field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<h2>Küchenleitung (m/w/d) für unsere Großküche</h2>In unserer Einrichtung werden täglich rund 180 Mahlzeiten für die Bewohnerinnen und Bewohner in Levslund sowie für die Gäste der Tagespflege Klöndeel zubereitet. Unsere Küche versorgt außerdem Veranstaltungen und bietet „Essen auf Rädern“ an. Damit schaffen wir ein Stück Lebensqualität und Verlässlichkeit für viele Menschen.Für diese verantwortungsvolle Aufgabe suchen wir eine Küchenleitung (m/w/d), die Organisationstalent, Fachwissen und Freude an guter Verpflegung verbindet.<h3>Ihre Aufgaben:</h3>Teamführung und Organisation<ul><li>Leitung und Koordination des Küchenteams</li><li>Erstellung von Dienst- und Urlaubsplänen sowie Sicherstellung eines reibungslosen Arbeitsablaufs</li><li>Freundliches, lösungsorientiertes Auftreten – auch in herausfordernden Situationen</li></ul>Speiseplanung und Ernährungskonzept<ul><li>Planung ausgewogener, frischer und abwechslungsreicher Speisepläne</li><li>Berücksichtigung besonderer Ernährungsanforderungen unserer Bewohnerinnen und Bewohner</li><li>Verantwortung für eine gleichbleibend hohe Qualität der Mahlzeiten</li></ul>Hygiene und Qualitätssicherung<ul><li>Sicherstellung und Weiterentwicklung der HACCP-Standards</li><li>Regelmäßige Schulung und Anleitung des Teams in Hygiene, Arbeitssicherheit und Qualitätsvorgaben</li><li>Dokumentation aller relevanten Prozesse und Kontrollen</li></ul>Wirtschaftlichkeit und Einkauf<ul><li>Einkauf von Lebensmitteln und Verbrauchsgütern sowie Pflege der Zusammenarbeit mit Lieferanten</li><li>Kontrolle von Warenqualität, Lagerhaltung und Wirtschaftlichkeit</li><li>Mitgestaltung nachhaltiger und ressourcenschonender Arbeitsabläufe</li></ul>Kommunikation und Zusammenarbeit<ul><li>Enge Abstimmung mit Heimleitung, Pflegepersonal und Verwaltung</li><li>Freundlicher und professioneller Kontakt zu Angehörigen, Lieferanten und weiteren Schnittstellen</li><li>Offenheit für Rückmeldungen der Menschen, für die wir kochen</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise mit Leitungs- oder Stellvertretungserfahrung</li><li>Kenntnisse im Bereich Ernährung und Diätetik oder Bereitschaft zur Weiterqualifizierung</li><li>Organisationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Freude an Teamführung</li><li>Wertschätzender Umgang mit Menschen und Interesse an der Arbeit im Pflegeumfeld</li><li>Grundkenntnisse in MS Office (z. B. Dienstplanung, Listen, Kalkulationen)</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit, die zur Lebensqualität vieler Menschen beiträgt</li><li>Ein verlässliches und herzliches Team</li><li>Geregelte Arbeitszeiten im 2-Schicht-System, keine Nachtdienste</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag und eine faire, attraktive Vergütung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen</li><li>Gesundheitsfördernde Angebote und regelmäßige Teamevents</li><li>Moderne Küchenausstattung und Raum für eigene Ideen</li></ul><h3>Bewerbung:</h3>Wenn Sie Lust haben, Verantwortung zu übernehmen und unsere Küche fachlich wie menschlich mitzugestalten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.Bitte nutzen Sie dafür unser Online-Bewerbungsportal.Bei Fragen können Sie uns gern per E-Mail kontaktieren: <a href="mailto:personalentwicklung@levslund.de" target="_blank">personalentwicklung@levslund.de</a>

Levslund

Küchenleitung im Blick – bring unser Team ein Stück voran mit Geschick!

Wir sind Dampsoft: Innovativ, familiär, norddeutsch! Seit fast 40 Jahren entwickeln wir Softwarelösungen für Zahnarztpraxen, mit Herz, Innovationsfreude und Verantwortung. Als unabhängiges Familienunternehmen legen wir Wert auf echte Zusammenarbeit, nachhaltiges Wachstum und sichere Arbeitsplätze. Darüber hinaus übernehmen wir gesellschaftliche Verantwortung und engagieren uns in eigenen sowie gemeinnützigen Projekten in den Bereichen Umwelt, Bildung und Zahnmedizin. Dein Team: Die IT ist das Herzstück unseres Unternehmens. Wir sorgen dafür, dass alle internen Abläufe reibungslos funktionieren. Als interner Dienstleister sorgen wir mit unserer Netz- und Serverarchitektur für reibungslose Prozesse. Für unsere Kolleginnen und Kollegen steht unser Servicedesk mit Rat und Tat zur Seite.Werde ein Teil unseres Teams und starte deine Karriere bei Dampsoft!<h2>Dein Aufgabenfeld:</h2><ul><li>Entwicklung und Mitgestaltung von Software-Applikationen: von der Idee, über die Entwicklung bis hin zur Inbetriebnahme und Life Cycle</li><li>Digitalisierung, Automatisierung und Optimierung von Unternehmensprozessen</li><li>Betreuung der verschiedenen Softwarelösungen und Support bei Problemen oder Fragen</li><li>Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Mind. Fachhochschulreife (inkl. praktischem Teil) oder Abitur</li><li>Positive Ausstrahlung, ein offenes Auftreten sowie eine sichere Ausdrucksweise</li><li>Konzentriertes, organisiertes, strukturiertes &amp; gründliches Arbeiten</li><li>Einen kühlen Kopf, wenn es um Herausforderungen und Ausdauer geht</li></ul><h2>Dein duales Studium:</h2><ul><li>Studienbeginn: Jährlich am 1. August</li><li>Studiengebühren: Übernimmt Dampsoft</li><li>Dauer: 6 Semester an der DHSH oder 7 Semester an der Nordakademie</li><li>Einsatzstandorte:<ul><li>Praxisteil: Damp und im Home-Office</li><li>Theorieteil: DHSH in Kiel oder Nordakademie in Elmshorn</li></ul></li><li>Studienablauf: Deine Theorie- und Praxisphasen wechseln sich ab, sodass du blockweise an der Hochschule studierst und anschließend deine Praxisphase bei uns im Unternehmen verbringst</li><li>Abschluss: Bachelor of Science (180 Credit Points)</li></ul><h2>Deine Vorteile:</h2><ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive und guten Übernahmechancen in einem wachsenden Unternehmen</li><li>Eine offene Firmenkultur mit Wertschätzung, Teamgeist und Duz-Kultur</li><li>Unterstützung und Förderung durch unser Mentorenprogramm, regelmäßiges Feedback und Kostenübernahme für Lehrbücher</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten mit Raum für kreative und persönliche Entwicklung</li><li>Eine attraktive Vergütung:<ul><li>1. Jahr 1.100,00 €</li><li>2. Jahr 1.265,00 €</li><li>3. Jahr 1.402,50 €</li></ul></li><li>Viele Benefits: Fitnesszuschüsse, Angebote über corporate benefits, vermögenswirksame Leistungen, SUPs und Longboards zum Ausleihen, ein firmeneigenes Restaurant und Fitnessstudio in Damp uvm.</li></ul>Studieninteressierte sollten sich etwa ein Jahr vor Studienbeginn bei Dampsoft (<a href="mailto:bewerbung@dampsoft.de" target="_blank">bewerbung@dampsoft.de</a>) und anschließend bei der Fachhochschule Kiel bewerben. Nach der Studienplatzvergabe tritt der Ausbildungsvertrag zwischen Dampsoft und den Studierenden in Kraft. Weitere Infos unter: <a href="http://www.dampsoft.de/karriere/ausbildung-studium" target="_blank">www.dampsoft.de/karriere/ausbildung-studium</a>

DAMPSOFT GmbH

Wir sind Dampsoft - Imagefilm

Wann bist Du Dampsoft?

Dualer Student (m/w/d) Wirtschaftsinformatik

Wir sind Dampsoft: Innovativ, familiär, norddeutsch! Seit fast 40 Jahren entwickeln wir Softwarelösungen für Zahnarztpraxen, mit Herz, Innovationsfreude und Verantwortung. Als unabhängiges Familienunternehmen legen wir Wert auf echte Zusammenarbeit, nachhaltiges Wachstum und sichere Arbeitsplätze. Darüber hinaus übernehmen wir gesellschaftliche Verantwortung und engagieren uns in eigenen sowie gemeinnützigen Projekten in den Bereichen Umwelt, Bildung und Zahnmedizin. Dein Team: Die IT ist das Herzstück unseres Unternehmens. Wir sorgen dafür, dass alle internen Abläufe reibungslos funktionieren. Als interner Dienstleister sorgen wir mit unserer Netz- und Serverarchitektur für reibungslose Prozesse. Für unsere Kolleginnen und Kollegen steht unser Servicedesk mit Rat und Tat zur Seite.Werde ein Teil unseres Teams und starte deine Karriere bei Dampsoft!<h2>Dein Aufgabenfeld:</h2><ul><li>Planung, Aufbau und Weiterentwicklung von Linux-, Windows- und Cloud-Infrastrukturen</li><li>Betreuung und Administration bestehender Systeme und Netzwerke</li><li>Analyse, Konzeption und Implementierung technischer Lösungen für interne Anforderungen</li><li>Unterstützung bei der Automatisierung und Optimierung von IT-Prozessen</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im IT-Bereich (z.B. Fachinformatik, Wirtschaftsinformatik)</li><li>Ganzheitliches Denken, Teamgeist und Kommunikationsstärke</li><li>Deutsche Sprachkenntnisse min. auf C1-Niveau</li><li>Wohnsitz in Schleswig-Holstein, Hamburg oder Niedersachsen</li></ul><h2>Bike-Leasing und betriebliche Altersvorsorge kann jeder. Unsere Mitarbeitenden schätzen darüber hinaus noch:</h2><ul><li>Flexibles Arbeiten aus dem Home-Office aus Schleswig-Holstein, Hamburg, Niedersachsen (alternierende Telearbeit oder Teleheimarbeit) oder an unserem Standort in Damp</li><li>Arbeite bis zu 183 Tage im Jahr aus dem europäischen Ausland</li><li>Eine Unternehmenskultur, die von einer offenen Kommunikation und einer familiären Atmosphäre geprägt ist</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten, Raum für kreative Entfaltung, persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung</li><li>Willkommenskultur und kollegiale Einarbeitung</li><li>Von Corporate Benefits über Gesundheitsangebote, PKW- und Bike-Leasing, Zuschüsse zur Kinderbetreuung und private Unfallversicherung bis hin zu steuerfreien Zuschüssen über unsere Benefit-App (z. B. für Essen und Fitness) – und vieles mehr</li></ul>Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung, inklusive deiner Gehaltsvorstellung und deinem bevorzugten Eintrittstermin. Nutze hierfür einfach unser Online-Bewerbungsformular oder sende uns eine E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@dampsoft.de" target="_blank">bewerbung@dampsoft.de</a>. Wir freuen uns über alle Bewerber unabhängig von Nationalität(en), ethnischer und sozialer Herkunft, Religionen, sexueller Orientierung und Genderidentitäten, des Alters oder des Geschlechts sowie von Menschen mit Behinderungen.Dein Recruiting-Team

System Architekt Linux, Windows, Cloud (m/w/d) für unsere IT-Abteilung 

Wir für alle – Arbeiten bei der Stadt Neumünster &nbsp;Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachdienst Familien- und Jugendhilfe eine*nErzieher*in in der offenen Kinder- und Jugendarbeit &nbsp;Die Beschäftigung erfolgt unbefristet in Teilzeit mit 29 Wochenstunden mit der Entgeltgruppe S 8b TVöD/SuE.Die Abteilung Offene Kinder- und Jugendarbeit sucht zur Verstärkung des Teams Dock.24 eine weitere pädagogische Fachkraft. Eingebunden in ein Team von 6 Kolleginnen und Kollegen deckt diese Einrichtung unterschiedlichste Arbeitsbereiche ab. Hierzu gehört die mobile aufsuchende Kinder- und Jugendarbeit, der Offene Ganztagsbereich, die Durchführung von öffentlichkeitswirksamen Veranstaltungen für Kinder, Jugendliche und Familien, die Begleitung des Kinder- und Jugendbeirates und die Durchführung von größeren Beteiligungsprojekten.Ihre zukünftigen Aufgaben:<ul><li>Projektorientierte, mobile und aufsuchende Kinder- und Jugendarbeit</li><li>Entwickeln und Durchführen von einfach zugänglichen Angeboten, die sich an der Lebenssituation von Kindern, Jugendlichen und Familien orientieren</li><li>Mitwirken bei sozialraumübergreifenden Projekten, Maßnahmen, Ferienangeboten und Sonderveranstaltungen</li><li>Entwickeln und Durchführen von Angeboten im offenen Ganztagsbereich der Freiherr-vom-Stein-Schule</li><li>Teilnahme an Dienstbesprechungen und Beteiligung an Arbeitsgruppen</li><li>Gremienarbeit und Öffentlichkeitsarbeit</li><li>Bewerben von Arbeitsfeldern in der Offenen Kinder- und Jugendarbeit, Pflege der Social-Media-Zugänge</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder gehören zu den sonstigen Beschäftigten, die gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen aufweisen</li><li>Ein Führerschein der Klasse B ist erforderlich (bei Bewerbungseingang), BE ist wünschenswert</li><li>Idealerweise bringen Sie Erfahrungen in der Beteiligung von Kindern- und Jugendlichen gem. § 47f GO sowie Kenntnisse spielpädagogischen und/oder mobilen Angeboten mit</li><li>Kenntnisse in der Offenen Kinder- und Jugendarbeit sind förderlich</li><li>Erfahrungen in der Öffentlichkeitsarbeit in der Nutzung digitaler Medien und Social Media sind vorteilshaft</li><li>Handwerkliche (Grund-)Kenntnisse sind wünschenswert</li><li>Ihr soziales Verständnis, eine gute Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit zeichnet Sie aus</li><li>Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office, insbesondere in Word, Excel, Outlook und Bildbearbeitungsprogrammen sind erforderlich bzw. sind sich kurzfristig anzueignen</li></ul>Kommen Sie in unsere Mitte!Wir schätzen unsere Mitarbeitenden! Deshalb bieten wir Ihnen: &nbsp;<ul><li>utzung von flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Modellen</li><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit für eine lebenswerte Stadt</li><li>Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot</li><li>Mitarbeitendenberatung – kostenfrei, anonym, jederzeit (OTHEB)</li><li>Übernahme von Erfahrungsstufen aus gleichwertigen Bereichen</li><li>eun-Zehntel-Arbeitszeitmodell für bis zu 52 freie Tage pro Jahr</li><li>icheres Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst</li><li>Teilnahme am Fitnessprogramm</li><li>Erreichbarkeit mit dem ÖPNV sowie Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>Regelmäßige Gesundheits- und Sportangebote</li></ul>Die Stadt Neumünster wurde als&nbsp;<a href="https://focusbusiness.de/arbeitgeber/suche/oeffentliche-verwaltung/deutschland" target="_blank">"Top Nationaler Arbeitgeber 2025"</a>&nbsp;von Focus ausgezeichnet. Ein Beispiel dafür ist unser 9/10tel Arbeitszeitmodell mit dem wir noch mehr Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben für unsere Mitarbeitenden ermöglichen! Dafür arbeiten Sie die gleiche tägliche Arbeitszeit, reduzieren das Gehalt auf 90% und erhalten 10% Ausgleich in Form zusätzlicher freier Tage. Das sind bei einer 5-Tage-Woche 52 freie Tage im Jahr. Die freien Tage werden wie bei Urlaub mit der Führungskraft eingeplant. So sind Modelle denkbar von längeren Urlauben z.B. zu Ferienzeiten oder jede 2. Woche eine 4-Tage-Woche. Teilnehmen können alle Personen, ob Tarifangestellte oder Beamte, ob Teil- oder Vollzeit. Sprechen Sie uns gern an!Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Haben Sie Fragen?Herr Leimbach, als Abteilungsleitung (Tel. 04321 - 942 2144), erteilt Ihnen gern weitere Informationen zu dieser Stellenausschreibung.Bei Rückfragen zum Stand der Ausschreibung kontaktieren Sie uns gerne in der Zeit von 08:30 Uhr - 13:00 Uhr unter der Telefonnummer 04321 942 - 2450, -2466 oder -2261.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen, die Sie uns bitte bis zum 08.12.2025 über unser <a href="https://karriere.neumuenster.de/de/jobposting/b1b2f7eda80d8a078a40d9405661099a1ed9aebd0/apply?ref=homepage" target="_blank">Bewerbungsformular</a> zukommen lassen.Wir bitten Sie, von schriftlichen Bewerbungen abzusehen und weisen darauf hin, dass diese nicht zurückgeschickt werden.

Stadt Neumünster

Erzieher*in in der offenen Kinder- und Jugendarbeit

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in oder Sozialpädagogische Assistent*in (m/w/d) für unsere inklusive Käte Reiners Kita in Husum mit 30-39 Std. / Woche.Über unsere Kita: In unserer inklusiven Sprach-Kindertagesstätte mit 4 Gruppen steht die Vielfalt und die Teilhabe im Mittelpunkt. Wir begleiten Kinder mit unterschiedlichen Entwicklungsbedarfen und fördern ihre individuellen Ressourcen und Stärken. Für unser multiprofessionelles Team suchen wir eine empathische, kreative und verantwortungsbewusste pädagogische Fachkraft mit Begeisterung für die Arbeit mit Familien, Kindern und dem Team.Ihre Aufgaben:<ul><li>Umsetzung des pädagogischen und systemischen Kita Konzepts</li><li>Begleitung und Förderung der Kinder in ihrem Kita-Alltag</li><li>Planung und Durchführung von pädagogischen Aktivitäten und Projekten</li><li>Gestaltung einer inklusiven Spiel- und Lernumgebung</li><li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Sorgeberechtigten</li><li>Enge Kooperation mit heilpädagogischen Fachkräften in der systemischen Arbeit</li><li>Regelmäßige Dokumentation und Entwicklungsgespräche</li><li>Teilnahme und Mitarbeit an Teambesprechungen</li></ul>Das bringen Sie mit:&nbsp;<ul><li>Fachliche Qualifikation wie benannt</li><li>Erfahrung in der Arbeit mit Kindern, wünschenswert aus der Kitaarbeit</li><li>Engagierte Persönlichkeit mit inklusiver Haltung</li><li>Hohe Empathiefähigkeit</li><li>Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Offenheit und Teamfähigkeit</li></ul>Das erwartet Sie bei uns:&nbsp;<ul><li>Eine vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe</li><li>Willkommenskultur und Einarbeitungskonzept</li><li>Fort- und Weiterbildung, Supervision und Teamtage</li><li>Angemessene Vergütung nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte (TV KB) einschließlich:</li><li>30 Tage Erholungsurlaub und arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. </li><li>2 Regenerationstage </li><li>Treueleistung (zusätzlicher Erholungsurlaub)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge mit mindestens 50% Arbeitgeberzuschuss (gesetzlich 15%), anschließend Erhöhung alle 5 Jahre bis zu 100% Arbeitgeberzuschuss</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und Angebote zur persönlichen Gesundheitsförderung, wie z. B. Yoga und Gesundheits-Team-Budget</li></ul>Interesse? Wir freuen uns über Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen in einem PDF per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@lebenshilfe-husum.de" target="_blank">bewerbung@lebenshilfe-husum.de</a>Ansprechpartner: Antje Süchting, Kita-Leitung; Tel.: 04841-9839830 Janina Wolter Fachbereich Personal; Tel.: 04841-98398-14Wir freuen uns auf Sie! Ihre Lebenshilfe Husum

Lebenshilfe Husum gemeinnützige GmbH

Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in oder Sozialpädagogische Assistent*in (m/w/d) für unsere inklusive Käte Reiners Kita in Husum

Wir haben noch einen Platz frei: Für unser schönes AWO Servicehaus am Wohld in Kiel suchen wir, gerne ab sofort einePflegedienstleitung (m/w/d)&nbsp;&nbsp;Mit 30 Stunden.Klingt gut? Dann mal los!<h2>Stellenbeschreibung</h2>Sie übernehmen eine Schlüsselrolle in unserem Pflegedienst – mit viel Gestaltungsspielraum, Verantwortung und der Möglichkeit, Ihre Erfahrung aktiv einzubringen.<ul><li>Sie steuern den Pflegebereich ganzheitlich, von der strategischen Planung über die Struktur- und Ablauforganisation bis hin zum operativen Tagesgeschäft. Ihre Erfahrung hilft Ihnen dabei, die richtigen Prioritäten zu setzen.</li><li>Das Pflegekonzept ist bei Ihnen in besten Händen. Sie sorgen nicht nur für dessen Umsetzung, sondern entwickeln es im Sinne aktueller pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse weiter.</li><li>Sie kennen den Markt: Die Gewinnung neuer Klient*innen und die professionelle Zusammenarbeit mit Kostenträgern sind für Sie vertraute Aufgaben.</li><li>Qualitätsmanagement ist für Sie mehr als ein Begriff. Sie steuern Prozesse vorausschauend und zielgerichtet.</li><li>Mitarbeitende führen, motivieren und entwickeln: Sie bringen nicht nur das nötige Know-how mit, sondern auch das richtige Gespür für Ihr Team.</li><li>Beratung ist Teil Ihrer Berufung. Sie führen empathische Gespräche mit Klientinnen, Angehörigen und gesetzlichen Betreuerinnen.</li><li>Sie bleiben souverän im Umgang mit externen Partnern, z. B. dem Medizinischen Dienst – professionell, strukturiert und sicher.</li><li>Auch das Controlling der Leistungsabrechnung fällt in Ihren Aufgabenbereich – Sie behalten Zahlen und Entwicklungen im Blick.</li></ul><h3>Sie bringen mit</h3>Was uns überzeugt, ist nicht nur Ihr fachlicher Hintergrund, sondern vor allem Ihre Persönlichkeit. Sie bringen Herz und Haltung mit – und haben Freude daran, Verantwortung zu übernehmen.Sie haben eine Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegerin oder Altenpflegerin erfolgreich abgeschlossen.Zusätzlich verfügen Sie über eine Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement oder Pflegewissenschaft.Führungserfahrung im ambulanten Bereich bringen Sie bereits mit – Sie wissen, was es bedeutet, einen Dienst eigenverantwortlich zu leiten.Sie verfügen über ein hohes Maß an Fach- und Sozialkompetenz – Sie können gut mit Menschen, treffen aber auch klare Entscheidungen.Der Umgang mit moderner EDV ist für Sie selbstverständlich, insbesondere im Bereich der Pflegedokumentation.Sie denken mit – wirtschaftlich, kundenorientiert und lösungsfokussiert.Kenntnisse im SGB XI und SGB V runden Ihr Profil ab.Und: Ihre Ideen sind bei uns ausdrücklich erwünscht! Wir schätzen Menschen, die gestalten möchten.<h3>Wir bieten Ihnen</h3><ul><li>Einen&nbsp;sinnstiftenden&nbsp;Arbeitsplatz, bei dem Sie sich für soziale Gerechtigkeit, Menschlichkeit und Solidarität einsetzen</li><li>Eine sichere Zukunft durch einen&nbsp;unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Einkommen mit Perspektive: Durch unsere Orientierung am&nbsp;TVöD&nbsp;profitieren Sie von&nbsp;tariflichen Erhöhungen und sicheren Gehaltsstrukturen</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp;sowie Weihnachtsgeld und Sonderzahlungen</li><li>Eine&nbsp;betriebliche Altersvorsorge, die sich lohnt</li><li>Einen Zuschuss zum Jobticket -auch als Deutschlandticket-, damit Sie entspannt und umweltfreundlich zur Arbeit kommen&nbsp;</li><li>Rabatte und richtig viele Vergünstigungen über&nbsp;Corporate Benefits</li><li>Fitness zum Firmentarif&nbsp;als wertvoller Ausgleich zur Arbeit, durch verschiedene Kooperationspartner</li><li>Fort- und Weiterbildungen: Wir fördern Ihre Karriere mit internen und externen individuellen Weiterbildungsangeboten&nbsp;</li><li>Ein gutes Miteinander&nbsp;- Wir legen Wert auf eine Atmosphäre, in der sich jede*r willkommen fühlt</li><li>Eine&nbsp;familienfreundliche und interessenorientierte&nbsp;Arbeitszeitgestaltung</li></ul>Das Handeln der AWO Schleswig-Holstein ist geprägt von unseren Werten Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit. Wir leben Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen aller Mitglieder der Gesellschaft.&nbsp;So, es ist Zeit sich kennenzulernen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Kontakt:AWO Pflege Schleswig-Holstein gGmbH, Friederike Stolte, Sibeliusweg 4, 24109 Kiel oder per E-Mail an:jobs[at]awo-sh.de

AWO Pflege Schleswig-Holstein gGmbH

100 Menschen. 100 Jahre Engagement. Weil jeder einzelne Mensch es wert ist! ❤️

AWO Servicehaus Suchsdorf-zuerst kommt der Mensch

AWO Servicehaus Eckernförde-zuerst kommt der Mensch

Pflegedienstleitung (m/w/d)  

<h2>Immobilienkauffrau / Immobilienkaufmann (w/m/d) &nbsp;</h2>Stellenbeschreibung:Im Rahmen eines netten Teams sind Sie als Immobilienkauffrau/ -mann für die vielfältige Betreuung, unserer Immobilien verantwortlich. Sie sind Ansprechpartner für Mieter und Dienstleister. Die Betreuung von Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen, die Bearbeitung von Versicherungsvorgängen und Rechnungen, das Mahnwesen und die Erstellung von Betriebskostenabrechnungen sowie die Neuvermietung gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich. Was sollte ich mitbringen?•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Eine abgeschlossene Ausbildung zur Immobilienkauffrau/-mann oder eine vergleichbare Qualifikation sowie Berufserfahrung im Bereich der Immobilienverwaltung•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Sicheres Auftreten im direkten Kundenkontakt und Kommunikationsstärke•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Ausgeprägtes Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Hohes Maß an Teamfähigkeit und Flexibilität•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Gute EDV-Kenntnisse, gerne auch in der Mietverwaltungssoftware ALCO•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Führerschein der Klasse B &nbsp;Wir bieten Ihnen: &nbsp;•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;flexible Arbeitszeiten in Teil-/Vollzeit•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;bis zu 25 €/Std. je nach Qualifikation•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;einen sicheren, interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit Perspektive•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;arbeiten in einem dynamischen Team•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien, die Ihnen viele eigene Entscheidungsbefugnisse ermöglichen &nbsp; Ansprechpartner: Harry Rast Tel. 04191/ 90 90 416&nbsp; Wir freuen uns auf Bewerbungen an: <a href="mailto:info@rast-verwaltung.de" target="_blank">info@rast-verwaltung.de</a> &nbsp;Rast Verwaltung GmbH &amp; CO. KG Geschäftsführer: Grazyna Rast Kisdorfer Weg 15 24536 Kaltenkirchen

Rast Verwaltung GmbH & CO. KG

Immobilienkauffrau / Immobilienkaufmann (w/m/d)

Wir suchen Sie in Stormarn Familien- und Seniorenbetreuung<h3>BETREUUNGSKRAFT</h3>in TeilzeitWIR BIETEN:<ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Leistungsgerechte Vergütung</li><li>34 Urlaubstage</li><li>Regelmäßige Mitarbeitertreffen</li></ul>Jetzt bewerben!Home Instead<a href="https://homeinstead.de/karriere" target="_blank">https://homeinstead.de/karriere</a>

Home Instead Seniorenbetreuung

Betreuungskraft (m/w/d)

Schule am Hasenstieg, Förderzentrum mit dem Schwerpunkt „Geistige Entwicklung“, in Norderstedt hat ab sofort<h3>FSJ Plätze &nbsp;</h3>frei. &nbsp; Bewerbungen bitte schriftlich an: <a href="mailto:Foez-ge.norderstedt@schule.landsh.de" target="_blank">Foez-ge.norderstedt@schule.landsh.de</a> Nähere Infos unter Tel. 040-522 53 13 <a href="http://www.foerderzentrum-hasenstieg.de/" target="_blank">www.Foerderzentrum-Hasenstieg.de</a>

Schule am Hasenstieg

FSJ Plätze (m/w/d)

Der Schulverband Mollhagen &nbsp;sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n<h2>Erzieher/in (m/w/d), Sozialpädagogische/n Assistenten/in (m/w/d) oder Betreuer/in (m/w/d)</h2>in Teilzeit mit 22,5 Wochenstunden.Den vollständigen Ausschreibungstext finden Sie unter: <a href="https://www.amt-bad-oldesloe-land.de" target="_blank">www.amt-bad-oldesloe-land.de</a>

2 .563 Jobs