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Mit unserem Standort in Hanerau‑Hademarschen haben wir uns zum größten Metallbauer für Fenster, Türen und Fassaden aus Aluminium und Stahl in Schleswig‑Holstein entwickelt. Rund 100 Mitarbeitende setzen bei uns Kundenprojekte um – von der technischen Arbeitsvorbereitung über die Herstellung der Elemente bis hin zur Montage auf der Baustelle.<h3>Zu deinen Aufgaben gehören:</h3>Leitung und Organisation von Metallbauprojekten in Zusammenarbeit mit Auftraggebern und ArchitektenAnsprechpartner für Projektleitung, CAD und MontageAufmaßerstellung und Teilnahme an BaubesprechungenKoordination der Monteure und SubunternehmerÜberwachung von Kosten, Terminen und Qualität bis zur AbnahmeErstellung von Nachtragsangeboten<h3>Dein Profil:</h3>Techniker/in oder Ingenieur/in mit Metallbau-ErfahrungSouveränes Auftreten und TeamfähigkeitVertrautheit mit technischen Normen und ProjektmanagementStrukturierte, lösungsorientierte ArbeitsweiseSicherer Umgang mit MS Office, LogiKal‑Kenntnisse von Vorteil<h3>Das erwartet dich bei uns:</h3><ul><li>ein zukunftsorientierter und moderner Arbeitsplatz</li><li>eine voll ausgestattete Fertigung mit modernster CNC-Technik</li><li>ein leidenschaftliches und vielfältiges Team mit einzigartigem Betriebsklima</li><li>ein anspruchsvolles Aufgabenfeld mit flachen Entscheidungsebenen</li><li>individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen</li><li>eine umfassende Einarbeitung</li><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld / 30 Tage Jahresurlaub</li><li>kostenloser Fitnessbereich und jährliche Firmenevents (Weihnachtsfeier / Sommerfest)</li></ul>Berufsfeld: Bauwesen<h3>Jetzt bewerben</h3>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen als PDF per E-Mail oder klassisch per Post an:H. O. Schlüter GmbH z. Hd. Frau Kathrin Paulsen Olden-Hop 13–19 25557 Hanerau-Hademarschen 📧 <a href="mailto:bewerbung-mbh@ho-schlueter.de" target="_blank">bewerbung-mbh@ho-schlueter.de</a> 📞 04872 9692 0

H.O. Schlüter GmbH

"Vertell mol wat" zu Gast bei H.O. Schlüter in Hanerau-Hademarschen

 Recruitingvideo Arbeitsvorbereiter

Projektleiter (m/w/d)

Mit unserem Standort in Hanerau‑Hademarschen haben wir uns zum größten Metallbauer für Fenster, Türen und Fassaden aus Aluminium und Stahl in Schleswig‑Holstein entwickelt. Rund 100 Mitarbeitende setzen bei uns Kundenprojekte um – von der technischen Arbeitsvorbereitung über die Herstellung der Elemente bis hin zur Montage auf der Baustelle.<h3>Zu deinen Aufgaben gehören:</h3><ul><li>Erstellen von Konstruktionszeichnungen von Fenstern und Türen sowie Pfosten‑Riegel‑ und Blechfassaden aus Aluminium und Stahl im CAD‑Programm BricsCAD und SYSCAD‑Applikation</li><li>Konstruktive Ausarbeitung von Schnitt‑ und Detailzeichnungen unter Berücksichtigung der Statik und Bauphysik</li><li>Regelmäßige interne Abstimmung mit der Projektleitung und Arbeitsvorbereitung</li><li>Erstellen von Positionsplänen</li><li>Versand der Unterlagen an Kunden/Architekten</li></ul><h3>Dein Profil:</h3><ul><li>Ausbildung zum technischen Zeichner/Systemplaner oder Bauzeichner</li><li>Technischer Sachverstand sowie Erfahrung im Hochbau</li><li>Gute EDV‑Kenntnisse in BricsCAD oder AutoCAD sind erwünscht</li><li>Selbständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit</li><li>Hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit</li></ul><h3>Das erwartet dich bei uns:</h3><ul><li>ein zukunftsorientierter und moderner Arbeitsplatz</li><li>eine voll ausgestattete Fertigung mit modernster CNC-Technik</li><li>ein leidenschaftliches und vielfältiges Team mit einzigartigem Betriebsklima</li><li>ein anspruchsvolles Aufgabenfeld mit flachen Entscheidungsebenen</li><li>individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen</li><li>eine umfassende Einarbeitung</li><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld / 30 Tage Jahresurlaub</li><li>kostenloser Fitnessbereich und jährliche Firmenevents (Weihnachtsfeier / Sommerfest)</li></ul>Berufsfeld: Bauwesen<h3>Jetzt bewerben</h3>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen als PDF per E-Mail oder klassisch per Post an:H. O. Schlüter GmbH z. Hd. Frau Kathrin Paulsen Olden-Hop 13–19 25557 Hanerau-Hademarschen 📧 <a href="mailto:bewerbung-mbh@ho-schlueter.de" target="_blank">bewerbung-mbh@ho-schlueter.de</a> 📞 04872 9692 0

Technischer Zeichner (m/w/d)

Haus &amp; Grund Itzehoe sucht zum 01.01.2026 eine engagierte und selbständig arbeitende Büroangestellte (m/w/d) für 15 - 20 Std./Woche zur Festanstellung in unserer Geschäftsstelle in Itzehoe.

Verein

Haus & Grund Itzehoe (Verein)

Büroangestellte/r (m/w/d)

Beim Kreis Steinburg&nbsp;ist im Amt für Umweltschutz in der Abteilung Abfallwirtschaft zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle alsSachbearbeiter*in Abfallwirtschaft(bis zur EG 8 TVöD-VKA)zu besetzen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, sofern eine Vollbesetzung erreicht wird.Wir über uns:Die Abteilung „Abfallwirtschaft“ des Amtes für Umweltschutz organisiert die ordnungsgemäße Entsorgung der im Kreis Steinburg anfallenden Abfälle. Die Abfallentsorgung umfasst das Einsammeln, Befördern, Lagern und Behandeln der Abfälle. Zur Durchführung der Entsorgung u.a. von Restabfällen, Bioabfall, Papier, Elektrogeräten, Sperrmüll und Schadstoffen sowie für den Betrieb der Wertstoffhöfe bedient sich der Kreis verschiedener privater&nbsp;<a href="https://www.steinburg.de/kreisverwaltung/informationen-der-fachaemter/amt-fuer-umweltschutz/abfallwirtschaft/ansprechpartner-abfallwirtschaft.html" target="_blank">Entsorgungspartner</a>, die im Wege von Vergabeverfahren gefunden werden.Weiterhin sind in der Abteilung Abfallwirtschaft u.a. Änderungen der Abfall- und Gebührensatzungen vorzubereiten, der Versand der jährlichen Gebührenbescheide durchzuführen sowie unterjährige Veranlagungsänderungen (z.B. Eigentümerwechsel, Tonnenbestellungen, Änderung der Bankverbindung etc.) aufzunehmen.Die Abfallberatung&nbsp;steht den Bürger*innen für Fragen rund um das Thema Abfall zur Verfügung.Ihre Aufgaben:<ul><li>Sachbearbeitung Gebührenveranlagung<ul><li>Bestandsführung sämtlicher Abfallbehälter im Kreisgebiet</li><li>Veranlagung der Abfallgebühren inkl. Gebühreneinzug und Abwicklung des Zahlungsverkehrs</li></ul></li><li>Betreuung des Fachverfahrens in der Abfallwirtschaft (GESA) und der App/Kundenportal <ul><li>Bearbeitung der automatisierten Bescheid-Erstellung</li><li>Weiterentwicklung der Strukturen im Hinblick auf digitale Prozessabläufe</li><li>Mitwirkung bei der Prozessoptimierung zur Effizienzsteigerung und Verbesserung der Dienstleistungsqualität</li><li>Fortführung der Aufstellung von Arbeitsanleitungen</li></ul></li><li>Grundlagenermittlung für die Gebührenkalkulation durch Auswertungen im Fachverfahren</li></ul>Ihr Profil:Voraussetzung für die Stelle ist<ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten oder vergleichbare Ausbildung (Steuerfachangestellte*r, Fachangestellte*r für Arbeitsmarktdienstleistungen, Sozialversicherungsfachangestellte*r) oder</li><li>eine mindestens dreijährige erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur*zum Bankkaufmann*frau bzw. Kaufmann*frau für Büromanagement oder zur*zum Rechtsanwalts- und Notarfachangestellten</li></ul>Für die Bewerbung von Vorteil sind<ul><li>mehrjährige Berufserfahrung in der Verwaltung sowie Erfahrungen in der kommunalen Abfallwirtschaft oder Kenntnisse im Gebührenrecht</li><li>ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen sowie digitale Affinität</li><li>ein respektvoller Umgang mit Kunden und eine selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Zuverlässigkeit, Engagement und Teamgeist</li></ul>Unser Angebot:<ul><li>gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>eine flexible Arbeitszeitgestaltung, die eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglicht, inkl. der Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit (Homeoffice)</li><li>betriebliche Gesundheitsförderung, inkl. der Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)</li><li>Zuschuss zur Förderung klimafreundlicher Mobilität (Kauf/Leasing von Fahrrädern/E-Bikes, ÖPNV-Ticket)</li></ul>Ihre Bewerbung:Ihre Bewerbung mit folgenden Dokumenten:<ul><li>Anschreiben, Lebenslauf, aktuelle Zeugnisse/Beurteilungen</li><li>Nachweise der geforderten Qualifikation und über die Anerkennung in Deutschland bei im Ausland erworbenen Abschlüssen</li><li>für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren ein entsprechender Hinweis (im Lebenslauf oder im Anschreiben)</li></ul>richten Sie bitte bevorzugt per E-Mail, zusammengefasst in einem PDF-Dokument, bis zum 12.08.2025 unter Angabe der Referenznummer 1514 an:Kreis SteinburgDer LandratPersonalamtViktoriastr. 16-1825524 Itzehoe<a href="mailto:personal@steinburg.de" target="_blank">personal@steinburg.de</a>Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 35. Kalenderwoche 2025 statt.Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Befähigung, Eignung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Kreis Steinburg

Sachbearbeiter*in Abfallwirtschaft (bis zur EG 8 TVöD-VKA)

WIR STEHEN FÜR BERLIN Die Arbeit bei der Polizei Berlin sorgt nicht nur für mehr Sicherheit in der Hauptstadt – sie sichert ebenso individuelle Entwicklungsperspektiven und die Gewissheit, etwas Sinnvolles zu tun. Wir stehen für Vielfalt, Abwechslung und Chancen.
Unterstützen Sie unser starkes Team im Werkstattwesen und packen Sie mit an, damit unsere Fahrzeuge in Bewegung bleiben! Die Polizei Berlin – Direktion Zentraler Service, Abteilung Technik und Logistik, Referat Mobilitäts­service sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, mehrere <h2>Kfz‑Mechatronikerinnen/​Kfz‑Mechatroniker bzw. Kfz‑Mechanikerinnen/​Kfz‑Mechaniker (w/m/d)</h2> Kennziffer: 087-25 Bei dieser Ausschreibung handelt es sich um eine auf ein ganzes Jahr angelegte Dauerausschreibung mit mehreren Auswahl­runden. Geeignete Bewerberinnen und Bewerber werden zu Auswahl­gesprächen eingeladen. Sollten sämtliche verfügbare Stellen bereits in den ersten Auswahlrunden erfolgreich besetzt werden, behält sich der Fachbereich vor, die Ausschreibung vor dem 31.07.2026 vorzeitig zu schließen.Entgeltgruppe: E 6, E 7 TV-L Vollzeit mit 38,5 Stunden pro Woche (Teilzeitbeschäftigung ist ggf. möglich) Einsatzort: Friesenstraße 16, 10965 Berlin oder Kruppstr. 2 – 4 , 10557 Berlin<h3>Ihr Arbeitsgebiet:</h3>In unseren beiden Kfz-Werkstätten wird der gesamte Fuhrpark der Polizei Berlin „am Laufen“ gehalten, d.&nbsp;h. es werden sämtliche Instandhaltungs- und Instandsetzungs­arbeiten durchgeführt. Es werden damit rund 2.900 Fahrzeuge betreut, vom Kleinstwagen über Motorräder, Anhänger, Nutzfahrzeuge, Boote bis zum Wasserwerfer. Sie führen im Wesentlichen die Wartung, Prüfung, Einstellung und die Reparatur von komplexen bzw. hochkomplexen fahrzeug­technischen Systemen durch.
<h2>Ihre Aufgaben:</h2>
Für eine Eingruppierung in die&nbsp;Entgeltgruppe 6 erwarten Sie folgende Tätigkeiten:
<ul>
<li>die Wartung, Prüfung, Einstellung und die Reparatur von Fahrzeugen und ihrer Systeme sowie komplexer System­komponenten,</li>
<li>die Durchführung von Inspektionen nach Hersteller­vorgaben,</li>
<li>die Überprüfung von Motoren und Bremsen am Diagnose- und Bremsen­prüfstand,</li>
<li>das Feststellen und Beheben von Fehlfunktionen und Störungen sowie deren Ursachen,</li>
<li>die Prüfung und Reparatur von Systemkomponenten und Komfort­systemen am Fahrzeug,</li>
<li>die Installation und Einrichtung von Software­systemen herstellerbezogener Tester,</li>
<li>das Abrufen und Auslesen von Fehler­protokollen und die Analyse von Fehlercodes,</li>
<li>die Einstellung von Lenkung, die Prüfung der Spur ggf. deren Korrektur sowie</li>
<li>die Überprüfung des Pkw auf sichtbare Schäden an den Achsen und Reifen.</li>
</ul>
Für eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 7 erwarten Sie folgende Tätigkeiten:
<ul>
<li>das Prüfen von hochkomplexen fahrzeugtechnischen Systemen sowie Spezial- und Sonderaufbauten,</li>
<li>die Feststellung von Fehlfunktionen und Störungen sowie deren Ursachen,</li>
<li>die Wartung, Prüfung, Einstellung und Reparatur von Fahrzeugen und ihrer Systeme sowie hochkomplexer Systemkomponenten,</li>
<li>die Kontrolle von mechanischen, hydraulischen Verbindungen und Bauteilen auf Verschleißerscheinungen sowie deren Montage, Demontage und Instandsetzung,</li>
<li>die Überprüfung von Motoren, Getrieben und Bremsen am Diagnose- bzw. Bremsen­prüfstand sowie das Beheben etwaiger Störungen und Fehler,</li>
<li>besonders hochwertige Instandsetzungen unter Anwendung von Mess- und Diagnosegeräten, qualifizierte Mess-, Prüf- und Einstellarbeiten,</li>
<li>die Auswertung von Fehlerbildern mit Diagnose­testern, Auswertung von Schaltplänen sowie Anwendung eines Oszilloskops,</li>
<li>die Aktualisierung von Steuergeräten und ggf. deren Anpassung.</li>
</ul>
Für eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 7&nbsp;erwarten wir von Ihnen eine mindestens 5‑jährige Berufserfahrung (ohne Ausbildung) im Bereich Kfz‑Mechatronik oder Kfz‑Mechanik sowie ergänzende Zertifikate und Sachkunde­nachweise und umfangreiche Kenntnisse im Bereich Fahrwerk, Sicherheits­systeme, Assistenz­systeme und Antrieb (Motor und Getriebe).<h3>Sie verfügen über:</h3><ul>
<li>eine abgeschlossene Ausbildung zur Kfz‑Mechanikerin/​zum Kfz‑Mechaniker bzw.</li>
<li>eine abgeschlossene Ausbildung zur Kfz‑Mechatronikerin/​zum Kfz‑Mechatroniker nach der Handwerksordnung (HwO) sowie</li>
<li>die Berechtigung zum Führen von Kraftfahrzeugen aller Pkw-Klassen.</li>
</ul>
Sie verfügen neben dem geforderten Berufsabschluss über folgende …
fachliche Voraussetzungen:
<ul>
<li>Kenntnisse im Bereich der Diagnosetechnik, Instandhaltung und ‑setzung von zum Teil mit Spezialausrüstung ausgestatteten Fahrzeugen, in der Fahrzeugvernetzung sowie über elektrische Ausstattungen und die dazugehörigen Bauteile,</li>
<li>Verständnis für vernetzte Systeme, vor allem im CAN‑Bus-Bereich,</li>
<li>Kenntnisse der Ersatzteilsoftware der Hersteller VW, Audi, Seat, Mercedes, Renault, BMW und Opel,</li>
<li>Kenntnisse bei der Anwendung von Reparaturleitfäden,</li>
<li>Anwendungskenntnisse der einschlägigen Sicherheits- und Unfallverhütungs­vorschriften sowie über</li>
<li>Erfahrungen im Umgang mit Datensicherheits­blättern bei der Verwendung von Schadstoffen.</li>
</ul>
außerfachliche Voraussetzungen:
<ul>
<li>eine hohe Auffassungsgabe und die Bereitschaft, an Weiterbildungs- und Sonderlehrgängen bei Kfz-Herstellern und Zulieferern teilzunehmen,</li>
<li>die Motivation, die Dienstfahrerlaubnis zum Führen von Polizeidienstkraft­fahrzeugen sämtlicher Klassen zu erlangen,</li>
<li>Teamfähigkeit und kooperatives Verhalten,</li>
<li>Flexibilität, insbesondere die Bereitschaft, an wechselnden Arbeitsplätzen – je nach Erfordernis – sowie im Freien und gegebenenfalls im Liegen unter dem Fahrzeug zu arbeiten.</li>
</ul>
wünschenswert:
<ul>
<li>Sie waren in dem ausgeschriebenen Tätigkeitsfeld in den letzten 4 Jahren ohne Unterbrechung durchgängig in einem Beschäftigungs­verhältnis oder in Ausbildung.</li>
</ul><h3>Wir bieten Ihnen:</h3><ul>
<li>eine interessante, abwechslungsreiche, eigenverantwortliche und anspruchsvolle Tätigkeit, mit der Sie einen wichtigen Beitrag zur Funktions­fähigkeit der Polizei Berlin leisten,</li>
<li>die Möglichkeit, als Teil einer vielfältigen und toleranten Verwaltung in einer weltoffenen Stadt die Zukunft mitzugestalten,</li>
<li>Unterstützung bei der Einarbeitung durch ein erfahrenes Team,</li>
<li>die Möglichkeit, Ihre persönlichen und fachlichen Kompetenzen durch individuelle und bedarfsorientierte Qualifizierungs- und Personal­entwicklungs­maßnahmen weiterzuentwickeln und so Karriere­möglichkeiten für sich zu eröffnen,</li>
<li>die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege durch eine flexible Arbeitszeit­gestaltung und die Möglichkeit der Teilzeit­beschäftigung im Rahmen der dienstlichen Notwendigkeiten,</li>
<li>30&nbsp;Urlaubstage im Jahr,</li>
<li>ein betriebliches Gesundheits­management mit vielfältigen Angeboten (z.&nbsp;B. kostenlose Gesundheitschecks, Grippeschutz­impfungen, sportliche Aktivitäten, Workshops),</li>
<li>eine monatliche Hauptstadtzulage in Höhe von bis zu 150,00&nbsp;€ und/oder einen Zuschuss zum VBB‑Firmenticket.</li>
</ul>
<h2>Wir bieten unter anderem …</h2>
<ul>
<li>Arbeitsplatzsicherheit</li>
<li>Geregelte Bezahlung und Weihnachtsgeld</li>
<li>Personalentwicklung</li>
<li>Work-Life-Balance</li>
<li>Flexible Arbeitszeitmodelle </li>
<li>Fortbildungs- und Gesundheitsangebote</li>
</ul><h3>Hinweise zur Bewerbung:</h3>Wenn diese Stellenanzeige Ihr Interesse geweckt hat, bewerben Sie sich online bis zum 31.07.2026. Bitte reichen Sie zu Ihrer Bewerbung folgende Bewerbungsunterlagen ein:
<ul>
<li>Bewerbungsschreiben,</li>
<li>Lebenslauf,</li>
<li>Nachweis über abgeschlossene Berufsausbildung und weitere Qualifikationen sowie</li>
<li>Arbeitszeugnisse.</li>
</ul>
Die Übersendung eines (Pass‑)Fotos ist nicht erforderlich.
Die vollständigen Bewerbungsunterlagen sind in deutscher Sprache einzureichen. Es können nur Bewerbungen mit vollständig vorliegenden Unterlagen berücksichtigt werden. Bei im Ausland erworbenen Abschlüssen ist ein Nachweis über die Anerkennung und eine beglaubigte Übersetzung beizufügen.
 Allgemeine Hinweise: Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden bei gleichwertiger Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) bevorzugt berücksichtigt. Des Weiteren sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) bevorzugt berücksichtigt.
Vorstellungskosten (z.&nbsp;B. Anreise zum Vorstellungs­gespräch) können nicht erstattet werden. Dienstkräfte des öffentlichen Dienstes fügen bitte eine aktuelle Beurteilung bzw. ein Arbeitszeugnis, das möglichst nicht älter als ein Jahr ist, bei. Darüber hinaus wird um eine freiwillige Einverständnis­erklärung zur Einsichtnahme in die Personal­akte gebeten. Sollte das Einverständnis nicht erklärt werden, entstehen keine Nachteile. In diesem Fall bitte ich zur Prüfung formalrechtlicher Voraussetzungen um Übersendung von laufbahn- und eingruppierungs­relevanten Unterlagen. Weitere Hinweise für Dienstkräfte des Landes Berlin: Im Rahmen des Auswahlverfahrens ist Ihre aktuelle Beurteilung bzw. Leistungsaussage (möglichst nicht älter als 1 Jahr) zu berücksichtigen. Bitte kümmern Sie sich daher rechtzeitig um die Erstellung einer dienstlichen Beurteilung bzw. Leistungsaussage. Ansprechpartner für Ihre Fragen zum Aufgabengebiet: Herr Nesemann, Dir ZS Pers TL A 2, <a href="tel:+49304664781200" target="_blank">+49&nbsp;30&nbsp;4664‑781200</a>
<h3>Ansprechpartner für Ihre Fragen zum Verfahren:</h3>
Herr Feller, Dir ZS Pers A 2271, <a href="tel:+49304664791271" target="_blank">+49&nbsp;30&nbsp;4664‑791271</a>&nbsp;
 Weitere Informationen zur ausschreibenden Dienststelle finden Sie unter: <a href="https://www.polizei.berlin.de/" target="_blank">polizei.berlin.de</a>. Informieren Sie sich gerne unter <a href="https://110prozent.berlin.de/" target="_blank">110prozent.berlin.de</a> über die Polizei Berlin als Arbeitgeberin.
<a href="https://www.youtube.com/watch?v=aJeEkCx2bjk" target="_blank">Hier</a> geht es zum Werbefilm für handwerkliche Berufe bei der Polizei Berlin.

Kfz-Mechatronikerin / Kfz-Mechatroniker bzw. Kfz-Mechanikerin / Kfz-Mechaniker (w/m/d)

Beim Kreis Steinburg&nbsp;ist im Sozialamt in der Abteilung „Recht“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Teilzeitstelle (60% bzw. 23,4 Wochenstunden) alsSachbearbeiter*in Krankenhilfe und Landesblindengeld(bis zur EG 8 TVöD-VKA)zu besetzen. Die Stelle ist nicht weiter teilbar.Wir über uns:Das Sozialamt ist zuständig für eine Vielfalt an Aufgaben aus dem Bereich der Sozialleistungen. In der Abteilung „Recht“ arbeiten insgesamt 8 Mitarbeiter*innen. Wir suchen Unterstützung im Bereich der Krankenhilfe, des Landesblindengeldes und der Blindenhilfe. Es gibt Menschen in unterschiedlichsten Lebenskonstellationen, die nicht krankenversichert sind und deren medizinische Versorgung über die Sozialhilfe sichergestellt wird. Das Landesblindengeld ist eine spezielle Leistung des Landes Schleswig-Holstein für Menschen mit Sehbehinderungen. Der Kreis Steinburg nimmt die Aufgabe des Kreises Dithmarschen für diesen im Rahmen einer kreisübergreifenden Zusammenarbeit wahr.Ihre Aufgaben:<ul><li>Abrechnung mit Krankenkassen (Betreuung nach § 264 Abs. 1 und 2 SGB V)</li><li>Entscheidung über Krankenhilfe und Krankenversorgung für die Sozialhilfe-, Grundsicherungs- und Unterhaltsempfänger*innen sowie Asylbewerber*innen, soweit eine Betreuung nach § 264 SGB V nicht möglich ist</li><li>Landesblindengeld für den Kreis Dithmarschen und Blindenhilfe für den Kreis Steinburg (Antragsbearbeitung, Entscheidung, Überwachung und Rückforderung)</li></ul>&nbsp;Ihr Profil:Voraussetzung für die Stelle ist:<ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten oder die Angestelltenprüfung I oder</li><li>eine mindestens dreijährige erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Sachbearbeitung in einer öffentlichen Verwaltung</li></ul>Für die Bewerbung von Vorteil sind:<ul><li>Kenntnisse im SGB XII und SGB V sowie im Verwaltungsrecht</li><li>ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen</li><li>eine Affinität zu Listen und Rechnungen</li><li>eine sorgfältige Arbeitsweise in Verbindung mit Organisationsgeschick und Teamgeist</li></ul>Unser Angebot:<ul><li>gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>eine flexible Arbeitszeitgestaltung, die eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglicht, inkl. der Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit (Homeoffice)</li><li>betriebliche Gesundheitsförderung, inkl. der Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)</li><li>Zuschuss zur Förderung klimafreundlicher Mobilität (Kauf/Leasing von Fahrrädern/E-Bikes, ÖPNV-Ticket)</li></ul>Ihre Bewerbung:Ihre Bewerbung mit folgenden Dokumenten:<ul><li>Anschreiben</li><li>Lebenslauf</li><li>Nachweise der geforderten Qualifikation</li><li>Nachweis über die Anerkennung in Deutschland bei im Ausland erworbenen Abschlüssen</li><li>aktuelle Zeugnisse/Beurteilungen</li><li>für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren ein entsprechender Hinweis (im Lebenslauf oder im Anschreiben)</li></ul>richten Sie bitte bevorzugt per E-Mail, zusammengefasst in einem PDF-Dokument, bis zum 24.08.2025 unter Angabe der Referenznummer 1517 an:Kreis SteinburgDer LandratPersonalamtViktoriastr. 16-1825524 Itzehoe<a href="mailto:personal@steinburg.de" target="_blank">personal@steinburg.de</a>Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 38.&nbsp;Kalenderwoche 2025 statt.Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Befähigung, Eignung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.Kontakt bei fachlichen FragenSozialamtAmtsleiterinDörte VandreikeTel.: 04821 69 424, E-Mail: <a href="mailto:vandreike@steinburg.de" target="_blank">vandreike@steinburg.de</a>Kontakt bei Fragen zum StellenbesetzungsverfahrenPersonalamtBjörn SchoberTel.: 04821 69 294, E-Mail: <a href="mailto:schober@steinburg.de" target="_blank">schober@steinburg.de</a>

Sachbearbeiter*in Krankenhilfe und Landesblindengeld (bis zur EG 8 TVöD-VKA)

Beim Kreis Steinburg&nbsp;ist im Amt für Umweltschutz in der Abteilung „Wasser und Boden“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete VollzeitstelleTechnische*r Sachbearbeiter*in Wasser und Boden(EG 9a TVöD-VKA)zu besetzen. Bei Teilzeitwunsch ist eine Besetzung der Stelle durch eine Person mit mindestens einem Umfang von 27,30 Wochenstunden möglich.Wir über uns:In der Abteilung „Wasser und Boden“ im Amt für Umweltschutz sind derzeit&nbsp; 23 Mitarbeiter*innen unterschiedlicher Professionen in den Sachgebieten Oberflächen-gewässer, Wasser- und Bodenverbände, Grund- und Abwasser, Bodenschutz und Altlasten tätig. Du kannst hier sowohl im Team mit Ingenieur*innen und ausgebildeten Verwaltungskolleg*innen arbeiten, als auch Aufgaben eigenverantwortlich bearbeiten. Das Team legt Wert auf eine zielgerichtete Einarbeitung auf Basis deiner individuellen Kompetenzen.Ihre Aufgaben:Gewässerüberwachung und Gewässerschutz<ul><li>Gewässerüberwachung (u. a. Abnahmen, Auflagenerfüllung) für bereits erteilte oder sich in Bearbeitung befindliche Genehmigungen und Erlaubnisse für <ul><li>die Regenwassereinleitungen in Oberflächengewässer oder das Grundwasser, die Entnahme von Oberflächenwasser, die Anlagen zur Regenwasserbehandlung, die Anlagen an Gewässern, die bodenschutzrechtlichen Verfahren und den Gewässer-ausbau</li></ul></li><li>Erfassung von Auflagen im Facharbeitsprogramm K3 oder im Dokumentenmanagementsystem enaio sowie Festlegung von Überwachungsintervallen</li><li>Bei Unfällen mit wassergefährdenden Stoffen<ul><li>Mitarbeit bei der Bearbeitung, beispielsweise Nachkontrolle und Überwachung der Entsorgung</li><li>Rufbereitschaft außerhalb der Kernarbeitszeit</li><li>Führung von Statistiken sowie organisatorische Aufgaben (Einsatzplan und Erfahrungsaustausch)</li></ul></li></ul>Ihr Profil:Voraussetzung für die Stelle ist<ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur*zum Techniker*in mit dem Schwerpunkt Umweltschutz, Bautechnik, Wasserwirtschaft oder Bodenschutz</li><li>eine gültige Pkw-Fahrerlaubnis sowie Schwimmfähigkeit</li><li>fachkundige und verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Für die Bewerbung von Vorteil sind<ul><li>Berufserfahrung oder Tätigkeit in einer öffentlichen Verwaltung</li><li>Kenntnisse in der Wasserwirtschaft</li><li>ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen</li><li>eine selbstständige, systematische und sorgfältige Arbeitsweise in Verbindung mit einem respektvollen Umgang mit verschiedenen Institutionen und Menschen</li></ul>Unser Angebot:<ul><li>gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>eine flexible Arbeitszeitgestaltung, die eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglicht, inkl. der Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit (Homeoffice)</li><li>betriebliche Gesundheitsförderung, inkl. der Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)</li><li>Zuschuss zur Förderung klimafreundlicher Mobilität (Kauf/Leasing von Fahrrädern/E-Bikes, ÖPNV-Ticket)</li></ul>Ihre Bewerbung:Ihre Bewerbung mit folgenden Dokumenten:<ul><li>Anschreiben</li><li>Lebenslauf</li><li>Nachweise der geforderten Qualifikation</li><li>Nachweis über die Anerkennung in Deutschland bei im Ausland erworbenen Abschlüssen</li><li>aktuelle Zeugnisse/Beurteilungen</li><li>für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren ein entsprechender Hinweis (im Lebenslauf oder im Anschreiben)</li></ul>richten Sie bitte bevorzugt per E-Mail, zusammengefasst in einem PDF-Dokument, bis zum 24.08.2025&nbsp;unter Angabe der Referenznummer 1520 an:Kreis SteinburgDer LandratPersonalamtViktoriastr. 16-1825524 Itzehoe<a href="mailto:personal@steinburg.de" target="_blank">personal@steinburg.de</a>Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 37. Kalenderwoche&nbsp;2025 statt.Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Befähigung, Eignung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Technische*r Sachbearbeiter*in Wasser und Boden (EG 9a TVöD-VKA)

<h2>Deine Aufgaben:</h2>Führung der nachgeordneten Kolleg:innen sowie Planung und Steuerung des Personaleinsatzes | Verantwortung der konzeptionellen Personalentwicklung | Organisation und Koordination der Abläufe in Zusammenarbeit mit allen beteiligten Berufsgruppen | Sicherstellung einer gleichbleibend hohen Qualität der Patientenversorgung | Mitgestaltung von strukturellen Veränderungen<h2>Dein Profil:</h2>Abgeschlossene Berufsausbildung als Anästhesietechnischer Assistent (m/w/d) oder zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit Fachweiterbildung für Anästhesie und Intensivpflege | Weiterbildung "Leitung einer Pflege-/Funktionseinheit" sowie Leitungserfahrung und eine hohe Fachexpertise wünschenswert | Langjährige Erfahrung in einem Schwerpunktkrankenhaus von Vorteil | Organisationsgeschick, Engagement sowie Durchsetzungsvermögen und Motivation | Ausgeprägte soziale Kompetenz und Kommunikationssgeschick | Ziel- und Lösungsorientierte Arbeitsweise<h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Die Arbeit in einem tollen Team mit flachen Hierarchien</li><li>Flexible Arbeitszeiten mit familienfreundlichen Arbeitsbedingungen</li><li>Vielfältige Weiterbildungsangebote</li><li>Die Vermittlung von Kinderbetreuungsplätzen</li><li>Fahrradleasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement mit gesundheitsförderlichen Angeboten</li><li>Vergütung nach KTD mit Sozialleistungen und betrieblicher Altersversorgung</li></ul><h2> Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

DIAKO

20 Jahre FSJ in der DIAKO Flensburg

Revolution im Operationssaal

Leitung Anästhesiepflege (m/w/d)

Als Teil der Stahl-Gruppe verbindet Weilburger Graphics in Gerhardshofen Tradition mit Innovation. &nbsp;Mit einer mehr als 140-jährigen Firmengeschichte steht der Standort für Stabilität und Zuverlässigkeit. Der Standort verfügt über eine der modernsten, vollautomatischen Produktionsanlagen für wasserbasierte und UV-härtende Lacke der Branche und ist das europäische Kompetenzzentrum für Verpackungslacke von Stahl. Unser breites technologisches Know-how und unsere Produktvielfalt ermöglichen es uns, die Zukunft der Beschichtungen verantwortungsvoll zu gestalten.Der Standort in einer grünen und wirtschaftsstarken Region mit hervorragender Anbindung an die umliegenden Ballungsräume bietet eine hohe Lebensqualität. Die Mitarbeiter profitieren von einer motivierten, familiären Teamkultur, klaren Strukturen und langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Markt.
 
 Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Gerhardshofen suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine/n:
 <h3>
 Ihre Aufgaben:
 </h3>
 <ul><li>Aktive Mitarbeit bei der Erstellung von Monats- und Jahres­abschlüsse nach IFRS und HGB</li><li>Erstellung und Buchung der monatlichen Umsatzsteuervoranmeldungen sowie Zuarbeit zu Körperschaft- und Gewerbesteuererklärungen</li><li>Übernahme der Debitorenbuchhaltung inkl. Zahlungsverbuchung, Kontenklärung und Mahnwesen</li><li>Verantwortung für Zahlläufe, Lastschriften sowie OP-, Sach- und Intercompany-Kontenpflege</li><li>Mitarbeit in der Anlagenbuchhaltung und Unterstützung im Assetmanagement</li><li>Buchung und Plausibilisierung von Rückstellungen&nbsp;</li><li>Mitwirkung bei Audits und Jahresabschlussprüfung sowie eigenständige und verantwortliche Durchführung von Teilaufgaben</li></ul>
 <h3>
 Ihr Profil:
 </h3>
 <ul><li>2-5 Jahre Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung sowie sehr gute Kenntnisse in Rechnungslegung nach IFRS, HGB</li><li>Ausbildung zum Bilanzbuchhalter oder vergleichbare Berufsausbildung und einschlägige Fortbildungen&nbsp;</li><li>Sehr gute Kenntnisse in SAP FI/CO von Vorteil sowie Kenntnisse zu den Schnittstellen AM, MM, PP, SD&nbsp;</li><li>Sichere Anwenderkenntnisse der MS Office-Produkte insbesondere MS Excel</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift und ausgezeichnetes analytisches Zahlenverständnis</li><li>Engagement und Eigeninitiative, sorgfältige Arbeitsweise und Teamfähigkeit</li></ul>
 <h3>
 Das bieten wir:
 </h3>
 <ul type="disc"><li>Täglich neue Herausforderungen</li><li>Dynamisches, flexibles und hilfsbereites Team</li><li>Angenehme und kollegiale Arbeitsatmosphäre</li><li>Ausführliche Einarbeitung</li><li>Bezahlung nach dem Tarif der Bayerischen Chemischen Industrie</li><li>13 Monatsgehälter sowie weitere Sozialleistungen (z.B. subventioniertes Mittagessen, Obsttag)</li></ul>
 Wenn Sie sich durch diese Ausschreibung angesprochen fühlen, richten Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte an folgende Mailadresse: Frau König: <a href="https://api.relaxx.center/r/645481c0ee754a7e89f114b587da0a8d?pid=2432321&amp;mpid=1439837&amp;prid=1084077&amp;tid=30" target="_blank">bewerbung@weilburger-graphics.de</a>.
 
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Bilanzbuchhalter (m/w/d)

Beim Kreis Steinburg&nbsp;ist im Amt für Organisation und digitale Prozesse in der Abteilung „Zentrale Dienste“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle alsHausarbeiter*in(EG 3 TVöD-VKA)zu besetzen. Die Stelle ist nicht teilbar.Wir über uns:In der Abteilung mit derzeit 17 Kolleg*innen kümmern wir uns um die Wünsche und Bedarfe der rund 700 Mitarbeiter der Kreisverwaltung. Neben dem klassischen Hausmeisterservice und einer zentralen Beschaffung sowie allgemeiner Sachbearbeitung, stellt die Abteilung einen hauseigenen Druckereiservice. Für diesen Dienst und weitere Dienstleistungen suchen wir Unterstützung.Wenn Sie gerne anderen Kollegen und Kolleginnen bei ihrer Aufgabeerledigung helfen und kommunikativ sind …&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; … dann bewerben Sie sich!Wenn Sie sich gleichzeitig eine eigenverantwortliche und selbstständige Aufgabenerledigung wünschen …&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;… dann bewerben Sie sich!Ihre Aufgaben:<ul><li>Druckerei: Vervielfältig von Schriftgut, Herstellung von Info-Broschüren (Flyer), Herstellung von Sonderanfertigungen, z.B. Schreibblöcke, inklusive Überwachung des Druckprozesses und Qualitätskontrolle des Produktes</li><li>Hausarbeiten, z.B. Service für Sitzungsdienst und Teeküchen</li><li>Unterstützung Botendienst/Postausgang</li><li>Digitalisierung von Schriftgut</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Voraussetzung für die Stelle ist</li><li>mehrjährige Berufserfahrung </li><li>idealerweise bringen Sie bereits Berufserfahrung in dem o.g. Aufgabenbereich mit</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul>Für die Bewerbung von Vorteil sind<ul><li>Grundkenntnisse in Word und Outlook</li><li>Erfahrung in der Bedienung von Großkopierern, erste Erfahrungen mit den Abläufen in einer Poststelle und/oder dem elektronischen Archivieren von Dokumenten in großen Stückzahlen </li><li>eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Teamgeist gepaart mit einem freundlichen, hilfsbereiten und respektvollen Umgang</li></ul>Unser Angebot:<ul><li>gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>eine flexible Arbeitszeitgestaltung, die eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglicht</li><li>betriebliche Gesundheitsförderung, inkl. der Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)</li><li>Zuschuss zur Förderung klimafreundlicher Mobilität (Kauf/Leasing von Fahrrädern/E-Bikes, ÖPNV-Ticket)</li></ul>Ihre Bewerbung:Ihre Bewerbung mit folgenden Dokumenten:<ul><li>Anschreiben, Lebenslauf, aktuelle Zeugnisse/Beurteilungen</li><li>Nachweise der geforderten Qualifikation und über die Anerkennung in Deutschland bei im Ausland erworbenen Abschlüssen</li><li>für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren ein entsprechender Hinweis (im Lebenslauf oder im Anschreiben)</li></ul>richten Sie bitte bevorzugt per E-Mail, zusammengefasst in einem PDF-Dokument, bis zum 31.08.2025 unter Angabe der Referenznummer 1497 an:Kreis SteinburgDer LandratPersonalamtViktoriastr. 16-1825524 Itzehoe<a href="mailto:personal@steinburg.de" target="_blank">personal@steinburg.de</a>Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 39.&nbsp;Kalenderwoche 2025 statt.Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Befähigung, Eignung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.Kontakt bei fachlichen FragenAmt für Organisation und digitale Prozesse AbteilungsleiterThorsten TäschnerTel.: 04821 69 461, E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:taeschner@steinburg.de" target="_blank">taeschner@steinburg.de</a>oder Sachgebietsleiter&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Frank ArgentieriTel.: 04821 69 288, E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:argentieri@steinburg.de" target="_blank">argentieri@steinburg.de</a>Kontakt bei Fragen zum StellenbesetzungsverfahrenPersonalamtTanja OttoTel.: 04821 69 597, E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:otto@steinburg.de" target="_blank">otto@steinburg.de</a>

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