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<h2>Wir für alle – auch für deine Zukunft</h2>Wir suchen zum 01.08.2026&nbsp;für unseren Fachdienst Technisches Betriebszentrum eine*n<h1>Auszubildende*n Umwelttechnolog*in für Abwasserbewirtschaftung</h1>Du interessierst dich für Naturwissenschaften, möchtest lernen, wie der Wasserkreislauf der Stadt Neumünster funktioniert und dein Wissen direkt in der Praxis im Technischen Betriebszentrum der Stadt Neumünster umsetzen? Als Umwelttechnolog*in für Abwasserbewirtschaftung lernst du die Abteilung Stadtentwässerung mit ihren Aufgaben kommunale Kanalnetze, Abwasser- und Schlammentwässerungsanlagen sowie die dazugehörige Analytik kennen. Du hast Lust auf diese Aufgabenbereiche? Dann bist du bei uns genau richtig! Komm in unsere Mitte und starte als Umwelttechnolog*in für Abwasserbewirtschaftung deine Karriere bei der Stadt Neumünster.<h3>So läuft die Ausbildung ab:</h3>Die Ausbildung erfolgt in Vollzeit (39 Wochenstunden) und dauert 3 Jahre. Die Praxisphasen der Ausbildung finden im&nbsp;Technischen Betriebszentrum der Stadt Neumünster durch qualifizierte Ausbilder*innen auf der Kläranlage, im eigenen Labor sowie in der Elektro- und der Schlosserwerkstatt statt.&nbsp; Der Berufsschulunterricht erfolgt als Blockunterricht an der Walther-Lehmkuhl-Schule in Neumünster. Außerdem besuchst du während der Ausbildung drei&nbsp;überbetriebliche Ausbildungslehrgänge in Elmshorn (Metallverarbeitung und Elektrotechnik).Ausführliche Informationen zur Ausbildung findest du <a href="https://www.neumuenster.de/fileadmin/neumuenster.de/media/verwaltung_und_politik/jobs_und_karriere/ausbildung/2024_02_UT_Abwasser.pdf" target="_blank">hier</a>.<h3>Das bringst du mit:</h3><ul><li>Du hast einen ersten allgemeinbildenden Schulabschluss bzw. Hauptschulabschluss mit einem&nbsp;Notendurchschnitt von 3,2 oder besser</li><li>Du interessierst dich für naturwissenschaftliche Fächer wie z.B. Mathe, Chemie, Physik</li><li>Du verfügst über handwerkliches Geschick und technisches Verständnis</li><li>Du hast Lust darauf, im Freien zu arbeiten</li><li>Du bist körperlich belastbar</li><li>Du bist verantwortungsbewusst, zuverlässig und teamfähig</li></ul>Komme in unsere Mitte!Wir schätzen unsere Mitarbeitenden! Deshalb bieten wir dir:<ul><li>utzung von flexiblen Arbeitszeiten</li><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit für eine lebenswerte Stadt</li><li>Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot</li><li>Mitarbeitendenberatung – kostenfrei, anonym, jederzeit (OTHEB)</li><li>Übernahme von Erfahrungsstufen aus gleichwertigen Bereichen</li><li>utzung des Deutschland-Jobtickets inkl. Arbeitgeberzuschuss</li><li>icheres Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst</li><li>Teilnahme am Fitnessprogramm</li><li>Engagierte Ausbilder*innen</li><li>Regelmäßige Gesundheits- und Sportangebote</li></ul>Die Stadt Neumünster wurde als "Top Nationaler Arbeitgeber 2025"&nbsp;von Focus ausgezeichnet.Wir bieten dir eine vielseitige und qualifizierte Ausbildung. Während der Ausbildung erhältst du ein Ausbildungsentgelt nach den Bestimmungen des Tarifvertrags für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD), dies beträgt im ersten Ausbildungsjahr zurzeit&nbsp;1.368,26 Euro monatlich.Frauen haben im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung Vorrang. Deshalb begrüßt die Stadt Neumünster besonders die Bewerbung von Frauen.Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<h3>Noch Fragen?</h3>Frau Grimme (Tel. 04321 - 942 2947), erteilt Ihnen gern nähere Auskünfte zu dieser Stellenausschreibung.&nbsp;Weitere Informationen finden Sie unter&nbsp;<a href="http://www.neumuenster.de/ausbildung" target="_blank">www.neumuenster.de/ausbildung</a>.Bei Rückfragen zum Stand der Ausschreibung kontaktieren Sie uns gerne in der Zeit von 08:30 Uhr - 13:00 Uhr unter der Telefonnummer 04321 942 - 2450, -2466 oder -2261. Gerne bieten wir dir die Möglichkeit, einen Schnuppertag bei uns zu absolvieren. Melde dich hierfür bitte bei Frau Loß (Tel. 04321 - 942 2914).<h3>Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen über unser <a href="https://karriere.neumuenster.de/de/jobposting/10c736fb3af20f1d353fd254ff9762174e50e49e0/apply?ref=homepage" target="_blank">Online-Bewerbungsformular</a>. Bitte verzichte auf Papierbewerbungen - diese werden nicht zurückgeschickt.

Stadt Neumünster

Auszubildende*n Umwelttechnolog*in für Abwasserbewirtschaftung

Der Sozialverband Deutschland ist ein gemeinnütziger Verein mit über 180.000 Mitgliedern im Landesverband Schleswig-Holstein. Der SoVD ist in sozialen Beratungs- sowie Betreuungsfragen aktiv. In 16 Beratungszentren und dem eigenen Erholungszentrum in Büsum sind über 170 Mitarbeiter*innen beschäftigt und unterstützen die Mitglieder in Fragen des Sozialrechts. Sie helfen bei der Antragsstellung und Durchsetzung von Ansprüchen gegenüber den Behörden – vor allem in der Renten-, Kranken-, Unfall-, und Pflegeversicherung sowie in allen Angelegenheiten des Schwerbehindertenrechts.<h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>Wir bieten eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit in Teilzeit (19,25 Wochenstunden) in der Kreisgeschäftsstelle in Schleswig</li><li>Wir zahlen eine leistungsgerechte Vergütung nach unserem Haustarifvertrag (ca. 1.406 € bis 1.670 €, je nach Einstufung)</li><li>Wir bieten ein freundliches, kollegiales Arbeitsumfeld mit moderner Ausstattung</li><li>Wir sorgen mit 6 Wochen Erholungsurlaub für Ihre Entspannung</li><li>Zuschuss zum Jobticket&nbsp;</li><li>Möglichkeit zum Bike-Leasing</li><li>Zuschuss zur Betrieblichen Altersversorgung</li></ul><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie unterstützen in der Kreisgeschäftsstelle in Schleswig die ehrenamtlich Aktiven des Kreisverbands und der dazugehörigen Ortsverbände bei der Erledigung von Büroarbeiten, Schriftverkehr, Postversand, Materialbeschaffung, Öffentlichkeitsarbeit und Vorbereitung von Veranstaltungen usw.</li><li>Sie unterstützen den Kreisverband und die Ortsverbände bei der Erledigung satzungsgemäßer Aufgaben wie z.B. Ausgabe von Urkunden und Ehrenzeichen, Einholung von Datenschutz- und Verschwiegenheitserklärungen, Weiterleitung von Organisationsfragebögen, Freistellungs- und SteuerbescheidenIhre Aufgaben:</li><li>Sie unterstützen in der Kreisgeschäftsstelle in Schleswig die ehrenamtlich Aktiven des Kreisverbands und der dazugehörigen Ortsverbände bei der Erledigung von Büroarbeiten, Schriftverkehr, Postversand, Materialbeschaffung, Öffentlichkeitsarbeit und Vorbereitung von Veranstaltungen usw.</li><li>Sie unterstützen den Kreisverband und die Ortsverbände bei der Erledigung satzungsgemäßer Aufgaben wie z.B. Ausgabe von Urkunden und Ehrenzeichen, Einholung von Datenschutz- und Verschwiegenheitserklärungen, Weiterleitung von Organisationsfragebögen, Freistellungs- und Steuerbescheiden</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung zum / zur Kaufmann / Kauffrau für Büromanagement oder vergleichbare Qualifikationen / Berufserfahrungen</li><li>Sie haben eine ausgeprägte Sozialkompetenz</li><li>Sie arbeiten selbstständig strukturiert und organisiert</li><li>Mit den gängigen MS-Office Anwendungen sind sie vertraut</li></ul>

SoVD - Sozialverband Deutschland, Landesverband Schlewig-Holst. e.V.

Sachbearbeiter (m/w/d) Ehrenamt für das Sozialberatungszentrum in Schleswig

<h2>Wir für alle – für die Grünflächen der Stadt Neumünster</h2>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachdienst Technisches Betriebszentrum eine*n<h1>Gartenarbeiter*in für die Grünflächenunterhaltung</h1>Die Beschäftigung erfolgt unbefristet in Vollzeit (39 Wochenstunden) mit der Entgeltgruppe 4 TVöD.Das Technische Betriebszentrum (TBZ) ist zuständig für die Stadtbildpflege sowie die Entsorgung von Abfall und Abwasser. Bei uns finden Sie Tätigkeiten in der Müllabfuhr, in der Straßenreinigung, als Gartenarbeiter*in oder Gärtner*in, in der Straßenunterhaltung sowie in der komplexen Steuerung der Kläranlage und Fahrzeugen der Kanalreinigung. Mit über 200 Beschäftigten ist das TBZ einer der größten Fachdienste der Stadt und bietet den Bürgerinnen und Bürgern Neumünsters Dienstleistungen in Orange. Die Aufgabenerledigung erfolgt durch Handarbeit, aber auch unterstützt durch modernste Technik.<h3>Ihre zukünftigen Aufgaben:</h3><ul><li>Manuelle Bodenbearbeitung (Wildkräuter jäten, Laub harken, Rasen mähen usw.)</li><li>Unterstützung bei der Förderung der Biodiversität mittels Pflanzarbeiten</li><li>Durchführung und Unterstützung beim Formschnitt von Hecken, Gehölzen und Bäumen in Parkanlagen/Straßenbegleitgrün</li><li>Unterstützen bei Gewässerunterhaltungsarbeiten (Staubeseitigung, Gewässermahd mittels Freischneider, Beseitigung von Unrat und Mähgut)</li><li>Be- und Entladen von zum Teil schweren Lasten wie z.B. Maschinen, Dünger, Zement, Pflaster, Pflanzen, Saatgut usw.</li><li>Unterstützende Arbeiten im Winter, d.h. manuelle Schnee- und Eisbeseitigung, Streudienst usw.</li><li>Unterstützende Tätigkeiten in anderen Arbeitsgruppen des Technischen Betriebszentrums</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>Berufserfahrungen im Gartenbau oder vergleichbar sind erforderlich</li><li>Handwerkliches Geschick ist erforderlich</li><li>Körperliche Belastbarkeit z.B. für das Heben und Tragen schwerer Lasten, Bück- und Streckbewegungen etc. ist erforderlich</li><li>Ein Führerschein der Klasse B, BE ist vorteilhaft</li><li>Kenntnisse im Umgang mit motorgetriebenen Gartengeräten ( Rasenmäher, Heckenschere, Freischneider) sind vorteilhaft</li><li>Hohes Maß an Teamfähigkeit</li><li>Lese- und Rechtschreibkenntnisse sind wünschenswert</li></ul><h3>Kommen Sie in unsere Mitte!</h3>Wir schätzen unsere Mitarbeitenden! Deshalb bieten wir Ihnen:<ul><li>utzung von flexiblen Arbeitszeiten</li><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit für eine lebenswerte Stadt</li><li>Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot</li><li>Mitarbeitendenberatung – kostenfrei, anonym, jederzeit (OTHEB)</li><li>Übernahme von Erfahrungsstufen aus gleichwertigen Bereichen</li><li>eun-Zehntel-Arbeitszeitmodell für bis zu 52 freie Tage pro Jahr</li><li>icheres Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst</li><li>Teilnahme am Fitnessprogramm</li><li>Erreichbarkeit mit dem ÖPNV sowie Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>Regelmäßige Gesundheits- und Sportangebote</li></ul>Die Stadt Neumünster wurde als&nbsp;<a href="https://focusbusiness.de/arbeitgeber/suche/oeffentliche-verwaltung/deutschland" target="_blank">"Top Nationaler Arbeitgeber 2024"</a>&nbsp;von Focus ausgezeichnet.Ein Beispiel dafür ist unser 9/10tel Arbeitszeitmodell mit dem wir noch mehr Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben für unsere Mitarbeitenden ermöglichen! Dafür arbeiten Sie die gleiche tägliche Arbeitszeit, reduzieren das Gehalt auf 90% und erhalten 10% Ausgleich in Form zusätzlicher freier Tage. Mit einer 5-Tage-Woche erhalten Sie so insgesamt 52 freie Tage im Jahr. Die freien Tage werden wie bei Urlaub mit der Führungskraft eingeplant. So sind Modelle denkbar von längeren Urlauben z.B. zu Ferienzeiten oder jede 2. Woche eine 4-Tage-Woche. Teilnehmen können alle Personen, ob Tarifangestellte oder Beamte, ob Teil- oder Vollzeit. Sprechen Sie uns gern an!Die Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist möglich, sofern ein gemeinsames anforderungsgerechtes Arbeitszeitmodell gefunden wird. Ein Wunsch nach Teilzeitbeschäftigung sollte bereits in der Bewerbung aufgeführt werden. Bewerbende mit Teilzeitwunsch ermutigen wir, mit uns Kontakt aufzunehmen und durch mögliche alternative Arbeitsmodelle (flexible Arbeitszeit und mobile Arbeitsformen) gemeinsame Überlegungen für die ausgeschriebene Stelle zu entwickeln.Frauen haben im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung Vorrang. Deshalb begrüßt die Stadt Neumünster besonders die Bewerbung von Frauen.Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<h3>Haben Sie Fragen?</h3>Herr Honermeier, als Arbeitsgruppenleitung (Tel. 04321 - 942 2933), erteilt Ihnen gern weitere Informationen zu dieser Stellenausschreibung.Bei Rückfragen zum Stand der Ausschreibung kontaktieren Sie uns gerne in der Zeit von 08:30 Uhr - 13:00 Uhr unter der Telefonnummer 04321 942 - 2450, -2466 oder -2261.<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen, die Sie uns bitte bis zum 17.11.2025 über unser <a href="https://karriere.neumuenster.de/de/jobposting/2916040178c0f847e727ba1cdae6aafaa46a00670/apply?ref=homepage" target="_blank">Bewerbungsformular</a> zukommen lassen.Wir bitten Sie, von schriftlichen Bewerbungen abzusehen und weisen darauf hin, dass diese nicht zurückgeschickt werden.

Gartenarbeiter*in für die Grünflächenunterhaltung

<h2>Wir für alle – gemeinsam viel bewegen</h2>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachdienst Familien- und Jugendhilfe<h1>Sozialarbeiter*innen für die Bezirkssozialarbeit</h1>Die Beschäftigung erfolgt unbefristet in Teilzeit oder Vollzeit (19,5 bis 39 Wochenstunden) mit der Entgeltgruppe S 14 TVöD/SuE.Der Fachdienst Familien- und Jugendhilfe bietet Beratung und Unterstützung für junge Menschen bis zur Vollendung des 21. Lebensjahres und deren Familien in Fragen der Erziehung, bei Trennung und Scheidung der Eltern, in krisenhaften Lebenssituationen sowie bei Fragen zum Kindesunterhalt und Sorgerecht an. Ihm gehören die Abteilungen der Bezirkssozialarbeit, des Pflegekinderdienstes, der kultursensiblen Jugendhilfe, der Intervention und Prävention/Jugendgerichtshilfe, Unterhalt, Amtsvormundschaften, der Wirtschaftlichen Jugendhilfe und die Jugendberufsagentur an.<h3>Das erwartet Sie:</h3><ul><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hohem Gestaltungs-, Handlungs,- und Entscheidungsspielraum</li><li>Ein Team, dass sich auf Sie freut, sich gegenseitig bei der Arbeit unterstützt und eng mit den Familien sowie den Akteuren im Sozialraum zusammenarbeitet</li><li>Ein Neuausrichtungsprozess, an dem Sie mitgestalten und sich aktiv beteiligen können</li><li>Kinderschutz nach dem Modell des Instituts Lüttringhaus</li><li>Eine strukturierte und umfassende Einarbeitung</li><li>Regelmäßige Supervision und Teamentwicklung</li><li>Nutzung von Dienstfahrzeugen und Dienstfahrrädern bei Außenterminen</li><li>Jährliches Leistungsentgelt und „Weihnachtsgeld“ sowie betrieblicher Altersvorsorge (VBL)</li></ul><h3>Ihre zukünftigen Aufgaben:</h3>Jugendhilfe/Erziehungshilfe<ul><li>Erkennen und Bewerten (auch komplexer) zwischenmenschlicher Beziehungen</li><li>Beratung junger Menschen und Sorgeberechtigter</li><li>Vermittlung von Unterstützungsmaßnahmen</li><li>Anamneseerstellung und Einleitung von Hilfen zur Erziehung</li><li>Casemanagement und Hilfeplanung der eingeleiteten Hilfen</li><li>Kriseninterventionen inkl. Inobhutnahmen</li><li>Wechselnde Rufbereitschaft auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten</li></ul>Familiengerichtshilfe, Trennungs- und Scheidungsberatung<ul><li>Mitwirkung in Verfahren vor den Familiengerichten</li><li>Allgemeine Beratung Personensorgeberechtigter</li><li>Vermittlung in strittigen Sorgerechts- und Umgangsfragen</li><li>Erstellen von Stellungnahmen für das Familiengericht</li><li>Teilnahme an Anhörungsterminen vor dem Amtsgericht oder dem OLG</li><li>Durchführung oder Vermittlung von Begleitetem Umgang</li></ul>Sonstiges<ul><li>Psychosoziale Beratung junger Erwachsener</li><li>Erstellen von Stellungnahmen für andere Fachdienste</li><li>Fallübergreifende und Vernetzung Kooperation mit anderen Institutionen</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium mit staatlicher Anerkennung als Sozialpädadog*in bzw. Sozialarbeiter*in</li><li>Alternativ erfüllen Sie die folgenden zwei Kriterien:<ul><li>Abgeschlossenes Studium als Dipl.-Pädagog*in bzw. vergleichbares Studium mit sozialwissenschaftlicher, pädagogischer oder psychologischer Ausrichtung (z.B. Bildung und Erziehung im Kindesalter, Kindheitspädagogik oder vergleichbar)</li><li>Mindestens einjährige einschlägige Berufserfahrung im Arbeitsfeld der Kinder- und Jugendhilfe</li></ul></li><li>Erfahrungen in der Sozialen Arbeit sind wünschenswert</li><li>Der Besitz der Führerschein Klasse B ist wünschenswert</li><li>Hohes Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Einfühlungsvermögen</li><li>Klare Kommunikation, insbesondere bei konfliktreichen Gesprächen</li></ul><h3>Kommen Sie in unsere Mitte!</h3>Wir schätzen unsere Mitarbeitenden! Deshalb bieten wir Ihnen:<ul><li>utzung von flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Modellen</li><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit für eine lebenswerte Stadt</li><li>Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot</li><li>Mitarbeitendenberatung – kostenfrei, anonym, jederzeit (OTHEB)</li><li>Übernahme von Erfahrungsstufen aus gleichwertigen Bereichen</li><li>eun-Zehntel-Arbeitszeitmodell für bis zu 52 freie Tage pro Jahr</li><li>icheres Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst</li><li>Teilnahme am Fitnessprogramm</li><li>Erreichbarkeit mit dem ÖPNV sowie Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>Regelmäßige Gesundheits- und Sportangebote</li></ul>Die Stadt Neumünster wurde als&nbsp;<a href="https://focusbusiness.de/arbeitgeber/suche/oeffentliche-verwaltung/deutschland" target="_blank">"Top Nationaler Arbeitgeber 2025"</a>&nbsp;von Focus ausgezeichnet.Ein Beispiel dafür ist unser 9/10tel Arbeitszeitmodell mit dem wir noch mehr Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben für unsere Mitarbeitenden ermöglichen! Dafür arbeiten Sie die gleiche tägliche Arbeitszeit, reduzieren das Gehalt auf 90% und erhalten 10% Ausgleich in Form zusätzlicher freier Tage. Das sind bei einer 5-Tage-Woche 52 freie Tage im Jahr. Die freien Tage werden wie bei Urlaub mit der Führungskraft eingeplant. So sind Modelle denkbar von längeren Urlauben z.B. zu Ferienzeiten oder jede 2. Woche eine 4-Tage-Woche. Teilnehmen können alle Personen, ob Tarifangestellte oder Beamte, ob Teil- oder Vollzeit. Sprechen Sie uns gern an!Die Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist möglich, sofern ein gemeinsames anforderungsgerechtes Arbeitszeitmodell gefunden wird. Ein Wunsch nach Teilzeitbeschäftigung sollte bereits in der Bewerbung aufgeführt werden. Bewerbende mit Teilzeitwunsch ermutigen wir, mit uns Kontakt aufzunehmen und durch mögliche alternative Arbeitsmodelle (flexible Arbeitszeit und mobile Arbeitsformen) gemeinsame Überlegungen für die ausgeschriebene Stelle zu entwickeln.Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<h3>Haben Sie Fragen?</h3>Herr Schröder, aus dem Fachdienst Familien- und Jugendhilfe (Tel. 04321 - 942 2537), erteilt Ihnen gern weitere Informationen zu dieser Stellenausschreibung.Bei Rückfragen zum Stand der Ausschreibung kontaktieren Sie uns gerne in der Zeit von 08:30 Uhr - 13:00 Uhr unter der Telefonnummer 04321 942 - 2450, -2466 oder -2261.Gerne bieten wir Ihnen die Möglichkeit, einen Schnuppertag bei uns zu absolvieren. Melden Sie sich hierfür bitte bei Herrn Schröder (Tel. 04321 - 942 2537).<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen, die Sie uns bitte bis zum 23.11.2025 über unser Bewerbungsformular zukommen lassen.Wir bitten Sie, von schriftlichen Bewerbungen abzusehen und weisen darauf hin, dass diese nicht zurückgeschickt werden.

Sozialarbeiter*innen für die Bezirkssozialarbeit

Wir suchen zum 01.01.2026 eine/en:Weiterbildungsassistent/ -assistentin (m/w/d) Institut für Diagnostische und Interventionelle RadiologieWIR SINDleistungsstark 24.300 Patienten voll- und teilstationär und 65.000 ambulantvernetzt über 2.900 Bett en im 6K-Klinikverbundkommunal Gewinne werden zu 100 % reinvestiertviele über 2.500 Beschäftigtewissenschaftsnah Lehrkrankenhaus der CAU Kiel und der Universität Hamburgfamilienfreundlich TeilzeitmodelleWIR BIETEN<ul><li>Ein modernes Schwerpunktkrankenhaus mit hervorragendem Entwicklungspotential</li><li>Wir vertreten gemeinsam mit dem 6K-Verbund die Philosophie eines kommunalen Versorgungsauftrags: „Hier steht immer der Patient im Mittelpunkt.“</li><li>Die Möglichkeit, eigene Schwerpunkte und Ideen kollegial mit einzubringen</li><li>Tätigkeit in einem Institut mit allen diagnostischen und interventionellen Modalitäten</li><li>Vollständig digitalisierte Abteilung mit einem motivierten, kollegialen Team</li><li>Hervorragendes Arbeitsklima</li><li>Interdisziplinäres Gefäßzentrum und DeGIR Ausbildungszentrum für minimalinvasive Therapie, Q3-Ausbilderstatus Cardio-MRT / CT</li></ul>IHRE AUFGABEN<ul><li>Leistungsbereitschaft, ein hoher Qualitätsanspruch und Teamfähigkeit / interdisziplinäre Zusammenarbeit sind für Sie selbstverständlich</li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den klinischen Fachabteilungen</li><li>Beteiligung an Bereitschaftsdiensten</li><li>Sicherstellung eines hohen medizinischen Qualitätsstandards</li></ul>IHR PROFIL<ul><li>Deutsche Approbation</li><li>Hervorragende Deutschkenntnisse (mindestens C1)</li><li>Soziale Kompetenz, Teamfähigkeit</li><li>Kommunikationsvermögen, Durchsetzungskraft und Organisationsgeschick</li><li>Positive Ausstrahlung</li></ul>INSTITUT FÜR DIAGNOSTISCHE UND INTERVENTIONELLE RADIOLOGIEIn unserer Radiologischen Klinik wird mit etwa 60.000 Untersuchungen im Jahr das gesamte Spektrum der medizinischen Bildgebung, der Interventionellen Radiologie und der Nuklearmedizin abgedeckt. Neben den klassischen Röntgenverfahren wie Digitale Radiografie und Durchleuchtung nutzen wir zahlreiche Spezialverfahren wie Multidetektor-CT, Kernspintomografie (MRT), Szintigrafie und Farbkodierte Duplexsonografie, um bei Patienten Erkrankungen oder Verletzungen sichtbar zu machen und so zu einer Diagnose zu gelangen. Hinzu kommen vielfältige interventionell-radiologische Therapieverfahren. Sie können im interdisziplinären Kontext in Ergänzung oder als Alternative zu &nbsp; &nbsp; offenen chirurgischen Eingriff en einer wachsenden Zahl von Patienten angeboten werden.BENEFITS<ul><li>TV-Ärzte/VKA</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li></ul>Weitere Vorteile:<ul><li>Firmenfitness (EGYM Wellpass)</li><li>Bikeleasing</li><li>Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket/Deutschlandticket von 30,- € und 5% mtl. vom Bund</li><li>gute Verkehrsanbindungen an die Nord- und Ostsee sowie nach Hamburg und Kiel</li></ul>Gerne stellen wir uns Ihnen persönlich vor und bieten Ihnen die Möglichkeit einer HospitationFür nähere Informationen steht Ihnen der Chefarzt des Instituts für Diagnostische und Interventionelle Radiologie, Herr Prof. Dr. Thomas Jahnke, unter der Tel. -Nr.: 04321 405-4911 oder per Mail unter thomas.jahnke@ fek.de gerne zur Verfügung. Bitte informieren Sie sich auch auf <a href="http://www.fek.de" target="_blank">www.fek.de</a>. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) erhalten bei uns die gleiche Chance.Bewerben Sie sich online über unsere Webseite <a href="http://www.fek.de" target="_blank">www.fek.de</a> oder an <a href="mailto:bewerbung@fek.de" target="_blank">bewerbung@fek.de</a>.FEK- Friedrich-Ebert-Krankenhaus Neumünster GmbH Personalabteilung Friesenstr. 11, 24534 Neumünster

FEK - Friedrich-Ebert-Krankenhaus Neumünster GmbH

FEK Friedrich-Ebert Krankenhaus Frauenklinik Imagefilm

Weiterbildungsassistent/ -assistentin (m/w/d)

Wir suchen zum 01.01.2026 eine/en:Fachärztin/Facharzt (m/w/d) Institut für Diagnostische und Interventionelle RadiologieWIR SINDleistungsstark 24.300 Patienten voll- und teilstationär und 65.000 ambulantvernetzt über 2.900 Bett en im 6K-Klinikverbundkommunal Gewinne werden zu 100 % reinvestiertviele über 2.500 Beschäftigtewissenschaftsnah Lehrkrankenhaus der CAU Kiel und der Universität Hamburgfamilienfreundlich TeilzeitmodelleWIR BIETEN<ul><li>Ein modernes Schwerpunktkrankenhaus mit hervorragendem Entwicklungspotential</li><li>Wir vertreten gemeinsam mit dem 6K-Verbund die Philosophie eines kommunalen Versorgungsauftrags: „Hier steht immer der Patient im Mittelpunkt.“</li><li>Die Möglichkeit, eigene Schwerpunkte und Ideen kollegial mit einzubringen Tätigkeit in einem Institut mit allen diagnostischen und interventionellen Modalitäten</li><li>Vollständig digitalisierte Abteilung mit einem motivierten, kollegialen Team</li><li>Hervorragendes Arbeitsklima</li><li>Interdisziplinäres Gefäßzentrum und DeGIR Ausbildungszentrum für minimalinvasive Therapie, Q3-Ausbilderstatus Cardio-MRT / CT</li></ul>IHRE AUFGABEN<ul><li>Facharzt (m/w/d) Radiologie, Idealerweise mit Erfahrung in der Schnittbild- und Mammadiagnostik</li><li>Interesse an Interventioneller Radiologie und Neuroradiologie</li><li>Leistungsbereitschaft, ein hoher Qualitätsanspruch und Teamfähigkeit / interdisziplinäre Zusammenarbeit sind für Sie selbstverständlich</li><li>Supervision und Ausbildung von Assistenzärztinnen/-ärzten</li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den klinischen Fachabteilungen, Beteiligung an Bereitschaftsdiensten</li><li>Sicherstellung eines hohen medizinischen Qualitätsstandards</li><li>Bei entsprechender Eignung perspektivisch Übernahme einer Oberarztposition möglich</li></ul>IHR PROFIL<ul><li>Facharztanerkennung für Radiologie</li><li>Soziale Kompetenz</li><li>Kommunikationsvermögen, Durchsetzungskraft und Organisationsgeschick</li><li>Positive Ausstrahlung</li></ul>INSTITUT FÜR DIAGNOSTISCHE UND INTERVENTIONELLE RADIOLOGIEIn unserer Radiologischen Klinik wird mit etwa 60.000 Untersuchungen im Jahr das gesamte Spektrum der medizinischen Bildgebung, der Interventionellen Radiologie und der Nuklearmedizin abgedeckt. Neben den klassischen Röntgenverfahren wie Digitale Radiografie und Durchleuchtung nutzen wir zahlreiche Spezialverfahren wie Multidetektor-CT, Kernspintomografie (MRT), Szintigrafie und Farbkodierte Duplexsonografie, um bei Patienten Erkrankungen oder Verletzungen sichtbar zu &nbsp; &nbsp; &nbsp; machen und so zu einer Diagnose zu gelangen. Hinzu kommen vielfältige interventionell-radiologische Therapieverfahren. Sie können im interdisziplinären Kontext in Ergänzung oder als Alternative zu offenen chirurgischen Eingriff en einer wachsenden Zahl von Patienten angeboten werden.BENEFITS<ul><li>TV-Ärzte/VKA</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li></ul>Weitere Vorteile:<ul><li>Firmenfitness (EGYM Wellpass)</li><li>Bikeleasing</li><li>Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket/Deutschlandticket von 30,- € und 5% mtl. vom Bund</li><li>gute Verkehrsanbindungen an die Nord- und Ostsee sowie nach Hamburg und Kiel</li></ul>Gerne stellen wir uns Ihnen persönlich vor und bieten Ihnen die Möglichkeit einer HospitationFür nähere Informationen steht Ihnen der Chefarzt des Instituts für Diagnostische und Interventionelle Radiologie, Herr Prof. Dr. Thomas Jahnke, unter der Tel. -Nr.: 04321 405-4911 oder per Mail unter thomas.jahnke@ fek.de gerne zur Verfügung. Bitte informieren Sie sich auch auf <a href="http://www.fek.de" target="_blank">www.fek.de</a>. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) erhalten bei uns die gleiche Chance.Bewerben Sie sich online über unsere Webseite <a href="http://www.fek.de" target="_blank">www.fek.de</a> oder an <a href="mailto:bewerbung@fek.de" target="_blank">bewerbung@fek.de</a>.FEK- Friedrich-Ebert-Krankenhaus Neumünster GmbH Personalabteilung Friesenstr. 11, 24534 Neumünster

Fachärztin/Facharzt (m/w/d) Institut für Diagnostische und Interventionelle Radiologie

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n:Personalreferent (m/w/d)WIR SINDleistungsstark 27.500 Patienten voll- und teilstationär und 60.000 ambulantvernetzt über 3.300 Bett en im 6K-Klinikverbundkommunal Gewinne werden zu 100 % reinvestiertviele über 2.000 Beschäftigtezertifiziert in vielen klinischen Bereichen und nach DIN:ISO 9001:2015wissenschaftsnah Lehrkrankenhaus der CAU Kiel und der Universität Hamburgfamilienfreundlich Teilzeitmodelle &nbsp; &nbsp;WIR BIETEN<ul><li>Eine unbefristete Tätigkeit in Vollzeit</li><li>Ein interessantes Aufgabengebiet in einem erfolgsorientierten Team</li></ul>IHRE AUFGABEN<ul><li>In Ihrem Bereich sind Sie verantwortlich für die gesamte Bandbreite betrieblicher Personalarbeit, von der Suche und Auswahl bis zum Ausscheiden unserer Mitarbeiter einschließlich der Entgeltabrechnung</li><li>Beratung von Führungskräften in allen personalrelevanten Fragestellungen</li><li>Umsetzung der Personalplanungsvorgaben einschl. Statistiken</li><li>Ermittlung von Personalkosten bzw. Einhaltung/Überwachung von Personalkostenbudgets</li><li>Fachlicher Key-User für die Personalmanagement HR-Software P&amp;I Loga3 - Zentraler Ansprechpartner, Schnittstelle zwischen P&amp;I und Personalabteilung</li></ul>IHR PROFIL<ul><li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung im Personalbereich</li><li>Fachweiterbildung Personalfachkaufmann (m/w/d), wünschenswert</li><li>Erfahrung im Personalwesen, insbesondere Kenntnisse im Arbeits-, Vertrags- und Tarifrecht (TVöD und TV-Ärzte), Betr.VG</li><li>Erfahrung im Personalkostencontrolling</li><li>Erfahrung bei der Durchführung von Personalgesprächen</li><li>Verhandlungsgeschick, hohe Kommunikationsfähigkeit</li></ul>BENEFITS<ul><li>Vergütung nach TVöD</li><li>Teilzeitmodelle</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Sabbatical</li></ul>Weitere Vorteile:<ul><li>Firmenfitness</li><li>Bikeleasing</li><li>jährliche Sonderzahlung</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>NAH.SH-Jobticket</li><li>gute Verkehrsanbindungen an die Nord- und Ostsee sowie nach Hamburg und Kiel</li></ul>Gerne stellen wir uns Ihnen persönlich vor und bieten Ihnen die Möglichkeit einer Hospitation.Für nähere Informationen steht Ihnen der Leiter Personal und Recht, Gerd Achtenberg, unter der Tel.-Nr. 04321 405-1100 oder per Email <a href="mailto:gerd.achtenberg@fek.de" target="_blank">gerd.achtenberg@fek.de</a>, gerne zur Verfügung. Schwerbehinderte erhalten bei uns die gleiche Chance.Bewerben Sie sich online über unsere Webseite <a href="http://www.fek.de" target="_blank">www.fek.de</a> oder schicken Sie Ihre Bewerbung per Post an:FEK- Friedrich-Ebert-Krankenhaus Neumünster GmbH Personalabteilung Friesenstr. 11, 24534 Neumünster oder per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@fek.de" target="_blank">bewerbung@fek.de</a>

Personalreferent (m/w/d)

Hast Du Lust, mit Emma, Rosi, Frauke und Krümel zu arbeiten? Keine Angst, das sind keine Kühe, die Du melken sollst, sondern unsere Mischbehälter. Wir, die SRS-Meeder Synthetic Resin Systems GmbH, beschäftigen uns mit der Entwicklung, der Herstellung und dem Vertrieb von Epoxidharz-Systemen, Bindemitteln und Additiven. Ausbildung zur Produktionsfachkraft Chemie In zwei Jahren erhältst Du bei uns eine fundierte fachliche Ausbildung mit anspruchsvollen und vielseitigen Arbeitsaufgaben wie:<ul><li>Bedienen und Überwachen von Produktionsanlagen</li><li>Abfüllung, Kommissionierung und Verladen der Produkte</li><li>Mischen von Kunstharzen nach Rezepturen</li><li>Beheben von Störungen</li><li>Instandhaltungsaufgaben</li><li>Qualitätssicherung</li></ul> Dein Profil <ul><li>guter Hauptschulabschluss, qualifizierter Hauptschulabschluss oder vergleichbar</li><li>Interesse an Chemie</li><li>technisches Verständnis</li><li>Sorgfalt</li><li>Verantwortungsbewusstsein</li></ul> Wir bieten Dir <ul><li>Ein freundliches, dynamisches Team</li><li>Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege</li><li>Kostenlos Kaffee und Mineralwasser</li><li>monatlicher Tankgutschein</li><li>30 Tage Urlaub</li></ul>Deinen Einsatz in der Ausbildung entlohnen wir im 1. Ausbildungsjahr mit ca. 1.080€ und im 2. Ausbildungsjahr mit ca. 1.120€. Du hast Lust auf eine abwechslungsreiche und zukunftssichere Ausbildung? Dann haben wir Lust auf Dich! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Michael Hummel Produktionsleitung Carl-Friedrich-Benz-Str. 4 25770 Hemmingstedt <a href="mailto:mhummel@srs-meeder.de" target="_blank">mhummel@srs-meeder.de</a> +49 481 787617 12

SRS Meeder Synthetic Resin Systems GmbH

Ausbildung zur Produktionsfachkraft Chemie für September 2026

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt:Erzieher (m/w/d) Betriebskindergarten SonnenscheinWIR SINDleistungsstark: 24.300 Patienten voll- und teilstationär und 65.000 ambulantvernetzt: über 2.900 Betten im 6K-Klinikverbundkommunal: Gewinne werden zu 100% reinvestiertviele: über 2.500 Beschäftigtewissenschaftsnah: Lehrkrankenhaus der CAU Kiel und der Universität Hamburgfamilienfreundlich: Teilzeitmodelle IHRE AUFGABEN &nbsp;Pädagogische Arbeit mit den Ihnen anvertrauten Kindern in einem qualifizierten Team aus pädagogischen FachkräftenEntwicklung, Planung und Durchführung von zielgruppen- und altersgerechten Angeboten und ProjektenDokumentation der pädagogischen ArbeitVorbereitung und Durchführung von EntwicklungsgesprächenTeilnahme an Teambesprechungen und FortbildungenIdeen und Erfahrungen einbringen IHR PROFIL &nbsp;Zum Einstellungspunkt abgeschlossene Berufsausbildung entweder als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder als pädagogische Fachkraft mit einer vergleichbaren Qualifikation gemäß § 28 KitaG i. V. m. der Personalqualifikationsverordnung des Landes Schleswig-HolsteinIdealerweise verfügen Sie außerdem über:Engagement und Freude im Umgang mit Kindern und ElternWertschätzender Umgang gegenüber Groß und KleinBelastbarkeit und EinsatzbereitschaftSpontanität und KreativitätTeamfähigkeit WIR BIETEN &nbsp;einen befristeten Arbeitsvertrag für 32,0 Std./wö. bis zum 31.12.2026&nbsp;Interessantes und vielseitiges pädagogisches Aufgabenfeld in einer Kindertagestätte, bestehend aus drei Krippen- und vier Elementargruppen in einem modern arbeitenden TeamVergütung nach der Entgeltgruppe 8a (als Erzieher/in) nach TVöD SuE mit einer Stundenzahl von 32,0 Std./wö.Fortbildungen und Zusatzversorgung für Ihre RenteBENEFITSVergütung nach TVöDTeilzeitmodelleBetriebliche AltersvorsorgeFort- und WeiterbildungsmöglichkeitenSabbaticalWeitere Vorteile:Firmenfitness (EGYM Wellpass)Bikeleasingjährliche SonderzahlungArbeitgeberzuschuss von 30 € und Bundesförderung von 5 %Betriebliches Gesundheitsmanagementgute Verkehrsanbindungen an die Nord- und Ostsee sowie nach Hamburg und Kiel Gerne stellen wir uns Ihnen persönlich vor und bieten Ihnen die Möglichkeit einer Hospitation. &nbsp;Für nähere Informationen steht Ihnen die Leitung der Kindertagesstätte, Frau Lenschau, unter der Telefonnummer 04321 405-1940 gerne zur Verfügung.Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) erhalten bei uns die gleiche Chance.Bewerben Sie sich bis zum 30.11.2025 online über unsere Webseite <a href="http://www.fek.de" target="_blank">www.fek.de</a> oder per Post an:FEK- Friedrich-Ebert-Krankenhaus Neumünster GmbHPersonalabteilungFriesenstr. 11, 24534 Neumünsteroder per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@fek.de" target="_blank">bewerbung@fek.de</a> &nbsp;

Erzieher (m/w/d) Betriebskindergarten Sonnenschein

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n:Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für die PatientenaufnahmeWIR SINDleistungsstark -&nbsp; 24.300 Patienten voll- und teilstationär und 65.000 ambulantvernetzt -&nbsp; über 2.900 Betten im 6K-Klinikverbundkommunal -&nbsp;Gewinne werden zu 100 % reinvestiertviele -&nbsp;über 2.500 Beschäftigtewissenschaftsnah -&nbsp;Lehrkrankenhaus der CAU Kiel und der Universität Hamburgfamilienfreundlich -&nbsp;Teilzeitmodelle IHRE AUFGABEN&nbsp;<ul><li>Empfang der Patienten</li><li>Durchführung des administrativen Aufnahmeprozess</li><li>Aufklärung der Patienten im Bezug auf das Vertragswesen im Aufnahmeprozess wie z.B Behandlungsvertrag, Wahlleistungsvereinbarung, Entlassmanagement etc.</li><li>Erfassung von Patientenstammdaten im Krankenhausinformationssystem</li><li>Einleitung des Kostensicherungsverfahren mit den Kostenträgern</li><li>Archivierung von Patientendokumenten</li></ul> IHR ANFORDERUNGSPROFIL&nbsp;<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten oder ein vergleichbarer Abschluss</li><li>Sicherer Umgang mit der EDV</li><li>Hohes Maß an kommunikativer Kompetenz</li><li>Teamfähigkeit und Engagement</li><li>Zuverlässigkeit und Flexibilität</li><li>Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung</li></ul> WIR BIETEN&nbsp;<ul><li>Eine befristete Tätigkeit zunächst 2 Jahre für 30,8 Std./wö. (Elternzeitvertretung)</li><li>Drei-Schicht-System</li><li>Flexibilität in der Dienstplangestaltung</li></ul>BENEFITS<ul><li>Vergütung nach TVöD</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeit&nbsp;</li></ul>Weitere Vorteile:<ul><li>Firmenfitness (EGYM Wellpass)</li><li>Bikeleasing</li><li>jährliche Sonderzahlung</li><li>Bezuschussung zum Jobticket/Deutschlandticket von 30,- € und 5% mtl. vom Bund</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>gute Verkehrsanbindungen an die Nord- und Ostsee sowie nach Hamburg und Kiel</li></ul> Für nähere Informationen steht Ihnen Frau Silvia Klopp, Teamleitung Patientenaufnahme, Tel. 04321/405-7947 bzw. <a href="mailto:lisa.damerow@fek.de" target="_blank">silvia.klopp@fek.de</a>, gerne zur Verfügung.Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) erhalten bei uns die gleiche Chance.Bewerben Sie sich online über unsere Webseite <a href="http://www.fek.de" target="_blank">www.fek.de</a> oder schicken Sie Ihre Bewerbung bis zum 30.11.2025 per Post an:FEK- Friedrich-Ebert-Krankenhaus Neumünster GmbHPersonalabteilungFriesenstr. 11, 24534 Neumünsteroder per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@fek.de" target="_blank">bewerbung@fek.de</a> &nbsp;

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