Das Amt Büsum-Wesselburen hat ein breit gefächertes Aufgabenspektrum.
Durch Ausbildung in einer Vielzahl von Berufsfeldern wird sichergestellt, dass kontinuierlich qualifiziertes Fachpersonal vorhanden ist.

Sind darüber hinaus Einstellungen beabsichtigt, gibt es hier für den jeweiligen Arbeitsplatz konkrete Stellenausschreibungen.

https://www.amt-buesum-wesselburen.de/index.php?menuid=22

Das Amt Büsum-Wesselburen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine ständig

stellvertretende Kindergartenleitung (m/w/d)

für die Kindertagesstätte „Watt´n Kindergarten und Familienzentrum Süderdeich“.

In unserer Einrichtung werden derzeit ca. 100 Kinder im Alter von 1 bis 6 Jahren in sechs verschiedenen Gruppen betreut. Diese verteilen sich auf zwei Krippengruppen mit Kindern im Alter von 1 bis 3 Jahren, zwei altersgemischte Gruppen mit Kindern im Alter von 1 bis 6 Jahren und zwei Regelgruppen mit Kindern im Alter von 3 bis 6 Jahren.

EINSATZORT: 25764 Süderdeich
VERTRAGSART: Festanstellung
BEWERBUNGSFRIST BIS ZUM: 2026-03-20

AUFGABEN/TÄTIGKEITEN:

Abwesenheitsvertretung der Leitung

• Entscheidungs- und Vertretungskompetenzen:
  • In Abwesenheit der Leitung müssen alle notwendigen fachlichen und organisatorischen Funktionen und Aufgaben für einen dauerhaft handlungsfähigen Betrieb sichergestellt sein.
• Verwaltungsaufgaben
  • Dokumentations- und Nachweispflichten gem. KiTaG SH
  • Organisation und Dokumentation von Elternabenden
  • Mitwirkung und Einhaltung gesetzlicher Vorgaben: SGB VIII, KiTaG SH, Datenschutz- und Unfallverhütungsvorschriften
• Personalentwicklung
  • Unterstützung bei Mitarbeitergesprächen
  • Anlernen und Begleiten neuer Kolleginnen und Kollegen
  • Konfliktmanagement
• Übergeordnete pädagogische Steuerungsaufgaben
  • Sicherstellung eines hochwertigen päd. Angebots
  • Mitwirkung zur Erfüllung des Bildungs-, Erziehungs- und Betreuungsauftrags
  • Qualitätsmanagement
  • Qualitätsentwicklung und Qualitätssicherung gem. § 20 KiTaG SH
  • Umsetzung der Bestimmungen nach KiTaG SH
• Pädagogische Fachkraftstunden
  • Krankheits- und Urlaubsvertretungen im Gruppendienst

VORAUSSETZUNGEN:

• eine Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher oder vergleichbare Ausbildung (m/w/d) mit ausreichenden Berufserfahrungen
• eine belastbare, engagierte Persönlichkeit mit sicherem Auftreten, sozialer Kompetenz, Teamfähigkeit und Organisationstalent
• ein hohes Maß an Flexibilität
• Verantwortungsbewusste und engagierte Arbeitsweise
• Ausgeprägte Fach- und Sozialkompetenz
• Kreativität und Freude an der Arbeit
• Wertschätzung und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen

DAS BIETEN WIR:

• ein unbefristeter Arbeitsplatz mit 35,00 Stunden wöchentlich
• eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst – Sozial und Erziehungsdienst bis EG S 12
• ein flexibles und motiviertes Team
• Hansefit Mitgliedschaft (Firmenfitness)
• Bikeleasing
• evtl. Zuschuss zum Bahnticket

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen bis zum 20. März 2026 an das

Amt Büsum-Wesselburen

Der Amtsvorsteher
Fachbereich I
Kaiser-Wilhelm-Platz
25761 Büsum

oder an personalabteilung@amt-buesum-wesselburen.de *

Bei Fragen zum Stellenprofil wenden Sie sich gerne an die Leitung der Kindertagesstätte: Watt´n Kindergarten und Familienzentrum

Frau Christiane Stolzenberg
Telefon: 04833/1574
Email: wattenkita@amt-buesum-wesselburen.de
Homepage: www.kindergarten-suederdeich.de

Für Informationen zur Bewerbung, zum Tarifrecht und Ablauf des Bewerbungsverfahrens, wenden Sie sich bitte an das Personalamt der Gemeinde Büsum, Frau Rahn (04834/909-232).

* Wenn Sie die Bewerbung per Mail versenden, achten Sie bitte darauf, die Bewerbungsunterlagen als eine PDF-Datei zu schicken

Gemeinde Büsum Amt Büsum-Wesselburen
25761 Büsum
Kaiser-Wilhelm-Platz 1