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Das Familienunternehmen VOSS wurde 1961 gegründet und vertreibt seitdem erfolgreich Zeitschriften, Tabakwaren, Bücher und Gastronomiebedarf.Für unser Papierhaus in Westerland suchen wir Verkäufer*innen im EDV-Verkauf (m/w/d) in Vollzeit. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben <ul><li>Beratung unserer Privat- und Geschäftskunden im Bereich Computer, Drucker, Zubehör</li><li>Lieferantenbestellungen</li><li>Angebotserstellung</li></ul> Ihre Qualifikation <ul><li>Kenntnisse im Bereich IT</li><li>Willkommen sind auch Berufs- oder Quereinsteiger</li><li>Freude am Verkauf</li></ul> Ihre Zukunft <ul><li>Ein ganzjähriger Arbeitsplatz in einem motivierten und freundlichen Team</li><li>Individuelle Einarbeitung je nach Kenntnisstand</li><li>Stundenzahl 40h</li><li>Arbeitsentgeldumwandlung (zum Beispiel Fahrrad-Leasing)</li><li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung für Mitarbeiter in Festanstellung</li><li>Pünktliche Gehaltszahlung</li><li>Keine Sonn- und Feiertage</li><li>Geregelter Überstundenausgleich</li><li>Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten im gesamten Voss-Unternehmen</li></ul> Das klingt für Sie spannend? Dann bewerben Sie sich: VOSS GmbH &amp; Co. KG • Tinnumer Str. 11 • 25980 Sylt/Westerland • Herr Stefan Hansen • <a href="mailto:shansen@vosssylt.de" target="_blank">shansen@vosssylt.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Stefan Hansen EDV Tinnumer Str. 11 25980 Sylt <a href="mailto:shansen@vosssylt.de" target="_blank">shansen@vosssylt.de</a> 04651986862

Voss GmbH & Co.KG

Verkäufer*in für EDV-Artikel (m/w/d)

Im Landesamt für Zuwanderung und Flüchtlinge Schleswig-Holstein (LaZuF) ist am&nbsp;Standort Boostedt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als&nbsp;<h2>Reintegrationsmanagerin/Reintegrationsmanager (m/w/d) im Projekt IRR (Integrierte Rückkehrberatung und Reintegration)&nbsp;</h2>befristet bis zum 31.08.2026 in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen. &nbsp;<h1>Über uns&nbsp;</h1> Die ausgeschriebene Stelle ist im Projekt „Integrierte Rückkehrberatung und Reintegration“ (IRR) vorgesehen. Das Projekt ist finanziert aus Mitteln des Asyl-, Migrations- und Integrationsfonds (AMIF) und co-finanziert aus Fördergeldern des Landes Schleswig-Holstein.&nbsp;Mit dem Projekt soll ein Beitrag zur Bekämpfung der irregulären Migration unter Förderung einer wirksamen, sicheren und würdevollen Rückkehr und Rückübernahme sowie ein Beitrag zu und Unterstützung der ersten Schritte zur wirksamen Wiedereingliederung im Herkunftsland erreicht werden. In enger Zusammenarbeit mit Netzwerk- und Kooperationspartnerinnen und –partnern sollen eine standardisierte Rückkehrberatung im Landesamt für Zuwanderung und Flüchtlinge Schleswig-Holstein aufgebaut und zielgerichtete Qualifizierungsmaßnahmen für eine erfolgreiche und nachhaltige Reintegration im Herkunftsland entwickelt und angeboten werden. Gleichzeitig soll sich die informatorische Unterstützung der schutzsuchenden Menschen, die in allen sieben Unterkünften des Landesamtes wohnen, deutlich verbessern und ihre Motivation zur freiwilligen Rückkehr in ihr Heimatland erhöhen.&nbsp;Das Landesamt für Zuwanderung und Flüchtlinge Schleswig-Holstein ist als Landesoberbehörde integraler Bestandteil der schleswig-holsteinischen Zuwanderungsverwaltung. Es ist u. a. für die Aufnahme von Asylsuchenden, unerlaubt eingereisten Ausländerinnen und Ausländern, Spätaussiedlerinnen und Spätaussiedlern sowie deren Verteilung zuständig. Darüber hinaus ist es landesweite Koordinierungsstelle für Aufenthaltsbeendigungen sowie Passersatzbeschaffung und verantwortet eine Ausreiseeinrichtung, die sogenannte „Landesunterkunft für Ausreisepflichtige“. Das Landesamt ist Zentralstelle für die Fachkräfteeinwanderung Schleswig-Holstein und zuständige Leistungsbehörde für die Erbringung von Leistungen nach dem Asylbewerberleistungsgesetz an die in den Landesunterkünften untergebrachten Personen.&nbsp;<h1>Ihre Aufgaben&nbsp;</h1><ul><li>Aufbau eines Informations- und Wissensmanagements im Förderbereich der freiwilligen Rückkehr und Reintegration für Rückkehrberatende und Drittstaatsangehörige </li><li>Entwicklung von reintegrationsvorbereitenden (Qualifizierungs-)Maßnahmen für Drittstaatsangehörige </li><li>Netzwerkaufbau und enge Zusammenarbeit mit Netzwerk- und Kooperationspartnerinnen und -partnern reintegrationsvorbereitender (Qualifizierungs-)Maßnahmen </li><li>Organisation und Durchführung von Fachveranstaltungen, auch gemeinsam mit Netzwerk- und Kooperationspartnerinnen und -partnern </li><li>Förderung eines Austauschs zwischen den Rückkehrberatenden und&nbsp;</li></ul>Beratungsstellen in den Herkunftsländern/Zielländern&nbsp;<ul><li>Vernetzung mit regionalen, nationalen und internationalen Akteuren der Rückkehrhilfe&nbsp;</li></ul><h1>Das bringen Sie mit&nbsp;</h1>Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind:&nbsp;<ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium (mindestens Bachelor) in den Fachgebieten Soziale Arbeit, Sozialpädagogik oder einer vergleichbaren Qualifikation sowie mehrjährige Berufserfahrung in den Fachgebieten der ausgeschriebenen Stelle oder </li><li>abgeschlossenes Hochschulstudium (mindestens Bachelor) in den Fachgebieten Sozialwissenschaften, Verwaltungsmanagement oder einer vergleichbaren&nbsp;</li></ul>Qualifikation sowie fundierte Kenntnisse und mehrjährige Berufserfahrung in den&nbsp;Themenfeldern Rückkehrberatung, freiwillige Rückkehr und Reintegration oder Interkulturalität und Migration&nbsp;<ul><li>Nachweis Zertifikat Deutsch auf Sprachniveau C1 (falls Deutsch nicht Muttersprache ist) </li><li>die Fähigkeit, sich schnell und eigenständig in komplexe Sachverhalte einzuarbeiten </li><li>hohe Sozialkompetenz </li><li>ausgeprägte kulturelle Sensibilität </li><li>gute Kommunikations- und Teamfähigkeit </li><li>Kompetenz in der Nutzung digitaler Medien und Infrastrukturen </li><li>Bereitschaft zur Teilnahme an internen und externen Fortbildungen, Seminaren und Workshops zu den Themen Rückkehrberatung, Länderkunde und zum Asyl- und Aufenthaltsrecht </li><li>Bereitschaft zu Dienstreisen, ggf. auch im Ausland </li><li>Führerschein der Klasse B (Nachweis bitte beifügen) </li><li>ärztliche Bescheinigung über einen ausreichenden Impfschutz, eine Immunität ge-gen Masern oder darüber, dass eine medizinische Kontraindikation für eine Masernschutzimpfung (§ 20 Abs. 8 Nr. 3 IfSG) gegeben ist (gilt nur für nach dem&nbsp;</li></ul>31.12.1970 Geborene; Nachweis bitte der Bewerbung beifügen)Zudem wären wünschenswert:&nbsp;<ul><li>Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Rückkehr- und Reintegrationsprogramme in Deutschland und in den Zielländern </li><li>Kenntnisse über die Situation/Lebensbedingungen in den Zielländern, insbesondere über vulnerable Personengruppen </li><li>asyl-, aufenthalts- und sozialrechtliche Kenntnisse </li><li>vergaberechtliche Kenntnisse </li><li>für die Tätigkeitsausübung sind Englischkenntnisse auf Sprachniveau B2 von Vorteil &nbsp;</li></ul><h1>Wir bieten Ihnen&nbsp;</h1>Bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 11 TV-L möglich.&nbsp;Darüber hinaus bieten wir:&nbsp;<ul><li>abwechslungsreichen, herausfordernden und interessanten Arbeitsplatz </li><li>flexible Arbeitsformen (ggfs. Wohnraumarbeit, Mobiles Arbeiten) und ein variables Arbeitszeitsystem, das es ermöglicht, berufliche und private Interessen miteinander in Einklang zu bringen </li><li>ein kollegiales Arbeitsklima </li><li>Unterstützung bei der Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen sowie fachliche Fortbildung </li><li>ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL) </li><li>30 Tage Urlaub im Jahr bei einer 5-Tage-Woche </li><li>vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement </li><li>Firmenfitness mit EGYM Wellpass </li><li>Arbeitgeberzuschuss für die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel. Gilt für NAH.SH, HVV, BVG und Aktiv Bus Flensburg GmbH bei Abschluss eines Abos&nbsp;</li></ul>Wir freuen uns auf Sie!&nbsp;Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.&nbsp;Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität.&nbsp;Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache.&nbsp;Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.&nbsp;Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Landesregierung. Deshalb werden an Teilzeit interessierte Bewerberinnen und Bewerber besonders angesprochen.&nbsp;Jetzt bewerben!&nbsp;Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Nachweise der geforderten Qualifikation Ausbildung, Hochschulabschluss (Urkunde und Zeugnis), Arbeitszeugnisse (nicht älter als 36 Monate). Sofern Sie Ihren Hochschulabschluss im Ausland erworben haben, weisen Sie bitte die Anerkennung in Deutschland nach. Bei in der EU erworbenen Abschlüssen ggf. durch einen Auszug aus der Anabin-Datenbank der KMK. Näheres dazu finden Sie unter <a href="http://www.anabin.kmk.org" target="_blank">www.anabin.kmk.org</a>. Bei Bewerbungen aus der öffentlichen Verwaltung mit einer aktuellen Beurteilung und ggf. einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte, richten Sie bitte bis zum&nbsp;<h2>17. September 2025&nbsp;</h2>an das Landesamt für Zuwanderung und Flüchtlinge Schleswig-Holstein, in elektronischer Form in einem PDF-Dokument an <a href="mailto:bewerbung@lfa.landsh.de" target="_blank">bewerbung@lfa.landsh.de</a>, Stichwort „Reintegrationsmanager*in IRR“, Dezernat 12 „Personal“, Haart 148, 24539 Neumünster.&nbsp;Bei Bewerbungen in Papierform bitten wir um Übersendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden.&nbsp;Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen.&nbsp;Wir behalten uns vor, nur vollständige Bewerbungen zu berücksichtigen.&nbsp;Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen erhalten Sie hier.&nbsp;Für tarifrechtliche Fragen sowie Fragen zum Verfahren steht Ihnen Frau Michelle Clasen (E-Mail: <a href="mailto:michelle.clasen@lfa.landsh.de" target="_blank">michelle.clasen@lfa.landsh.de</a> oder Tel.: 04321 974-181) gern zur Verfügung. Bei fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil und den damit verbundenen Aufgaben wenden Sie sich bitte an Frau Lissalina Marwig (E-Mail: <a href="mailto:lissalina.marwig@lfa.landsh.de" target="_blank">lissalina.marwig@lfa.landsh.de</a> oder&nbsp; &nbsp;Tel.: 04393 96710-352).&nbsp;

Reintegrationsmanagerin/Reintegrationsmanager (m/w/d) im Projekt IRR (Integrierte Rückkehrberatung und Reintegration)

Wir sind 2.300 fantastisch geschulte Menschen voller Tatendrang und mit hohem Wirkungsgrad. Unsere Spezialgebiete sind die Wartung, Reparatur, Verbesserung und Inspektion von Windkraftanlagen. Wir haben für jede Anforderung die passende Lösung und arbeiten zielstrebig daran, die Potenziale von weltweit 7.600 Windparkprojekten voll auszuschöpfen und die Energiewende jeden Tag weiter voranzutreiben.Auch unser technischer Innendienst krempelt die Ärmel hoch, wenn draußen an den Anlagen schnell passende Lösungen gefragt sind. Dann schalten sich unsere Support-Teams dazu und leisten fachliche Hilfestellung, national wie international. Die Technikspezialist*innen in unseren Büros entwickeln, planen und dokumentieren die On- und Offshore-Arbeit. Zusammen mit den Serviceteams vor Ort tragen sie auch zur Prozess- und Produktoptimierung bei.&nbsp;Du bist technisch ausgebildet und arbeitest gerne lösungs- und teamorientiert? Dann unterstütze uns am Standort Bremen, Osnabrück oder Ostenfeld (bei Husum) als Technischer Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich mechanische Komponenten.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Du übernimmst die Kontrolle und Auswertung von Gutachten von Serviceaufträgen nach technischen und kaufmännischen Gesichtspunkten</li><li>Du übernimmst die Pflege, Verwaltung und Auswertung von Datenbanken und hältst unsere Systeme auf dem aktuellen Stand</li><li>Du bist in Zusammenarbeit mit anderen technischen Abteilungen für die Datenpflege im ERP-System ProAlpha verantwortlich</li><li>Du erstellst Angebote und Aufträge und bist für die Nachverfolgung verantwortlich</li><li>Du übernimmst die Nachbearbeitung von Wartungsaufträgen</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Maschinenbau, Mechatronik oder Mechanik oder hast eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Du bringst idealerweise bereits erste Erfahrung in der Windenergiebranche oder im Bereich mechanischer Komponenten mit</li><li>Du bist sicher in den MS-Office Anwendungen und hast idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen</li><li>Du verfügst über ein technisches Verständnis sowie Organisationsgeschick</li><li>Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und behältst jederzeit den Überblick</li><li>Du bist teamfähig, eigenständig und verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Bei uns arbeitest du 38,5 Stunden pro Woche und bekommst 30 Tage Erholungsurlaub – so hast du viel Zeit für dein Privatleben</li><li>Du kannst deine Arbeitszeit flexibel einteilen, je nach Unit unter Berücksichtigung von Kernarbeitszeiten. Auf jeden Fall kannst du einen kurzen Freitag einplanen, um frühzeitig ins Wochenende zu starten</li><li>Du möchtest auch mobil von zu Hause arbeiten? Bei uns hast du die Möglichkeit im Rahmen unseres Flex-Office-Konzeptes</li><li>Mit deinem persönlichen jährlichen 300-Euro-Gesundheitsbudget kannst du dir Ausgaben zum Beispiel für Brillen, Arzneimittel oder eine professionelle Zahnreinigung erstatten lassen</li><li>Damit du entspannt in die Zukunft blicken kannst, sichern wir dich zusätzlich für das Alter ab und beteiligen uns mit einem Zuschuss von 20 Prozent an deiner betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Nach 12 Monaten Betriebszugehörigkeit gibt’s zum Gehalt als Gratifikation für Betriebstreue noch Weihnachtsgeld obendrauf. Freu dich auf dieses Extra zum Jahresende, das mit jedem Jahr wächst</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Komm ins Team! Bringe deinen technischen Background ein und entwickle mit uns die Instandhaltung von Windanlagen weiter!Bewirb dich hier schnell und unkompliziert: Klick einfach auf „Jetzt bewerben“, trage deine persönlichen Daten ein und lade deinen Lebenslauf als PDF-Datei hoch oder verlinke dein LinkedIn- oder XING-Profil! Wir freuen uns auf deine Bewerbung.Du hast noch Fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Schau gerne in unsere Bewerber FAQs oder wende dich an deine Ansprechpartnerin:Scarlett Woznica Recruiting Specialist Tel.: +49 421 69105516 #deutschewindtechnikatworkWir leben DiversityWir sind stolz auf die Vielfalt unserer Teams und setzen uns für ein respektvolles, vorurteilsfreies Miteinander ein. Deswegen begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. &nbsp;

Deutsche Windtechnik GmbH & Co. KG

Technischer Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich mechanische Komponenten

Wir sind Kotra Roadtrucking GmbH - ein neu gegründetes Unternehmen, das Teil eines starken Konzerns ist.Das bedeutet für dich: die Sicherheit einer großen Unternehmensgruppe kombiniert mit der Dynamik und den kurzen Wegen einer Neugründung.Um unser Team von Anfang an professionell aufzustellen, suchen wir dich als Lohn- und Finanzbuchhalter:in in Vollzeit.Deine Aufgaben bei uns:<ul><li>Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen</li><li>Bearbeitung der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung</li><li>Vorbereitung und Unterstützung bei Monats- und Jahrsabschlüssen</li></ul>Du bringst mit:<ul><li>Berufserfahrung in der Lohn- und Finanzbuchhaltung</li><li>Sicherer Umgang mit Microsoft Office und DATEV</li><li>Sorgfalt, Zuverlässigkeit und Teamgeist</li></ul>Darauf kannst du dich freuen:<ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag - wir bauen langfristig mit dir auf</li><li>Flache Hierarchien - kurze Wege, schnelle Entscheidungen - nach dänischem Vorbild</li><li>Den Spirit einer Neugründung + die Sicherheit eines Konzerns</li><li>Ein Team, das du von Beginn an mitgestalten kannst</li></ul>So bewirbst du dichSchick uns deine Unterlagen (Lebenslauf + Zeugnisse unkompliziert per Mail an:Lars Petersen<a href="mailto:lpetersen@kotra.eu" target="_blank">lpetersen@kotra.eu</a>01623060084&nbsp;

Kotra Roadtrucking GmbH

Lohn- und FInanzbuchhalter:in (m/w/d) in Vollzeit

<a href="https://nvl.de/de" target="_blank"></a>



<h3>Crew-Mitglieder gesucht</h3>
<h2>Kommen Sie an Bord!</h2>
&nbsp;

Schiffbau voller Leidenschaft, hochspezialisierte Marineschiffe, Innovation und Teamwork: Dafür steht die NVL. Wir sind eine privat geführte, unabhängige Werftengruppe mit vier renommierten Werftstandorten in Nord­deutschland und internationalen Standorten mit mehr als 1.700 hochqualifizierten Mitarbeitenden. Unseren Kunden bieten wir maßgeschneiderte, intelligente und kosteneffiziente Schiffsbaulösungen sowie umfangreiche Services und unterstützen damit die Einsatzbereitschaft der Deutschen Marine und von Navies weltweit. Kommen Sie an Bord!&nbsp;<a href="https://www.nvl.de" target="_blank">www.nvl.de</a>

<h3>DAS BIETEN WIR IHNEN</h3>





















Für unseren Standort in Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt

<h1>Mitarbeiter (m/w/d) Governance</h1>
<h5>Ihr Posten in unserer Crew</h5>
<ul>
<li>Als Teil des Bereiches Compliance &amp; Governance der NVL arbeiten Sie aktiv an der Entwicklung, Implementierung und Weiterentwicklung unserer Governance-Strukturen und -Prozesse innerhalb der NVL.</li>
<li>Die Begleitung von gesellschaftsrechtlichen Umstrukturierungen im In- und Ausland / &nbsp;sowie die Entwicklung, Implementierung und Weiterentwicklung von Governance Prozessen (i.a. ZGV Prozess) in den einzelnen Gesellschaften der NVL liegt in Ihrer Verantwortung.</li>
<li>Governance Reports, Entscheidungsvorlagen und Präsentationen entstehen mit Ihrer Unterstützung und fließen direkt in die Arbeit des Managements, der Gremien und der Geschäftsführung ein.</li>
<li>Sie analysieren bestehende Richtlinien sowie Kontrollmechanismen und wirken an Projekten mit, die unsere Governance-Standards und Tools kontinuierlich verbessern.</li>
<li>Als Teil unseres Teams entwickeln Sie interne Standards, Policies und unseren Code of Conduct weiter und agieren als wichtige Schnittstelle zwischen Fachbereichen, Compliance, Risikomanagement und der Geschäftsführung.</li>
</ul>


<h5>Das haben Sie im Gepäck</h5>
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, Verwaltungswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation&nbsp;</li>
<li>Erste Berufserfahrungen im Bereich Governance, Compliance, Risiko- oder Projektmanagement von Vorteil</li>
<li>Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und hohe Detailgenauigkeit / Teamfähigkeit, hohe Integrität und Verantwortungsbewusstsein</li>
<li>Souveräner Umgang mit verschiedenen Stakeholdern / Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch</li>
<li>Bereitschaft zu gelegentlichen, nationalen Dienstreisen (ca.10%)</li>
</ul>


Wir bei der NVL setzen auf eine sturmerprobte Crew, in der sich jeder auf jeden verlassen kann. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Anker­möglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführenden Aufgaben innerhalb der gesamten NVL. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen.


Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, in der Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren gewünschten Eintrittstermin mitteilen.
 Für weitere Informationen wenden Sie sich gerne an NVL B.V. &amp; Co. KG Personalabteilung Kim Scholte Tel.: +49 421 6604 1632 E-Mail: <a href="mailto:Karriere@nvl.de" target="_blank">Karriere@nvl.de</a>
<a href="https://jobportal.nvl.de/defence/viewAusschreibung/2025-295.html" target="_blank">Jetzt bewerben</a>


<h3>Hinweis für Personaldienstleister</h3>
 

Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass die unaufgeforderte Übersendung von Kandidatenprofilen durch Personaldienst­leister oder Personalvermittlungen ohne vorherige schriftliche Beauftragung durch unsere Personalabteilung keine Grund­lage für einen Honoraranspruch darstellt. Ein konkludenter Vertrag oder ein Vergütungsanspruch – etwa durch Sichtung, Speicherung oder Verarbeitung der Unterlagen – wird hierdurch nicht begründet, selbst wenn es zu einem späteren Zeitpunkt zu einem Beschäftigungsverhältnis kommen sollte.
Sollten Sie Interesse an einer Zusammenarbeit haben, wenden Sie sich bitte vorab mit einem konkreten Vorschlag an unsere Personalabteilung. Um eine einheitliche und effiziente Bearbeitung sicherzustellen, senden Sie sämtliche Anfragen bitte ausschließlich an folgende zentrale E-Mail-Adresse: <a href="mailto:karriere@nvl.de" target="_blank">karriere@nvl.de</a>.
Eine Zusammenarbeit erfolgt ausschließlich auf Grundlage einer individuellen schriftlichen Vereinbarung.
Vielen Dank für Ihr Verständnis.





<h4>The DNA of Shipbuilding</h4>

Mitarbeiter (m/w/d) Governance

Der "Gesundheitsapostel"Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams einen/einePhysiotherapeuten/-in (m/w/d)&nbsp;in Voll- bzw. Teilzeit oder Urlaubsvertretung, auch Praktikanten sind herzlich WillkommenBei entsprechender Eignung können wir eine leitende Position in Aussicht stellen.&nbsp;Unser Einsatzgebiet liegt in&nbsp;Flensburg und dem östliches Umland. Haben wir Ihr Interesse geweckt&nbsp;? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung ! &nbsp;Medimarkus Heilpraktiker und PhysiotherapieMarkus BuckNorgaardholz 2124972 Steinberg Was Sie mitbringen sollten<ul><li>ein freundliches offenes Wesen</li><li>eine abgeschlossene Ausbildung zum Physiotherapeuten/-in</li><li>eine neurologische Zusatzqualifikation ist wünschenswert aber nicht Voraussetzung</li><li>Bereitschaft zu Hausbesuchen</li></ul>Wir bieten<ul><li>Arbeiten in einem netten Team</li><li>attraktive Konditionen</li><li>Einsatzgebiet nach Absprache</li><li>flexible Arbeitszeiten</li></ul>E-Mail: <a href="mailto:kontakt@medimarkus.de" target="_blank">kontakt@medimarkus.de</a><a href="https://www.medimarkus.de" target="_blank">www.medimarkus.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Markus Buck <a href="mailto:kontakt@medimarkus.de" target="_blank">kontakt@medimarkus.de</a> &nbsp;

Medimarkus Physiotherapie Inh.Markus Buck

Physiotherapeut/-in (m/w/d) in Voll- bzw. Teilzeit

DIAKO

20 Jahre FSJ in der DIAKO Flensburg

Revolution im Operationssaal

Oberarzt (m/w/d) für die Allgemeinpsychiatrie

Die DIAKO Nordfriesland gGmbH in Breklum sucht einenFacharzt (m/w/d) für unsere Psychiatrische Institutsambulanz und Tagesklinik Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (50%) und im Rahmen einer unbefristeten Anstellung. Ihre Aufgaben: &nbsp;Eigenverantwortliche ambulante und teilstationäre Versorgung unserer Patient:innen mit akuten psychosomatischen und psychiatrischen Erkrankungen | Durchführung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen | Entwicklung von Nachsorgekonzepten unserer Patient:innen | Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen | Gestaltung und Weiterentwicklung des therapeutischen Angebotes Ihr Profil: &nbsp;Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie oder Facharzt (m/w/d) für psychosomatische Medizin | Erfahrung im Umgang mit psychisch erkrankten Patient:innen | Ausgeprägte Kooperationsbereitschaft und Teamfähigkeit sowie ein hohes Engagement und Eigeninitiative | Einfühlungsvermögen und Beobachtungsgabe Wir bieten Ihnen: &nbsp;<ul><li>Die Arbeit in einem tollen Team mit flachen Hierarchien</li><li>Flexible Arbeitszeiten mit familienfreundlichen Arbeitsbedingungen</li><li>Vielfältige Weiterbildungsangebote</li><li>Die Vermittlung von Kinderbetreuungsplätzen</li><li>Fahrradleasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement mit gesundheitsförderlichen Angeboten</li><li>Vergütung nach KTD mit Sozialleistungen und betrieblicher Altersversorgung</li></ul> Und jetzt sind Sie dran! &nbsp; Weitere Auskünfte erteilt Ihnen: Herr Ricardo Escobar, Ltd. Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie, Tel.: 04671 408 3900 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Bitte bewerben Sie sich über unser digitales Bewerbungsformular. Kennziffer: 25-067-06

Facharzt (m/w/d) für unsere Psychiatrische Institutsambulanz und Tagesklinik

Standort: Hanerau HademarschenEintritt: ab sofort oder nach VereinbarungVollzeit | unbefristetMit unserem Standort in Hanerau‑Hademarschen haben wir uns zum größten Metallbauer für Fenster, Türen und Fassaden aus Aluminium und Stahl in Schleswig‑Holstein entwickelt. Rund 100 Mitarbeitende setzen bei uns Kundenprojekte um – von der technischen Arbeitsvorbereitung über die Herstellung der Elemente bis hin zur Montage auf der Baustelle.Deine Aufgaben:<ul><li>Erstellung von Angebotskalkulationen für Fenster-, Tür- und Fassadenelemente</li><li>Bearbeitung von Formblättern und Angebotspauschalen</li><li>Einholung und Auswertung von Nachunternehmerangeboten</li><li>Überarbeitung bestehender Angebote</li><li>Recherche und Auswertung von Ausschreibungen über Vergabeportale &nbsp;</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung und Praxiserfahrung in der Projektkalkulation</li><li>Technisches und kaufmännisches Verständnis</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office</li><li>Kosten- und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Gute EDV-Kenntnisse in Logikal sind von Vorteil</li><li>Wünschenswert: Erfahrung in der Arbeitsvorbereitung oder Kenntnisse relevanter Normen im Metallbau</li></ul>Das bieten wir dir: &nbsp;<ul><li>Einen zukunftsorientierten und modernen Arbeitsplatz</li><li>Anspruchsvolle Aufgaben in einem professionellen Umfeld</li><li>Voll ausgestattete Fertigung mit neuester CNC-Technik</li><li>Ein eingespieltes Team mit offenem Betriebsklima</li><li>Flache Entscheidungswege und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Gründliche Einarbeitung in dein Aufgabengebiet</li><li>30 Tage Urlaub, Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Zugang zu unserem firmeneigenen Fitnessbereich</li><li>Regelmäßige Firmenevents wie Sommerfest und Weihnachtsfeier</li></ul> &nbsp;BewerbungSchick uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung per E-Mail oder per Post an:H. O. Schlüter GmbHz. Hd. Frau Kathrin PaulsenOlden-Hop 13–1925557 Hanerau Hademarschen📧 <a href="mailto:bewerbung-mbh@ho-schlueter.de" target="_blank">bewerbung-mbh@ho-schlueter.de</a>📞 <a href="tel:04872 9692 0" target="_blank">04872 9692 0</a>

H.O. Schlüter GmbH

"Vertell mol wat" zu Gast bei H.O. Schlüter in Hanerau-Hademarschen

 Recruitingvideo Arbeitsvorbereiter

Kalkulator (m/w/d)

<h2>Deine Aufgaben:</h2>Lister Austernperle L.A. Sylt sucht Unterstützung im Service<h2>Das L.A. Sylt ist ein Strandrestaurant in Top Lage mit Top Gästen.</h2> Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;Wir suchen freundliche Unterstützung für unser Serviceteam. Wir bieten einen Arbeitsplatz direkt am Meer, nette Gäste und ein tolles Team. Bezahlung über Dehoga Tarifvertrag, auf Wunsch auch in Dauerstellung. Personalwohnung mit Dusche und Waschmaschine in der Nähe vorhanden. Bewerbungen mit Lichtbild bitte unter <a href="mailto:bernhardrodenaes@freenet.de" target="_blank">bernhardrodenaes@freenet.de</a>. Auch für Schüler nach dem Abitur für die Zeit bis zum Studium geeignet, wir helfen Euch gerne ein Gefühl für den Job zu bekommen. Voraussetzungen &nbsp;Freundlicher Umgang mit Menschen, Teamfähigkeit und Leistungsbereitschaft. Sonn- und Feiertagszuschläge &nbsp;Sonn- und Feiertagszuschläge, Überstundengeld und Urlaubsabgeltung Wir suchen Dich und freuen uns auf Deine Bewerbung Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Bernhard Semrau Nordseestr. 14 25899 Dagebüll&nbsp; <a href="mailto:bernhardrodenaes@freenet.de" target="_blank">bernhardrodenaes@freenet.de</a> 0152 54580583<h2>Dein Profil:</h2><h2>Wir bieten Dir:</h2><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

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