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Business Applications Manager (m/w/d) Arbeitszeit: Vollzeit | Beginn: ab sofort Kennziffer 2023-0061 Gestalten auch Sie unsere digitale Transformation aktiv mit! Wir suchen Sie für unsere Organisationseinheit Commercial Applications am Standort Mannheim, Kiel oder Offenbach als Business Applications Manager (m/w/d). Das erwartet Sie bei uns: Als Business Applications Manager (m/w/d) stellen Sie den ordnungsgemäßen und wirtschaftlichen Betrieb der Produkte/ Services sowie der dazu notwendigen Portale und Plattformen sicher. Sie fungieren als zentrale Ansprechperson für alle Fragen und Anforderungen bezüglich der verantworteten Anwendungen Sie verantworten die Mitwirkung, Weiterentwicklung und Optimierung der verschiedenen (System-) Bestandteile Sie setzen Impulse für die Implementierung innovativer IT-Services Sie messen und berichten relevante Informationen zu IT-Services, inklusive dem Festlegen und Erfassen kritischer Erfolgsfaktoren Sie leiten die Analyse von Geschäftsprozessen sowie die eigenverantwortliche Konzeption und Umsetzung von Change Request Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Gleichwertiges Mehrjährige Berufserfahrung in Leitung / Koordination von IT-Projekten Entwicklungs-Erfahrung Hohe Serviceorientierung und gute Kommunikationsfähigkeit Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie Eigeninitiative Bereitschaft sich regelmäßig fachlich und technologisch weiterzuentwickeln Darauf können Sie sich freuen: An Dekarbonisierung, Dezentralisierung und Digitalisierung kommt heute kein Energieversorgungsunternehmen vorbei. Energie soll grüner, nachhaltiger und näher bei den Endverbrauchern erzeugt werden. Der Schlüssel dazu sind intelligente IT-Lösungen. Bei uns haben Sie die Chance, an wirklich relevanten Zukunftsthemen zu arbeiten und etwas zu bewegen! Bei uns erwarten Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben und große Gestaltungsmöglichkeiten. Unsere IT-Dienstleistungen reichen von standardisierten Cloud-Services über eigenentwickelte Anwendungen bis hin zu individuellen Beratungsleistungen. Dabei sind unsere Mitarbeitenden der wichtigste Erfolgsfaktor. Nur gemeinsam leisten wir einen wertvollen Beitrag zur Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden! Kollegialität und Wertschätzung werden bei uns großgeschrieben. Vereinbarkeit von Familie und Beruf, flexible Arbeitszeiten, Mobiles Arbeiten, eine leistungsorientierte Vergütung und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten sind für uns selbstverständlich. Sie haben Fragen zur Bewerbung? Ihr Kontakt: Marie-Sophie Wagner Tel.: +49 621 290 1151 Über Soluvia IT-Services GmbH Als zentraler IT-Business Partner der MVV-Gruppe packen wir mit unseren 190 Mitarbeitenden die Herausforderungen der Digitalisierung konsequent an und leisten einen wesentlichen Beitrag für eine stabile wie nachhaltige Energieversorgung.

Die Evangelische Bank Mit rund 410 Mitarbeitern ist die Evangelische Bank als genossenschaftlich organisiertes, modernes Kreditinstitut die nachhaltig führende Spezialbank für Kund:innen aus Kirche, Diakonie, Gesundheits- und Sozialwirtschaft sowie für alle privaten Kund:innen, die sich mit unseren Werten identifizieren. In unserem Kerngeschäft finanzieren wir soziale Projekte aus den Bereichen Gesundheit, Altenpflege, Jugend- und Behindertenhilfe, Bildung, bezahlbarer Wohnraum sowie privater Wohnbau. Wir investieren in Vorhaben, Unternehmen und Institutionen, die zur Bewahrung der Schöpfung einen positiven Beitrag leisten. Unser unternehmerisches Handeln richtet sich nach den 17 Zielen für nachhaltige Entwicklung (Sustainable Development Goals – SDGs) und nach dem anspruchsvollen Nachhaltigkeitsstandard EMASplus aus. Wir suchen für den Standort Kassel, Kiel oder remote zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Process Owner (d/w/m) Regulatorik Deine Aufgaben Du bist verantwortlich für den Prozess, der das ganzheitliche Informationssicherheitsmanagement sowie das Management der IT-Risiken beinhaltet. Mit deiner fachlichen Expertise arbeitest du operativ in den zugeordneten Prozessen Informationssicherheitsmanagement, Outsourcing-Management und Notfallmanagement mit und trägst die Verantwortung für die Prozessergebnisse. Als direkter Ansprechpartner für die zugeordneten Prozesse vertrittst du die Themen des Prozessteams im Gesamthaus und eskalierst zu klärende Sachverhalte entlang der Reporting-Linien. Du sorgst für eine hinreichende Repräsentation deines Verantwortungsbereichs in das Management und vertrittst so die Anliegen des Prozessteams über alle Hierarchieebenen hinweg. Für die Weiterentwicklung, Optimierung und Automatisierung der zugeordneten Prozesse sorgst du gemeinsam mit dem Prozessteam und steigerst somit die Prozessperformance. Du erstellst die Mehrjahresplanung sowie das Controlling und Reporting der notwendigen Sachkosten entlang der zugeordneten Prozessketten. Du sorgst für Schulung & Qualifikation aller am Prozess beteiligten und stellst darüber den jederzeit reibungslosen Prozessablauf sicher und sorgst für eine stringente Prozesstreue im Haus. Hauptaufgaben deiner Prozesse: Effektives Management der ISM/IRM Leitlinien und Arbeitsanweisungen (Vorgabenerstellung) Fach- und themenbezogene Erstellung und Pflege der Leitlinien und Arbeitsanweisungen Prüfung der Geschäftsprozesse und Schutzobjekte (Systemverbund) sowie Umgang mit erkannten Risiken und Durchführung von Risikoanalysen Koordination des Informationsverbundes und Information über ggf. entstehende Bedrohungen Überprüfung der Schutzbedarfsfeststellungen Definition und Überprüfung der Sollmaßnahmen und Standards (ISO 2700x, BAIT, DORA) Erweiterung und Kontrolle der Maßnahmen zur Schutzniveauerhöhung bzw. Risikoreduktion Aufsichtsrechtliches Reporting zu ISM / IRM Dein Profil Du konntest im genossenschaftlichen Bankenumfeld umfassende Erfahrungen bei der Erfüllung regulatorischer Vorgaben im Bereich Informationssicherheits- & Informationsrisikomanagement sammeln. Deine Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu erfassen und strukturiert aufzubereiten, verbindest Du mit Deiner Kommunikationsstärke und Deinem überzeugenden Auftreten. Die IT-Landschaft einer Bank ist dir nicht fremd und du bringst technischen Sachverstand mit. Du bist organisiert und zeichnest dich durch eine strategische und lösungsorientierte Arbeitsweise aus. Du schaust gerne über den Tellerrand und bist motiviert Veränderung aktiv mitzugestalten. Du gehst stets mit gutem Beispiel voran und vertrittst die Werte der Evangelischen Bank. Was Dich erwartet Eine genossenschaftlich organisierte Spezialbank, die von werteorientiertem und zukunftsorientiertem Handeln geprägt ist und sich unter anderem als Top Employer Deutschland einen Namen gemacht hat. Ein sicheres, herausforderndes, familienfreundliches und motivierendes Arbeitsumfeld. Vielfältige Benefits und Maßnahmen zur Work-Life Balance, wie flexible Arbeitszeiten, ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, Fahrtkostenzuschuss für den Nahverkehr, Fahrradleasing und einen Familienservice. Eine marktübliche Vergütung sowie eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Sonderkonditionen im Rahmen der Kontoführung, Geldanlagen bzw. Finanzierungen Das klingt für Dich nach einer spannenden Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung unter eb.de/karriere Wir setzen uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist und in dem Vielfalt wertgeschätzt, gestärkt und gefördert wird. Solltest du weitere Informationen benötigen, wende dich bitte an: Dr. Malte Frederik Möller Head Of Business Development & Regulatory • Telefon 0561 7887 2758 oder an Ben Geibies Referent Personalmanagement • Telefon 0561 7887-1106 www.eb.de

Über uns Die Procast Handform GmbH blickt auf eine mittlerweile 125 Jahre lange Unternehmensgeschichte zurück. Sie war bis 2022 100%ige Tochtergesellschaft der Caterpillar Motoren GmbH & Co. KG. In der Procast Handform sind zurzeit ca. 100 Mitarbeiter beschäftigt. Die Gießerei hat eine technische Kapazität von ca. 15.000 Jahrestonnen Eisenguss mit Einzelstückgewichten von bis zu 60 Tonnen. Sie ist spezialisiert auf komplexe und große Gussteile, welche in Handform- oder teilautomatisierten Formverfahren in Einzelfertigung oder Kleinserien hergestellt werden. 430 Mitarbeiter 4 Standorte 100 Jahre Erfahrung 50 Mio. Umsatz Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir am Standort Kiel Sachbearbeiter Arbeitsvorbereitung Gießerei (m/w/d) Deine Aufgaben: Ausarbeitung und Pflege von Arbeitsplänen sowie Erstellung und Verwaltung von Stücklisten für die Gussproduktion Anpassung und Aktualisierung von Arbeitsplänen und Stücklisten bei Prozess- oder Kundenänderungen Analyse und Optimierung von Arbeitsabläufen zur Steigerung der Effizienz und Reduzierung von Fehlern Zusammenarbeit mit Qualitätssicherung und anderen Abteilungen zur Implementierung von Qualitätsstandards und technischen Spezifikationen Unterstützung des Vertriebs bei der Angebotskalkulation und Bewertung der Machbarkeit von Kundenanfragen Was wir uns wünschen: Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise im Gießereiwesen Berufserfahrung in der Arbeitsvorbereitung oder Produktionsplanung, vorzugsweise in der Gießerei- oder Metallindustrie Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office Analytisches Denkvermögen, ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und eine präzise Arbeitsweise Teamfähigkeit, starke Kommunikationsfähigkeiten sowie Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein UNSER ANGEBOT: Du arbeitest in einer 35-Stunden-Woche Wir bieten eine Bezahlung gemäß Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie, zuzüglich tariflicher Sonderzahlungen Dir stehen 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung Wir bieten kostenlose Parkplätze Nutze vergünstigte Mahlzeiten im Betriebsrestaurant Apetito Profitiere von unserer betrieblichen Altersvorsorge Erhalte Zugang zu Corporate Benefits KLINGT DAS SPANNEND FÜR DICH? Dann sende uns Deine Bewerbung und teile uns bitte auch Deinen frühsten Eintrittstermin sowie Deine Entgeltvorstellung mit. Procast Handform GmbH | Falckensteiner Str. 2 | 24159 Kiel | www.proca.st

Über uns Die Procast Handform GmbH blickt auf eine mittlerweile 125 Jahre lange Unternehmensgeschichte zurück. Sie war bis 2022 100%ige Tochtergesellschaft der Caterpillar Motoren GmbH & Co. KG. In der Procast Handform sind zurzeit ca. 100 Mitarbeiter beschäftigt. Die Gießerei hat eine technische Kapazität von ca. 15.000 Jahrestonnen Eisenguss mit Einzelstückgewichten von bis zu 60 Tonnen. Sie ist spezialisiert auf komplexe und große Gussteile, welche in Handform- oder teilautomatisierten Formverfahren in Einzelfertigung oder Kleinserien hergestellt werden. 430 Mitarbeiter 4 Standorte 100 Jahre Erfahrung 50 Mio. Umsatz Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir am Standort Kiel Fachkraft Qualitätssicherung Gießereitechnik (m/w/d) Deine Aufgaben: Durchführung von Sichtprüfungen, Messungen und zerstörenden/zerstörungsfreien Prüfverfahren an Gussteilen Erkennung, Dokumentation und Analyse von Gussfehlern sowie Einleitung von Korrekturmaßnahmen Überwachung und Dokumentation von Prozessparametern zur Sicherstellung der Qualitätsanforderungen Erstellung von Prüfberichten, Verwaltung von Qualitätsdokumenten und Unterstützung bei Audits Mitarbeit an Prozessoptimierungsprojekten und Schulung von Mitarbeitern zu Qualitätsstandards und Prüfverfahren Was wir uns wünschen: Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise im Metallbereich (z.B. Industriemeister Gießerei, Techniker Gießerei, Metallurge) Bereits Kundenkontakte und dazugehörige Audits betreut Kenntnisse in der Messtechnik und Werkstoffkunde Berufserfahrung mit Qualitätsprüfungen in der Gießerei oder Metallindustrie Qualifizierungen zerstörungsfreie Prüfungen von Vorteil Sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in der Anwendung von Qualitätssicherungssystemen Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gute analytische Fähigkeiten sowie selbständige und strukturierte Arbeitsweise UNSER ANGEBOT: Du arbeitest in einer 35-Stunden-Woche Wir bieten eine Bezahlung gemäß Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie, zuzüglich tariflicher Sonderzahlungen Dir stehen 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung Wir bieten kostenlose Parkplätze Nutze vergünstigte Mahlzeiten im Betriebsrestaurant Apetito Profitiere von unserer betrieblichen Altersvorsorge Erhalte Zugang zu Corporate Benefits KLINGT DAS SPANNEND FÜR DICH? Dann sende uns Deine Bewerbung und teile uns bitte auch Deinen frühsten Eintrittstermin sowie Deine Entgeltvorstellung mit. Procast Handform GmbH | Falckensteiner Str. 2 | 24159 Kiel | www.proca.st

Über uns Die Procast Handform GmbH blickt auf eine mittlerweile 125 Jahre lange Unternehmensgeschichte zurück. Sie war bis 2022 100%ige Tochtergesellschaft der Caterpillar Motoren GmbH & Co. KG. In der Procast Handform sind zurzeit ca. 100 Mitarbeiter beschäftigt. Die Gießerei hat eine technische Kapazität von ca. 15.000 Jahrestonnen Eisenguss mit Einzelstückgewichten von bis zu 60 Tonnen. Sie ist spezialisiert auf komplexe und große Gussteile, welche in Handform- oder teilautomatisierten Formverfahren in Einzelfertigung oder Kleinserien hergestellt werden. 430 Mitarbeiter 4 Standorte 100 Jahre Erfahrung 50 Mio. Umsatz Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir am Standort Kiel Projektleiter Auftragsfertigung Gießereiprodukte (m/w/d) Deine Aufgaben: Leitung und Steuerung von Projekten von der Angebotsphase bis zur Serienproduktion Technische Abstimmung und enge Zusammenarbeit mit Kunden zur Klärung von Anforderungen und Spezifikationen Koordination interner Abteilungen zur reibungslosen Umsetzung der Projekte, von der Gussherstellung bis zur Endbearbeitung Durchführung von Machbarkeitsanalysen, Kostenkalkulation und Ressourcenplanung für effiziente Projektabwicklung Sicherstellung von Qualitätsstandards, Risiko- und Änderungsmanagement sowie Kundenbetreuung nach Projektabschluss Was wir uns wünschen: Abgeschlossenes technisches Studium oder Ausbildung im Bereich Maschinenbau, Gießereitechnik oder vergleichbar Mehrjährige Praxis im Projektmanagement, idealerweise in einer Gießerei Fundierte Kenntnisse der Fertigungstechnologien in der Gießerei und in mechanischen Bearbeitungsverfahren (z.B. Drehen, Fräsen, Bohren) Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten sowie Erfahrung im Kundenmanagement Routine in der Anwendung von Projektmanagement-Tools und ERP-Systemen Gutes Englisch UNSER ANGEBOT: Du arbeitest in einer 35-Stunden-Woche Wir bieten eine Bezahlung gemäß Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie, zuzüglich tariflicher Sonderzahlungen Dir stehen 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung Wir bieten kostenlose Parkplätze Nutze vergünstigte Mahlzeiten im Betriebsrestaurant Apetito Profitiere von unserer betrieblichen Altersvorsorge Erhalte Zugang zu Corporate Benefits KLINGT DAS SPANNEND FÜR DICH? Dann sende uns Deine Bewerbung und teile uns bitte auch Deinen frühsten Eintrittstermin sowie Deine Entgeltvorstellung mit. Procast Handform GmbH | Falckensteiner Str. 2 | 24159 Kiel | www.proca.st

Bauingenieur*in in der Abteilung ÖPNV Der Eigenbetrieb Beteiligungen der Landeshauptstadt Kiel sucht frische Köpfe Kiel macht sich auf den Weg. Die Landeshauptstadt Schleswig-Holsteins sucht Menschen mit Herzblut, Ideen und Expertise. Wir gehören zu den größten Arbeitgeberinnen und Ausbildungsbetrieben im Norden. Derzeit sind mehr als 6.000 Mitarbeiter*innen in 27 Ämtern, Referaten, Stabsstellen und Betrieben bei uns beschäftigt. Bei uns arbeiten Sie flexibel und familienfreundlich an spannenden Projekten – gern auch in Teilzeit oder mobil. Wir setzen auf engagierte Führungskräfteförderung, auf ein umfangreiches Gesundheitsprogramm, eine stadteigene Kita für Beschäftigte und ein umfassendes Fortbildungsprogramm für die persönliche Entwicklung. Wir sichern Sie ab: Zusätzliche Altersvorsorge, Förderung für Pendler*innen und eine Notfallbetreuung für Ihre Jüngsten in Randzeiten und bei Gremiensitzungen sind bei uns selbstverständlich. Kiel ist eine dynamische, weltoffene und stark wachsende Großstadt: Wohnen und arbeiten Sie am Meer – und genießen Sie Kiels hohe Lebensqualität durch die einmalige Lage an der Förde. Starten Sie bei uns als Bauingenieur*in (vergütet bis zur EG 11) und unterstützen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Abteilung ÖPNV, Aufgabenträger unbefristet in Voll- oder Teilzeit. Was wir bieten – Ihre Vorteile die Möglichkeit, Familie, Freizeit und Arbeitsalltag zu einem sinnhaften Ganzen zu vereinen Arbeit für eine Stadt von morgen in interdisziplinären Teams mit fachlicher Expertise flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen wechselnder Prozesse und Aufgabenfelder passgenaue Pendler*innen-Förderung – via Jobticket oder Förderung privater Fahrradbeschaffung (auch E-Bikes) Einarbeitung, die auf den eigenen Erfahrungen aufbaut – und diese täglich erweitert Was zu tun ist – Ihre neue Aufgabe Im Zusammenhang mit den engagierten Klimaschutzbestrebungen der Stadt Kiel sowie der demographischen Entwicklung spielt der ÖPNV eine bedeutende Rolle für eine nachhaltige Stadtentwicklung. Hierzu gehören insbesondere auch die Umstellung der Busflotte auf rein elektrische Fahrzeuge und die weitreichende Erhöhung der Fahrleistung. Der Eigenbetrieb Beteiligungen ist u. a. Eigentümer der städtischen Busbetriebshöfe, die dem kommunalen Verkehrsunternehmen KVG zur Verfügung gestellt werden. Vor dem Hintergrund der Planungen zur Stadtbahn in der Landeshauptstadt Kiel sind nicht nur umfangreiche Sanierungen auf dem Betriebshof Werftstraße notwendig, sondern es ist mindestens ein neuer Standort zu planen und für das Verkehrsunternehmen in den nächsten Jahren bezugsfertig aufzubauen. Sie übernehmen die Projektleitung für einen neuen Betriebshofstandort für die Busse und für die Betreuung aller Leistungsphasen der HOAI als Auftraggeber*in. Sie übernehmen die Koordinierung gemeinsam mit der*dem Projektsteuer*in. Sie ermitteln und bewerten die Rahmenbedingungen. Sie koordinieren die Projektschritte betriebsintern als auch mit anderen Ämtern, insbesondere der Stabsstelle Mobilität und der Genehmigungsbehörden sowie dem städtischen Verkehrsunternehmen. Sie ermitteln den Finanz- und Zeitbedarf. Sie geben Fachgutachten in Auftrag. Sie bereiten die Ausschreibungen vor und überwachen die Durchführung. Sie sind der*die verantwortliche*r Bauleiter*in als Auftraggeber*in. Sie übernehmen zusammen mit dem kleinen Team die Bestandspflege der vorhandenen Gebäude und Anlagen. Sie sind auch die Bauleitung bei Umbaumaßnahmen und überwachen die ausführenden Baufirmen fachlich. Sie sind ebenfalls zuständig für die Kostenstellenplanung und -kontrolle, Vergabe von Aufträgen und die Rechnungsprüfung. Sie bereiten die Berichterstattung an städtischen Ausschüsse vor und nehmen bei Bedarf auch an entsprechenden Veranstaltungen teil. Was Sie mitbringen – Ihre Qualifikationen Studium. Sie haben ein technisch-ingenieurwissenschaftliches Hochschulstudium mit einer Regelstudienzeit von mind. 6 Semestern (Bachelor oder FH-Diplom) in einem der folgenden Studienfächer erfolgreich abgeschlossen: Bauingenieurwesen Architektur Elektrotechnik Erfahrung. Sie kommen aus der Praxis: Mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und Ausbildung in der selbstständigen Abwicklung von Bauprojekten liegen hinter Ihnen. Einschlägige Erfahrungen im Bereich Versorgungstechnik, TGA, Gebäudeautomation sowie im Bereich Bauwerkskonstruktion und Bauüberwachung sind wünschenswert. Fachlichkeit. Sie sind fachlich versiert. Die Anwendung der Fachsoftware CAD ist Ihnen vertraut. Chance. Wir freuen uns auch über Bewerbungen von Berufsanfänger*innen. In diesem Fall erfolgt die Eingruppierung in der Entgeltgruppe 10 TVöD. Berufsanfänger*innen werden bei der Aufgabenerledigung eng betreut und unterstützt. Das vollumfängliche Aufgabengebiet kann übertragen werden, sobald die hierzu erforderliche mindestens 3-jährige einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und Ausbildung erreicht wurde und die*der Berufsanfänger*in sich in der Tätigkeit erfolgreich bewährt hat. Die vorstehend genannten Ausschreibungskriterien müssen bis zum Ende der Ausschreibungsfrist vollständig erfüllt sein. Was Sie auszeichnet – Haltung und Persönlichkeit Sie besitzen ein stark ausgeprägtes technisches Verständnis. Darüber hinaus bringen Sie ein hohes Maß an Belastbarkeit und Flexibilität mit. Eine gute Kommunikationsfähigkeit in deutscher Sprache rundet Ihr Profil ab. Gut zu wissen – Besonderheiten Ihrer Stelle Die Zugangsvoraussetzung richtet sich nach der Vorbemerkung Nr. 4 der Entgeltordnung (VKA) zum TVöD. Wir bitten zu beachten, dass der Zugang zum Dienstgebäude nicht barrierefrei ist. Außerdem sind regelmäßig Termine auf Baustellen wahrzunehmen. Es finden Begehungen auf unbefestigtem (Sand, Steine, Erde) und schrägem Untergrund statt. Es sind Treppen, Leitern, Tritte, Arbeitsbühnen, Gerüste zu besteigen und Schächte zu begehen. Die Baustellenbegehungen können mit erhöhtem Lärm und unangenehmen Gerüchen verbunden sein und bei schlechter Beleuchtung/Ausleuchtung stattfinden Interessiert? – Wir auch. Gern möchten wir Sie kennenlernen! Ihr Kontakt bei fachlichinhaltlichen Fragen zur Stelle ist: Wiebke Petersen-Bonow, Tel.: 0431 901-4502. Zuständig im Team Personalgewinnung ist: Anna-Katharina Cordelair, Tel.: 0431 901-2366. Wir setzen uns im Rahmen des Gleichstellungsgesetzes aktiv dafür ein, Frauen im Beruf zu fördern und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Gleiches gilt selbstverständlich auch für Menschen mit gesundheitlichen Beeinträchtigungen. Und auch Vielfalt ist uns ein großes Anliegen – daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit den verschiedensten Biographien. Ansprechpartner*innen zu diesen Themen finden Sie auf www.kiel.de/grundsätze. Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung bis zum 24. November 2024 die Referenznummer 10987 an und fügen Sie ein Anschreiben, einen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Arbeits- und Abschlusszeugnisse bei. Werden Sie Teil des Teams. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung www.kiel.de/jobs

Kiel sucht frische Köpfe Kieler Stadtamt sucht frische Köpfe Kiel macht sich auf den Weg. Die Landeshauptstadt Schleswig-Holsteins sucht Menschen mit Herzblut, Ideen und Expertise. Wir gehören zu den größten Arbeitgeberinnen und Ausbildungsbetrieben im Norden. Derzeit sind mehr als 6.000 Mitarbeiter*innen in 27 Ämtern, Referaten, Stabsstellen und Betrieben bei uns beschäftigt. Bei uns arbeiten Sie flexibel und familienfreundlich an spannenden Projekten – gern auch in Teilzeit oder mobil. Wir setzen auf engagierte Führungskräfteförderung, auf ein umfangreiches Gesundheitsprogramm, eine stadteigene Kita für Beschäftigte und ein umfassendes Fortbildungsprogramm für die persönliche Entwicklung. Wir sichern Sie ab: Zusätzliche Altersvorsorge, Förderung für Pendler*innen und eine Notfallbetreuung für Ihre Jüngsten in Randzeiten und bei Gremiensitzungen sind bei uns selbstverständlich. Kiel ist eine dynamische, weltoffene und stark wachsende Großstadt: Wohnen und arbeiten Sie am Meer – und genießen Sie Kiels hohe Lebensqualität durch die einmalige Lage an der Förde. Starten Sie bei uns als Sachbearbeiter*in im Bereich Einbürgerung, Staatsangehörigkeiten (vergütet nach EG 9b TVöD / A 10 SHBesG) und unterstützen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Zuwanderung/ Immigration Office unbefristet in Voll- oder Teilzeit. Was wir bieten – Ihre Vorteile die Möglichkeit, Familie, Freizeit und Arbeitsalltag zu einem sinnhaften Ganzen zu vereinen Einarbeitung, die auf den eigenen Erfahrungen aufbaut - und diese täglich erweitert abwechslungsreiche Sport- und Fitnessangebote, einzeln und in Gruppen flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen wechselnder Prozesse und Aufgabenfelder passgenaue Pendler*innen-Förderung - via Jobticket oder Förderung privater Fahrradbeschaffung (auch E-Bikes) Was zu tun ist – Ihre neue Aufgabe Sie sind für die Einbürgerungsverfahren der Kieler Einbürgerungsinteressierten zuständig. In diesem Zusammenhang stehen folgende Aufgaben an: Sie übernehmen die Beratung von Einbürgerungsinteressierten. Sie sind für die Antragsaufnahme und Bearbeitung sowie die Prüfung im Einbürgerungsverfahren zuständig. Sie händigen Einbürgerungsurkunden aus. Ferner sind Sie für die Erteilung von Bescheiden und die Widerspruchssachbearbeitung nach dem Staatsangehörigkeitsgesetz zuständig. Sie bearbeiten Staatsangehörigkeitsangelegenheiten. Was Sie mitbringen – Ihre Qualifikationen Studium. Sie haben ein Hochschulstudium mit einer Regelstudienzeit von mind. 6 Semestern (Bachelor oder FH-Diplom) in einem der folgenden Studienfächer erfolgreich abgeschlossen: Verwaltungsmanagement, Public Management Staats-, Verwaltungswissenschaft Öffentliches Recht Rechtswissenschaft Alternativ haben Sie ein Hochschulstudium mit einer Regelstudienzeit von mind. 6 Semestern (Bachelor oder FH-Diplom) in einem der folgenden Studienfächer erfolgreich abgeschlossen: Sozialversicherung Betriebswirtschaftslehre, Business Administration Verwaltungsinformatik Sozialmanagement Wirtschaftswissenschaften oder ein Hochschulstudium mit fundierten Kenntnissen in der Anwendung und Auslegung von Rechtsvorschriften. Alternativ verfügen Sie über die Laufbahnprüfung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe zwei, Fachrichtung Allgemeine Dienste oder Laufbahnbefähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe zwei Fachrichtungen allgemeine Dienste mit fundierten Kenntnissen in der Anwendung und Auslegung von Rechtsvorschriften. oder den abgeschlossenen Angestelltenlehrgang II mit fundierten Kenntnissen in der Anwendung und Auslegung von Rechtsvorschriften. Erfahrung. Sie kommen aus der Praxis: Sie haben Erfahrung in der Auslegung von Rechtsvorschriften, in der Erstellung von Bescheiden und/ oder in der Rechtsanwendung. Fachlichkeit. Sie bringen Kenntnisse aus der öffentlichen Verwaltung mit, vorzugsweise in den Bereichen des Aufenthalts- und Staatsangehörigkeitsrechts. Die vorstehend genannten Ausschreibungskriterien müssen bis zum Ende der Ausschreibungsfrist vollständig erfüllt sein. Was Sie auszeichnet – Haltung und Persönlichkeit Sie arbeiten mit einem hohen Maß an Kund*innenorientierung und Kommunikationsstärke. Auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen sind Sie belastbar und verfügen über die Fähigkeit, die Ihnen übertragenen Aufgaben eigenverantwortlich zu erledigen. Zu Ihren Stärken zählt Ihre Entscheidungsfreudigkeit. Zudem verfügen Sie über eine hohe Sozialkompetenz und einen sicheren Umgang mit Menschen. Sie bringen Verständnis für die Belange und die Lebenssituationen von Einbürgerungsinteressierten mit. Wo Sie wirken – Ihr Arbeitsumfeld Es handelt sich um eine vielseitige und sehr abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sich gegenseitig unterstützenden Team. Die Bearbeitung der anfallenden Tätigkeiten erfolgt in hoher Eigenverantwortung unter Einbeziehung von zuarbeitenden Kollegen*innen. Sie arbeiten im Rahmen von Terminen im Kund*innenkontakt, zum Beispiel bei der Antragsaufnahme von Einbürgerungsinteressierten und bei der Aushändigung der Einbürgerungsurkunde. Gut zu wissen – Besonderheiten Ihrer Stelle Die Zugangsvoraussetzung richtet sich nach der Vorbemerkung Nr. 4 der Entgeltordnung (VKA) zum TVöD. Die Stelle ist unter der Voraussetzung der Arbeitsplatzteilung und der ganztägigen Besetzung teilbar (die Öffnungszeiten müssen abgedeckt sein). Gerne ermöglichen wir eine Hospitation. Interessiert? – Wir auch. Gern möchten wir Sie kennenlernen! Bei fachlichen Fragen zur Stelle steht Ihnen Claudia Wolff, Tel. 901-4191 zur Verfügung. Bei Fragen zum Auswahlverfahren hilft Ihnen Anna-Katharina Cordelair, Tel. 0431 901-2366 weiter. Wir setzen uns im Rahmen des Gleichstellungsgesetzes aktiv dafür ein, Frauen im Beruf zu fördern und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Gleiches gilt selbstverständlich auch für Menschen mit gesundheitlichen Beeinträchtigungen. Und auch Vielfalt ist uns ein großes Anliegen – daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit den verschiedensten Biographien. Ansprechpartner*innen zu diesen Themen finden Sie auf www.kiel.de/grundsätze. Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung bis zum 01. Dezember 2025 die Referenznummer 24.5NN(3) an und fügen Sie ein Anschreiben, einen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Arbeits- und Abschlusszeugnisse bei. Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung bis zum 01. Dezember 2024 die Referenznummer 24.5NN(3) an und fügen Sie ein Anschreiben, einen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Arbeits- und Abschlusszeugnisse bei. Werden Sie Teil des Teams. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung www.kiel.de/jobs

Kiel sucht frische Köpfe Kieler Dezernat – Stadtentwicklung, Bauen sucht frische Köpfe Kiel macht sich auf den Weg. Die Landeshauptstadt Schleswig-Holsteins sucht Menschen mit Herzblut, Ideen und Expertise. Wir gehören zu den größten Arbeitgeberinnen und Ausbildungsbetrieben im Norden. Derzeit sind mehr als 6.000 Mitarbeiter*innen in 27 Ämtern, Referaten, Stabsstellen und Betrieben bei uns beschäftigt. Bei uns arbeiten Sie flexibel und familienfreundlich an spannenden Projekten – gern auch in Teilzeit oder mobil. Wir setzen auf engagierte Führungskräfteförderung, auf ein umfangreiches Gesundheitsprogramm, eine stadteigene Kita für Beschäftigte und ein umfassendes Fortbildungsprogramm für die persönliche Entwicklung. Wir sichern Sie ab: Zusätzliche Altersvorsorge, Förderung für Pendler*innen und eine Notfallbetreuung für Ihre Jüngsten in Randzeiten und bei Gremiensitzungen sind bei uns selbstverständlich. Kiel ist eine dynamische, weltoffene und stark wachsende Großstadt: Wohnen und arbeiten Sie am Meer – und genießen Sie Kiels hohe Lebensqualität durch die einmalige Lage an der Förde. Starten Sie bei uns als Referent*in für Stadtentwicklung und Bauen (vergütet nach EG 14 TVöD / A 14 SHBesG) und unterstützen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt das Referat der Dezernentin unbefristet in Voll- oder Teilzeit. Was wir bieten – Ihre Vorteile ein vielfältiges Arbeitsfeld, das aktive Mitgestaltung erfordert und wünscht Einarbeitung, die auf den eigenen Erfahrungen aufbaut – und diese täglich erweitert abwechslungsreiche Sport- und Fitnessangebote, einzeln und in Gruppen passgenaue Pendler*innen-Förderung – via Jobticket oder Förderung privater Fahrradbeschaffung (auch E-Bikes) für Dienstwege: E-Mobilität mittels Carsharing und Nutzung der Kieler „Sprottenflotte“ Was zu tun ist – Ihre neue Aufgabe Sie unterstützen und beraten die Dezernentin allgemein sowie projekt- und fachbezogen in Bau- und Planungsangelegenheiten Sie informieren und beraten in fachlichen Fragen und zum Umgang mit Themen gegenüber politischen Gremien und der Presse. Sie bereiten Beiträge und Vorträge vor und prüfen sowie bearbeiten Vorlagen für die Selbstverwaltung. Sie wirken mit bei der Bildung der Dezernatsmeinung zur Auswirkung neuer Gesetze etc. Sie nehmen an Sitzungen mit z. B. externen Planungs- und Vorhabenträgern, in Ausschüssen oder wettbewerblichen Jurysitzungen teil und vertreten die Dezernentin in Fachausschüssen, Kongressen oder sonstigen Veranstaltungen. Darüber hinaus bearbeiten Sie übergeordnete Planungen und Sonderprojekte im Dezernat für Stadtentwicklung, Bauen. Sie leiten bedeutsame, stadtstrukturell komplexe, durchführungsorientierte Projekte sowie bedeutsame Einzelprojekte der Stadt im Bereich der Stadtplanung bzw. Architektur und der Immobilienwirtschaft. Sie koordinieren übergeordnete Planungen des Dezernates sowie städtische und dezernatsinterne Belange im Rahmen externer, für die Stadtplanung und Stadtentwicklung bedeutsamer Sonderprojekte. Sie beraten die politischen Vertreter*innen bei fachlichen Einzelfragen im Rahmen der übertragenen Projekte. Was Sie mitbringen – Ihre Qualifikationen Studium. Sie haben ein wissenschaftliches Hochschulstudium mit einer Regelstudienzeit von mind. 8 Semestern (Master, Diplom, Staats- oder Magisterprüfung an einer Universität oder Technischen Hochschule) vorzugsweise in einem der folgenden Studienfächer erfolgreich abgeschlossen: Architektur mit Schwerpunkt Städtebau Stadt- und Regionalplanung mit Schwerpunkt Städtebau oder mit hochbaulichen Kenntnissen (z. B. in der Studienrichtung Städtebau- und Stadtplanung) Bauingenieurwesen Baubetriebswirtschaft, Baumanagement Wirtschaftsingenieurwesen Alternativ verfügen Sie über die Laufbahnprüfung/-befähigung für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe zwei, Fachrichtung Technischer Dienste mit vorgenanntem Studium. Zugelassen werden auch Beamt*innen, die bereits die Voraussetzungen für die Beförderung in ein Amt der Besoldungsgruppe A 14 SHBesG nach § 10a Abs. 1 ALVO erfüllen sowie Beamt*innen mit der Laufbahnbefähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe zwei, mindestens der Besoldungsgruppe A 12 SHBesG, die die Voraussetzungen nach § 10a Abs. 4 ALVO erfüllen. Bitte fügen Sie in diesem Falle eine aktuelle dienstliche Beurteilung bei (nicht älter als ein Jahr). oder Sie bringen ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Vorbemerkung Nr. 4 EntgO [VKA]) mit einer Regelstudienzeit von mindestens 6 Semestern bzw. Angestelltenlehr-gang II in einem der vorgenannten Studienfächer, jeweils mit fundierten Kenntnissen und Erfahrungen in der Auslegung von Rechtsvorschriften und einer Eingruppierung mindestens in die Entgeltgruppe TVöD E 11 (analog § 10a ALVO) mit. Erfahrung. Sie kommen aus der Praxis: Mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und Ausbildung in planungsorientierten oder interdisziplinär geprägten Bereichen, vorzugsweise in den Bereichen Städtebau und Stadtplanung bzw. hochbaulicher Planungs- und Projektsteuerung, liegen hinter Ihnen. Berufserfahrung in der Steuerung und Koordinierung von komplexen Vorhaben auf dem Gebiet des Städtebaus und/ oder des Hochbaus kann sowohl auf dem privaten als auch öffentlichen Sektor nachgewiesen werden. Die vorstehend genannten Ausschreibungskriterien müssen bis zum Ende der Ausschreibungsfrist vollständig erfüllt sein. Was Sie auszeichnet – Haltung und Persönlichkeit Sie bringen ein hohes Maß an Flexibilität mit, können sich sehr gut schriftlich und mündlich ausdrücken und zeichnen sich durch eine hohe Innovationsfähigkeit aus. Gut zu wissen – Besonderheiten Ihrer Stelle Die Zugangsvoraussetzung für Tarifbeschäftigte richtet sich nach der Vorbemerkung Nr. 3 / 4 der Entgeltordnung (VKA) zum TVöD. Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 14 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 14 SHBesG möglich. Die Stelle ist unter Voraussetzung der ganztätigen Besetzung teilbar. Die Stelle erfordert eine hohe Fähigkeit, Zusammenhänge zwischen den unterschiedlichen Fachdisziplinen zu sehen und zu verknüpfen. Notwendig ist ein strategisches und fachübergreifendes Denken und Handeln. Sie arbeiten eng und vertrauensvoll mit der Dezernentin zusammen. Die Arbeit ist mit hohem Kommunikations-, Koordinations- und Steuerungsaufwand verbunden. Neben der flexiblen Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der üblichen Arbeitszeiten erfordert die Tätigkeit auch die Bereitschaft zu gelegentlicher Arbeitszeit außerhalb der üblicher Arbeitszeiten. Es sind auch Ortstermine erforderlich, die nicht immer barrierefrei erreichbar sind. Interessiert? – Wir auch. Gern möchten wir Sie kennenlernen! Bei fachlichen Fragen zur Stelle steht Ihnen Christian Buss Voigt, Tel. 0431 901-2601. zur Verfügung. Bei Fragen zum Auswahlverfahren hilft Ihnen Anna-Katharina Cordelair, Tel. 0431 901-2366 weiter. Wir setzen uns im Rahmen des Gleichstellungsgesetzes aktiv dafür ein, Frauen im Beruf zu fördern und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Gleiches gilt selbstverständlich auch für Menschen mit gesundheitlichen Beeinträchtigungen. Und auch Vielfalt ist uns ein großes Anliegen – daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit den verschiedensten Biographien. Ansprechpartner*innen zu diesen Themen finden Sie auf www.kiel.de/grundsätze. Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung bis zum 8. Dezember 2024 die Referenznummer 04317 an und fügen Sie ein Anschreiben, einen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Arbeits- und Abschlusszeugnisse bei. Werden Sie Teil des Teams. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung www.kiel.de/jobs

Über uns Die NAH.SH ist der Verkehrsverbund für Schleswig-Holstein. Wir organisieren den Nahverkehr und koordinieren die nachhaltige Weiterentwicklung der öffentlichen Mobilität im echten Norden. Die NAH.SH ist für den gesamten Prozess der Beschaffung, Gewährleistung und Nachhaltung von Leistungen für den Schienenpersonennahverkehr (SPNV) in Schleswig-Holstein (SH) verantwortlich, inklusive der Vergabe und des Managements der zugehörigen Verträge. Für diese Aufgabe suchen wir zeitlich befristet für 3 Jahre in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Junior Projektmanager*in Fahrzeugtechnik Du bist Teil des Teams, das sich um die Schienenfahrzeuge im Öffentlichen Personennahverkehr des Landes Schleswig-Holstein kümmert. Deine Aufgaben: Du arbeitest mit den Projektmanager*innen in verschiedenen Fahrzeugthemen zusammen und führst Teilprojekte selbständig. Du bist in engem Kontakt zu unseren Stakeholdern und stehst an der Schnittstelle zu unseren Vertragspartnern. Du erarbeitest Maßnahmen und überwachst die Umsetzung bei Abweichungen vom vertraglich vereinbarten Soll-Zustand. Du organisierst, steuerst und dokumentierst Meetings mit Eisenbahnverkehrsunternehmen, technischen Beratern sowie Instandhaltern. Du arbeitest bei öffentlichen Vergaben und Ausschreibungen mit und führst diese nach einer ausführlichen Einarbeitung eigenständig durch. Deine Qualifikation: Du hast Wirtschaftsingenieurwesen oder einen vergleichbaren Studiengang absolviert, der Dich zur Erfüllung dieser Aufgaben befähigt. Du hast vorzugsweise erste Erfahrung im Projektmanagement. Du arbeitest gerne selbständig und bist dabei lösungsorientiert. Du gehst offen auf Menschen zu und hast sehr gute Kommunikationsfähigkeiten. Du interessierst Dich für den öffentlichen Nahverkehr und bist motiviert, Dich mit der Unterstützung Deines Teams in die Aufgaben einzuarbeiten. Wir bieten Dir: Arbeiten bei NAH.SH bedeutet: Gute und Enge Zusammenarbeit im Team bei hoher Eigenverantwortung und vielen Gestaltungsmöglichkeiten für Dich und alle anderen Mitarbeiter*innen (https://unternehmen.nah.sh/de/karriere/arbeitenbeinah-sh/), mit der Möglichkeit eigene Ideen und Pläne einzubringen. Gestalte die Mobilitätswende: Uns eint das Ziel, die öffentliche Mobilität im Land voranzubringen. Leiste mit Deiner Tätigkeit einen Beitrag zur Mobilitätswende. Flexibilität: Mobiles Arbeiten und Teilzeitmöglichkeiten bieten Dir maximale Flexibilität, um Dein Berufs- und Privatleben in Einklang zu bringen. Nicht ohne Grund wurden wir mit dem Zertifikat zur „Vereinbarkeit von Familie und Beruf“ ausgezeichnet! Gute Rahmenbedingungen: Du profitierst von einer fairen Vergütung nach TV-L bei einer 38,7 h / Woche mit 30 Tagen Urlaub (Vollzeit), sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und einem aktiven Gesundheitsmanagement. Weiterentwicklung: Deine auf Dich abgestimmten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten machen Dich auch langfristig zum Spezialisten auf Deinem Gebiet. Events: Unsere regelmäßig stattfindenden Mitarbeiter*innen Events bringen frischen Wind in Deinen Berufsalltag und schweißen Dich und Deine Kolleg*innen noch mehr als Team zusammen. Und das im wahrscheinlich schönsten Bundesland Schleswig-Holstein: Der echte Norden! Warum wir alle hier so gerne arbeiten? Siehe: (https://www.kununu.com/de/nahsh/kommentare) Du findest, Du und die NAH.SH sind ein Match? – Dann bewirb Dich bis zum 04.12.2024. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen und von Deinen Ideen zu hören! Kontakt: Für telefonische Auskünfte hat Viola Eiben (0431-66019-573) gerne Zeit für Dich.

Komm zur Förde Sparkasse! Werde Teil unseres Teams als Leiter:in Finanzwesen (m/w/d) Wir suchen für unseren Standort in Kiel zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. Bringe deine Fähigkeiten ein, teile unsere Werte und trage dazu bei, die Zukunft unserer Kund:innen besser zu gestalten. Unser Angebot - und deine Mehrwerte: #vergütung - fast 14 Gehälter nach dem TVöD #urlaub - 32 Tage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester #weiterbildung - dich erwartet ein umfangreiches Personalentwicklungskonzept mit einem vielfältigen Fortbildungsprogramm zur kontinuierlichen Weiterentwicklung #werte - eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur durch einen starken Zusammenhalt, regionale Verantwortung, Vertrauen und einer Duzkultur #zusatzleistungen - wie ein Jobticket, Gesundheitsmanagement, ein iPad, tolle Events, und Jobrad Weitere Mehrwerte als Arbeitgeberin findest du hier Das ist dein Job: Du führst deine zurzeit 10 Mitarbeiter:innen im Sinne unserer Unternehmensgrundsätze und des Verständnisses unserer Zusammenarbeit und übernimmst die Verantwortung für die erfolgreiche und nachhaltige Umsetzung der Gruppenziele. Du übernimmst die Förderung der Mitarbeiter:innen durch laufende Personalentwicklung. Du koordinierst die Erstellung des Jahresabschlusses und planst und pflegst die Weiterentwicklung der im Finanzwesen genutzten Verfahren. Du wirkst mit bei der Unternehmensplanung und -steuerung. Du bist Ansprechpartner:in für Grundsatzfragen des Steuerrechts und der Rechnungslegung sowie für in- und externe Prüfungen deiner Gruppe. Weiterhin gehört zu deinen Aufgaben die Steuerung von Maßnahmen und Projekten aus dem Aufgabenbereich deiner Gruppe. Das bringst du mit: Ausbildung/Weiterbildung: Du hast eine abgeschlossene Bank- oder Sparkassenausbildung oder eine andere kaufmännische Ausbildung mit einer weitergehenden Qualifikation, z.B. zum/r Betriebswirt:in oder Steuerfachwirt:in. Ein Verbandsprüferexamen und/oder Steuerberaterexamen oder die Bereitschaft dieses zu absolvieren ist wünschenswert. Persönlichkeit & Arbeitsweise : Du gibst deinen Mitarbeiter:innen Orientierung, Sicherheit und Gestaltungsspielraum und förderst den Teamgedanken und Erfahrungsaustausch im Team. Du überzeugst mit einem sicheren Auftreten und einem hohen Qualitätsbewusstsein. Führungserfahrung: Führungserfahrung ist wünschenswert. Gern qualifizieren wir dich aber auch mit unserem umfassenden internen Programm. Erfahrungen & Know-How: Du kennst dich mit den regulatorischen Vorschriften für das Aufgabenfeld einschließlich vertiefter Kenntnisse im aufsichtsrechtlichen Meldewesen aus. Das sind wir: Die Förde Sparkasse mit Unternehmenssitz in Kiel ist in ihrem Geschäftsgebiet eine wichtige Finanzdienstleisterin für Privat- und Firmenkunden. Mehr als 1100 Mitarbeiter:innen wissen uns als Arbeitgeberin mit einem starken lokalen Bezug zu schätzen. Variable Arbeitszeit, familienfreundliche Bedingungen inklusive mobilem Arbeiten und ein ausgeprägter sozialer Zusammenhalt mit gegenseitiger Wertschätzung und eine du-Kultur sind neben einer attraktiven Vergütung die Basis für langjährige Berufskarrieren bei uns. Vielleicht auch bald für deine? Bist du interessiert? Bitte bewerbe dich mit deiner aussagekräftigen Bewerbung inklusive deiner Gehaltsvorstellung und dem möglichen Eintrittsdatum unter www.foerde-sparkasse.de Fragen zu der ausgeschriebenen Position beantworten dir gerne: Bereichsleitung: Caje Petersen, Telefon: 0431 592-1110, E-Mail: caje.petersen@foerde-sparkasse.de Personalberatung: Melanie Leonhardt, Telefon: 0431 592-1410 E-Mail: melanie.leonhardt@foerde-sparkasse.de

Alle Stellenangebote Relationship Manager (m/w/d) Kieler Volksbank eG Kiel Vollzeit oder Teilzeit Festanstellung Wir sind eine moderne, leistungsstarke und erfolgreiche regionale Genossenschaftsbank mit einem Bilanzvolumen von rund 2 Mrd. Euro und permanent wachsendem Marktanteil. Unsere 280 Mitarbeitenden stehen den Mitgliedern und Kunden rund um die Kieler Förde persönlich zur Verfügung. Wir sind anders. Als Genossenschaftsbank sind wir unseren Kunden und Mitgliedern verpflichtet – und das aus Überzeugung. Ihr Antrieb steht bei uns im Vordergrund. Unser Angebot an Sie: Akquisition potentialstarker und qualitativ hochwertiger Neukunden und Mitglieder sowie anschließende ganzheitliche Betreuung vermögender Privat- und Firmenkunden Umfassende und laufende Analyse der zugeordneten Kundenverbindungen hinsichtlich der Profitabilität, des Potentials und der Intensität der Geschäftsbeziehung Wahrnehmung der Rolle als Beziehungsmanager “auf Augenhöhe“ für die zugeordneten Kunden sowie aktive Gestaltung der Co-Betreuung unserer Unternehmerkunden gemeinsam mit den Firmenkundenberatern Ausführliche Kundenbedarfsanalyse und detaillierte Strukturierung des Privatvermögens mit sämtlichen Bestandteilen (Liquidität, Geldanlagen, Wertpapiere, Immobilien, sonstige Vermögensgegenstände) unter Berücksichtigung unseres gesamten Produkt- und Dienstleistungsangebotes. Führen von ziel- und abschlussorientierten Kundengesprächen Entwicklung von individuellen, kundenspezifischen Lösungskonzepten unter Einbeziehung des Risiko- und Vorsorgemanagements sowie der Vermögensnachfolgeplanung Ausbau des Marktanteils unseres Segmentes sowie aktive Gestaltung unseres Netzwerkes Repräsentation der Bank in der Öffentlichkeit Das zeichnet Sie aus: Abschluss Bankkaufmann/-frau, Bankbetriebswirt bzw. gleichwertiger Kenntnisstand; weiterführende Qualifikationen und Kenntnisse in diesem Betreuungssegment, z. B. CFP / CFEP oder Private Banking-Berater Mehrjährige und erfolgreiche Berufserfahrung in der ganzheitlichen Beratung und Betreuung von vermögenden Privatkunden und Unternehmern Fundiertes volkswirtschaftliches Know-How, unternehmerische sowie betriebswirtschaftliche Kompetenz Begeisterung für das Bankgeschäft Vertriebsstärke, Markt- und Kundenorientierung sowie Abschlussorientierung Sehr ausgeprägtes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein Lösungsorientiertes und innovatives Denken sowie hohes Maß an Eigeninitiative Herausragende Kommunikationsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick gepaart mit souveränem Auftreten Damit sind Sie bestens ausgerüstet: Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit voller Unterstützung durch ein motiviertes und familiäres Team Attraktive außer tarifliche Vergütung und 30 Tagen Urlaub (+ Heiligabend und Silvester frei) Zielgerichtete persönliche und fachliche Weiterbildung/-entwicklung Sehr gute Sozialleistungen, wie z. B. attraktive Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge Arbeiten im Herzen von Kiel beim Team-Partner vom THW Kiel und von Holstein-Kiel einen Teil Ihrer wöchentlichen Arbeit aus dem mobilen Arbeiten heraus zu erledigen Attraktive Mitarbeiterkonditionen für ausgewählte Bankprodukte und unsere Verbundpartner Benefits im Rahmen eines Gehaltsoptimierungsprogramms wie z.B. Bikeleasing, Telefon- und Internetzuschuss Zuschuss zum Deutschlandticket und Nah.SH Jobticket Flexible Teilzeitmodelle Professionelle, kostenfreie Beratung und Coaching für Sie und Ihre Angehörigen in persönlichen Themen Eine offene und von Wertschätzung geprägte Unternehmenskultur Umfangreiche Maßnahmen betriebliches Gesundheitsmanagement Mitarbeiter-Events, wie z.B. jährliches Betriebsfest Machen Sie sich selbst ein Bild! Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen! Können wir Ihr Interesse wecken? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung inklusive Ihrer Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin. Kontakt Frederik Priebe frederik.priebe@kieler-volksbank.de 04319802 1906 Technische Probleme im Bewerbungsprozess 0800 7372454 (Mo-Fr 08:00 bis 17:00) E-Mail-Kontakt © 2024 Kieler Volksbank eG Impressum Datenschutz Barrierefreiheit

Sanierer / Saniererin Firmenkunden (Forderungs- und Sanierungsmanagement) (m/w/d) Komm zur Förde Sparkasse! Werde Teil unseres Teams als Sanierer:in Firmenkunden - Forderungs- und Sanierungsmanagement (m/w/d) Wir suchen für unseren Standort in Plön zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. Bringe deine Fähigkeiten ein, teile unsere Werte und trage dazu bei, die Zukunft unserer Kund:innen besser zu gestalten. Unser Angebot – und deine Mehrwerte: #vergütung - fast 14 Gehälter nach dem TVöD #urlaub - 32 Tage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester #weiterbildung - dich erwartet ein umfangreiches Personalentwicklungskonzept mit einem vielfältigen Fortbildungsprogramm zur kontinuierlichen Weiterentwicklung #werte - eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur durch einen starken Zusammenhalt, regionale Verantwortung, Vertrauen und einer Duzkultur #zusatzleistungen - wie ein Jobticket, Gesundheitsmanagement, ein iPad, tolle Events, und Jobrad Weitere Mehrwerte als Arbeitgeberin findest du hier Das ist dein Job: Du bist verantwortlich für die umfassende Führung von sanierungsfähigen Engagements bei Groß- und Individualkunden und führst diesbezüglich Sanierungsgespräche mit beteiligten Dritten, z.B. Firmenvertretern, Unternehmensberatern, der Bürgschaftsbank u.a. Du prüfst schwierige Firmenkundenengagements hinsichtlich ihrer Sanierungschancen und erarbeitest im Einzelfall controllingfähige Strategien für interne Zwecke. Du analysierst eingereichte Konzepte von Kunden und Unternehmensberatungen. Das bringst du mit: Ausbildung/Weiterbildung: Du hast eine abgeschlossene Bank- oder Sparkassenausbildung mit einer weitergehenden Qualifikation in Form eines Sparkassen-/ Bankbetriebswirtstudiums oder eine vergleichbare Weiterbildung. Persönlichkeit & Arbeitsweise : Du hast ein souveränes Auftreten, arbeitest flexibel mit einem hohen Maß an Belastbarkeit und stetigem Engagement. Erfahrungen & Know-How: Idealerweise verfügst du bereits über mehrjährige praktische Erfahrungen im Kreditgeschäft und in der Beratung von Firmen- und Gewerbekunden und besitzt demnach umfassende betriebswirtschaftliche Kenntnisse, insbesondere in der Analyse von wirtschaftlichen Unterlagen einschließlich der Planungsunterlagen. Du hast Interesse an neuen Entwicklungen, Digitalisierung, Technologien & Trends. Das sind wir: Die Förde Sparkasse mit Unternehmenssitz in Kiel ist in ihrem Geschäftsgebiet eine wichtige Finanzdienstleisterin für Privat- und Firmenkunden. Mehr als 1100 Mitarbeiter:innen wissen uns als Arbeitgeberin mit einem starken lokalen Bezug zu schätzen. Variable Arbeitszeit, familienfreundliche Bedingungen inklusive mobilem Arbeiten und ein ausgeprägter sozialer Zusammenhalt mit gegenseitiger Wertschätzung und eine du-Kultur sind neben einer attraktiven Vergütung die Basis für langjährige Berufskarrieren bei uns. Vielleicht auch bald für deine? Bist du interessiert? Bitte bewerbe dich mit deiner aussagekräftigen Bewerbung inklusive deiner Gehaltsvorstellung und dem möglichen Eintrittsdatum unter www.foerde-sparkasse.de Fragen zu der ausgeschriebenen Position beantworten dir gerne: Gruppenleitung: Matthias Willsch, Telefon: 0431 592-1587 E-Mail: matthias.willsch@foerde-sparkasse.de Personalberatung: Birgit Tams, Telefon: 0431 592-1414 E-Mail: birgit.tams@foerde-sparkasse.de

Drei Standorte, zwei Bundesländer, ein Servicegedanke und digitale Kanzlei 2024 - Ob Steuerberatung, wirtschaftsrechtliche Beratung oder Unternehmensberatung, bei uns findest du deinen Schwerpunkt, der deinen persönlichen Interessen und Stärken entspricht. Du möchtest dich weiterentwickeln, neue Fachgebiete erschließen und deinen Horizont kontinuierlich erweitern? Kein Problem. Gerne unterstützen wir dich durch interne und externe Fortbildungen bei deiner beruflichen Weiterentwicklung. Seit mehr als 40 Jahren und mit inzwischen 50 Mitarbeitenden sind wir als Ratio Treuhandgesellschaft mbH Steuerberatungsgesellschaft Buchhaltungs- und Steuerberatungsexperte für unsere Mandanten in Kiel, Flensburg und Stralsund. Wir gehören zur rt-Gruppe mit ihrer zu den führenden Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaften Norddeutschlands zählenden rt Revision + Treuhand GmbH & Co. KG. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir in Teilzeit oder Vollzeit an unseren drei Standorten einen Steuerberater (m/w/d) Deine Aufgaben Innerhalb eines Expertenteams betreust du überwiegend mittelständisch geprägte oder inhabergeführte Unternehmen bei nationalen Steuerfragen. Darüber hinaus berätst du unsere Mandanten bei Fragen der gestaltenden Steuerberatung und sorgst für einen steueroptimierten Verlauf. Zudem begleitest du steuerliche Außenprüfungen und führst notwendige Einspruchsverfahren durch. Die Mitwirkung bei Pflicht- und freiwilligen Prüfungen von Jahres- und Konzernabschlüssen gemeinsam mit erfahrenen Kollegen (m/w/d) kann ebenfalls Teil deiner Aufgaben sein. Wenn du magst, können auch größere Mandate selbstständig von dir übernommen werden. Du bringst dich auch aktiv in interne Projekte unserer Gesellschaft ein. Dein Profil Dein Steuerberaterexamen hast du erfolgreich absolviert. Darüber hinaus hast du idealerweise Erfahrung im Umgang mit DATEV und bist zudem sicher im Umgang mit MS-Office. Du denkst analytisch und vernetzt, arbeitest eigenständig und strukturiert. Kommunikations- und Kontaktstärke, eine offene und überzeugende Persönlichkeit sowie mandantenorientiertes Handeln zeichnen dich aus. Du möchtest dich langfristig mit uns weiterentwickeln. Dich erwartet Ein flexibles Arbeitszeitmodell, das Raum für private Interessen lässt. Das Arbeiten kann nahezu jederzeit mobil stattfinden. Eine angemessene Vergütung, ein Ausgleich für Mehrarbeit und die Berücksichtigung von Freistellungen für Fortbildungen, Elternzeit oder andere private Anforderungen sind für uns selbstverständlich. Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit innerhalb eines breit gefächerten Mandantenspektrums. Auch größere Mandanten können selbstständig übernommen werden! Ein sehr angenehmes Betriebsklima in einem tollen Team und flache Hierarchien. Ein ideales Umfeld zum Ausbau und Erweiterung deiner Kompetenzen und Förderung durch interne sowie externe Fortbildungen. Die Einbindung in ein Team erfahrener, spezialisierter Steuerberater, Rechtsanwälte und Wirtschaftsprüfer (m/w/d), die großen Wert auf einen professionellen, vertrauensvollen und kollegialen Umgang legen. Unsere Unternehmenskultur ist partnerschaftlich und an gemeinsamen, ambitionierten Zielen ausgerichtet. Neben Kalt- und Heißgetränken sind an unseren Standorten kostenlose Mitarbeiter-Parkplätze für uns selbstverständlich. Ein monatlicher Gutschein in Höhe von 50,- € Einkaufswert für Citti oder Famila. Mitarbeiter-Events finden bei uns regelmäßig statt. Haben wir dich überzeugt? Dann bewirb dich gleich per Online-Formular oder per E-Mail mit deinem Lebenslauf inklusive deiner Gehaltsvorstellung, deinem gewünschten Arbeitsort und deinem frühesten Eintrittstermin. Die Anzeige hat die Kennziffer HRP0015.03010.JB.060224. Ansprechpartnerin bei Fragen zu allen Standorten ist Frau Staehler. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Du kennst jemanden, der noch besser auf diese Stelle passt? Dann leite die Stellenausschreibung einfach weiter und nutze die Schaltflächen am unteren Ende dieser Anzeige. Das Bewerbungshandling wird von der Personalberatung FEL GmbH unter der Marke HR-Partner durchgeführt. Hinweise zum Datenschutz findest du hier. Kontakt Ratio Treuhandgesellschaft mbH Steuerberatungsgesellschaft Britta Staehler Hopfenstraße 67 24103 Kiel 0431 66306512 ratio@hr-partner.com https://ratio-kiel.de/

Komm zur Förde Sparkasse! Werde Teil unseres Teams als Firmenkundenberater:in (m/w/d) Wir suchen für unseren Standort in Schönberg und Lütjenburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. Bringe deine Fähigkeiten ein, teile unsere Werte und trage dazu bei, die Zukunft unserer Kund:innen besser zu gestalten. Unser Angebot – und deine Mehrwerte: #vergütung - fast 14 Gehälter nach dem TVöD #urlaub - 32 Tage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester #weiterbildung - dich erwartet ein umfangreiches Personalentwicklungskonzept mit einem vielfältigen Fortbildungsprogramm zur kontinuierlichen Weiterentwicklung #werte - eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur durch einen starken Zusammenhalt, regionale Verantwortung, Vertrauen und einer Duzkultur #zusatzleistungen - wie ein Jobticket, Gesundheitsmanagement, ein iPad, tolle Events, und Jobrad Weitere Mehrwerte als Arbeitgeberin findest du hier Das ist dein Job: Du berätst eigenverantwortlich und ganzheitlich deine zugeordneten Firmen- und Gewerbekunden in der Funktion eines Relationship-Managers und erarbeitest ganzheitliche Lösungsvorschläge zur Sicherstellung der Liquiditäts- und Zahlungsverkehrsanforderungen für deine Kunden. Du nimmst eine Ersteinschätzung zur Kapitaldienstfähigkeit, Kreditrisiken und Sicherheiten im gewerblichen Kreditgeschäft vor, um die Kunden betriebswirtschaftlich umfassend und laufend zu begleiten. Du akquirierst Neukunden und repräsentierst die Förde Sparkasse bei Veranstaltungen. Das bringst du mit: Ausbildung/Weiterbildung: Du hast eine abgeschlossene Bank- oder Sparkassenausbildung mit einer weitergehenden Qualifikation, z.B. in Form eines Sparkassen-/ Bankbetriebswirtsstudiums oder einer vergleichbaren Weiterbildung. Du verfügst über die Fachkenntnisse des Fachseminars Firmenkunden oder bist bereit, dieses zu absolvieren. Persönlichkeit & Arbeitsweise : Du arbeitest hoch motiviert, bist belastbar und flexibel. Ein hohes Maß an Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft sowie ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten zeichnen dich aus. Erfahrungen & Know-How: Idealerweise verfügst du bereits über tiefere Erfahrungen in der Gewerbe-Kundenberatung und im gewerblichen Kreditgeschäft und hast umfassende Kenntnisse in der Analyse von wirtschaftlichen Unterlagen sammeln können. Du hast Interesse an neuen Entwicklungen, Digitalisierung, Technologien & Trends. Das sind wir: Die Förde Sparkasse mit Unternehmenssitz in Kiel ist in ihrem Geschäftsgebiet eine wichtige Finanzdienstleisterin für Privat- und Firmenkunden. Mehr als 1100 Mitarbeiter:innen wissen uns als Arbeitgeberin mit einem starken lokalen Bezug zu schätzen. Variable Arbeitszeit, familienfreundliche Bedingungen inklusive mobilem Arbeiten und ein ausgeprägter sozialer Zusammenhalt mit gegenseitiger Wertschätzung und eine du-Kultur sind neben einer attraktiven Vergütung die Basis für langjährige Berufskarrieren bei uns. Vielleicht auch bald für deine? Bist du interessiert? Bitte bewerbe dich mit deiner aussagekräftigen Bewerbung inklusive deiner Gehaltsvorstellung und dem möglichen Eintrittsdatum unter www.foerde-sparkasse.de Fragen zu der ausgeschriebenen Position beantworten dir gerne: Leitung des Finanzzentrums: Nina Hammer, Telefon: 0431 592-1195, E-Mail: nina.hammer@foerde-sparkasse.de Personalberatung: Birgit Schloßbauer, Telefon: 0431 592-1418, E-Mail: birgit.schlossbauer@foerde-sparkasse.de

Sachgebietsleitung im Technischen Aufsichtsdienst (m/w/d) Machen Sie die Arbeitswelt sicherer! Wir von der Staatlichen Arbeitsschutzbehörde bei der Unfallkasse Nord sind für die Überwachung des staatlichen Arbeitsschutzes in Schleswig-Holstein zuständig. Dadurch tragen wir zu einer menschengerechten Arbeitswelt bei. Bei unseren Besichtigungen kontrollieren wir Arbeitsstätten sowie Arbeitsplätze und beraten Unternehmen zur Verbesserung der Sicherheit und Gesundheit ihrer Beschäftigten bei der Arbeit. Wir achten auf die Einhaltung nationaler und europäischer Arbeitsschutzvorschriften von über 80.000 Betrieben, untersuchen Unfälle, erteilen Erlaubnisse, Genehmigungen und Zulassungen, führen Verwaltungsmaßnahmen durch und beraten Arbeitgeber:innen, Beschäftigte und Institutionen zum Arbeitsschutz. Was unseren Job ebenfalls besonders macht? Tolle Kolleg:innen, auf die Sie immer zählen können, sowie die Verlässlichkeit und Planungssicherheit des öffentlichen Dienstes. Zum nächstmöglichen Zeitpunk t sind am Standort in Kiel, Itzehoe oder Lübeck zwei Stellen als Sachgebietsleitung im Technischen Aufsichtsdienst in Voll- oder Teilzeit zu besetzen. Der staatliche Arbeitsschutz soll am 01.07.2025 mit dem Landesamt für Soziale Dienste zusammengeführt werden. Das Dienst- bzw. Arbeitsverhältnis wird daher ab dem 01.07.2025 auf das Land Schleswig-Holstein übergehen. Ihr Beitrag zu einer sicheren Arbeitswelt: Fachliche Grundsatzentscheidungen für das Sachgebiet und Koordination mit der Fachbereichsleitung Haushaltsplanung und Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit für das Sachgebiet Steuerung des Sachgebietes Verantwortliche Umsetzung der Besichtigungen gemäß Zielvereinbarungen im Sachgebiet Verantwortliche Umsetzung der Aufgaben im Bereich der GDA, Kampagnen oder Schwerpunktaktionen, die dem Sachgebiet zugewiesen sind Koordination eines einheitlichen Aufgabenvollzugs im Sachgebiet bezüglich Überwachung der Einhaltung nationaler und europäischer Arbeitsschutzvorschriften in Betrieben unter anderem durch Betriebsbesichtigung, Besprechung, Sachverhaltsermittlung in Ordnungswidrigkeitenverfahren, Nachgehen von Beschwerden / Mitteilungen / Anzeigen, Anfertigung von Anordnungen, Bearbeitung von Genehmigungen / Erlaubnissen / Zulassungen /Anzeigen / Ausnahmeanträgen und Untersuchung von Unfall- und Schadensereignissen Das bringen Sie mit: Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im technischen oder naturwissenschaftlichen Bereich bzw. in einer für den Arbeitsschutz geeigneten Fachrichtung (Masterabschluss, Staatsexamen oder Universitätsdiplom) sowie eine mindestens 2 ½-jährige, entsprechende fachbezogene hauptberufliche Tätigkeit nacherfolgreichem Studienabschluss oder einen mit einer Prüfung abgeschlossenen Vorbereitungsdienst für die Laufbahngruppe 2, 2.Einstiegsamt, Fachrichtung Technische Dienste. Alternativ besitzen Sie die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt Fachrichtung Technische Dienste und sind bereit das Qualifizierungsprogramm nach § 10a ALVO zu absolvieren. Fundierte Kenntnisse der nationalen und europäischen technischen, stofflichen und sozialen Arbeitsschutzvorschriften, insbesondere in den Bereichen: Arbeitsschutzgesetz, Arbeitsstättenverordnung, Betriebssicherheitsverordnung, Arbeitszeitgesetz, Arbeitssicherheitsgesetz, Mutterschutzgesetz, Gefahrstoff- und Biostoffverordnung, Jugendarbeitsschutzgesetz, einschließlich der sicherheitstechnischen Regelwerke sowie angrenzender Fach- und Rechtsgebiete und des Verwaltungsrechts Gute Kenntnisse und Umsetzung der GDA- Leitlinien Organisation des betrieblichen Arbeitsschutzes und Gefährdungsbeurteilung und Dokumentation Erweiterte Kenntnisse für die Wahrnehmung der Fachaufgaben im Sachgebiet Gute EDV- Kenntnisse, insbesondere MS – Office- Anwendungen und IFAS Führungs- und Methodenkompetenz sowie besondere Fähigkeit zur Mitarbeitermotivation- und Mitarbeiterführung Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen gegenüber schwierigen Gesprächspartnern sowie Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge Fähigkeit zur Kooperation, Kommunikation und Konfliktlösung und ausgeprägte Fähigkeit zur Zusammenarbeit, Integration und Teamarbeit Ihr Einsatz lohnt sich, denn es erwarten Sie: sehr gute Zukunftsperspektiven in einer krisensicheren Branche im öffentlichen Dienst eine leistungsgerechte Bezahlung bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen bzw. tariflichen Voraussetzungen (bis A 14 SHBesG /bis EG 14 BG-AT) familien- und freizeitfreundliche Arbeitszeiten dank flexiblem Gleitzeitmodell und mobilem Arbeiten kollegiales Miteinander und transparente Kommunikation auf Augenhöhe Zuschuss zum NAH.SH-Jobticket oder zur HVV-Proficard moderne Arbeitsausrüstung ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Tischen und zwei Bildschirmen 30 Tage Urlaub – Heiligabend und Silvester haben Sie zusätzlich frei jährliche Sonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge zielführende Fort- und Weiterbildungen betriebliches Gesundheitsmanagement mit u.a. Firmenfitness über den Anbieter „Hansefit“, Seminaren zu Ernährung, Regeneration und Zeitmanagement Neugierig geworden? So kommen wir ins Gespräch: Laden Sie einfach Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Online-Portal hoch und bewerben Sie sich spätestens bis zum 10.12.2024. Wir planen die Auswahlgespräche in der 3. Kalenderwoche 2025 zu führen. Für weitere Auskünfte stehen Ihnen Herr Jacobsen (Tel. 0431/220040-622) sowie hinsichtlich der Rahmenbedingungen Frau Schulz (Tel. 0431 / 6407-530) zur Verfügung. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. uk-nord.de/karriere

Seit fast 100 Jahren produzieren wir überlegene Produkte für die digitale Unterwasserkommunikation und sind Innovationstreiber für die offene Systemarchitektur von U-Boot-Sonaren. Als entwicklungszentriertes, mittelständisches Hightech-Unternehmen bedienen wir vom Marinestandort Kiel den militärischen Sektor und nehmen mit unseren Produkten eine Spitzenposition am Weltmarkt ein. Auf dem Fundament eines mittelständischen Traditionsunternehmens mit der Unternehmenskultur eines Start-Ups schaffen wir eine Arbeitsumgebung, die offen für Neues ist. Unsere offene Meinungs- und Ideenkultur, die flachen Hierarchien und die kleinen Teams bieten alle Möglichkeiten, mehr als nur einen Job zu haben. Unser Standort in Kiel - unweit der Kieler Förde - unterstreicht unser Statement, dass „Work“ & „Life“ keine Gegensätze sein müssen. JOIN OUR SPHERE! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir unbefristet und in Vollzeit einen engagierten HR Business Partner (m/w/d) Als Teil unseres schlagkräftigen HR-Teams stehst Du als kompetenter und verlässlicher Ansprechpartner unseren Fach- und Führungskräften in allen personalrelevanten Fragestellungen zur Seite und setzt nicht nur in der Personalgewinnung neue Impulse. Weitere Aufgaben Verantwortung für alle personalrelevanten Themen und Bearbeitung operativer Personalangelegenheiten entlang des employee lifecycles für einen definierten Personalbetreuungsbereich und unter Beachtung der arbeits-, tarif- und betriebsverfassungsrechtlichen Bestimmungen. Personalgewinnung und Begleitung des Personalauswahlprozesses. Erweiterung unserer Personalmanagement-Tools sowie Verantwortung für die ELACadamy. Bereicherung des ELAC-Intranets durch HR-relevante Blogposts und Posts im Social Media Bereich, z.B. auf LinkedIn. Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Dein Profil Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine ähnliche Qualifikation. Du bringst mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit. Ein sicherer Umgang mit dem MS-Office Paket sind für Dich selbstverständlich, wünschenswert wären Kenntnisse im Umgang mit SAGE. Eine selbständige, strukturierte und sehr sorgfältige Arbeitsweise zeichnet Dich aus. Mit Deiner gewinnenden und offenen Art findest Du rasch einen Zugang zu Deinen neuen Kolleginnen und Kollegen und unseren internen Business Partnern Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden Dein Profil ab. Wir bieten Dir Vielfältige zusätzliche Sozialleistungen Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Langfristige Perspektiven und spannende Herausforderungen Innovative Entwicklungsmethoden und Tools Interdisziplinäre Entwicklungsteams Flache Hierarchien, offene Türen und kurze Entscheidungswege Offene Meinungs- und Ideenkultur Familiäre Arbeitsatmosphäre und ein wertschätzendes Miteinander in internationalem Kontext Teilnahme am Firmenfitnessprogramm mit HANSEFIT möglich Bike-Leasing Ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze Für die kreativen Pausen zwischendurch stehen Kaffee, Tee und frisches Obst für Dich bereit Interesse geweckt? Gern kannst Du Dich über unsere Homepage direkt bei uns als HR Business Partner (m/w/d) bewerben. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Bei Rückfragen kannst Du Dich gerne an uns wenden: Ines Herdmann Neufeldtstraße 10 24118 Kiel Tel.: +49 (0)431 883 0 Mail: work(at)elac-sonar.de Mehr über uns erfährst Du unter www.elac-sonar.de

Komm zur Förde Sparkasse! Werde Teil unseres Teams als Finanzierungsberater:in (m/w/d) Wir suchen für unseren Standort in Kronshagen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. Bringe deine Fähigkeiten ein, teile unsere Werte und trage dazu bei, die Zukunft unserer Kund:innen besser zu gestalten. Unser Angebot – und deine Mehrwerte: #vergütung - fast 14 Gehälter nach dem TVöD #urlaub - 32 Tage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester #weiterbildung - dich erwartet ein umfangreiches Personalentwicklungskonzept mit einem vielfältigen Fortbildungsprogramm zur kontinuierlichen Weiterentwicklung #werte - eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur durch einen starken Zusammenhalt, regionale Verantwortung, Vertrauen und einer Duzkultur #zusatzleistungen - wie ein Jobticket, Gesundheitsmanagement, ein iPad, tolle Events, und Jobrad Weitere Mehrwerte als Arbeitgeberin findest du hier Das ist dein Job: Du berätst Privatkund:innen umfassend in Immobilien-Finanzierungen incl. Cross-Selling im ganzheitlichen Ansatz von Privatkund:innen aller Segmente. Du akquirierst Neukund:innen durch aktive Weiterempfehlung und Aufbau eines Kundennetzwerkes. Du bereitest Kreditengagements auf und bist verantwortlich für die Bewilligung von Krediten und Sonderkonditionen im Rahmen der Kompetenzen. Das bringst du mit: Ausbildung/Weiterbildung: Du hast eine abgeschlossene Bank- oder Sparkassenausbildung mit einer weitergehenden Qualifikation, z.B. in Form eines Sparkassen-/ Bankfachwirtstudiums oder einer vergleichbaren Weiterbildung Persönlichkeit & Arbeitsweise : Du arbeitest engagiert und zielstrebig, bist belastbar und verfügst über eine ausgeprägte Vertriebskompetenz. Du zeigst einen starken Teamgeist und besitzt eine schnelle Auffassungsgabe und ein sicheres Urteilsvermögen. E rfahrungen & Know-How: Idealerweise verfügst du über Erfahrungen im Kreditgeschäft und im Vertrieb. Du hast Interesse an neuen Entwicklungen, Digitalisierung, Technologien & Trends. Das sind wir: Die Förde Sparkasse mit Unternehmenssitz in Kiel ist in ihrem Geschäftsgebiet eine wichtige Finanzdienstleisterin für Privat- und Firmenkunden. Mehr als 1100 Mitarbeiter:innen wissen uns als Arbeitgeberin mit einem starken lokalen Bezug zu schätzen. Variable Arbeitszeit, familienfreundliche Bedingungen inklusive mobilem Arbeiten und ein ausgeprägter sozialer Zusammenhalt mit gegenseitiger Wertschätzung und eine du-Kultur sind neben einer attraktiven Vergütung die Basis für langjährige Berufskarrieren bei uns. Vielleicht auch bald für deine? Bist du interessiert? Bitte bewerbe dich mit deiner aussagekräftigen Bewerbung inklusive deiner Gehaltsvorstellung und dem möglichen Eintrittsdatum unter www.foerde-sparkasse.de Fragen zu der ausgeschriebenen Position beantworten dir gerne: Filialleitung: Christian Witt, Telefon: 0431 592-4639, E-Mail: christian.witt@foerde-sparkasse.de Personalberatung: Julia-Charlotte Kleinert, Telefon: 0431 592-1402, E-Mail: julia-charlotte.kleinert@foerde-sparkasse.de

Psychologe*in (m/w/d) Die Schultz-Hencke-Heime sind lernpsychotherapeutische Einrichtungen, welche Kindern und Jugendlichen mit ausgeprägten schulischen und sozialen Defiziten eine Förderung zur Reintegration bieten. Für unsere Einrichtungen im Bereich Kiel-Altenholz suchen wir eine*n Psycholog*in (m/w/d) in Vollzeit (40 Std./Woche). Ihr Aufgabengebiet umfasst: Erfassung von Problem-/Störungsbildern Diagnostik Fachliche Beratung und Begleitung der Teams und der pädagogischen Prozesse Schnittstelle zu externen Therapeut*innen und Psychiater*innen Mitarbeit an den Entwicklungsberichten Ansprechpartner*in für unsere jungen Menschen Organisation von Fortbildungen Bei Bedarf Angebot Gruppenarbeit Damit sind Sie bestens vorbereitet: Abgeschlossenes Hochschulstudium Psychologie Den Wunsch und die Fähigkeit zur Umsetzung eines ganzheitlichen Konzeptes Engagement und ein Maß an Belastbarkeit Kreativität und Ausdauer Neugier und Lust auf ein außergewöhnliches Arbeitsfeld Positive Haltung und Einstellung bei der weiteren Entwicklung der Team-Struktur, Bereitschaft des Miteinanders PKW-Führerschein ist wünschenswert. Darum lohnt es sich für Sie, bei uns zu arbeiten: Professionelle, kontinuierliche und verbindliche Begleitung während der Einarbeitungsphase Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Arbeitsfeld Ein motiviertes und multiprofessionelles Team Einbringen der eigenen Kreativität Ehrliches, klares Miteinander Akzeptanz für die Entwicklung der eigenen Persönlichkeit Supervision Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Treueprämie Betriebliche Altersvorsorge Betriebliches Fahrradleasing Gutschein-System Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen gerne für Auskünfte und weitere Erläuterungen unter der Rufnummer 0431-696920 zur Verfügung. Bitte richten Sie Ihre vollständigen, aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an: Schultz-Hencke-Heime Axel Truschkowski Rendsburger Landstr. 371 24111 Kiel verwaltung@schultz-hencke-heime.de

Selbstständiger Immobilienmakler (§ 84 HGB) als Gebietsleiter (d/m/w), Immobilienvermittlung in Ihrer Region und bundesweit Deutsche Bank Immobilien GmbH ist bundesweit einer der größten Makler für privates Wohneigentum. Mit dem Expertenwissen der vergangenen vier Jahrzehnte deckt Deutsche Bank Immobilien professionell und umfassend alle Wünsche und Bedürfnisse rund um den Kauf und den Verkauf von Immobilien ab. In diesen Aufgaben bauen wir auf Sie Sie gewährleisten für Immobilienkäufer und -verkäufer ein bestmögliches Kundenerlebnis. Ob Erwerb, Verkauf oder Vermietung: Sie beraten Kunden und Interessenten ganz persönlich zu ihren Immobilienwünschen. Sie sind Ansprechpartner vor Ort und erstellen schlüssige Wertermittlungen und aussagekräftige Exposés. In anschaulichen Objektbegehungen überzeugen Sie Interessenten mit Ihrer authentischen Art und Ihrem Sachverstand, der keine Fragen offenlässt. Ihr sehenswertes Profil Abgeschlossene kaufmännische Aus-/Weiterbildung, z. B. zur/zum Immobilienkaufmann/ -kauffrau bzw. Immobilienassistent/-in, oder abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften/BWL. Erfahrung im Vertrieb, Sales Management bzw. (Key) Account Management. Idealerweise Praxis in der Akquise und Vermittlung von Immobilien. Sie haben außerdem ein gutes Gespür für Kundenbedarfe, treten souverän auf und beeindrucken mit Ihrer Eloquenz. Feel Good! Ihre Vorteile bei uns Leadzuführung aus weiteren Vertriebskanälen der Bank Kooperation mit der Postbank Finanzberatung AG, der Postbank Filialvertrieb AG und der Deutschen Bank Finanzberatung Überdurchschnittliches Vergütungsmodell für ein ertragreiches und selbstbestimmtes Provisionseinkommen Freie Gestaltung von Arbeitszeit und Arbeitsort Vorteilskonditionen für Handelsvertreter (d/m/w) im Leasing oder Kauf von Neufahrzeugen Attraktive Wettbewerbe, lukrative Empfehlungsprogramme und Tipp-Provisionen Unterstützung bei wirkungsvollen Marketingmaßnahmen Modernste digitale Akquise- und Verkaufs-Tools Maßgeschneiderte Weiterbildungsangebote So geht’s mit uns weiter Füllen Sie einfach unser Online-Bewerbungsformular aus. Wenn alle Grundvoraussetzungen stimmen, setzen wir uns zeitnah mit Ihnen in Verbindung. Deutsche Bank Immobilien GmbH – Lubahnstraße 2 – 31789 Hameln

Die Autohaus Fräter GmbH ist an sieben Standorten in Schleswig-Holstein vertreten und beschäftigt derzeit 125 Mitarbeiter. Als Mehrmarkenhändler vertreiben wir die Marken Opel, Honda, Suzuki und Isuzu. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n: Serviceassistenz / Kundenberater (m/w/d) in Teilzeit/Vollzeit für den Standort Kiel Ihre Aufgaben: Ansprechpartner (m?/?w?/?d) für die Belange und Fragen unserer Kunden Zusammenarbeit mit dem Werkstatt- und Serviceteam Telefonische Auskunft sowie Terminvereinbarungen Erstellung von Rechnungen sowie Verantwortung der Kassenführung Ihr Profil: Vorkenntnisse aus der Automobilbranche als Voraussetzung Gespür für Kundenwünsche und -bedürfnisse Positive Ausstrahlung sowie gute Umgangsformen Hohes Maß an Serviceorientierung, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Wir bieten: Ein positives Arbeitsklima mit qualifizierten Mitarbeitern Gute Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten bei einem anerkannten Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen Eine leistungsgerechte Entlohnung mit zusätzlichen erfolgsabhängigen Boni Zusatzleistungen wie z. B. Fahrradleasing Betriebliche Altersvorsorge Eine unbefristete Arbeitsstelle Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte gerne per E-Mail an: bewerbung@autohaus-fraeter.de. Ansprechpartner Heino Behrens Geschäftsleitung 0431 5480624 Standort Kiel Autohaus Fräter GmbH Klausbrooker Weg 1 24107 Kiel www.autohaus-fraeter.de

Mitarbeiter im Bereich Payroll (m/w/d) Drei Standorte, zwei Bundesländer, ein Servicegedanke und digitale Kanzlei 2024 - Ob Steuerberatung, wirtschaftsrechtliche Beratung oder Unternehmensberatung, bei uns findest du den Schwerpunkt, der ganz genau zu dir passt. Du hast Lust, dich weiterzuentwickeln, neue Fachgebiete zu erschließen und deinen Horizont kontinuierlich zu erweitern? Kein Problem. Gerne unterstützen wir dich dabei - durch interne und externe Fortbildungen bei deiner beruflichen Weiterentwicklung. Seit mehr als 40 Jahren und mit inzwischen 50 Mitarbeitenden sind wir als Ratio Treuhandgesellschaft mbH Buchhaltungs-, Jahresabschluss- und Steuerberatungsexperte für unsere Mandanten (m/w/d) in Kiel, Flensburg und Stralsund tätig. Wir gehören zur rt-Gruppe mit ihrer zu den führenden Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaften Norddeutschlands zählenden rt Revision + Treuhand GmbH & Co. KG. Wir suchen ab sofort ein bis zwei engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Payroll in Teilzeit ab 20 Stunden oder Vollzeit an einem unserer Standorte mit Option auf mobiles Arbeiten. Deine Aufgaben Ansprechpartner (m/w/d) für unseren Mandantenkreis in abrechnungsrelevanten, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen. Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen inklusive der betrieblichen Altersversorgung. Datenpflege im Abrechnungssystem. Statistiken und Auswertungen erstellen. Gesetzliches Bescheinigungs- und Meldewesen. Wir machen dich intern fit für den Aufgabenbereich und sind immer für dich da, wenn du Unterstützung möchtest. Dein Profil Du teilst unsere Werte: Kollegialität, Freundlichkeit und Offenheit. Zudem hast du eine akkurate, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise und magst den Umgang mit Zahlen und Gesetzen. Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder bist Quereinsteiger (m/w/d) mit kaufmännischer Berufserfahrung. Du punktest durch nachweisbare Berufserfahrung im Bereich der Lohn- und Gehaltsabrechnung und Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht. Du bist sicher im Umgang mit MS Office (Excel, Word, Outlook). Nicht zuletzt kannst du flexibel und serviceorientiert auf unsere Mandantschaft eingehen. Dich erwartet Ein flexibles Arbeitszeitmodell, das Raum für private Interessen und Freizeit zulässt. Das Arbeiten kann jederzeit von zu Hause aus stattfinden. Wir arbeiten dich gründlich in dein neues Tätigkeitsgebiet ein und bieten individuelle Schulungen an. Eine angemessene Vergütung, ein Ausgleich für Mehrarbeit und die Berücksichtigung von Freistellungen für Fortbildungen, Elternzeit oder andere private Anforderungen sind für uns selbstverständlich. Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit innerhalb eines breit gefächerten Mandantenspektrums. Ein sehr angenehmes Betriebsklima in einem tollen Team und flache Hierarchien. Ein ideales Umfeld zum Ausbau und Erweiterung deiner Kompetenzen. Wir fördern dich mit internen sowie externen Fortbildungen. Die Einbindung in ein Team erfahrener, teilweise spezialisierter Kollegen (m/w/d), die großen Wert auf einen professionellen, vertrauensvollen und kollegialen Umgang legen. Unsere Unternehmenskultur ist partnerschaftlich und an gemeinsamen, ambitionierten Zielen ausgerichtet. Neben Kalt- und Heißgetränken sind an unseren Standorten kostenlose Mitarbeiterparkplätze für uns selbstverständlich. Eine Gehaltsspanne von 30.000 bis 50.000 Euro ist möglich und abhängig von Qualifikation, Arbeitsmodell und Zugehörigkeit. Ein monatlicher Gutschein in Höhe von 50,- € Einkaufswert für Citti oder Famila. Betriebliche Unfallversicherung. Mitarbeiter-Events finden bei uns regelmäßig statt. Hast du Lust, ins Team zu kommen? Dann freuen wir uns auf deinen aussagekräftigen Lebenslauf im pdf-Format direkt online oder per Mail unter Angabe deines möglichen Eintrittstermins. Die Anzeige hat die Kennziffer HRP1267.02994.JB.310124. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Kennst du jemanden, für die/den die Aufgabe besser passt? Dann leite diese Stellenausschreibung einfach mit den Schaltflächen am unteren Ende dieser Anzeige weiter. Das Bewerbungshandling wird von der Personalberatung FEL GmbH unter der Marke HR-Partner durchgeführt. Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier. Kontakt Ratio Treuhandgesellschaft mbH Steuerberatungsgesellschaft Britta Staehler Hopfenstraße 67 24103 Kiel 0431 66306512 ratio@hr-partner.com https://ratio-kiel.de/

KÖTTER Security Hamburg Sicherheitsmitarbeiter (m/w/d) in Kiel gesucht – übertari?. bis 2,00€/Std. – U40h §34a bis zur Fachkraft für Schutz und Sicherheit Kiel Feste Anstellung Vollzeit In Kiel suchen wir bis zu 60 Sicherheitskräfte (m/w/d) – für den Einsatz im Werk- und Objektschutz in einer Werft - bei einem renommierten Kundenunternehmen. Werk-/Objektschutzkräfte, Interventionskräfte, Empfangskräfte, Brandposten/-wache, Betriebssanitäter, Objektleiter, ... Geforderte Qualifikationen: Von der IHK-Unterrichtung gem. §34a bis hin zur ausgebildeten IHK-Fachkraft für Schutz und Sicherheit Arbeitsverhältnis: Unbefristet Vergütung: Bis zu 2,00 € außertarifliche Zulage + tarifliche Zuschläge KÖTTER Security ist innerhalb der KÖTTER Unternehmensgruppe der Spezialist für personelle und technische Sicherheitslösungen. Als größter familiengeführter Sicherheitsdienstleister Deutschlands bieten wir unseren Kunden aus Politik, Wirtschaft und Verwaltung maximalen Schutz. Aufgaben/Tätigkeiten Interessante Werk- und Objektschutztätigkeiten Zufahrts- und Zutrittskontrollen Bedienung von sicherheitsspezifischen Einrichtungen Bord- und Brandwache Empfangsdienste - Besuchermanagement Durchführung von Streifen- und Schließrundgängen auf dem Werksgelände Melde- und Berichtswesen Weitere interessante Aufgaben. Mehr Infos hierzu erfahrt Ihr in einem persönlichen Gespräch Profil/Anforderungen Von der IHK-Unterrichtung gem. §34a bis hin zur ausgebildeten IHK-Fachkraft für Schutz und Sicherheit Erste Hilfe Ausbildung (wünschenswert) Ausbildung zum Brandschutzhelfer / Betriebssanitäter wünschenswert Aktuelles Führungszeugnis ohne Einträge (kann nachgereicht werden) Gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift Service- und Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Sorgfalt Gepflegtes und freundliches Auftreten Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung gem. SÜG (Ü2) Bereitschaft zur Schichtarbeit, auch in der Nacht, an Wochenenden und Feiertagen Sie bringen noch nicht alle sicherheitsspezifischen Qualifikationen mit? Kein Problem! In unserer KÖTTER Akademie bilden wir Sie entsprechend weiter. Sprechen Sie uns an! Unser Versprechen Krisensicherer Arbeitsplatz - freuen Sie sich auf ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Übertarifliche Bezahlung, bis zu 2,00€ außertarifliche Zulage (je nach Qualifikation/Funktion) Zielgerichtete Einarbeitung Interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten Angenehme Arbeitsatmosphäre Kostenfreie Arbeits- und Funktionsbekleidung Garantiert pünktliche Lohnüberweisung Corporate Benefits: Profitieren Sie von Mitarbeiterrabatten bei über 800 namhaften Anbietern Kostenfreie Weiterbildungsangebote durch unsere KÖTTER Akademie Möglichkeit der berufsbegleitenden Weiterqualifizierung zur Servicekraft oder Fachkraft für Schutz und Sicherheit Haben wir Euer Interesse geweckt? Dann bewerbt Euch noch heute mit Euren aktuellen Bewerbungsunterlagen (kurzes Anschreiben, aktueller Lebenslauf, Qualifikationsnachweise, IHK-Zertifikat Bewachung) bevorzugt per E-Mail unter bewerbung@koetter.de oder über unser Onlineportal, mit Angabe der Stellenkennziffer 13/16-SIMA-KI-allg. Gestaltet Eure Zukunft mit uns. Wir freuen uns auf Euch! Kontakt KÖTTER Rekrutierungscenter Hamburg Herr Jürgen Geyer Ausschläger Billdeich 6 20539 Hamburg - Germany +49 (0)40 3702883-16 bewerbung@koetter.de, koetter.de Datenschutzerklärung: https://www.koetter.de/datenschutz/ Standort KÖTTER SE & Co. KG Security, Hamburg Ausschläger Billdeich 6 20539 Hamburg

Drei Standorte, zwei Bundesländer, ein Servicegedanke und digitale Kanzlei 2024 - Ob Steuerberatung, wirtschaftsrechtliche Beratung oder Unternehmensberatung, bei uns findest du den Schwerpunkt, der ganz genau zu dir passt. Du hast Lust, dich weiterzuentwickeln, neue Fachgebiete zu erschließen und deinen Horizont kontinuierlich zu erweitern? Kein Problem. Gerne unterstützen wir dich dabei - durch interne und externe Fortbildungen bei deiner beruflichen Weiterentwicklung. Seit mehr als 40 Jahren und mit inzwischen 50 Mitarbeitenden sind wir als Ratio Treuhandgesellschaft mbH Buchhaltungs-, Jahresabschluss- und Steuerberatungsexperte für unsere Mandanten (m/w/d) in Kiel, Flensburg und Stralsund tätig. Wir gehören zur rt-Gruppe mit ihrer zu den führenden Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaften Norddeutschlands zählenden rt Revision + Treuhand GmbH & Co. KG. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir in Teilzeit oder Vollzeit an einem unserer drei Standorte eine/n Steuerfachangestellte / Steuerfachwirt (m/w/d) Deine Aufgaben Du übernimmst die Erstellung von Steuer- und Handelsbilanzen sowie von Steueranmeldungen und -erklärungen für unsere Mandanten (m/w/d). Neben der Prüfung von Steuerbescheiden beantwortest du gerne auch Fragen von Finanzbehörden. Unseren Mandanten (m/w/d) stehst du in der steuerlichen und wirtschaftlichen Beratung gerne zur Seite. Möchtest du Aufgaben mit mehr Verantwortung? Gerne entwickeln wir uns zusammen mit dir in die gewünschte Richtung! Dein Profil Du bist berufserfahren als Steuerfachangestellte (m/w/d), Steuerfachwirt (m/w/d) oder hast vergleichbare Kenntnisse. Du möchtest dich langfristig mit uns weiterentwickeln. Auch die Weiterbildung zum Steuerfachwirt (m/w/d) unterstützen wir unbedingt. Falls du bisher wenig Erfahrung in der IT-gestützten Sachbearbeitung sammeln konntest, unterstützt dich unser dreiköpfiges Team für Digitalisierung gerne! Du kennst dich mit den gängigen MS-Office-Anwendungen aus. Deine Arbeitsweise ist zuverlässig, eigenständig und strukturiert. Genau wie wir magst du einen offenen und kommunikativen Umgang intern und mit dem Mandantenkreis. Dich erwartet Ein flexibles Arbeitszeitmodell, das Raum für private Interessen und Freizeit zulässt. Das Arbeiten kann nahezu jederzeit mobil stattfinden. Wir arbeiten dich gründlich in dein neues Tätigkeitsgebiet ein und bieten individuelle Schulungen an. Selbstverständlich: Eine angemessene Vergütung, ein Ausgleich für Mehrarbeit und die Berücksichtigung von Freistellungen für Fortbildungen, Elternzeit oder andere private Anforderungen. Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit innerhalb eines breit gefächerten Mandantenspektrums. Ein sehr angenehmes Betriebsklima in einem tollen Team und flache Hierarchien. Ein ideales Umfeld zum Ausbau und Erweiterung deiner Kompetenzen und Förderung durch interne sowie externe Fortbildungen. Die Einbindung in ein Team erfahrener, teilweise spezialisierter Kollegen (m/w/d), die großen Wert auf einen professionellen, vertrauensvollen und kollegialen Umgang legen. Unsere Unternehmenskultur ist partnerschaftlich und an gemeinsamen, ambitionierten Zielen ausgerichtet. Neben Kalt- und Heißgetränken sind an unseren Standorten kostenlose Mitarbeiterparkplätze für uns selbstverständlich. Eine Gehaltsspanne von 30.000 bis 60.000 Euro ist möglich und abhängig von Qualifikation, Arbeitsmodell und Zugehörigkeit. Ein monatlicher Gutschein in Höhe von 50,- € Einkaufswert für Citti oder Famila. Betriebliche Unfallversicherung. Mitarbeiter-Events finden bei uns regelmäßig statt. Hast du Lust, ins Team zu kommen? Dann bewirb dich gleich ganz unkompliziert nur mit deinem Lebenslauf inklusive deiner Gehaltsvorstellung, deinem gewünschten Arbeitsort und deinem frühesten Eintrittstermin. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Die Anzeige hat die Kennziffer HRP0015.03004.JB.010224. Ansprechpartnerin bei Fragen zu allen Standorten ist Frau Staehler. Du kennst jemanden, der noch besser auf diese Stelle passt? Dann leite die Stellenausschreibung einfach weiter und nutze die Schaltflächen am unteren Ende dieser Anzeige. Das Bewerbungshandling wird von der Personalberatung FEL GmbH unter der Marke HR-Partner durchgeführt. Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier. Kontakt Ratio Treuhandgesellschaft mbH Steuerberatungsgesellschaft Britta Staehler Hopfenstraße 67 24103 Kiel 0431 66306512 ratio@hr-partner.com https://ratio-kiel.de/

Komm zur Förde Sparkasse! Werde Teil unseres Teams als Spezialist:in Ertragssteuern Finanzwesen (m/w/d) Wir suchen für unseren Standort in Kiel zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. Bringe deine Fähigkeiten ein, teile unsere Werte und trage dazu bei, die Zukunft unserer Kund:innen besser zu gestalten. Unser Angebot – und deine Mehrwerte: #vergütung - fast 14 Gehälter nach dem TVöD #urlaub - 32 Tage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester #weiterbildung - dich erwartet ein umfangreiches Personalentwicklungskonzept mit einem vielfältigen Fortbildungsprogramm zur kontinuierlichen Weiterentwicklung #werte - eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur durch einen starken Zusammenhalt, regionale Verantwortung, Vertrauen und einer Duzkultur #zusatzleistungen - wie ein Jobticket, Gesundheitsmanagement, ein iPad, tolle Events, und Jobrad Weitere Mehrwerte als Arbeitgeberin findest du hier Das ist dein Job: Du übernimmst die Verantwortung für die Ertragssteuererklärungen und Grundsteuererklärungen der Sparkasse. Du bist Ansprechpartner:in für handels- und steuerrechtliche Fragen und erstellst den Jahresabschluss in wesentlichen Teilbereichen. Du wirkst bei den Aufgaben der Gruppe (insbesondere der Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldung und -erklärung, Umsetzung der Umsatzsteueroption sowie Anlagenbuchhaltung) und der Wahrnehmung von Kontrollen mit. Du bist zuständig für die Sachbearbeitung zu aufsichtsrechtlichen Themen, z.B. Risikomonitoring, Bankenabgabe, Stützungsfonds und FinDAG-Umlage. Du bist verantwortlich für die Führung der dir zugeordneten Hauptbuchkonten sowie deren Kostenplanung. Das bringst du mit: Ausbildung/Weiterbildung: Du hast eine abgeschlossene Bank- oder Sparkassenausbildung oder eine andere kaufmännische Ausbildung mit einer weitergehenden Qualifikation, z.B. zum/r Fachwirt:in Fachspezifische Fortbildungen (z.B. Finanz- oder Bilanzbuchalter:in oder Steuerfachwirt:in) sind wünschenswert. Persönlichkeit & Arbeitsweise: Du arbeitest sehr organisiert mit einem sehr guten Zeitmanagement bei gleich hoher Bearbeitungsqualität. Dein Engagement, deine Belastbarkeit und Flexibilität zeichnen dich aus. Erfahrungen & Know-How: Idealerweise verfügst du bereits über praktische Erfahrungen in der Unternehmenssteuerung und/oder im Finanzwesen und besitzt fachliche Kenntnisse, insbesondere in der Prozessverantwortung. Das Handels- und Steuerrecht im Umfeld von Kreditinstituten sind dir vertraut. Das sind wir: Die Förde Sparkasse mit Unternehmenssitz in Kiel ist in ihrem Geschäftsgebiet eine wichtige Finanzdienstleisterin für Privat- und Firmenkunden. Mehr als 1100 Mitarbeiter:innen wissen uns als Arbeitgeberin mit einem starken lokalen Bezug zu schätzen. Variable Arbeitszeit, familienfreundliche Bedingungen inklusive mobilem Arbeiten und ein ausgeprägter sozialer Zusammenhalt mit gegenseitiger Wertschätzung und eine du-Kultur sind neben einer attraktiven Vergütung die Basis für langjährige Berufskarrieren bei uns. Vielleicht auch bald für deine? Bist du interessiert? Bitte bewerbe dich mit deiner aussagekräftigen Bewerbung inklusive deiner Gehaltsvorstellung und dem möglichen Eintrittsdatum unter www.foerde-sparkasse.de Fragen zu der ausgeschriebenen Position beantworten dir gerne: Gruppenleitung: Birte Franzenburg, Telefon: 0431 592-3674 E-Mail: birte.franzenburg@foerde-sparkasse.de Personalberatung: Jutta Helbing, Telefon: 0431 592-1419 E-Mail: jutta.helbing@foerde-sparkasse.de

Seit fast 100 Jahren produzieren wir überlegene Produkte für die digitale Unterwasserkommunikation und sind Innovationstreiber für die offene Systemarchitektur von U-Boot-Sonaren. Als entwicklungszentriertes, mittelständisches Hightech-Unternehmen bedienen wir vom Marinestandort Kiel den militärischen Sektor und nehmen mit unseren Produkten eine Spitzenposition am Weltmarkt ein. Auf dem Fundament eines mittelständischen Traditionsunternehmens mit der Unternehmenskultur eines Start-Ups schaffen wir eine Arbeitsumgebung, die offen für Neues ist. Unsere offene Meinungs- und Ideenkultur, die flachen Hierarchien und die kleinen Teams bieten alle Möglichkeiten, mehr als nur einen Job zu haben. Unser Standort in Kiel - unweit der Kieler Förde - unterstreicht unser Statement, dass „Work“ & „Life“ keine Gegensätze sein müssen. JOIN OUR SPHERE! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir unbefristet und in Vollzeit einen engagierten Senior HR Business Partner (m/w/d) Als Teil unseres schlagkräftigen HR-Teams stehst Du als kompetenter und verlässlicher Ansprechpartner unseren Fach- und Führungskräften in allen personalrelevanten Fragestellungen zur Seite und setzt nicht nur in der Personalgewinnung neue Impulse. Weitere Aufgaben Verantwortung für alle personalrelevanten Themen und Bearbeitung operativer Personalangelegenheiten entlang des employee lifecycles für einen definierten Personalbetreuungsbereich und unter Beachtung der arbeits-, tarif- und betriebsverfassungsrechtlichen Bestimmungen. Personalgewinnung und Begleitung des Personalauswahlprozesses. Entwicklung des Personalmarketings im Rahmen des Employer Brandings. Optimierung der Prozesse in unserem Personalbereich und Übernahme eigener HR-strategischer Projekte. Gestaltung von Betriebsvereinbarungen und internen Richtlinien sowie enge Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat. Dein Profil Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine ähnliche Qualifikation. Du bringst mindestens 8 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit. Ein sicherer Umgang mit dem MS-Office Paket sind für Dich selbstverständlich, wünschenswert wären Kenntnisse im Umgang mit SAGE. Eine selbständige, strukturierte und sehr sorgfältige Arbeitsweise zeichnet Dich aus. Mit Deiner gewinnenden und offenen Art findest Du rasch einen Zugang zu Deinen neuen Kolleginnen und Kollegen und den internen Business Partnern Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden Dein Profil ab. Wir bieten Dir Vielfältige zusätzliche Sozialleistungen Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Langfristige Perspektiven und spannende Herausforderungen Innovative Entwicklungsmethoden und Tools Interdisziplinäre Entwicklungsteams Flache Hierarchien, offene Türen und kurze Entscheidungswege Offene Meinungs- und Ideenkultur Familiäre Arbeitsatmosphäre und ein wertschätzendes Miteinander in internationalem Kontext Teilnahme am Firmenfitnessprogramm mit HANSEFIT möglich Bike-Leasing Ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze Für die kreativen Pausen zwischendurch stehen Kaffee, Tee und frisches Obst für Dich bereit Interesse geweckt? Gern kannst Du Dich über unsere Homepage direkt bei uns als Senior HR Business Partner (m/w/d) bewerben. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Bei Rückfragen kannst Du Dich gerne an uns wenden: Ines Herdmann Neufeldtstraße 10 24118 Kiel Tel.: +49 (0)431 883 0 Mail: work(at)elac-sonar.de Mehr über uns erfährst Du unter www.elac-sonar.de

Alle Stellenangebote Assistenz Kreditreferenten (m/w/d) Kieler Volksbank eG Kiel Vollzeit oder Teilzeit Festanstellung Wir sind eine moderne, leistungsstarke und erfolgreiche regionale Genossenschaftsbank mit einem Bilanzvolumen von rund 2 Mrd. Euro und permanent wachsendem Marktanteil. Unsere 280 Mitarbeitenden stehen den Mitgliedern und Kunden rund um die Kieler Förde persönlich zur Verfügung. Wir sind anders. Als Genossenschaftsbank sind wir unseren Kunden und Mitgliedern verpflichtet – und das aus Überzeugung. Ihr Antrieb steht bei uns im Vordergrund. Unser Angebot an Sie: Sicherstellung der laufenden Offenlegung nach §18 KWG (Anforderung, Überwachung und Dokumentation der Unterlagen) im Rahmen des Kundenkreditgeschäfts Sichtung der Unterlagen (Auffälligkeiten/Warnsignale), Import und Weiterleitung auch an Konsortialpartner Systemseitiger Verantwortung für die korrekte Erfassung kreditrelevanter Anforderungen der Kreditprotokolle mit Auswirkungen auf die laufende Kreditbearbeitung und -dokumentation Unterstützung bei der Covenant-Prüfung und Erstellung von Statistiken und Reportings sowie andere administrative Tätigkeiten Unterstützung der Kreditreferenten in der Bestandsverwaltung und Archivierung sowie aktive Schnittstelle zum Marktbereich und der Kreditbearbeitung Das zeichnet Sie aus: Erfolgreicher Abschluss als Bankkaufmann/-frau Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Kommunikations- und Kooperationsstärke Konzeptionelle und analytische Fähigkeiten sowie Ergebnis- und Lösungsorientierung Hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein Sie haben Spaß an der Zusammenarbeit im Team Damit sind Sie bestens ausgerüstet: Beim Team-Partner von Holstein Kiel und dem THW Kiel warten auf Sie spannende Aufgaben, vielseitige Projekte, Gestaltungsspielraum für Ihre Ideen und ein tolles kollegiales Team! Attraktive Vergütung nach Tarif Zielgerichtete Weiterbildung/-entwicklung Sehr gute Sozialleistungen, wie z.B. attraktive Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge Arbeiten im Herzen von Kiel mit der Möglichkeit, einen Teil Ihrer wöchentlichen Arbeit aus dem mobilen Arbeiten heraus zu erledigen Attraktive Mitarbeiterkonditionen, wie Benefits im Rahmen eines Gehaltsoptimierungsprogramms mit Bikeleasing, Telefon- und Internetzuschuss Zuschuss zum Jobticket oder Deutschlandticket Professionelle, kostenfreie Beratung und Coaching für Mitarbeitende und Ihre Angehörigen Eine offene und von Wertschätzung geprägte Unternehmenskultur Machen Sie sich selbst ein Bild! Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen! Können wir Ihr Interesse wecken? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung inklusive Ihrer Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin. Kontakt Frederik Priebe frederik.priebe@kieler-volksbank.de 04319802 1906 Technische Probleme im Bewerbungsprozess 0800 7372454 (Mo-Fr 08:00 bis 17:00) E-Mail-Kontakt © 2024 Kieler Volksbank eG Impressum Datenschutz Barrierefreiheit

Die Schultz-Hencke-Heime sind lernpsychotherapeutische Einrichtungen, welche Kindern und Jugendlichen mit ausgeprägten schulischen und sozialen Defiziten eine Förderung zur Reintegration bieten. Zur Verstärkung unserer zentralen Verwaltung suchen wir schnellstmöglich zwei Sachbearbeiter Buchhaltung (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit (20-40 Std./Woche). Ihr Aufgabengebiet umfasst: Bearbeitung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Bankbuchungen Pflege der Stammdaten Bearbeitung der Wiederkehrenden Buchungen Erstellen von Zahlungsläufen Reisekostenabrechnung Abstimmung der Verrechnungs- und Kreditorenkonten Einarbeitung ins Mahnwesen Allgemeine Verwaltungstätigkeiten Damit sind Sie bestens vorbereitet: Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich Bestenfalls Berufserfahrung in der Buchhaltung Eine selbstständige, kooperative, verantwortungsbewusste Arbeitsweise Engagement und Genauigkeit Erfahrungen mit dem Programm Sage wären von Vorteil. Lust, ganzheitlich neue Strukturen im Team entstehen zu lassen Darum lohnt es sich für Sie, bei uns zu arbeiten: Ein verantwortungsvolles Arbeitsfeld Ein motiviertes Team Homeoffice-Option Ausreichende Parkmöglichkeiten Treueprämie Betriebliche Altersvorsorge Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Angebot von Massagestunden Betriebliches Fahrradleasing Gutschein-System Es besteht die Bereitschaft, finanzielle Nachteile, die durch einen Arbeitsplatzwechsel entstehen, auszugleichen (Weihnachtsgeld/Gratifikation). Weitere Informationen zu unserem Unternehmen können Sie unserer Internetseite www.schultz-hencke-heime.de entnehmen. Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen für Auskünfte und weitere Erläuterungen gerne unter der Rufnummer 0431-69692-0 zur Verfügung. Bitte richten Sie Ihre vollständigen, aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an: Schultz-Hencke-Heime Axel Truschkowski Rendsburger Landstr. 371 24111 Kiel verwaltung@schultz-hencke-heime.de

Arbeiten an der Kieler Förde Öffentliche Stellenausschreibung für Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein und externe Bewerberinnen und Bewerber   Jetzt bewerben als Mitarbeiterin/Mitarbeiter (m/w/d) in der Sicherheitszentrale im Referat   L 12 „Sicherheit, Liegenschaften, Innerer Dienst“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet in Vollzeit.   Die Landtagsverwaltung ist mit ihren 190 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine oberste Landesbehörde und stellt den Betrieb und die Arbeit des Schleswig-Holsteinischen Landesparlamentes sicher.   Das Referat L 12 „Sicherheit, Liegenschaften, innerer Dienst“ gehört zur Abteilung „Zentrale Dienste“ der Landtagsverwaltung und ist für das Sicherheitsmanagement der Landtagsverwaltung, Fraktionen und Abgeordneten, das Bauwesen und Liegenschaftsmanagement und den inneren Dienst zuständig. Die Sicherheitskräfte in der Sicherheitszentrale gewährleisten in einer 24/7-Wechselschicht durchgehend die Sicherheit des parlamentarischen Betriebes und zusätzlich tagsüber die Sicherheit der Staatskanzlei.