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<p><strong>Die Lebenshilfewerk Neumünster GmbH ist ein moderner Anbieter für die Teilhabe von Menschen mit Handicap unterschiedlichster Art. Durch Assistenzleistungen unterstützen wir in den drei Bereichen „Bildung, Arbeit und Teilhabe“, „Wohnangebote mit Assistenz“ und „Assistenz- und Bildungsangebote für Kinder und Erwachsene“. Der Mensch und seine Bedürfnisse stehen bei uns im Mittelpunkt.</strong></p>

<p>Wir halten ein breites Netzwerk von Angeboten aus den Bereichen Bildung, Qualifizierung und Arbeit, Förderung, Pflege und Wohnen vor. Dazu gehören 310 Plätze in unserer Werkstatt für Menschen mit Behinderung an fünf Standorten im Stadtgebiet: Hier gibt es vielfältige Arbeitsangebote wie die Gärtnerei Pfauenhof, die Medienwerkstatt und den Aufwind für Menschen mit vorwiegend psychischen Behinderungen, die Tischlerei, Metallwerkstatt und weiteren Produktionsgruppen sowie das Café Olé. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</p>

<h1>Fachkraft (m/w/d) für Arbeits- und Berufsförderung/ Gruppenleitung WfbM</h1>

<ul>
	<li><i>​</i>Vollzeit&nbsp; &nbsp;<i>​</i>unbefristet</li>
	<li><br>
	Bewerbungsfrist: 15.06.2025</li>
	<li>Frühester Eintrittstermin:&nbsp;01.10.2025</li>
</ul>

<h1>Deine Mission:</h1><p><strong>Fachpädagogische Aufgaben</strong></p><ul><li>Sicherstellung des Assistenz- und Förderauftrages</li><li>Bereitstellung&nbsp;von unterschiedlichen Arbeitsangeboten</li><li>Anleitung und Arbeitsassistenz</li><li>Planung, Durchführung und Dokumentation&nbsp;von beruflichen Bildungsmaßnahmen</li><li>Gestaltung von Arbeitsplätzen und Arbeitsabläufen unter Berücksichtigung von Art und Schwere der individuellen Beeinträchtigung</li><li>Gestaltung und Durchführung eigener Arbeitsbegleitender Maßnahmen (ABM)</li><li>Erstellung und Fortschreibung&nbsp;des Teilhabe- und Rehabilitationsverlaufes im Rahmen des Gesamtplanverfahrens</li></ul><p><strong>Produktionsorientierte Aufgaben</strong></p><ul><li>Führung&nbsp;von auftragsbezogene Kundengesprächen</li><li>Sicherstellung der Qualität und Termintreue bei der Auftragsabwicklung</li><li>Verantwortung für Produktionsabläufe und eingesetzte Betriebsmittel</li><li>Einhaltung der Vorgaben zur Arbeitssicherheit</li><li>Qualitäts- und Endkontrolle</li></ul><h1>Was Du mitbringst:</h1><ul><li>Abschluss einer Berufsausbildung im handwerklichen Bereich, vorzugsweise mit vorhandener Zusatzqualifikation&nbsp;als „Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung in WfbM" (FAB)</li><li>Freude, Erfahrung und Geschick im Umgang mit Menschen</li><li>Hohe Verantwortungsbereitschaft, ausgeprägte Sozial- und Organisationskompetenz sowie Teamfähigkeit</li><li>Bereitschaft zur kontinuierlichen persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Führerschein Klasse B / Klasse C1</li><li>Gute Anwendungskenntnisse MS-Office</li></ul><h1>Wir bieten:</h1>
<ul><li>Ein vielseitiges Aufgabengebiet mit fachlicher Verantwortung für Menschen mit geistiger, körperlicher und/ oder psychischer Behinderung</li><li>Eine anspruchsvolle Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team</li><li>Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Eine adäquate Vergütung nach dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie (KTD) zzgl. Leistungen zur betrieblichen Altersversorgung über die&nbsp;Evangelische Zusatzversorgungskasse (EZVK) sowie Sonderentgelte (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)</li><li>Betriebsurlaubstage an Brückentagen</li></ul>

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                &nbsp;
                Aus- und Weiterbildung
            </h4>
            
        
        
    
        
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                Betriebliche Altersvorsorge
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                &nbsp;
                Betriebsarzt
            </h4>
            
        
        
    
        
            <h4>
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                Gute Verkehrsanbindung
            </h4>
            
        
        
            
        
    
        
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                &nbsp;
                Mitarbeiterevents
            </h4>
            
        
        
    
        
            <h4>
                &nbsp;
                Urlaubs- und Weihnachtsgeld
            </h4>
            
        
        
            
        
    
        
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                &nbsp;
                Vermögenswirksame Leistungen
            </h4>
            
        
        
    
        
            <h4>
                &nbsp;
                Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
            </h4>
            
        
        
            
        
    
        
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                &nbsp;
                E-Bike-Leasing
            </h4>
            
        
        
    
        
            <h4>
                &nbsp;
                Zuschuss zum Deutschland-Jobticket
            </h4>
            
        
        
            
        
    
        
            <h4>
                &nbsp;
                Parkplatz
            </h4>
            
        
        
    
        
            <h4>
                &nbsp;
                Tarifvertrag KTD
            </h4>
            
        
        
            
        
    



Sie wollen sich gern einbringen und mit uns viel bewegen? Dann bewerben Sie sich und kommen mit uns ins Gespräch!

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<h3><strong>Ansprechpartner*in</strong></h3>

<p>Lebenshilfewerk Neumünster GmbH</p>

<p>Service PersonalManagement</p>

<p>Rügenstrasse 5 | 24539 Neumünster</p>

<p>E-Mail: <a href="mailto:personalabteilung@lebenshilfe-werk-nms.de" target="_blank">personalabteilung@lebenshilfe-werk-nms.de</a> </p>

<p>Ergänzende Informationen finden Sie hier:</p>

<p><a href="https://lhw-nms.dvinci-hr.com/de/jobs" target="_blank">https://lhw-nms.dvinci-hr.com/de/jobs</a></p>

<p>Auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen&nbsp;Bewerbungsunterlagen freuen wir uns.</p>

Lebenshilfewerk Neumünster GmbH

Fachkraft (m/w/d) für Arbeits- und Berufsförderung/ Gruppenleitung WfbM

<p>Du hast Freude daran, Kinder bedürfnisorientiert zu fördern? Perfekt! Dann haben wir genau die richtige Stelle für dich!</p><p>Im Rahmen der bewilligten Zusatzqualität durch die Gemeinde Lindewitt für eine heilpädagogische Fachkraft, suchen wir dich für die heilpädagogische Arbeit in unserer Ev. Kita "Kleine Füße" Lindewitt. Deine Stelle hat einen Umfang von 39 Wochenstunden und ist vorerst befristet für ein Jahr.</p><p>Deine Arbeitszeit deckt die gesamten Öffnungszeiten unserer Kita von 07:00 bis 16:00 Uhr ab.</p><p>Die Ev. Kita "Kleine Füße" in Lindewitt ist derzeit eine achtgruppige Einrichtung. Es werden dort ca. 115 Kinder von 21 Mitarbeiter:innen in drei Krippengruppen, drei Kindergartengruppen und zwei Naturgruppen betreut.</p><p>Deine Vergütung richtet sich nach dem <a href="https://www.kirchenrecht-nordkirche.de/document/53462" target="_blank">Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)</a> in der Eingruppierung KS 7 plus monatlicher Zulage bei einer 39-Stunden-Woche.</p><p>Nach Ende der Befristung freuen wir uns darauf, mit dir über die Möglichkeit einer Weiterbeschäftigung in einer unserer 47 Kitas im Kitawerk zu sprechen.</p>

<h1>Heilpädagoge/Heilpädagogin (m/w/d) in der Ev. Kita "Kleine Füße" Lindewitt</h1>

<ul>
	<li> Ev. Kita „Kleine Füße“ Lindewitt</li>
	<li> nachstmöglichen Zeitpunkt</li>
	<li> Vollzeit</li>
	<li> befristet</li>
</ul><h1>Was wir bieten</h1><ul><li>Sonderzahlungen</li><p>Zusätzliche Sonderzahlungen jedes Jahr im Juni in Höhe von 36% des Monatsentgelts und im November in Höhe von 50% des Monatsentgelts.</p><li>30 Urlaubstage</li><li>Arbeitsbefreiung am 24. und 31. Dezember</li><p>Freistellung bei Entgeltfortzahlung.</p><li>Regenerationstage</li><p>Zusätzlich bis zu zwei freie Tage zur persönlichen Regeneration.</p><li>Sonderurlaub - Ereignisbezogen</li><p>Arbeitsbefreiung in besonderen Fällen und zusätzliche Urlaubstage für langjährige Mitarbeitende.</p><li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><p>Wir streben langfristige Beschäftigungsverhältnisse mit gut geschulten und motivierten Mitarbeitenden an, die sich intern weiterentwickeln. Dafür bieten wir die Freistellung bei vollem Entgelt und voller Kostenübernahme bei von uns veranlassten Fort- und Weiterbildungen an. </p><li>eigenes Fortbildungsinstitut</li><p>mit Werkstattatelier für Reggiopädagogik</p><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebsärztin/ Betriebsarzt</li><p>Um die Arbeitsbedingungen und den Gesundheitsschutz aller Mitarbeitenden zu optimieren.</p><li>corporate benefits</li><p>Mitarbeitendenrabatte: attraktive Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen - zum Beispiel: Technik, Reisen, Mode, Wohnen u.v.m.</p><li>Gesundheitsförderung</li><p>Sport- und Fitnessangebote:<br>
Rabatte bei Partnern wie Well-Gym, cleverfit, Vitalien, Supcoach u.v.m.</p><li>Fahrrad/ E-Bike Zuschuss oder Zuschuss ÖPNV</li><p>Möglichkeit der Bezuschussung beim Erwerb eines (Elektro-)Fahrrads oder zum Jobticket ÖPNV.</p></ul><h1>Wen wir brauchen</h1><ul><li>Du gestaltest die förderlichen Rahmenbedingungen für die inklusive Arbeit im Rahmen unserer Kitarbeit mit dem Blick auf das ganze System</li><li>Du bist Vermittler:in des Inklusionsgedankens in den Kitas, unterstützt ihn und baust ihn aus</li><li>Du fokussierst dich auf Fragestellungen der heilpädagogischen Förderung und unterstützt bei der Förderdiagnostik und -planung</li><li>Du berätst das Kitateam und Familien und gehst mit ihnen in den Austausch</li><li>Du leitest die Fachkräfte im Team mit dem Zeigen von Ansatzmöglichkeiten an</li><li>Du förderst und sicherst die Teilhabe, Selbstbestimmung und -ermächtigung der Kinder</li><li>Du arbeitest gerne in einem multiprofessionellen Team</li></ul><h1>Unsere Erwartungen</h1><ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Heilpädagoge/Heilpädagogin (m/w/d)</li><li>Deine Haltung den Kindern, Eltern und Kolleg:innen gegenüber ist unterstützend und wertschätzend</li><li>Du bist offen für die religionspädagogische Arbeit mit Kindern</li><li>Du hast Freude an der Mitgestaltung einer zukunftsorientierten Kitaarbeit</li></ul><h1>Was sonst noch wichtig ist</h1><p>Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt.</p><p>Hast du Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Dann freuen wir uns auf deinen Anruf!</p><p>Findest du die Stelle interessant? Möchtest du bei uns arbeiten?<br>
Dann ran an den Computer und schreib' los! Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) über unser Online-Portal.</p>




<strong>Ihre Ansprechperson:</strong><br>
Danny&nbsp;Benics<br>
Personalbearbeitung<br>
Tel: +49 461 5030947



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Kindertagesstättenwerk im Ev.-Luth. Kirchenkreis Schleswig-Flensburg

Trailer: Und jetzt du? #MehrAlsNurEinJob

Heilpädagoge/Heilpädagogin (m/w/d) in der Ev. Kita "Kleine Füße" Lindewitt

<p>Für unsere Kita Stadtzwerge in <strong>Ahrensburg </strong>suchen wir</p><h3>Ergänzungskraft für die Krippе Ab 01.08. befr. bis 31.12.25&nbsp;</h3><ul><li>Vollzeit 38,5 Std.</li><li>Ungelernte Kraft&nbsp;</li><li>Arbeitszeit 8-16 Uhr täglich</li></ul><p>Für Fragen wenden Sie sich bitte an die <strong>Kita-Leitung, Kerstin von Dahlen</strong> oder<strong> Sabrina Wissing (04102-7073348)</strong>.&nbsp;</p><p>Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie uns bitte an&nbsp;</p><p><strong>Kita Stadtzwerge</strong></p><p>Adolfstraße 52</p><p>22926 Ahrensburg&nbsp;</p><p>oder per E-Mail <a href="mailto:kita-stadtzwerge@kitas-nord.de" target="_blank">kita-stadtzwerge@kitas-nord.de</a></p>

Elbkinder Vereinigung Kitas Nord gG Kindertagesstätte Stadtzwerge

Ergänzungskraft für die Krippе (m/w/d)

<p><strong>Die Lebenshilfewerk Neumünster GmbH ist ein moderner Anbieter für die Teilhabe von Menschen mit Handicap unterschiedlichster Art. Durch Assistenzleistungen unterstützen wir in den drei Bereichen „Bildung, Arbeit und Teilhabe“, „Wohnangebote mit Assistenz“ und „Assistenz- und Bildungsangebote für Kinder und Erwachsene“. Der Mensch und seine Bedürfnisse stehen bei uns im Mittelpunkt.</strong></p>

<p>Die Tagesförderstätte der Lebenshilfewerk Neumünster GmbH ist eine teilstationäre Einrichtung für Menschen mit schwersten und/oder mehrfachen Behinderungen, die nicht oder noch nicht in einer Werkstatt für behinderte Menschen aufgenommen werden können. Sie ist ein Ort, der in verschiedener Hinsicht Lern- und Erfahrungsprozesse sowie Teilhabe am Leben in der Gemeinschaft ermöglicht. Das Ziel ist die Weiterentwicklung sozialer, körperlicher, sprachlicher, lebenspraktischer und gestalterischer Kompetenzen. Das Team der Tagesförderstätte betreut und fördert multiprofessionell. Die Mitarbeiterinnen und&nbsp;Mitarbeiter&nbsp;haben Ausbildungen im pädagogischen, pflegerischen und ergotherapeutischen Bereich.</p><p><strong>Wir möchten unser Team ergänzen und suchen</strong></p>

<h1>Erzieher (m/w/d) / Heilerziehungspfleger (m/w/d) / Ergotherapeut (m/w/d)</h1>

<ul>
	<li><i>​</i>Teilzeit&nbsp; &nbsp;<i>​</i>unbefristet</li>
	<li><br>
	Bewerbungsfrist: 31.07.2025</li>
	<li>Frühester Eintrittstermin:&nbsp;sofort</li>
</ul>

<h1>Deine Mission:</h1><ul><li>Betreuung und individuelle Förderung von Menschen mit komplexen Behinderungen in einer der vier Betreuungsgruppen der Tagesförderstätte</li><li>Einhaltung einer Tagesstruktur</li><li>Unterstützung bei der Teilhabe am Leben in der Gemeinschaft</li><li>Anbieten von niedrigschwelligen Gruppenangeboten wie Vorlesen, Wahrnehmungsschulung, Musik, Bällebad und Snoezelen</li><li>Anbieten von Gruppenangeboten wie Arbeitsanbahnung, kreatives Gestalten, Sport- und Bewegungseinheiten</li><li>Begleitung und Unterstützung bei den Mahlzeiten</li><li>Organisation und Durchführung von Festen, Geburtstagsfeiern und Ausflügen</li><li>Kommunikation mit Eltern und/oder Betreuern</li><li>Zusammenarbeit mit externen Pflegekräften wie Physiotherapeuten, Ergotherapeuten, Musiktherapeuten und Logopäden</li></ul><h1>Was Du mitbringst:</h1><ul><li>Freude an der Arbeit mit Menschen mit schwerstmehrfach Behinderungen und Verhaltensauffälligkeiten</li><li>Erfahrung und Einsatzbereitschaft in der Begleitung von Menschen mit komplexen Behinderungen</li><li>eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher|in, Heilpädagogen|in oder Heilerziehungspfleger|in oder Ergotherapeut|in</li><li>Kenntnisse und Praxis in der EDV und dem Erstellen fachbezogener Dokumentation</li><li>Teamfähigkeit, Kreativität und Flexibilität</li><li>Orientierung an unserem Leitbild</li><li>Einfühlungsvermögen</li><li>Das Herz auf dem rechten Flecken; Arbeiten mit Herzblut</li></ul><h1>Wir bieten:</h1>
<ul><li>Arbeitszeit Montag - Freitag (kein Wochenend-, Schicht- oder Nachtdienst)</li><li>Interdisziplinäres Team</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Gut ausgestattete Therapieräume</li><li>Regelmäßige Teamsitzungen</li><li>Supervision</li><li>Möglichkeit die eigene Kreativität / Musikalität mit einzubringen</li><li>Festgelegter Urlaub in den Ferienzeiten&nbsp;</li><li>30 Tage im Jahr Urlaubsanspruch</li><li>Sonderentgelt</li><li>Mitarbeiterevents</li></ul>

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                Aus- und Weiterbildung
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                Betriebsarzt
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                Betriebliche Altersvorsorge
            </h4>
            
        
        
    
        
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                Kantine
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                Urlaubs- und Weihnachtsgeld
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                Vermögenswirksame Leistungen
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                Tarifvertrag KTD
            </h4>
            
        
        
    
        
            <h4>
                &nbsp;
                Zuschuss zum Deutschland-Jobticket
            </h4>
            
        
        
            
        
    
        
            <h4>
                &nbsp;
                Supervision
            </h4>
            
        
        
    



Sie wollen sich gern einbringen und mit uns viel bewegen? Dann bewerben Sie sich und kommen mit uns ins Gespräch!

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<h3><strong>Ansprechpartner*in</strong></h3>

<p>Lebenshilfewerk Neumünster GmbH</p>

<p>Service PersonalManagement</p>

<p>Rügenstrasse 5 | 24539 Neumünster</p>

<p>E-Mail: <a href="mailto:personalabteilung@lebenshilfe-werk-nms.de" target="_blank">personalabteilung@lebenshilfe-werk-nms.de</a> </p>

<p>Ergänzende Informationen finden Sie hier:</p>

<p><a href="https://lhw-nms.dvinci-hr.com/de/jobs" target="_blank">https://lhw-nms.dvinci-hr.com/de/jobs</a></p>

<p>Auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen&nbsp;Bewerbungsunterlagen freuen wir uns.</p>

Erzieher (m/w/d) / Heilerziehungspfleger (m/w/d) / Ergotherapeut (m/w/d)

<p>Du hast Freude daran, Kinder bedürfnisorientiert zu fördern, hast Lust auf abwechslungsreiche Einsätze und die Zusammenarbeit mit verschiedenen Kita-Teams? Perfekt! Dann haben wir genau die richtige Stelle für dich!</p><p>Im Rahmen der Qualitätsoffensive, als zusätzliches Förderprogramm für Inklusionsfachkräfte der Stadt Flensburg, suchen wir dich für die heilpädagogische Arbeit in unseren acht Evangelischen Kitas in Flensburg. Je nach Stundenvolumen kannst du auch einrichtungsübergreifend tätig sein. Deine Stelle ist unbefristet.</p><p>Die Vergütung richtet sich nach dem&nbsp;<a href="https://www.kirchenrecht-nordkirche.de/document/53462" target="_blank">Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)</a>&nbsp;in der Eingruppierung KS 7 plus monatlicher Zulage bei der entsprechenden Stundenanzahl.</p>

<h1>Heilpädagoge/Heilpädagogin (m/w/d)</h1>

<ul>
	<li> Kindertagesstättenwerk des Ev.-Luth. Kirchenkreises Schleswig-Flensburg</li>
	<li> nachstmöglichen Zeitpunkt</li>
	<li> Vollzeit, Teilzeit</li>
	<li> unbefristet</li>
</ul><h1>Was wir bieten</h1><ul><li>Sonderzahlungen</li><p>Zusätzliche Sonderzahlungen jedes Jahr im Juni in Höhe von 36% des Monatsentgelts und im November in Höhe von 50% des Monatsentgelts.</p><li>30 Urlaubstage</li><li>Arbeitsbefreiung am 24. und 31. Dezember</li><p>Freistellung bei Entgeltfortzahlung.</p><li>Regenerationstage</li><p>Zusätzlich bis zu zwei freie Tage zur persönlichen Regeneration.</p><li>Sonderurlaub - Ereignisbezogen</li><p>Arbeitsbefreiung in besonderen Fällen und zusätzliche Urlaubstage für langjährige Mitarbeitende.</p><li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><p>Wir streben langfristige Beschäftigungsverhältnisse mit gut geschulten und motivierten Mitarbeitenden an, die sich intern weiterentwickeln. Dafür bieten wir die Freistellung bei vollem Entgelt und voller Kostenübernahme bei von uns veranlassten Fort- und Weiterbildungen an. </p><li>eigenes Fortbildungsinstitut</li><p>mit Werkstattatelier für Reggiopädagogik</p><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebsärztin/ Betriebsarzt</li><p>Um die Arbeitsbedingungen und den Gesundheitsschutz aller Mitarbeitenden zu optimieren.</p><li>corporate benefits</li><p>Mitarbeitendenrabatte: attraktive Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen - zum Beispiel: Technik, Reisen, Mode, Wohnen u.v.m.</p><li>Gesundheitsförderung</li><p>Sport- und Fitnessangebote:<br>
Rabatte bei Partnern wie Well-Gym, cleverfit, Vitalien, Supcoach u.v.m.</p><li>Fahrrad/ E-Bike Zuschuss oder Zuschuss ÖPNV</li><p>Möglichkeit der Bezuschussung beim Erwerb eines (Elektro-)Fahrrads oder zum Jobticket ÖPNV.</p></ul><h1>Wen wir brauchen</h1><ul><li>Du gestaltest die förderlichen Rahmenbedingungen für die inklusive Arbeit im Rahmen unserer Kitarbeit mit dem Blick auf das ganze System</li><li>Du bist Vermittler*in des Inklusionsgedankens in den Kitas, unterstützt ihn und baust ihn aus</li><li>Du fokussierst dich auf Fragestellungen der heilpädagogischen Förderung und unterstützt bei der Förderdiagnostik und -planung</li><li>Du berätst die Kita-Teams und Familien und gehst mit ihnen in den Austausch</li><li>Du leitest die Fachkräfte im Team mit dem Zeigen von Ansatzmöglichkeiten an</li><li>Du förderst und sicherst die Teilhabe, Selbstbestimmung und -ermächtigung der Kinder</li><li>Du arbeitest gerne in einem multiprofessionellen Team</li></ul><h1>Unsere Erwartungen</h1><ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Heilpädagoge/Heilpädagogin (m/w/d)</li><li>Deine Haltung den Kindern, Eltern und Kolleg*innen gegenüber ist unterstützend und wertschätzend</li><li>Du bist offen für die religionspädagogische Arbeit mit Kindern</li><li>Du hast Freude an der Mitgestaltung einer zukunftsorientierten Kitaarbeit</li></ul><h1>Was sonst noch wichtig ist</h1><p>Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt.</p><p>Hast du Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Dann freuen wir uns auf deinen Anruf!</p><p>Findest du die Stelle interessant? Möchtest du bei uns arbeiten?<br>
Dann ran an den Computer und schreib' los! Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) über unser Online-Portal.</p>




<strong>Ihre Ansprechperson:</strong><br>
Christin&nbsp;Thomsen<br>
Personalbearbeitung<br>
Tel: +49 461 50309-33



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Heilpädagoge/Heilpädagogin (m/w/d)

<p>Das Amt Marne-Nordsee stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Haus der Jugend in Marne einen <strong>staatlich geprüften Sozialpädagogischen Assistenten (m/w/d) oder einen staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) </strong>unbefristet in Teilzeit ein.</p><p>Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt insgesamt 30,00 Stunden (Montag bis Freitag jeweils von 12 bis 18 Uhr).</p><p>Die Vergütung erfolgt nach den aktuellen Bestimmungen des TVöD-SuE.</p><p><strong>AUFGABEN/TÄTIGKEITEN:</strong></p><ul><li>Organisation von Projekten und Veranstaltungen in Form von Wochenplänen</li><li>Unterstützung und Begleitung der Jugendlichen im Alltag</li><li>Gestaltung einer vertrauensvollen Zusammenarbeit mit Eltern, Schulen, Ehrenamt, u.a.</li><li>Planung von Aktionen und Ausflügen in den Ferien</li></ul><p><strong>VORAUSSETZUNGEN:</strong></p><ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum staatlich geprüften Sozialpädagogischen Assistenten oder zum staatlich anerkannten Erzieher</li><li>Erfahrungen in der Kinder- Jugendarbeit sowie Musikalische und handwerkliche Fähigkeiten sind wünschenswert.</li></ul><p>Die Auswahl erfolgt nach Qualifikation und ggf. durch ein Auswahlgespräch. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Bewerberinnen und Bewerber mit einer Schwerbehinderung nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben vorrangig berücksichtigt..</p><p>Weitere Auskünfte erteilt die Leiterin des Hauses der Jugend, Frau Sdrenka, unter der Telefonnummer 04851/8160 oder die stellvertretende Fachbereichsleiterin für den Bereich Soziales, Frau Meike Hinrichs, unter der Telefonnummer 04851/9596-73.</p><p>Bei Interesse richten Sie bitte eine schriftliche Bewerbung mit den üblichen Unterlagen <strong>bis zum 27.06.2025 </strong>an das</p><p><strong>Amt Marne-Nordsee&nbsp;</strong><br>Der Amtsvorsteher&nbsp;<br>Fachdienst Personalverwaltung<br>-BEWERBUNG -<br>Alter Kirchhof 4/5<br>25709 Marne&nbsp;</p><p>oder per Email an <a href="mailto:Bewerbungen@amt-marne-nordsee.de" target="_blank">Bewerbungen@amt-marne-nordsee.de</a>.</p><p>Fassen Sie alle Unterlagen in einer PDF-Datei (Portable Document Format) zusammen; andere Datei-Formate werden aus Sicherheitsgründen nicht berücksichtigt. Per E-Mail übermittelte Daten liegen im Klartext vor und können von Dritten eingesehen werden. Wenn Sie dies nicht wünschen, dann wählen Sie bitte den Postweg.</p><p>Sowohl für Ihre E-Mail-Bewerbung als auch für Ihre Postbewerbung benötigen wir Ihre Einwilligungserklärung für die längerfristige Aufbewahrung und für die Weitergabe an Personen und Fachabteilungen, die mit der Durchführung des Bewerbungsverfahrens beauftragt sind. Die Einwilligungserklärung sowie weitere Dokumente finden Sie auf unserer Homepage unter Datenschutz – Datenschutzerklärungen – 01-Bewerbungsunterlagen file:///H:/01_Einwilligung-Datenweitergabe-und-Speicherung-von-Bewerberdaten_Amt-Marne-Nordsee.pdf oder <a href="https://www.amt-marne-nordsee.de/buergerservice-politik/digitale-verwaltung/datenschutz" target="_blank">https://www.amt-marne-nordsee.de/buergerservice-politik/digitale-verwaltung/datenschutz</a></p><p>Bitte füllen Sie die Erklärung aus und fügen diese Ihren Bewerbungsunterlagen bei.</p><p>Marne, 11.06.2025<br><strong>Amt Marne-Nordsee</strong><br>Der Amtsvorsteher<br>- Verwaltungsleitung -</p>

Amt Marne-Nordsee Der Amtsvorsteher

Staatlich geprüfte/r Sozialpädagogische/r Assistent/in (m/w/d) oder staatlich anerkannte/r Erzieher/in (m/w/d)

<p>Du hast Freude daran, Kinder bedürfnisorientiert zu fördern und wünschst dir eine sinnstiftende Tätigkeit mit Herz und Verantwortung? Perfekt! Dann haben wir genau die richtige Stelle für dich!</p><p>Im Rahmen der Qualitätsoffensive, als zusätzliches Förderprogramm für Inklusionsfachkräfte der Stadt Flensburg, und zwei Einzelintegrationsmaßnahmen suchen wir dich für die heilpädagogische Arbeit in unserer Ev. Kita "St. Michael" Flensburg.</p><p>Deine Stelle hat einen Umfang von 39 Wochenstunden und ist unbefristet. Die Arbeitszeit deckt die gesamten Öffnungszeiten unserer Kita von 07:00 bis 16:00 Uhr ab.</p><p>Unsere Ev. Kita "St. Michael" in Flensburg ist derzeit eine fünfgruppige Einrichtung. Es werden dort ca. 70 Kinder von 14 Mitarbeiter:innen in drei Kindergartengruppen und zwei Krippengruppen betreut.</p><p>Deine Vergütung richtet sich nach dem <a href="https://www.kirchenrecht-nordkirche.de/document/53462" target="_blank">Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)</a> in der Eingruppierung KS 7 plus monatlicher Zulage bei einer 39-Stunden-Woche.</p>

<h1>Heilpädagoge/Heilpädagogin (m/w/d) in der Ev. Kita "St. Michael" Flensburg</h1>

<ul>
	<li> Ev.-Kita St. Michael Flensburg</li>
	<li> nachstmöglichen Zeitpunkt</li>
	<li> Vollzeit</li>
	<li> unbefristet</li>
</ul><h1>Was wir bieten</h1><ul><li>Sonderzahlungen</li><p>Zusätzliche Sonderzahlungen jedes Jahr im Juni in Höhe von 36% des Monatsentgelts und im November in Höhe von 50% des Monatsentgelts.</p><li>30 Urlaubstage</li><li>Arbeitsbefreiung am 24. und 31. Dezember</li><p>Freistellung bei Entgeltfortzahlung.</p><li>Regenerationstage</li><p>Zusätzlich bis zu zwei freie Tage zur persönlichen Regeneration.</p><li>Sonderurlaub - Ereignisbezogen</li><p>Arbeitsbefreiung in besonderen Fällen und zusätzliche Urlaubstage für langjährige Mitarbeitende.</p><li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><p>Wir streben langfristige Beschäftigungsverhältnisse mit gut geschulten und motivierten Mitarbeitenden an, die sich intern weiterentwickeln. Dafür bieten wir die Freistellung bei vollem Entgelt und voller Kostenübernahme bei von uns veranlassten Fort- und Weiterbildungen an. </p><li>eigenes Fortbildungsinstitut</li><p>mit Werkstattatelier für Reggiopädagogik</p><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebsärztin/ Betriebsarzt</li><p>Um die Arbeitsbedingungen und den Gesundheitsschutz aller Mitarbeitenden zu optimieren.</p><li>corporate benefits</li><p>Mitarbeitendenrabatte: attraktive Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen - zum Beispiel: Technik, Reisen, Mode, Wohnen u.v.m.</p><li>Gesundheitsförderung</li><p>Sport- und Fitnessangebote:<br>
Rabatte bei Partnern wie Well-Gym, cleverfit, Vitalien, Supcoach u.v.m.</p><li>Fahrrad/ E-Bike Zuschuss oder Zuschuss ÖPNV</li><p>Möglichkeit der Bezuschussung beim Erwerb eines (Elektro-)Fahrrads oder zum Jobticket ÖPNV.</p></ul><h1>Wen wir brauchen</h1><ul><li>Du gestaltest die förderlichen Rahmenbedingungen für die inklusive Arbeit im Rahmen unserer Kitaarbeit mit dem Blick auf das ganze System</li><li>Du eruierst den Entwicklungsstand der Kinder mittels Entwicklungs- und Förderdiagnostik</li><li>Du formulierst bedürfnis- und ressourcenorientierte Förderpläne</li><li>Du führst Anamnese- und Entwicklungsgespräche</li><li>Du erarbeitest dialogische Konzepte, um eine inklusive Förderung und Betreuung sicherzustellen</li><li>Du gestaltest inklusive Angebote und Bildungsmomente</li><li>Du förderst und sicherst die Teilhabe, Selbstbestimmung und -ermächtigung der Kinder</li><li>Du arbeitest mit den Familien zusammen, um eine ganzheitliche Förderung zu ermöglichen</li><li>Du entwickelst im Team eine bedürfnisorientierte Raumgestaltung</li></ul><h1>Unsere Erwartungen</h1><ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Heilpädagoge/Heilpädagogin (m/w/d)</li><li>Deine Haltung den Kindern, Eltern und Kolleg:innen gegenüber ist unterstützend und wertschätzend</li><li>Du bist offen für die religionspädagogische Arbeit mit Kindern</li><li>Du hast Freude an der Mitgestaltung einer zukunftsorientierten Kitaarbeit</li><li>Du arbeitest gerne in einem multiprofessionellen Team</li></ul><h1>Was sonst noch wichtig ist</h1><p><strong>Bewerbungsfrist: 19.06.2025</strong></p><p>Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt.</p><p>Hast du Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Dann freuen wir uns auf deinen Anruf!</p><p>Findest du die Stelle interessant? Möchtest du bei uns arbeiten?<br>
Dann ran an den Computer und schreib' los! Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) über unser Online-Portal.</p>




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Danny&nbsp;Benics<br>
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Tel: +49 461 5030947



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Heilpädagoge/Heilpädagogin (m/w/d) in der Ev. Kita "St. Michael" Flensburg

<p><strong>Du bist ein:e Teamplayer:in und findest es großartig, die Großen von morgen auf ihren ersten Schritten ins Leben pädagogisch zu begleiten? Dann haben wir genau die richtige Stelle für dich!</strong></p><p>Unsere Ev. Kita "Kleiner Regenbogen" in Schafflund sucht dich als Erzieher:in (m/w/d). Du arbeitest in Teilzeit und befristet bis zum 16.05.2027 für die Dauer einer Elternzeitvertretung. Los geht's zum 18.08.2025.</p><p>Deine Stelle hat einen Umfang von 34 Wochenstunden mit derzeitigem Einsatz als Gruppenleitung in einer altersgemischten Gruppe, entlang der gesamten Öffnungszeiten.</p><p>Unsere Ev. Kita "Kleiner Regenbogen" in Schafflund ist eine achtgruppige Einrichtung. Es werden dort ca. 110 Kinder von 19 Mitarbeiter:innen in vier altersgemischten Gruppen, zwei Kindergartengruppen, einer Naturgruppe und einer Krippengruppe betreut. Die Öffnungszeit unserer Kita ist von 07:00 bis 14:00 Uhr.</p><p>Die Vergütung richtet sich nach dem <a href="https://www.kirchenrecht-nordkirche.de/document/53462" target="_blank">Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)</a>&nbsp; in der Eingruppierung KS 7 plus monatlicher Zulage bei einer 34-Stunden-Woche.</p>

<h1>Erzieher:in (m/w/d) in der Ev. Kita "Kleiner Regenbogen" Schafflund</h1>

<ul>
	<li> Ev. Kita "Kleiner Regenbogen" Schafflund</li>
	<li> 18.08.2025</li>
	<li> Teilzeit</li>
	<li> befristet</li>
</ul><h1>Was wir bieten</h1><ul><li>Sonderzahlungen</li><p>Zusätzliche Sonderzahlungen jedes Jahr im Juni in Höhe von 36% des Monatsentgelts und im November in Höhe von 50% des Monatsentgelts.</p><li>Arbeitsbefreiung am 24. und 31. Dezember</li><p>Freistellung bei Entgeltfortzahlung.</p><li>Regenerationstage</li><p>Zusätzlich bis zu zwei freie Tage zur persönlichen Regeneration.</p><li>Betriebsärztin/ Betriebsarzt</li><p>Um die Arbeitsbedingungen und den Gesundheitsschutz aller Mitarbeitenden zu optimieren.</p><li>eigenes Fortbildungsinstitut</li><p>mit Werkstattatelier für Reggiopädagogik</p><li>Externe Beratung</li><p>Vertrauliche externe Unterstützung in allen Lebenslagen für mentales Wohlbefinden – Employee Assistance Program (EAP).</p><li>Gesundheitsförderung</li><p>Sport- und Fitnessangebote:<br>
Rabatte bei Partnern wie Well-Gym, cleverfit, Vitalien, Supcoach u.v.m.</p><li>corporate benefits</li><p>Mitarbeitendenrabatte: attraktive Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen - zum Beispiel: Technik, Reisen, Mode, Wohnen u.v.m.</p><li>Sonderurlaub - Ereignisbezogen</li><p>Arbeitsbefreiung in besonderen Fällen und zusätzliche Urlaubstage für langjährige Mitarbeitende.</p><li>Wahl zwischen  Fahrrad und Jobticket</li><p>Möglichkeit der Bezuschussung beim Erwerb eines (Elektro-)Fahrrads oder zum Jobticket für den ÖPNV.</p><li>30 Urlaubstage</li><p>Pro Jahr, bei einer 5-Tage Woche.</p><li>Automatische Gehaltserhöhungen</li><p>Im Tarifvertrag TV KB gibt es nach erfolgreichen Tarifverhandlungen und je nach Erfahrungsjahren Anpassungen in den Entgeltgruppen.</p><li>Zusätzliche Altersversorgung</li><p>Zusätzliche Rente über eine Zusatzversorgungskasse (wie z.B. VBL, EZVK, KZVK) unter Zahlung eines Eigenanteils durch die Beschäftigten.</p><li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><p>Wir streben langfristige Beschäftigungsverhältnisse mit gut geschulten und motivierten Mitarbeitenden an, die sich intern weiterentwickeln. Dafür bieten wir die Freistellung bei vollem Entgelt und voller Kostenübernahme bei von uns veranlassten Fort- und Weiterbildungen an. </p></ul><h1>Wen wir brauchen</h1><ul><li>Du gestaltest die pädagogische Arbeit auf Grundlage des Konzepts unserer Einrichtung und arbeitest eng mit den anderen Mitarbeitenden der Gruppe und des Kita-Teams zusammen.</li><li>Du begleitest und förderst die Kinder in allen Bildungsbereichen und gehst auf die jeweiligen Entwicklungsstände der Kinder ein. Dabei berücksichtigst du ihre Stärken und unsere Ressourcen.</li><li>Du pflegst eine enge kollegiale Zusammenarbeit mit deinen Kollegen und Kolleginnen, deiner Leitung und dem Kitawerk als Träger der Kindertagesstätte.</li></ul><h1>Unsere Erwartungen</h1><ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in (m/w/d) oder eine gleichwertig anerkannte Ausbildung. Auch als Berufsanfänger:in bist du herzlich willkommen!</li><li>Bei ausländischen Berufsabschlüssen ist die Gleichwertigkeitsbescheinigung der Zentrale für ausländisches Bildungswesen (ZAB) erforderlich.</li><li>Ein wertschätzender und unterstützender Umgang mit den Kindern, Eltern und dem Team ist dir wichtig.</li><li>Du bist offen für die religionspädagogische Arbeit mit den Kindern.</li><li>Du brennst für die zukunftsorientierte Kitaarbeit.</li></ul><h1>Was sonst noch wichtig ist</h1><p>Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt.</p><p>Hast du Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Dann freuen wir uns auf deinen Anruf!</p><p>Findest du die Stelle interessant? Möchtest du bei uns arbeiten?<br>
Dann ran an den Computer und schreib' los! Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) über unser Online-Portal.</p>




<strong>Ihre Ansprechperson:</strong><br>
Danny&nbsp;Benics<br>
Personalbearbeitung<br>
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Erzieher:in (m/w/d) in der Ev. Kita "Kleiner Regenbogen" Schafflund

<h3>Mitarbeiter*in (m/w/d) für die Betreuung in der offenen Ganztagsschule&nbsp;</h3><p>an der Grund- und Gemeinschaftsschule der Stadt Schwarzenbek zum nächstmöglichen Zeitpunkt gesucht. Es handelt sich um eine <strong>Teilzeitstelle</strong> mit einer wöchentlichen <strong>Arbeitszeit </strong>von <strong>21 Stunden</strong>. Die Einstellung erfolgt zunächst befristet für ein Jahr. Die Vergütung für diese Stelle erfolgt je nach persönlicher Qualifikation bis <strong>Entgeltgruppe S3 TVöD</strong>.&nbsp;</p><p><strong>Unser Angebot&nbsp;</strong></p><ul><li><strong>30 Tage Urlaub </strong>und zwei zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12.&nbsp;</li><li><strong>Bis zu 2 Regenerationstage extra&nbsp;</strong></li><li>Möglichkeiten zur <strong>persönlichen und fachlichen Weiterbildung </strong>sowie <strong>regelmäßige Supervisionen</strong>&nbsp;</li><li>Interessierte und <strong>unterstützende Führungskräfte&nbsp;</strong></li><li>Die Möglichkeit, eigene<strong> Ideen einzubringen</strong> und <strong>Neues zu gestalten</strong>&nbsp;</li><li>Eine betriebliche Altersversorgung&nbsp;</li><li>Ständige Fortbildungsmöglichkeiten&nbsp;</li><li>Fahrtkostenzuschuss zum <strong>Deutschland-Ticket</strong> oder <strong>Zuschuss zum Kauf</strong> eines Fahrrades&nbsp;</li><li>Nutzung des Angebotes der Ferienbetreuung für grundschulpflichtige Kinder&nbsp;</li><li><strong>Firmenfitness</strong> in der Zusammenarbeit mit Hansefit&nbsp;</li></ul><p><strong>Ihre Aufgaben&nbsp;</strong></p><ul><li><strong>Kontrolle </strong>über die vollständige Bearbeitung der Hausaufgaben des Tages&nbsp;</li><li>Hilfestellung und<strong> Unterstützung der Kinder </strong>beim Erledigen der Aufgaben&nbsp;</li><li>Beaufsichtigung und<strong> spielerische Beschäftigung der Kinder</strong> im offenen Bereich&nbsp;</li><li>Begleitung der Kinder beim schulischen Mittagessen in der Mensa&nbsp;</li><li><strong>Mitwirkung an der Ferienbetreuung&nbsp;</strong></li></ul><p><strong>Ihr Profil&nbsp;</strong></p><ul><li>Eine <strong>pädagogische Ausbildung</strong> und / oder<strong> Erfahrung im pädagogischen Bereich</strong>&nbsp;</li><li><strong>Zeitliche Flexibilität</strong> für einen Einsatz in der Frühbetreuung (7:00- 8:30 Uhr) und Nachmittagsbereich (12-17:00 Uhr)&nbsp;</li><li>Persönliches Engagement&nbsp;</li><li><strong>Kreativität, Aufgeschlossenheit, Kooperations- </strong>und<strong> Teamfähigkeit&nbsp;</strong></li><li><strong>Eigeninitiative, </strong>Belastbarkeit und<strong> Konfliktfähigkeit</strong>&nbsp;</li></ul><p>Die Stadt Schwarzenbek wertschätzt Vielfalt und begrüßt daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, mit Beeinträchtigungen, Alter sowie sexueller Identität. Wir sind im Sinne der Gleichstellungsregelungen insbesondere bestrebt, den Anteil von Frauen in allen unterrepräsentierten Bereichen und Funktionen zu erhöhen.&nbsp;</p><p>Ihre aussagekräftige Bewerbung sollte ein persönliches Anschreiben, einen Lebenslauf sowie alle relevanten Zeugnisse enthalten. Bei Interesse richten Sie bitte Ihre Bewerbung an:&nbsp;</p><p><a href="mailto:bewerbung@schwarzenbek.de" target="_blank"><strong>bewerbung@schwarzenbek.de</strong></a></p><p>oder inkl. eines frankierten und adressierten DIN-A4 Rückumschlages an die&nbsp;</p><p><strong>Stadt Schwarzenbek&nbsp;</strong><br><strong>Personalangelegenheiten&nbsp;</strong><br><strong>Ritter-Wulf-Platz 1&nbsp;</strong><br><strong>21493 Schwarzenbek&nbsp;</strong></p><p>Auslagen für Fahrtkosten können nicht erstattet werden.&nbsp;</p><p>Weitere Informationen erhalten Sie von Frau Dieckmann unter der Telefon-Nr. 04151/8998-411. <strong>Informationen </strong>über die Stadt Schwarzenbek können Sie auch über das Internet unter <a href="https://www.schwarzenbek.de/" target="_blank"><strong>www.schwarzenbek.de</strong></a> abfragen.</p>

Stadt Schwarzenbek

Mitarbeiter*in (m/w/d) für die Betreuung in der offenen Ganztagsschule

<p>Schwarzenbek (rd. 17.500 Einwohner*innen) liegt ca. 30 km östlich von Hamburg am Sachsenwald mit günstiger Verkehrsbindung nach Hamburg. Alle Schularten sind am Ort vorhanden.</p><p>Die Stadt Schwarzenbek, Kreis Herzogtum Lauenburg (Schleswig-Holstein), sucht zum 18. August 2025 zwei&nbsp;</p><h3>Erzieher*in (m/w/d) oder pädagogische Fachkräfte (m/w/d)</h3><p>für die Grund- und Gemeinschaftsschule der Stadt Schwarzenbek. Es handelt sich um Teilzeitstellen mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von jeweils 19,5 Stunden. Die Einstellung erfolgt zunächst befristet für sechs Monate, mit der Option auf Verlängerung. Die Vergütung erfolgt je nach persönlicher Qualifikation eine Vergütung bis Entgeltgruppe S8a TVöD.</p><p><strong>Ihre Aufgaben&nbsp;</strong></p><ul><li>Förderung des natürlichen Lerndrangs und der sozialen, emotionalen und kognitiven Entwicklung der Kinder des OGS Sonnenhus&nbsp;</li><li>Verfassen von Entwicklungsdokumentationen&nbsp;</li><li>Zusammenarbeit mit Eltern (Elternarbeit), Lehrkräften und dem multiprofessionellen Team des OGS Sonnenhus; pädagogischer Austausch mit verschiedenen Fachstellen&nbsp;</li><li>Anleitung von Auszubildenden und Praktikanten&nbsp;</li><li>Planung und Durchführung von pädagogischen Projekten sowie Weiterentwicklung des Gesamtkonzeptes der OGS in Zusammenarbeit mit der Leitung Kontrolle über die vollständige Bearbeitung der Hausaufgaben des Tages&nbsp;</li><li>Hilfestellung und Unterstützung der Kinder beim Erledigen der Aufgaben&nbsp;</li><li>Beaufsichtigung und spielerische Beschäftigung der Kinder im offenen Bereich&nbsp;</li><li>Begleitung der Kinder beim schulischen Mittagessen in der Mensa&nbsp;</li><li>Mitwirkung an der Ferienbetreuung&nbsp;</li></ul><p><strong>Ihr Profil&nbsp;</strong></p><ul><li>Eine abgeschlossene 3 bzw. 4-jährige Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Erzieher*in (m/w/d) oder eine pädagogische Ausbildung&nbsp;</li><li>Zeitliche Flexibilität für die Frühbetreuung (07:00 – 08:30 Uhr) und im Nachmittagsbereich (12:00 – 17:00 Uhr)&nbsp;</li><li>Persönliches Engagement&nbsp;</li><li>Kreativität, Aufgeschlossenheit, Kooperations- und Teamfähigkeit&nbsp;</li><li>Eigeninitiative, Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit&nbsp;</li></ul><p><strong>Unser Angebot&nbsp;</strong></p><ul><li>Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung sowie regelmäßige Supervisionen</li><li>Interessierte und unterstützende Führungskräfte&nbsp;</li><li>Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Neues zu gestalten&nbsp;</li><li>Eine betriebliche Altersversorgung&nbsp;</li><li>30 Tage Urlaub und zwei zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12.&nbsp;</li><li>Bis zu 2 Regenerationstage extra&nbsp;</li><li>Nutzung des Angebotes der Ferienbetreuung für grundschulpflichtige Kinder&nbsp;</li><li>Eine sehr gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr&nbsp;</li><li>Fahrtkostenzuschuss zum Deutschland-Ticket oder Zuschuss zum Kauf eines Fahrrades Firmenfitness in der Zusammenarbeit mit Hansefit&nbsp;</li></ul><p>Die Stadt Schwarzenbek wertschätzt Vielfalt und begrüßt daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, mit Beeinträchtigungen, Alter sowie sexueller Identität. Wir sind im Sinne der Gleichstellungsregelungen insbesondere bestrebt, den Anteil von Frauen in allen unterrepräsentierten Bereichen und Funktionen zu erhöhen.</p><p>Auslagen für Fahrtkosten können nicht erstattet werden.&nbsp;</p><p>Ihre aussagekräftige Bewerbung sollte ein persönliches Anschreiben, einen Lebenslauf sowie alle relevanten Zeugnisse enthalten. Bei Interesse richten Sie bitte Ihre Bewerbung an:&nbsp;</p><p><a href="mailto:bewerbung@schwarzenbek.de" target="_blank"><strong>bewerbung@schwarzenbek.de</strong></a></p><p>oder inkl. eines frankierten und adressierten DIN-A4 Rückumschlages an die&nbsp;</p><p><strong>Stadt Schwarzenbek&nbsp;</strong><br><strong>Personalangelegenheiten&nbsp;</strong><br><strong>Ritter-Wulf-Platz 1&nbsp;</strong><br><strong>21493 Schwarzenbek&nbsp;</strong></p><p>Weitere Informationen erhalten Sie von Fr. Dieckmann unter der Telefon-Nr. 04151/8998-9411 oder von Herrn Kaulbars unter der Telefon-Nr. 04151/881-134.&nbsp;</p><p>Informationen über die Stadt Schwarzenbek können Sie auch über das Internet unter <a href="https://www.schwarzenbek.de/" target="_blank">www.schwarzenbek.de</a> abfragen.</p>

61 Bildungswesen und Training Jobs