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Wir sind GesundimNorden.de Die Krämer Sanitätshäuser gehören mit 18 Standorten zu den führenden Anbietern für medizinische Hilfsmittel im Norden Schleswig-Holsteins. Unsere Kunden leben in einer ländlichen Gegend, möchten trotzdem mobil bleiben und kurze Wege haben, dafür finden sie überall zwischen Nord- und Ostsee unsere Krämer Sanitätshäuser, die Ihnen schnell weiterhelfen können.Wir sind Spezialisten, wenn es um Sanitätsfachhandel, Orthopädietechnik, Orthopädieschuhtechnik, Home Care und Produkte rund um die häusliche Pflege geht. Durch Kooperationen mit vielen Kliniken, Praxen und Pflegeeinrichtungen ist die Weiterversorgung auch nach Entlassung aus einer Hand gewährleistet.Wir suchen zum 01.08.2026 einen Auszubildenden zum Orthopädietechnik-Mechaniker (w/m/d). Ausbildungsaufgaben werden u. a. sein: &nbsp;<ul><li>Beratung, Anpassung und Versorgung unserer Kunden mit orthopädischen Hilfsmitteln im Innen- und Außendienst</li><li>Anfertigung von Schienen, Bandagen, Korsetts und auch Prothesen</li><li>Erstellung von Kostenvoranschlägen / Kontakt mit Krankenkassen und Behörden</li><li>Bestellungen und Warenwirtschaft</li></ul>&nbsp;Das bringst du mit:&nbsp;<ul><li>mindestens einen mittleren Schulabschluss</li><li>handwerkliches Geschick und Interesse an Medizin, Technik und individueller Versorgung</li><li>Kommunikationsstärke und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kund:innen</li><li>gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Das bieten wir:<ul><li>einen modernen Arbeitsplatz in einem tollen Team mit abwechslungsreichen Tätigkeiten</li><li>einen unbefristeten Arbeitsplatz nach der Ausbildung bei Eignung</li><li>faire Vergütung: 1. Ausbildungsjahr 1.070 € / 2. Ausbildungsjahr 1.180 € / 3. Ausbildungsjahr 1.330 €</li><li>Finanzielle Extras: 50 € Zuschuss für Lehrmaterialien und das Deutschlandticket für den Weg zur Arbeit</li><li>Zulage zur Sportmitgliedschaft über EGYM Wellpass</li><li>Vergünstigungen über die App “corporate benefits”</li></ul> Ansprechpartner für die Bewerbung: Frau Berit Meyer Buchhaltung / Personalmanagement Asmussenstr. 42 25813 Husum&nbsp; <a href="mailto:buchhaltung@gesundimnorden.de" target="_blank">buchhaltung@gesundimnorden.de</a> (04841)8397024

Krämer Sanitätshäuser GmbH & Co.KG

Ausbildung zum Orthopädietechnik-Mechaniker (w/m/d)

Miteinander füreinander da
Die GSE gehört zum sozialen Pulsschlag der Stadt – und das seit fast 140 Jahren. Nähe, Expertise im sozialen Bereich, hochprofessionelle Werkstattproduktion und überall ein familiäres Miteinander: Dafür stehen wir!
Zum Leistungsangebot der GSE gehören Wohn- und Pflegeeinrichtungen für Senioren und Pflegebedürftige und betreutes Seniorenwohnen, Wohnheime und ambulant betreutes Wohnen für geistig und psychisch behinderte Menschen, Wohnangebote für Wohnungslose und anerkannte Werkstätten für behinderte Menschen.
Mit rund 1.300 qualifizierten Mitarbeitern in den sozialen Einrichtungen betreut die&nbsp; GSE derzeit etwa 1.200 Bewohner in den Pflege- und Betreuungseinrichtungen und rund 1.500 behinderte Werkstattmitarbeiter.
Werde mit uns Gemeinsam ozial Engagiert!

Dein abwechslungsreicher Job
<ul>
<li>Die Grünpflegegruppen der GSE bedienen unterschiedlichste Kunden im privaten und gewerblichen Umfeld.</li>
<li>Fachlich organisatorisch unterstützt Du die Grünpflegegruppen an den unterschiedlichen GSE-Standorten, leitest dabei auch eine eigene Grünpflegegruppe an.</li>
<li>Als Gruppenleitung bist Du der örtlichen Einrichtungsleitung unterstellt.</li>
<li>Für die operative Leitung des Geschäftsbereichs Werkstätten wirkst Du an der ständigen Weiterentwicklung des Leistungsangebotes der beruflichen Teilhabe in der Grünpflege mit.</li>
<li>Du steuerst die Auftragskoordination der Grünpflege für die Standorte.</li>
<li>Erstellung der Angebote für Grünpflege und kleinere gärtnerische Neuanlagen.</li>
<li>Sicherstellung der personenzentrierten Teilhabe für die Menschen mit Behinderung durch Entwicklung arbeitsmarktnaher Qualifizierungs- und Teilhabeangeboten.</li>
<li>Sicherstellung der wirtschaftlichen Auslastung der Kapazitäten in der Grünpflege.</li>
<li>Einhaltung und Umsetzung von rechtlichen, behördlichen, arbeitsrechtlichen Vorgaben und Regelungen.</li>
<li>Befristetes Arbeitsverhältnis: Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet</li>
<li>Vollzeit: 39 Wochenstunden</li>
<li>Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt</li>
</ul>

Deine besten Voraussetzungen
<ul>
<li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Garten- und Landschaftsbau, sowie mind. 2-jährige Berufserfahrung.</li>
<li>Darüber hinaus wird ein Meister oder Technikerabschluss vorausgesetzt.</li>
<li>Eine abgeschlossene Zusatzausbildung zur Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (gFAB) ist von Vorteil.</li>
<li>Eine gültige Fahrerlaubnis, für Fahrzeuge bis 7,49 Tonnen und Anhänger, ist notwendig.</li>
<li>Du besitzt ausgeprägte Kenntnisse in den Breichen Grünpflege, Baum- und Strauchschnitt. Für die gärtnerischen Neuanlangen sind gute Pflanzenkenntnisse erforderlich.</li>
<li>Auftrags- und Abrechnungssysteme bedienst Du sicher.</li>
<li>Du bist mit den MS-Officen Anwendungen vertraut.</li>
<li>Du kannst dich mit den Zielen der GSE identifizieren und diese repräsentieren.</li>
<li>Du bringst ein ausgeprägtes Veranwortungsbewusstsein und eine hohe Verbindlichkeit mit.</li>
<li>Du besitzt Führungsstärke und eine hohe Kommunikationsfähigkeit.</li>
<li>Du bringst eine hohe flexible Einsatzbereitschaft, die Bereitschaft zur ständigen Weiterentwicklung, Selbstorganisation und selbstständiges Arbeiten mit.</li>
</ul>

Deine Vorteile bei der GSE
<ul>
<li>eine attraktive Vergütung gem. TVöD, mit den Vorzügen des öffentlichen Dienstes</li>
<li>30 Tage Tarifurlaub, für eine ausgeglichene Work-Life Balance</li>
<li>2 Tage Zusatzurlaub (tarifliche Regenerationstage)</li>
<li>2 Tage Zusatzurlaub (Umwandlungstage) oder tarifliche monatliche Zulage (130€-180€)</li>
<li>eine jährliche Jahressonderzahlung gem. TVöD als zusätzlichen Finanz-Booster</li>
<li>ein großes Angebot an Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten, um dein Wissen stetig zu erweitern und deine Karriere voranzutreiben</li>
<li>eine betriebliche Altersvorsorge, um dich auch im Alter finanziell zusätzlich abzusichern</li>
<li>ein familiäres Miteinander in unseren multiprofessionellen Teams</li>
<li>viele Benefits wie z. B. das Jobticket, Corporate Benefits oder Fahrradleasing</li>
</ul>

Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung/ Gruppenleitung in einer Werkstatt für Menschen mit Beeinträchtigung (WfbM) Garten- und Grünpflegekoordination / Werkstatt Frillendorf B (13/2026))

Erreichbarkeit mitten in Schleswig-Holstein. Sämtliche Erholungsgebiete, die der Norden zu bieten hat, liegen in unmittelbarer Nachbarschaft.Die KlinikDas Friedrich-Ebert-Krankenhaus Neumünster mit rund 730 Betten, über 2.500 Mitarbeitenden und einem umfangreichen medizinischen Spektrum in 20 Abteilungen ist ein Schwerpunktversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Unikliniken Kiel und Hamburg in kommunaler Trägerschaft und kooperiert im 6K-Verbund.ybr&gt; Die Klinik für Neurologie verfügt über 45 Betten inkl. zertifizierter 6 Betten Stroke-Unit mit implementierter Neurothrombektomie undeiner variablen Anzahl von Betten auf der interdisziplinären Intensivstation. Sie ist Mitglied des Schlaganfallnetzwerkes Schleswig-Holstein. Im stationären Bereich werden Patienten aus dem gesamten Spektrum neurologischer Krankheiten behandelt. Ambulant bestehen ASV-Sprechstunden für Patienten mit chronisch-entzündlichen-ZNS-Erkrankungen incl. gängiger Infusionstherapien und mitneuromuskulären Erkrankungen. Die Neurologie arbeitet interdisziplinär eng mit den Kliniken für Radiologie, Neurochirurgie, Kardiologie und Geriatrie im Haus zusammen. Stellenschlüssel 1-4-11.&nbsp;Das bieten wir IhnenZur Verstärkung suchen wir zum 01.05.2026 für die Dauer eines Jahres im Rahmen einer Elternzeitvertretung eine erfahrene, engagierte Persönlichkeit als Oberärztin/Oberarzt (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit für unsere Neurologie. &nbsp;<ul><li>Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungspielraum in Voll- oder Teilzeit</li><li>Tätigkeit in einem hervorragend aufgestellten Schwerpunktkrankenhaus in kommunaler Trägerschaft</li><li>Ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld</li></ul>Ihr Aufgabenfeld<ul><li>Oberärztliche Betreuung neurologischer Patientinnen und Patienten</li><li>Fachliche und organisatorische Mitverantwortung in der neurologischen Abteilung</li><li>Supervision und Anleitung von Assistenzärztinnen und -ärzten</li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen</li><li>Beteiligung an Rufdiensten</li></ul>Was bieten Sie uns<ul><li>Facharztanerkennung für Neurologie</li><li>Mehrjährige klinische Erfahrung, idealerweise mit oberärztlicher Tätigkeit</li><li>Hohe fachliche Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Führungs- und Teamfähigkeit</li><li>Interesse an Fort- und Weiterbildung sowie an konzeptioneller Arbeit</li></ul>Benefits<ul><li>Vergütung nach TV-Ärzte/VKA</li><li>Teilzeitmodelle</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul>Weitere Vorteile<ul><li>Firmenfitness (EGYM Wellpass)</li><li>Bikeleasing</li><li>Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket/Deutschlandticket</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Verkehrsgünstig an der A7, zwischen Kiel und Hamburg (30 Min.) und zentral im Herzen Schleswig-Holsteins zwischen Nord und Ostsee</li></ul>Gerne stellen wir uns Ihnen persönlich vor und bieten Ihnen die Möglichkeit einer Hospitation.Das ist Ihr KontaktFür nähere Informationen steht Ihnen der Chefarzt der Klinik für Neurologie Herr Prof. Dr. Julian Bösel unter der Tel. 04321 405-2070 (<a href="mailto:julian.boesel@fek.de" target="_blank">julian.boesel@fek.de</a>) gerne zur Verfügung. Bitte informieren Sie sich auch auf <a href="http://www.fek.de" target="_blank">www.fek.de</a>. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) erhalten bei uns die gleiche Chance.

FEK - Friedrich-Ebert-Krankenhaus Neumünster GmbH

FEK Friedrich-Ebert Krankenhaus Frauenklinik Imagefilm

Oberärztin/Oberarzt (m/w/d) in der Klinik für Neurologie

<h2>Zusammenfassung</h2><ul><li>Jobtitel: Wohnbereichsleitung (m/w/d)</li><li>Standort: &nbsp;Dannewerk</li><li>Vergütung: &nbsp;siehe Unten</li></ul><h2>Über uns</h2>Wir sind eine kleine Pflegeeinrichtung mit 43 Bewohnern.Bei uns Sprechen alle Wirtschaftsbereiche bis hin zur Geschäftsführung auf Augenhöhe.Aufgrund unserer kleinen Größe leben wir denn familiären Umgang untereinander .<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Leitung und Organisation des Wohnbereichs</li><li>Sicherstellung der Pflegequalität</li><li>Führung und Motivation des Teams</li><li>Planung und Durchführung von Teambesprechungen</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Erforderliche Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege</li><li>Optionale Qualifikationen: Erfahrung in einer Führungsposition</li></ul><h2>Warum zu uns?</h2><ul><li>Parkplatz</li><li>Berufsbekleidung</li><li>Betriebsarzt</li><li>Attraktives Gehalt&nbsp;</li><li>Möglichkeiten der Weiterbildung&nbsp;</li><li>Monatliche Gutscheine wie Benzingutschein&nbsp;</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Erstgespräch</li><li>Fachgespräch</li><li>Abschlussgespräch</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Standort: Dannewerk&nbsp;</li></ul>

Free-Care Pflegebetriebe GmbH,  "Haus Sonnenschein" Senioren- und Pflegeheim

Wohnbereichsleitung 

Wir sind GesundimNorden.de Die Krämer Sanitätshäuser gehören mit 18 Standorten zu den führenden Anbietern für medizinische Hilfsmittel im Norden Schleswig-Holsteins. Unsere Kunden leben in einer ländlichen Gegend, möchten trotzdem mobil bleiben und kurze Wege haben, dafür finden sie überall zwischen Nord- und Ostsee unsere Krämer Sanitätshäuser, die Ihnen schnell weiterhelfen können.Wir sind Spezialisten, wenn es um Sanitätsfachhandel, Orthopädietechnik, Orthopädieschuhtechnik, Home Care und Produkte rund um die häusliche Pflege geht. Durch Kooperationen mit vielen Kliniken, Praxen und Pflegeeinrichtungen ist die Weiterversorgung auch nach Entlassung aus einer Hand gewährleistet.Wir suchen zum 01.08.2026 einen Auszubildenden zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d). Ausbildungsaufgaben werden u. a. sein: &nbsp;<ul><li>organisatorische und kaufmännisch-verwaltende Tätigkeiten</li><li>Auftragsabwicklung / Rechnungslegung</li><li>Kontakt mit Krankenkassen, Behörden u. a.</li><li>Kontakt mit unseren Kunden im telefonischen Service oder auch vor Ort</li></ul> Das bringst du mit: &nbsp;<ul><li>mindestens einen mittleren Schulabschluss</li><li>Spaß am Organisieren und Interesse an kaufmännischen Abläufen</li><li>gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>&nbsp;Das bieten wir:<ul><li>einen modernen Arbeitsplatz in einem tollen Team mit abwechslungsreichen Tätigkeiten</li><li>einen unbefristeten Arbeitsplatz nach der Ausbildung bei Eignung</li><li>faire Vergütung: 1. Ausbildungsjahr 1.070 € / 2. Ausbildungsjahr 1.180 € / 3. Ausbildungsjahr 1.330 €</li><li>Finanzielle Extras: 50 € Zuschuss für Lehrmaterialien und das Deutschlandticket für den Weg zur Arbeit</li><li>Zulage zur Sportmitgliedschaft über EGYM Wellpass</li><li>Vergünstigungen über die App “corporate benefits”</li></ul> Ansprechpartner für die Bewerbung: Frau Berit Meyer Buchhaltung / Personalmanagement Asmussenstr. 42 25813 Husum&nbsp; <a href="mailto:buchhaltung@gesundimnorden.de" target="_blank">buchhaltung@gesundimnorden.de</a> (04841)8397024 &nbsp; &nbsp;

Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (w/m/d) im Sanitätsfachhandel

DIAKO

20 Jahre FSJ in der DIAKO Flensburg

Revolution im Operationssaal

Berufsausbildung zum/r Krankenpflegehelfer/Krankenpflegehelferin (m/w/d)

Wir sind GesundimNorden.de Die Krämer Sanitätshäuser gehören mit 18 Standorten zu den führenden Anbietern für medizinische Hilfsmittel im Norden Schleswig-Holsteins. Unsere Kunden leben in einer ländlichen Gegend, möchten trotzdem mobil bleiben und kurze Wege haben, dafür finden sie überall zwischen Nord- und Ostsee unsere Krämer Sanitätshäuser, die Ihnen schnell weiterhelfen können.Wir sind Spezialisten, wenn es um Sanitätsfachhandel, Orthopädietechnik, Orthopädieschuhtechnik, Home Care und Produkte rund um die häusliche Pflege geht. Durch Kooperationen mit vielen Kliniken, Praxen und Pflegeeinrichtungen ist die Weiterversorgung auch nach Entlassung aus einer Hand gewährleistet.Wir suchen zum 01.08.2026 eine Auszubildende zur Einzelhandelskauffrau (w/m/d) im Sanitätsfachhandel. Ausbildungsaufgaben werden sein: &nbsp;<ul><li>Beratung, Anpassung und Versorgung unserer Kunden mit Hilfsmitteln im Innen- und Außendienst</li><li>Erfassung von Ladenverkäufen, Rezepten, Rechnungen und Kostenvoranschlägen</li><li>Bestellungen und Warenwirtschaft</li><li>wechselnde Filialunterstützung im Innen- und Außendienst</li><li>Beratung und Versorgung unserer Kunden&nbsp;in Kliniken, Arztpraxen und Pflegeeinrichtungen</li></ul>&nbsp;Das bringst du mit:&nbsp;<ul><li>mindestens einen mittleren Schulabschluss</li><li>Zuverlässigkeit und Eigeninitiative</li><li>Kommunikationsstärke und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kund:innen</li><li>gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Das bieten wir:<ul><li>einen modernen Arbeitsplatz in einem tollen Team mit abwechslungsreichen Tätigkeiten</li><li>einen unbefristeten Arbeitsplatz nach der Ausbildung bei Eignung</li><li>faire Vergütung: 1. Ausbildungsjahr 1.070 € / 2. Ausbildungsjahr 1.180 € / 3. Ausbildungsjahr 1.330 €</li><li>Finanzielle Extras: 50 € Zuschuss für Lehrmaterialien und das Deutschlandticket für den Weg zur Arbeit</li><li>Zulage zur Sportmitgliedschaft über EGYM Wellpass</li><li>Vergünstigungen über die App “corporate benefits”</li></ul> Ansprechpartner für die Bewerbung: Frau Berit Meyer Buchhaltung / Personalmanagement Asmussenstr. 42 25813 Husum&nbsp; <a href="mailto:buchhaltung@gesundimnorden.de" target="_blank">buchhaltung@gesundimnorden.de</a> (04841)8397024 &nbsp;

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