112 Jobs für Sachbearbeiter (m/w/d) in Schleswig-Holstein

Das Amt Elmshorn-Land sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Team 2.2 Hochbau und Gebäudemanagement eine/einen Staatlich geprüften Techniker oder einen vergleichbar qualifizierten Mitarbeiter (m/w/d) (Entgeltgruppe 10/ Besoldungsgruppe A10 SHBesG)   als Teilzeit- oder Vollzeitstelle (mind. 19,5, max. 39,0 Std./Woche). Die Stelle kann auch mit zwei Teilzeitkräften (jeweils 50 %) besetzt werden.

Kiel macht sich auf den Weg. Die Landeshauptstadt Schleswig-Holsteins sucht Menschen mit Herzblut, Ideen und Expertise. Wir gehören zu den größten Arbeitgeberinnen und Ausbildungsbetrieben im Norden. Derzeit sind mehr als 6.000 Mitarbeiter*innen in 27 Ämtern, Referaten, Stabsstellen und Betrieben bei uns beschäftigt. Bei uns arbeiten Sie flexibel und familienfreundlich an spannenden Projekten - gern auch in Teilzeit oder mobil. Wir setzen auf engagierte Führungskräfteförderung, auf ein umfangreiches Gesundheitsprogramm, eine stadteigene Kita für Beschäftigte und ein umfassendes Fortbildungsprogramm für die persönliche Entwicklung. Wir sichern Sie ab: Zusätzliche Altersvorsorge, Förderung für Pendler*innen und eine Notfallbetreuung für Ihre Jüngsten in Randzeiten und bei Gremiensitzungen sind bei uns selbstverständlich. Kiel ist eine dynamische, weltoffene und stark wachsende Großstadt: Wohnen und arbeiten Sie am Meer - und genießen Sie Kiels hohe Lebensqualität durch die einmalige Lage an der Förde.

Der Kreis Segeberg liegt als Teil der Metropolregion Hamburg verkehrsgünstig inmitten von Schleswig-Holstein zwischen Nord- und Ostsee und ist ein verlässlicher Arbeitgeber für rund 1.100 Mitarbeiter*innen. Im Fachgebiet "Allgemeine Dienste" sind die Aufgaben von 18 Mitarbeiter*innen unter anderem in den Bereichen digitales Postmanagement "virtuelle Poststelle", Poststelle, Information, Fuhrpark, Telefonzentrale, Reinigung und Sachbearbeitung zusammengefasst. Damit sorgt das Fachgebiet dafür, dass die Geschäftsprozesse aller Kolleg*innen der Kreisverwaltung Segeberg reibungslos durchgeführt werden können. Bearbeitung von Ein- und Ausgangspost Sowohl papierhaft als auch digital "Ersetzendes Scannen" der Eingangspost Archivabwicklung Überwachung und Kontrolle im Bereich Information Aufsicht über den Einlass in die Gebäude, Verhinderung des Eindringens von Unbefugten Kontrolle von Dienstausweisen und Zutrittsberechtigungen Ausgabe und Dokumentation der Dienstfahrzeuge/-fahrräder Koordination des Besucher*innenverkehrs Post-Fahrdienst Postverteilung und -einsammlung bei den Außenstellen Anfahren der zuständigen Postfiliale

Drei Standorte, zwei Bundesländer, ein Servicegedanke und digitale Kanzlei 2024 - Ob Steuerberatung, wirtschaftsrechtliche Beratung oder Unternehmensberatung, bei uns findest du den Schwerpunkt, der ganz genau zu dir passt. Du hast Lust, dich weiterzuentwickeln, neue Fachgebiete zu erschließen und deinen Horizont kontinuierlich zu erweitern? Kein Problem. Gerne unterstützen wir dich dabei - durch interne und externe Fortbildungen bei deiner beruflichen Weiterentwicklung. Seit mehr als 40 Jahren und mit inzwischen 50 Mitarbeitenden sind wir als Ratio Treuhandgesellschaft mbH Buchhaltungs-, Jahresabschluss- und Steuerberatungsexperte für unsere Mandanten (m/w/d) in Kiel, Flensburg und Stralsund tätig. Wir gehören zur rt-Gruppe mit ihrer zu den führenden Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaften Norddeutschlands zählenden rt Revision + Treuhand GmbH & Co. KG. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir in Teilzeit oder Vollzeit an einem unserer drei Standorte eine/n Steuerfachangestellte / Steuerfachwirt (m/w/d) Deine Aufgaben Du übernimmst die Erstellung von Steuer- und Handelsbilanzen sowie von Steueranmeldungen und -erklärungen für unsere Mandanten (m/w/d). Neben der Prüfung von Steuerbescheiden beantwortest du gerne auch Fragen von Finanzbehörden. Unseren Mandanten (m/w/d) stehst du in der steuerlichen und wirtschaftlichen Beratung gerne zur Seite. Möchtest du Aufgaben mit mehr Verantwortung? Gerne entwickeln wir uns zusammen mit dir in die gewünschte Richtung! Dein Profil Du bist berufserfahren als Steuerfachangestellte (m/w/d), Steuerfachwirt (m/w/d) oder hast vergleichbare Kenntnisse. Du möchtest dich langfristig mit uns weiterentwickeln. Auch die Weiterbildung zum Steuerfachwirt (m/w/d) unterstützen wir unbedingt. Falls du bisher wenig Erfahrung in der IT-gestützten Sachbearbeitung sammeln konntest, unterstützt dich unser dreiköpfiges Team für Digitalisierung gerne! Du kennst dich mit den gängigen MS-Office-Anwendungen aus. Deine Arbeitsweise ist zuverlässig, eigenständig und strukturiert. Genau wie wir magst du einen offenen und kommunikativen Umgang intern und mit dem Mandantenkreis. Dich erwartet Ein flexibles Arbeitszeitmodell, das Raum für private Interessen und Freizeit zulässt. Das Arbeiten kann nahezu jederzeit mobil stattfinden. Wir arbeiten dich gründlich in dein neues Tätigkeitsgebiet ein und bieten individuelle Schulungen an. Selbstverständlich: Eine angemessene Vergütung, ein Ausgleich für Mehrarbeit und die Berücksichtigung von Freistellungen für Fortbildungen, Elternzeit oder andere private Anforderungen. Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit innerhalb eines breit gefächerten Mandantenspektrums. Ein sehr angenehmes Betriebsklima in einem tollen Team und flache Hierarchien. Ein ideales Umfeld zum Ausbau und Erweiterung deiner Kompetenzen und Förderung durch interne sowie externe Fortbildungen. Die Einbindung in ein Team erfahrener, teilweise spezialisierter Kollegen (m/w/d), die großen Wert auf einen professionellen, vertrauensvollen und kollegialen Umgang legen. Unsere Unternehmenskultur ist partnerschaftlich und an gemeinsamen, ambitionierten Zielen ausgerichtet. Neben Kalt- und Heißgetränken sind an unseren Standorten kostenlose Mitarbeiterparkplätze für uns selbstverständlich. Eine Gehaltsspanne von 30.000 bis 60.000 Euro ist möglich und abhängig von Qualifikation, Arbeitsmodell und Zugehörigkeit. Ein monatlicher Gutschein in Höhe von 50,- € Einkaufswert für Citti oder Famila. Betriebliche Unfallversicherung. Mitarbeiter-Events finden bei uns regelmäßig statt. Hast du Lust, ins Team zu kommen? Dann bewirb dich gleich ganz unkompliziert nur mit deinem Lebenslauf inklusive deiner Gehaltsvorstellung, deinem gewünschten Arbeitsort und deinem frühesten Eintrittstermin. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Die Anzeige hat die Kennziffer HRP0015.03276.JB.280225. Ansprechpartnerin bei Fragen zu allen Standorten ist Frau Staehler. Du kennst jemanden, der noch besser auf diese Stelle passt? Dann leite die Stellenausschreibung einfach weiter und nutze die Schaltflächen am unteren Ende dieser Anzeige. Das Bewerbungshandling wird von der Personalberatung FEL GmbH unter der Marke HR-Partner durchgeführt. Hinweise zum Datenschutz findest du hier. Kontakt Ratio Treuhandgesellschaft mbH Steuerberatungsgesellschaft Britta Staehler Hopfenstraße 67 24103 Kiel 0431 66306512 ratio@hr-partner.com https://ratio-kiel.de/

Drei Standorte, zwei Bundesländer, ein Servicegedanke und digitale Kanzlei 2024 - Ob Steuerberatung, wirtschaftsrechtliche Beratung oder Unternehmensberatung, bei uns findest du den Schwerpunkt, der ganz genau zu dir passt. Du hast Lust, dich weiterzuentwickeln, neue Fachgebiete zu erschließen und deinen Horizont kontinuierlich zu erweitern? Kein Problem. Gerne unterstützen wir dich dabei - durch interne und externe Fortbildungen bei deiner beruflichen Weiterentwicklung. Seit mehr als 40 Jahren und mit inzwischen 50 Mitarbeitenden sind wir als Ratio Treuhandgesellschaft mbH Buchhaltungs-, Jahresabschluss- und Steuerberatungsexperte für unsere Mandanten (m/w/d) in Kiel, Flensburg und Stralsund tätig. Wir gehören zur rt-Gruppe mit ihrer zu den führenden Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaften Norddeutschlands zählenden rt Revision + Treuhand GmbH & Co. KG. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir in Teilzeit oder Vollzeit an einem unserer drei Standorte eine/n Steuerfachangestellte / Steuerfachwirt (m/w/d) Deine Aufgaben Du übernimmst die Erstellung von Steuer- und Handelsbilanzen sowie von Steueranmeldungen und -erklärungen für unsere Mandanten (m/w/d). Neben der Prüfung von Steuerbescheiden beantwortest du gerne auch Fragen von Finanzbehörden. Unseren Mandanten (m/w/d) stehst du in der steuerlichen und wirtschaftlichen Beratung gerne zur Seite. Möchtest du Aufgaben mit mehr Verantwortung? Gerne entwickeln wir uns zusammen mit dir in die gewünschte Richtung! Dein Profil Du bist berufserfahren als Steuerfachangestellte (m/w/d), Steuerfachwirt (m/w/d) oder hast vergleichbare Kenntnisse. Du möchtest dich langfristig mit uns weiterentwickeln. Auch die Weiterbildung zum Steuerfachwirt (m/w/d) unterstützen wir unbedingt. Falls du bisher wenig Erfahrung in der IT-gestützten Sachbearbeitung sammeln konntest, unterstützt dich unser dreiköpfiges Team für Digitalisierung gerne! Du kennst dich mit den gängigen MS-Office-Anwendungen aus. Deine Arbeitsweise ist zuverlässig, eigenständig und strukturiert. Genau wie wir magst du einen offenen und kommunikativen Umgang intern und mit dem Mandantenkreis. Dich erwartet Ein flexibles Arbeitszeitmodell, das Raum für private Interessen und Freizeit zulässt. Das Arbeiten kann nahezu jederzeit mobil stattfinden. Wir arbeiten dich gründlich in dein neues Tätigkeitsgebiet ein und bieten individuelle Schulungen an. Selbstverständlich: Eine angemessene Vergütung, ein Ausgleich für Mehrarbeit und die Berücksichtigung von Freistellungen für Fortbildungen, Elternzeit oder andere private Anforderungen. Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit innerhalb eines breit gefächerten Mandantenspektrums. Ein sehr angenehmes Betriebsklima in einem tollen Team und flache Hierarchien. Ein ideales Umfeld zum Ausbau und Erweiterung deiner Kompetenzen und Förderung durch interne sowie externe Fortbildungen. Die Einbindung in ein Team erfahrener, teilweise spezialisierter Kollegen (m/w/d), die großen Wert auf einen professionellen, vertrauensvollen und kollegialen Umgang legen. Unsere Unternehmenskultur ist partnerschaftlich und an gemeinsamen, ambitionierten Zielen ausgerichtet. Neben Kalt- und Heißgetränken sind an unseren Standorten kostenlose Mitarbeiterparkplätze für uns selbstverständlich. Eine Gehaltsspanne von 30.000 bis 60.000 Euro ist möglich und abhängig von Qualifikation, Arbeitsmodell und Zugehörigkeit. Ein monatlicher Gutschein in Höhe von 50,- € Einkaufswert für Citti oder Famila. Betriebliche Unfallversicherung. Mitarbeiter-Events finden bei uns regelmäßig statt. Hast du Lust, ins Team zu kommen? Dann bewirb dich gleich ganz unkompliziert nur mit deinem Lebenslauf inklusive deiner Gehaltsvorstellung, deinem gewünschten Arbeitsort und deinem frühesten Eintrittstermin. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Die Anzeige hat die Kennziffer HRP0015.03276.JB.280225. Ansprechpartnerin bei Fragen zu allen Standorten ist Frau Staehler. Du kennst jemanden, der noch besser auf diese Stelle passt? Dann leite die Stellenausschreibung einfach weiter und nutze die Schaltflächen am unteren Ende dieser Anzeige. Das Bewerbungshandling wird von der Personalberatung FEL GmbH unter der Marke HR-Partner durchgeführt. Hinweise zum Datenschutz findest du hier. Kontakt Ratio Treuhandgesellschaft mbH Steuerberatungsgesellschaft Britta Staehler Hopfenstraße 67 24103 Kiel 0431 66306512 ratio@hr-partner.com https://ratio-kiel.de/

Fachliche und disziplinarische Führung des Teams "Kaufmännisches Gebäudemanagement" mit derzeit rund 14 Mitarbeiter*innen Steuerung der Aufgabenwahrnehmung in der Praxis Aufbau einer klaren und effizienten Aufgabenstruktur Entwicklung von Leitlinien zur Qualitätssicherung Prozessmanagement Operative Prozesssteuerung Optimierung der internen Workflows (z. B. Auftragsvergabe, Rechnungslauf) Beratung der Fachdienstleitung über den Einsatz von Finanzmitteln, Ausschreibungen und Auftragserteilungen Budgetmanagement Haushaltsangelegenheiten Erstellung von Finanzberichten, Prognosen Analyse der Finanzlage Budget- und Liquiditätscontrolling Erstellung eines Liquiditätsplanes Benchmarking Objektmanagement Vertragsmanagement für den Bereich Reinigung Beschaffung externer Dienstleistungen

Hauptsachgebietsleitung in fachlichen Fragen ohne Personalverantwortung Steuerung der Umstellungsprozesse bei Gesetzesänderungen Sicherung der pflegerischen Infrastruktur nach dem LPflegeG Weiterentwicklung, Planung und Umsetzung der sozialraumorientierten Hilfe zur Pflege Bearbeitung der Schnittstellen EGH/Pflege sowie Abstimmung in grundsätzlichen Angelegenheiten der Hilfe zur Pflege Bearbeitung von rechtskreisübergreifenden Fällen SGB IX und XII (EGH/Pflege) Vorbereitung und Durchführung von Pflegesatzverhandlungen für die stationären, teilstationären und ambulanten Pflegeeinrichtungen im Kreisgebiet Prüfung und Bearbeitung von Anträgen auf Gewährung von Hilfe zur Pflege in Pflegeeinrichtungen inkl. Beratung von Hilfebedürftigen bzw. deren Angehörigen bei anstehender Aufnahme in einer Pflegeeinrichtung Prüfung, Bewertung und Geltendmachung von vertraglichen Ansprüchen sowie Geltendmachung von Beihilfeansprüchen Prüfung und Übernahme von Bestattungskosten im Rahmen des SGB XII Geltendmachung von Kostenersatz gem. §§ 102 ff. SGB XII Prüfung einmaliger Leistungen nach dem SGB XII Enge Kooperation mit Gremien, Netzwerkpartnerinnen und -partnern wie z.B. Netzwerk Pflege, Kurzzeitpflegeeinrichtung Nordfriesland, Gemeinden im Rahmen der Sozialraumorientierung u.a. Enge Kooperation mit dem Pflegestützpunkt im Rahmen von Planung, Organisation, Umsetzung von Projekten (z.B. Modellprojekt-AG) Enge Kooperation mit der Wohnpflegeaufsicht im Rahmen von Überprüfungen der Pflegeeinrichtungen Planung, Mitarbeit und Umsetzung des Pflegebedarfsplans für den Kreis Nordfriesland Teilnahme und Mitarbeit im Leitungsteam des Fachbereiches sowie in verschiedenen Arbeitsgruppen in engem Fachaustausch mit unterschiedlichen Kooperationspartnerinnen und -partnern

Aufgaben der Fachgebietsleitung: Führung und Steuerung der Aufgabenwahrnehmung im Fachgebiet und Vertretung der Organisationseinheit gegenüber der Fachdienstleitung Wahrnehmung der Fachaufsicht inkl. Weisungsbefugnis, Gestaltung von Dienstbesprechungen und Führung von Mitarbeiter*innengesprächen (LOB, Beurteilung), Planung von Abwesenheiten und Teilnahme an Personalauswahlverfahren Entscheidung in komplexen Einzelfällen Impulsgebung zur strategischen Weiterentwicklung der Aufgabenfelder Stellvertretende Leitung des Fachdienstes "Ordnungs- und Gewerbeangelegenheiten" bei Abwesenheit der Fachdienstleitung Wahrnehmung von Aufgaben der unteren Jagdbehörde Bearbeitung von Widerrufen und Widersprüchen bei Waffenbesitzer*innen sowie von speziellen Anträgen etwa zum gewerblichen Waffenhandel und der Herstellung von Waffen sowie der Ausstellung des großen Waffenscheins Anzeige von Ordnungswidrigkeiten und Straftatbeständen Bearbeitung von Anträgen im Bereich "Waffe, Jagd, Sprengstoff" inklusive Prüfung der Zuverlässigkeit und persönlichen Eignung von Antragsteller*innen

Das Max Rubner-Institut ist die Forschungs- und Beratungseinrichtung des Bundes im Bereich Ernährung und Lebensmittel. Etwa 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten an den vier Standorten in Deutschland, darunter 200 Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler, die in neun Fachinstituten sowie im Nationalen Referenzzentrum für authentische Lebensmittel (NRZ-Authent) intern und extern vernetzt für die Politikberatung und zum Nutzen des Gemeinwohls forschen. Bewerben Sie sich und werden Sie Teil dieses wissenschaftlichen Netzwerkes! www.mri.bund.de

Der Kreis Segeberg liegt als Teil der Metropolregion Hamburg verkehrsgünstig inmitten von Schleswig-Holstein zwischen Nord- und Ostsee und ist ein verlässlicher Arbeitgeber für rund 1.100 Mitarbeiter*innen. Der Fachdienst "Allgemeine Dienste und Service" koordiniert und bewirtschaftet in allen kreiseigenen und angemieteten Verwaltungsgebäuden und -räumen unter anderem die Bereiche Information, Telefonzentrale, Poststelle, Fuhrpark oder das Veranstaltungsmanagement. Die rund 18 Kolleg*innen sorgen gemeinsam für den reibungslosen täglichen Ablauf in allen Gebäuden und für die Gewährleistung der Dienstleistungen der einzelnen Fachdienste gegenüber den Bürger*innen. Es handelt sich um ein unbefristetes Dienst- bzw. Beschäftigungsverhältnis. Die Funktion der Fachdienstleitung wird gemäß § 31 TVöD bzw. analog § 5 LBG S-H zunächst befristet als Führung auf Probe übertragen (die Probezeit beträgt 2 Jahre).

Der Kreis Segeberg liegt als Teil der Metropolregion Hamburg verkehrsgünstig inmitten von Schleswig-Holstein zwischen Nord- und Ostsee und ist ein verlässlicher Arbeitgeber für rund 1.100 Mitarbeiter*innen. Unser Fachdienst "Personal, Organisation und Verwaltungsdigitalisierung" besteht zurzeit aus 28 Mitarbeiter*innen, die die organisations- und personalstrategische Ausrichtung der Kreisverwaltung gestalten. Zu unseren Aufgaben gehören u. a. das Personalmanagement, die Organisationsentwicklung/-beratung, das Projektmanagement, das Betriebliche Gesundheitsmanagement und das Vorantreiben der Verwaltungsdigitalisierung.