462 Jobs in Segeberg im Umkreis von 35 km

Die Nordgetreide GmbH & Co. KG ist ein europaweit expandierendes Industrieunternehmen, das sich, seit seiner Gründung im Jahre 1966, mit der schonenden Verarbeitung von Getreide zu Lebensmitteln beschäftigt. Derzeit fertigen über 500 Mitarbeiter (m/w/d) an drei Standorten Mühlenprodukte, Frühstückscerealien für bedeutende Partner im Lebensmitteleinzelhandel und der Lebensmittelindustrie. Wenn du Teil unseres Teams werden und die Welt der leckeren Frühstücksprodukte mitgestalten möchtest, freuen wir uns auf dich:

Wusstest du, dass ca. 40 % aller Menschen in Deutschland schlecht schlafen? Das sind über 30 Millionen Leute, die vermutlich noch nichts von uns gehört haben. Dabei stehen wir von Matratzen Concord schon seit über 35 Jahren in Deutschland, Österreich und der Schweiz mit mittlerweile rund 1.500 Köpfen für guten und gesunden Schlaf. Als größter Matratzenspezialist Europas kennen wir nicht nur das Geheimnis für erholsamen Schlaf und begeisterte Kunden, sondern auch für zufriedene Teams: familiärer Zusammenhalt, attraktive Prämien und regelmäßige Weiterbildungen, die aus einem Job eine langfristige Karriere machen. Ob gelungener Berufseinstieg oder das nächste Kapitel einer erfolgreichen Laufbahn: Bei uns wirst du fündig!

Mechatroniker / Elektriker / Servicetechniker Autowaschanlagen (m/w/d) Raum Lübeck Lübeck Vollzeit unbefristet Wir sind am Start! Sie auch? Auf geht's in eine neue Zukunft! Wir sind mehr als der Marktführer in der Autowäsche. In technologischer Hinsicht setzen wir Branchenstandards. Weltweit. Mit einem Höchstmaß an Kundenorientierung. Digital auf der Höhe der Zeit. Und wir werden immer besser. Für Sie heißt das: Willkommen zu immer neuen High-tech-Herausforderungen. Zu mehr Innovationskraft, Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung. Machen Sie den nächsten Karriereschritt bei WashTec oder AUWA. Los geht’s! Verstärken Sie unser Team als Mechatroniker / Elektriker / Servicetechniker für Autowaschanlagen (m/w/d) im Raum Lübeck. Beim Weltmarktführer WashTec bekommen Ihre Kompetenz und Ihre Erfahrung eine perfekte Bühne. Sind Sie soweit? Bereit für einen Job, der mehr ist als nur ein Job. In einem Team, das mit allen Wassern gewaschen ist. Dann machen Sie sich startklar für eine blitzsaubere Karriere bei WashTec. Aufgaben Zu Ihren Stärken zählen ein technisches Verständnis und eine hohe Kundenorientierung? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Denn das erwartet Sie: Die Maschinen werden regelmäßig von Ihnen gewartet und instandgesetzt. Sie unterstützen bei der Inbetriebnahme von Fahrzeugwaschanlagen. Ihre Kunden fühlen sich durch eine technische Kundenberatung bestens bei Ihnen aufgehoben. Die Identifizierung von Produktverbesserungen und Serviceverbesserungen stellt Sie vor keine Herausforderung. Anforderungen Was bringen Sie mit? Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker / Elektriker (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung. Von Vorteil ist bereits gesammelte Berufserfahrung im Anlagenbau und im Serviceaußendienst. Sie bringen einen Führerschein der Klasse B mit und Ihr Wohnsitz befindet sich im Einsatzgebiet. Sie sprechen sehr gut Deutsch. EDV-Anwenderkenntnisse sind Ihnen nicht fremd. Ihre Vorteile Arbeiten beim Weltmarktführer WashTec ist weltweit führend in der Autowäsche. Leistungsstark mit Hauptsitz in Augsburg und in über 80 Ländern vertreten. Attraktive Vergütung Attraktive Vergütung, betriebliche Sonderleistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub. Servicefahrzeug Ein eigenes Servicefahrzeug mit modernster technischer Ausstattung. Gebiet Klar definiertes Servicegebiet in Ihrer Region. Tools Moderne IT-Komplettausstattung von Smartphone bis Notebook / Tablet. Einarbeitung Unser strukturierter Einarbeitungsplan über einen Zeitraum von drei Monaten garantiert einen idealen Einstieg. Freiraum Du bekommst von Anfang an Freiraum und lernst, selbstständig zu arbeiten. Respektvolles Miteinander Flache Hierarchien mit offener Kommunikation. Bewerben Sie sich jetzt! Bitte schicken Sie uns Ihre Bewerbung ausschließlich über unser Online-Bewerberportal. Nutzen Sie hierfür den nachfolgenden Button "HIER BEWERBEN". Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! WashTec Holding GmbH David Bartz Argonstr. 7 | 86153 Augsburg www.washtec.de

DevOps Spezialist:in (m/w/d) Die Hansestadt Lübeck bietet als Oberzentrum in der Metropolregion Hamburg mit einer Bevölkerung von 222.000 Menschen eine überaus hohe Lebensqualität. Die für ihre Kirchen, Backsteingotik und Geschichte berühmte Altstadt gehört zum UNESCO-Weltkulturerbe. Zugleich profiliert sich die Stadt mit einer vielfältigen Kunst- und Kulturszene ihrer attraktiven Lage an der Ostsee als starker Tourismusmagnet. Der Port of Lübeck stellt ein Tor des Außenhandels in den Ostseeraum dar, die Stadt ist Standort dreier europaweit profilierter Hochschulen mit einem Universitätsklinikum und mit ihrem ausgeprägten Fokus auf Nachhaltigkeit wie auch auf Smart City bietet Lübeck eine riesige Bandbreite an Aufgaben und Möglichkeiten. Wir suchen für unseren Bereich Informationstechnik zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n DevOps Spezialist:in Das Aufgabengebiet umfasst die Ganzheitliche Architektur, Entwicklung, Bereitstellung und Weiterentwicklung von Middleware Plattformen und Schnittstellen die Erstintegration und Einführung von Datentransfers zwischen Fachverfahren und online Services im Kontext Onlinezugangsgesetz und Smart City die Technische Weiterentwicklung und Anpassung von Schnittstellen auf Anforderungen von Bundes-, Landes- und kommunalen Ebenen die Sicherstellung eines effizienten Datenflusses und einer konsistenten Datenintegration zwischen Fachverfahren die Einführung und Etablierung geeigneter Verfahren und Werkzeuge zur Analyse und Überwachung verteilter Systeme Pflege und Weiterentwicklung unserer Intranet- und Workflowplattform auf Basis von MS Sharepoint die Erstellung und Pflege von Betriebsdokumentationen Erwartet werden ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor / Diplom FH) z.B. in der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik, Physik, Nachrichtentechnik oder Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation oder nachgewiesene gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen (z. B. durch langjährige einschlägige Berufserfahrung, die für den ausgeschriebenen Dienstposten qualifiziert) Weiterhin erwartet werden analytische und problemlösende Fähigkeiten mit klarer Hands-on Mentalität gute Kenntnisse von Micro Service-Architekturen und Container-Technologien gute Kenntnisse in modernen Web-Technologien, Skriptsprachen, Schnittstellen- sowie Datenbanktechnologien Kenntnisse in der Containerisierung Kenntnisse von MS Sharepoint von Vorteil selbständige Arbeitsweise, sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit Geboten werden Karriere und Verantwortung: abwechslungsreiche Fachaufgabe mit hoher Selbständigkeit und Verantwortung, eine gute Einarbeitung, ein kollegiales Umfeld in einem engagierten Team Sicherheit und Leistungen: tarifgebundenes unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit attraktiven Sozialleistungen (z.B. 30-Tage-Jahresurlaub, Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge), Rabatte und Vergünstigungen über Corporate Benefits Flexibilität und Work-Lübeck-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten und Telearbeit, vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie Perspektive: Fortbildungsmöglichkeiten für den Aufgabenbereich, individuelle Weiterentwicklung und ein eigenes Fortbildungszentrum Gesundheit und Vorsorge: Gesundheitstage, Betriebssport, aktive Pause Nachhaltigkeit und Mobilität: monatlicher Zuschuss für das NAH.SH-Jobticket, Fahrradkauf, -miete oder -leasing, Kultur und Küstennähe: arbeiten in und für eine lebenswerte und lebendige Stadt an der Ostsee sowie einen Arbeitsplatz im Herzen der Lübecker Altstadt Interessiert? Die durchschnittliche regelmäßige Wochenarbeitszeit beträgt 39 Stunden ; die Aufgaben sind bewertet nach Entgeltgruppe EG11 TVöD . Die entsprechende Entgelttabelle finden Sie bei unseren FAQs. Darüber hinaus wird Tarifbeschäftigten eine betriebliche Altersversorgung angeboten. Gerne können sich auch Beamt:innen bewerben. Bei einem Zuschlag ist die Bewertung der Aufgaben erforderlich. Die gesetzlichen Vorschriften (z.B. zum Laufbahnrecht und zur Stellenrelation) sind zu beachten. Teilzeitarbeitsmodelle sind ggf. nach Absprache möglich. Die Hansestadt Lübeck steht auch bei der Personalgewinnung für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung. In diesem Aufgabengebiet strebt die Hansestadt Lübeck eine Erhöhung des Frauenanteils an, deshalb werden qualifizierte Frauen ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Bei sonst gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerber:innen bevorzugt berücksichtigt. Die Hansestadt Lübeck ist bemüht, das ehrenamtliche Engagement ihrer Mitarbeiter:innen zu fördern. Erfahrungen und Fähigkeiten aus ehrenamtlicher Tätigkeit, die als Qualifikation anhand des Stellenanforderungsprofils von Bedeutung sind, werden bei der Stellenbesetzung berücksichtigt. Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben. Bitte bewerben Sie sich bis zum 27. Mai 2025 über das Karriereportal der Hansestadt Lübeck unter der Kennziffer K 141 / 2025. Von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail bitten wir abzusehen. Bewerbungen, die auf dem Postweg bei uns eingehen, werden nach Abschluss des Verfahrens aus Gründen des Verwaltungsaufwandes und der damit verbundenen Kosten nicht zurückgesandt. Als Ansprechpartner:in für fachbezogene Fragen steht Ihnen Herr Böckler, Telefon 0451 / 122 - 7488, in personalwirtschaftlichen Angelegenheiten Frau Kleinstoll, Telefon 0451 / 122 - 1962 zur Verfügung. Personalabteilung Hansestadt Lübeck Bereich Informationstechnik Fackenburger Allee 27 23554 Lübeck Die durchschnittliche regelmäßige Wochenarbeitszeit beträgt 39 Stunden ; die Aufgaben sind bewertet nach Entgeltgruppe EG11 TVöD . Die entsprechende Entgelttabelle finden Sie bei unseren FAQs. Darüber hinaus wird Tarifbeschäftigten eine betriebliche Altersversorgung angeboten. Gerne können sich auch Beamt:innen bewerben. Bei einem Zuschlag ist die Bewertung der Aufgaben erforderlich. Die gesetzlichen Vorschriften (z.B. zum Laufbahnrecht und zur Stellenrelation) sind zu beachten. Teilzeitarbeitsmodelle sind ggf. nach Absprache möglich. Die Hansestadt Lübeck steht auch bei der Personalgewinnung für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung. In diesem Aufgabengebiet strebt die Hansestadt Lübeck eine Erhöhung des Frauenanteils an, deshalb werden qualifizierte Frauen ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Bei sonst gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerber:innen bevorzugt berücksichtigt. Die Hansestadt Lübeck ist bemüht, das ehrenamtliche Engagement ihrer Mitarbeiter:innen zu fördern. Erfahrungen und Fähigkeiten aus ehrenamtlicher Tätigkeit, die als Qualifikation anhand des Stellenanforderungsprofils von Bedeutung sind, werden bei der Stellenbesetzung berücksichtigt. Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben. Bitte bewerben Sie sich bis zum 27. Mai 2025 über das Karriereportal der Hansestadt Lübeck unter der Kennziffer K 141 / 2025. Von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail bitten wir abzusehen. Bewerbungen, die auf dem Postweg bei uns eingehen, werden nach Abschluss des Verfahrens aus Gründen des Verwaltungsaufwandes und der damit verbundenen Kosten nicht zurückgesandt. Als Ansprechpartner:in für fachbezogene Fragen steht Ihnen Herr Böckler, Telefon 0451 / 122 - 7488, in personalwirtschaftlichen Angelegenheiten Frau Kleinstoll, Telefon 0451 / 122 - 1962 zur Verfügung.

Die Hansestadt Lübeck bietet als Oberzentrum in der Metropolregion Hamburg mit einer Bevölkerung von 222.000 Menschen eine überaus hohe Lebensqualität. Die für ihre Kirchen, Backsteingotik und Geschichte berühmte Altstadt gehört zum UNESCO-Weltkulturerbe. Zugleich profiliert sich die Stadt mit einer vielfältigen Kunst- und Kulturszene ihrer attraktiven Lage an der Ostsee als starker Tourismusmagnet. Der Port of Lübeck stellt ein Tor des Außenhandels in den Ostseeraum dar, die Stadt ist Standort dreier europaweit profilierter Hochschulen mit einem Universitätsklinikum und mit ihrem ausgeprägten Fokus auf Nachhaltigkeit wie auch auf Smart City bietet Lübeck eine riesige Bandbreite an Aufgaben und Möglichkeiten. Wir suchen für unseren Bereich Lübeck Port Authority zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Projektleitung im Hafenbau In der Hansestadt Lübeck befindet sich der größte Fähr- und RoRo-Hafen der Ostsee. Daher ist die Hansestadt Lübeck ein dynamisches Zentrum für maritime und logistische Dienstleistungen. Die Lübeck Port Authority betreibt Hafenmanagement aus einer Hand. Wir bündeln alle planerischen, baulichen, wirtschaftlichen und ordnungsrechtlichen Hafenkompetenzen der Hansestadt Lübeck und sind die zentrale Ansprechpartnerin für Hafenwirtschaft und Schifffahrt. Als Eigentümerin der öffentlichen Hafeninfrastruktur sind vielfältige Planungs-, Bau- und Unterhaltungsmaßnahmen unsere tägliche Aufgabe. Damit tragen wir wesentlich dazu bei, dass der Port of Lübeck ein verlässlicher Partner im europäischen Transportnetzwerk TEN-T ist. Haben Sie Lust, Teil dieses Teams zu werden? Dann freuen wir uns über eine Bewerbung als Projektleitung und -steuerung für die Bearbeitung von allen Projektstufen im Rahmen der HOAI und Aufgaben nach der AHO. Das Aufgabengebiet umfasst die Leitung und die Steuerung von Projekten bzw. Teilprojekten im Hafenbau (Verkehrswasserbau, Verkehrswegebau, Tiefbau, Eisenbahnwesen und Nautik sowie digitaler Infrastruktur) die Planung und die Umsetzung von Maßnahmen zur Flächen- und Verkehrsentwicklung innerhalb und außerhalb des Skandinavienkais die Sicherstellung des Projekterfolges von der Projektinitialisierung bis zum Abschluss die Vorbereitung und die Durchführung von Vergabeverfahren zur Einbindung von externen Dienstleistungen bzw. für Bauleistungen sowie Vertragsgestaltung, Abrechnung und Abnahme Durchführung komplexer Genehmigungsverfahren (z.B. Planfeststellungsverfahren) Kommunikation und Führung von Verhandlungen mit Planungsbüros, Genehmigungsbehörden, Baufirmen und anderen Beteiligten Durchsetzen der Vertragspflichten gegenüber den Beteiligten, Vertrags- und Nachtragsmanagement Abwicklung von geförderten Projekten bis zum Schlussverwendungsnachweis sowie digitaler Infrastruktur, z.B. für die Prozessoptimierung der Verkehrssteuerung im Hafen Erwartet werden ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen (diese müssen im Rahmen des Bewerbungsverfahrens nachgewiesen werden) langjährige Berufserfahrung vorzugsweise im Hafenbau (z.B. konstruktiver Ingenieurbau, Erd- und Grundbau, Verkehrsbau, Stahlbau, Umwelttechnik, Bahnbau) vorzugsweise fundierte Erfahrungen in der Planung und Durchführung von Baumaßnahmen als Grundlage für das Vergabe-, Vertrags- und Nachtragsmanagement möglichst Erfahrungen im Projektmanagement wünschenswert Erfahrungen im Vergabe- und Baurecht, betriebswirtschaftliche, haushaltsmäßige und förderrechtliche Kenntnisse ein hohes Maß an Eigeninitiative, Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit Lernbereitschaft und Interesse an beruflichen Weiterqualifikationen gute EDV-Kenntnisse (Microsoft Office, Vergabesoftware, ggf. CAD) Geboten werden Planbarkeit: unbefristete Vollzeitstelle mit 39 Stunden/Woche, 30 Tage Jahresurlaub, tarifgerechte Bezahlung und eine attraktive betriebliche Altersvorsorge Perspektive: Fortbildungsmöglichkeiten für den Aufgabenbereich und individuelle Weiterentwicklung Gesundheit: moderne Arbeitsplätze und ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement Mobilität: Zuschuss zum NahSH-Jobticket, Mobilitätszuschuss, Fahrradleasing flexible Arbeitszeitgestaltung und Vereinbarkeit von Familie und Beruf Interessiert? Die durchschnittliche regelmäßige Wochenarbeitszeit beträgt 39 Stunden; die Aufgaben sind bewertet nach Entgeltgruppe EG12 TVöD. Darüber hinaus wird Tarifbeschäftigten eine betriebliche Altersversorgung angeboten. Sollte noch keine langjährige Berufserfahrung (mind. drei Jahre) vorliegen, würde bis zur Erlangung dieser eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 11 TVöD erfolgen. Teilzeitarbeitsmodelle sind ggf. nach Absprache möglich. Die Hansestadt Lübeck verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern auf der Grundlage des Frauenförderplans. Da die Hansestadt Lübeck eine Erhöhung des Frauenanteils anstrebt, werden qualifizierte Frauen ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Bei sonst gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerber:innen bevorzugt berücksichtigt. Die Hansestadt Lübeck ist bemüht, das ehrenamtliche Engagement ihrer Mitarbeiter:innen zu fördern. Erfahrungen und Fähigkeiten aus ehrenamtlicher Tätigkeit, die als Qualifikation anhand des Stellenanforderungsprofils von Bedeutung sind, werden bei der Stellenbesetzung berücksichtigt. Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben. Bitte bewerben Sie sich bis zum 28. Mai 2025 über das Karriereportal der Hansestadt Lübeck unter der Kennziffer K 143 / 2025. Von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail bitten wir abzusehen. Bewerbungen, die auf dem Postweg bei uns eingehen, werden nach Abschluss des Verfahrens aus Gründen des Verwaltungsaufwandes und der damit verbundenen Kosten nicht zurückgesandt. Als Ansprechpartner:in für fachbezogene Fragen steht Ihnen Frau Höhn, Telefon 0451 / 122 - 6920, in personalwirtschaftlichen Angelegenheiten Frau Brummerloh, Telefon 0451 / 122 - 1902 zur Verfügung. Personalabteilung Hansestadt Lübeck Bereich Lübeck Port Authority Die durchschnittliche regelmäßige Wochenarbeitszeit beträgt 39 Stunden; die Aufgaben sind bewertet nach Entgeltgruppe EG12 TVöD. Darüber hinaus wird Tarifbeschäftigten eine betriebliche Altersversorgung angeboten. Sollte noch keine langjährige Berufserfahrung (mind. drei Jahre) vorliegen, würde bis zur Erlangung dieser eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 11 TVöD erfolgen. Teilzeitarbeitsmodelle sind ggf. nach Absprache möglich. Die Hansestadt Lübeck verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern auf der Grundlage des Frauenförderplans. Da die Hansestadt Lübeck eine Erhöhung des Frauenanteils anstrebt, werden qualifizierte Frauen ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Bei sonst gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerber:innen bevorzugt berücksichtigt. Die Hansestadt Lübeck ist bemüht, das ehrenamtliche Engagement ihrer Mitarbeiter:innen zu fördern. Erfahrungen und Fähigkeiten aus ehrenamtlicher Tätigkeit, die als Qualifikation anhand des Stellenanforderungsprofils von Bedeutung sind, werden bei der Stellenbesetzung berücksichtigt. Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben. Bitte bewerben Sie sich bis zum 28. Mai 2025 über das Karriereportal der Hansestadt Lübeck unter der Kennziffer K 143 / 2025. Von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail bitten wir abzusehen. Bewerbungen, die auf dem Postweg bei uns eingehen, werden nach Abschluss des Verfahrens aus Gründen des Verwaltungsaufwandes und der damit verbundenen Kosten nicht zurückgesandt. Als Ansprechpartner:in für fachbezogene Fragen steht Ihnen Frau Höhn, Telefon 0451 / 122 - 6920, in personalwirtschaftlichen Angelegenheiten Frau Brummerloh, Telefon 0451 / 122 - 1902 zur Verfügung.

Technische:r Sachbearbeiter:in Energiedatenmanagement Die Hansestadt Lübeck bietet als Oberzentrum in der Metropolregion Hamburg mit einer Bevölkerung von 222.000 Menschen eine überaus hohe Lebensqualität. Die für ihre Kirchen, Backsteingotik und Geschichte berühmte Altstadt gehört zum UNESCO-Weltkulturerbe. Zugleich profiliert sich die Stadt mit einer vielfältigen Kunst- und Kulturszene ihrer attraktiven Lage an der Ostsee als starker Tourismusmagnet. Der Port of Lübeck stellt ein Tor des Außenhandels in den Ostseeraum dar, die Stadt ist Standort dreier europaweit profilierter Hochschulen mit einem Universitätsklinikum und mit ihrem ausgeprägten Fokus auf Nachhaltigkeit wie auch auf Smart City bietet Lübeck eine riesige Bandbreite an Aufgaben und Möglichkeiten. Wir suchen für unseren Bereich Gebäudemanagement zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n technische:n Sachbearbeiter:in Energiedatenmanagement Das Gebäudemanagement der Hansestadt Lübeck (GMHL) bündelt alle baufachlichen und gebäudewirtschaftlichen Aufgaben für die insgesamt 850 Gebäude der Hansestadt Lübeck. Das Team Energiemanagement gliedert sich in die Abteilung Technisches Gebäudemanagement ein und ist verantwortlich für das Energiemanagement und die Umsetzung des „Masterplan Klimaschutz“ für die städtischen Gebäude der Hansestadt Lübeck. Als Mitarbeiter:in im Energiemanagement treiben Sie die energetische Modernisierung des städtischen Gebäudeportfolios voran und leisten damit einen wichtigen Klimaschutzbeitrag für die Zukunft der Hansestadt Lübeck. Das Aufgabengebiet umfasst die Verwaltung und Weiterentwicklung des Energiedatenmanagementsystems, inklusive Koordination der Datenerfassung, kontinuierliche Datenpflege sowie Prüfen von Daten das Monitoring und die Analyse der Energieverbrauchsdaten sowie Ableiten von organisatorischen oder technischen Optimierungspotenzial die Verwaltung der städtischen Energie- und Medienabnahmestellen, inkl. der An- und Abmeldevorgänge und die Koordination von Zählerwechselvorgängen zwischen Netzbetreiber, Fachfirmen und den Hausmeisterdiensten die Prüfung der Energiekostenrechnungen und Energieerzeugungsbilanzierungen und -abrechnungsvorgänge die Unterstützung beim Erstellen von Energieberichten, Stellungnahmen oder Sachstandsberichten die allgemeine Unterstützung des Energiemanagementteams im operativen und administrativem Tagesgeschäft Erwartet werden die Qualifikation als staatl. geprüfte:r Techniker:in oder Meister:in in der Fachrichtung Heizung, Lüftung, Sanitär (HLS) oder Elektrotechnik oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen (diese sind während des Bewerbungsprozesses nachzuweisen) wünschenswert sind Zusatzqualifikationen im Bereich Energiemanagement (z.B. Energiemanagementbeauftragte:r) berufliche Erfahrungen in den Bereichen Energiemonitoring/- controlling und Energiedatenanalyse stark ausgeprägten Zahlenaffinität gute Fachkenntnisse aus dem Bereich Energiewirtschaft, Energie- und Gebäudetechnik sicheres Auftreten, Empathie, Organisationsgeschick sowie eine ausgeprägte Kommunikationskompetenz ein hohes Interesse an den Themen Klimaschutz und Energieeffiziente Gebäude wünschenswert sind Grundkenntnisse in der ISO DIN 50001 ff (Vorgaben für ein systematisches Energiemanagement) gute Kenntnisse in den fachspezifischen EDV-Anwendungen sowie im Umgang mit MS-Office-Produkten möglichst Grundkenntnisse in der Anwendung von CAD-Systemen Geboten werden Karriere und Verantwortung: abwechslungsreiche Fachaufgabe mit hoher Selbständigkeit und Verantwortung, eine gute Einarbeitung, ein kollegiales Umfeld in einem engagierten Team Sicherheit und Leistungen: tarifgebundenes unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit attraktiven Sozialleistungen (z.B. 30-Tage-Jahresurlaub, Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge), Rabatte und Vergünstigungen über Corporate Benefits Flexibilität und Work-Lübeck-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten und Telearbeit, vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie Perspektive: Fortbildungsmöglichkeiten für den Aufgabenbereich, individuelle Weiterentwicklung und ein eigenes Fortbildungszentrum Gesundheit und Vorsorge: Gesundheitstage, Betriebssport, aktive Pause Nachhaltigkeit und Mobilität: monatlicher Zuschuss für das NAH.SH-Jobticket, Fahrradkauf, -miete oder -leasing, Kultur und Küstennähe: arbeiten in und für eine lebenswerte und lebendige Stadt an der Ostsee sowie einen Arbeitsplatz im Herzen der Lübecker Altstadt Interessiert? Die durchschnittliche regelmäßige Wochenarbeitszeit beträgt 39 Stunden; die Aufgaben sind bewertet nach Entgeltgruppe EG9b TVöD. Die entsprechende Entgelttabelle finden Sie bei unseren FAQs. Darüber hinaus wird Tarifbeschäftigten eine betriebliche Altersversorgung angeboten. Teilzeitarbeitsmodelle sind ggf. nach Absprache möglich. Die Hansestadt Lübeck verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern auf der Grundlage des Frauenförderplans. Da die Hansestadt Lübeck eine Erhöhung des Frauenanteils anstrebt, werden qualifizierte Frauen ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Bei sonst gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerber:innen bevorzugt berücksichtigt. Die Hansestadt Lübeck ist bemüht, das ehrenamtliche Engagement ihrer Mitarbeiter:innen zu fördern. Erfahrungen und Fähigkeiten aus ehrenamtlicher Tätigkeit, die als Qualifikation anhand des Stellenanforderungsprofils von Bedeutung sind, werden bei der Stellenbesetzung berücksichtigt. Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben. Bitte bewerben Sie sich bis zum 15. Mai 2025 über das Karriereportal der Hansestadt Lübeck unter der Kennziffer K 122 / 2025. Die Vorstellungsgespräche sind geplant für den: 05.06.2025. Von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail bitten wir abzusehen. Bewerbungen, die auf dem Postweg bei uns eingehen, werden nach Abschluss des Verfahrens aus Gründen des Verwaltungsaufwandes und der damit verbundenen Kosten nicht zurückgesandt. Als Ansprechpartner:in für fachbezogene Fragen steht Ihnen Herr Barber, Telefon 0451 / 122 - 6550, in personalwirtschaftlichen Angelegenheiten Frau Brummerloh, Telefon 0451 / 122 - 1902 zur Verfügung. Personalabteilung Hansestadt Lübeck Bereich Gebäudemanagement Die durchschnittliche regelmäßige Wochenarbeitszeit beträgt 39 Stunden; die Aufgaben sind bewertet nach Entgeltgruppe EG9b TVöD. Die entsprechende Entgelttabelle finden Sie bei unseren FAQs. Darüber hinaus wird Tarifbeschäftigten eine betriebliche Altersversorgung angeboten. Teilzeitarbeitsmodelle sind ggf. nach Absprache möglich. Die Hansestadt Lübeck verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern auf der Grundlage des Frauenförderplans. Da die Hansestadt Lübeck eine Erhöhung des Frauenanteils anstrebt, werden qualifizierte Frauen ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Bei sonst gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerber:innen bevorzugt berücksichtigt. Die Hansestadt Lübeck ist bemüht, das ehrenamtliche Engagement ihrer Mitarbeiter:innen zu fördern. Erfahrungen und Fähigkeiten aus ehrenamtlicher Tätigkeit, die als Qualifikation anhand des Stellenanforderungsprofils von Bedeutung sind, werden bei der Stellenbesetzung berücksichtigt. Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben. Bitte bewerben Sie sich bis zum 15. Mai 2025 über das Karriereportal der Hansestadt Lübeck unter der Kennziffer K 122 / 2025. Die Vorstellungsgespräche sind geplant für den: 05.06.2025. Von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail bitten wir abzusehen. Bewerbungen, die auf dem Postweg bei uns eingehen, werden nach Abschluss des Verfahrens aus Gründen des Verwaltungsaufwandes und der damit verbundenen Kosten nicht zurückgesandt. Als Ansprechpartner:in für fachbezogene Fragen steht Ihnen Herr Barber, Telefon 0451 / 122 - 6550, in personalwirtschaftlichen Angelegenheiten Frau Brummerloh, Telefon 0451 / 122 - 1902 zur Verfügung.

So stabil wie eine gute Matratze: Deine Zukunft bei Matratzen Concord. Wusstest du, dass ca. 40 % aller Menschen in Deutschland schlecht schlafen? Das sind über 30 Millionen Leute, die vermutlich noch nichts von uns gehört haben. Dabei stehen wir von Matratzen Concord schon seit über 35 Jahren in Deutschland, Österreich und der Schweiz mit mittlerweile rund 1.500 Köpfen für guten und gesunden Schlaf. Als größter Matratzenspezialist Europas kennen wir nicht nur das Geheimnis für erholsamen Schlaf und begeisterte Kunden, sondern auch für zufriedene Teams: familiärer Zusammenhalt, attraktive Prämien und regelmäßige Weiterbildungen, die aus einem Job eine langfristige Karriere machen. Ob gelungener Berufseinstieg oder das nächste Kapitel einer erfolgreichen Laufbahn: Bei uns wirst du fündig! Alle müssen schlafen! Deswegen expandieren wir immer weiter und suchen dich als Verkäufer / Kundenberater – Matratzen & Bettwaren (m/w/d) Standorte: Berlin-Hellersdorf — Teilzeit (27-30 Std.) oder Vollzeit (37,5 Std.) Lübeck — Teilzeit (27-30 Std.) oder Vollzeit (37,5 Std.) Hier sorgst du für mehr Erholung in der Welt Ob Luxus- oder Funktionsmatratze: In deiner neuen Position berätst du unterschiedlichste Kunden kompetent zu unseren Produkten und findest für jedes Budget geeignete Produkte aus unserem Sortiment. Durch deine offene und freundliche Ausstrahlung ziehst du Interessenten in deinen Bann, verwandelst sie in glückliche Kunden und übernimmst souverän alle mit dem Verkauf verbundenen Kassentätigkeiten. In diesem Rahmen bestellst du nicht nur Nachschub für deine Filiale, sondern wickelst auch Kundenaufträge ab, kontrollierst den Wareneingang auf Vollständigkeit und lagerst eingehende Lieferungen ein. Darüber hinaus bringst du dich auch in das Gesamtbild unserer Filiale ein: Du setzt Gestaltungsvorgaben der Zentrale um und setzt unsere Produkte ansprechend in Szene. Passt wie der perfekte Lattenrost: Dein Profil Idealerweise erste Berufserfahrung im Einzelhandel, z. B. durch eine kaufmännische Ausbildung (z. B. Kaufmann/-frau im Einzelhandel oder Verkäufer/-in) ? wir begrüßen aber auch jederzeit motivierte Quereinsteiger/-innen! Spaß an eigenverantwortlicher und selbstständiger Fachberatung Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (B2+) Du bringst eine gesunde Prise Teamgeist mit, gehst freundlich auf Menschen zu und würdest dich als offen und kommunikativ beschreiben? Dann möchten wir dich unbedingt kennenlernen! Premium-Komfort: Deine Benefits bei Matratzen Concord Eine verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kundenkontakt Offene und familiäre Zusammenarbeit mit unkomplizierten Kommunikationswegen und Duz-Kultur, auch über Standortgrenzen hinweg Erfolgsorientierte Prämien zusätzlich zum Festgehalt 30 Urlaubstage bei Voll- und Teilzeit Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung durch kompetente Ausbildungskräfte Wechselnde Rabatte bei vielen Marken und Produkten über unser Corporate-Benefits-Portal Betriebliche Altersvorsorge Echte Zukunftsperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten durch kontinuierliche Schulungen und Weiterbildungen in unserer Concord Akademie Regelmäßige Teamevents So viel zu uns, jetzt bist du dran! Wir freuen uns über deinen Lebenslauf und relevante Zeugnisse über unser Bewerbungsportal. Solltest du noch Rückfragen haben, kannst du dich jederzeit an Tina Zimmermann wenden. Sie hilft dir unter 0178-4498871 gerne weiter. Informiere dich gerne auf www.matratzen-concord.de Berlin-Hellersdorf Lübeck

Kfz-Mechatroniker (m/w/d) Bei der Lohmühle 6, 23554 Lübeck Vollzeit Das Autohaus Evers ist seit 95 Jahren ein familiengeführtes Unternehmen und seit 1962 der Volkswagen-Partner in Lübeck. In unserem Team aus 75 Mitarbeitern legen wir besonderen Wert auf individuelle Beratung und höchste Qualität in Service, Vertrieb und Werkstatt. Zur Verstärkung unseres Teams in der Werkstatt suchen wir einen Kfz-Mechatroniker (m/w/d) Ihre Aufgaben als Kfz-Mechatroniker (m/w/d): Sie übernehmen sämtliche Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten Sie erstellen Fahrzeugdiagnosen und beseitigen Schadensursachen an Fahrzeugen Prüfung der fahrzeugtechnischen Systeme Ihre Voraussetzungen: Sie verfügen über eine entsprechende Berufsausbildung und praktische Erfahrung Sie sind bereit ständig dazuzulernen Sie sind es gewohnt prozessorientiert zu arbeiten Sie sind ständig bereit die Qualität Ihrer Arbeit im Sinne der Kundenzufriedenheit zu optimieren Es erwarten Sie: abwechslungsreiche Tätigkeiten und modernste Technik ein langfristig orientierter Arbeitsplatz ein tolles Team in einem sehr guten Betriebsklima Fortbildungen und Schulung sind für uns selbstverständlich Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich mit aussagekräftigen Unterlagen unter bewerbung@autohaus-evers.de oder schriftlich an: Kontakt bewerbung@autohaus-evers.de Standort Lübeck Autohaus Evers GmbH & Co. KG Bei der Lohmühle 6 23554 Lübeck www.autohaus-evers.de

Mission Handwerk – Seien Sie dabei! Möchten Sie Ihr Wissen an den Handwerkernachwuchs weitergeben? Dann bewerben Sie sich bei der größten Handwerkskammer des Nordens und verstärken Sie uns ab 01.09.2025 bei der Mission Handwerk in unserer Berufsbildungsstätte Travemünde als Meister (w/m/d) für Sanitär-, Heizung-, Klimatechnik Unser Angebot Ein Job mit Mittagspause am Meer Mitarbeit in einem innovativen Bildungszentrum in hochwertig ausgestatteten Werkstätten Vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten Kostenloses Fährticket Travemünde–Priwall oder Zuschuss zum Jobticket Vergütung bis zu Entgeltgruppe 9a TV-L mit Ausbilderzulage und betrieblicher Altersversorgung Eine attraktive Stelle in Vollzeit mit wöchentlich 38,7 Stunden im öffentlichen Dienst 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester, sofern diese auf einen Wochenarbeitstag fallen Möglichkeit zum Jobradleasing Ihre Aufgabe Durchführung der überbetrieblichen Lehrlingsunterweisung (ÜLU) Durchführung von verschiedenen Fortbildungsformaten des SHK-Handwerks Digitale Wissensvermittlung Ihre Kompetenzen Meister/in Sanitär-, Heizung- und Klimatechnik Umfassende Kenntnisse in neuester SHK-Technik Erfahrung in der Ausbildung von Lehrlingen wünschenswert Wünschenswert: Erfahrung im Einsatz digitaler Medien Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unsere Homepage. www.hwk-luebeck.de/ueber-uns/stellenangebote.html Für Rückfragen steht Ihnen unser Ausbildungsleiter Herr Holger Tiedemann unter 04502 887-332 gerne zur Verfügung oder kommen Sie direkt in der Berufsbildungsstätte Travemünde, Wiekstraße 5 in 23570 Lübeck auf einen Kaffee vorbei. Die Bewerbungsfrist endet am 08.06.2025.

Außendienstmitarbeiter Architektenberatung (m/w/d) Außendienstmitarbeiter Architektenberatung Region Hamburg und Schleswig-Holstein (m/w/d) FÜR DAS PLZ-GEBIET 20-25 Standort: Hamburg Bereich: Vertrieb Karriere-Level: Mit Berufserfahrung Beschäftigungsart: Vollzeit Das sind wir bei Solarlux: Wir sind der Arbeitgeber zum einfach mal alles sein! Wir sind ein Team voller Ideen, das gerne zusammen lacht und auch mal feiert. Bei uns ist Dynamik Alltag. Ob am Schreibtisch oder in der Werkhalle, wir vereinen Struktur mit kreativer Vielfalt. Wir sind nicht nur eine Marke, sondern auch eine Gemeinschaft mit Charakterköpfen und ein Familienunternehmen mit Herz. Unsere Beratungen und Kundengespräche sind immer individuell und persönlich, denn wir lieben den Austausch und den Blick aufs Detail. Die Herausforderungen: Vertrieb unserer Produkte für den Anwendungsbereich Balkon- und Fassadenverglasungen sowie Wohnraumerweiterungen z.B. an die gewerbliche Wohnungswirtschaft, Investoren und private Bauherren Konzeptionelle Unterstützung von Architektur- und Planungsbüros bei der Entwicklung und Umsetzung von gewerblichen sowie exklusiven Privathaus-Bauprojekten Kompetente technische und kaufmännische Beratung von der Ausschreibung bis zur Abnahme Präsentation des Produktportfolios und Erhöhung der Markenbekanntheit Gebietsmanagement inkl. der erforderlichen Reportings Planung und Durchführung eigener Architekturveranstaltungen in unserem Showroom in Hamburg Das wollen wir sehen: Erfahrung - Profi im Verkauf & in der Beratung von Fassadenlösungen. Skills - Technisches Verständnis für unsere Produktwelt und Software-Tools. Persönlichkeit - Leidenschaft am Kundenkontakt für einen renomierten Markenhersteller, verbindliches Auftreten, Präsentationsstärke und Teamfähigkeit sowie eine gute Selbstorganisation und unternehmerisches Denken. Flexibilität - Affinität für anspruchsvolle Projekte und Reisebereitschaft Das haben wir zu bieten - ein kleiner Einblick: Firmenwagen Genießen Sie die Freiheit der Mobilität! Bei uns steht Ihnen ein Firmenwagen zur privaten Nutzung zur Verfügung. Profitieren Sie nicht nur beruflich von der Flexibilität, sondern auch persönlich. Unser Firmenwagenangebot gibt Ihnen die Möglichkeit, Ihren Arbeitsweg und Ihre Freizeit komfortabel zu gestalten. Betriebliche Altersvorsorge Keine Angst vor dem Alter. Die Rentenzeit ist sicher. Wir bieten finanzielle Unterstützung und eine individuelle Beratung an. Ob mit eigenem Anteil oder nur auf Basis unseres Zuschusses. Wie es eben passt. Weitere Benefits: Hier gibt es einen kleinen Einblick über die wichtigsten Benefits Gesundheit und Vorsorge Akademie Businessbike Firmenwagen Welche Vorteile Solarlux noch zu bieten hat, gibt es hier zu sehen Sie passen zu uns? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Eintrittstermins. Lisa Müller HR-Managerin T +49 5422 / 9271-118 E l.mueller@solarlux.com Industriepark 1 · 49324 Melle solarlux.com Mehr Informationen findest du auch auf unseren Kanälen: Facebook: facebook.de/solarlux Linkedin: linkedin.de/solarlux/profile Xing: xing.de/solarlux/profile Instagram: instagram.de/solarlux/profile Was bedeutet es für dich, bei Solarlux alles sein zu können? Erfahren Sie mehr in dem Video!

Für das Verkaufsgebiet Nord-/Ost-Deutschland suchen wir eine ortsansässige und engagierte Persönlichkeit, die leidenschaftlich daran interessiert ist, kreative und sichere Spielumgebungen für Kinder mitzugestalten. Seit über 40 Jahren werden an unserem Firmensitz im Westerwald von einem kompetenten und erfahrenen Team Spielplatzgeräte und Freizeiteinrichtungen aus Holz und Metall hergestellt, die höchsten Qualitätsanforderungen entsprechen. Verkaufsberater (m/w/d) im Außendienst Ihr Aufgabenbereich umfasst insbesondere Intensive Betreuung und Pflege bestehender Kundenbeziehungen, vorwiegend Städte, Kommunen, Kitas, Schulen Akquise neuer Kunden und Zielgruppen vor allem durch Vor-Ort-Besuche Umsetzung von kundenspezifischen Wünschen in Zusammenarbeit mit dem Innendienst zur Angebotserstellung und Präsentation Pflege von Informationen im CRM-System Das bieten wir Ein breites und hochwertiges Produktsortiment Eine vielseitige Tätigkeit mit kurzen Entscheidungswegen Ein starkes Team an Ihrer Seite Brancheninterne Weiterbildung Ein solides Grundgehalt zzgl. erfolgsabhängiger Provision, Urlaubsgeld, Betriebliche Altersversorgung, VWL-Zuschuss und Gutscheinkarte Ein Firmenwagen mit Privatnutzung Das erwarten wir Mehrjährige Berufserfahrung im Außendienst Kommunikationsstärke, um begeistern und überzeugen zu können Hohe Eigenmotivation und Leistungsbereitschaft sowie Zuverlässigkeit Technisches Verständnis WERDEN SIE TEIL UNSERES TEAMS! Wenn wir Sie für diese Herausforderung begeistern können, prüfen Sie bitte, inwieweit Sie unserem Anforderungsprofil tatsächlich entsprechen. Wenn ja, sollten wir uns kennenlernen! Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellung nehmen wir vorzugsweise per E-Mail entgegen. ABC-TEAM Spielplatzgeräte GmbH Eisensteinstraße 6 56235 Ransbach-Baumbach abachmeier@abc-team.de

So stabil wie eine gute Matratze: Deine Zukunft bei Matratzen Concord. Wusstest du, dass ca. 40 % aller Menschen in Deutschland schlecht schlafen? Das sind über 30 Millionen Leute, die vermutlich noch nichts von uns gehört haben. Dabei stehen wir von Matratzen Concord schon seit über 35 Jahren in Deutschland, Österreich und der Schweiz mit mittlerweile rund 1.500 Köpfen für guten und gesunden Schlaf. Als größter Matratzenspezialist Europas kennen wir nicht nur das Geheimnis für erholsamen Schlaf und begeisterte Kunden, sondern auch für zufriedene Teams: familiärer Zusammenhalt, attraktive Prämien und regelmäßige Weiterbildungen, die aus einem Job eine langfristige Karriere machen. Ob gelungener Berufseinstieg oder das nächste Kapitel einer erfolgreichen Laufbahn: Bei uns wirst du fündig! Alle müssen schlafen! Deswegen expandieren wir immer weiter und suchen dich als Verkäufer / Kundenberater – Matratzen & Bettwaren (m/w/d) Standorte: Heide – Teilzeit (27-30 Std.) oder Vollzeit (37,5 Std.) Kiel – Teilzeit (27-30 Std.) oder Vollzeit (37,5 Std.) Husum – Teilzeit (27-30 Std.) oder Vollzeit (37,5 Std.) Lübeck – Teilzeit (27-30 Std.) oder Vollzeit (37,5 Std.) Eckernförde – Teilzeit (27-30 Std.) oder Vollzeit (37,5 Std.) Hier sorgst du für mehr Erholung in der Welt Ob Luxus- oder Funktionsmatratze: In deiner neuen Position berätst du unterschiedlichste Kunden kompetent zu unseren Produkten und findest für jedes Budget geeignete Produkte aus unserem Sortiment. Durch deine offene und freundliche Ausstrahlung ziehst du Interessenten in deinen Bann, verwandelst sie in glückliche Kunden und übernimmst souverän alle mit dem Verkauf verbundenen Kassentätigkeiten. In diesem Rahmen bestellst du nicht nur Nachschub für deine Filiale, sondern wickelst auch Kundenaufträge ab, kontrollierst den Wareneingang auf Vollständigkeit und lagerst eingehende Lieferungen ein. Darüber hinaus bringst du dich auch in das Gesamtbild unserer Filiale ein: Du setzt Gestaltungsvorgaben der Zentrale um und setzt unsere Produkte ansprechend in Szene. Passt wie der perfekte Lattenrost: Dein Profil Idealerweise erste Berufserfahrung im Einzelhandel, z. B. durch eine kaufmännische Ausbildung (z. B. Kaufmann/-frau im Einzelhandel oder Verkäufer/-in) ? wir begrüßen aber auch jederzeit motivierte Quereinsteiger/-innen! Spaß an eigenverantwortlicher und selbstständiger Fachberatung Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (B2+) Du bringst eine gesunde Prise Teamgeist mit, gehst freundlich auf Menschen zu und würdest dich als offen und kommunikativ beschreiben? Dann möchten wir dich unbedingt kennenlernen! Premium-Komfort: Deine Benefits bei Matratzen Concord Eine verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kundenkontakt Offene und familiäre Zusammenarbeit mit unkomplizierten Kommunikationswegen und Duz-Kultur, auch über Standortgrenzen hinweg Erfolgsorientierte Prämien zusätzlich zum Festgehalt 30 Urlaubstage bei Voll- und Teilzeit Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung durch kompetente Ausbildungskräfte Wechselnde Rabatte bei vielen Marken und Produkten über unser Corporate-Benefits-Portal Betriebliche Altersvorsorge Echte Zukunftsperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten durch kontinuierliche Schulungen und Weiterbildungen in unserer Concord Akademie Regelmäßige Teamevents So viel zu uns, jetzt bist du dran! Wir freuen uns über deinen Lebenslauf und relevante Zeugnisse über unser Bewerbungsportal. Solltest du noch Rückfragen haben, kannst du dich jederzeit an Nadine Kuhlemann wenden. Sie hilft dir unter 0170-8999904 gerne weiter. Informiere dich gerne auf www.matratzen-concord.de Heide Kiel Husum Lübeck Eckernförde

DEINE ZUKUNFT – UNSER KONZEPT Die Schirm GmbH ist ein führender Produktionsdienstleister für die chemische Industrie. Für zahlreiche multinationale Kunden aus den Segmenten Agro-, Fein- und Spezialchemikalien werden Dienstleistungen in den Bereichen Synthese, Formulierung und Konfektionierung erbracht. Die Schirm GmbH operiert hierbei neutral, flexibel, zuverlässig, kompetent und weltweit. Als Tochterunternehmen der südafrikanischen AECI-Gruppe betreibt Schirm drei Produktionsstandorte in Deutschland (Schönebeck (Elbe), Lübeck, Baar-Ebenhausen) sowie zwei Standorte in den USA. Die Schirm GmbH beschäftigt über 550 Mitarbeiter. Für unseren Standort Lübeck suchen wir Sie zum frühestmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit als Schichtleiter Formulierung (m/w/d) IHRE AUFGABEN: Gewährleistung der sicheren, termin- und qualitätsgerechten Herstellung der Produkte und der Produktionsabwicklung in der Formulierung Planung und Umsetzung der Arbeitsvorbereitung Auswertung von Fertig- und Abschlussmeldungen Führung und Schulung von Mitarbeitern nebst Schichtplanung Durchführung und Organisation von Qualitäts- und Inprozesskontrollen nach Vorgaben der Qualitätssicherung Problembeseitigung und Änderungsmanagement IHR PROFIL: Facharbeiterausbildung in der Chemie oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Produktionsbereich der Formulierung von festen und flüssigen Stoffen Nachweisliche Erfahrung in der Ver- und Entsorgung Kompetenz zur Analyse und Umsetzung chemisch-technischer Aufgaben Führungs- und Organisationstalent Kommunikationsstärke und Teamgeist Belastbarkeit, Flexibilität und sorgfältige Arbeitsweise Wir bieten: Interessante Aufgaben und ein sicherer Arbeitsplatz (inklusive eines unbefristeten Arbeitsvertrags) Attraktives Gehaltspaket plus umfangreiche Sozialleistungen (u. a. maximaler Arbeitgeberzuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen) Getränke wie Wasser, Tee und Kaffee zur freien Verfügung Langfristige Perspektiven und individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Sympathische Kolleginnen und Kollegen und ein harmonisches Betriebsklima INTERESSIERT? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 30.06.2025. BEWERBUNGEN BITTE AN jobs.luebeck@schirm.com Schirm GmbH, Mecklenburger Str. 229, 23568 Lübeck www.schirm.com

ESG Energy Service Group GmbH Servicetechniker / Elektriker / Mechatroniker oder Quereinsteiger (m/w/d) für erneuerbare Energien Deutschland, Rostock, Berlin, Lübeck, Hamburg, Essen, Leipzig, Dresden, Stralsund, Magdeburg, Halle, Brandenburg, Schwerin, Neubrandenburg, Kassel, Braunschweig Festanstellung Vollzeit unbefristet Wir bringen neue Energie. Für deine Karriere. Hallo! Wir sind die ESG Energy Service Group GmbH und europaweiter Ansprechpartner für clevere Servicelösungen im Bereich Photovoltaik und Windenergie. Gemeinsam mit unseren Kunden sind wir außerdem Pioniere auf dem Gebiet der Wasserstofftechnologie. Neben unserem Standort in Deutschland betreiben wir weitere Niederlassungen in Frankreich und Großbritannien sowie bundesweite Depots. Für eine nachhaltige Versorgung mit grünem Strom setzen wir auf vier Elemente: Wind, Sonne, Wasserstoff – und unsere Mitarbeitenden. Mit jeder Menge Power, Erfahrung und Know-how bist du die treibende Kraft für unseren zukunftsorientierten Service und den reibungslosen Betrieb der Anlagen. Freu dich auf ein engagiertes Team aus tollen Menschen und werde Teil der Lösung. Am besten als Servicetechniker / Elektriker / Mechatroniker oder Quereinsteiger (m/w/d) für erneuerbare Energien Hier bist du in deinem Element Für unsere Serviceabteilung bist du deutschlandweit im Einsatz und übernimmst den Service und die Instandsetzung für den reibungslosen Betrieb von Windenergie- und Photovoltaikanlagen. Weil du dich mit Elektrik, Mechanik und Hydraulik bestens auskennst, gehen dir Wartungen und Servicedienstleistungen spielend von der Hand – und das sogar völlig schwindelfrei. Deshalb bist genau du die kompetente Person, die geschickt mechanische bzw. elektrische Komponenten der Anlagen instand setzt oder defekte Teile bei Bedarf austauscht. Last, but not least gehört eine einwandfreie digitale Dokumentation für dich ebenfalls zu deinem Handwerk. Deine Energieanlage Abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung, z.B. zum/zur Elektriker/-in, Mechatroniker/-in, Mechaniker/-in oder ähnliche Qualifikation Führerschein, idealerweise Klasse 3/B Und ansonsten? Du genießt die Höhe und Aussicht und bist eine zuverlässige, versierte und energiereiche Teamplay-Persönlichkeit Spaß an der bundesweiten Arbeit und Interesse an nachhaltiger Energiewirtschaft Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. B2) Unsere Power für dich Übertarifliche Bezahlung mit attraktivem Bonussystem „Fit for Work“ Bonus Betriebliche Krankenzusatzversicherung Bei uns fährst du Mercedes Ein Arbeitsplatz mit Ausblick Firmenlaptop und Handy zur privaten Nutzung Firmenevents – mindestens einmal im Jahr Umfangreiches Onboarding und Einarbeitung – generell und besonders, wenn du ein Quereinsteiger bist Wir stellen dir deine Arbeitskleidung Bei uns wird es nie langweilig und deine Aufgaben sind wirklich abwechslungsreich Auf dich wartet ein faires, freundliches und wertschätzendes Betriebsklima mit tollen Kolleginnen und Kollegen Hier geht’s zu deinem Energieschub Klar, dass wir in Zukunft zusammenarbeiten sollten, oder? Aktiviere deinen Energieschub unter 01525 8783 631 für deinen Ansprechpartner Hendrik Kaiser. Alternativ schickst du am besten gleich deine Unterlagen per E-Mail an bewerbung@energy-service-group.com. Den Job will ich! ESG Energy Service Group GmbH Herr Hendrik Kaiser | Hellfelder Straße 3 | 17039 Trollenhagen bei Neubrandenburg www.energy-service-group.com/de

FREUNDE DES HANDWERKS AUF DER SUCHE NACH ÄRMEL-HOCHKRÄMPLERN Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, innovative Produkte: Seit über 130 Jahren ist WULFF ein starker und verlässlicher Partner für das Profi-Handwerk und bodenständiges Familienunternehmen in der 5. Generation. Wir unterstützen unsere Kunden aus dem Lackier-, Maler-, Bodenleger- und Tischlerhandwerk tatkräftig an 11 Standorten. In der Funktion des größten Standox-Leitgroßhändlers vertreiben wir Fahrzeuglacke und die wichtigsten Industriemarken der Branche. Neben dem Großhandel für Maler- und Tischlerbedarf hat sich WULFF als Produzent von technisch ausgereiften, besonders emissionsarmen und umweltschonenden Produkten für das Bodenlegerhandwerk über Jahrzehnte einen Namen erarbeitet.

sucht für langfristig

Die Bekleidung der Bundeswehr ist unser Job. Von der Spezifikation über die Ausschreibung, Vergabe, Qualitätssicherung bis hin zur Logistik, zum Vertrieb und der Aufbereitung verantwortet die Bw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM) die gesamte Wertschöpfungskette der Bundeswehr-Bekleidung – von den Schuhen bis zum Helm. Damit kleiden wir rund 250.000 aktive Soldatinnen/Soldaten sowie Reservistinnen/Reservisten und zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter der Bundeswehr ein. So umfassend wie unsere Aufgabe, so vielseitig sind die beruflichen Möglichkeiten, die wir unseren ca. 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in unserer Zentrale in Köln oder an einem unserer rund 110 Standorte in ganz Deutschland bieten können. Wir bieten sichere Arbeitsplätze und wachsen stetig weiter. Wir suchen Sie – befristet für 2 Jahre – in Vollzeit für unsere Servicestation in Plön als: Mitarbeiter (w/m/d) Service und Logistik Die Servicestation ist neben der Lagerhaltung für alle Geschäftsprozesse inkl. Einkleidung, Auskleidung, Umrüstung und Tausch für unsere Kundinnen/Kunden verantwortlich und bietet darüber hinaus Dienstleistungen, wie etwa Schneiderarbeiten, an. IHRE AUFGABEN: Sie sind zuständig für die Ausgabe, Rücknahme und den Tausch von Bekleidung und Ausrüstung an Soldatinnen/Soldaten sowie zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter. Sie beraten die Kundinnen und Kunden im Rahmen der Ausstattung und Versorgung. Sie führen die notwendigen Bestandsbuchungen im Warenwirtschaftssystem durch. Sie übernehmen die Entladung von Lkw, die Warenannahme, Einlagerung und den Rückversand. Sie unterstützen bei Inventuren und übernehmen weitere Sonderaufgaben. IHR PROFIL: Sie verfügen idealerweise über eine abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann / Kauffrau (m/w/d) im Einzelhandel oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung, beispielsweise als Verkäufer (w/m/d). Sie bringen einschlägige Berufserfahrung, zum Beispiel im Einzelhandel oder Warenlager, mit. Sie haben gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS Office und Warenwirtschaftssystemen. Sie denken und handeln kundenorientiert und arbeiten selbstständig. Sie arbeiten termingerecht und sorgfältig. UNSER ANGEBOT: Als Inhouse Gesellschaft des Bundes bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit folgenden Vorteilen: Die Möglichkeit der späteren Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Geregelte Arbeitszeiten ohne Schicht- und Wochenendarbeit Eine marktgerechte Vergütung mit klarer Entwicklungsstruktur Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben Eine gelebte Kultur des Respekts, der Verlässlichkeit und Leistungsbereitschaft Individuelle, interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten Ein leistungsorientiertes Vergütungssystem, eine gelebte Feedbackkultur und i. d. R. eine jährliche leistungsorientierte Gehaltsanpassung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in digitaler Form (Anschreiben, Lebenslauf sowie Zeugnisse im PDF-Format) mit Angabe des Stichworts „Mitarbeiter (w/m/d) Service und Logistik Plön“ Ihrer Kündigungsfrist und Ihrer Gehaltsvorstellung, ausschließlich per E-Mail. Unter dem Nachhaltigkeitsgedanken und auch um Verzögerungen im Prozess zu vermeiden, berücksichtigen wir nur Bewerbungen in digitaler Form per E-Mail. Informationen über die bei der BwBM erfolgende Datenverarbeitung erhalten Sie unter www.bwbm.de/datenschutz. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich. Bw Bekleidungsmanagement GmbH Personalabteilung | Frau Miriam Westerhoff Edmund-Rumpler-Straße 8-10 | 51149 Köln Tel.: 02203-9128-538 E-Mail: bewerbungnord@bwbm.de Homepage: www.bwbm.de

Der Sampo-Hof ist ein Lebensort für Erwachsene mit Handicap und bietet 35 Wohn- und Arbeitsplätze. Der Hof liegt im Städtedreieck Lübeck-Ratzeburg-Bad Oldesloe, in Bliestorf. Zu unserer Einrichtung gehören neben unserer Wohneinrichtung auch eine anerkannte Werkstatt mit Tagesförderstätte.   Für die vielfältigen Aufgaben der Verwaltung benötigen wir Unterstützung,

Wir sind ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen des Apparatebaus mit über 50 Jahren Markterfahrung. An unserem Firmensitz im nördlichen Hamburger Umland entwickeln und produzieren wir innovative und nachhaltige Luftbefeuchter und Befeuchtungssysteme, die wir weltweit vertreiben. Als Mitglied der CAREL Gruppe nutzen und unterstützen wir den internationalen Wissensaustausch und partizipieren von dem Vertriebs-, Service- und Produktionsstättennetzwerk der Gruppe. Eingesetzt werden unsere Geräte und Systeme überall dort, wo Luftfeuchtigkeit ausschlaggebend ist für Wohlbefinden, Hygiene oder Produktqualität. Dies betrifft neben anderen Anwendungen die Lüftungs- und Klimaanlagen für Bürogebäude, Krankenhäuser, Rechenzentren sowie Lager- und Produktionsgebäude vieler Industriebereiche und auch den Bereich Wellness & Spa.