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Mehr als nur ein Job: Gestalte die Energie von morgenDie Wattmanufactur ist seit über 10 Jahren die Nr. 1 für ökologische Solarparks und setzt neue Maßstäbe in nachhaltigen Energieprojekten. Werde Teil unseres engagierten Teams und gestalte mit uns die Zukunft der Erneuerbaren Energien im Einklang mit Landwirtschaft und Naturschutz. Bei uns kannst du deine Ideen einbringen und an Projekten arbeiten, die wirklich etwas bewegen. Starte deine Karriere und werde Teil unserer Mission – Energie mit Mehrwert.<h3>Deine Aufgaben</h3><ul><li>Verantwortlich für die Überwachung und Organisation des Betriebs von bundesweit installierten Photovoltaik-Kraftwerken</li><li>Analyse von Betriebsstörungen und Abwicklungen von Schadensfällen</li><li>Organisation und Überwachung von Serviceeinsätzen, Inspektionen und Wartungen</li><li>Koordination und Führung von Servicetechnikern im Solarpark</li><li>Begleitung der Einführung und Überwachung neuster Speichertechnologien, modernster, nachgefühlter Solaranlagen im Bereich Moor- und Agri-PV</li><li>Überprüfung der Anlagendaten mittels Drohnen, Thermographie und modernster Messgeräte</li></ul><h3>Deine Voraussetzungen</h3><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Energietechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung</li><li>Techniker oder Meister (Elektrotechnik)</li><li>Interesse an erneuerbaren Energien und Photovoltaikanlagen</li><li>Erste Berufserfahrung im technischen Bereich in dieser oder einer ähnlichen Branche</li><li>Organisationsgeschick, Koordinationsfähigkeit mehrerer laufender Vorgänge, Stressresistenz, Genauigkeit und Ausdauer</li><li>Professionalität und Proaktivität im Umgang mit Kunden</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office Programmen</li><li>Deutsch sicher in Wort und Schrift (C1)</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Vorwiegend Bürotätigkeit, mit Reisebereitschaft (2-3 Tage im Monat)</li></ul><h3>Deine Vorteile</h3><ul><li>Moderne Datenerfassung mittels Drohnen, Thermographie und modernster Messgeräte</li><li>Modernes Arbeitsumfeld mit internen Schulungsmöglichkeiten und beruflichen Weiterentwicklungen</li><li>Anstellung in einer zukunftssicheren Branche mit fachübergreifenden Projektteams</li><li>Gemeinsame Gestaltung deiner Entwicklungsmöglichkeiten unter Berücksichtigung deiner Interessen</li><li>Offene, konstruktive Feedbackkultur zur Unterstützung der beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Interne Schulungsmöglichkeiten und zusätzliche Anreize wie z.B. Mitarbeiterkarte, Teamevents etc.</li></ul>Interesse geweckt? &nbsp;Bitte schicke Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen in digitaler Form anWattmanufactur GmbH &amp; Co. KGOsterhof- Gotteskoogdeich 3225899 Galmsbüll<a href="mailto:job@osterhof.com" target="_blank">job@osterhof.com</a><a href="https://wattmanufactur.de/jobs/job-technischer-manager.html" target="_blank">https://wattmanufactur.de/jobs/job-technischer-manager.html</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Kristina Alexander Bewerbermanagement Osterhof - Gotteskoogdeich 32 25899 Galmsbüll <a href="mailto:job@wattmanufactur.de" target="_blank">job@wattmanufactur.de</a> +49 (0)4661 905550 50

Wattmanufactur GmbH & Co. KG

Technischer Manager für Solarparks (m/w/d)  Elektroingenieur

ZIVILE AUSBILDUNGBEI DER AUSBILDUNGSWERKSTATT DER BUNDESWEHR IN FLENSBURG, HUSUM ODER LECK Fachwissen erwerben. In Zivil unterstützen. &nbsp;Sie sind offen für Neues, arbeiten gerne im Team und haben einen mindestens befriedigenden Hauptschulabschluss? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Starten Sie am 1. September 2026 in Flensburg, Husum oder Leck Ihre Ausbildung als: &nbsp;<ul><li><h2>Elektronikerin / Elektroniker für Geräte und Systeme (m/w/d)</h2></li></ul> EINSATZ ZEIGEN. WEITERKOMMEN. &nbsp;Sie arbeiten nicht für irgendeinen Betrieb, sondern lernen für Ihre Zukunft. In einer modernen Lern- und Ausbildungsumgebung werden Sie von erfahrenem Fachpersonal ausgebildet. Später können Sie den Titel Meisterin / Meister bzw. Fachwirtin / Fachwirt erwerben oder bei uns – dem Arbeitgeber Bundeswehr – eine zivile oder militärische Karriere starten. STARTEN SIE JETZT IHRE KARRIERE &nbsp;Weitere Informationen erhalten Sie auf <a href="http://bewerbung.bundeswehr-karriere.de/" target="_blank">bewerbung.bundeswehr-karriere.de</a>. Dort ist der Upload Ihrer Bewerbungsunterlagen möglich.HABEN SIE FRAGEN ZUR AUSGESCHRIEBENEN STELLE?Frau Laß 04841 7765 4202 oder Frau Mollnau 04841 7765 4240E-Mail: <a href="mailto:bwdlzhusumpersonalangelegenheiten@bundeswehr.org" target="_blank">bwdlzhusumpersonalangelegenheiten@bundeswehr.org</a>Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und von besonderem Interesse. Die Bundeswehr begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.<a href="http://zivilistin.de/" target="_blank">ZIVILISTIN.DE</a>Karriere geht auch ohne Uniform.Jetzt informieren und bewerben!oder 0800 9800880 (bundesweit kostenfrei) Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Laß <a href="mailto:bwdlzhusumpersonalangelegenheiten@bundeswehr.org" target="_blank">bwdlzhusumpersonalangelegenheiten@bundeswehr.org</a> 04841 7765 4202

Bundesministerium der Verteidigung

Ausbildung Elektronikerin / Elektroniker für Geräte und Systeme (m/w/d)

Die Landesverwaltung Schleswig-Holstein bildet in mehr als 30 Berufen aus. Eine Ausbildung beim Land Schleswig-Holstein ist vielfältig und qualitativ hochwertig.<h2>Auszubildende/-r in dem Ausbildungsberuf Geomatiker/-in (m/w/d)</h2>Das Landesamt für Vermessung und Geoinformation Schleswig-Holstein steht für amtliche Geobasisdaten. Mit seinen rund 550 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es Dienstleister für Wirtschaft, Verwaltung, Wissenschaft und Privatkunden. Aufgabenschwerpunkte sind die Führung und Aktualisierung der amtlichen Geobasisdaten der Landesvermessung und des Liegenschaftskatasters, deren Bereitstellung sowie der Aufbau und die Entwicklung der Geodateninfrastruktur Schleswig-Holstein. Geomatiker/-innen erheben und verarbeiten raumbezogene Daten. Sie erfassen die Erdoberfläche nach den tatsächlichen und rechtlichen Gegebenheiten. Mit Hilfe spezieller Software berechnen und verarbeiten sie die Daten zu Karten und Grafiken, dreidimensionalen Darstellungen und multimedialen Anwendungen. Insofern vermittelt die Ausbildung schwerpunktmäßig die gesamte Prozesskette von der Erfassung über die Weiterverarbeitung bis zur Visualisierung und dem Marketing von Geodaten. Die Ausbildung dauert drei Jahre. Die praktische Ausbildung erfolgt am Standort Kiel des Landesamtes für Vermessung und Geoinformation Schleswig-Holstein. Ergänzend dazu ist im 1. Ausbildungsjahr die Berufsschule in Kiel und im 2. und 3. Ausbildungsjahr die Berufsschule in Schwerin zu besuchen. Eine Unterkunft in Schwerin wird gestellt. Der Unterricht findet in Blockform (siebenmal jährlich 2 Wochen) statt. Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität. Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache. Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Sofern Sie Interesse an einer Ausbildungsstelle haben, bewerben Sie sich bitte möglichst online bis zum 07.12.2025 über unser Bewerbungsportal für die Ausbildung zum Geomatiker: <a href="https://www.schleswig-holstein.de/SiteGlobals/Functions/Interamt/Stellenausschreibung?id=interamt_1352700" target="_blank">https://www.schleswig-holstein.de/SiteGlobals/Functions/Interamt/Stellenausschreibung?id=interamt_1352700</a> Fügen Sie Ihrer Bewerbung bitte die üblichen Bewerbungsunterlagen (mindestens Anschreiben, Lebenslauf und Schulzeugnis ; ausländische Bildungsabschlüsse bitte mit Übersetzung und Anerkennung) bei. Für Bewerbungen in Papierform, an das Landesamt für Vermessung und Geoinformation Schleswig-Holstein, Kennwort: Ausbildung GM 2026, Mercatorstraße 1, 24106 Kiel, bitten wir um Übersendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden. Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen. Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen können Sie unseren Datenschutzbestimmungen <a href="http://www.schleswig-holstein.de/lvermgeosh-datenschutz" target="_blank">www.schleswig-holstein.de/lvermgeosh-datenschutz</a> entnehmen. Für allgemeine Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Gries Tel. 0431/383 2838 gern zur Verfügung. Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Zwanck, Tel. 0431/383 2863 oder an Herrn Drews Tel. 0431/383 2254. VORAUSSETZUNGEN: - ein überzeugender mittlerer Schulabschluss/mittlere Reife - gutes mathematisches und naturwissenschaftliches Verständnis - gutes räumliches Vorstellungsvermögen sowie die Fähigkeit des Farbensehens - Sorgfalt, Zuverlässigkeit und die Fähigkeit, Probleme kreativ und methodisch anzugehen - Interesse gegenüber moderner Computertechnologie und an digitalen Medien - für Nichtmuttersprachler/-innen Deutschkenntnisse, mindestens auf dem Niveau B2 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens (GER) - Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Aufgeschlossenheit DAS BIETEN WIR: Eine interessante und vielseitige Ausbildung im Team einer modernen Dienstleistungsbehörde, ein Ausbildungsentgelt gemäß TVA-L BBiG und bei erfolgreich abgeschlossener Abschlussprüfung eine Abschlussprämie nach § 20 TVA-L BBIG. Frau Gries &nbsp; 0431/383 2838 <a href="https://www.schleswig-holstein.de/DE/landesregierung/ministerien-behoerden/LVERMGEOSH/JobsKarriere/jobsAusbildung" target="_blank">https://www.schleswig-holstein.de/DE/landesregierung/ministerien-behoerden/LVERMGEOSH/JobsKarriere/jobsAusbildung</a><h2> &nbsp;</h2>

Territory Media

Auszubildende/-r: Geomatiker/-in (m/w/d)

Das Kraftfahrt-Bundesamt (KBA) sucht zum 01.08.2025<h2> Auszubildende und dual Studierende (m/w/d) &nbsp;</h2>in verschiedenen, zukunftsorientierten Berufsbildern Unser Angebot: &nbsp;<ul><li>interessante, breit gefächerte Ausbildungs- und Studiengänge in einer modernen, technisch gut ausgestatteten Verwaltung</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Ausbildung durch Teil- und Gleitzeit</li><li>hohe Übernahmechancen</li><li>hohe Ausbildungsvergütung (1.368,26 € im ersten Ausbildungsjahr)</li><li>Studienentgelte (1.475,00 €/Monat) und Übernahme der Studienkosten</li><li>Jahressonderzahlungen, Abschlussprämien, Lernmittelzuschüsse</li></ul>Sollte Ihr Interesse geweckt worden sein, bewerben Sie sich bitte bis zum 19.09.2025 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite <a href="http://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV" target="_blank">http://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV</a>Für weitere Auskünfte steht Ihnen beim Kraftfahrt-Bundesamt Frau Sabrina Gindler, Tel.: 0461 316-1607, zur Verfügung. Die vollständigen Ausschreibungstexte mit ausführlichen Informationen zu dem Aufgabengebiet und den Anforderungen erhalten Sie über das Internet unter <a href="http://www.kba.de/" target="_blank">http://www.kba.de</a> oder <a href="http://bav.bund.de/" target="_blank">http://bav.bund.de</a>

Bundesamt für Verwaltungsdienstleistungen BAV

Auszubildende und dual Studierende (m/w/d)

<h1>Stellenausschreibung Mitarbeiter Seen und Auen Koordinator</h1><h5>Der Wasser- und Bodenverband (WBV) Ostholstein mit Sitz in Eutin sucht zum 01.01.2026 eine/n Mitarbeiter/in (m/w/d) für die Erfüllung der Aufgabe der landesweiten Koordinierung von Seenmaßnahmen und Auenprojekten</h5>Wesentlicher Inhalt der Aufgaben:Bei der Umsetzung der europäischen Wasserrahmenrichtlinie (EG-WRRL) und somit auf dem Weg zur Zielerreichung soll die Verbindung zwischen der theoretischen Festlegung der Maßnahmen durch die Arbeitsgruppen der Bearbeitungsgebietsverbände (BG-AG) mit dem LKN und LfU und der tatsächlichen Umsetzung der Maßnahmen in der Praxis verbessert werden. Dafür wird die zeitlich befristete Stelle eines landesweit tätigen Seen- und Auenprojektkoordinators (m/w/d) eingerichtet.Der WBV OH sucht einen Koordinator, der Maßnahmen im Rahmen der Umsetzung der EG-WRRL gebietsspezifisch ausgestaltet, kommuniziert und nach fachlichen Vorgaben und in enger Abstimmung mit dem Landesamt für Umwelt und dem Landesbetrieb für Küstenschutz, Nationalpark und Meeresschutz voranbringt.Es handelt sich dabei überwiegend um Maßnahmen zur Reduzierung der Nährstoffeinträge der Seen. Die wesentlichen Aufgaben liegen in1. der Konkretisierung der Maßnahmen zum Seenschutz auf der Basis der Maßnahmendatenbank. 2. der Identifizierung sinnvoller Flächen für den Seenschutz und für Auenprojekte. 3. dem Finden von Maßnahmenträgern und deren Unterstützung bei der Antragsstellung. 4. der Kontaktaufnahme- und pflege zu Maßnahmenträgern, Flächeneigentümern, Flächengesellschaften und Beteiligung der Stiftung Naturschutz, Landgesellschaft u.a. zur Flächenakquise, auch eigeninitiativ durch Informationsveranstaltungen. 5. der Akquise von landesweiten Maßnahmen wie Kläranlagenförderung oder schonende Gewässerunterhaltung.Sie erfüllen folgende Voraussetzungen: Abgeschlossenes Studium (Diplom / FH / Bachelor / Master) in den Fachrichtungen Bauingenieurwesen oder Umweltingenieurwesen, Wasserwirtschaft, Wasserbau, Wasser- und Bodenmanagement - mit Kenntnissen auf den Gebieten Bau- und Wasserrecht, Vertragsrecht, Umweltrecht im Zusammenhang mit dem geltenden EU-Recht.Ihr Profil:• Mehrjährige Berufserfahrungen im Bereich der Wasserwirtschaft, der naturnahen Gewässerentwicklung und -unterhaltung und idealerweise in der Umsetzung von Maßnahmen der WRRL • Kenntnisse: - vertiefte Kenntnisse bzgl. der Anforderungen der WRRL (Bewertungskriterien, Belastungsschwerpunkte in SH, mögliche Maßnahmen) - Kenntnisse der Strukturen zur Umsetzung der WRRL in SH, Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Wasser- und Bodenverbänden, - der Landwirtschaft sowie von naturschutzfachlichen Zusammenhängen - der Grundlagen des Wasserrechts (EU, Bund, Land) - im öffentlichen Vergaberecht (VOB, HOAI)• Erfahrung in der Bauüberwachung im Projekt- und Fördermittelmanagement (Antragstellung, Abwicklung, Abrechnung) für Maßnahmen zur Zielerreichung der WRRL • sicherer Umgang mit den üblichen EDV-Anwendungen (MS-Office Word, Excel, Power Point) • Erfahrung mit geographischen Informationssystemen • PKW-Führerschein und Bereitschaft, den privaten Pkw für dienstliche Zwecke zu nutzen • Bereitschaft der Durchführung von Dienstreisen in Schleswig-Holstein • Organisation und Teilnahme an Informationsveranstaltungen • gute körperliche Konstitution für die örtliche Begehung der Flächen und Gewässer-strecken • Die Aufgabe erfordert im besonderen Maße die Fähigkeit zum strukturierten Arbeiten und organisatorischem Geschick.Idealerweise verfügen Sie außerdem über:• hohes Maß an Selbständigkeit, Verhandlungsgeschick und Kreativität • besondere Kommunikationsstärke und einen kooperativen Arbeitsstil (Teamgeist) • Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Flexibilität • die Fähigkeit, sich in komplexe Fragestellungen zügig einzuarbeiten und neue Herausforderungen eigenverantwortlich, zeitgerecht und sorgfältig zu bearbeiten • sicheres Auftreten und Freude am Umgang mit unterschiedlichen AkteurenUnser Angebot:• eine befristete Anstellung in Vollzeit mit 39 Wochenstunden nach TVöD/VkA Die Stelle ist zunächst für eine Projektzeit von vier Jahren befristet. Bei positiver Ent-wicklung des Projektes strebt der Verband in Abstimmung mit dem Land Schleswig-Holstein als Fördergeber eine Verlängerung der Laufzeit des Projektes um weitere vier Jahre an. • die Vergütung erfolgt nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 12 TVöD/VkA • Zusatzversorgung Rente (VBL) • flexible Arbeitszeiten • Fortbildungen • Arbeitsplatz in einer kleinen schlagkräftigen Verwaltung (11 Mitarbeiter/innen) • vielseitiges Aufgabenspektrum • Mitbenutzung des Dienstwagens • Arbeitsplatz im Zentrum von Eutin (Bahnanbindung)Das sind wir: Der WBV Ostholstein ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts. Er ist die Geschäftsstelle für 12 Wasser- und Bodenverbände im Kreis Ostholstein sowie 3 Bearbeitungsgebietsverbände zur Umsetzung der EU-Wasserrahmenrichtlinie. Weiterhin erledigen wir für fünf weitere Verbände die Aufgabe der Beitragshebung als Dienstleistung. Die Geschäftsstelle ist derzeit besetzt mit einem Team aus Geschäftsführung, Verwaltungsleitung, drei Angestellten im technischen Bereich sowie fünf Mitarbeiter/innen im Bereich allgemeine Verwaltung und Beitragshebung. Ab 2026 betreut der WBV Ostholstein ein landesweites Projekt des Seen- und Auenprojektkoordinators für zunächst vier Jahre mit einer Person.Jeder der von uns betreuten Verbände hat einen Vorstand, sowie einen Ausschuss und eigene Satzungsregelungen. Es sind Aufgaben der Gewässerschau ehrenamtlich organisiert und teilweise Schöpfwerks- und Anlagenwärter als geringfügig Beschäftigte eingestellt.Die Hauptaufgabe ist die Unterhaltung von rd. 1.200 km, überwiegend offenen Fließgewässern in einem ca. 74.500 ha großen Gebiet. Ferner werden 10 Pump- bzw. Schöpfwerke, 3 Wehr- bzw. Sielanlagen sowie 5 km Binnen- bzw. Regionaldeiche betreut. An den Vorranggewässern (Schwartau und Schwentine) bilden die Maßnahmen zur Verbesserung der ökologischen Qualität (Herstellung von Durchgängigkeit, Strukturverbesserung, Gewässerrand-streifen, Auenanbindung) einen Arbeitsschwerpunkt.Verwaltungsseitig erfolgt die Hebung von Beiträgen für die Erledigung der oben genannten Gewässerunterhaltung mit jährlich rund 45.000 Bescheiden für alle Mitglieds- sowie die sogenannten Fremdverbände.Die Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie von Menschen mit Behinderungen ist für uns selbstverständlich.Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie eine Tätigkeit in dem attraktiven Kreis Ostholstein (Ostseenähe, Wälder, Seen) suchen, bewerben Sie sich bitte mit den vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen bis zum 03.10.2025 beim Vorstand des Wasser- und Bodenverbandes Ostholstein, Oberonstr. 1, 23701 Eutin (oder per E-Mail unter <a href="mailto:info@wbv-oh.de" target="_blank">info@wbv-oh.de</a>).Die Vorstellungsgespräche sind für die 43. KW vorgesehen.Wir bitten um Verständnis, dass Kosten, die in Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, nicht erstattet werden.Für Fragen zu dem Aufgabengebiet oder zu den Anforderungen an die Stelle steht Ihnen Herr Jörg Sommerfeld unter Tel.: 04521/70690-12 gerne zur Verfügung.Eutin, den 05.09.2025Wasser- und Bodenverband Ostholstein Der Vorstand Oberonstraße 1 23701 Eutin<a href="mailto:info@wbv-oh.de" target="_blank">info@wbv-oh.de</a>&nbsp; <a href="https://www.wbv-oh.de/" target="_blank">www.wbv-oh.de</a>

Wasser- und Bodenverband Ostholstein

Mitarbeiter Seen und Auen Koordinator (m/w/d)

<h1>Stellenausschreibung Verbandsingenieur</h1>Beim Wasser- und Bodenverband Ostholstein wird zum 01.01.2026 für die landesweite Koordinierung von Seenmaßnahmen und Auenprojekten eine Stelle neu geschaffen. Diese Stelle wird auch intern ausgeschrieben.Sofern nach Abschluss dieses Auswahlverfahrens die Stelle mit einem internen Bewerber besetzt wird, ist bei der Geschäftsstelle des Wasser- und Bodenverbandes (WBV) Ostholstein mit Sitz in Eutin für die technische Betreuung der Gewässerunterhaltung die Stelle des Verbandsingenieurs wie folgt zu besetzen:Die Stellenbesetzung soll zum 01.11.2025 erfolgen; spätestens zum 01.01.2026.Sie erfüllen folgende Voraussetzungen:• abgeschlossenes Studium (Diplom / FH / Bachelor / Master) in den Fachrichtungen Bauingenieurwesen oder Umweltingenieurwesen, Wasserwirtschaft, Wasserbau, Wasser- und Bodenmanagement oder Vermessungmit Kenntnissen auf den Gebieten Bau- und Wasserrecht, Vertragsrecht, Umweltrecht im Zusammenhang mit dem geltenden EU-Rechtoder haben alternativ eine Ausbildung als• Fachkraft für Wasserwirtschaft / Wasserbaumeister oder Wasserbauer mit einschlägigen Fachkenntnissen im Bereich der Gewässerunterhaltung, Ufersicherung und Unterhaltungswesen der Wasserbauwerke und dem Hochwasserschutz oder vergleichbar.Ihre Aufgaben als Verbandsingenieur/in:• Ingenieurleistungen zu wasserwirtschaftlichen und wasserbaulichen Aufgabenstellungen sowie naturnahem Gewässerausbau • Ausschreibung, Vergabe und Abrechnung von Maßnahmen zur Unterhaltung und Instandsetzung von Gewässern, Rohrleitungen, Deichen und weiteren Verbandsanlagen • technische Betreuung von Pump- und Schöpfwerken sowie Wehranlagen • Erstellung und Fortschreibung der Gewässer- und Anlagenverzeichnisse • Anfertigung von Stellungnahmen zu Planungen und Vorhaben Dritter • fachliche Mitwirkung bei Liegenschaftsangelegenheiten • Bearbeitung von allgemeinen wasserwirtschaftlichen FragestellungenDie Aufgabenstellung ist entsprechend den persönlichen Voraussetzungen grundsätzlich veränderbar.Ihr Profil:• Erfahrungen in der Gewässerunterhaltung und in der naturnahen Gewässerentwicklung, Hydrologie und Hydraulik • Kenntnisse - der Landwirtschaft sowie von naturschutzfachlichen Zusammen-hängen - der Grundlagen des Wasserrechts (EU, Bund, Land) - im öffentlichen Vergaberecht (VOB, HOAI) • Erfahrung in der Bauüberwachung und im Projektmanagement • sicherer Umgang mit den üblichen EDV-Anwendungen (MS-Office Word, Excel, Power Point) • Erfahrung mit Geographischen Informationssystemen • PKW-Führerschein und Bereitschaft, den privaten Pkw für dienstliche Zwecke zu nutzen • gute körperliche Konstitution für die Durchführung von Bauwerkskontrollen und GewässerbegehungenIdealerweise verfügen Sie außerdem über:• ein hohes Maß an Selbständigkeit, Verhandlungsgeschick und Kreativität • Kommunikationsstärke und einen kooperativen Arbeitsstil (Teamgeist) • Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Flexibilität • die Fähigkeit, sich in komplexe Fragestellungen zügig einzuarbeiten und neue Herausforderungen eigenverantwortlich, zeitgerecht und sorgfältig zu bearbeiten • sicheres Auftreten • IT-AffinitätUnser Angebot:• eine befristete Anstellung in Vollzeit mit 39 Wochenstunden nach TVöD/VkADie Stelle ist als Vertretungstätigkeit für eine Projektzeit von zunächst vier Jahren befristet. Bei positiver Entwicklung des Projektes Seen- und Auenkoordinator strebt der Verband in Abstimmung mit dem Land Schleswig-Holstein als Fördergeber eine Verlängerung der Laufzeit des Projektes um weitere vier Jahre an.• die Vergütung erfolgt nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 11 TVöD/VkA • Zusatzversorgung Rente (VBL) • flexible Arbeitszeiten • Fortbildungen • Arbeitsplatz in einer kleinen schlagkräftigen Verwaltung (11 Mitarbeiter/innen) • vielseitiges Aufgabenspektrum • intensive Einarbeitung (mit der Ausschreibung sollen sich gerne auch Berufsanfänger/innen angesprochen fühlen) • Mitbenutzung des Dienstwagens • Arbeitsplatz im Zentrum von Eutin (Bahnanbindung)Das sind wir: Der WBV Ostholstein ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts. Er ist die Geschäftsstelle für 12 Wasser- und Bodenverbände im Kreis Ostholstein sowie 3 Bearbeitungsgebietsverbände zur Umsetzung der EU-Wasserrahmenrichtlinie. Weiterhin erledigen wir für fünf weitere Verbände die Aufgabe der Beitragshebung als Dienstleistung. &nbsp;Die Geschäftsstelle ist derzeit besetzt mit einem Team aus Geschäftsführung, Verwaltungsleitung, drei Angestellten im technischen Bereich sowie fünf Mitarbeiter/innen im Bereich allgemeine Verwaltung und Beitragshebung. Ab 2026 betreut der WBV Ostholstein ein landesweites Projekt des Seen- und Auenprojektkoordinators für zunächst vier Jahre mit einer Person. Jeder der von uns betreuten Verbände hat einen Vorstand, sowie einen Ausschuss und eigene Satzungsregelungen. Es sind Aufgaben der Gewässerschau ehrenamtlich organisiert und teilweise Schöpfwerks- und Anlagenwärter als geringfügig Beschäftigte eingestellt. &nbsp;Die Hauptaufgabe ist die Unterhaltung von rd. 1.200 km, überwiegend offenen Fließgewässern in einem ca. 74.500 ha großen Gebiet. Ferner werden 10 Pump- bzw. Schöpfwerke, 3 Wehr- bzw. Sielanlagen sowie 5 km Binnen- bzw. Regionaldeiche betreut. An den Vorranggewässern (Schwartau und Schwentine) bilden die Maßnahmen zur Verbesserung der ökologischen Qualität (Herstellung von Durchgängigkeit, Strukturverbesserung, Gewässerrandstreifen, Auenanbindung) einen Arbeitsschwerpunkt. Verwaltungsseitig erfolgt die Hebung von Beiträgen für die Erledigung der oben genannten Gewässerunterhaltung mit jährlich rund 45.000 Bescheiden für alle Mitglieds- sowie die sogenannten Fremdverbände.Die Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie von Menschen mit Behinderungen ist für uns selbstverständlich.Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie eine Tätigkeit in dem attraktiven Kreis Ostholstein (Ostseenähe, Wälder, Seen) suchen, bewerben Sie sich bitte mit den vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen bis zum 03.10.2025 beim Vorstand des Wasser- und Bodenverbandes Ostholstein, Oberonstr. 1, 23701 Eutin (oder per E-Mail unter <a href="mailto:info@wbv-oh.de" target="_blank">info@wbv-oh.de</a>).Die Vorstellungsgespräche sind für die 43. KW vorgesehen.Wir bitten um Verständnis, dass Kosten, die in Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, nicht erstattet werden.Für Fragen zu dem Aufgabengebiet oder zu den Anforderungen an die Stelle steht Ihnen Herr Jörg Sommerfeld unter Tel.: 04521/70690-12 gerne zur Verfügung.Eutin, den 05.09.2025Wasser- und Bodenverband Ostholstein Der Vorstand Oberonstraße 1 23701 Eutin<a href="mailto:info@wbv-oh.de" target="_blank">info@wbv-oh.de</a>&nbsp; &nbsp;<a href="https://www.wbv-oh.de/" target="_blank">www.wbv-oh.de</a>

Verbandsingenieur (m/w/d)

WIR STEHEN FÜR BERLIN Die Arbeit bei der Polizei Berlin sorgt nicht nur für mehr Sicherheit in der Hauptstadt – sie sichert ebenso individuelle Entwicklungsperspektiven und die Gewissheit, etwas Sinnvolles zu tun. Wir stehen für Vielfalt, Abwechslung und Chancen.
Unterstützen Sie unser starkes Team im Werkstattwesen und packen Sie mit an, damit unsere Fahrzeuge in Bewegung bleiben! Die Polizei Berlin – Direktion Zentraler Service, Abteilung Technik und Logistik, Referat Mobilitäts­service sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, mehrere <h2>Kfz‑Mechatronikerinnen/​Kfz‑Mechatroniker bzw. Kfz‑Mechanikerinnen/​Kfz‑Mechaniker (w/m/d)</h2> Kennziffer: 087-25 Bei dieser Ausschreibung handelt es sich um eine auf ein ganzes Jahr angelegte Dauerausschreibung mit mehreren Auswahl­runden. Geeignete Bewerberinnen und Bewerber werden zu Auswahl­gesprächen eingeladen. Sollten sämtliche verfügbare Stellen bereits in den ersten Auswahlrunden erfolgreich besetzt werden, behält sich der Fachbereich vor, die Ausschreibung vor dem 31.07.2026 vorzeitig zu schließen.Entgeltgruppe: E 6, E 7 TV-L Vollzeit mit 38,5 Stunden pro Woche (Teilzeitbeschäftigung ist ggf. möglich) Einsatzort: Friesenstraße 16, 10965 Berlin oder Kruppstr. 2 – 4 , 10557 Berlin<h3>Ihr Arbeitsgebiet:</h3>In unseren beiden Kfz-Werkstätten wird der gesamte Fuhrpark der Polizei Berlin „am Laufen“ gehalten, d.&nbsp;h. es werden sämtliche Instandhaltungs- und Instandsetzungs­arbeiten durchgeführt. Es werden damit rund 2.900 Fahrzeuge betreut, vom Kleinstwagen über Motorräder, Anhänger, Nutzfahrzeuge, Boote bis zum Wasserwerfer. Sie führen im Wesentlichen die Wartung, Prüfung, Einstellung und die Reparatur von komplexen bzw. hochkomplexen fahrzeug­technischen Systemen durch.
<h2>Ihre Aufgaben:</h2>
Für eine Eingruppierung in die&nbsp;Entgeltgruppe 6 erwarten Sie folgende Tätigkeiten:
<ul>
<li>die Wartung, Prüfung, Einstellung und die Reparatur von Fahrzeugen und ihrer Systeme sowie komplexer System­komponenten,</li>
<li>die Durchführung von Inspektionen nach Hersteller­vorgaben,</li>
<li>die Überprüfung von Motoren und Bremsen am Diagnose- und Bremsen­prüfstand,</li>
<li>das Feststellen und Beheben von Fehlfunktionen und Störungen sowie deren Ursachen,</li>
<li>die Prüfung und Reparatur von Systemkomponenten und Komfort­systemen am Fahrzeug,</li>
<li>die Installation und Einrichtung von Software­systemen herstellerbezogener Tester,</li>
<li>das Abrufen und Auslesen von Fehler­protokollen und die Analyse von Fehlercodes,</li>
<li>die Einstellung von Lenkung, die Prüfung der Spur ggf. deren Korrektur sowie</li>
<li>die Überprüfung des Pkw auf sichtbare Schäden an den Achsen und Reifen.</li>
</ul>
Für eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 7 erwarten Sie folgende Tätigkeiten:
<ul>
<li>das Prüfen von hochkomplexen fahrzeugtechnischen Systemen sowie Spezial- und Sonderaufbauten,</li>
<li>die Feststellung von Fehlfunktionen und Störungen sowie deren Ursachen,</li>
<li>die Wartung, Prüfung, Einstellung und Reparatur von Fahrzeugen und ihrer Systeme sowie hochkomplexer Systemkomponenten,</li>
<li>die Kontrolle von mechanischen, hydraulischen Verbindungen und Bauteilen auf Verschleißerscheinungen sowie deren Montage, Demontage und Instandsetzung,</li>
<li>die Überprüfung von Motoren, Getrieben und Bremsen am Diagnose- bzw. Bremsen­prüfstand sowie das Beheben etwaiger Störungen und Fehler,</li>
<li>besonders hochwertige Instandsetzungen unter Anwendung von Mess- und Diagnosegeräten, qualifizierte Mess-, Prüf- und Einstellarbeiten,</li>
<li>die Auswertung von Fehlerbildern mit Diagnose­testern, Auswertung von Schaltplänen sowie Anwendung eines Oszilloskops,</li>
<li>die Aktualisierung von Steuergeräten und ggf. deren Anpassung.</li>
</ul>
Für eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 7&nbsp;erwarten wir von Ihnen eine mindestens 5‑jährige Berufserfahrung (ohne Ausbildung) im Bereich Kfz‑Mechatronik oder Kfz‑Mechanik sowie ergänzende Zertifikate und Sachkunde­nachweise und umfangreiche Kenntnisse im Bereich Fahrwerk, Sicherheits­systeme, Assistenz­systeme und Antrieb (Motor und Getriebe).<h3>Sie verfügen über:</h3><ul>
<li>eine abgeschlossene Ausbildung zur Kfz‑Mechanikerin/​zum Kfz‑Mechaniker bzw.</li>
<li>eine abgeschlossene Ausbildung zur Kfz‑Mechatronikerin/​zum Kfz‑Mechatroniker nach der Handwerksordnung (HwO) sowie</li>
<li>die Berechtigung zum Führen von Kraftfahrzeugen aller Pkw-Klassen.</li>
</ul>
Sie verfügen neben dem geforderten Berufsabschluss über folgende …
fachliche Voraussetzungen:
<ul>
<li>Kenntnisse im Bereich der Diagnosetechnik, Instandhaltung und ‑setzung von zum Teil mit Spezialausrüstung ausgestatteten Fahrzeugen, in der Fahrzeugvernetzung sowie über elektrische Ausstattungen und die dazugehörigen Bauteile,</li>
<li>Verständnis für vernetzte Systeme, vor allem im CAN‑Bus-Bereich,</li>
<li>Kenntnisse der Ersatzteilsoftware der Hersteller VW, Audi, Seat, Mercedes, Renault, BMW und Opel,</li>
<li>Kenntnisse bei der Anwendung von Reparaturleitfäden,</li>
<li>Anwendungskenntnisse der einschlägigen Sicherheits- und Unfallverhütungs­vorschriften sowie über</li>
<li>Erfahrungen im Umgang mit Datensicherheits­blättern bei der Verwendung von Schadstoffen.</li>
</ul>
außerfachliche Voraussetzungen:
<ul>
<li>eine hohe Auffassungsgabe und die Bereitschaft, an Weiterbildungs- und Sonderlehrgängen bei Kfz-Herstellern und Zulieferern teilzunehmen,</li>
<li>die Motivation, die Dienstfahrerlaubnis zum Führen von Polizeidienstkraft­fahrzeugen sämtlicher Klassen zu erlangen,</li>
<li>Teamfähigkeit und kooperatives Verhalten,</li>
<li>Flexibilität, insbesondere die Bereitschaft, an wechselnden Arbeitsplätzen – je nach Erfordernis – sowie im Freien und gegebenenfalls im Liegen unter dem Fahrzeug zu arbeiten.</li>
</ul>
wünschenswert:
<ul>
<li>Sie waren in dem ausgeschriebenen Tätigkeitsfeld in den letzten 4 Jahren ohne Unterbrechung durchgängig in einem Beschäftigungs­verhältnis oder in Ausbildung.</li>
</ul><h3>Wir bieten Ihnen:</h3><ul>
<li>eine interessante, abwechslungsreiche, eigenverantwortliche und anspruchsvolle Tätigkeit, mit der Sie einen wichtigen Beitrag zur Funktions­fähigkeit der Polizei Berlin leisten,</li>
<li>die Möglichkeit, als Teil einer vielfältigen und toleranten Verwaltung in einer weltoffenen Stadt die Zukunft mitzugestalten,</li>
<li>Unterstützung bei der Einarbeitung durch ein erfahrenes Team,</li>
<li>die Möglichkeit, Ihre persönlichen und fachlichen Kompetenzen durch individuelle und bedarfsorientierte Qualifizierungs- und Personal­entwicklungs­maßnahmen weiterzuentwickeln und so Karriere­möglichkeiten für sich zu eröffnen,</li>
<li>die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege durch eine flexible Arbeitszeit­gestaltung und die Möglichkeit der Teilzeit­beschäftigung im Rahmen der dienstlichen Notwendigkeiten,</li>
<li>30&nbsp;Urlaubstage im Jahr,</li>
<li>ein betriebliches Gesundheits­management mit vielfältigen Angeboten (z.&nbsp;B. kostenlose Gesundheitschecks, Grippeschutz­impfungen, sportliche Aktivitäten, Workshops),</li>
<li>eine monatliche Hauptstadtzulage in Höhe von bis zu 150,00&nbsp;€ und/oder einen Zuschuss zum VBB‑Firmenticket.</li>
</ul>
<h2>Wir bieten unter anderem …</h2>
<ul>
<li>Arbeitsplatzsicherheit</li>
<li>Geregelte Bezahlung und Weihnachtsgeld</li>
<li>Personalentwicklung</li>
<li>Work-Life-Balance</li>
<li>Flexible Arbeitszeitmodelle </li>
<li>Fortbildungs- und Gesundheitsangebote</li>
</ul><h3>Hinweise zur Bewerbung:</h3>Wenn diese Stellenanzeige Ihr Interesse geweckt hat, bewerben Sie sich online bis zum 31.07.2026. Bitte reichen Sie zu Ihrer Bewerbung folgende Bewerbungsunterlagen ein:
<ul>
<li>Bewerbungsschreiben,</li>
<li>Lebenslauf,</li>
<li>Nachweis über abgeschlossene Berufsausbildung und weitere Qualifikationen sowie</li>
<li>Arbeitszeugnisse.</li>
</ul>
Die Übersendung eines (Pass‑)Fotos ist nicht erforderlich.
Die vollständigen Bewerbungsunterlagen sind in deutscher Sprache einzureichen. Es können nur Bewerbungen mit vollständig vorliegenden Unterlagen berücksichtigt werden. Bei im Ausland erworbenen Abschlüssen ist ein Nachweis über die Anerkennung und eine beglaubigte Übersetzung beizufügen.
 Allgemeine Hinweise: Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden bei gleichwertiger Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) bevorzugt berücksichtigt. Des Weiteren sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) bevorzugt berücksichtigt.
Vorstellungskosten (z.&nbsp;B. Anreise zum Vorstellungs­gespräch) können nicht erstattet werden. Dienstkräfte des öffentlichen Dienstes fügen bitte eine aktuelle Beurteilung bzw. ein Arbeitszeugnis, das möglichst nicht älter als ein Jahr ist, bei. Darüber hinaus wird um eine freiwillige Einverständnis­erklärung zur Einsichtnahme in die Personal­akte gebeten. Sollte das Einverständnis nicht erklärt werden, entstehen keine Nachteile. In diesem Fall bitte ich zur Prüfung formalrechtlicher Voraussetzungen um Übersendung von laufbahn- und eingruppierungs­relevanten Unterlagen. Weitere Hinweise für Dienstkräfte des Landes Berlin: Im Rahmen des Auswahlverfahrens ist Ihre aktuelle Beurteilung bzw. Leistungsaussage (möglichst nicht älter als 1 Jahr) zu berücksichtigen. Bitte kümmern Sie sich daher rechtzeitig um die Erstellung einer dienstlichen Beurteilung bzw. Leistungsaussage. Ansprechpartner für Ihre Fragen zum Aufgabengebiet: Herr Nesemann, Dir ZS Pers TL A 2, <a href="tel:+49304664781200" target="_blank">+49&nbsp;30&nbsp;4664‑781200</a>
<h3>Ansprechpartner für Ihre Fragen zum Verfahren:</h3>
Herr Feller, Dir ZS Pers A 2271, <a href="tel:+49304664791271" target="_blank">+49&nbsp;30&nbsp;4664‑791271</a>&nbsp;
 Weitere Informationen zur ausschreibenden Dienststelle finden Sie unter: <a href="https://www.polizei.berlin.de/" target="_blank">polizei.berlin.de</a>. Informieren Sie sich gerne unter <a href="https://110prozent.berlin.de/" target="_blank">110prozent.berlin.de</a> über die Polizei Berlin als Arbeitgeberin.
<a href="https://www.youtube.com/watch?v=aJeEkCx2bjk" target="_blank">Hier</a> geht es zum Werbefilm für handwerkliche Berufe bei der Polizei Berlin.

Kfz-Mechatronikerinnen / Kfz-Mechatroniker bzw. Kfz-Mechanikerinnen / Kfz-Mechaniker (w/m/d)

Friedrich Helbig ist ein traditionelles Kieler Bauunternehmen - inhabergeführt und bodenständig ohne Wenn und Aber. Wir verbinden Qualität mit jahrelanger Erfahrung und modernen Arbeitsweisen. Als eingespieltes Team packen wir anspruchsvolle Projekte an und liefern Bauwerke ab, die für Generationen gemacht sind. 1878 wurde unser Bauunternehmen vom Maurergesellen Friedrich Helbig in Kiel gegründet und hat sich schnell zu einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmen entwickelt. Seit Unternehmensgründung prägt Friedrich Helbig bis heute die Region Norddeutschland mit Wasserwerken, Kläranlagen, Gewerbebauten und Gebäuden für den öffentlichen Bereich.

Im Laufe der Jahrzehnte entwickelte sich aus den Anfängen des Beton- und Mauerwerkbaus ein breit gefächertes Spektrum an Leistungen. Heute sind wir auf den hochwertigen Stahlbetonbau spezialisiert, führen aber auch Bauvorhaben jeder Art sowohl als Rohbau als auch in schlüsselfertiger Bauweise aus. Seit jeher stehen wir für Qualität, Wirtschaftlichkeit und Termintreue und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unseren Kunden und Partnern auf Augenhöhe.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen engagierten&nbsp;Bauleiter (m/w/d)&nbsp;aus dem Bereich&nbsp;Bauingenieurwesen&nbsp;oder&nbsp;Architektur, der gemeinsam mit unserem erfahrenen Team spannende Bauprojekte im&nbsp;Hochbau, Ingenieurbau&nbsp;und&nbsp;Schlüsselfertigbau&nbsp;realisiert.





<h3>Ihre Aufgaben:</h3>
<ul>
 	<li>Projektleitung und Bauleitung von anspruchsvollen Bauvorhaben im Hoch- und Ingenieurbau</li>
 	<li>Koordination von Nachunternehmern, Lieferanten und internen Teams</li>
 	<li>Termin-, Kosten- und Qualitätskontrolle auf der Baustelle</li>
 	<li>Dokumentation der Bauabläufe und Durchführung von Baubesprechungen</li>
 	<li>Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Arbeitssicherheitsstandards</li>
 	<li>Zusammenarbeit mit Bauherren, Planern und Behörden</li>
 	<li>Abrechnung der von Ihnen betreuten Bauvorhaben</li>
 	<li>Unterstützung bei Kalkulation, Vergabe</li>
</ul>


<h3>Ihr Profil:</h3>
<ul>
 	<li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Architektur</li>
 	<li>Erste Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Ingenieurbau oder SF-Bau) von Vorteil</li>
 	<li>Auch Berufseinsteiger heißen wir gern willkommen</li>
 	<li>Sicherer Umgang mit gängiger Software</li>
 	<li>Organisationsgeschick, Kommunikationsstärke und Einsatzfreude</li>
</ul>


<h3>Wir bieten:</h3>
<ul>
 	<li>Unbefristete Festanstellung in einem mittelständischen, inhabergeführten Bauunternehmen</li>
 	<li>Anspruchsvolle Bauprojekte in Schleswig-Holstein und Hamburg – keine Reisetätigkeit</li>
 	<li>Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag Bauhauptgewerbe inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen</li>
 	<li>Neutraler Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung</li>
 	<li>Flache Hierarchien und ein kollegiales Arbeitsumfeld</li>
 	<li>Arbeitsort: Schwentinental (bei Kiel)</li>
</ul>




<h3>Jetzt bewerben:</h3>
Senden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an Herrn Janisch&nbsp;<a href="mailto:a.janisch@friedrichhelbig.de" target="_blank">a.janisch@friedrichhelbig.de</a>&nbsp;oder nutzen Sie unser&nbsp;<a href="https://www.friedrichhelbig.de/karriere/bauingenieur/" target="_blank">Onlineformular</a>.

Wir freuen uns auf Sie!

Friedrich Helbig Stahlbetonbau Gmbh &amp; Co. KG
Hahnbuschweg 10-14
24222 Schwentinental
<a href="https://www.friedrichhelbig.de/" target="_blank">www.www.friedrichhelbig.de</a>

Bauingenieur / Architekt als Bauleiter (m/w/d) – Hochbau / Ingenieurbau / Schlüsselfertigbau

Wir suchen für unseren Hauptsitz am&nbsp;Standort Berlin (Charlottenburg)&nbsp;zur Verstärkung unseres Teams Tagungen/ Konferenzen einen

Junior Projektmanager*in (m/w/d) Veranstaltungskonzeption

Du hast Lust, Events mitzugestalten, bei denen Politik, Wirtschaft und Zukunftstechnologien zusammenkommen? Dann starte bei uns als Junior Projektmanager*in – auch wenn du gerade erst ins Berufsleben einsteigst oder aus einem anderen Bereich kommst.

Bei EW Medien und Kongresse GmbH entwickeln wir Konferenzen, Tagungen und virtuelle Events für die Energie- und Wasserwirtschaft. Wir bringen Expert*innen zusammen, vernetzen Menschen und machen Zukunftsthemen greifbar.













<h4>Deine Aufgaben</h4>




<ul>
 	<li>Du unterstützt bei der Konzeption, Entwicklung und Planung von Präsenz- und Online-Veranstaltungen gemeinsam mit unseren Partnern (z. B. BDEW und VDE)</li>
 	<li>Du koordinierst Termine, hast Fristen im Blick und hältst alle Beteiligten auf dem Laufenden</li>
 	<li>Schritt für Schritt lernst du, Budgets zu planen und Projekte zu steuern</li>
 	<li>Du verfasst kurze Texte für unsere Buchungsplattform&nbsp;<a href="https://www.essociation.de/" target="_blank">www.essociation.de</a>&nbsp;und Social Media (z. B. LinkedIn)</li>
 	<li>Mit deinem Engagement trägst du dazu bei, dass aus einer Themen-Idee eine erfolgreiche Veranstaltung wird</li>
</ul>












<h4>Was du mitbringst</h4>




<ul>
 	<li>Ein abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) – Quereinsteiger*innen sind herzlich willkommen</li>
 	<li>Interesse an der Energie- und Wasserwirtschaft und Freude an spannenden Zukunftsthemen</li>
 	<li>Organisationstalent, Neugier und Lust, Verantwortung zu übernehmen</li>
 	<li>Spaß an Kommunikation – ob im Team, mit Partnern oder in kurzen Texten</li>
 	<li>Grundkenntnisse in MS Office; alles Weitere bringen wir dir bei</li>
</ul>












<h4>Was dich erwartet</h4>




<ul>
 	<li>Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit 40 Std./Woche</li>
 	<li>Strukturierte Einarbeitung: Wir machen dich fit für deine Rolle und begleiten dich auf deinem Weg in die Projektleitung</li>
 	<li>Ein motiviertes Team, das dich unterstützt und fördert</li>
 	<li>Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und 30 Urlaubstage + frei am 24.12. und 31.12.</li>
 	<li>Zuschuss zum BVG-Jobticket, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeitervergünstigungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li>
 	<li>Moderne Büroräume in Berlin-Charlottenburg inkl. kostenloser Getränke, Laptop und Diensthandy</li>
</ul>












<h4>So bewirbst du dich</h4>





Schick uns einfach deinen Lebenslauf und ein kurzes Motivationsschreiben mit deinem möglichen Eintrittstermin an:&nbsp;<a href="mailto:personal@vde-verlag.de" target="_blank">personal@vde-verlag.de</a>

Deine Ansprechpartnerin:&nbsp;Gabriela Rütting, HR, Tel.: +49 (0)30 348001-1021

Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von&nbsp;Berufsanfänger*innen und Quereinsteiger*innen.

Weitere Informationen&nbsp;zu uns und unseren Produkten findest du auf&nbsp;<a href="https://www.essociation.de/ueber-uns" target="_blank">www.essociation.de/ueber-uns</a>

Junior Projektmanager*in (m/w/d) Veranstaltungskonzeption

Die Flensburger Gesellschaft für Stadterneuerung (IHR Sanierungsträger) sucht ab sofort eine&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;Studentische Aushilfe (w/m/d) auf Mini-Job BasisDeine Aufgabe besteht aus:<ul><li>Mitarbeit bei der Zusammenfassung und Sortierung von digitalen Dokumenten in Absprache mit den gebietsverantwortlichen Verwaltungsmitarbeiter*innen und Projektingenieure*innen</li></ul>Das bringst Du mit:<ul><li>MS-Office-Kenntnisse</li><li>Wünschenswert sind Erfahrungen in der Anwendung von e-Akten-Verfahren</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Das bieten wir Dir:<ul><li>eine attraktive Arbeitsatmosphäre mit netten und engagierten Kollegen*innen</li><li>Arbeit in einem interdisziplinären Team mit regelmäßigem Erfahrungsaustausch</li><li>kollegiale Unterstützung in der Einarbeitungsphase</li><li>flexible Arbeitszeitgestaltung</li><li>New Work in unserer neuen Büroimmobilie</li><li>sowie einen Arbeitsplatz an der schönsten Förde der Welt</li></ul>Haben wir Dein Interesse geweckt?Dann bewerbe Dich bei uns per Mail an <a href="mailto:info@ihrsan.de" target="_blank">info@ihrsan.de</a>. Du hast noch Fragen? Diese beantworten wir Dir gerne.<ul><li>Rufe uns gerne an unter 0461 - 505 4000</li><li>Oder schreibe uns eine mail an <a href="mailto:info@ihrsan.de" target="_blank">info@ihrsan.de</a></li></ul>Wir freuen uns auf Dich!IHRSan macht keinen Unterschied aufgrund von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Glaube, Hautfarbe, sexueller Orientierung oder Identität, Behinderung, Alter und anderen gesetzlich geschützten Gründen. Wir verpflichten uns, ein vielfältiges Umfeld zu schaffen und sind stolz darauf, ein Arbeitgeber der Chancengleichheit zu sein. Hauptsache Du passt zu uns und wir zu Dir.<a href="http://www.ihrsan.de" target="_blank">www.ihrsan.de</a>

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