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Legen Sie mit uns den Grundstein für Ihre erfolgreiche Karriere in der Geodäsie und werden Sie ein wichtiger Teil unseres Teams. Unsere Auszubildenden gehörten oft zu den Besten Schleswig-Holsteins. Nutzen Sie Ihre Chance und starten Sie mit uns in Ihre Zukunft.&nbsp;Ein gutes Betriebsklima ist uns sehr wichtig. Dazu zählen wir flache Hierarchien und kurze, transparente Kommunikationswege. Wir freuen uns, wenn unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aktiv an der Prozessgestaltung mitwirken und somit zum Unternehmenserfolg beitragen. Wir bilden für den eigenen Bedarf aus.&nbsp;<h2>Ausbildung zum Geomatiker oder Vermessungstechniker (m|w|d)&nbsp;</h2>Berufsbeschreibung&nbsp;<ul><li>Vorbereiten und Durchführen von Vermessungen in der Örtlichkeit (beispielsweise Gebäudeeinmessungen oder Übertragung von Straßen- oder Bauwerksplanungen in die Realität) </li><li>Berechnung von Koordinaten aus Messdaten </li><li>Computergestützte Darstellung von Messergebnissen (beispielsweise Lagepläne) </li><li>Kundenbetreuung&nbsp;</li></ul>&nbsp;Weitere Informationen zum Berufsfeld finden Sie auch hier: <a href="https://www.arbeitsplatz-erde.de" target="_blank">www.arbeitsplatz-erde.de</a>&nbsp;Ihr Profil&nbsp;<ul><li>Guter Realschulabschluss oder Abitur mit guten Noten in den Fächern Mathematik, Physik und Deutsch </li><li>Solides technisches Verständnis und Interesse an der Arbeit am Computer&nbsp;</li><li> Sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise </li><li>Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten </li><li>Freude an der Arbeit im Freien (bei Wind und Wetter)</li></ul>&nbsp;Praktika&nbsp;Wir bieten auch berufsorientierende Praktika an, um einen Eindruck vom Berufsbild zu vermitteln&nbsp;Ausbildungsdauer&nbsp;Drei Jahre, kann unter bestimmten Voraussetzungen auf Antrag verkürzt werden&nbsp;Ausbildungsvergütung&nbsp;900 € im ersten Ausbildungsjahr; Steigerung pro Ausbildungsjahr um 50 €&nbsp;Schulische Ausbildung&nbsp;Berufsschulunterricht in Blockform an der Beruflichen Schule am Schützenpark, Gellertstraße 18 b in 24114 Kiel (Vermessungstechniker) beziehungsweise Beruflichen Schule Bautechnik (BS 08), Wendenstraße 166 in 20537 Hamburg&nbsp;Berufsabschluss&nbsp;<ul><li>VermessungstechnikerIn beziehungsweise GeomatikerIn </li><li>Ermöglicht die Tätigkeit bei öffentlich bestellten Vermessungsingenieuren, in der öffentlichen Verwaltung des Bundes, der Länder und der Kommunen oder in der freien Wirtschaft&nbsp;</li></ul>&nbsp;Wenn Sie sich angesprochen fühlen, dann senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an den Standort Ahrensburg oder einfach per E-Mail an: <a href="mailto:karriere@sw-vermessung.de" target="_blank">karriere@sw-vermessung.de</a>&nbsp;M.Eng. Steve Wachsmuth Große Straße 27–29&nbsp; 22926 Ahrensburg&nbsp; T 04102 51 75 0&nbsp; F 04102 51 75 25&nbsp;Hamburger Straße 33&nbsp; 21493 Schwarzenbek&nbsp; T 04151 30 61&nbsp; F 04151 30 62&nbsp;Oher Weg 2a&nbsp; 21509 Glinde&nbsp; T 040 71 18 20 0&nbsp; F 040 71 18 20 25<a href="https://www.sw-vermessung.de/" target="_blank">https://www.sw-vermessung.de/</a>&nbsp;&nbsp;

Ausbildung zum Geomatiker / Vermessungstechniker (m/w/d)

Ausbildung Anforderung: mindestens Realschulabschluss (G&amp;A &amp; F.f. Lagerlogistik) mindestens Hauptschulabschluss (Fachlageristen), Hochschulreife (Abitur/Fachabitur) bei dualem Studium,&nbsp;Interesse an Ausbildungsfachbezogenen ThemenDauer: 3 Jahre (G&amp;A), 2-3 Jahre (Fachlageristen, Fachkraft f. Lagerlogistik/Stufenausbildung)Abschluss: Ausbildungsabschluss&nbsp;Vorteile: Verantwortung, Aufgabenvielfalt, gute Übernahmechancen&nbsp;Ablauf:&nbsp;In jedem Ausbildungsjahr 1-2 Berufsschultage/wöchentlich, abwechslungsreiche Praxisausbildung, berufsbezogene Seminaren, Praktika in vor- und nachgelagerten Bereichen und Vorbereitung auf das Berufsleben.<h2>Ausbildung im Groß- und Außenhandelsmanagement</h2>Ziele sind z.B:&nbsp;<ul><li>Beschaffungslogistik planen Verhandlungsgespräch</li><li>Marketingmaßnahmen kennenlernen</li><li>Auftragsabwicklung durchführen</li><li>Reklamations- und Rechnungsbearbeitung</li><li>Kaufmännische Steuerung und Kontrolle </li><li>Warenbezogene Rückabwicklungsprozesse organisieren</li><li>Und, und und…</li></ul>&nbsp;BewerbungsverfahrenAusbildungsbeginn ist der 01.08. eines Jahres. Vakante Stellen werden auf unserer Webseite sowie diversen Stellenportalen beworben. Bewerben aktuell über&nbsp;<a href="mailto:bewerbungen@grell.de" target="_blank">bewerbungen@grell.de</a> (vielleicht irgendwann auch über unsere Karriereseite möglich) Bewerbungsgespräche, eventuell Praktika zur Probe, möglicher AusbildungsvertragGoodies<ul><li>36h/Wo</li><li>10UR-Tage zusätzlich zum gesetzlichen Urlaub bei einer 5Tg-Woche</li><li>Geburtstagsfrei und Einkaufsgutschein</li><li>Urlaubs/Weihnachtsgeld</li><li>Zulage zum HHV-Profiticket (Deutschlandticket)</li><li>Soziales Miteinander, flache Hierarchien und Stiftungsunternehmen</li><li>Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten</li><li>Kostenlose Arbeitskleidung </li><li>Förderung von beruflicher Aus- und Weiterbildung</li><li>Diverse kostenfreie Getränke</li><li>Kostenfreie Parkplätze in der Nähe, Fahrradständer </li><li>Betriebsfeiern</li><li>Gute Verkehrsanbindung</li></ul>&nbsp;C.F. Grell Nf. Naturkost GmbH &amp; Co. Boschstr.&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; 3 24568 Kaltenkirchen&nbsp;

C.F. Grell Nf. Naturkost GmbH & Co.

Ausbildung im Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d)

Wir suchen für den Stab Digitalisierung und IT - Team IT - zum nächstmöglichen Zeitpunkt, für unseren Standort in Kiel, eine/n&nbsp;IT System Engineer (m/w/d) mit Schwerpunkt First-Level-Support(EG 9a TVöD/VKA)&nbsp;Ihre Aufgaben u.a.:<ul><li>First-Level Support, Annahme und Bearbeitung von Störungsmeldungen mittels Ticketsystem</li><li>Persönlicher Ansprechpartner für die Mitarbeiter (d/m/w) der VAK</li><li>Administrative Betreuung der Windows Clients und Serversystem</li><li>Durchführung von Hard- und Softwareinstallationen</li><li>Betreuung der digitalen Zeiterfassung, Telefonanlagen, Intranet, usw.</li><li>Netzwerkadministration</li><li>Erstellung von Installations- und Softwaredokumentationen</li><li>Analyse von IT-Prozessen mit anschließender Erstellung von Anwendungslösungen</li><li>Unterstützung des Stabes bei allgemeinen IT-Tätigkeiten sowie der Organisation&nbsp;</li></ul>&nbsp; &nbsp;Ihr Profil<ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatikerin / Fachinformatiker (d/m/w), IT-Systemelektronikerin / IT-Systemelektroniker (d/m/w), Informationselektronikerin / Informationselektroniker (d/m/w), Technische Assistentin für Informatik / Technischer Assistent für Informatik (d/m/w), Informationstechnische Assistentin / Informationstechnischer Assistent (d/m/w) oder eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung</li><li>Wünschenswert sind Erfahrungen im Bereich der Netzwerkadministration und im IT-Umfeld</li><li>Freundliches und offenes Auftreten gegenüber Mitarbeitern, Vorgesetzten und Dienstleistern (d/m/w)</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein</li></ul>&nbsp;Das erwartet Sie bei uns:<ul><li>Arbeitsatmosphäre: Teamarbeit, ein respektvolles und kollegiales Miteinander</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten: Gute berufliche Perspektiven, Chancen zur persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Arbeitsplatz: Moderne, gut ausgestattete Büros</li><li>Entgelt: Attraktive Besoldung bzw. Vergütung nach TVöD-VKA, ggf. inkl. jährlicher Sonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge (VBL)</li><li>Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit, Arbeiten im Homeoffice, 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr</li><li>Mobilität: Zuschuss zum Jobticket Schleswig-Holstein oder Bikeleasing, Zuschuss zum Hansefit Firmenfitness, zahlreiche kostenlose Parkplätze vor Ort</li><li>Im Arbeitsalltag: Regelmäßiger Obstkorb, mobile Massage, Lauf- u. Walkinggruppen</li></ul>&nbsp;BesonderheitenDie gesundheitliche Anforderung der „Bildschirmtauglichkeit“ muss für die Wahrnehmung der ausgeschriebenen Aufgaben erfüllt werden.Wir möchten die berufliche Förderung von Frauen im Rahmen des Gleichstellungsgesetzes verwirklichen. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht. Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.&nbsp;&nbsp;Ihre BewerbungWir freuen uns auf Ihre Bewerbung (bitte als zusammenhängende pdf-Datei) an unsere E-Mailadresse: <a href="mailto:personal@vak-sh.de" target="_blank">personal@vak-sh.de</a>&nbsp;Stichwort: Stab Digitalisierung, Fachinformatiker/IT-Systemelektroniker&nbsp;bis zum 28.02.2026&nbsp;Ihre FragenFragen beantwortet Ihnen gerne der Leiter des Stabs Digitalisierung und IT - Herr Oliver Neumann - unter der Telefonnummer 0431/5701-120.&nbsp;Versorgungsausgleichskasse der Kommunalverbände in Schl.-Holst Knooper Weg&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;71 24116 Kiel&nbsp;

Versorgungsausgleichskasse der Kommunalverbände in Schleswig-Holstein

IT System Engineer (m/w/d)

<h2>Ausbildung - Elektroniker/in - Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d)</h2>&nbsp;Bei uns dreht sich alles um Energieversorgung!&nbsp;Starte deine Ausbildung ab 01.&nbsp;August 2026 bei uns!&nbsp;Die Ausbildung bei unsWährend deiner 3,5-jährige Ausbildung zum Elektroniker/in für Energie- und Gebäudetechnik, wirst du auf vielseitige Aufgaben vorbereitet, die Dir in Deiner beruflichen Zukunft begegnen werden.&nbsp;&nbsp;Weil uns praktische Erfahrung wichtig ist, kannst Du von Anfang an unser Team direkt unterstützen.&nbsp;Gewerbe- &amp; Industrieinstallationen&nbsp;- Reparaturen &amp; Fehlerbehebung Daten- &amp; Netzwerktechnik – Verkabelung &amp; Vernetzung für IT &amp; Telefon Neubau &amp; Sanierung – moderne Elektroinstallationen Photovoltaik – saubere Energie von der Sonne Ladeinfrastruktur – Wallboxen &amp; E-MobilitätWir sind Innungsmitglied der Landesinnungsverband Elektro- und Informationstechnik Schleswig-Holstein und daher tarifgebunden, zahlen sogar über Tarif von Anfang an 1. Lehrjahr: 1.160 € 2. Lehrjahr: 1.225 € 3. Lehrjahr: 1.325 € 4. Lehrjahr: 1.390 €&nbsp;Was dich außerdem erwartet&nbsp;<ul><li>Moderne Technik: iPad statt Zettelwirtschaft</li><li>Team &amp; Action: Kartfahren, Billard, Grillen und vieles mehr</li><li>Extra Benefits: Zuschuss zum Führerschein</li><li>Zeugnisprämien: Bis zu 1.200 € pro Zeugnis möglich</li><li>Betriebliche Altersvorsorge: 75 € + 20 % Zuschuss</li><li>Nachhaltigkeit: Wir bauen nicht nur – wir verändern etwas</li><li>Zufriedenheit: Am Ende des Tages sehen, was du geschafft hast</li><li>Arbeitszeitkonto</li><li>Werkzeug und Arbeitskleidung werden selbstverständlich auch gestellt!</li><li>Übernahmemöglichkeit nach bestandener Gesellenprüfung und anschließende&nbsp;Aufstiegsmöglichkeiten zum/zur Bauleiter/in oder Elektrotechnikmeister/in</li></ul>&nbsp;Was du mitbringen solltest<ul><li>mindestens einen guten ESA (Hauptschulabschluss) oder einen MSA (Realschulabschluss)</li><li>Motivation und Spaß</li><li>Teamarbeit und handwerkliches Geschick</li></ul> Schicke deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an&nbsp;<a href="mailto:bewerbung%40woyand.de?subject=Bewerbung%20Ausbildungsplatz&amp;body=Moin%2C%20anbei%20meine%20Bewerbung%20um%20einen%20Ausbildungsplatz.%0A" target="_blank">bewerbung@woyand.de</a>&nbsp; &nbsp;Wir laden Dich schnell zu einem persönlichen Gespräch ein&nbsp; und erzählen dir, warum du bei uns genau richtig bist!&nbsp;Stark in Strom, zuverlässige Wärme, fließendes Wasser - aus Familienhand M. Woyand Elektrotechnik GmbH Alte Poststraße 97-99 22929 SchönbergTelefon Elektrotechnik <a href="tel:04534%20205011" target="_blank">04534 205011</a> Telefon Heizungs- und Sanitärtechnik <a href="tel:04534%20205013" target="_blank">04534 205013</a> Fax <a href="tel:04534%20205012" target="_blank">04534 205012</a> Email: &nbsp;<a href="mailto:info@woyand.de" target="_blank">info@woyand.de</a> &nbsp;&nbsp;&nbsp;

Ausbildung - Elektroniker/in - Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d)

<h2>Wir bilden Elektroniker für Betriebstechnik aus!</h2>Schalte auf Erfolg! Starte jetzt eine Power-Ausbildung zum/zur Elektroniker:in für Betriebstechnik. Wir bieten Dir eine umfassende Ausbildung, die alle Schritte vom Aufbau über die Prüfung bis zur Inbetriebnahme von wichtigen Schalt- und Steuer-Produkten für Schiffe, Flughäfen, Banken, Krankenhäuser u.a. beinhaltet. Und nach Deiner Ausbildung hast Du bei uns Möglichkeiten zu Aufstieg und Auslandseinsätzen. Weitere Infos findest Du hier im <a href="https://www.hps-power.com/files/hps/downloads/pdf/Azubifolder-2024.pdf" target="_blank">PDF Infofolder</a> zur Ausbildung.Bitte sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: <a href="mailto:info@hps-power.com" target="_blank">info@hps-power.com</a> oder nutze unser <a href="https://hps-karriere.com/kontakt" target="_blank">Bewerbungsformular</a>. Michael Grenz, unser Personalverantwortlicher, freut sich auf Deine Bewerbung.Informiere Dich über die Ausbildung zum/zur Elektroniker:in für BetriebstechnikAuf der Plattform BerufeTV der Agentur für Arbeit findest Du Filme, die Dich über die Ausbildungsberufe informieren. Der Infofilm zum/zur Betriebselektroniker:in wurde in unserem Betrieb in Norderstedt gedreht. Klick auf den <a href="https://web.arbeitsagentur.de/berufetv/ausbildungsberufe/elektro/berufe-in-der-energietechnik/film;filmId=7tqGtruzCaeA8_WBKDxk4z" target="_blank">Link</a> oder das Bild, um ihn anzusehen.Diese Kompetenzen &amp; Stärken solltest Du mitbringen:Wir sind auf der Suche nach motivierten Auszubildenden, die uns bei unserem Wachstum unterstützen und unsere Werte teilen. Wir legen großen Wert darauf, dass unsere zukünftigen Mitarbeiter:innen die folgenden Kompetenzen und Stärken mitbringen:1.) Verantwortung übernehmen: Unsere Auszubildenden sollten bereit sein, Verantwortung zu übernehmen und eigenständig zu arbeiten. Wir suchen nach Kandidat:innen, die sich nicht scheuen, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung für ihre Handlungen zu übernehmen.2.) Zuverlässig sein: Zuverlässigkeit ist für uns von entscheidender Bedeutung. Wir suchen nach Auszubildenden, die pünktlich sind und ihre Aufgaben zuverlässig erledigen. Wir legen großen Wert auf Teamarbeit und möchten, dass sich unsere Mitarbeiter:innen aufeinander verlassen können.3.) Im Team arbeiten: Teamarbeit ist ein wichtiger Bestandteil unseres Erfolgs. Wir suchen nach Auszubildenden, die gerne im Team arbeiten und sich aktiv einbringen. Wir schätzen Kandidat:innen, die gut kommunizieren und konstruktiv zusammenarbeiten können.4.) Lernen wollen: Wir suchen nach Auszubildenden, die bereit sind, ständig zu lernen und sich weiterzuentwickeln. Wir bieten unseren Mitarbeiter:innen viele Möglichkeiten, ihre Fähigkeiten zu verbessern und ihre Karriere voranzutreiben. Wir suchen nach Kandidat:innen, die bereit sind, diese Chancen zu nutzen und ihr Wissen zu erweitern.5.) Aus Misserfolgen lernen: Wir wissen, dass Misserfolge Teil des Lernprozesses sind. Wir suchen nach Auszubildenden, die aus ihren Fehlern lernen und ihre Erfahrungen nutzen, um ihre Leistung zu verbessern. Wir möchten Mitarbeiter:innen, die offen für Feedback sind und sich aktiv um Verbesserungen bemühen.Wenn Du diese Kompetenzen und Stärken mitbringst und Dich für eine Ausbildung bei uns interessierst, freuen wir uns darauf, von Dir zu hören.&nbsp;<h2>Wir bieten Dir mehr!</h2>Für ein gutes Betriebsklima tun wir eine ganze Menge! Tischtennis in der Mittagspause? Bezuschusstes Kantinenessen? Diverse Sportveranstaltungen? Regelmäßiges gemeinsames Grillen im Haus? – haben wir alles, machen wir alles!Darüber hinaus steht die Tür der Geschäftsleitung bei der HPS GmbH tatsächlich immer offen. Wir sorgen nicht nur für ein optimales Betriebsklima. Auch für private Probleme haben wir bei Bedarf ein offenes Ohr und überlegen, wie wir helfen können, damit Du motiviert und konzentriert Deine Arbeit verrichten kannst.Ein betriebliches Gesundheitsmanagement im Aufbau mit verschiedenen Veranstaltungen rund um das Thema Gesundheit rundet unser Angebot ab.Besuch uns auf YouTubeAuf unserem YouTube-Kanal findest Du vor allem Videos, die den Alltag als Azubi bei HPS beschreiben und Dir auch einen allgemeinen Einblick in das Berufsleben des Elektronikers für Betriebstechnik im Bereich Schalt- und Steueranlagen geben. Außerdem findest Du dort Ratgebervideos zum Bewerbungsprozess und allerlei Informationen über das Unternehmen und HPS als Arbeitgeber. Für den Link zu unserem Kanal klick einfach auf das Bild oder gehe zu <a href="https://www.youtube.com/@hpshanseaticpowersolutions2993" target="_blank">YouTube</a>.&nbsp;Besuch uns auf InstagramAuf unserem Instagram-Kanal findest Du bunte Eindrücke aus unserem Berufsalltag im Bereich der Schalt- und Steueranlagen: Aktuelle Schüleraktionen, Ausbildungsmessen, Mitarbeiterevents, Betriebssport, Schilderungen von aktuellen und ehemaligen Azubis und allgemeine Infos über den Betrieb. Natürlich, wie es sich für Instagram gehört, lassen wir dort Bilder sprechen und ergänzen nur sehr wenig Text.Für den Link zu unserem Kanal klick einfach auf das Bild oder gehe zu <a href="https://www.instagram.com/hanseaticpowersolutions/" target="_blank">Instagram.</a>&nbsp;Jetzt auch auf TikTok!Seit kurzem sind wir auch auf TikTok aktiv und zeigen Dir dort lustige, aber auch spannende und informative Einblicke in unser Unternehmen. Jede Woche gibt's ein neues Video. Scrolle durch unseren Feed und lerne uns kennen! Klick auf das Bild oder gehe zu <a href="https://www.tiktok.com/@hanseaticpower" target="_blank">TikTok</a>. Besuch uns auf FacebookMehr über den Alltag in der Ausbildung, zu unseren vielfältigen Aktivitäten als Arbeitgeber und vor allem echte Meinungen von aktuellen und ehemaligen Azubis von HPS findest Du auf unserer Facebook-Seite. Auf Facebook informieren wir etwas ausführlicher in den Texten und verlinken interessante Seiten. Klick Dich rein und mach Dir einfach selbst ein Bild! Klick auf das Bild oder gehe zu <a href="http://www.facebook.com/HPSpower" target="_blank">Facebook</a>.Hanseatic Power Solutions GmbH Oststr.&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;67 22844 Norderstedt

Ausbildung: Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)

Amt Nordstormarn&nbsp; Das Amt Nordstormarn mit Dienstsitz in Reinfeld (Holstein) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n&nbsp; Schulhausmeister/in (m/w/d)&nbsp; für die Dörfergemeinschaftsschule am Struckteich in Zarpen&nbsp; Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Die Arbeitszeit verteilt sich größtenteils auf die Wochentage Montag bis Freitag. Vereinzelt sind Arbeiten am Wochenende sowie in den Abendstunden erforderlich. Der Dienstort ist in Zarpen.&nbsp; Ihre Aufgaben sind:&nbsp;<ul><li>Betreuung und Pflege der Gebäude einschließlich der Sporthalle, der Außenanlagen und des Inventars </li><li>Betreuung und Pflege sowie Bedienung der technischen Anlagen in baulicher und betriebstechnischer Hinsicht </li><li>Kleinere Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten, Reparaturen und Renovierungsarbeiten </li><li>Handwerkliche und technische Unterstützung im Schulalltag </li><li>Winterdienst auf dem Schulgelände </li><li>Gefahrenbeseitigung auf dem Schulgelände und in den Gebäuden </li><li>Unterstützung bei Veranstaltungen – inkl. Übergabe und Abnahme der Räumlichkeiten bei Raumnutzung von Dritten </li><li>Organisation der Müllentsorgung </li><li>Ausgabe der Schulmilch&nbsp;</li></ul> Die genannten Aufgaben geben einen Überblick, können jedoch bei Bedarf angepasst oder durch weitere Tätigkeiten ergänzt werden.&nbsp; Ihr Profil:&nbsp;Erforderlich:&nbsp;<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich der haustechnischen oder handwerklichen Gewerke. Dies ist besonders bei Berufsausbildungen in den Berufsfeldern Elektro, Anlagenbau, Holzverarbeitung usw. der Fall </li><li>Ferner verfügen Sie über eine einschlägige Berufserfahrung, die im sachlichen Zusammenhang mit dem oben benannten Tätigkeitsfeld steht.</li><li>Sie haben die Bereitschaft auch an Wochenenden und in den Abendstunden zu arbeiten.&nbsp;</li></ul>Wünschenswert:&nbsp;<ul><li>Erfahrung und geduldiger Umgang mit Kindern sowie eine gute Kooperation mit Lehrer:innen und der Schulleitung sind Voraussetzung. </li><li>Sie haben eine hohe Einsatzbereitschaft, sind flexibel und verfügen über Organisationsgeschick. </li><li>Sie arbeiten eigenständig, strukturiert und zielstrebig.</li><li>Sie haben den Führerschein Klasse B.&nbsp;</li></ul> Die Bereitschaft, den Urlaub vorwiegend in den Schulferien zu nehmen, wird vorausgesetzt.&nbsp; Wir bieten Ihnen:&nbsp;<ul><li>TARIFLICHES ENTGELT: Beschäftigten wird bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen ein Entgelt bis zur Entgeltgruppe 5 TVöD-VKA gezahlt zuzüglich Jahressonderzahlung sowie die üblichen weiteren tariflichen Leistungen des öffentlichen Dienstes (betriebliche Altersvorsorge, leistungsorientierte Bezahlung). </li><li>ENTWICKLUNG: Möglichkeit zur Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen </li><li>TEAM: Sie erwartet ein familiäres Arbeitsumfeld sowie ein wertschätzender Umgang miteinander. </li><li>Kurze Entscheidungswege und Kommunikation auf Augenhöhe </li><li>NAH.SH-Jobticket oder Deutschland-Jobticket&nbsp;</li></ul> Chancengleichheit der Geschlechter und für Bewerber*innen mit Migrationshintergrund sind für uns selbstverständlich. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften berücksichtigt. Für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren fügen Sie bitte einen Nachweis bei.&nbsp; Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann freuen wir uns auf Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, (Arbeits-)Zeugnisse) bis zum 22.02.2026 bevorzugt über unser Online-Bewerbungsformular:&nbsp; <a href="https://www.amt-nordstormarn.de/Amt/Amtsverwaltung/Stellenangebote/Bewerbungs-Formular" target="_blank">https://www.amt-nordstormarn.de/Amt/Amtsverwaltung/Stellenangebote/Bewerbungs-Formular</a>&nbsp; oder schriftlich an das Amt Nordstormarn, - Personalwesen -, Am Schiefen Kamp 10, 23858 Reinfeld (Holstein).&nbsp; Bewerbungskosten werden nicht erstattet. Eine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen erfolgt nur, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt wird, andernfalls werden die Unterlagen 3 Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens datenschutzkonform vernichtet bzw. gelöscht.&nbsp; Für Fragen zum Aufgabengebiet oder zu den Anforderungen an die Stelle steht Ihnen die Fachamtsleiterin Hauptamt, Frau Bentin, unter der Tel.: 04533 – 2009 234 gerne zur Verfügung.&nbsp;

Amt Nordstormarn

Schulhausmeister/in (m/w/d)

Schule am Hasenstieg, Förderzentrum mit dem Schwerpunkt „Geistige Entwicklung“, in Norderstedt hat ab sofort und zum 01. August 2026<h1>FSJ Plätze</h1>frei.Bewerbungen bitte schriftlich an: <a href="mailto:Foez-ge.norderstedt@schule.landsh.de" target="_blank">Foez-ge.norderstedt@schule.landsh.de</a>Nähere Infos unter Tel.: 040-522 53 13 <a href="http://www.Foerderzentrum-Hasenstieg.de" target="_blank">www.Foerderzentrum-Hasenstieg.de</a>

Schule am Hasenstieg

FSJ Plätze (m/w/d)

WIR BILDEN AUS! Wir sind echte Teamplayer aus unterschiedlichen Gewerken und setzen unsere Projekte mit Begeisterung um. Dabei handeln wir nachhaltig, fair und respektvoll für ein gutes Miteinander und eine bessere gemeinsame Zukunft, denn diese Werte liegen uns besonders am Herzen. Wir bieten Dir ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld und sind seit 25 Jahren ein zuverlässiger Arbeitgeber. Ausbildungsplatz für 2026 Fachlagerist/-in (m/w/d) Sende Deine Bewerbung an: <a href="mailto:bewerbung@stepone-hamburg.de" target="_blank">bewerbung@stepone-hamburg.de</a> Hier findest Du die komplette Stellenbeschreibung: <a href="http://www.stepone-hamburg.de/" target="_blank">www.stepone-hamburg.de</a> step one Partner für Messe, Marke und Kommunikation step one Albert-Einstein-Ring 6 25451 Quickborn Marken der step one GmbH - Wutzler Raumgestaltung - step one

step one GmbH

Ausbildungsplatz für 2026: Fachlagerist/-in (m/w/d)

Sie suchen eine neue Herausforderung? Wir suchen einen Kollegen (m/w/d)!<h1>Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandel Kaufmann/-frau für Speditions- und Logistikdienstleistungen Kaufmann/-frau für Bürokommunikation</h1>(in Voll- oder Teilzeit)Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem der oben genannten Berufe und/oder haben bereits Berufserfahrung in einem dieser Bereiche gesammelt? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Ein engagiertes und kollegiales Team wartet auf Sie!<h3>Die zu besetzende Stelle beinhaltet ein breit gefächertes Aufgabenspektrum.&nbsp;</h3>Zu Ihren Aufgaben gehört u.a. die Betreuung und Beratung unserer Bestandskunden, die Auftragsabwicklung und -Koordination, die Angebotserstellung, die Rechnungserfassung/-prüfung, Versandabwicklung europaweit sowie diverse Verwaltungsaufgaben.Wenn Sie also gerne selbstständig und lösungsorientiert arbeiten und sich gut in ein Team einfügen können, dann sind Sie bei uns genau richtig!<h2>Was wir Ihnen bieten:</h2><ul><li>Eine attraktive Vergütung und zusätzliche Leistungen</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Teamorientierte Arbeitsatmosphäre</li><li>Zusätzliche Benefits, wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Versicherungspaket, Teamevents</li></ul>Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie bitte Ihre schriftliche Bewerbung per Email mit Lebenslauf und frühestem Eintrittstermin an <a href="mailto:S.Maurischat@pbncoatings.de" target="_blank">S.Maurischat@pbncoatings.de</a><h2>PBN Coatings GmbH</h2>Borsigkehre 6 25451 Quickborn

PBN Coatings GmbH

Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandel (m/w/d)

BIELFELDT METALLBAU GmbH DAS STAHLHAUS Ausbildung zum Metallbauer Fachrichtung Konstruktionstechnik (m/w/d) Interesse? Mehr Infos findest Du online! Hinter jedem erfolgreichen Unternehmen stehen eine Reihe faszinierender Menschen. Daher bilden wir seit vielen Jahren erfolgreich zum Metallbauer aus. Dem Handwerk sind fast keine Grenzen gesetzt. Hast du Lust dich selbst zu verwirklichen, einen kreativen Beruf zu erlernen? Dann schicke uns deine Bewerbung zum Metallbauer Fachrichtung Konstruktionstechnik. Jacobsrade 18 22962 Siek Tel. 04107 / 907980 <a href="http://www.bielfeldt-metallbau.de/" target="_blank">www.bielfeldt-metallbau.de</a>

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