li>Arbeiten mit Herz&nbsp;in einem engagierten Team, in dem Spaß, ein positives Arbeitsumfeld und viel Gestaltungsspielraum geboten werden</li><li>Wertschätzende Unternehmenskultur&nbsp;mit offener Führung</li><li>Attraktive Vergütungsmöglichkeiten in Anlehnung an den Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie (KTD)</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp;im Jahr für Ihre Erholung</li><li>Finanzielle Vorteile wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle für eine optimale Work-Life-Balance</li><li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote für Ihre Karriere&nbsp;</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) für Ihr Wohlbefinden und JobRad für aktives, nachhaltiges Pendeln</li><li>Familienfreundliche Arbeitsbedingungen (ausgezeichnet mit dem Gütesiegel Familienorientierung)</li><li>Nachwuchs- und Führungskräfteentwicklung</li><li>Teamgeist und Gemeinschaft durch gemeinsame Feiern und Veranstaltungen</li><li>Digitale Vorteile mit unserer eigenen Mitarbeiter*innen-App für interne Kommunikation, News und Services</li><li>Corporate Benefits mit exklusiven Rabatten und Sonderkonditionen bei zahlreichen Partner*innen&nbsp;</li></ul>Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle ist Nadine Ratsch, Einrichtungsleitung Haus Simeon, gern für Sie da - Tel. 04392 4026 30

Diakonie Altholstein GmbH

Koch/Köchin bzw. Hauswirtschafter*in (m/w/d) in Nortorf

<h3>Du hast ein Händchen für Ordnung, Zahlen und alles, was im Büro läuft?</h3>Dann komm in unser Team!<h2>Deine Aufgaben:</h2>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Rechnungserstellung •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Büro-Alltag managen •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Buchhaltung vorbereiten<h2>Was du mitbringst:</h2>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Büro-Erfahrung, fit in MS Office •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Selbstständig, zuverlässig, gut organisiert<h2>Was dich erwartet:</h2>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Fester Job in Teil- oder Vollzeit •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Nettes Team &amp; entspannte Atmosphäre<h2>Neugierig?</h2>Dann melde dich bei uns unter 04621-850400 oder <a href="mailto:gastro-line@t-online.de" target="_blank">gastro-line@t-online.de</a>.<h2>GASTRO-LINE</h2>Technik für Gutes Essen und Trinken

Gastro-Line Technik für gutes Essen u. Trinken

Bürokraft (m/w/d)

Du bist auf der Suche nach einer neuen und spannenden Herausforderung und hast Freude am direkten Kundenkontakt?Unser hagebaumarkt mit Gartencenter in Husum hat eine Verkaufsfläche von 9.000 Quadratmetern. Unser aktuell knapp 50-köpfiges Team unterstützt unsere Kundinnen und Kunden getreu dem Motto&nbsp;"hagebaumarkt - Zusammen geht das."&nbsp;bei der Verwirklichung ihrer Projekte.Zur Verstärkung unseres hagebaumarkt-Teams am Standort&nbsp;Husum suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunktund&nbsp;in&nbsp;Voll- oder Teilzeit als&nbsp;Kassierer (m/w/d).Worauf wartest Du? Werde Teil unseres Teams. Bewirb Dich jetzt! Wir - das sind über 300 selbständige, mittelständische Unternehmen im Fach- und Einzelhandel, vereint in einer Handelsgesellschaft. Deine Aufgaben: &nbsp;Korrekte Abwicklung der KassiervorgängeBearbeitung von Reklamationen&nbsp;Tägliche Abrechnung der ScannerkasseAuffüllen unserer&nbsp;Waren und eine damit verbundene Sortimentspflege Dein Anforderungsprofil: &nbsp;Erste Praxiserfahrungen an der Kasse von Vorteil &nbsp;Freude am Umgang mit MenschenHohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Einsatzfreude&nbsp;Begeisterung für unser Baumarktsortiment wünschenswert Was wir bieten: &nbsp;Ausgeprägter Teamgedanke und Kommunikation auf Augenhöhe&nbsp;Professionelle Einarbeitung und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten&nbsp;ArbeitsbekleidungAttraktive MitarbeiterrabatteParkmöglichkeitenWeiterbildungeBike - Leasingbetriebliche Altersvorsorge36 Tage UrlaubArbeitszeitkonten Weitere Zusatzleistungen: &nbsp;<ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>Berufsbekleidung</li><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Parkplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebsarzt</li><li>Coaching</li><li>gute Verkehrsanbindung</li></ul> Interesse geweckt? &nbsp;Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter Angabe Deiner maximal möglichen wöchentlichen Arbeitszeit! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Frank Ilten Marktleiter Siemensstr. 30 25813 Husum&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@hagebaumarkt-husum.de" target="_blank">bewerbung@hagebaumarkt-husum.de</a> 04841 663018 &nbsp;

hagebaumarkt leck GmbH u. Co.KG

hagebaumarkt husum GmbH u. Co. KG

Kassierer (m/w/d)

Wir suchen Sie!Der Schulverband Gettorf und Umgegend sucht für das offene Ganztagsangebot an der Parkschule Gettorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt<h2>Erzieher*innen (m/w/d) alternativ Sozialpädagogische Assistenten*innen (m/w/d) alternativ Betreuungskräfte als Quereinsteiger*innen &nbsp;(m/w/d)</h2>zur Unterstützung des Teams bei der Betreuung der in dem OGA angemeldeten Schulkinder.Wir sind montags bis freitags von 7.00 Uhr bis 8.00 Uhr und von 11.30 Uhr bis 16.00 Uhr geöffnet. Unser Team betreut Schulkinder der Klassenstufen 1 bis 4.<h3>Ihre Aufgaben sind z. B.</h3><ul><li>Aufsicht und Betreuung der Schulkinder vor und nach dem Schulunterricht</li></ul>„Spielen, malen, basteln, lesen, lachen, toben, trösten“<ul><li>Begleitung und Initiierung verschiedener Spielsituationen im Innen- und Außenbereich; Spielmaterialien bereitstellen und aufräumen</li><li>Begleitung bei den Hausaufgaben</li><li>Mittagessenbetreuung</li></ul><h3>Darauf können Sie sich freuen:</h3><ul><li>das Arbeiten in einem Team, das sich gegenseitig in seiner Arbeit unterstützt,</li><li>die Möglichkeit, eigene Schwerpunkte und Interessen in die pädagogische Arbeit einzubringen,</li><li>unbefristete Beschäftigung – krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>verschiedene Arbeitszeitmodelle von geringfügig bis max. 17,0 Stunden wöchentlich&nbsp;</li><li>eine Eingruppierung entsprechend der vorliegenden Qualifikation bis zur Entgeltgruppe S 8a TVöD,</li><li>die Zahlung einer monatlichen SuE-Zulage gem. Tarifabschluss&nbsp;</li><li>30 Urlaubstage pro Jahr,</li><li>2 Regenerationstage pro Jahr,</li><li>die Möglichkeit der Umwandlung der SuE-Zulage in 2 weitere freie Tage (Umwandlungstage),</li><li>die Möglichkeit einer verlässlichen Urlaubsplanung,</li><li>betriebliche Altersvorsorge (VBL),</li><li>jährliches Leistungsentgelt,</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Benefits, z.B. für den Kauf eines Fahrrades, Jobticket,</li><li>Fortbildungsangebote&nbsp;</li></ul><h3>Sie bringen mit:</h3><ul><li>vorzugsweise eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher*in, Sozialpädagogische/r Assistent*in oder eine vergleichbare Qualifikation, alternativ Erfahrungen im Umgang mit Kindern,</li><li>Freude und Motivation bei der Arbeit mit Kindern,</li><li>Kreativität, Engagement, unter anderem in Bezug auf Beschäftigungsangebote,</li><li>Einfühlungsvermögen und einen wertschätzenden Umgang mit den Kindern, Eltern sowie dem Team,</li><li>die Bereitschaft zur offenen und kritischen Auseinandersetzung im Team,</li><li>eine gute Kontaktfähigkeit in der Arbeit mit den Kindern und den Eltern,</li></ul><h3>Sie sind noch nicht sicher?</h3>Dann fragen Sie entweder unsere Leiterin des offenen Ganztagsangebotes, Frau Rosenthal, Tel.: 04346/6013418 (erreichbar bis 25.07.2025) oderFrau Schwauna von der Amtsverwaltung Dänischer Wohld, Tel.: 04346/91212.Wir würden uns sehr über Ihre Bewerbung freuen!<h3>Interessiert?</h3>Dann bewerben Sie sich mit einer aussagekräftigen Bewerbung bis zum 29.08.2025 online über unser Stellenportal <a href="https://amt-daenischer-wohld.ris-portal.de/" target="_blank">https://amt-daenischer-wohld.ris-portal.de/</a>&nbsp;Schulverband Gettorf und Umgegend Der Schulverbandsvorsteher

Schulverband Gettorf und Umgegend

Erzieher*innen/Sozialpädagogische Assistenten*innen oder Quereinsteiger*innen (m/w/d) für das Offene Ganztagsangebot

Du bist mit Herz und Engagement dabei, Kinder in ihrer Entwicklung zu fördern, sie in ihrer Neugierde zu unterstützen und ihnen Geborgenheit und Orientierung zu geben? Dann bist du in unserer Krippe genau richtig!Unsere Ev. Kita "Paulus" in Flensburg sucht dich als Erzieher:in (m/w/d). Du arbeitest in Teilzeit und befristet im Rahmen eines Beschäftigungsverbotes, Mutterschutzes, einer sich evtl. anschließenden Elternzeit nebst Resturlaub. Los geht's zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Deine Stelle hat einen Umfang von 35 Wochenstunden mit derzeitigem Einsatz als Gruppenleitung in einer Kindergartengruppe. Deine Arbeitszeit deckt die gesamten Öffnungszeiten unserer Krippe von 07:00 bis 15:00 Uhr ab.Die Ev. Kita "Paulus" in Flensburg ist aktuell eine zweigruppige Einrichtung. Es werden dort ca. 36 Kinder von vier Mitarbeitern in zwei Kindergartengruppen betreut. Zugehörig zur Ev. Kita "Paulus" ist die Ev. Krippe "Paulinchen" mit zwei Krippengruppen als Außenstelle. Die Vergütung richtet sich nach dem <a href="https://www.kirchenrecht-nordkirche.de/document/53462" target="_blank">Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)</a>&nbsp; in der Eingruppierung KS 7 plus monatlicher Zulage bei einer 35-Stunden-Woche.Nach Ende der Befristung freuen wir uns darauf, mit dir über die Möglichkeit einer Weiterbeschäftigung in einer unserer 47 Kitas im Kitawerk zu sprechen.

<h1>Erzieher:in (m/w/d) in der Ev. Kita "Paulus" in Flensburg</h1>

<ul>
	<li> Ev. Kita Paulus Flenbsburg</li>
	<li> zum nächstmöglichen Zeitpunkt</li>
	<li> Teilzeit</li>
	<li> befristet</li>
</ul><h1>Was wir bieten</h1><ul><li>30 Urlaubstage</li>Pro Jahr, bei einer 5-Tage Woche.<li>Arbeitsbefreiung am 24. und 31. Dezember</li>Freistellung bei Entgeltfortzahlung.<li>Regenerationstage</li>Zusätzlich bis zu zwei freie Tage zur persönlichen Regeneration.<li>Sonderurlaub - Ereignisbezogen</li>Arbeitsbefreiung in besonderen Fällen und zusätzliche Urlaubstage für langjährige Mitarbeitende.<li>Automatische Gehaltserhöhungen</li>Im Tarifvertrag TV KB gibt es nach erfolgreichen Tarifverhandlungen und je nach Erfahrungsjahren Anpassungen in den Entgeltgruppen.<li>Sonderzahlungen</li>Zusätzliche Sonderzahlungen jedes Jahr im Juni in Höhe von 36% des Monatsentgelts und im November in Höhe von 50% des Monatsentgelts.<li>Betriebsärztin/ Betriebsarzt</li>Um die Arbeitsbedingungen und den Gesundheitsschutz aller Mitarbeitenden zu optimieren.<li>eigenes Fortbildungsinstitut</li>mit Werkstattatelier für Reggiopädagogik<li>Externe Beratung</li>Vertrauliche externe Unterstützung in allen Lebenslagen für mentales Wohlbefinden – Employee Assistance Program (EAP).<li>Gesundheitsförderung</li>Sport- und Fitnessangebote: 
Rabatte bei Partnern wie Well-Gym, cleverfit, Vitalien, Supcoach u.v.m.<li>corporate benefits</li>Mitarbeitendenrabatte: attraktive Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen - zum Beispiel: Technik, Reisen, Mode, Wohnen u.v.m.<li>Wahl zwischen Fahrrad und Jobticket</li>Möglichkeit der Bezuschussung beim Erwerb eines (Elektro-)Fahrrads oder zum Jobticket für den ÖPNV.<li>Zusätzliche Altersversorgung</li>Zusätzliche Rente über eine Zusatzversorgungskasse (wie z.B. VBL, EZVK, KZVK) unter Zahlung eines Eigenanteils durch die Beschäftigten.<li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li>Wir streben langfristige Beschäftigungsverhältnisse mit gut geschulten und motivierten Mitarbeitenden an, die sich intern weiterentwickeln. Dafür bieten wir die Freistellung bei vollem Entgelt und voller Kostenübernahme bei von uns veranlassten Fort- und Weiterbildungen an. </ul><h1>Wen wir brauchen</h1><ul><li>Du gestaltest die pädagogische Arbeit auf Grundlage des Konzepts unserer Einrichtung und arbeitest eng mit den anderen Mitarbeitenden der Gruppe und des Kita-Teams zusammen.</li><li>Du begleitest und förderst die Kinder in allen Bildungsbereichen und gehst auf die jeweiligen Entwicklungsstände der Kinder ein. Dabei berücksichtigst du ihre Stärken und unsere Ressourcen.</li><li>Du pflegst eine enge kollegiale Zusammenarbeit mit deinen Kollegen und Kolleginnen, deiner Leitung und dem Kitawerk als Träger der Kindertagesstätte.</li></ul><h1>Unsere Erwartungen</h1><ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in (m/w/d) oder eine gleichwertig anerkannte Ausbildung. Auch als Berufsanfänger:in bist du herzlich willkommen!</li><li>Bei ausländischen Berufsabschlüssen ist die Gleichwertigkeitsbescheinigung der Zentrale für ausländisches Bildungswesen (ZAB) erforderlich.</li><li>Ein wertschätzender und unterstützender Umgang mit den Kindern, Eltern und dem Team ist dir wichtig.</li><li>Du bist offen für die religionspädagogische Arbeit mit den Kindern.</li><li>Du brennst für die zukunftsorientierte Kitaarbeit</li></ul><h1>Was sonst noch wichtig ist</h1>Bewerbungsfrist: 24.07.2025 Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt.Hast du Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Dann freuen wir uns auf deinen Anruf!Findest du die Stelle interessant? Möchtest du bei uns arbeiten? Dann ran an den Computer und schreib' los! Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) über unser Online-Portal.




Ihre Ansprechperson: 
Maren&nbsp;Falkenhagen 
Personalbearbeitung 
Tel: 0461/50309-41



Teilen Sie diesen Job!
<a href></a> <a href></a> <a href></a> <a href></a> <a href></a> <a href></a>

Erzieher:in (m/w/d) in der Ev. Kita "Paulus" in Flensburg

Du bist ein:e Teamplayer:in und findest es großartig, die Großen von morgen auf ihren ersten Schritten ins Leben pädagogisch zu begleiten? Dann haben wir genau die richtige Stelle für dich!Unsere Ev. Kita Oeversee sucht dich als Erzieher:in (m/w/d). Du arbeitest in Teilzeit und befristet für die Dauer einer Elternzeitvertretung, längstens bis zum 28.01.2026. Los geht's zum 08.09.2025.Deine Stelle hat einen Umfang von 30 Wochenstunden mit derzeitigem Einsatz als Gruppenleitung in einer Kindergartengruppe.Unsere Ev. Kita Oeversee ist eine viergruppige Einrichtung. Es werden dort ca. 61 Kinder von 11 Mitarbeiter:innen in zwei Kindergartengruppen und zwei Krippengruppen betreut. Die Öffnungszeit unserer Kita ist von 07:00 bis 14:00 Uhr.Die Vergütung richtet sich nach dem <a href="https://www.kirchenrecht-nordkirche.de/document/53462" target="_blank">Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)</a>&nbsp; in der Eingruppierung KS 7 plus monatlicher Zulage bei einer 30-Stunden-Woche.

<h1>Erzieher:in (m/w/d) in der Ev. Kita Oeversee</h1>

<ul>
	<li> Ev. Kita Oeversee</li>
	<li> 08.09.2025</li>
	<li> Teilzeit</li>
	<li> befristet</li>
</ul><h1>Was wir bieten</h1><ul><li>Sonderzahlungen</li>Zusätzliche Sonderzahlungen jedes Jahr im Juni in Höhe von 36% des Monatsentgelts und im November in Höhe von 50% des Monatsentgelts.<li>30 Urlaubstage</li>Pro Jahr, bei einer 5-Tage Woche.<li>Arbeitsbefreiung am 24. und 31. Dezember</li>Freistellung bei Entgeltfortzahlung.<li>Regenerationstage</li>Zusätzlich bis zu zwei freie Tage zur persönlichen Regeneration.<li>Betriebsärztin/ Betriebsarzt</li>Um die Arbeitsbedingungen und den Gesundheitsschutz aller Mitarbeitenden zu optimieren.<li>eigenes Fortbildungsinstitut</li>mit Werkstattatelier für Reggiopädagogik<li>Externe Beratung</li>Vertrauliche externe Unterstützung in allen Lebenslagen für mentales Wohlbefinden – Employee Assistance Program (EAP).<li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li>Wir streben langfristige Beschäftigungsverhältnisse mit gut geschulten und motivierten Mitarbeitenden an, die sich intern weiterentwickeln. Dafür bieten wir die Freistellung bei vollem Entgelt und voller Kostenübernahme bei von uns veranlassten Fort- und Weiterbildungen an. <li>Gesundheitsförderung</li>Sport- und Fitnessangebote: 
Rabatte bei Partnern wie Well-Gym, cleverfit, Vitalien, Supcoach u.v.m.<li>corporate benefits</li>Mitarbeitendenrabatte: attraktive Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen - zum Beispiel: Technik, Reisen, Mode, Wohnen u.v.m.<li>Sonderurlaub - Ereignisbezogen</li>Arbeitsbefreiung in besonderen Fällen und zusätzliche Urlaubstage für langjährige Mitarbeitende.<li>Wahl zwischen Fahrrad und Jobticket</li>Möglichkeit der Bezuschussung beim Erwerb eines (Elektro-)Fahrrads oder zum Jobticket für den ÖPNV.<li>Zusätzliche Altersversorgung</li>Zusätzliche Rente über eine Zusatzversorgungskasse (wie z.B. VBL, EZVK, KZVK) unter Zahlung eines Eigenanteils durch die Beschäftigten.</ul><h1>Wen wir brauchen</h1><ul><li>Du gestaltest die pädagogische Arbeit auf Grundlage des Konzepts unserer Einrichtung und arbeitest eng mit den anderen Mitarbeitenden der Gruppe und des Kita-Teams zusammen.</li><li>Du begleitest und förderst die Kinder in allen Bildungsbereichen und gehst auf die jeweiligen Entwicklungsstände der Kinder ein. Dabei berücksichtigst du ihre Stärken und unsere Ressourcen.</li><li>Du pflegst eine enge kollegiale Zusammenarbeit mit deinen Kollegen und Kolleginnen, deiner Leitung und dem Kitawerk als Träger der Kindertagesstätte.</li></ul><h1>Unsere Erwartungen</h1><ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in (m/w/d) oder eine gleichwertig anerkannte Ausbildung. Auch als Berufsanfänger:in bist du herzlich willkommen!</li><li>Bei ausländischen Berufsabschlüssen ist die Gleichwertigkeitsbescheinigung der Zentrale für ausländisches Bildungswesen (ZAB) erforderlich.</li><li>Ein wertschätzender und unterstützender Umgang mit den Kindern, Eltern und dem Team ist dir wichtig.</li><li>Du bist offen für die religionspädagogische Arbeit mit den Kindern.</li><li>Du brennst für die zukunftsorientierte Kitaarbeit.</li></ul><h1>Was sonst noch wichtig ist</h1>Bewerbungsfrist: 24.07.2025 Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt.Hast du Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Dann freuen wir uns auf deinen Anruf!Findest du die Stelle interessant? Möchtest du bei uns arbeiten? Dann ran an den Computer und schreib' los! Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse)!




Ihre Ansprechperson: 
Danny&nbsp;Benics 
Personalbearbeitung 
Tel: +49 461 5030947



Teilen Sie diesen Job!
<a href></a> <a href></a> <a href></a> <a href></a> <a href></a> <a href></a>

1.917 Jobs in 24395 Gelting, Deutschland