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team energie, unsere Energiesparte, ist einer der zentralen Geschäftsbereiche der DLG-Gruppe und vereint alle energiebezogenen Aktivitäten in Deutschland. Wir bieten unseren Kund:innen und Partner:innen zuverlässige Lösungen, hochwertige Produkte und kompetente Beratung. Durch unsere Fachkenntnis stärken wir Effizienz, Nachhaltigkeit und Wachstum im Energiesektor.

Im Zuge unserer fortlaufenden Transformation entwickeln wir unsere Logistikorganisation kontinuierlich weiter. Als Leiter Logistik (m/w/d) koordinierst du die Logistikpools der team energie sowie ihrer Tochtergesellschaften und treibst die strategische Weiterentwicklung unserer Logistikstrukturen und -prozesse voran. Mit deiner direkten Berichtslinie an das Managementteam gestaltest du die Ausrichtung unserer Logistik entscheidend mit und leistest einen wesentlichen Beitrag zum Unternehmenserfolg.

Deine Aufgaben:

1. Du übernimmst die Gesamtverantwortung für unsere Logistikorganisation und berichtest direkt an das Managementteam
2. Gemeinsam mit den Logistikpoolleitungen führst und entwickelst du unsere Logistik und stellst eine reibungslose Zusammenarbeit mit den Vertriebsstandorten sicher.
3. Du optimierst unsere Logistik und entwickelst moderne Strukturen für die regionale Lagerhaltung und Disposition.
4. Du analysierst bestehende Abläufe, erkennst Potenziale und setzt innovative Konzepte zur Effizienzsteigerung um.
5. Du führst dein Team auf Augenhöhe, schaffst Vertrauen und gibst klare Impulse.
6. Du unterstützt deine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter dabei, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam zu wachsen.

Dein Profil:

1. Mehrjährige Berufserfahrung (5–10 Jahre) in den Bereichen Logistik, Supply Chain Management oder Disposition in einer vergleichbaren oder gleichwertigen Position.
2. Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung/Qualifikation.
3. Führungserfahrung mit einem kooperativen und motivierenden Führungsstil.
4. Fundierte Kenntnisse in der Optimierung von Lager- und Dispositionsprozessen.
5. Analytisches Denken gepaart mit einem strategischen Blick fürs Ganze.
6. Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, Veränderungen erfolgreich zu gestalten.
7. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten:

1. Vermögenswirksame Leistungen
2. Betriebliche Altersversorgung
3. Rabatte bei vielen Marken über Corporate Benefits
4. Job-Bike-Leasing
5. 30 Tage Urlaub
6. Fortbildungen zur eigenen Kompetenzstärkung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
7. Eigenverantwortliches Arbeiten
8. Bereichs- und Firmenevents

Wir freuen uns über deine Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Deine Ansprechperson ist Rika Asmussen, Telefon 0171 3533 881.