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Als einer der führenden Veranstalter von Erlebnis- und Studienreisen bieten wir unseren anspruchsvollen Gästen seit über 40 Jahren kulturellen und individuellen Zugang zum jeweiligen Gastland. Für die schönsten Tage unserer Kund*innen setzen wir auf Qualität und engagieren uns für einen nachhaltigen Tourismus.
Unsere engagierten Spezialisten in der IT Abteilung übernehmen die Administration der IT-Systeme, vor allem der Serversysteme, Arbeitsplätze, Telefonanlage sowie Helpdesk für die Mitarbeiter*innen.<h2>Profil</h2><ul> <li> WONACH WIR SUCHEN </li> <li> Du hast eine erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung zum Fachinformatiker  (m/w/d) , eine vergleichbare Ausbildung im IT-Umfeld oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik? </li> <li> Du hast mind. 5 Jahren Berufserfahrung im Bereich der Systemintegration und hast Expertise mit den Betriebssystemen Linux? </li> <li> Du wolltest schon immer in einem spannenden Arbeitsumfeld aktiv mitgestalten? </li> <li> Netzwerkadministration geht Dir leicht von der Hand und bringt Dir viel Spaß? </li> <li> Du hast schon einmal Telefonanlagen konfiguriert und gewartet? </li> <li> Die Programmier-, Script- und Abfragesprachen wie SQL, PERL sind Dir geläufig? </li> <li> Du hast bereits Erfahrung mit Netzwerken (Ethernet,TCP/IP,Routing,Switching) und Netzwerkdiensten (z.B. Mail,Proxy,ip-Masquerading) gesammelt? </li> <li> Es bringt Dir Spaß Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse in Wort und Schrift anzuwenden? </li> <li> Du freust Dich darauf, Dein ganzes KnowHow einzubringen, eng mit Deinen kompetenten Kolleg*innen zusammenzuarbeiten und gemeinsam Herausforderungen zu meistern? </li> <li> Dann freuen wir uns auf DICH! </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Planen, Einrichten und Entstörung der Arbeitsplätze (ThinClients, PCs, Telefone, Drucker sowie Netzwerkkomponenten) </li> <li> Einführung neuer Techniken und Optimierung der vorhandenen </li> <li> Helpdesk für die Mitarbeiter bei IT Problemen </li> <li> Benutzerverwaltung der Systeme </li> <li> Administration der physischen Serversysteme </li> <li> Administration der virtuellen Serversysteme </li> <li> Planung und Administration der Telefonanlage/Call-Center </li> <li> Systemdokumentation </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein kollegiales und freundliches Umfeld mit Duz-Kultur </li> <li> Mobiles Arbeiten nach Absprache (hybrid) </li> <li> Vergünstigte Teilnahme an unseren Reisen </li> <li> Attraktive Mitarbeiterrabatte für touristische Drittleistungen (z.B. Flug, Hotel, Mietwagen etc.) </li> <li> Übergesetzlicher Jahresurlaubsanspruch </li> <li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Sonderurlaubstage bei besonderen privaten Ereignissen </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li> Jobticket </li> <li> Jobfahrrad </li> <li> Wöchentlich frisches Obst und Gemüse </li> <li> Mobile Massage </li> <li> Umfassende und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten/-programme </li> <li> Lounge mit freiem WLAN und roof-top Sonnenterrasse </li> <li> Arbeiten, wo andere Urlaub machen: Kiel und sein Umland haben eine Menge zu bieten - nicht nur Wassersportler kommen auf ihre Kosten </li> </ul><br>Wir ermuntern Menschen mit Behinderung sich zu bewerben.<br><br>Gebeco GmbH &amp; Co. KG · Holzkoppelweg 19 ·  24118 Kiel · Frau  Laura Möllhoff ·  Telefon +494315446299<br><br>Gebeco GmbH &amp; Co. KG

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(Senior) IT-Systemadministrator (m/w/d)

An Dekarbonisierung, Dezentralisierung und Digitalisierung kommt heute kein Energieversorgungsunternehmen vorbei. Energie soll grüner, nachhaltiger und näher bei den Endverbrauchern erzeugt werden.
Der Schlüssel dazu sind intelligente IT-Lösungen. Bei uns haben Sie die Chance, an wirklich relevanten Zukunftsthemen zu arbeiten und etwas zu bewegen! Bei uns erwarten Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben und große Gestaltungsmöglichkeiten.
Unsere IT-Dienstleistungen reichen von standardisierten Cloud-Services über eigenentwickelte Anwendungen bis hin zu individuellen Beratungsleistungen. Dabei sind unsere Mitarbeitenden der wichtigste Erfolgsfaktor. Nur gemeinsam leisten wir einen wertvollen Beitrag zur Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden! Kollegialität und Wertschätzung werden bei uns großgeschrieben. Vereinbarkeit von Familie und Beruf, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, eine leistungsorientierte Vergütung und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten sind für uns selbstverständlich.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Masterstudium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine gleichwertige Qualifikation </li> <li> Langjährige Berufserfahrung und Begeisterung in der Führung von IT-Mitarbeitenden </li> <li> Erfahrung in der Entwicklung und dem Betrieb von individuellen Anwendungen auf Basis von Java und / oder Angular sowie dem Betrieb einer DevOps-Infrastruktur </li> <li> Unternehmerisches Denken und Handeln, sehr gute kommunikative Fähigkeiten und Freude an herausfordernden Aufgaben sowie die Begeisterung für Innovationen </li> <li> Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse </li> <li> Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Die Organisationseinheit DevOps ist verantwortlich für die (Weiter-)Entwicklung und den Betrieb von Anwendungen jenseits von Standardsoftware. Sie managen unter anderem die individuelle Anwendungsentwicklung mit aktuellen Technologien sowie den Betrieb einer hochautomatisierten DevOps Umgebung. </li> <li> Als Head of DevOps (m/w/d) tragen Sie die strategische Verantwortung für die Führung und Weiterentwicklung Ihrer Organisationseinheit sowie die Umsetzung der IT-Strategie des Unternehmens. In dieser zentralen Rolle agieren Sie als Schnittstelle zwischen IT-Management und Customer Success und gestalten maßgeblich die strategische, organisatorische und operative Weiterentwicklung Ihrer Einheit. </li> <li> Sie führen das Team disziplinarisch und fachlich und übernehmen die Budgetverantwortung </li> <li> Sie sind verantwortlich für die dauerhafte Weiterentwicklung individueller (Web-)Anwendungen </li> <li> Sie verantworten den Betrieb der Web Dispatcher des Konzerns und der DevOps-Infrastruktur inkl. Anwendungsmonitoring und Mitarbeit im Kubernetes-Umfeld </li> <li> Sie sind verantwortlich für die laufende und proaktive Optimierung des Service-Betriebs und die strategische Weiterentwicklung der Services, inkl. der IT-Architekturen, unter Berücksichtigung von z. B. technologischen Entwicklungen, Informationssicherheit und Flexibilität </li> <li> Sie übernehmen die Leitung von Projekten mit Bezug zum eigenen Team und arbeiten fachlich bei diesen mit </li> <li> Sie sind verantwortlich für das Management von IT-Services in Ihrer Organisationseinheit </li> <li> Sie agieren als Impulsgeber*in für Verbesserungen und Weiterentwicklungen im Wirkungsbereich </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br><br><br>Bastian Schmitt
Tel.: +49 621 290 3275<br><br>Soluvia IT-Services GmbH

Leitung DevOps (m/w/d)

Wir stellen unseren Kund*innen eine zukunftsfähige und wettbewerbsfähige IT-System- und Softwarearchitektur zur Verfügung und optimieren diese stetig weiter. Auf Basis der vielfältigen Anforderungen stellen wir technische Möglichkeiten dar und sorgen damit für Stringenz und Effizienz. Hierfür suchen wir Sie am Standort Mannheim, Kiel oder Offenbach zur Unterstützung als  Scrum Master / Agiler Coach (m/w/d).
An Dekarbonisierung, Dezentralisierung und Digitalisierung kommt heute kein Energieversorgungsunternehmen vorbei. Energie soll grüner, nachhaltiger und näher bei den Endverbrauchern erzeugt werden.
Der Schlüssel dazu sind intelligente IT-Lösungen. Bei uns haben Sie die Chance, an wirklich relevanten Zukunftsthemen zu arbeiten und etwas zu bewegen! Bei uns erwarten Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben und große Gestaltungsmöglichkeiten.
Unsere IT-Dienstleistungen reichen von standardisierten Cloud-Services über eigenentwickelte Anwendungen bis hin zu individuellen Beratungsleistungen. Dabei sind unsere Mitarbeitenden der wichtigste Erfolgsfaktor. Nur gemeinsam leisten wir einen wertvollen Beitrag zur Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden! Kollegialität und Wertschätzung werden bei uns großgeschrieben. Vereinbarkeit von Familie und Beruf, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, eine leistungsorientierte Vergütung und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten sind für uns selbstverständlich.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Masterstudium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Langjährige Erfahrung und Begeisterung im agilen IT-Projekt-Umfeld </li> <li> Fundierte Kenntnisse in agilen Methoden (Scrum, Kanban und idealerweise ein skaliertes Framework wie SAFe) </li> <li> Einschlägige Projekterfahrung als Scrum Master und / oder als Agile Coach (m/w/d) </li> <li> Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit sowie Konfliktmanagementfähigkeiten </li> <li> Unternehmerisches Denken und Handeln, sehr gute Kommunikations- sowie Moderations- und Präsentationsfähigkeiten </li> <li> Hohe Kundenorientierung sowie Spaß an herausfordernden Aufgaben </li> <li> Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Scrum Master &amp; Agile Coach (m/w/d) sind Sie gesamtverantwortlich für die Umsetzung agiler Praktiken in den Ihnen übertragenen IT-Projekten und unterstützen das Team und die Kund*innen bei der Anwendung agiler Methoden als agiler Coach. </li> <li> Sie fördern, implementieren und unterstützen die Anwendung agiler Methoden und Prinzipien in mehreren parallelen Teams </li> <li> Sie übernehmen die Verantwortung für die Durchführung und Optimierung von Scrum-Meetings (Daily Stand-ups, Sprint Planning, Reviews und Retrospektiven) </li> <li> Sie identifizieren und beseitigen Hindernisse, die den Fortschritt der Teams behindern </li> <li> Sie coachen die Teams zur Selbstorganisation und Verantwortungsübernahme </li> <li> Sie fördern eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und des Lernens </li> <li> Sie arbeiten mit Product Ownern und anderen Stakeholdern zusammen, um die erfolgreiche Umsetzung von Projekten sicherzustellen </li> <li> Sie unterstützen die Gesamt-Organisation beim Aufbau, der Weiterentwicklung und der Verankerung eines agilen Mindsets, gemeinsam mit den anderen agilen Coaches </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br><br><br>Bastian Schmitt
Tel.: +49 621 290 3275<br><br>Soluvia IT-Services GmbH

Scrum Master / Agiler Coach (m/w/d)

<h2> Wir sorgen für ein gesundes Klima</h2><p> Wir sind ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen des Apparatebaus mit über 50 Jahren Markterfahrung. An unserem Firmensitz im nördlichen Hamburger Umland entwickeln und produzieren wir innovative und nachhaltige Luftbefeuchter und Befeuchtungssysteme, die wir weltweit vertreiben. Als Mitglied der CAREL Gruppe nutzen und unterstützen wir den internationalen Wissensaustausch und partizipieren von dem Vertriebs-, Service- und Produktionsstättennetzwerk der Gruppe.</p><p> Eingesetzt werden unsere Geräte und Systeme überall dort, wo Luftfeuchtigkeit ausschlaggebend ist für Wohlbefinden, Hygiene oder Produktqualität. Dies betrifft neben anderen Anwendungen die Lüftungs- und Klimaanlagen für Bürogebäude, Krankenhäuser, Rechenzentren sowie Lager- und Produktionsgebäude vieler Industriebereiche und auch den Bereich Wellness &amp; Spa.</p><p> Zur Verstärkung unseres Technik-Teams und Sicherstellung unserer Innovationskraft suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als</p><h1> Entwicklungsingenieur für Hard- und Softwarelösungen (m/w/d)</h1><h2> Deine wesentlichen Aufgaben:</h2><p> Du bist hauptsächlich verantwortlich für die Entwicklung neuer Geräte- und Systemsteuerungen sowie für die Optimierung und Neuentwicklung von Kalkulations- und Auslegungsprogrammen zur Vertriebsunterstützung.</p><h3> Im Einzelnen gehört dazu:</h3><ul> <li>  Koordination und Steuerung der Softwareprojekte in der Abteilung </li> <li>  Analyse, Definition und selbstständiges Erarbeiten von Hard- und Softwarelösungen zur Entwicklung neuer und Betreuung vorhandener Geräte- und Systemsteuerungen </li> <li>  Programmierung von Steuerungen und Displayoberflächen unter VB.NET / Visual Studio / Codesys / Step7 SCL / C++ </li> <li>  Erprobung der Funktionalitäten auf modernen HW- und SW-Testplätzen </li> <li>  Erstellung technischer Unterlagen für die Dokumentation </li> <li>  Training und Schulung von Kollegen und Kunden im In- und Ausland </li> <li>  2nd-Level-Support für unsere Kunden und Servicepartner </li></ul><h2> Das bringst du ein:</h2><ul> <li>  Du hast dein ingenieurtechnisches Studium mit Schwerpunkt Elektrotechnik / Automatisierungstechnik oder Informatik erfolgreich abgeschlossen </li> <li>  Du hast mehrjährige berufspraktische Erfahrungen in der Entwicklung bzw. Programmierung von Steuerungen im elektrotechnischen Umfeld </li> <li>  Projektarbeit und der Umgang mit externen Ansprechpartnern / Kunden ist dir nicht fremd und entspricht auch deiner Vorstellung von einem abwechslungsreichen und spannendem Aufgabenfeld </li> <li>  Du verfügst über eine sorgfältige, strukturierte und fokussierte Arbeitsweise </li> <li>  Du hast Freude daran, selbstständig, aber auch in einem international vernetzten Team Lösungen und Prozessverbesserungen zu erarbeiten und über den Tellerrand hinauszublicken </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und mindestens gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab </li> <li>  Reisebereitschaft von ca. 5 % (Headquarter Italien zur Einarbeitung und ggf. Austausch) </li></ul><h2> Das bringen wir ein:</h2><ul> <li>  Unbefristete Festanstellung mit einem attraktiven Gehaltspaket in einem wirtschaftlich gesunden und wachsenden Unternehmen mit sehr langen Betriebszugehörigkeiten </li> <li>  Mehr als Gehalt - wir erfüllen jeden Monat einen Wunsch in Höhe von 50,00 € netto, sei es mit einem Gutschein deiner Wahl oder einer Aufladung auf der Guthabenkarte für den lokalen Einzelhandel </li> <li>  Kindergartenzuschuss in Höhe von max. 100,00 € netto/Monat </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten (37-Stunden-Woche) sowie Freizeitausgleich für eine ausgewogene Work-Life-Balance </li> <li>  30 Tage Urlaub und bis zu zwei Tage Mobile-Office pro Woche nach der Einarbeitung </li> <li>  Job-Rad-Leasing </li> <li>  Kostenloses gemeinsames HygroMatik-Mittagessen einmal im Monat </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge mit erhöhtem Arbeitgeberzuschuss </li> <li>  Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit kurzen Entscheidungswegen und eine wertschätzende Unternehmenskultur </li> <li>  Eine umfangreiche und strukturierte Einarbeitung für einen optimalen Start </li></ul><p> Ein hohes Maß an Kreativität, Selbstständigkeit und Eigeninitiative ist bei uns nicht nur erlaubt, sondern gewünscht.</p><p> Möchtest du mit deinem Know-how und Weiterentwicklungswillen das Leistungsportfolio eines internationalen und dynamischen mittelständischen Unternehmens mitgestalten? Dann möchten wir dich gerne kennenlernen! Über deine Bewerbungsunterlagen freut sich unsere HR-Leitung, Frau Kristina Fürst (<a href="mailto:bewerbung@hygromatik.de" target="_blank">bewerbung@hygromatik.de</a>), die dir auch für Rückfragen vorab gerne zur Verfügung steht (Tel.: 04193 / 895-0).</p><p> HygroMatik GmbH <br> Lise-Meitner-Str. 3 <br> D-24558 Henstedt-Ulzburg <br> <a href="http://www.hygromatik.com" target="_blank">www.hygromatik.com</a></p>

Noch mehr Jobs aus der Region

Entwicklungsingenieur für Hard- und Softwarelösungen (m/w/d)

Nachhaltig. Digital. Regional - die Stadtwerke Lübeck Gruppe ist der führende kommunale Anbieter für alle Dienstleistungen rund um Energie, Digitalisierung, Mobilität und Infrastruktur. Mit unseren leistungsfähigen Produkten verbinden wir Lebenswelten, vernetzen Menschen und Unternehmen, fördern die Wertschöpfung vor Ort und unterstützen kraftvoll und engagiert den Sport, die Bildung und das kulturelle Leben. Verantwortungsvoll, gemeinwohlorientiert, der Vielfalt der Menschen und ihren Lebensentwürfen verpflichtet, gestalten wir die Klima- und Mobilitätswende für die Bürger:innen in und um Lübeck. Mit rund 1.500 Mitarbeitenden zählen wir zu den 20 größten Arbeitgebern in Schleswig-Holstein.
Effizient, preisgünstig, hochverfügbar und sicher:
Die TraveNetz GmbH steht für den Ausbau und Betrieb einer modernen Infrastruktur für die Energieversorgung. Als bedeutender Verteilnetzbetreiber in Norddeutschland ist unser Anspruch, die Energiewende im Sinne einer nachhaltigen Energieversorgung aktiv mitzugestalten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebs-, Energiewirtschaft, Mathematik oder (Wirtschafts-)Informatik bzw. nachweisbar gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten. </li> <li> Du verfügst über netzwirtschaftliche Kenntnisse, vorzugsweise zum Redispatch, kennst dich idealerweise mit den IT-Systemen FirstNet, SAP IS-U aus. </li> <li> Du besitzt sehr gute analytische Fähigkeiten, bist gewissenhaft und innovativ. </li> <li> Eigenverantwortliches und zielorientiertes Arbeiten in Verbindung mit ausgeprägter Teamorientierung sowie Leistungsbereitschaft sind für dich selbstverständlich. </li> <li> Dich erwartet ein Team, dass mit Leidenschaft und Innovation die Energiewende aktiv mitgestaltet. Wenn die Aufgaben dich motivieren und du Erfahrungen in einem ähnlichen Bereich oder zu gleichwertigen Tätigkeiten mitbringst, freuen wir uns sehr, dich kennenzulernen! </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du hast Freude an der Umsetzung und Weiterentwicklung der Prozesse zum Redispatch. </li> <li> Du übernimmst die Organisation und Durchführung von zugehörigen Projekten, um die regulatorischen Vorgaben einzuhalten. </li> <li> Du bearbeitest selbstständig die netzwirtschaftlichen Redispatch-Prozesse. </li> <li> Du arbeitest gern mit anderen Bereichen und unseren Marktpartnern zusammen, insbesondere mit der Netzführung, den Einsatz- / Bilanzkreisverantwortlichen. </li> <li> Du verantwortest das Prozessmonitoring, die Optimierung, Qualitätssicherung und die unterstützende Dokumentation der dir zugewiesenen Prozesse. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sicherheit:  Sinnvoll, systemrelevant und krisensicher - das sind unsere Argumente für deine Tätigkeit bei uns. Und natürlich die Vergütung nach Tarifvertrag TV-V, Entgeltgruppe 10. </li> <li> Fortbildung und Entwicklung:  Mit individuellen Angeboten begleiten wir dich in deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung - ab deinem ersten Arbeitstag. </li> <li> Flexibilität:  Damit Work und Life bei dir in Balance sind, kannst du bei uns auch mobil arbeiten und deine Arbeitszeit flexibel gestalten. </li> <li> Familienfreundlichkeit:  Beruf und Familie gehören für dich zusammen? Für uns auch! Verlass dich auf unsere Unterstützung in Form einer Kindernotfallbetreuung oder bei der Vermittlung von Kita-Plätzen. </li> <li> Mobilität:  Kostenfreie Parkplätze auch mit Lademöglichkeiten für E-Fahrzeuge, gute ÖPNV-Anbindung, NAH.SH Jobticket oder Fahrradleasing - deine Vorteile in Sachen Mobilität. </li> <li> Gesundheit:  Freu dich auf Massagen am Arbeitsplatz, Sport- und Präventionskurse sowie eine ausgewogene Speisekarte (auch vegetarisch und vegan) in unseren Kantinen. </li> <li> Ein Team , dass mit Leidenschaft und Innovation die Energiewende aktiv mitgestaltet. Wenn die Aufgaben dich motivieren und du Erfahrungen in einem ähnlichen Bereich oder zu gleichwertigen Tätigkeiten mitbringst, freuen wir uns sehr, dich kennenzulernen! </li> <li> Und vieles mehr:  z. B. Zugang zur Rabattplattform »Corporate Benefits« und zur BGM-Plattform »machtfit«. Weitere gute Gründe für deine Bewerbung bei uns findest du unter darum.swhl.de. </li> </ul><br>Als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt setzen wir uns dafür ein, dass sich alle Menschen bei uns wohlfühlen. Wir wissen: Vielfalt bringt uns voran und macht uns besser. Unter anderem ermutigen wir besonders Frauen, sich bei uns zu bewerben und freuen uns sehr über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen, die wir bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt einstellen.<br><br>Bitte bewirb dich  online über unsere Karriereseite.
Bei Fragen für dich da
Katja Lüdemann
Telefon  + 49 451 888-4118<br><br>Stadtwerke Lübeck Gruppe

Referent:in Redispatch

<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, MINT oder vergleichbar und eine mindestens zweijährige Berufserfahrung im IT-Bereich oder </li> <li> Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Informatikkauffrau bzw.-Informatikkaufmann, Kauffrau bzw. Kaufmann für IT-Systemmanagement, Kauffrau bzw. Kaufmann für Digitalisierungsmanagement oder vergleichbar und eine mindestens dreijährige Berufserfahrung im IT-Bereich </li> <li> Fundierte Kenntnisse in der Netzwerkadministration sowie praktische Erfahrungen mit aktuellen Technologiestandards (z. B. TCP/IP, VPN, Routing, Firewalls, VoIP </li> <li> Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit verschiedenen Protokollen und Werkzeugen (SNMP, Syslog, PRTG, CheckMK, Graylog, etc) </li> <li> Praktische Kenntnisse zu Linux, Datenbanken und Webservern sowie in gängigen Skriptsprachen wie PowerShell, Bash und den dazugehörigen Betriebssystemen (Linux, Windows etc.) </li> <li> Gute Kenntnisse in der Administration von Windows-Netzwerken, MS Active Directory und LDAP/Samba und SSO (Keycloak)- </li> <li> Wünschenswert sind Erfahrungen im Umgang mit namhaften Anbietern wie Dell, Cisco, HP, Sophos, Lancom oder ähnlichen Systemen und erste Erfahrungen mit der Virtualisierung auf Proxmox Basis </li> <li> Gute kommunikative Fähigkeiten sowie eine hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft </li> <li> Die Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten </li> <li> Sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache (C 1) </li> <li> Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (C1) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Administration, Überwachung und Weiterentwicklung der Netzwerke (LAN, WAN, WLAN, VoIP, VPN) unserer weit über 500 Netzwerkgeräte an drei Standorten </li> <li> Aktives Monitoring, Troubleshooting und Incident Management mit Schwerpunkt Netzwerkinfrastruktur </li> <li> Sicherstellung der Netzwerkdokumentation und Einhaltung von Standards </li> <li> Bearbeitung von Störungsmeldungen und Support im Bereich Netzwerkinfrastruktur </li> <li> Absicherung und Administration unseres IDM (OpenLDAP, MS AD), Schwerpunkt Security </li> <li> Mitwirkung bei IT-Projekten und Rollouts im Bereich Client-/Serverinfrastruktur </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit (39 bzw. 41 Stunden/Woche) </li> <li> Entgelt nach Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. sowie eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (VBL) und eine jährliche Sonderzahlung </li> <li> Einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz direkt an der Nordsee </li> <li> Flexible Arbeitszeiten, individuelle Urlaubsplanung, moderne Arbeitsformen und eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li> 30 Tage Urlaub/Jahr sowie dienstfrei an Heiligabend und Silvester </li> <li> Eine gute Zusammenarbeit in einem engagierten Team </li> <li> Sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> Zahlreiche Angebote unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements </li> <li> Möglichkeit zur Teilnahme an unserem Firmenfitnessprogramm (über EGYM-Wellpass) </li> <li> Attraktive Zusatzleistungen wie z. B. Jobticket, Fahrradleasing </li> <li> Neugierig geworden? Klicken Sie  hier , um mehr über den Kreis Nordfriesland als Arbeitgeber zu erfahren. </li> </ul><br>Der Kreis Nordfriesland strebt an, den Frauenanteil in unterrepräsentierten Bereichen zu erhöhen, und ermutigt insbesondere Frauen zur Bewerbung. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des Gesetzes bevorzugt berücksichtigt.
Personen mit Schwerbehinderung genießen bei vergleichbarer Eignung und Qualifikation Vorrang.
Wir schätzen die Vielfalt und interkulturelle Erfahrungen in unserem Team. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind daher bei uns ausdrücklich erwünscht.
Diese Ausschreibung richtet sich gleichermaßen an Mitarbeitende des Kreises Nordfriesland und externe Bewerbende.<br><br>Kreis Nordfriesland
Fachdienst Personal
Inke Plöhn
Tel.:  04841 67 367<br><br>Kreis Nordfriesland

IT-Fachkraft (m/w/d)

Als IT-Partner treiben wir die Digitalisierung der gesetzlichen Krankenkassen voran, sorgen dafür, dass ca. 20.000 GKV-Mitarbeiter:innen mühelos arbeiten können - und unterstützen sie dabei, ihre Prozesse und Angebote für Millionen Versicherte einfacher und effizienter zu machen.
Willkommen in unserem Team aus Menschen, die alle gemeinsam etwas bewegen und mit innovativen IT-Lösungen die Zukunft unseres Gesundheitssystems mitgestalten wollen!<h2>Profil</h2><ul> <li> Du hast als Volljuristin oder Volljurist alle relevanten Staatsexamina erfolgreich abgeschlossenen </li> <li> Du verfügst über gute Kenntnisse und nach Möglichkeit Erfahrungen im IT-Recht, allgemeinen Vertragsrecht und Datenschutzrecht </li> <li> Du verfügst wünschenswerterweise über Grundkenntnisse im Vergaberecht </li> <li> Du hast Interesse an IT- und datenschutzrechtlichen Sachverhalten </li> <li> Du arbeitest dich gerne vertieft in die relevanten Rechtsgebiete (IT-Recht, KI und Cloud, Datenschutz und Vergaberecht) ein </li> <li> Du bist an den Geschäftsfeldern unserer Kunden interessiert </li> <li> Dir fällt es leicht, mit internen Stellen und externen Kunden zu kommunizieren und zusammenzuarbeiten </li> <li> Du möchtest dich weiterbilden und auch persönlich weiterentwickeln </li> <li> Du bist flexibel und arbeitest dich schnell in neue Prozesse und in ein dynamisches Umfeld ein </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Verstärkung des Stabs Recht, Datenschutz und Compliance, der die Geschäftsführung und unsere Organisationseinheiten in allen Rechtsfragen (ausgenommen arbeitsrechtliche Fragen) berät - seine Schwerpunkte: Beurteilung von IT-rechtlichen Sachverhalten inkl. KI und Cloud, datenschutzrechtliche Fragen sowie Vergabeverfahren </li> <li> Beratung unserer internen Stellen und Kunden zu rechtlichen Fragen des IT-Vertragsrechts und des Datenschutzrechts </li> <li> Erstellung, Prüfung und Verhandlung von Verträgen mit IT-rechtlichem Schwerpunkt inklusive der EVB-IT-Verträge gemeinsam mit dem Fachbereich Einkauf </li> <li> Erstellung, Prüfung und Verhandlungen von Datenschutzvereinbarungen mit Lieferanten und deren Subunternehmen </li> <li> Planung, Gestaltung und Durchführung von (EU-weiten) Vergabeverfahren gemeinsam mit dem Fachbereich Einkauf </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktives Gehalt &amp; umfangreiche  Benefits </li> <li> Gesundheitsmanagement für mentale &amp; körperliche Gesundheit sowie Wohlbefinden </li> <li> Klassische Weiterbildungsmöglichkeiten &amp; Schulungen / Coachings </li> <li> Chance, die Digitalisierung im GKV-Umfeld aktiv zu gestalten </li> <li> Viel Raum für deine Ideen, Lösungen &amp; Umsetzungen </li> <li> Gestaltungsmöglichkeiten mit viel Eigenverantwortung </li> <li> Modernes Arbeitsumfeld, in dem wir uns gemeinsam weiterentwickeln </li> <li> Flexible, mobile Arbeitskultur für Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben </li> <li> Lust auf einen modernen Arbeitsplatz in einem </li> <li> Umfeld, das offen ist für Verbesserungen und Wandel? </li> </ul><br>Bei uns zählen deine Leistung und deine Persönlichkeit - unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen bevorzugt berücksichtigt.<br><br>Maurice Schörken, Bereich Personal, +49 (0)202 6958 1560
Luisenstr. 64, 42103 Wuppertal<br><br>gkv informatik

Referent (m/w/d) für Recht, Datenschutz und Compliance

Die Soluvia IT-Services GmbH ist der zentrale IT-Businesspartner der MVV-Gruppe. Unsere über 190 Mitarbei­ten­den stellen sich täglich aufs Neue den Herausforderungen der Digitalisierung und leisten so einen wesent­lichen Beitrag zu einer stabilen, nachhaltigen Energieversorgung.

 

Als Teil der MVV-Gruppe gehört die Soluvia IT-Services GmbH zu einem der führenden Energieunternehmen Deutschlands, das über 6.600 Mitarbeitende beschäftigt und zuletzt rund 7,2 Milliarden Euro Jahresumsatz erzielt hat. Wir arbeiten gemeinsam an der Energiewende und wollen mit unserem »Mannheimer Modell« bis 2035 #klimapositiv werden. Gehen Sie mit uns in Richtung Zukunft!<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Masterstudium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Langjährige Berufserfahrung und Begeisterung in der Führung von IT-Mitarbeitenden </li> <li> Erfahrung in Konzeption und Entwicklung von IT-Architekturen und -Lösungen sowie deren Integration in die bestehende IT-Systemumgebung insbesondere bei den eingesetzten SAP-Produkten </li> <li> Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten und ein lösungs- und leistungsorientiertes Mindset </li> <li> Unternehmerisches Denken und Handeln gepaart mit einer hohen intrinsischen Motivation, hervorragende mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten sowie umfassende Erfahrung im Management von IT (Groß-)Projekten </li> <li> Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse </li> <li> Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Head of Market Applications (m/w/d) tragen Sie die strategische Verantwortung für die Umsetzung der IT-Strategie sowie die Weiterentwicklung und Steuerung Ihrer Organisationseinheit. Sie agieren als zentrale*r Ansprechpartner*in zwischen IT-Management, Geschäftsführung und Stakeholdern, mit Fokus auf der unternehmerischen Zielerreichung, Kundenorientierung und nachhaltige Transformation. </li> <li> Sie führen das Team disziplinarisch und fachlich und übernehmen die Budgetverantwortung </li> <li> Sie sind verantwortlich für den Anwendungsbetrieb, -betreuung und -entwicklung von SAP Produkten (CRM &amp; Billing) </li> <li> Sie verantworten die Betreuung und Entwicklung von Anwendungen, wie z. B. SAP Sales &amp; Servicecloud oder Kalkulations- und Prognosetools für die Vertriebsbereiche </li> <li> Sie sind verantwortlich für die laufende und proaktive Optimierung des Service-Betriebs und die strategische Weiterentwicklung der Services inklusive der IT-Architekturen unter Berücksichtigung von z. B. technologischen Entwicklungen, Informationssicherheit und Flexibilität </li> <li> Sie übernehmen die Leitung von Projekten mit Bezug zum eigenen Team und arbeiten fachlich in Projekten mit </li> <li> Sie sind verantwortlich für das Management eines oder mehrerer IT-Services Ihrer Organisationseinheit </li> <li> Sie agieren als Impulsgeber*in für Verbesserungen und Weiterentwicklungen im Wirkungsbereich </li> </ul><h2>Wir bieten</h2>An Dekarbonisierung, Dezentralisierung und Digitalisierung kommt heute kein Energieversorgungsunter­nehmen vorbei. Energie soll grüner, nachhaltiger und näher bei den Endverbrauchern erzeugt werden.
Der Schlüssel dazu sind intelligente IT-Lösungen. Bei uns haben Sie die Chance, an wirklich relevanten Zukunfts­themen zu arbeiten und etwas zu bewegen! Bei uns erwarten Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben und große Gestaltungsmöglichkeiten.

 

Unsere IT-Dienstleistungen reichen von standardisierten Cloud-Services über eigenentwickelte Anwendungen bis hin zu individuellen Beratungsleistungen. Dabei sind unsere Mitarbeitenden der wichtigste Erfolgsfaktor. Nur gemeinsam leisten wir einen wertvollen Beitrag zur Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden! Kollegialität und Wertschätzung werden bei uns großgeschrieben. Vereinbarkeit von Familie und Beruf, flexible Arbeits­zeiten, mobiles Arbeiten, eine leistungsorientierte Vergütung und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten sind für uns selbstverständlich.<br><br><br>Bastian Schmitt
Tel.: +49 621 290 3275<br><br>Soluvia IT-Services GmbH

Head of Market Applications (m/w/d)

Wir sind ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen des Apparatebaus mit über 50 Jahren Markterfahrung. An unserem Firmensitz im nördlichen Hamburger Umland entwickeln und produzieren wir innovative und nachhaltige Luftbefeuchter und Befeuchtungssysteme, die wir weltweit vertreiben. Als Mitglied der CAREL Gruppe nutzen und unterstützen wir den internationalen Wissensaustausch und partizipieren von dem Vertriebs-, Service- und Produktionsstättennetzwerk der Gruppe.
Eingesetzt werden unsere Geräte und Systeme überall dort, wo Luftfeuchtigkeit ausschlaggebend ist für Wohlbefinden, Hygiene oder Produktqualität. Dies betrifft neben anderen Anwendungen die Lüftungs- und Klimaanlagen für Bürogebäude, Krankenhäuser, Rechenzentren sowie Lager- und Produktionsgebäude vieler Industriebereiche und auch den Bereich Wellness &amp; Spa.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du hast dein ingenieurtechnisches Studium mit Schwerpunkt Elektrotechnik /  Automatisierungstechnik oder Informatik erfolgreich abgeschlossen </li> <li> Du hast mehrjährige berufspraktische Erfahrungen in der Entwicklung bzw. Programmierung von Steuerungen im elektrotechnischen Umfeld </li> <li> Projektarbeit und der Umgang mit externen Ansprechpartnern / Kunden ist dir nicht fremd und entspricht auch deiner Vorstellung von einem abwechslungsreichen und spannendem Aufgabenfeld </li> <li> Du verfügst über eine sorgfältige, strukturierte und fokussierte Arbeitsweise </li> <li> Du hast Freude daran, selbstständig, aber auch in einem international vernetzten Team Lösungen und Prozessverbesserungen zu erarbeiten und über den Tellerrand hinauszublicken </li> <li> Sehr gute Deutsch- und mindestens gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab </li> <li> Reisebereitschaft von ca. 5 % (Headquarter Italien zur Einarbeitung und ggf. Austausch) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du bist hauptsächlich verantwortlich für die Entwicklung neuer Geräte- und Systemsteuerungen sowie für die Optimierung und Neuentwicklung von Kalkulations- und Auslegungsprogrammen zur Vertriebsunterstützung. </li> <li> Im Einzelnen gehört dazu: </li> <li> Koordination und Steuerung der Softwareprojekte in der Abteilung </li> <li> Analyse, Definition und selbstständiges Erarbeiten von Hard- und Softwarelösungen zur Entwicklung neuer und Betreuung vorhandener Geräte- und Systemsteuerungen </li> <li> Programmierung von Steuerungen und Displayoberflächen unter VB.NET / Visual Studio / Codesys / Step7  SCL / C++ </li> <li> Erprobung der Funktionalitäten auf modernen HW- und SW-Testplätzen </li> <li> Erstellung technischer Unterlagen für die Dokumentation </li> <li> Training und Schulung von Kollegen und Kunden im In- und Ausland </li> <li> 2nd-Level-Support für unsere Kunden und Servicepartner </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unbefristete Festanstellung mit einem attraktiven Gehaltspaket in einem wirtschaftlich gesunden und wachsenden Unternehmen mit sehr langen Betriebszugehörigkeiten </li> <li> Mehr als Gehalt - wir erfüllen jeden Monat einen Wunsch in Höhe von 50,00 EUR netto, sei es mit einem Gutschein deiner Wahl oder einer Aufladung auf der Guthabenkarte für den lokalen Einzelhandel </li> <li> Kindergartenzuschuss in Höhe von max. 100,00 EUR netto/Monat </li> <li> Flexible Arbeitszeiten (37-Stunden-Woche) sowie Freizeitausgleich für eine ausgewogene Work-Life-Balance </li> <li> 30 Tage Urlaub und bis zu zwei Tage Mobile-Office pro Woche nach der Einarbeitung </li> <li> Job-Rad-Leasing </li> <li> Kostenloses gemeinsames HygroMatik-Mittagessen einmal im Monat </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge mit erhöhtem Arbeitgeberzuschuss </li> <li> Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit kurzen Entscheidungswegen und eine wertschätzende Unternehmenskultur </li> <li> Eine umfangreiche und strukturierte Einarbeitung für einen optimalen Start </li> <li> Ein hohes Maß an Kreativität, Selbstständigkeit und Eigeninitiative ist bei uns nicht nur erlaubt, sondern gewünscht. </li> </ul><br><br><br>Hygro Matik GmbH
Lise-Meitner-Str. 3
D-24558 Henstedt-Ulzburg
Www.hygromatik.com<br><br>HygroMatik GmbH

Wir entwickeln soziale Zukunft! Als operativer IT-Dienstleister der Bundesagentur für Arbeit (BA) betreibt das IT-Systemhaus am Hauptstandort Nürnberg/Fürth sowie an verschiedenen Standorten deutschlandweit mit über 100 eigenen IT-Anwendungen, 180.000 vernetzten PC-Arbeitsplätzen und der dazugehörigen Infrastruktur eine der größten IT-Landschaften Deutschlands und entwickelt diese ständig weiter.<h2>Profil</h2><ul> <li> Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation (bevorzugte Fachrichtungen: Informatik, Wirtschaftsinformatik) </li> <li> Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung </li> <li> Oder vergleichbares Profil </li> <li> Sie überzeugen weiterhin durch: </li> <li> Fundierte Kenntnisse im Betrieb von Softwarelösungen und Infrastrukturen </li> <li> Fundierte Kenntnisse in der Fehlerbehebung von Softwarelösungen und/oder Infrastrukturen </li> <li> Fundierte Kenntnisse des IT-Service-Managements, insbesondere der existierenden ITSM-Prozesse </li> <li> Kenntnisse und Erfahrungen in der Entwicklung und Automatisierung (Powershell) oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen </li> <li> Strukturiertes und lösungsorientiertes Denkvermögen </li> <li> Hohes Maß an Eigeninitiative und Engagement </li> <li> Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten (sichere Diskussion/​Argumentation und Gesprächsführung) </li> <li> Kenntnisse des Microsoft-Produktstacks (SharePoint, Windows Server) </li> <li> Kenntnisse und Erfahrungen im Datenbankenbetrieb (SQL) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Senior Professional System-Engineer gestalten, testen, optimieren und betreiben Sie Softwarelösungen und Infrastrukturen, die den Anforderungen des Auftraggebers und der Nutzer/​-innen entsprechen. Sie arbeiten in interdisziplinären Teams, um qualitativ hochwertige und zuverlässige Software und Infrastrukturen zu erstellen und/oder anzupassen. </li> <li> Zu Ihren Aufgaben und Tätigkeiten gehört die eigenständige Durchführung und Anleitung anderer bei: </li> <li> Planung, Verwaltung und Wartung von IT-Systemen und Infrastrukturen </li> <li> Analyse von Systemanforderungen und -leistungsdaten </li> <li> Entwicklung, Aktualisierung und Überwachung von Software sowie Aktualisierung und Überwachung der Hardware </li> <li> Identifikation und Behebung von Systemproblemen </li> <li> Sicherstellung von Systemverfügbarkeit und -sicherheit </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexibilität ist uns im IT-Systemhaus ebenso wichtig wie der persönliche Austausch mit dem Team: Daher bieten wir Ihnen die Möglichkeit, bis zu 80 Prozent im Home-Office zu arbeiten. </li> <li> Ein interessantes technisches Arbeitsumfeld </li> <li> Eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen </li> <li> Eine  attraktive Bezahlung  nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit </li> <li> Je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt </li> <li> Die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z. B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen) </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li> Eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z. B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützt </li> <li> Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiterzuentwickeln, z. B. verschiedene Personalentwicklungsprogramme, individuelles Coaching und bis zu 20 Tage interne und externe Qualifizierungen pro Jahr </li> <li> Für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeitsumgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können </li> <li> Bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes: unsere technischen Berater/​-innen prüfen die individuell notwendige Arbeitsplatzausstattung und unterstützen Sie bei der behinderungsspezifischen Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes. </li> <li> Im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen. </li> <li> Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern auch die Möglichkeit, Ihre Karriere bei uns zu entwickeln und sich weiterzubilden. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten Pkw zu erreichen. Wir bieten vielfältige gesundheitsfördernde Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements an. </li> </ul><br>Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Wir glauben fest daran, dass jeder Mensch wertvoll ist und seine Fähigkeiten und Talente einbringen kann. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns als Arbeitgeber Bundesagentur für Arbeit aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jede/​-r 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesem gleichgestellt! Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z. B.<br><br>Sehr gerne steht Ihnen bei Fragen vor und auch während des gesamten Bewerbungsprozesses unsere Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen, Herr Detlef Jelitsch, unter Telefon  +49 911 179-5580  zur Verfügung.<br><br>IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit

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