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Für unsere ambulante Pflege Diakonie Station in Bordesholm suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einePflegekraft (m/w/d) in Teilzeit (20 Std./Woche), unbefristet. Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>Bereithaltung eines fachgerechten Angebotes zur Begegnung, Beratung, Pflege und &nbsp;Therapie von älteren pflegebedürftigen Menschen unter Berücksichtigung unseres Leitbildes und unserer Qualitätsstandards;</li><li>Betreuung und Begleitung der Pflegekunden;</li><li>Erbringung von SGB V und SGB XI Leistungen;</li><li>Sicherung einer den gesetzlichen Anforderungen genügenden Pflegedokumentation und -planung;</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Angehörigen und Ärzten</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Vorzugsweise verfügen Sie über Berufserfahrungen in der ambulanten Pflege und / oder über eine Ausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- und (Kinder)-krankenpfleger/in (m/w/d), Pflegehelfer/in (m/w/d), medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder Notfallsanitäter/in (m/w/d);</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Quereinstieg möglich!Wir bieten Ihnen:<ul><li>Professionelle, moderne Arbeitsbedingungen mit technischer und digitaler Unterstützung;</li><li>Ein engagiertes und motiviertes Kollegium sowie wertschätzende Führung;</li><li>Ein interessantes, facettenreiches Arbeitsgebiet mit viel Gestaltungsspielraum;</li><li>Umfangreiche und vielseitige Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung;</li><li>Nachwuchs- und Führungskräfteentwicklung sowie Talentförderung;</li><li>Attraktive Vergütungsmöglichkeiten nach unserer Hausvereinbarung, in Anlehnung an den KTD;</li><li>Weihnachtsgratifikation;</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge (bei unbefristeten Arbeitsverträgen);</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5 Tage Woche);</li><li>Überlassung eines PKW‘s gegen Entgeltumwandlung möglich;</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle;</li><li>Familien- und Lebensphasenorientierung (z.B. Kindernotfallbetreuung, Ferienbetreuung. Wir sind mit dem Gütesiegel „Familienorientierung“ zertifiziert);</li><li>Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM)</li><li>Gemeinsame christliche Feiern und Firmenevents.</li></ul>Wir wünschen uns Mitarbeitende, die unser diakonisch-christliches Selbstverständnis teilen und unseren Handlungsauftrag / unsere Arbeit mit eigenen Ideen fördern. Sie interessieren sich für diese Position? Sie haben Fragen?Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Gudrun Donoth unter der Tel.: 04322 692278.Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Kathrin Hilbert unter 04321 2505 1262.&nbsp; Bei Interesse freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen, gerne über unser Online-Bewerbungsformular oder postalisch an die:Diakonisches Werk Altholstein GmbH Bewerbungen Am Alten Kirchhof 16 24534 Neumünster <a href="mailto:bewerbungen@diakonie-altholstein.de" target="_blank">bewerbungen@diakonie-altholstein.de</a> <a href="http://www.diakonie-altholstein.de" target="_blank">www.diakonie-altholstein.de</a>

Diakonie Altholstein GmbH

Pflegekraft (m/w/d) / Ambulante Pflege

Für unsere stationären Einrichtungen in Kiel und Nortorf sowie für unsere ambulanten und teilstationären Standorte in den Regionen Kaltenkirchen, Kiel und Neumünster suchen wir zum 01.04./01.10.2023 (und variabel) eine/n motivierte/n Auszubildende/n zum/zur Pflegefachfrau/mann (m/w/d),mit Einfühlungsvermögen sowie Freude am Umgang mit Menschen. Aufgaben und Verantwortungsbereich Die Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) fasst die ehemaligen drei Berufsausbildungen der Fachkräfte für Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege sowie Gesundheits- und Kinderkrankenpflege zusammenDie Aufgaben in der Ausbildung:<ul><li>Sie werden gezielt auf die heutigen und zukünftigen Anforderungen des Pflegeberufes vorbereitet;</li><li>Sie planen, organisieren, gestalten, steuern und evaluieren (bewerten) die Pflegeprozesse und Pflegediagnostik in akuten und dauerhaften Pflegesituationen und führen diese durch;</li><li>Sie entwickeln eine berufliche Identität und stellen die Lebenszufriedenheit unserer anvertrauten Menschen durch eine individuelle, aktivierende und ganzheitliche Pflege und Betreuung sicher.</li></ul> Voraussetzungen Voraussetzungen:<ul><li>Mindestens mittlerer Bildungsabschluss (MSA) oder guter erster allgemeinbildender Schulabschluss (ESA) mit mindestens&nbsp; zweijähriger abgeschlossenen Berufsausbildung oder Abschluss als Pflegeassistent (m/w/d)</li></ul><ul><li>Kontaktfähigkeit;</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit;</li><li>christliches Menschenbild.</li></ul> Wir bieten <ul><li>Professionelle, moderne Arbeitsbedingungen mit technischer und digitaler Unterstützung;</li><li>Ein engagiertes und motiviertes Kollegium sowie wertschätzende Führung;</li><li>Praktische Anleitung und Begleitung durch einen Praxisanleiter;</li><li>Eine attraktive Ausbildung mit Zukunftsperspektive;</li><li>Ein interessantes, facettenreiches Arbeitsgebiet mit viel Gestaltungsspielraum;</li><li>Umfangreiche und vielseitige Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung;</li><li>Nachwuchs- und Führungskräfteentwicklung sowie Talentförderung;</li><li>Attraktive Ausbildungsvergütung nach unserer Hausvereinbarung, in Anlehnung an den KTD;</li><li>Weihnachtsgratifikation;</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge (bei unbefristeten Arbeitsverträgen);</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5 Tage Woche);</li><li>Familien- und Lebensphasenorientierung (z.B. Kindernotfallbetreuung, Ferienbetreuung. Wir sind mit dem Gütesiegel „Familienorientierung“ zertifiziert);</li><li>Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM);</li><li>Übernahme nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung möglich;</li><li>Gemeinsame Feiern und Firmenevents.</li></ul> Weitere Zusatzleistungen: <ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Kinderbetreuungsbeihilfe</li><li>Berufsbekleidung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>barrierefrei</li></ul> Sie interessieren sich für diese Position? Bei uns ist jede Bewerbung willkommen!Nicht warten … starten Sie jetzt.Wir beantworten Sehr gerne Fragen und können Ihnen weitere Informationen zum Ausbildungsverlauf in einem persönlichen Gespräch näher bringen. Frau Anja Lembrecht ist unter der Nummer 04321/2505 1271 oder mobil unter 0170/3657542 erreichbar.Sprechen Sie uns gerne an oder senden Ihre Bewerbungsunterlagen, gerne per E-Mail, an die:Diakonisches Werk Altholstein GmbHBewerbungenAm Alten Kirchhof 1624534 Neumünster<a href="mailto:bewerbungen@diakonie-altholstein.de" target="_blank">bewerbungen@diakonie-altholstein.de</a>

Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/mann (m/w/d)

Für unsere stationären Einrichtungen in Kiel und Nortorf sowie für unsere ambulanten und teilstationären Standorte in den Regionen Kaltenkirchen, Kiel und Neumünster suchen wir zum 01.04./01.10.2023 (und variabel) eine/n motivierte/n Auszubildende/n zum/zur Pflegefachfrau/mann (m/w/d),mit Einfühlungsvermögen sowie Freude am Umgang mit Menschen. Aufgaben und Verantwortungsbereich Die Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) fasst die ehemaligen drei Berufsausbildungen der Fachkräfte für Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege sowie Gesundheits- und Kinderkrankenpflege zusammenDie Aufgaben in der Ausbildung:<ul><li>Sie werden gezielt auf die heutigen und zukünftigen Anforderungen des Pflegeberufes vorbereitet;</li><li>Sie planen, organisieren, gestalten, steuern und evaluieren (bewerten) die Pflegeprozesse und Pflegediagnostik in akuten und dauerhaften Pflegesituationen und führen diese durch;</li><li>Sie entwickeln eine berufliche Identität und stellen die Lebenszufriedenheit unserer anvertrauten Menschen durch eine individuelle, aktivierende und ganzheitliche Pflege und Betreuung sicher.</li></ul> Voraussetzungen Voraussetzungen:<ul><li>Mindestens mittlerer Bildungsabschluss (MSA) oder guter erster allgemeinbildender Schulabschluss (ESA) mit mindestens zweijähriger abgeschlossenen Berufsausbildung oder Abschluss als Pflegeassistent (m/w/d)</li><li>Kontaktfähigkeit;</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li></ul><ul><li>christliches Menschenbild.</li></ul> Wir bieten <ul><li>Professionelle, moderne Arbeitsbedingungen mit technischer und digitaler Unterstützung;</li></ul><ul><li>Ein engagiertes und motiviertes Kollegium sowie wertschätzende Führung;</li><li>Praktische Anleitung und Begleitung durch einen Praxisanleiter;</li><li>Eine attraktive Ausbildung mit Zukunftsperspektive;</li><li>Ein interessantes, facettenreiches Arbeitsgebiet mit viel Gestaltungsspielraum;</li><li>Umfangreiche und vielseitige Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung;</li><li>Nachwuchs- und Führungskräfteentwicklung sowie Talentförderung;</li><li>Attraktive Ausbildungsvergütung nach unserer Hausvereinbarung, in Anlehnung an den KTD;</li><li>Weihnachtsgratifikation;</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge (bei unbefristeten Arbeitsverträgen);</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5 Tage Woche);</li><li>Familien- und Lebensphasenorientierung (z.B. Kindernotfallbetreuung, Ferienbetreuung. Wir sind mit dem Gütesiegel „Familienorientierung“ zertifiziert);</li><li>Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM);</li><li>Übernahme nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung möglich;</li><li>Gemeinsame Feiern und Firmenevents.</li></ul> Wir wünschen uns Mitarbeitende, die unser diakonisch-christliches Selbstverständnis teilen und unseren Handlungsauftrag / unsere Arbeit mit eigenen Ideen fördern. Weitere Zusatzleistungen: <ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>barrierefrei</li></ul> Sie interessieren sich für diese Position? Bei uns ist jede Bewerbung willkommen! Nicht warten … starten Sie jetzt.Wir beantworten Sehr gerne Fragen und können Ihnen weitere Informationen zum Ausbildungsverlauf in einem persönlichen Gespräch näher bringen. Frau Anja Lembrecht ist unter der Nummer 04321/2505 1271 oder mobil unter 0170/3657542 erreichbar.Sprechen Sie uns gerne an oder senden Ihre Bewerbungsunterlagen, gerne per E-Mail, an die:Diakonisches Werk Altholstein GmbHBewerbungenAm Alten Kirchhof 1624534 Neumünster<a href="mailto:bewerbungen@diakonie-altholstein.de" target="_blank">bewerbungen@diakonie-altholstein.de</a>

Wir suchen ab sofort eine Pflegefachkraft für unsere Station Seeblick (m/w/d)Wer sind wir?Die Parkresidenz Glücksburg ist eine Einrichtung mit den Schwerpunkten Intensivpflege, Alten - und Demenzpflege.Mit 65 Pflegeplätzen sind wir ein Spezialist in der Region und versorgen Menschen langfristig. Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>Sicherstellung der Qualität der Pflege durch Einsichtnahme in die Pflegedokumentation.</li><li>Durchführung der Grund - und Behandlungspflege </li><li>Erhebung und Feststellung des Pflegebedarfs der Patienten</li><li>Organisation der Pflege</li><li>Überwachung und Sicherstellung der Qualität medizinischer Versorgung</li><li>Diagnostik und Patientenüberwachung</li><li>Unterstützung der Patienten angepasst an deren individuellen Bedürfnissen</li><li>Beratung und Betreuung der Patienten</li><li>Wirkungsvolles Handeln in Notfällen</li></ul> Unsere Anforderungen an dich <ul><li>Berufsabschluss als Altenpfleger/-in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/-in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/-in oder einer sonstigen Qualifikation als Pflegefachkraft</li></ul><ul><li>Vollständig geimpft gegen COVID-19</li></ul> Deine Vorteile bei uns <ul><li>Für tatsächlich geleistete Arbeit werden folgende Zuschläge gezahlt:&nbsp;</li></ul>25 % für Nachtarbeit (23 Uhr – 6 Uhr)&nbsp;50 % für Sonntagsarbeit (0 Uhr – 24 Uhr)&nbsp;100 % für Arbeit an gesetzlichen Feiertagen<ul><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>28 Urlaubstage gerechnet auf eine 5-Tage Arbeitswoche</li><li>Zugehörigkeitsbonus ab dem dritten Jahr in Höhe von 2 % sowie ab dem fünften Jahr von 5 %</li><li>Einspringbonus in Höhe von 25 Euro für einen Doppeldienst, sowie 15 Euro für einen normalen Dienst&nbsp;</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Vollzeitstellen mit einem interessanten Doppeldienstmodell mit 11,5 Stunden Arbeitsschichten</li><li>geregelte Frei- und Dienstzeiten durch einen Rahmenplan</li><li>Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge in Höhe von 15 % zusätzlich zum eigenen Beitrag sowie einem “Fifty - Fifty” - Modell (50 Euro Eigenbeitrag, 50 Euro vom Arbeitgeber)</li><li>Mit unserem einzigartigen Fortbildungssystem für Mitarbeiter sind wir herausragend qualifiziert für die Versorgung von Schlaganfallpatienten</li></ul><ul><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement&nbsp;</li><li>ein freundliches Team mit großartigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern</li></ul><ul><li>eine interessante und anspruchsvolle Tätigkeit</li></ul> Du fühlst dich angesprochen? Du hast Fragen oder möchtest uns und deine Tätigkeit kennenlernen?Gerne bieten wir dir einen unverbindlichen Schnuppertag an.Und wenn du dir sicher bist, wirst du Teil dieses Teams!Wir freuen uns auf motivierte, freundliche Kollegen.Deine Bewerbung sendest du bitte an<a href="mailto:bewerbung@parkresidenz-gluecksburg.de" target="_blank">bewerbung@parkresidenz-gluecksburg.de</a>oder anLeitung PflegeSoledad CardozoParkresidenz GlücksburgRuhetalerweg 2a24960 GlücksburgDu hast vorab Fragen? Dann rufe uns gerne an unter 04631 443372! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Dipl. Natascha Püpke Geschäftsführung Diplom-Pflegewirtin Ruhetaler Weg 2a 24960 Glücksburg <a href="mailto:n.puepke@parkresidenz-gluecksburg.de" target="_blank">n.puepke@parkresidenz-gluecksburg.de</a> 04631443351 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Dipl. Natascha Püpke Geschäftsführung Diplom-Pflegewirtin Ruhetaler Weg 2a 24960 Glücksburg <a href="mailto:n.puepke@parkresidenz-gluecksburg.de" target="_blank">n.puepke@parkresidenz-gluecksburg.de</a> 04631443351

Parkresidenz Glücksburg

Pflegefachkraft für unsere Station Seeblick (m/w/d)

Wir suchen ab sofort Pflegefachkräfte (m/w/d) für unser Intensivpflegezentrum in Glücksburg in Voll- oder TeilzeitWer sind wir?Die Parkresidenz Glücksburg ist eine Einrichtung mit den Schwerpunkten Intensivpflege, Alten - und Demenzpflege.Mit 65 Pflegeplätzen sind wir ein Spezialist in der Region und versorgen Menschen langfristig. Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>Sicherstellung der Qualität der Pflege durch Einsichtnahme in die Pflegedokumentation.</li><li>Grund-und Behandlungspflege </li><li>Erhebung und Feststellung des Pflegebedarfs der Patienten</li><li>Organisation der Pflege</li><li>Überwachung und Sicherstellung der Qualität medizinischer Versorgung</li><li>Diagnostik und Patientenüberwachung</li><li>Unterstützung der Patienten angepasst an deren individuellen Bedürfnissen</li><li>Beratung und Betreuung der Patienten</li><li>Wirkungsvolles Handeln in Notfällen</li></ul> Unsere Anforderungen an dich <ul><li>Berufsabschluss als Altenpfleger/-in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/-in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/-in oder einer sonstigen Qualifikation als Pflegefachkraft</li></ul><ul><li>Interesse an der Pflege von neurologisch, kardiologisch und pneumologisch erkrankten Menschen</li><li>Interesse an Fort-und Weiterbildungen </li></ul><ul><li>Vollständig geimpft gegen COVID-19</li></ul> Deine Vorteile bei uns 38,5 Stunden Woche bei einem Startgehalt von 3925,90 €Für tatsächlich geleistete Arbeit werden folgende Zuschläge gezahlt:&nbsp;25 % für Nachtarbeit (23 Uhr – 6 Uhr)&nbsp;50 % für Sonntagsarbeit (0 Uhr – 24 Uhr)&nbsp;100 % für Arbeit an gesetzlichen Feiertagen<ul><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>30 Urlaubstage gerechnet auf eine 5-Tage Arbeitswoche</li><li>Zugehörigkeitsbonus ab dem dritten Jahr in Höhe von 2 % sowie ab dem fünften Jahr von 5 %&nbsp;</li><li>Erholungsbeihilfe in Höhe von 156 Euro steuerfrei pro Jahr, sowie 104 Euro für den Lebenspartner und 52 Euro je kindergeltberechtigtem Kind</li><li>Einspringbonus in Höhe von 25 Euro für einen Doppeldienst, sowie 15 Euro für einen normalen Dienst&nbsp;</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Vollzeitstellen mit einem interessanten Doppeldienstmodell mit 11,5 Stunden Arbeitsschichten</li><li>geregelte Frei- und Dienstzeiten durch einen Rahmenplan</li><li>Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge in Höhe von 15 % zusätzlich zum eigenen Beitrag sowie einem “Fifty - Fifty” - Modell (50 Euro Eigenbeitrag, 50 Euro vom Arbeitgeber)</li><li>Mit unserem einzigartigen Fortbildungssystem für Mitarbeiter sind wir herausragend qualifiziert für die Versorgung von Schlaganfallpatienten</li></ul><ul><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement&nbsp;</li><li>ein freundliches Team mit großartigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern</li></ul><ul><li>eine interessante und anspruchsvolle Tätigkeit</li></ul> Du fühlst dich angesprochen? Du hast Fragen oder möchtest uns und deine Tätigkeit kennenlernen?Gerne bieten wir dir einen unverbindlichen Schnuppertag an.Und wenn du dir sicher bist, wirst du Teil dieses Teams!Wir freuen uns auf motivierte, freundliche Kollegen.Deine Bewerbung sendest du bitte an<a href="mailto:bewerbung@parkresidenz-gluecksburg.de" target="_blank">bewerbung@parkresidenz-gluecksburg.de</a>oder anLeitung PflegeSoledad CardozoParkresidenz GlücksburgRuhetalerweg 2a24960 GlücksburgDu hast vorab Fragen? Dann rufe uns gerne an unter 04631 443372! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Dipl. Natascha Püpke Geschäftsführung Diplom-Pflegewirtin Ruhetaler Weg 2a 24960 Glücksburg <a href="mailto:n.puepke@parkresidenz-gluecksburg.de" target="_blank">n.puepke@parkresidenz-gluecksburg.de</a> 04631443351 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Dipl. Natascha Püpke Geschäftsführung Diplom-Pflegewirtin Ruhetaler Weg 2a 24960 Glücksburg <a href="mailto:n.puepke@parkresidenz-gluecksburg.de" target="_blank">n.puepke@parkresidenz-gluecksburg.de</a> 04631443351

Pflegefachkraft für Intensivpflege (m/w/d)

<h1> Gesundheits-/Krankenpfleger, Altenpfleger (m/w/d) als Wundexperte im Außendienst</h1> Als Wundexperte (m/w/d) im Außendienst... <ul> <li> führst Du regelmäßige „Wundvisiten“ vor Ort durch, um anzuleiten, den Wundverlauf zu beurteilen und eine lückenlose Materialversorgung zu gewährleisten, </li> <li> hältst Du engen Kontakt zu Deinen Kunden (amb. Pflegedienste, Pflegeeinrichtungen), um über Wundheilungsverläufe und Therapiekomplikationen gemeinsamer Wundpatienten zu sprechen, </li> <li> suchst Du regelmäßig das Gespräch zu den behandelnden Ärzten, um über den aktuellen Wundstatus zu informieren und Therapieempfehlungen auszusprechen, </li> <li> arbeitest Du eng mit unserem Innendienst zusammen, um bei dem Rezeptmanagement zu unterstützen </li> <li> und knüpfst Du Netzwerke mit anderen Berufsgruppen, um eine ganzheitliche Wundversorgung sicherzustellen. </li> </ul> Das bieten wir Dir: <ul> <li> Geregelte Arbeitszeiten ohne Wochenend- und Feiertagsdienst </li> <li> Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li> Eine Anstellung in Vollzeit (40 Wochenstunden) </li> <li> Dienstwagen und Tankkarte (auch zur privaten Nutzung) </li> <li> Gute Verdienstmöglichkeiten </li> <li> Zusätzliche Arbeitgeberleistungen wie Gesundheitsförderung, betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen etc. </li> <li> Attraktive Zusatzleistung zum Gehalt in Form einer Gutscheinkarte </li> <li> Finanzierung von Fort- und Weiterbildungen (Wundexperte ICW ®, Rezertifizierungskurse etc.) </li> <li> Eigenständiges und eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li> Mitarbeiterorientiertes QM-System (zertifiziert nach DIN EN ISO 9001) </li> <li> Digitale Möglichkeiten wie Doku-App, Patienten-Cloud, Tele-Visite etc. </li> </ul> Das wünschen wir uns von Dir: <ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Altenpfleger (m/w/d) </li> <li> Erfahrung im Umgang mit chronischen Wunden wünschenswert </li> <li> Kunden- und patientenorientiertes Denken und Handeln </li> <li> Wirtschaftliches/unternehmerisches Verständnis </li> <li> Flexibilität </li> <li> Eigenverantwortung und Zuverlässigkeit </li> <li> Führerschein der Klasse B </li> </ul>

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Gesundheits-/Krankenpfleger, Altenpfleger (m/w/d) als Wundexperte im Außendienst

Das Diakonische Werk Altholstein ist als großer Wohlfahrtsverband in der Region zwischen Kiel und Hamburg präsent. Mit über 1.400 Mitarbeiter*innen in den Geschäftsbereichen »Arbeit und Bildung«, »Soziales«, »Familie« und »Pflege« verfügt die Diakonie Altholstein ein breites, differenziertes Angebot in der Beratung, Bildung, Begleitung und Betreuung für Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachfrau/-mann (m/w/d) und/oder eine Ausbildung als Altenpfleger/in (m/w/d), Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger/in (m/w/d), Pflegehelfer/in (m/w/d) oder Notfallsanitäter/in (m/w/d)</li> <li> Freundlicher, empathischer Umgang mit pflegebedürftigen Menschen und Angehörigen </li> <li> Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise </li> <li> Teamfähigkeit, soziale Kompetenz und Kommunikationsstärke </li> <li> Sensibilität für Bedürfnisse und Ressourcen der Bewohner </li> <li> Flexibilität und Bereitschaft zu Schicht- und Wochenendarbeit </li> <li> Führerschein Klasse B </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Bereithaltung eines fachgerechten Angebotes zur Begegnung, Beratung, Pflege und Therapie von älteren pflegebedürftigen Menschen unter Berücksichtigung unseres Leitbildes und unserer Qualitätsstandards </li> <li> Entwicklung von tagesstrukturierenden Aktivitäten und deren Umsetzung in der Einrichtung </li> <li> Betreuung und Begleitung der Pflegekunden; </li> <li> Erbringung von SGB V und SGB XI Leistungen </li> <li> Sicherung einer den gesetzlichen Anforderungen genügenden Pflegedokumentation und -planung </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit den Angehörigen und Ärzten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Modernes Arbeitsumfeld mit technischer und digitaler Unterstützung </li> <li> Arbeiten mit Herz in einem engagierten Team, in dem Spaß, ein positives Arbeitsumfeld und viel Gestaltungsspielraum geboten werden </li> <li> Wertschätzende Unternehmenskultur mit offener Führung </li> <li> Attraktive Vergütung nach dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie (KTD) </li> <li> 30 Tage Urlaub im Jahr für Ihre Erholung </li> <li> Finanzielle Vorteile wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle für eine optimale Work-Life-Balance </li> <li> Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote für Ihre Karriere </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) für Ihr Wohlbefinden und JobRad für aktives, nachhaltiges Pendeln </li> <li> Familienfreundliche Arbeitsbedingungen (ausgezeichnet mit dem Gütesiegel Familienorientierung) </li> <li> Nachwuchs- und Führungskräfteentwicklung </li> <li> Teamgeist und Gemeinschaft durch gemeinsame Feiern und Veranstaltungen </li> <li> Digitale Vorteile mit unserer eigenen Mitarbeiter*innen-App für interne Kommunikation, News und Services </li> <li> Corporate Benefits mit exklusiven Rabatten und Sonderkonditionen bei zahlreichen Partnern </li> </ul> Nähere Auskunft erteilt Ihnen gerne die Pflegedienstleitung Bentje Finger, Tel.: 04322 692278 . <a href="http://www.diakonie-altholstein.de" target="_blank">www.diakonie-altholstein.de</a> Diakonisches Werk Altholstein GmbH

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