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Das Amt Südtondern sucht möglichst zum 01.01.2026 eine*n<h3>Fallmanager*in (m/w/d) für das Sozialzentrum Leck (Jobcenter).</h3>Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle.<h3>Das erwartet Sie bei uns:</h3><ul><li>Information der Kund*innen über das Konzept des „Förderns und Forderns“</li><li>Profiling - Eignungsfeststellung</li><li>Einschätzung des Kundentyps</li><li>Erarbeiten des Kooperationsplanes mit den Kund*innen</li><li>Koordinierung und Kontrolle der Aufgaben des Kooperationsplanes</li><li>Beratung und Vermittlung in Arbeit, Ausbildung, Praktikum, Qualifizierung oder Zusatzjob</li><li>Beratung und Vermittlung von Hemmnis abbauender Maßnahmen (Suchtberatung, Kinderbetreuung, Schuldnerberatung u.a.)</li><li>Arbeitgeberservice (Kontakte zu Arbeitgeber*innen)</li><li>Pflege der Daten in dem EDV-System „Open-Prosoz“ und der elektronischen Akte</li><li>verwaltungstechnische Abwicklung des Fallmanagements</li><li>Nutzung aller Fördermöglichkeiten (Landesmittel, Bundesmittel, etc.)</li></ul><h3>Unser Angebot an Sie:</h3><ul><li>ein krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>eine Bezahlung nach der Entgeltgruppe 9c TVöD/VKA&nbsp;zuzüglich jährlicher Jahressonderzahlungen</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp;bei einer 5-Tage-Woche</li><li>Optimale Work-Life-Balance&nbsp;durch Nutzung variabler Arbeitszeiten und –formen&nbsp;(z.B. Homeoffice bis zu 50% der wöchentlichen Arbeitszeit möglich)</li><li>Gesundheitsmanagement&nbsp;(EGYM-Wellpass, ergonomische Arbeitsplatzausstattung, bis zu 150,- € Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille, Bildungsurlaub, Obstkörbe, interne Gesundheitstage)</li><li>Mobilitätsangebote&nbsp;(30,- € Zuschuss für Jobticket oder Bikeleasing/-kauf, kostenfreie Parkplätze, gute Verkehrsanbindung)</li><li>Vorsorgeleistungen&nbsp;(vermögenswirksame Leistungen, attraktive betriebliche Altersvorsorge durch die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder)</li><li>Persönliche Weiterentwicklungschancen&nbsp;(Weiter- und Fortbildungsangebote unter Berücksichtigung persönlicher Interessen)</li><li>Mitarbeiter*innenevents&nbsp;</li><li>die Möglichkeit sich in unserer internen Zukunftswerkstatt&nbsp;mit einzubringen und am laufenden Zukunftsprozess des Amtes mitzuwirken</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3>Sie verfügen über<ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachwirt*in (2. Angestelltenprüfung) oder über eine Fachhochschulausbildung (Soziale Arbeit / Sozialmanagement / Sozialwissenschaften oder Sozialpädagogik) bzw. über eine vergleichbare Qualifikation, die Sie für den gehobenen Dienst befähigt</li><li>Kompetenzen im Fallmanagement (case-management) sowie Fachkenntnisse im Sozialgesetzbuch, Zweites Buch (SGB II) und Drittes Buch (SGB III) sind wünschenswert</li><li>fundierte EDV-Kenntnisse, qualifizierte Kenntnisse im MS-Office (Word, Excel, Outlook) Kenntnisse in den Programmen „open prosoz“ und „enaio“ sind wünschenswert.</li><li>eine selbständige und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>hohe Kommunikations- und Beratungskompetenz</li><li>Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit</li><li>hohe Sozialkompetenz und Teamfähigkeit</li><li>betriebswirtschaftliches Verständnis</li><li>gültige Fahrerlaubnis der Klasse B</li></ul><h3>Wie Sie uns erreichen können:</h3>Bei Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Eva Schiller, Leitung Sozialzentrum Leck, unter der Telefonnummer 04661/601- 600 gerne zur Verfügung.Allgemeine Auskünfte zur Stellenausschreibung erteilt Ihnen Finja Jensen, Sachgebiet Personal/Organisation, unter der Telefonnummer 04661/601-136.<h3>Ihre Bewerbungsunterlagen:</h3>Sie erfüllen unsere Wünsche an Sie und sind motiviert zum nächstmöglichen Zeitpunkt in einem starken Team zu starten?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen inkl.<ul><li>Bewerbungsanschreiben,</li><li>tabellarischem Lebenslauf,</li><li>Zeugnissen/Nachweisen zu den genannten Anforderungen,</li><li>einer Auflistung Ihrer absolvierten Fortbildungen,</li><li>einem Nachweis über Ihr gültige Fahrerlaubnis</li></ul>bis zum 23.11.2025direkt über das Online Stellenportal des Amtes Südtondernoder per Post&nbsp;an dasAmt Südtondern Fachbereich 1 Sachgebiet Personal/Organisation Stichwort: Bewerbung „Fallmanager*in (m/w/d) SZ Leck“ Marktstraße 12 25899 NiebüllBei Angabe einer Mailadresse erfolgt die Kommunikation zum Verfahren per Mail.<h3>Hinweise:</h3>Die Vorgaben des Sozialgesetzbuches Neuntes Buch (SGB IX), des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) und des Gesetzes zur Gleichstellung der Frauen im öffentlichen Dienst (GstG) werden berücksichtigt.Bitte beachten Sie, dass die eingereichten Unterlagen aus Kostengründen nicht zurückgeschickt werden. Verzichten Sie daher bitte auf das Einreichen von Schnellheftern oder Bewerbungsmappen und reichen Sie keine Originale ein. Sollten Sie eine Rücksendung Ihrer eingereichten Unterlagen wünschen, legen Sie Ihrer Bewerbung bitte einen ausreichend frankierten und an Sie adressierten Rückumschlag bei.Des Weiteren wird darauf hingewiesen, dass Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung bzw. Reisekosten zu Vorstellungs- / Auswahlgesprächen nicht erstattet werden.Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 16.12.2025 statt.

Amt Südtondern

Fallmanager*in (m/w/d) Sozialzentrum Leck

Die team logistik ist Teil der team Gruppe mit rund 5.000 Mitarbeitenden an 440 Standorten. Wir sind in den Bereichen Ernährung, Wohnen und Energie tätig und zählen zu den größten Arbeitgebern Norddeutschlands. Mit über 200 Fahrzeugen transportiert die team logistik Baustoffe und Agrargüter und bietet dank eigener Umschlagsanlagen effiziente Transportlösungen. Dich erwartet ein abwechslungsreicher Job in einem wachsenden, modernen Unternehmen mit mittelständischer Tradition – im Team mit fünf Kolleg:innen und der Teamleitung.Du liebst Organisation, hast ein gutes technisches Verständnis und möchtest Verantwortung übernehmen? Dann bist du bei uns genau richtig! Als Teil unseres Teams bei der team Logistik GmbH, einem Unternehmen der team Gruppe, sorgst du dafür, dass unsere über 200 Fahrzeuge Tag für Tag zuverlässig unterwegs sind vom Schubboden bis zum Seitenkipper.Deine Aufgaben:<ul><li>Du planst und koordinierst alle Werkstatttermine unserer Fahrzeugflotte und sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft.</li><li>Du unterstützt bei Versicherungsschäden und Schadensabwicklungen und behältst dabei stets den Überblick.</li><li>Du übernimmst die telefonische Annahme und Bearbeitung von Reparaturaufträgen und stehst im engen Austausch mit unseren Werkstätten und Fahrern.</li><li>Du wirkst aktiv bei allen organisatorischen Aufgaben rund um das Fuhrparkmanagement mit und trägst dazu bei, unsere Prozesse kontinuierlich zu optimieren.</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Du verfügst idealerweise über eine kaufmännische Ausbildung</li><li>Du bringst Begeisterung für den Bereich „Mobilität“ mit und möchtest dieses Zukunftsthema bei uns aktiv mitgestalten</li><li>Du überzeugst mit deiner „Hands-on-Mentalität“</li><li>Du bist ein Organisationstalent, arbeitest selbstständig und bist Teamplayer:in</li><li>Sicherer Umgang mit IT-Systemen (z.B. Microsoft Office)</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Rabatte bei vielen Marken über Corporate Benefits</li><li>Fortbildungen zur eigenen Kompetenzstärkung</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Bereichs- und Firmenevents</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Job-Bike-Leasing</li><li>30 Tage Urlaub</li></ul>Beginn: Zum nächstmöglichen ZeitpunktArbeitszeit: Teil- oder Vollzeit (39 Stunden/Woche)Arbeitsort: Preetzer Chaussee 129, 24222 SchwentinentalWir freuen uns über Deine Bewerbung im PDF-Format unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.Deine Ansprechperson ist:&nbsp;Malte Johannsen, &nbsp;Telefon&nbsp;0431 7997 122

team Gruppe

Mitarbeiter (m/w/d) im Fuhrparkmanagement

Die Stadtverwaltung Elmshorn sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt:<h2>Sozialpädagoge Kinder- und Jugendbüro des Amtes für Kinder, Jugend, Schule und Sport (m,w,d)</h2><h2>Ihre Aufgaben - attraktiv und abwechslungsreich</h2>Im Amt für Kinder, Jugend, Schule und Sport ist eine Stelle als Sozialpädagoge (m,w,d) im Sachgebiet Jugend zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.&nbsp;Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:<ul><li>Betreuung der offenen Anlaufstelle des Kinder- und Jugendbüros</li><li>Niedrigschwellige (Verweis-)Beratung</li><li>Betreuung von Gruppenangeboten der offenen Kinder- und Jugendarbeit</li><li>Durchführung von Workshops für Jugendliche/ junge Erwachsene im&nbsp; Übergang zur Selbstständigkeit</li><li>Interessenvertretung von Kindern und Jugendlichen/ Betreuung des Kinder-&nbsp; und Jugendbeirates der Stadt Elmshorn</li><li>Planung und Umsetzung von kommunalen Beteiligungsprojekten</li><li>Mitwirkung bei der Planung und Durchführung von Angeboten der politischen&nbsp; Bildung</li></ul><h2>Ihr Profil - ganz und gar</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Sozialpädagogen / Sozialpädagogin (BA) mit&nbsp; staatlicher Anerkennung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Geschick im Umgang mit Personen unterschiedlicher kultureller und sozialer Herkunft</li><li>Verhandlungsgeschick in Verbindung mit unterschiedlichen Personen oder Organisationen bzw. bei schwierigen Sachverhalten</li><li>Konstruktiver Umgang mit Arbeitsbelastungen</li><li>Entscheidungssicherheit und hohes Verantwortungsbewusstsein</li><li>Eigeninitiative / Eigenständigkeit</li><li>Belastbarkeit</li><li>Flexibilität</li><li>Organisationstalent und koordinierende Fähigkeiten</li><li>Flexibilität und Bereitschaft, Termine auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten wahrzunehmen</li></ul><h2>Unser Angebot - echt und ehrlich</h2><ul><li>Unbefristete Anstellung in Vollzeit (39 Std./Woche)</li><li>Eingruppierung entsprechend den Qualifikationen nach TVöD (bis zu EG S12)</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeit, Sabbatical, Altersteilzeit) sowie Gleitzeit für eine ausgewogene Work-Life-Balance</li><li>Soziale Leistungen des öffentlichen Dienstes (Zusatzversorgung, Sonderzuwendungen etc.)</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Fahrradförderung, EGYM Wellpass, Entspannungsmassagesessel)</li><li>Vergünstigte VHS-Kurse</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>Mobiles Arbeiten, wo es möglich ist </li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Familienfreundliche Arbeitgeberin</li><li>Corporate Benefits</li></ul><h2>Weitere Auskünfte</h2><ul><li>Ansprechpartnerin für Fachfragen: Frau Meyer (04121 231-274, <a href="mailto:a.meyer@elmshorn.de" target="_blank">a.meyer@elmshorn.de</a>) oder Herrn Faron (04121 231-300, <a href="mailto:d.faron@elmshorn.de" target="_blank">d.faron@elmshorn.de</a>)</li><li>Ansprechpartnerin für Fragen zum Personalauswahlverfahren: Frau N. Bestmann (04121 231-524, <a href="mailto:n.bestmann@elmshorn.de" target="_blank">n.bestmann@elmshorn.de</a>)</li><li><a href="https://arbeiten-in-elmshorn.de/jobs/tarifvertraege" target="_blank">Tariftabelle</a></li><li><a href="https://arbeiten-in-elmshorn.de/jobs/bewerbungsverfahren" target="_blank">Bewerbungsverfahren</a></li></ul>Die Bewerbungsfrist endet am 28.11.2025. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.Stadt Elmshorn - Der Oberbürgermeister - Haupt- und Rechtsamt Personalwesen und Organisation - Schulstraße 15-17 - 25335 Elmshorn<a href="https://elmshorn.softgarden.io/applications/42ea8092-5653-4e4d-9bc5-d240a82ece8d?1&amp;isEditMode=false&amp;isNew=true&amp;l=de" target="_blank">Jetzt bewerben</a>arbeiten-in-elmshorn.deWir freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung. Im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten werden Frauen bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig eingestellt. Gleiches gilt für Menschen mit Behinderung.Die Stadt Elmshorn ist lebenswert, hat 53.000 Einwohner*innen, liegt in Schleswig-Holstein und ist von Hamburg nur 30 Minuten entfernt. Und sie hat ihre eigene, liebenswerte Identität.Damit das so bleibt, bieten wir unseren Mitarbeiter*innen Gestaltungsspielraum – für gute Ergebnisse. Pragmatisches Vorgehen und gute Ideen sind immer willkommen, denn wir vertrauen der Kompetenz unserer Mitarbeiter*innen. Und wir halten ihnen den Rücken frei, damit sie sich täglich mit vollem Engagement für die Stadt Elmshorn einsetzen können.

Stadt Elmshorn

Die Stadtverwaltung Elmshorn sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

DIAKO

20 Jahre FSJ in der DIAKO Flensburg

Revolution im Operationssaal

Verwaltungsangestellte (m/w/d) für die Finanzbuchhaltung

<h2>Disponent (m/w/d) Nah- und Fernverkehr</h2>Standort: Marne&nbsp; Vergütung: nach Absprache Beschäftigungsart: Disponent im Fernverkehr<h2>Über uns</h2>Spedition Huesmann GmbH ist ein führendes Unternehmen im Bereich der Logistik und des Transports für Kühltransporte. Wir sind darauf spezialisiert, effiziente und zuverlässige Lösungen für unsere Kunden bereitzustellen und legen großen Wert auf Innovation und Kundenzufriedenheit.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Planung und Disposition von Fernverkehrstransporten</li><li>Überwachung und Optimierung der Transportabläufe</li><li>Kommunikation mit Fahrern und Kunden zur Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs</li><li>Lösung von auftretenden Problemen und Herausforderungen im Tagesgeschäft</li><li>Erfassung der Aufträge und Vorbereitung für die Abrechnung</li></ul><h2>Unser Wunschprofil</h2><ul><li>Erfahrung in der Disposition von Fernverkehrstransporten</li><li>Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten (erforderlich)</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeiten (erforderlich)</li><li>Kenntnisse in relevanter Software (optional)</li></ul><h2>Warum zu uns?</h2><ul><li>Angenehmes Arbeitsumfeld mit einem engagierten Team</li><li>Wettbewerbsfähige Vergütung und attraktive Benefits</li><li>Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung</li></ul><h2>Unser Einstellungsverfahren</h2><ul><li>Einreichung der Bewerbung</li><li>Erstgespräch mit unserem Geschäftsführer</li><li>Abschlussgespräch und Angebot</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Ort: Marne</li></ul>

Spedition Huesmann GmbH

Fernverkehrs-Disponent (m/w/d) 

Die Gemeinde Sylt sucht zum 1. August 2026 motivierte Menschen für den<h1>Ausbildungsberuf des Verwaltungsfachangestellten (m/w/d)</h1>in der Fachrichtung Kommunalverwaltung.<h2>Die Ausbildungsdauer</h2>beträgt drei Jahre. Voraussetzung ist der Mittlere Schulabschluss bzw. ein gleichwertiger Schulabschluss.<h2>Weitere Informationen</h2>erhalten Sie auf der Homepage der Gemeinde Sylt <a href="http://www.gemeinde-sylt.de" target="_blank">www.gemeinde-sylt.de</a> in der Rubrik Stellenangebote.Wenn Ihr Interesse geweckt wurde, dann bewerben Sie sich bis zum 28.11.2025 bei der<h2>Gemeinde Sylt</h2>Personal und Organisation Postfach 16 64 25969 Sylt / OT Westerland <a href="mailto:personal@gemeinde-sylt.de" target="_blank">personal@gemeinde-sylt.de</a>

Gemeinde Sylt Inselverwaltung (Rathaus)

Ausbildung Verwaltungsfachangestellter (m/w/d)

Beim Kreis Steinburg ist im Dezernat IV zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als<h2>Amtsleitung Kreisbauamt</h2>(EG 14 TVöD-VKA bzw. Bes.-Gr. A 15 SHBesG.)zu besetzen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, sofern eine Vollbesetzung erreicht wird. Alternativ ist auch die Besetzung der Stelle durch eine Person mit einem Stundenumfang von mindestens 35 Wochenstunden möglich. &nbsp;Wir über uns: Das Kreisbauamt nimmt für den Kreis Steinburg die Aufgaben der Unteren Bauaufsichtsbehörde, der Brandschutzdienststelle sowie der technischen Objektbetreuung (Neu-, Umbau- und Sanierungsmaßnahmen einschließlich der Bauunterhaltung) im Hochbau für alle kreiseigenen Liegenschaften wahr.Ihre Aufgaben:<ul><li>Leitung des Kreisbauamtes mit drei Abteilungen und ca. 40 Mitarbeitenden mit kooperativer und unterstützender Führung der Abteilungsleitungen</li><li>Koordination bzw. Begleitung von Angelegenheiten mit grundsätzlicher bzw. besonderer Bedeutung im Kreisbauamt</li><li>zielorientierte und aktive Steuerung von Arbeitsstrukturen und -abläufen des Amtes unter Berücksichtigung und Kontrolle von Personal- und Finanzressourcen</li><li>Vertretung des Kreisbaumtes in politischen Gremien und innerhalb der Verwaltung, Presse und Öffentlichkeit nach Vorgabe des Landrats, Vorgabe von Leitlinien für die Abteilungen sowie Förderung einer bürgerorientierten und wirtschaftlichen Aufgabenwahrnehmung</li></ul>Ihr Profil: Voraussetzung für die Stelle ist<ul><li>die Befähigung für die Laufbahngruppe 2., zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste oder technische Dienste oder ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) der Fachrichtung Architektur, Geographie oder Bauingenieurwesen sowie Personen mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen</li><li>mehrjährige Berufserfahrung in einer öffentlichen Verwaltung und Führungserfahrung eines Teams von mindestens 5 Mitarbeitenden</li><li>mindestens das deutsche Sprachniveau C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens &nbsp;</li></ul>Für die Bewerbung von Vorteil sind:<ul><li>grundlegende Kenntnisse im Vergabe-, Haushalts- und Kommunalrecht sowie im öffentlichen Bau- und Verwaltungsrecht</li><li>eine problemlösungs- sowie zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise in Verbindung mit ausgeprägter Moderationskompetenz</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist</li></ul>Unser Angebot:<ul><li>gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>eine flexible Arbeitszeitgestaltung, die eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglicht, inkl. der Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit (Homeoffice)</li><li>betriebliche Gesundheitsförderung, inkl. der Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)</li><li>Zuschuss zur Förderung klimafreundlicher Mobilität (Kauf/Leasing von Fahrrädern/E-Bikes, ÖPNV-Ticket)</li></ul>Ihre Bewerbung: Ihre Bewerbung mit folgenden Dokumenten: &nbsp;<ul><li>Anschreiben, Lebenslauf, aktuelle Zeugnisse/Beurteilungen</li><li>Nachweise der geforderten Qualifikation und über die Anerkennung in Deutschland bei im Ausland erworbenen Abschlüssen</li><li>für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren ein entsprechender Hinweis (im Lebenslauf oder im Anschreiben) richten Sie bitte bevorzugt per E-Mail, zusammengefasst in einem PDF-Dokument, bis zum 07.12.2025 unter Angabe der Referenznummer 1564 an: &nbsp;</li></ul>Kreis Steinburg Der Landrat Personalamt Viktoriastr. 16-18 25524 Itzehoe <a href="mailto:personal@steinburg.de" target="_blank">personal@steinburg.de</a> &nbsp;Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Befähigung, Eignung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Kontakt bei fachlichen Fragen Dezernat IV - Bauen und UmweltDezernent Alexander GoetzeTel.: 04821 69 200, E-Mail: <a href="mailto:goetze@steinburg.de" target="_blank">goetze@steinburg.de</a> Kontakt bei Fragen zum StellenbesetzungsverfahrenPersonalamt Jessica RauschmannTel.: 04821 69 779, E-Mail: <a href="mailto:rauschmann@steinburg.de" target="_blank">rauschmann@steinburg.de</a>

Kreis Steinburg

Amtsleitung Kreisbauamt (m/w/d)

In derFachklinik Satteldünefür Kinder und Jugendliche &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;ist zum 01.02.2026, zunächst befristet bis zum 31.12.2029, folgende Stelle in Teilzeit mit 35,0 Stunden/Woche, zu besetzen:Sport- und Gymnastiklehrer*in / Sporttherapeut*in (m/w/divers)Die Fachklinik Satteldüne ist eine Rehabilitationsklinik der Deutschen Rentenversicherung Nord. Wir behandeln ständig 165 Patienten im Kindes- und Jugendalter mit chronischen Erkrankungen der Atmungsorgane einschließlich Mukoviszidose, allergischen Erkrankungen der Haut, Ernährungsstörungen (Adipositas) sowie Kinder und Jugendliche mit psychosomatischen Indikationen und Sprach- und Sprechstörungen. Ihre Aufgaben: &nbsp;Ihre Tätigkeit umfasst neben den sporttherapeutischen Leistungen auch diagnosespezifische Schulungen.Erfahrungen in der Sport- und Bewegungstherapie, im Rehabilitationsbereich oder im Vereinssport mit Kindern und Jugendlichen sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung für eine erfolgreiche Bewerbung. Ihr Profil: &nbsp;Wir erwarten eine abgeschlossenen Ausbildung zum Sport- und Gymnastiklehrer / Studium zum Sporttherapeuten Wir bieten Ihnen: &nbsp;Eine Vergütung nach E 6 TV-TgDRV mit den üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes.Eine Betriebliche Altersvorsorge (VBL)Die Zusammenarbeit in einem interdisziplinären kollegialen TeamEinblicke in das Therapiekonzept der Fachklinik SatteldüneUmfangreiche interne FortbildungsmöglichkeitenBei der Wohnungssuche unterstützen wir Sie gerne.Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte haben Vorrang vor Bewerbern gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher LeistungDie Fachklinik Satteldüne liegt in einer der schönsten Ferienregionen Deutschlands. &nbsp;Weitere Informationen über unsere Einrichtung finden sie unter <a href="http://www.sattelduene.de" target="_blank">www.sattelduene.de</a>.Zudem steht Ihnen für Rückfragen&nbsp; die Leitung der Sporttherapie, Frau Bianca Minke unter der Rufnummer 04682/ 34-4600&nbsp; oder per Mail: <a href="mailto:bianca.minke@drv-nord.de" target="_blank">bianca.minke@drv-nord.de</a> zur Verfügung.Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte per Email an <a href="mailto:bewerbung.sattelduene@drv-nord.de" target="_blank">bewerbung.sattelduene@drv-nord.de</a> &nbsp;oder an die:Fachklinik SatteldünePersonalservice, Tanenwai 32, 25946 Nebel/ AmrumBeschäftigte in "Einrichtungen des öffentlichen Gesundheitsdienstes, in denen medizinische Untersuchungen, Präventionsmaßnahmen oder ambulante Behandlungen durchgeführt werden" (§23 Abs. 3 Ziffer 10 Infektionsschutzgesetz) müssen nach dem Masernschutzgesetz einen Immunitätsnachweis gegen Masern vorlegen, wenn sie nach dem 31.12.1970 geboren sind. Die Fachklinik Satteldüne zählt zu diesen Einrichtungen. Den Nachweis bitten wir mit den Bewerbungsunterlagen zu übersenden. Ansprechpartner für Bewerbung: Bianca Minke Sporttherapie Tanenwai 32 25946 Nebel auf Amrum&nbsp; <a href="mailto:bianca.minke@drv-nord.de" target="_blank">bianca.minke@drv-nord.de</a> 04682 344600 &nbsp;

Fachklinik Satteldüne

Sport- und Gymnastiklehrer / Sporttherapeut (m/w/divers)

Bringe deine Fähigkeiten in der Energiebranche ein! Die team energie GmbH &amp; Co. KG ist ein wichtiger Teil der team Gruppe und sorgt dafür, dass Menschen und Unternehmen im gesamten norddeutschen Raum bestens mit Ökostrom, Erdgas, Heizöl, Schmierstoffe, Tankstellen und Elektromobilität - versorgt sind. Über 770 Mitarbeitende arbeiten täglich daran, Wohnräume warm, Unternehmen produktiv und Mobilität nachhaltig zu gestalten.&nbsp;Du wirst Teil unseres engagierten Teams im Innendienst und arbeitest gemeinsam daran, den Erfolg im Bereich Tankstellen zu steigern. Bei uns findest du einen Arbeitsplatz, an dem du geschätzt wirst und die Möglichkeit hast, deine Fähigkeiten weiter auszubauen.&nbsp;Deine Aufgaben:<ul><li>BeGEISTernde Kommunikation in Vertriebsfragen und professionelles Beschwerdemanagement</li><li>Reibungsloser Versand und Bestandsmanagement von Verbrauchsmaterialien für unser Tankstellennetz sowie den Geschäftsbereich Tankstellen</li><li>Allgemeine Verwaltungsaufgaben, einschließlich Terminplanung, Optimierung der Ordnerstruktur auf den genutzten Laufwerken sowie Organisation und Ablage von vertriebsrelevanten Dokumenten</li><li>Protokollführung und Dokumentation</li><li>Rechnungsbearbeitung</li><li>Vorbereitung von Vertragsunterlagen</li><li>Koordinationstätigkeiten bei Übernahmen&nbsp;</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kfm. Ausbildung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung ist von Vorteil</li><li>Erfahrungen im Tankstellenbereich wünschenswert</li><li>Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office-Programmen</li><li>Selbständiges, sorgfältiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Belastbarkeit und Flexibilität</li><li>Überzeugende Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Hoher Grad der Kundenorientierung und KundenbeGEISTerung (extern + intern) sowie eine hohe Serviceorientierung&nbsp;</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Job-Bike-Leasing</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Ein neues, modernes Gebäude</li><li>Ein Mitarbeiter:innen-Restaurant&nbsp;</li><li>Rabatte bei vielen Marken über Corporate Benefits</li><li>Fortbildungen zur eigenen Kompetenzstärkung</li><li>Bereichs- und Firmenevents</li></ul>Beginn: Zum nächstmöglichen ZeitpunktArbeitszeit: 39 Stunden/WocheArbeitsort: Marie-Curie-Ring 2, 24941 Flensburg&nbsp;Wir freuen uns über Deine Bewerbung im PDF-Format unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.Deine&nbsp;Ansprechperson&nbsp;ist&nbsp;Arnd Luther, Telefon&nbsp;0461 80710 - 1015.

Mitarbeiter im Retail Operations Innendienst (m/w/d) 

Du bist mit Herz und Engagement dabei, Kinder in ihrer Entwicklung zu fördern, sie in ihrer Neugierde zu unterstützen und ihnen Geborgenheit und Orientierung zu geben? Dann bist du in unserer Krippe genau richtig!Unsere Ev. Kita "Kleene Lüüd" in Freienwill sucht dich als Sozialpädagogische:n Assistent:in (m/w/d). Du arbeitest in Teilzeit und befristet im Rahmen einer Langzeitvertretung. Los geht's zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Deine Stelle hat einen Umfang von 27 Wochenstunden mit derzeitigem Einsatz als Zweitkraft in einer Kindergartengruppe. Deine Arbeitszeit deckt die gesamten Öffnungszeiten der Einrichtung von 07:00 bis 15:00 Uhr ab.Die Ev. Kita "Kleene Lüüd" in Freienwill ist aktuell eine achtgruppige Einrichtung. Es werden dort ca. 119 Kinder von 19 Mitarbeitern in drei Kindergartengruppen, zwei Krippengruppen, zwei altersgemischten Gruppen sowie einer Naturgruppe betreut.&nbsp; Die Vergütung richtet sich nach dem <a href="https://www.kirchenrecht-nordkirche.de/document/53462" target="_blank">Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)</a>&nbsp; in der Eingruppierung KS 5 plus monatlicher Zulage bei einer 27-Stunden-Woche.Nach Ende der Befristung freuen wir uns darauf, mit dir über die Möglichkeit einer Weiterbeschäftigung in einer unserer 47 Kitas im Kitawerk zu sprechen.

<h1>Sozialpädagogische:r Assistent:in (m/w/d) in der Ev. Kita "Kleene Lüüd" in Freienwill</h1>

<ul>
	<li> Ev. Kita "Kleene Lüüd" Freienwill</li>
	<li> zum nächstmöglichen Zeitpunkt</li>
	<li> Teilzeit</li>
	<li> befristet</li>
</ul><h1>Was wir bieten</h1><ul><li>30 Urlaubstage</li>Pro Jahr, bei einer 5-Tage Woche.<li>Arbeitsbefreiung am 24. und 31. Dezember</li>Freistellung bei Entgeltfortzahlung.<li>Regenerationstage</li>Zusätzlich bis zu zwei freie Tage zur persönlichen Regeneration.<li>Sonderurlaub - Ereignisbezogen</li>Arbeitsbefreiung in besonderen Fällen und zusätzliche Urlaubstage für langjährige Mitarbeitende.<li>Automatische Gehaltserhöhungen</li>Im Tarifvertrag TV KB gibt es nach erfolgreichen Tarifverhandlungen und je nach Erfahrungsjahren Anpassungen in den Entgeltgruppen.<li>Zuverlässige Sonderzahlungen</li>Im Juni 36 % und im November 50 %. Planbare, zusätzliche finanzielle Leistungen.<li>Betriebsärztin/ Betriebsarzt</li>Um die Arbeitsbedingungen und den Gesundheitsschutz aller Mitarbeitenden zu optimieren.<li>eigenes Fortbildungsinstitut</li>mit Werkstattatelier für Reggiopädagogik<li>Externe Beratung</li>Vertrauliche externe Unterstützung in allen Lebenslagen für mentales Wohlbefinden – Employee Assistance Program (EAP).<li>Gesundheitsförderung</li>Sport- und Fitnessangebote: 
Rabatte bei Partnern wie Well-Gym, cleverfit, Vitalien, Supcoach u.v.m.<li>Mitarbeitendenrabatte</li>Attraktive Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen - zum Beispiel: Technik, Reisen, Mode oder Wohnen der Anbieter Corporate Benefits, WGKD und andere.&nbsp;<li>Wahl zwischen Fahrrad und Jobticket</li>Möglichkeit der Bezuschussung beim Erwerb eines (Elektro-)Fahrrads oder zum Jobticket für den ÖPNV.<li>Zusätzliche Altersversorgung</li>Zusätzliche Rente über eine Zusatzversorgungskasse (wie z.B. VBL, EZVK, KZVK) unter Zahlung eines Eigenanteils durch die Beschäftigten.<li>&gt; Weiterentwicklung</li>Wir streben langfristige Beschäftigungsverhältnisse mit gut geschulten und motivierten Mitarbeitenden an, die sich intern weiterentwickeln. Dafür bieten wir die Freistellung bei vollem Entgelt und voller Kostenübernahme bei von uns veranlassten Fort- und Weiterbildungen an. </ul><h1>Wen wir brauchen</h1><ul><li>Du gestaltest die pädagogische Arbeit auf Grundlage des Konzepts unserer Einrichtung und arbeitest eng mit den anderen Mitarbeitenden der Gruppe und des Kita-Teams zusammen.</li><li>Du begleitest und förderst die Kinder in allen Bildungsbereichen und gehst auf die jeweiligen Entwicklungsstände der Kinder ein. Dabei berücksichtigst du ihre Stärken und unsere Ressourcen.</li><li>Du pflegst eine enge kollegiale Zusammenarbeit mit deinen Kollegen und Kolleginnen, deiner Leitung und dem Kitawerk als Träger der Kindertagesstätte.</li></ul><h1>Unsere Erwartungen</h1><ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialpädagogische:r Assistent:in (m/w/d) oder eine gleichwertig anerkannte Ausbildung. Auch als Berufsanfänger:in bist du herzlich willkommen!</li><li>Bei ausländischen Berufsabschlüssen ist die Gleichwertigkeitsbescheinigung der Zentrale für ausländisches Bildungswesen (ZAB) erforderlich.</li><li>Ein wertschätzender und unterstützender Umgang mit den Kindern, Eltern und dem Team ist dir wichtig.</li><li>Du bist offen für die religionspädagogische Arbeit mit den Kindern.</li><li>Du brennst für die zukunftsorientierte Kitaarbeit</li></ul><h1>Was sonst noch wichtig ist</h1>Bewerbungsfrist: 14.11.2025 Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt.Hast du Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Dann freuen wir uns auf deinen Anruf!Findest du die Stelle interessant? Möchtest du bei uns arbeiten? Dann ran an den Computer und schreib' los! Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) über unser Online-Portal.




Ihre Ansprechperson: 
Danny&nbsp;Benics 
Personalbearbeitung 
Tel: +49 461 5030947



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