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Kieler Jugendamt sucht frische Köpfe
 
 Kiel macht sich auf den Weg. Die Landes­hauptstadt Schleswig-Holsteins sucht Menschen mit Herzblut, Ideen und Expertise. Wir gehören zu den größten Arbeit­geberinnen und Ausbildungs­betrieben im Norden. Derzeit sind mehr als 6.000 Mitarbei­ter*innen in 27 Ämtern, Referaten, Stabsstellen und Betrieben bei uns beschäftigt. Bei uns arbeiten Sie flexibel und familien­freundlich an spannenden Projekten – gern auch in Teilzeit oder mobil. Wir setzen auf engagierte Führungs­kräfte­förderung, auf ein umfang­reiches Gesundheits­programm, eine stadteigene Kita für Beschäftigte und ein umfassendes Fortbildungs­programm für die persönliche Entwicklung. Wir sichern Sie ab: Zusätzliche Altersvorsorge, Förderung für Pendler*innen und eine Notfall­betreuung für Ihre Jüngsten in Randzeiten und bei Gremien­sitzungen sind bei uns selbstverständlich. Kiel ist eine dynamische, weltoffene und stark wachsende Großstadt: Wohnen und arbeiten Sie am Meer – und genießen Sie Kiels hohe Lebens­qualität durch die einmalige Lage an der Förde.

 
 Starten Sie bei uns als
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 Was zu tun ist
 </h3>
 <ul><li>Inhaltliche Begleitung und weiterer Ausbau des Sachbereichs</li><li>das multiprofessionelle Team zusammenführen, neue Mitarbeiter*innen mit einarbeiten, Mitarbeiter*innen führen, insbesondere Dienst- und Fachaufsicht wahrnehmen und schwierige Aufgaben mit den Mitarbeiter*innen gemeinsam erledigen</li><li>schwierige Einzelfälle entscheiden sowie wichtige Schriftstücke unterzeichnen, soweit nicht der vorgesetzten Stelle vorbehalten</li><li>Eingänge nach Art, Umfang und Schwierigkeitsgrad beurteilen, Bearbeitungsform und Termine verfügen</li><li>Sachbereich gegenüber anderen Ämtern, Behörden und Gremien vertreten, soweit nicht der Abteilungsleitung oder Amtsleitung vorbehalten</li><li>Mitarbeiter*innen durch Weitervermittlung von Kenntnissen und Erfahrungen fortbilden, Nachwuchskräfte ausbilden</li><li>Einsatz der Mitarbeiter*innen, Arbeitsverteilung, Arbeitsablauf und Einsatz der Arbeitsmittel planen, Durchführung koordinieren und kontrollieren</li><li>Haushaltsansätze (mit-)entwickeln und vertreten, über den Einsatz der Haushaltsmittel entscheiden, Wirtschaftlichkeit der Leistungserstellung sicherstellen</li></ul>
 <h3>
 Was Sie mitbringen
 </h3>
 <ul>
	<li>Studium. Abgeschlossenes Hochschulstudium mit einer Regelstudienzeit von mindestens 6 Semestern (Bachelor oder FH-Diplom) in:

		<ul>
			<li>Heilpädagogik</li>
			<li>Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik jeweils mit staatlicher Anerkennung</li>
		</ul>
	</li>
	<li>Berücksichtigt werden auch Personen, die über eine abgeschlossene Hochschulbildung mit einer Regelstudienzeit von mindestens sechs Semestern in:

		<ul>
			<li>Erziehungs-, Bildungswissenschaft (oder einem anderen Studiengang der Pädagogik)</li>
			<li>Soziale Arbeit</li>
			<li>Sozialmanagement</li>
			<li>Soziologie</li>
			<li>Sozialwissenschaften</li>
		</ul>
	</li>
</ul>

&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;(Eingruppierung nach EG S 14 TVöD gemäß Vorbem. Nr. 2 EntgO [VKA]).

<ul>
	<li>oder Laufbahnprüfung / ‑befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe zwei, Fachrichtung Gesundheits- und Soziale Dienste mit vorgenanntem Studium.</li>
	<li>Erfahrung. Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und Ausbildung, bspw. in der Arbeit in Kindertageseinrichtungen / KTP oder in der heilpädagogischen Arbeit mit Kindern oder in der Beratung von pädagogischen Fachkräften, sind erforderlich.</li>
</ul>

Die vorstehend genannten Ausschreibungskriterien müssen bis zum Ende der Ausschreibungsfrist vollständig erfüllt sein.

<h2>Was Sie auszeichnet</h2>

Sie bringen die Fähigkeit mit, den Belangen der einzelnen Bürger*innen verständnisvoll entgegenzukommen und fachkundig damit umzugehen, ohne dabei den Blick für das Allgemeinwohl zu verlieren. Sie können neue Ideen in die Arbeit einbringen und ihre Arbeitsabläufe rationell planen, koordinieren und durchführen.

Sie begreifen Verantwortung für Mitarbeitende ganzheitlich und wertschätzend. Ihre Führungskompetenz setzen Sie verbindlich anhand der Führungsgrundsätze der Landeshauptstadt Kiel um und nehmen für die kontinuierliche persönliche Weiterentwicklung in diesem Themenfeld an Schulungen teil.

<h2>Wo Sie wirken</h2>

Mit dem Kindertages­förderungs­gesetz sind wichtige Eckpunkte zur inklusiven frühkindlichen Bildung und Betreuung formuliert worden. Das Ziel ist die Sicherstellung einer gleichberechtigten Teilhabe für alle Kinder von Anfang an und in jeder Kindertagesbetreuung. Einrichtungen sollen sich flexibel auf die Unterstützungsmöglichkeiten für Kinder einstellen, darauf sollen sie vorbereitet und darin unterstützt und gestärkt werden. Das Kompetenzteam Inklusion übernimmt mit seinen multi­professionellen Mitarbeitenden die Aufgabe, Kindertageseinrichtungen und Kindertages­pflege­stellen so zu unterstützen, dass diese sich prozesshaft inklusiver ausrichten. Hierfür erhalten diese bedarfsorientierte Hilfestellung durch Beratung und Unterstützung vor Ort. Sie entwickeln das Tätigkeitsfeld weiter und leiten den Sachbereich mit 8,5 nachgeordneten Planstellen mit unterschiedlichen fachspezifischen Professionen. Sie entwickeln Konzepte und begleiten Prozesse im Sinne einer sozialen Teilhabe sowie einer inklusiven Bildung und Betreuung. Gemeinsam mit Ihrem multiprofessionellen Team beraten und unterstützen Sie die Fachkräfte in Kindertageseinrichtungen und Kindertages­pflege­stellen sich inklusiver auszurichten und helfen bei spezifischen Einzelfällen oder Fragestellungen. Darüber hinaus entwickeln Sie Schulungs- und Fortbildungs­konzepte für Betreuungs­kräfte, Fach- und Leitungskräfte im großen Themenfeld Inklusion.

Im Jugendamt wird eine hohe Kollegialität gelebt, und es zeichnet sich durch einen konstruktiven Diskurs sowie einen wertschätzenden Umgang miteinander aus. Beteiligung hat im Jugendamt einen hohen Stellenwert.

<h2>Gut zu wissen</h2>

Die Zugangsvoraussetzung für Tarifbeschäftigte richtet sich nach der Vorbemerkung Nr. 4 der Entgeltordnung (VKA) zum TVöD.

Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe S 15 TVöD bzw. eine Besoldung nach Besoldungsgruppe A 11 SHBesG möglich.

Sie erhalten (zusätzlich zum tariflichen Tabellenentgelt) eine monatliche SuE-Zulage in Höhe von 180,00 Euro (bei Vollzeittätigkeit).

Die Stelle ist unter der Voraussetzung der ganztägigen Besetzung und Teilen des Arbeitsplatzes teilbar.

Die aufzusuchenden Arbeitsorte sind nicht immer barrierefrei begehbar.

 <h3>
 Was wir bieten
 </h3>
 <ul>
	<li>Flexibilität. Gleitzeit, Teilzeitarbeit und Home-Office</li>
	<li>Vorsorge. Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li>
	<li>Mobilitätsförderung. Zuschuss für Fahrräder, E-Bikes, Job- oder Deutschlandticket</li>
	<li>Vielfalt. Safe-Space für eine vielfältige, inklusive Belegschaft</li>
	<li>Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz auch in Krisen</li>
</ul>

 <h3>
 Interessiert? – Wir auch.
 </h3>
 Gern möchten wir Sie kennenlernen!Bei fachlichen Fragen zur Stelle steht Ihnen Daniela Kindermann, Tel. +49 431 901-5356 zur Verfügung.Bei Fragen zum Auswahlverfahren hilft Ihnen Dennis Straßburg, Tel. +49 431 901-5284 weiter.Wir setzen uns aktiv für die Förderung von Frauen im Beruf ein und freuen uns besonders über ihre Bewerbungen. Gleiches gilt für Menschen mit Behinderungen – wir treffen angemessene Vorkehrungen, um die volle und wirksame Teilhabe am Berufsleben gleichberechtigt sicherzustellen. Auch Vielfalt ist uns ein großes Anliegen. Daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen verschiedenster Biographien. Ansprechpartner*innen zu diesen Themen finden Sie auf <a href="https://api.relaxx.center/r/8b0e1882fae74752ab23563a0c6a7fe1?pid=2493387&amp;mpid=1461449&amp;prid=1085093&amp;tid=30" target="_blank">www.kiel.de/grundsätze</a>.Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung bis zum 14. Dezember 2025 die Referenznummer 10766 an und fügen Sie ein Anschreiben, einen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Arbeits- und Abschlusszeugnisse bei.
 
 Landeshauptstadt Kiel | Fleethörn 9 | 24103 Kiel | <a href="https://api.relaxx.center/r/05c88b57700841be9c3ffd3d67f21d2b?pid=2493387&amp;mpid=1461449&amp;prid=1085093&amp;tid=30" target="_blank">www.kiel.de</a>

Sachbereichsleiter*in Kompetenzteam Inklusion

Ob im Einzelhandel oder Online, in Containerschifffahrt oder Pharmaindustrie, unsere Trockenmittel werden weltweit vertrieben und eingesetzt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich als<h2>Maschinenführer (m/w/d)&nbsp;</h2><ul><li>Direkt in Lütau</li><li>Unbefristet</li><li>Attraktive Schichtzulage</li></ul>Unser vollständiges Angebot findest Du unter <a href="https://www.jobs.thomar.de" target="_blank">www.jobs.thomar.de</a>.ThoMar OHG&nbsp; Basedower Weg 10&nbsp; 21483 Lütau&nbsp; <a href="https://www.thomar.de" target="_blank">www.thomar.de</a> &nbsp;

ThoMar OHG

Maschinenführer (m/w/d)

Bring deine Zukunft und Quarzglas in die richtige Form!Mach eine&nbsp;<h2>Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d)&nbsp;</h2>und bearbeite unser High-Tech-Material für die Chip-Industrie.Programmieren, CNC-Fräsen, -Drehen und -Schleifen sowie spannende Messtechnik warten auf dich.Die Zukunft liegt in deinen Händen!BEWIRB DICH JETZT!Bewirb dich jetzt unter glass-works.de oder per Mail an <a href="mailto:jobs@hmb-quarzglas.de" target="_blank">jobs@hmb-quarzglas.de</a>hmb Quarzglas GmbH &amp; Co. KG Leineweberring 20 21493 Elmenhorst

HMB Quarzglas GmbH & Co. KG

Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d)

Mehr als Akten: Ausbildung, die wirklich etwas bewegt!Die Gemeinde Trittau sucht eine<h2>Auszubildende oder einen Auszubildenden zur/zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d)&nbsp;</h2>in Voll- oder Teilzeit zum 01.08.2026.Ausführliche Informationen erhalten Sie auf der Homepage der Gemeinde Trittau in der Rubrik Verwaltung &amp; Service/Stellenangebote auf <a href="https://www.Trittau.de" target="_blank">www.Trittau.de</a>.

Gemeinde Trittau

Auszubildende / Auszubildenden zur/zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d)

Wir suchen Unterstützung!<h2>Augenoptikerin (m/w/d)</h2>in Voll- oder Teilzeit.MIRUS AUGENOPTIK&nbsp; HINDENBURGSTRASSE 40 23843 BAD OLDESLOE&nbsp; Telefon 04531/2047

Augenoptikerin (m/w/d)

Wir sind eine expandierende überregional tätige Kanzlei mit vier Standorten in S-H und M-V, 21 Rechtsanwälten und insgesamt 80 Mitarbeitern.Zur Unterstützung unserer Insolvenzabteilung in Henstedt-Ulzburg suchen wir eine/n<h2>Rechtsanwaltsfachangestellten m/w/d&nbsp;</h2>in Voll- oder Teilzeit ab sofort oder später.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an:Take Maracke &amp; Partner RA Dr. Martin Maletzky Rathausplatz 11 24558 Henstedt-Ulzburg <a href="mailto:m.maletzky@take-maracke.de" target="_blank">m.maletzky@take-maracke.de</a>&nbsp;

Rechtsanwaltsfachangestellten m/w/d

Bei der Gemeinde Henstedt-Ulzburg, Kreis Segeberg, rund 29.000 Einwohnerinnen und Einwohner, sind die nachfolgenden Stellen zu besetzen. Sollte Ihr Interesse geweckt sein, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als<h1>Mitarbeiter/in (m/w/d) für Sozialhilfe- und Wohngeldsachbearbeitung</h1>Die Besetzung ist unbefristet bis zu Entgeltgruppe 9 a TVÖD in Vollzeit vorgesehen. Die Planstelle ist grundsätzlich teilbar.<h2>Das ist Henstedt-Ulzburg</h2>Die rd. 29.000 Einwohnerinnen und Einwohner zählende Großgemeinde liegt mitten im Grünen und doch zentral aufgrund einer guten Infrastruktur und idealen Verkehrsanbindungen im unmittelbaren Randgebiet von Hamburg. Viele Vorteile sprechen für die Gemeinde Henstedt-Ulzburg als Wohn- und Arbeitsort:•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;umfangreiche Betreuungs- und Unterstützungsangebote für Kinder jeden Alters und Familien •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;alle Schularten inkl. Förderzentrum •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;zahlreiche Freizeit- und Kulturmöglichkeiten mit einem großen Netzwerk aus Vereinen und Verbänden •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;vielfältige Natur- und Erholungsangebote in der AktivRegion Alsterland •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;umfangreiche Einkaufsangebote •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;verkehrsgünstige Lage an der A 7 mit gutem ÖPNV-Angebot<h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Entgegennahme und Bearbeitung von Anträgen&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; o&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;auf Grundsicherung und Hilfe zum Lebensunterhalt nach dem SGB XII &nbsp; &nbsp; &nbsp; o&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;auf Wohngeld nach dem Wohngeldgesetz &nbsp; &nbsp; &nbsp; o&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;aus dem Bildungs- und Teilhabepaket nach dem Bildungs- und Teilhabegesetz &nbsp; &nbsp; &nbsp; o&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;auf einmalige Leistungen nach dem SGB XII &nbsp; &nbsp; &nbsp; o&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;auf Ermäßigung der Benutzungsgebühren für Kindertageseinrichtungen &nbsp; &nbsp; &nbsp; o&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;laufende Betreuung der Leistungsempfänger/innen •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;allgemeine Auskünfte und Beratung von Hilfesuchenden.<h2>Das bringen Sie mit:</h2>vorzugsweise •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;die absolvierte Ausbildung zum / zur Verwaltungsfachangestellten der Fachrichtung Kommunalverwaltung oder •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;ein vergleichbarer Ausbildungsabschluss •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Erfahrungen im sozialen Bereich bzw. Kenntnisse der Sozialgesetzbücher sind vorteilhaftsowie •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;fundierte Fachkenntnisse und sichere Rechtsanwendung des Sozial- und allgemeinen Verwaltungsrechts sind vorteilhaft •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Führerschein der Klasse B (ehemals Klasse 3) zur Wahrnehmung erforderlicher Außentermine •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;gute PC-Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen sind unerlässlich; Kenntnisse in der eingesetzten Fachanwendung „Care4“ sind wünschenswert •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;die Bereitschaft, noch fehlende Kenntnisse möglichst kurzfristig, insbesondere durch Fortbildungen, zu erwerben und sich fortwährend weiter zu qualifiziere, wird vorausgesetzt. •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Sie haben gern Kontakt zu Menschen und zeichnen sich durch bürgerorientiertes Verhalten aus. Hierfür verfügen über ein freundlich-verbindliches Auftreten, Durchsetzungsvermögen, großes Verantwortungsbewusstsein und eine hohe Belastbarkeit.<h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;eine vielseitige und gestalterische Tätigkeit in einem attraktiven Arbeitsumfeld mit moderner IT-Ausstattung bei guter Erreichbarkeit des Standortes auch per ÖPNV •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;die Möglichkeit sich in abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben in einem eigenen Verantwortungsbereich zu verwirklichen sowie sich weiterzubilden •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Zahlung der üblichen Sozialleistungen sowie einer Betrieblichen Zusatzversorgung (Versicherung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder, VBL) •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Unterstützung in Sachen Mobilität wahlweise über einen monatlichen Zuschuss für Fahrradleasing oder ein Jobticket als Deutschlandticket •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;die Möglichkeit, durch flexible Arbeitszeiten, arbeitgeberfinanzierte Notfallbetreuung und mobiles Arbeiten Ihren Beruf mit Ihrem Privatleben optimal vereinbaren zu können, wobei für diesen publikumsintensiven Bereich die Öffnungszeiten in Präsenz im Rathaus abzudecken sind.Als weltoffene Gemeinde begrüßen wir die Bewerbung aller Menschen mit den entsprechenden fachlichen Voraussetzungen.Die Gemeinde Henstedt-Ulzburg ist bestrebt, ein Gleichgewicht zwischen männlichen und weiblichen Beschäftigten zu erreichen. Sie bittet daher, geeignete Frauen, sich zu bewerben. Frauen werden im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.Auch Schwerbehinderte und Behinderte mit einer Gleichstellung werden gebeten, sich zu bewerben.Ihre fachlichen Fragen beantwortet Ihnen Herr Colja Peglow Tel. 04193/963-301, <a href="mailto:colja.peglow@h-u.de" target="_blank">colja.peglow@h-u.de</a>.Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich an Frau Petra Balcazar, Tel. 04193/963-120, <a href="mailto:petra.balcazar@h-u.de" target="_blank">petra.balcazar@h-u.de</a>.Neugierig geworden auf einen spannenden und abwechslungsreichen Aufgabenbereich? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bewerbungsgespräche finden voraussichtlich am 22.12.2025 statt.Bitte reichen Sie Ihre aussagefähigen Unterlagen bis zum 12.12.2025 vorzugsweise digital unter <a href="mailto:bewerbung@h-u.de" target="_blank">bewerbung@h-u.de</a> oder alternativ an:<h2>Gemeinde Henstedt-Ulzburg</h2>Die Bürgermeisterin Rathausplatz 1 24558 Henstedt-UlzburgWir weisen darauf hin, dass schriftlich eingereichte Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden.

Gemeinde Henstedt-Ulzburg

Mitarbeiter/in (m/w/d) für Sozialhilfe- und Wohngeldsachbearbeitung

Bei der Gemeinde Henstedt-Ulzburg, Kreis Segeberg, rund 29.000 Einwohnerinnen und Einwohner, sind die nachfolgenden Stellen zu besetzen. Sollte Ihr Interesse geweckt sein, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als<h1>Mitarbeiter/in (m/w/d) für die Gleichstellungsstelle</h1>Die Besetzung ist unbefristet in Teilzeit mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 9,75 Stunden bis zu Entgeltgruppe 6 TVÖD vorgesehen.<h2>Das ist Henstedt-Ulzburg</h2>Die rd. 29.000 Einwohnerinnen und Einwohner zählende Großgemeinde liegt mitten im Grünen und doch zentral aufgrund einer guten Infrastruktur und idealen Verkehrsanbindungen im unmittelbaren Randgebiet von Hamburg. Viele Vorteile sprechen für die Gemeinde Henstedt-Ulzburg als Wohn- und Arbeitsort:•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;umfangreiche Betreuungs- und Unterstützungsangebote für Kinder jeden Alters und Familien •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;alle Schularten inkl. Förderzentrum •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;zahlreiche Freizeit- und Kulturmöglichkeiten mit einem großen Netzwerk aus Vereinen und Verbänden •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;vielfältige Natur- und Erholungsangebote in der AktivRegion Alsterland •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;umfangreiche Einkaufsangebote •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;verkehrsgünstige Lage an der A 7 mit gutem ÖPNV-Angebot<h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;organisatorische und inhaltliche Zuarbeit zu Projekten und Veranstaltungen inklusive Rechnungsabwicklung und Überwachung der Haushaltsmittel •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Unterstützung bei der Öffentlichkeitsarbeit &nbsp; •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Bereitstellung, Pflege, Aktualisierung und Aushändigen von Informationsmaterialien der Gleichstellungsbeauftragten •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Assistenzaufgaben für die Gleichstellungsbeauftragte (Terminkoordination, Kontaktdatenpflege, allgemeine Bürotätigkeiten).<h2>Das bringen Sie mit:</h2>vorzugsweise •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;eine abgeschlossene Ausbildung zum / zur Verwaltungsfachangestellten der Fachrichtung Kommunalverwaltung oder •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;eine absolvierte Ausbildung im Bereich für Büroorganisation (Kauffrau/-mann für Büromanagement, Kauffrau/-mann für Bürokommunikation, Bürokauffrau/-mann, Fachangestellte/r für Bürokommunikation) oder •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;eine absolvierte Ausbildung in Bereichen des Veranstaltungsmanagements •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Kenntnisse im öffentlichen Haushalts- und Kommunalrechtsowie •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;gute Anwendung aller MS-Office-Anwendungen verbunden mit dem sicheren Beherrschen der deutschen Sprache, Rechtschreibung, Grammatik und Zeichensetzung •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;positive Identifikation mit dem Gleichstellungsauftrag •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;in Einzelfällen Einsatzbereitschaft auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten (abends und auch ggf. am Wochenende) •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Organisationstalent<h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;eine vielseitige und gestalterische Tätigkeit in einem attraktiven Arbeitsumfeld mit moderner IT-Ausstattung bei guter Erreichbarkeit des Standortes auch per ÖPNV •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;die Möglichkeit sich in abwechslungsreichen, spannenden Aufgaben und Projekten in einem eigenen Verantwortungsbereich zu verwirklichen sowie sich weiterzubilden •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Zahlung der üblichen Sozialleistungen sowie einer Betrieblichen Zusatzversorgung (Versicherung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder, VBL) •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Unterstützung in Sachen Mobilität wahlweise über einen monatlichen Zuschuss für Fahrradleasing oder ein Jobticket als Deutschlandticket •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;die Möglichkeit, durch flexible Arbeitszeiten, arbeitgeberfinanzierte Notfallbetreuung und mobiles Arbeiten Ihren Beruf mit Ihrem Privatleben optimal vereinbaren zu können •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Als weltoffene Gemeinde begrüßen wir die Bewerbung aller Menschen mit den entsprechenden fachlichen Voraussetzungen.Die Gemeinde Henstedt-Ulzburg ist bestrebt, ein Gleichgewicht zwischen männlichen und weiblichen Beschäftigten zu erreichen. Sie bittet daher, geeignete Frauen, sich zu bewerben. Frauen werden im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.Auch Schwerbehinderte und Behinderte mit einer Gleichstellung werden gebeten, sich zu bewerben.Ihre fachlichen Fragen beantwortet Ihnen die Gleichstellungsbeauftragte, Frau Gruber, Tel. &nbsp;04193/963-170, <a href="mailto:svenja.gruber@h-u.de" target="_blank">svenja.gruber@h-u.de</a>.Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich an Frau Balcazar, Tel. 04193/963-120, <a href="mailto:petra.balcazar@h-u.de" target="_blank">petra.balcazar@h-u.de</a>.Neugierig geworden auf einen spannenden und abwechslungsreichen Aufgabenbereich? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Die Vorstellungsgespräche sind für den 08.01.2026 vorgesehen.Bitte reichen Sie Ihre aussagefähigen Unterlagen bis zum 12.12.2025 vorzugsweise digital unter <a href="mailto:bewerbung@h-u.de" target="_blank">bewerbung@h-u.de</a> oder alternativ an:<h2>Gemeinde Henstedt-Ulzburg</h2>Die Bürgermeisterin Rathausplatz 1 24558 Henstedt-UlzburgWir weisen darauf hin, dass schriftlich eingereichte Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden.

Mitarbeiter/in (m/w/d) für die Gleichstellungsstelle

Die Stadt Barmstedt sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt<h1>eine/n Sachbearbeiter/in für den Bereich Schule, Sport, Kultur (m/w/d)</h1>Es handelt sich um eine befristete Teilzeitstelle für die Dauer einer Elternzeit bis zum 14.07.2027.Die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt 19,5 Stunden.Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 9b TVöD-VKA möglich.Bewerbungsfrist: 21.12.2025<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Bearbeitung von Schulträgerangelegenheiten<ul><li>Ansprechperson der Schulen</li><li>Zusammenarbeit mit den Schulleitungen, Hausmeistern und den Sekretariaten</li><li>Schulentwicklungsplanung</li><li>Schulkostenbeiträge</li><li>Bearbeitung von Fördermöglichkeiten</li></ul></li><li>Bearbeitung von Sportangelegenheiten<ul><li>Ansprechperson für die Sportvereine</li><li>Bearbeitung von Zuschüssen</li><li>Bearbeitung von Fördermöglichkeiten</li><li>Abrechnung der Sportstättennutzungsgebühren</li><li>Sportentwicklungsplanung</li></ul></li><li>Bearbeitung von Kulturangelegenheiten<ul><li>Betreuung der Nelke-Stiftung</li></ul></li><li>Haushalts- und Produktverantwortung<ul><li>Mitwirken an der Haushaltsplanung</li><li>Anweisung von Rechnungen</li><li>Bewirtschaftung der einzelnen Produktkonten</li></ul></li><li>Sitzungsdienst<ul><li>Verfassen von Vorlagen</li><li>Beschlussverfolgung und deren Umsetzung</li><li>Betreuung und Protokollführung des Stiftungsrates der Nelke-Stiftung</li></ul></li></ul>Eventuelle Änderungen im Aufgabengebiet bleiben vorbehalten.<h2>Ihr Profil</h2><ul><li>abgeschlossenes Studium zum/zur Verwaltungswirt/in (Diplom/Bachelor)</li><li>oder abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten mit Angestelltenlehrgang II</li><li>oder vergleichbarer Abschluss</li></ul>Außerdem sollten Sie mitbringen:<ul><li>Loyalität</li><li>Termingebundenheit</li><li>Entscheidungssicherheit</li><li>Kooperationsfähigkeit</li><li>Bereitschaft zur Leistung von Sitzungsdiensten auch in den Nachmittags- und Abendstunden</li><li>Belastbarkeit auch bei temporär verstärktem Arbeitsanfall</li><li>Verhandlungsgeschick in Verbindung mit unterschiedlichen Organisationen bzw. bei schwierigen Sachverhalten</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>eine Förderung der persönlichen Entwicklung und die Möglichkeit zu themenorientierten Fortbildungen</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (Sportförderung, bewegte Pause, Team- und Gesundheitstage)</li><li>Fahrtkostenzuschüsse für die Nutzung des ÖPNV, Fahrradzuschuss</li><li>Naherholungsgebiet Rantzauer See mit Schlossinsel (weitere Informationen: <a href="https://www.barmstedt-und-umland.de/" target="_blank">www.barmstedt-und-umland.de</a>)</li><li>hübsche Kleinstadt mit diversen Einkaufsmöglichkeiten und gastronomischen Angeboten</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Wir freuen uns über Bewerbungen von Personen jeden Geschlechts, um in den Teams ein ausgewogenes Verhältnis zu haben.Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt.Für Rückfragen zum Aufgabenbereich: Herr Lichy, Tel 04123/681-120, kommissarische FachbereichsleitungFür Rückfragen zu arbeitsrechtlichen Themen: Frau Thielow, Tel. 04123/681-135, PersonalWir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Stadt Barmstedt Am Markt 1 25355 Barmstedt Telefon: 04123 681-01<a href="https://www.vg-barmstedt-hoernerkirchen.de/" target="_blank">www.vg-barmstedt-hoernerkirchen.de</a> &nbsp;

Stadtverwaltung Barmstedt - Amt Hörnerkirchen

Sachbearbeiter/in für den Bereich Schule, Sport, Kultur (m/w/d)

Die Stadt Tornesch sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n<h1>Mitarbeiter/in für den städtischen Bauhof (m/w/d)</h1>für eine unbefristete Vollzeitstelle im Amt für Bauen, Planung und Umwelt der Stadt Tornesch.Unser Angebot&nbsp;<ul><li>eine unbefristete Vollzeitstelle (39,00 Stunden die Woche)</li><li>eine freundliche Arbeitsatmosphäre und die Arbeit in einem tollen Team</li><li>eine Eingruppierung in bis zu Entgeltgruppe 5 TVöD (3.038,99€ – 3.680,28 € brutto/mtl.). Die konkrete Höhe hängt vom Umfang der Berufserfahrung ab</li><li>regelmäßige Tariferhöhung des Entgelts</li><li>30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche)</li><li>soziale Leistungen des öffentlichen Dienstes (Zusatzversorgung, Sonderzuwendungen etc.)</li><li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>NAH.SH- Jobticket oder Zuschuss zum Fahrradkauf/-Leasing</li><li>Fitnesszuschuss</li></ul>Zu den Aufgaben gehören insbesondere<ul><li>Grünflächenpflege, Baum- und Gehölzpflege</li><li>Pflege, Wartung, Instandhaltung, Instandsetzung und Unterhaltung von kommunalen Einrichtungen, Liegenschaften, Grünanlagen, Kinderspielplätzen, Freizeitplätzen etc.</li><li>Straßen- und Gebäudeunterhaltung</li><li>Auf- und Abbauarbeiten bei städtischen Veranstaltungen</li><li>Reinigungs- und Kontrollarbeiten</li><li>die Durchführung des Winterdienstes einschließlich Bereitschaftsdiensten sowie sonstige Aufgaben des Bauhofes nach Notwendigkeit</li></ul>Von den Bewerbenden erwarten wir<ul><li>abgeschlossene Ausbildung in einem Beruf des Baugewerbes z.B. im Straßen-, Tief-oder Garten- und Landschaftsbau mit mindestens zweijähriger Erfahrung in diesem Beruf</li><li>Erfahrung im Umgang mit den im Kommunalbereich eingesetzten Fahrzeugen und Geräten</li><li>technisches sowie gärtnerisches Verständnis</li><li>vielseitige Einsetzbarkeit und Belastbarkeit</li><li>wünschenswert wäre die Berechtigung zum Führen von Hubarbeitsbühnen oder die Bereitschaft diese zu machen</li><li>die Bereitschaft zur Übernahme von Bereitschaftsdiensten (Winterdienst, Rufbereitschaft)</li><li>uneingeschränkte Außendiensttauglichkeit</li><li>wünschenswert wäre eine Ausbildung in SKT A</li><li>ein Führerschein der Klasse C1E (alt: Klasse 3)</li><li>die Entfernung zur Arbeitsstätte darf nicht weiter als 25 Kilometer Fahrtweg entfernt sein, aufgrund des Winterdiensteinsatzes</li></ul>Die Stadt Tornesch fördert aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Bewerbungen werden, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität berücksichtigt. Schwerbehinderte Bewerbenden werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt berücksichtigt.Für nähere Auskünfte stehen Ihnen der Bauhofleiter Ralf Ossenbrüggen, per E-Mail: <a href="mailto:ralf.ossenbrueggen@tornesch.de" target="_blank">ralf.ossenbrueggen@tornesch.de</a> oder Tel. 04122 / 95 72-351 zur Verfügung. Ihre Ansprechpartnerin zum laufenden Auswahlverfahren ist Frau Stefanie Stegen – Tel: 04122 / 95 72-104.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann laden Sie einfach Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Online-Portal hoch:&nbsp;<a href="https://www.tornesch.de/rathaus-und-buergerservice/karriere-und-jobs/stellenangebote" target="_blank">https://www.tornesch.de/rathaus-und-buergerservice/karriere-und-jobs/stellenangebote</a>oder senden Sie diese&nbsp;per E-Mail bis zum 07.12.2025 an <a href="mailto:personal@tornesch.de" target="_blank">personal@tornesch.de</a>

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