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Der Wasserverband Süderdithmarschen ist ein modernes Dienstleistungsunternehmen mit den Bereichen Wasserversorgung und Abwasserentsorgung. Wir sichern qualifizierte Arbeitsplätze und tragen zur Wirtschaftskraft der Region bei. Seit über 65 Jahren sorgen wir für eine sichere Versorgung von Wasser sowie die Entsorgung von Abwasser in unserem Verbandsgebiet. Als regionaler Anbieter und Auftraggeber für das heimische Handwerk leisten wir einen wichtigen Beitrag zur wirtschaftlichen Entwicklung unserer Region.&nbsp;<h2>Umwelttechnologe für Abwasserbewirtschaftung &nbsp;</h2>EINSATZORT 25709 MarneARBEITSZEIT VollzeitVERTRAGSART FestanstellungBEWERBUNGSFRIST BIS ZUM 28.02.2026&nbsp;Ein Umwelttechnologe für Abwasserbewirtschaftung steuert und überwacht Anlagen zur Abwasserreinigung und Klärschlammbehandlung, führt Probenahmen und Laboranalysen durch, wartet technische Systeme (inkl. Elektroinstallationen) und sorgt für die umweltgerechte Rückführung des gereinigten Wassers.&nbsp;AUFGABEN / TÄTIGKEITENZu Ihrem Hauptaufgabenbereich gehören unter anderem Betrieb und Wartung unserer maschinentechnischen Anlagen auf dem Klärwerk Marne und der dazugehörigen Pumpstationen im Stadtgebiet und benachbarten Gemeinden.&nbsp;VORAUSSETZUNGEN<ul><li>Führerscheinklasse B</li><li>Kommunikationsfähigkeit</li><li>Selbstständige, verantwortungsbewusste und teamorientierte Arbeitsweise</li></ul>&nbsp;DAS BIETEN WIR<ul><li>Gesundheitsmanagement: Wir bieten Dir über unseren Partner „Wellpass“ vergünstigte Konditionen im Fitnessstudio oder für sonstige sportliche Betätigung an.</li><li>Extra Gehalt: Leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag (TV-V).</li><li>Zusätzliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes (vermögenswirksame Leistung).</li><li>Firmenfitness: Möglichkeit, über „JobRad“ ein Fahrrad deiner Wahl zu leasen.</li></ul>&nbsp;KONTAKT FÜR BEWERBERDirk Plath Tel. 04832 902-0 Mail: <a>bewerbung@wv-suederdithmarschen.de</a>

Umwelttechnologe für Abwasserbewirtschaftung (m/w/d)

Das Autohaus Hellwig + Fölster ist Vertragshändler für Opel, Ford, Fiat, Abarth und Jeep im Herzen Schleswig-Holsteins. Wir sind kompetenter Ansprechpartner für zahlreiche Kunden in ganz Deutschland und halten mit unseren fünf Standorten Privatleute, Firmen und Konzerne jederzeit mobil. Mit rund 150 Mitarbeitern, Auszubildenden und Studenten leben wir die moderne Tradition eines erfolgreichen mittelständischen Familienunternehmens, das sich den Kundenvorteil auf die Fahne geschrieben hat – das Autohaus mit dem Plus.&nbsp;Kfz-Mechatroniker (m/w/d)&nbsp;Zur Verstärkung unseres Ford-Teams suchen wir einen Kfz-Mechatroniker (m/w/d) an unserem Standort in Kellinghusen.&nbsp;Deine Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Durchführung von Reparatur-, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an &nbsp; Personenkraftfahrzeugen mit Schwerpunkt auf der Marke Ford&nbsp;</li><li>Eigenständiges Ausführung von Aus-, Um- und Nachrüstarbeiten</li><li>Fehlersuche und Störungsanalyse der Fahrzeugelektrik/-elektronik&nbsp;</li><li>Einhaltung von Unfallverhütungsvorschriften und Sicherheitsanweisungen&nbsp;</li></ul>Das bringst du mit:&nbsp;<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/r Kraftfahrzeugmechaniker*in oder Kraftfahrzeugmechatroniker*in</li><li>Zuverlässige, selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Bereitschaft zur Weiterbildung und Teilnahme an fachspezifischen Schulungsmaßnahmen&nbsp;</li><li>Team und Kommunikationsfähigkeit&nbsp;</li></ul>Das bieten wir:&nbsp;<ul><li>Festes, leistungsbezogenes Gehalt in einem festen Arbeitsverhältnis&nbsp;</li><li>Freundliche und aufgeschlossene Kollegen&nbsp;</li><li>Weitreichende Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten&nbsp;</li><li>Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben&nbsp;</li><li>Einen modernen Arbeitsplatz mit entsprechender Ausstattung&nbsp;</li><li>Jährlich 30 Tage Urlaub&nbsp;</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesund wachsenden, inhabergeführten Unternehmen&nbsp;</li><li>Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen&nbsp;</li><li>Eine unbefristete Arbeitsstelle in Vollzeit</li><li>Eine faire Bezahlung mit 13 Monatsgehältern / Jahr optional&nbsp;</li><li>Die Entfaltung deiner persönlichen Stärken in einem dynamischen Umfeld&nbsp;</li><li>Vermögenswirksame Leistungen&nbsp;</li><li>Firmenfitness mit EGYM Wellpass&nbsp;</li><li>Bikeleasing – Das Dienstfahrrad&nbsp;</li><li>Gute Verkehrsanbindung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln&nbsp;</li><li>Kostenlose Parkmöglichkeiten / firmeneigene Parkplätze direkt am Haus&nbsp;</li><li>Kaffee- und Getränkeflatrate</li></ul>Haben wir dein Interesse geweckt?&nbsp;Dann freuen wir uns auf deine aussagefähige Bewerbung mit Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins an <a href="mailto:bewerbung@hellwig-foelster.de" target="_blank">bewerbung@hellwig-foelster.de</a>Ansprechpartner für deine Bewerbung: Herr Torbjörn Schneider Geschäftsleitung <a href="mailto:bewerbung@hellwig-foelster.de" target="_blank">bewerbung@hellwig-foelster.de</a> Telefon: 04822 979734

Hellwig & Fölster GmbH

Kfz-Mechatroniker (m/w/d)

Die Auto-Vertrieb Kielsburg GmbH ist eines der erfolgreichsten Autohäuser der Region und weit über die Grenzen Nordfrieslands vor allem für eine hohe Kundenzufriedenheit bekannt. Eine Tatsache, auf die wir sehr stolz sind. 55 Mitarbeiter sorgen in unserem familiengeführten Betrieb jeden Tag für eine kontinuierliche Leistung und ein herzliches Miteinander. Neben unseren fünf Herstellern (Ford, Mazda, Citroën, Fiat &amp; Abarth) bieten wir die größte Gebrauchtwagenausstellung der Region und sind der nördlichste FordStore Deutschlands.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort in Festanstellung/ Vollzeit und Teilzeit möglich:-eine/n Karosserie- und Fahrzeugbaumechaniker/in (m/w/d)Zu Deinen Aufgaben gehören vor allem Demontage- und Montagearbeiten an Kraftfahrzeugen inklusive der notwendigen Diagnose- und Codierungsarbeiten an elektrischen und elektronischen Systemen (wie z.B. Airbag oder elektronische Steuergeräte), sowie die Fahrzeugvermessung, Karosserieinstandsetzung und Richtarbeiten. Auch übernimmst Du Aufgaben wie Aus- und/oder Umrüsten von Fahrzeugen mit Zubehörteilen sowie kleinere Lackausbesserungen.&nbsp;Wobei Du uns unterstützt:<ul><li>Reparatur und Instandhaltung von Karosserien, Aufbauten und Fahrgestellen</li><li>Fachgerechte Ausführung von Unfallinstandsetzungsarbeiten</li><li>Instandsetzung und Komplettaustausch von Windschutzscheiben</li><li>Elektronische Fahrwerksvermessung und -einstellung</li></ul> Das bringst Du mit:<ul><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Karosserie- und Fahrzeugbaumechaniker (m/w/d), Berufserfahrung wünschenswert, Quereinsteiger willkommen&nbsp;</li><li>Kenntnisse in der Verarbeitung von Metallen und Kunststoffen</li><li>Lust auf technische Herausforderungen und selbständiges Arbeiten</li><li>Motivation, ein Teil der AVK-Familie zu werden</li></ul> Was wir bieten: &nbsp;Jeder Einzelne bei uns leistet sehr viel und das wissen wir zu schätzen. Mit einem umfassenden Paket an Leistungen und Vergünstigungen möchten wir daher etwas zurückgeben:<ul><li>4,5-Tage Woche</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen</li><li>Firmenfitness mit Wellpass</li><li>Bike- &amp; E-Bike-Leasing</li><li>Mitarbeiter-Rabatte&nbsp;</li><li>Umfangreiche Weiterbildungs- &amp; Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Ein familiäres Miteinander in einem motivierten und qualifizierten Team</li><li>Teamausflüge &amp; Events</li></ul> Du möchtest in einem tollen Team in familiärer Arbeitsatmosphäre arbeiten? Dann bewirb Dich bei uns! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung (in elektronischer Form oder Du kommst einfach vorbei), die wir diskret und vertraulich behandeln. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Christian Theimer Serviceleitung Robert-Koch-Str. 8-10 25813 Husum&nbsp; <a href="mailto:c.theimer@avk-husum.de" target="_blank">c.theimer@avk-husum.de</a> 04841 96970 &nbsp;

Auto-Vertrieb Kielsburg GmbH

Wir sind AVK

Karosserie- und Fahrzeugbaumechaniker/in (m/w/d) gesucht

Die Auto-Vertrieb Kielsburg GmbH ist eines der erfolgreichsten Autohäuser der Region und weit über die Grenzen Nordfrieslands vor allem für eine hohe Kundenzufriedenheit bekannt. Eine Tatsache, auf die wir sehr stolz sind. 55 Mitarbeiter sorgen in unserem familiengeführten Betrieb jeden Tag für eine kontinuierliche Leistung und ein herzliches Miteinander. Neben unseren fünf Herstellern (Ford, Mazda, Citroën, Fiat &amp; Abarth) bieten wir die größte Gebrauchtwagenausstellung der Region und sind der nördlichste FordStore Deutschlands.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort in Festanstellung/ Vollzeit:-eine/n Kraftfahrzeugmechatroniker/in oder eine/n KFZ-Mechaniker/in. Wobei Du uns unterstützt:<ul><li>Durchführung aller Instandsetzungs-, Wartungs- und Reparaturarbeiten (auch an E-Fahrzeugen)</li><li>Fehlerdiagnose an elektrischen Systemen</li><li>Einbau von Zubehörteilen</li><li>Elektronische Fahrwerksvermessung und -einstellung</li><li> Das bringst Du mit: eine abgeschlossene Berufsausbildung als Kfz-Mechaniker/in oder Kfz-Mechatroniker/in</li><li>Motivation, ein Teil der AVK-Familie zu werden</li><li>Lust auf technische Herausforderungen</li></ul> Was wir bieten: Jeder Einzelne bei uns leistet sehr viel und das wissen wir zu schätzen. Mit einem umfassenden Paket an Leistungen und Vergünstigungen möchten wir daher etwas zurückgeben:<ul><li>4,5-Tage Woche</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen</li><li>Firmenfitness mit Wellpass</li><li>Bike- &amp; E-Bike-Leasing</li><li>Mitarbeiter-Rabatte</li><li>Umfangreiche Weiterbildungs- &amp; Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Eine neugebaute Werkstatt mit digitaler Ausrichtung</li><li>Ein familiäres Miteinander in einem motivierten und qualifizierten Team</li><li>Teamausflüge &amp; Events</li></ul> Du möchtest automobile Träume wahr werden lassen? Dann bewirb Dich bei uns! &nbsp;Wir freuen uns auf Deine Bewerbung (in elektronischer Form) an&nbsp;Christian Theimer&nbsp;<a href="mailto:c.theimer@avk-husum.de" target="_blank">c.theimer@avk-husum.de</a>die wir diskret und vertraulich behandeln. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Christian Theimer - Serviceleiter Robert-Koch-Str. 8-10 25813 Husum&nbsp; <a href="mailto:c.theimer@avk-husum.de" target="_blank">c.theimer@avk-husum.de</a> 04841 96970 &nbsp;

KFZ-Mechatroniker (m/w/d) bzw. KFZ-Mechaniker (m/w/d) gesucht

Eine pädagogische Fachkraft / pädagogisch erfahrene Person (m/w/d), im Bereich Hilfen
zur Schulbildung (HzS) mit 20 Stunden/Woche

Zur Unterstützung unseres aufgeschlossenen und multiprofessionellen Teams suchen wir ab
sofort:

Die Stelle ist in Fachkraftbesetzung unbefristet. Der primäre Einsatzort ist das Poolprojekt an
der dänisch-friesischen Risum Skole / Risem Schölj in Risum-Lindholm. Der generelle
Stundenumfang kann - in Kombination mit weiteren betrieblichen Einsätzen im
Nachmittagsbereich - ggf. erhöht werden.

Aufgaben &amp; Zuständigkeit

Die Hilfe zur Schulbildung (HzS) bietet ein vielfältiges, professionelles und
abwechslungsreiches Arbeitsfeld mit Raum für kreative Ideen. Du trägst mit Deinem Einsatz
zur Erhöhung der Teilhabe Chancen beeinträchtigter Schülerinnen und Schüler bei. Es findet
eine enge Zusammenarbeit mit allen Beteiligten im Poolprojekt sowie innerhalb des
aufgeschlossenen Teams statt.

Deine Aufgaben sind u.a.:

• Begleitung und Unterstützung der Schüler*innen mit einem Teilhabebedarf während der
Unterrichtszeit und ggf. in der Betreuungszeit auf Klassenfahrten.

• Kooperation innerhalb des HzS-Teams, mit der Schule, den Eltern und dem für den Einsatz
verantwortlichen trägereigenen Fachbereich.

• Teilnahme an regelmäßigen Teamsitzungen.

• Übernahme von ggf. erforderlichen pflegerischen Basis-Aufgaben (Basic Infant Care).

Voraussetzungen

• Pädagogische Fachkraft (Erzieher oder vergleichbare Qualifikation) bzw.
pädagogische Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Erfahrungen im
Umgang mit Schulkindern und dem Aufgabenbereich (oder ähnlich) sind
wünschenswert. Deine Bereitschaft zur Übernahme ggf. erforderlicher pflegerischer
Tätigkeiten (Basic Infant Care) setzen wir voraus.

• Erweiterte Kenntnisse der dänischen bzw. friesischen Sprache in Wort und Schrift und
die Bereitschaft zur ggf. notwendigen Vertiefung über entsprechende externe
Kursangebote.

• Besitz einer gültigen PKW-Fahrerlaubnis.

Du bringst Humor, ausgeprägte kommunikative und reflexive Fähigkeiten, eine gute
Beobachtungsgabe und Freude an einem professionellen Arbeitsumfeld mit. Du hast Spaß an
der Kooperation innerhalb des Teams, mit den Kooperationspartnern und dem für den Auftrag
verantwortlichen trägereigenen Fachbereich.

Mitarbeitervorteile

Mitarbeitervorteile

Deine Vorteile bei uns:



Eine pädagogische Fachkraft / pädagogisch erfahrene Person (m/w/d), im Bereich Hilfen
zur Schulbildung (HzS) mit 20 Stunden/Woche

• Die Vergütung erfolgt gemäß Tarifvertrag PTG,
 • 12,85 Monatsgehälter
 • Auf Wunsch eine betriebliche Altersvorsorge (VBLU)
 • Eine betriebliche private Krankenzusatzversicherung
 • Vermögenswirksame Leistungen
 • Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr, Weihnachten und Silvester ist zusätzlich frei
 • Fort- und Weiterbildung.

Wir verfügen über ausgeprägte Netzwerke, Humor und pädagogisches Wissen und die Lust es
mit Dir zu teilen. Wir bieten vielfältigen Rückhalt im Arbeitsalltag und die Möglichkeit zur
fachlichen Begleitung und dem entsprechenden Austausch.

Bei Fragen wende Dich gerne an Karsten Grothe, Fachbereichsleitung Sozialraumorientierte
Eingliederungshilfe in Schule ( <a href="mailto:k.grothe@leni-mail.de" target="_blank">k.grothe@leni-mail.de</a> oder 04661-9016138 ).

Deine Bewerbung richte bitte schnellstmöglich schriftlich an:

 Lebenshilfeeinrichtungen Niebüll GmbH

 Herrn Andreas Elshoff, Geschäftsführer

Lorenz-Jannsen-Str. 11, 25899 Niebüll

Tel. 04661-9014090

<a href="mailto:info@leni-mail.de" target="_blank">info@leni-mail.de</a>

<a href="https://mailto:elshoff@leni-mail.de/" target="_blank">https://mailto:elshoff@leni-mail.de/</a>

Lebenshilfeeinrichtungen Niebüll GmbH

Eine pädagogische Fachkraft / pädagogisch erfahrene Person (m/w/d), im Bereich Hilfen zur Schulbildung (HzS) mit 20 Stunden/Woche 

Willkommen im einwohnerstärksten Kreis Schleswig-Holsteins. Mit rund 1.400 Beschäftigten engagieren wir uns in unterschiedlichen Fachgebieten für das Wohl von ca. 325.000 Menschen - individuell, freundlich und verbindlich.Im Team Katastrophenschutz und Feuerwehrwesen werden die strukturellen Voraussetzungen für die Bewältigung von Katastrophenlagen von der Führungsebene bis hin zu den Einsatzkräften geplant, vorbereitet, umgesetzt und überprüft.<h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul><li>Eine unbefristete Vollzeitstelle mit flexibler Arbeitsgestaltung – Wir bieten nicht nur eine Vollzeitstelle, sondern auch die Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung an. Wir berücksichtigen gerne Ihre persönlichen Arbeitszeitwünsche. Zusätzlich übernehmen Sie ein sehr vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, das nach entsprechender Einarbeitung weitgehend eigenverantwortlich ausgeführt werden kann.&nbsp; &nbsp;</li><li>Attraktive Vergütung und Vorteile – Bei Erfüllung der tarifrechtlichen Voraussetzungen profitieren Sie von einer wettbewerbsfähigen Vergütung bis EG 7 TVöD. Zusätzlich erhalten Sie eine tarifliche Jahressonderzahlung, ein jährliches Leistungsentgelt und die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge. &nbsp;</li><li>Zusammenarbeit im Team – Sie arbeiten in einem motivierten und offenen Team und treffen auf engagierte Kolleg*innen in der gesamten Facheinheit. Es erwartet Sie eine offene und kollegiale Zusammenarbeit. &nbsp;</li><li>Flexibilität und Work-Life-Balance – Wir fördern Ihre Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten sowie der Option von Mobilen Arbeiten und Homeoffice. Darüber hinaus bieten Ihnen jährlich 30 Urlaubstage Zeit für Ihre Erholung und persönliche Interessen. &nbsp;</li><li>Weiterbildung und Gesundheit – Bei uns haben Sie Zugang zu einer breiten Palette interner und externer Fortbildungen. Wir bieten Ihnen Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten in betriebswirtschaftlichen und rechtlichen Angelegenheiten. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet vielfältige Angebote und Förderung Ihres Wohlbefindens. &nbsp;</li><li>Fitness und Mobilität – &nbsp;Werden Sie Teil unserer proaktiven Fahrradkultur und profitieren Sie von einer Auswahl an Betriebssportmöglichkeiten. Zusätzlich bieten wir eine Partnerschaft mit EGYM Wellpass und Arbeitgeberzuschüsse zum Jobticket und Fahrradleasing an.</li></ul> Unser Stellenangebot ist darauf ausgerichtet, Ihre individuellen Anforderungen weitestgehend zu erfüllen und Ihnen die Möglichkeit zu bieten, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.<h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sicherstellung der Wartung, Pflege und regelmäßigen Prüfung von Fahrzeugen, Geräten und Materialien des Katastrophenschutzes</li><li>Organisation und Begleitung von Beschaffungen inklusive Mitwirkung bei Ausschreibungen und Vergabeverfahren</li><li>Betreuung und Instandhaltung der katastrophenschutzrelevanten Räumlichkeiten einschließlich der technischen Gebäudeausstattung</li><li>Verantwortung für die Lagerlogistik des Katastrophenschutzdepots, von der Ordnung bis zur Einsatzbereitschaft</li><li>Enge Zusammenarbeit und fachliche Abstimmung mit den ehrenamtlichen Einheiten des Katastrophenschutzes</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Eine handwerkliche Ausbildung, idealerweise im Kfz-, Elektro- oder Metallbereich, mit mehrjähriger relevanter Berufserfahrung</li><li>Aktive Mitgliedschaft in einer freiwilligen Feuerwehr sowie feuerwehrtechnische Qualifikation (z. B. Truppführer*in, Maschinist*in, Gerätewart*in) oder Bereitschaft, diese zeitnah zu erwerben</li><li>Ausgeprägter technischer Sachverstand, solide IT-Kenntnisse sowie ein gutes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge und organisatorische Abläufe</li><li>Kommunikationsstarkes, sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen im Umgang mit unterschiedlichen Beteiligten</li><li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Lernbereitschaft und zeitliche Flexibilität (inkl. gelegentlicher Termine außerhalb der Regelarbeitszeit)</li><li>Führerschein Klasse C, wünschenswert CE</li></ul><h2>Neugierig geworden?</h2>Dann sind wir schon gespannt auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte bis zum 15.02.2026&nbsp;im Internet unter Aktuelle Stellenangebote über unser Online-Bewerberportal einstellen.&nbsp; Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt.Für Rückfragen zum Aufgabengebiet und zu den Anforderungen des Arbeitsplatzes steht Ihnen gern Herr Alexander Dittmer, unter Telefon 04121 4502-2240 zur Verfügung. Ihr Ansprechpartner zum laufenden Auswahlverfahren ist Herr Jens Matthias Voß, Telefon 04121 4502-1159. &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Kreis Pinneberg

unser Kreis - und Du mittendrin 

Gerätewart*in Katastrophenschutz

Das Amt Südtondern sucht möglichst zum 01.04.2026zwei Leistungsberechner*innen (m/w/d) für das Sozialzentrum in Leck.Es handelt sich um zwei unbefristete Vollzeitstellen.Eine Besetzung mit Teilzeitkräften ist möglich, sofern ein gemeinsames, den Anforderungen entsprechendes Arbeitszeitmodell gefunden werden kann.Das erwartet Sie bei uns:Leistungsberechnung nach dem SGB II/Bürgergeld:&nbsp;Beratung, Antragsaufnahme, Prüfung des Leistungsanspruchs und die Gewährung von Geld- und/ oder Sachleistungen, aber auch die Absenkung und der Wegfall gewährter Leistungen bzw. die Ablehnung beantragter Leistungen.Die Leistungsberechnung nach dem SGB XII sowie nach dem Asylbewerberleistungsgesetz kann im Einzelfall hinzukommen.Unser Angebot an Sie:<ul><li>ein krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>eine Bezahlung nach der Entgeltgruppe&nbsp;9a&nbsp;TVöD/VKA zuzüglich jährlicher Jahressonderzahlungen</li><li>30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche</li><li>Optimale Work-Life-Balance durch Nutzung variabler Arbeitszeiten und –formen</li><li>Gesundheitsmanagement (EGYM-Wellpass, ergonomische Arbeitsplatzausstattung, bis zu 150,- € Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille, Bildungsurlaub, Obstkörbe, interne Gesundheitstage)</li><li>Mobilitätsangebote (30,- € Zuschuss für Jobticket oder Bikeleasing/-kauf, kostenfreie Parkplätze, gute Verkehrsanbindung)</li><li>Vorsorgeleistungen (vermögenswirksame Leistungen, attraktive betriebliche Altersvorsorge durch die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder)</li><li>persönliche Weiterentwicklungschancen (Weiter- und Fortbildungsangebote unter Berücksichtigung persönlicher Interessen)</li><li>Mitarbeiter*innenevents</li><li>die Möglichkeit sich in unserer internen Zukunftswerkstatt mit einzubringen und am laufenden Zukunftsprozess des Amtes mitzuwirken</li></ul>Das bringen Sie mit:Sie verfügen über<ul><li>eine&nbsp;erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (1. Angestelltenprüfung) oder eine erfolgreich abgeschlossene vergleichbare Ausbildung zur/zum Steuerfachangestellten, Sozialversicherungsfachangestellten oder Fachangestellte/r für Arbeitsmarktdienstleistungen</li><li>Fachwissen und Erfahrungen im SGB II sind wünschenswert. Des Weiteren sind Kenntnisse in angrenzenden Themenbereichen wie dem SGB XII, Asylbewerberleistungsgesetz, Krankenversicherungs- oder Sozialversicherungsrecht etc. vorteilhaft.</li><li>fundierte EDV-Kenntnisse, qualifizierte Kenntnisse im MS-Office (Word, Excel, Outlook) Kenntnisse in den Programmen „Open prosoz“ und der elektronischen Akte „enaio“ sind wünschenswert.</li><li>Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen</li><li>sachliches, sicheres sowie situationsgerechtes Auftreten gegenüber den Kunden/innen</li><li>selbständige und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>hohe Sozialkompetenz und Teamfähigkeit</li></ul>Wie Sie uns erreichen können:Bei Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Eva Schiller, Leiterin des Sozialzentrums Leck, unter der Telefonnummer 04661/601-600 gerne zur Verfügung.Allgemeine Auskünfte zur Stellenausschreibung erteilen Ihnen Finja Jensen, Sachgebiet Personal/Organisation, unter der Telefonnummer 04661/601-136.Ihre Bewerbungsunterlagen:Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen inkl.<ul><li>Bewerbungsanschreiben unter der Angabe Ihrer gewünschten wöchentlichen Stundenzahl,</li><li>tabellarischem Lebenslauf,</li><li>Zeugnissen/Nachweisen zu den genannten Anforderungen,</li><li>einer Auflistung Ihrer absolvierten Fortbildungen</li></ul>bis zum 08.02.2026direkt über das Online Stellenportal des Amtes Südtondernoder per Post&nbsp;an dasAmt Südtondern Fachbereich 1 Sachgebiet Personal/Organisation Stichwort: Bewerbung „LB (m/w/d) SZ Leck“ Marktstraße 12 25899 NiebüllBei Angabe einer Mailadresse erfolgt die Kommunikation zum Verfahren per Mail.Hinweise:Die Vorgaben des Sozialgesetzbuches Neuntes Buch (SGB IX), des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) und des Gesetzes zur Gleichstellung der Frauen im öffentlichen Dienst (GstG) werden berücksichtigt.Bitte beachten Sie, dass die eingereichten Unterlagen aus Kostengründen nicht zurückgeschickt werden. Verzichten Sie daher bitte auf das Einreichen von Schnellheftern oder Bewerbungsmappen und reichen Sie keine Originale ein. Sollten Sie eine Rücksendung Ihrer eingereichten Unterlagen wünschen, legen Sie Ihrer Bewerbung bitte einen ausreichend frankierten und an Sie adressierten Rückumschlag bei.Des Weiteren wird darauf hingewiesen, dass Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung bzw. Reisekosten zu Vorstellungs- / Auswahlgesprächen nicht erstattet werden.Die Vorstellungs-/Auswahlgespräche finden voraussichtlich am 27.02.2026 oder 02.03.2026 statt.

Amt Südtondern

Leistungsberechner*innen (m/w/d) Sozialzentrum Leck

„Dein ‚Moin‘ macht den Unterschied – für unsere Gäste, unser Team und alle, die hier zuhause sind.“Der Seniorenwohnpark Bauernmühle ist eine feste Größe in der Region. Unser „Weißes Haus“ ist eines der markantesten Gebäude in Pinneberg und über die Stadtgrenzen hinaus bekannt. Wir verbinden Tradition mit Moderne: Auf dem Grund der einstigen Mühle bieten wir heute Pflege mit Herz und Verstand. Damit der erste Eindruck unseres Hauses genauso strahlt wie unsere Fassade, suchen wir jemanden, der den Überblick behält und Wärme ausstrahlt: Dich.&nbsp;Der Empfang ist unsere Visitenkarte und Deine Bühne.<ul><li>Gastgeber aus Leidenschaft: Du bist der erste Ansprechpartner für Besucher, Bewohner und Angehörige – ob persönlich oder am Telefon.</li><li>Organisationstalent: Du koordinierst Termine, bearbeitest die Post und unterstützt die Verwaltung bei administrativen Aufgaben.</li><li>Problemlöser: Wenn das Telefon klingelt oder Fragen aufkommen, behältst du einen kühlen Kopf und hast immer ein offenes Ohr.</li><li>Wohlfühlmanager: Du sorgst dafür, dass unser Eingangsbereich einladend wirkt und sich jeder willkommen fühlt.</li></ul>Wir suchen keinen Roboter, sondern einen Menschen, der zu uns passt.<ul><li>Erfahrung: Idealerweise hast du eine kaufmännische Ausbildung oder Erfahrung im Hotel-/Empfangsbereich.&nbsp;</li><li>Skillset: Der Computer ist dein Freund, nicht dein Feind.</li><li>Empathie: Du hast Freude am Umgang mit älteren Menschen und bringst Geduld sowie Verständnis mit.</li><li>Ausstrahlung: Ein freundliches, gepflegtes Auftreten und sehr gute Deutschkenntnisse sind für dich selbstverständlich.</li></ul>Warum Du bei uns arbeiten solltest? Weil wir dir mehr bieten als nur einen Job.<ul><li>Sicherheit: Wir setzen auf Langfristigkeit – mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag.</li><li>Planbarkeit: Geregelte Arbeitszeiten, damit Freizeit auch Freizeit bleibt.</li><li>Arbeiten im Blickfang: Ein Arbeitsplatz mit Bekanntheitsgrad und guter City- und ÖPNV-Anbindung im Herzen Pinnebergs.</li><li>Echtes Miteinander: Dich erwartet ein motiviertes Team und ein Betriebsklima, in dem Wertschätzung, offene Kommunikation und Teamarbeit gelebt werden.</li><li>Perspektiven &amp; Extras: Wir fördern dich mit Fort- und Weiterbildungen und unterstützen deine Zukunft mit Zuschüssen zur betrieblichen Altersvorsorge sowie vermögenswirksamen Leistungen.</li></ul><h2>Bereit, unser Team zu bereichern?</h2>Wir machen es dir einfach. Schick uns keinen Roman, sondern deinen Lebenslauf und ein paar Sätze zu dir.📞 Noch Fragen? Ruf uns einfach an: 04101 – 84 26 0Wir freuen uns auf Dich!

Seniorenwohnpark Bauernmühle GmbH & Co.KG

Pinnebergs Blickfang sucht Verstärkung am Empfang (m/w/d)

Die Lebenshilfeeinrichtungen Niebüll GmbH ist ein gemeinnütziges Unternehmen mit den Gesellschaftern
Verein Lebenshilfe Südtondern e.V. und die Die Mürwiker GmbH. Wir sind Sozialraumträger des Bereiches
Eingliederungshilfe unter 18-jährige im Sozialraum Nordfriesland Nord. Unser Angebot umfasst: Beratung,
Frühförderung, Kita Rappelkiste in Niebüll, Kita Achtern Diek in Klanxbüll, Natur-Kita Zauberland in Enge-
Sande, Kita Auenland in Leck, Familienunterstützender Dienst, Hilfe zur Schulbildung, Offene
Ganztagsschule am Förderzentrum für geistige Entwicklung, Präventive Projekte in Südtondern (FuA und
FüA), Elternstarthilfe / Frühe Hilfen, Projekt „Kita-Chancen“ und das Familienzentrum in Leck.

Für unsere Kita Achtern Diek, in Klanxbüll suchen wir zum 01.11.2025

eine pädagogische Fachkraft (m/w/d)

ï· mit Erfahrung im Bereich der Frühen Bildung, gerne auch in der altersgemischten Arbeit

ï· im Umfang von 32 Wochenstunden, unbefristet.

Die Kita Achtern Diek ist montags bis freitags von 07.00-15.00 Uhr geöffnet. Dienstbesprechungen finden
einmal wöchentlich außerhalb der Öffnungszeit statt.

Deine Aufgaben:

Der Aufgabenbereich der ersten pädagogischen Fachkraft („Gruppenleitung“) umfasst die gesamte
pädagogische und pflegerische Betreuung der Kinder im Sinne des konzeptionellen und organisatorischen
Rahmens des Trägers, der Kita und der gesetzlichen Bestimmungen. Du übernimmst Prozessverantwortung.
Eine demokratische und wertschätzende Grundhaltung ist unbedingte Voraussetzung.

Deine Vorteile bei uns:

ï· Die Vergütung erfolgt gemäß Tarifvertrag PTG, 12,85 Monatsgehälter

ï· Auf Wunsch eine betriebliche Altersvorsorge (VBLU),

ï· Betrieblich private Krankenzusatzversicherung

ï· 16 € Vermögenswirksame Leistungen

ï· 30 Tage Urlaub im Jahr Heiligabend &amp; Silvester sind zusätzlich Frei

ï· Fort- und Weiterbildung.

ï· Wir verfügen über ausgeprägte Netzwerke und bieten die Möglichkeit zum
fachbereichsübergreifenden Austausch.

Bei Fragen wende dich gerne an Levka, Geschäftsbereichsleitung Frühe Bildung (<a href="mailto:bahnsen@leni-mail.de" target="_blank">bahnsen@leni-mail.de</a>
oder 04661-9014087).

Deine interne Bewerbung richte bitte bis schriftlich (gerne auch formlos per Mail) an:

Lebenshilfeeinrichtungen Niebüll GmbH
Herrn Andreas Elshoff, Geschäftsführer
Lorenz-Jannsen-Str. 11, 25899 Niebüll
Tel. 04661-9014090
<a href="mailto:info@leni-mail.de" target="_blank">info@leni-mail.de</a>

<a href="mailto:bahnsen@leni-mail.de" target="_blank">mailto:bahnsen@leni-mail.de</a>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) 32 Stunden

Das Amt Elmshorn-Land sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Team Team Hochbau eine/einen Klimaschutzmanager/-in (m/w/d) (Entgeltgruppe 11/ Besoldungsgruppe A11 SHBesG) als Teilzeit- oder Vollzeitstelle (mind. 19,5, max. 39,0 Std./Woche) - befristet für 2 Jahre.Die Stelle kann auch mit zwei Teilzeitkräften (jeweils 50 %) besetzt werden. Wir bieten Ihnen: a) eine sehr flexible Arbeitszeitgestaltung für die Verbesserung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. durch "Homeoffice" b) selbstbestimmte Arbeitszeiten nach Abstimmung mit dem Team c) flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit oder reduzierte Arbeitszeiten) d) "familienfreundliches" Umfeld e) sehr gute Aufstiegsmöglichkeiten nach erfolgter Bewährung und Förderung der Mitarbeiter*innen nach "gerechten" Kriterien f) eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einer modernen Kommunalverwaltung g) modernes technisches Arbeitsmaterial h) eine attraktive Bezahlung mit den Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes i) eine tarifliche Jahressonderzahlung und ein jährliches Leistungsentgelt j) ein "sicheres" Arbeitsverhältnis k) eine Zusatzversorgung zur betrieblichen Altersvorsorge l) hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten m) eine sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln (Bahn und Bus) n) ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit regelmäßigen Angeboten, wie z.B. EGYM Wellpass o) ausgezeichnete Arbeitsbedingungen und der Nutzung von Dienstwagen für externe Termine p) eine Bezuschussung zum "Deutschlandticket" als Jobticket oder zu einem Fahrrad-Leasing Aufgabenbereich: a) Erstellung eines fundierten Klimaschutzkonzeptes b) Entwicklung konkreter Qualitätsziele, Klimaschutzstandards und Leitlinien (z.B. Qualitätsstandards für die energetische Sanierung und Beschaffung) c) Begleitung der kommunalen Wärmeplanung d) Vernetzung mit anderen klimaschutzaktiven Kommunen e) Beratung der Gemeinden und Zweckverbände beim Bau und Unterhaltung der gemeindlichen Liegenschaften Fachliche Anforderungen: a) ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium in der Fachrichtung Umweltwissenschaft, Stadtplanung, Bauingenieurswesen, Energietechnik, Architektur, Geografie oder eine vergleichbare Qualifikation mit eindeutigem Bezug zum Aufgabengebiet b) fundierte Kenntnisse in den Bereichen Klimaschutz, erneuerbare Energien, Energieeffizienz, Projektsteuerung und Öffentlichkeitsarbeit c) sicherer Umgang mit MS-Office (Outlook, Word, Excel) d) einen Führerschein bzw. eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B Persönliche Anforderungen: a) ausgeprägte Arbeitssorgfalt sowie Kommunikationsfähigkeit b) Teamfähigkeit und fachübergreifendes Verständnis c) Engagement und Interesse an einer kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung d) selbstständige Arbeitsweise Besonderheiten: Das Amt Elmshorn-Land als moderner und weltoffener Arbeitgeber setzt sich aktiv für die Verwirklichung der Gleichstellung von Mann und Frau im Beruf ein. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Wir schätzen Mütter als wertvollen Teil unseres Teams und wissen, was sie jeden Tag leisten. Berufsunterbrechungen aufgrund familiärer Tätigkeiten werden grundsätzlich nicht nachteilig berücksichtigt. Interesse? Ihre Bewerbung mit den aussagefähigen Unterlagen (tabellarischer Lebenslauf, Zeugnisse und Beurteilungen) richten Sie bitte ausschließlich über das nachstehende Bewerbungsformular bzw. über das Bewerbunsportal: <a href="https://dpers.servicedpaor.de/bewerber-web/?companyEid=094AA&amp;tenant=&amp;lang=D#positions&amp;nbsp" target="_blank">https://dpers.servicedpaor.de/bewerber-web/?companyEid=094AA&amp;tenant=&amp;la…</a>;bis zum 27.02.2026.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!!! Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet. Eine Kostenerstattung für sämtliche Auslagen während des Bewerbungsverfahrens ist ausgeschlossen. Das Vorstellungsgespräch ist für den 05.03.2026 geplant. Für telefonische Auskünfte steht Ihnen Herr Henke, Fachbereichsleiter (04121/2409-20) Frau Timm, Teamleitung (04121/ 2409-23) gerne zur Verfügung. Elmshorn, den 23.01.2026&nbsp;Der Amtsdirektor gez. Roland Reugels Aufklärung zur Erhebung Ihrer Daten gem. Artikel 13 DSGVO: Das Amt Elmshorn-Land erhebt Ihre Daten zum Zweck der Durchführung des Bewerbungsverfahrens und zur Erfüllung vorvertraglicher Pflichten. Die Datenerhebung und –Verarbeitung ist für die Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich und beruht auf Artikel 6 Abs. 1 b) DGSVO. Die Weitergabe an Dritte findet nicht statt. Sobald Ihre Daten für den Zweck der Verarbeitung nicht mehr erforderlich sind, werden sie gelöscht. Sie haben das Recht, Auskunft der bei uns über Sie gespeicherten Daten zu beantragen sowie bei Unrichtigkeit der Daten die Berichtigung oder bei unzulässiger Datenspeicherung die Löschung der Daten zu fordern. Den Datenschutzbeauftragten des Amtes Elmshorn-Land erreichen Sie unter: Amt Elmshorn-Land André Walter Lornsenstraße 52 25335 Elmshorn Tel.: 04121/2409-32 E-Mail: <a href="mailto:Datenschutzbeauftragter@elmshorn-land.de" target="_blank">Datenschutzbeauftragter@elmshorn-land.de</a> (an diese E-Mail-Adresse sind keine Bewerbungen zu richten)

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