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Menschen in unterschiedlichen Lebenslagen zu unterstützen ist unsere Stärke. Das Diakonische Werk Husum ist ein zuverlässiger Arbeitgeber und beschäftigt Mitarbeitende vorwiegend in den verschiedensten sozialen Bereichen.Zur Ergänzung unseres Leitungsteams suchen wir ab dem 01.03.2026 eineAbteilungsleitung für die stationären Kinder- und Jugendhilfen (m/w/d)in Teilzeit mit einem Stundenumfang von 20 - 30 Std./Woche.&nbsp;<h4>WAS WIR IHNEN BIETEN</h4><ul><li>Ein starkes und etabliertes Leitungsteam der drei stationären Einrichtungen</li><li>Mitarbeit auf Leitungsebene im Geschäftsbereich der sozialraumorientierten Kinder- und Jugendhilfen und darüber hinaus im Diakonischen Werk Husum</li><li>Eine lernende, sich stetig weiterentwickelnde Organisation mit vielfältigen und interessanten Arbeitsfeldern</li><li>Zahlreiche Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung</li><li>Eine ausgezeichnete Vernetzung in Nordfriesland und Dithmarschen und darüber hinaus in anderen Teilen des Bundesgebietes</li><li>Eine familienfreundliche Arbeitsumgebung und Möglichkeiten der „Mobilen Arbeit“</li><li>Ein Arbeitsverhältnis mit allen sozialen Leistungen des Tarifvertrages KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie), wie z. B. Zahlung von Sonderentgelt, betriebliche Altersvorsorge, 30 Tage Erholungsurlaub</li><li>Darüber hinaus sind uns Teamevents wie Weihnachtsfeiern, Betriebsfeste, Ostertreffen usw. besonders wichtig</li></ul>&nbsp;<h4>IHRE ZUKÜNFTIGEN AUFGABEN</h4><ul><li>Gesamtleitung unserer stationären Kinder- und Jugendhilfeeinrichtungen im Geschäftsbereich IV - Sozialraumorientierte Kinder- und Jugendhilfen</li><li>Verantwortliche Planung und Umsetzung der Personalbedarfsplanung/ Bewerbungs- und Einstellungsverfahren, sowie die Umsetzung der internen Personalentwicklungsinstrumente</li><li>Bedarfsgerechte (Weiter-)Entwicklung und Initiierung von passgenauen Angeboten im stationären Kinder- und Jugendhilfebereich sowie relevanter Strukturen und Organisationsabläufe</li><li>Verantwortliche Übernahme des gesamten Betriebserlaubnisverfahrens</li><li>Beteiligung an Entgelt- und Leistungsvereinbarungen für die stationären Einrichtungen</li><li>Unterstützung in Konfliktfällen, Krisen und bei besonderen Vorfällen</li><li>Verantwortung für die Einhaltung bzw. Umsetzung des Schutzkonzeptes und §8a-Meldungen</li><li>Vertretung der Abteilung als Teil des Diakonischen Werks Husum in der Öffentlichkeit</li></ul>&nbsp;<h4>IHR PROFIL</h4><ul><li>Abgeschlossenes Studium (Diplom oder Bachelor of Arts) im Bereich Sozialpädagogik, Soziale Arbeit oder anderen vergleichbaren Studiengängen</li><li>Gute Fachkenntnisse hinsichtlich der pädagogischen, strukturellen und organisatorischen Anforderungen im Bereich der stationären Kinder- und Jugendhilfe, insbesondere im Bereich des Kinderschutzes</li><li>Betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse bzw. ein betriebswirtschaftliches Grundverständnis</li><li>Identifikation mit dem Leitbild des Diakonischen Werks Husum und damit verbunden eine positive Einstellung zur Arbeit der christlichen Kirche</li><li>Gute Führungskompetenzen</li><li>Sehr gute Kompetenzen im Umgang mit herausfordernden Situationen („Krisen“) sowie lösungsorientiertes und konstruktives Vorgehen in der Bearbeitung</li><li>Gute EDV-Kenntnisse, u. a. Umgang mit MS-Office</li></ul>&nbsp;&nbsp;Konnten wir Sie überzeugen? Dann schicken Sie uns Ihre Unterlagen bis zum 13.02.2026 direkt über unser Online-Bewerbungsformular. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!Für weitere Auskünfte steht Ihnen unsere Geschäftsbereichsleitung Frau Voß-Carstensen unter 0151-22229680 oder <a href="mailto:voss-carstensen@dw-husum.de" target="_blank">voss-carstensen@dw-husum.de</a> gerne zur Verfügung.

Diakonisches Werk Husum gGmbH

Unsere Kolleg*innen berichten...

Abteilungsleitung stationäre Kinder- und Jugendhilfen (m/w/d)

Die Mürwiker GmbH betreibt Werkstätten und unterhält Wohnangebote für Menschen mit Behinderung in Flensburg, Harrislee, Handewitt, Niebüll, Schafflund und Munkbrarup.&nbsp;Wir suchen für unsere Tagesstätte Dammacker in Schafflund ab 01.02.2026 unbefristet und in Teilzeit (25 %) eine&nbsp;Pädagogische oder Pflege-Fachkraft&nbsp;(m/w/d)für die Begleitung von Menschen mit Assistenzbedarf&nbsp;&nbsp;&nbsp;Du bist Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in, Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Ergotherapeut*in oder Sozialpädagog*in. Du hast Freude an der Arbeit mit Menschen, keine Berührungsängste und möchtest in einem multiprofessionellen Team arbeiten.&nbsp;&nbsp;Zu Deinen Aufgaben gehört die pädagogische und ggf. pflegerische Begleitung von Menschen mit Assistenzbedarf, die nicht, nicht mehr oder noch nicht wieder in die Werkstatt gehen, bei der Bewältigung ihres Alltags in der Tagesstätte. Diesen zu gestalten und zu begleiten sowie passende Angebote und Aktivitäten zu entwickeln ist Teil der abwechslungsreichen Tätigkeit. Du begleitest die Teilnehmer*innen in einem Team, gestaltest den Tagesablauf und die Unterstützung entlang ihrer Bedarfe und Bedürfnisse und übernimmst die Dokumentation dieser Dienstleistung. Dafür wird Dir von den Teilnehmer*innen ein hohes Maß an Wertschätzung, Dankbarkeit und Ehrlichkeit geboten. Humor und kreatives Handwerkszeug für organisatorische und zwischenmenschliche Herausforderungen hast Du im Gepäck.&nbsp;Du erhältst eine Bezahlung nach Haustarif, ein 13. Monatsgehalt, gegebenenfalls Kinderzuschläge, Zulagen, Altersvorsorge (VBLU), Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Krankenversicherung, Berufsunfähigkeitsversicherung, 30 Tage Urlaub und ein umfangreiches Angebot an Aktivitäten aus unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement.&nbsp;&nbsp;Für Fragen rufe gern Sven Gude unter der Telefonnummer 0461 50306-227 an. Deine Bewerbung richte bitte, gern digital, unter Angabe der Referenznummer B-2026-021 bis zum 31.03.2026 an&nbsp;&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@muerwiker-gruppe.de" target="_blank">bewerbung@muerwiker-gruppe.de</a>&nbsp;&nbsp; &nbsp; &nbsp;oder an&nbsp;Die Mürwiker GmbH&nbsp;Wiebke BüchelRaiffeisenstr. 1324941 Flensburg

Die Mürwiker GmbH

Tausche Job gegen Erfahrung - Aktionstag 2019 - Hochschule Flensburg

Produktion bei den Mürwikern: Fieser Friese

Dein neuer Job mit Sinn (1)

"Ein superschöner Beruf": Arbeiten in unserer Tagesförderstätte Harkmoor

Pädagogische oder Pflege-Fachkraft (m/w/d) für die Begleitung von Menschen mit Assistenzbedarf  B-2026-021

Die Mürwiker GmbH betreibt Werkstätten und unterhält Wohnangebote für Menschen mit Behinderung in Flensburg, Harrislee, Handewitt, Niebüll, Schafflund und Munkbrarup.&nbsp;Wir suchen für unsere Tagesstätte Dammacker in Schafflund ab 01.02.2026 in Teilzeit (45 %) eine&nbsp;Pädagogische oder Pflege-Fachkraft&nbsp;(m/w/d)für die Begleitung von Menschen mit Assistenzbedarf&nbsp;&nbsp;Die Stelle ist im Rahmen einer Krankheitsvertretung befristet.&nbsp;Du bist Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in, Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Ergotherapeut*in oder Sozialpädagog*in. Du hast Freude an der Arbeit mit Menschen, keine Berührungsängste und möchtest in einem multiprofessionellen Team arbeiten.&nbsp;&nbsp;Zu Deinen Aufgaben gehört die pädagogische und ggf. pflegerische Begleitung von Menschen mit Assistenzbedarf, die nicht, nicht mehr oder noch nicht wieder in die Werkstatt gehen, bei der Bewältigung ihres Alltags in der Tagesstätte. Diesen zu gestalten und zu begleiten sowie passende Angebote und Aktivitäten zu entwickeln ist Teil der abwechslungsreichen Tätigkeit. Du begleitest die Teilnehmer*innen in einem Team, gestaltest den Tagesablauf und die Unterstützung entlang ihrer Bedarfe und Bedürfnisse und übernimmst die Dokumentation dieser Dienstleistung. Dafür wird Dir von den Teilnehmer*innen ein hohes Maß an Wertschätzung, Dankbarkeit und Ehrlichkeit geboten. Humor und kreatives Handwerkszeug für organisatorische und zwischenmenschliche Herausforderungen hast Du im Gepäck.&nbsp;Du erhältst eine Bezahlung nach Haustarif, ein 13. Monatsgehalt, gegebenenfalls Kinderzuschläge, Zulagen, Altersvorsorge (VBLU), Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Krankenversicherung, Berufsunfähigkeitsversicherung, 30 Tage Urlaub und ein umfangreiches Angebot an Aktivitäten aus unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement.&nbsp;&nbsp;Für Fragen rufe gern Sven Gude unter der Telefonnummer 0461 50306-227 an. Deine Bewerbung richte bitte, gern digital, unter Angabe der Referenznummer B-2026-020 bis zum 31.03.2026 an&nbsp;&nbsp;&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@muerwiker-gruppe.de" target="_blank">bewerbung@muerwiker-gruppe.de</a>&nbsp;&nbsp; &nbsp; &nbsp;oder an&nbsp;Die Mürwiker GmbH&nbsp;Wiebke BüchelRaiffeisenstr. 1324941 Flensburg

 Pädagogische oder Pflege-Fachkraft (m/w/d) für die Begleitung von Menschen mit Assistenzbedarf B-2026-020

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n&nbsp;Abteilungsleitung für unsere Ordnungsabteilung (m/w/d) &nbsp;&nbsp;&nbsp;<ul><li>Arbeitsort: Rathaus Itzehoe, Reichenstr. 23, 25524 Itzehoe</li><li>Aufgabenbereich: ordnungsbehördlicher Außendienst</li><li>Bezahlung: Entgelt nach der Entgeltgruppe 11 TVöD; Besoldung nach A 12</li><li>Vollzeit/Teilzeit: beides ist möglich</li><li>Beschäftigungsdauer: unbefristet</li><li>Bewerbungsfrist: 23.02.2026</li></ul>&nbsp;Über uns:Die Ordnungsabteilung ist für Bürgerinnen und Bürger eine der zentralen Anlaufstellen der Stadt Itzehoe. Neben dem Einwohnermeldeamt, gehört auch das Gewerbeamt, das Fundbüro, die Verkehrsüberwachung, das Marktwesen, die hauptamtliche Wachabteilung der Feuerwehr Itzehoe und die Aufrechterhaltung der öffentlichen Ordnung zu den Aufgaben der Abteilung. Getroffene Entscheidungen und Maßnahmen wirken unmittelbar auf die Bürgerinnen und Bürger und sind daher sorgfältig und mit Weitblick zu treffen.&nbsp;&nbsp;36 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen arbeiten im engen Austausch und gemeinschaftlich für die Bürgerinnen und Bürger der Stadt Itzehoe. Da die bisherige Leitung in den Ruhestand geht, suchen wir eine engagierte, empathische und lösungsorientierte Nachfolge, um gemeinsam mit dem Team die Herausforderungen des Alltags anzugehen und die Abteilung zukunftssicher aufzustellen und stetig weiterzuentwickeln.&nbsp;&nbsp;Folgende Aufgaben erwarten Sie im Wesentlichen:<ul><li>Sie nehmen die Leitung der Ordnungsabteilung wahr.</li><li>Sie sind für die gehobene Sachbearbeitung zuständig.</li><li>Sie sind für Maßnahmen zur Erhaltung der öffentlichen Sicherheit zuständig.</li><li>Sie kümmern sich um Feuerwehrangelegenheiten, dazu gehören z.B. große Beschaffungsvorgänge.</li><li>Sie koordinieren den neu einzurichtenden Kommunalen Ordnungsdienst.</li></ul>&nbsp;Änderungen und Ergänzungen im Aufgabenbereich und in der Aufgabenzuweisung bleiben ausdrücklich vorbehalten.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Es werden folgende fachliche und persönliche Qualifikationen erwartet:<ul><li>Als Beamtin bzw. Beamter verfügen Sie über die beamtenrechtliche Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt in der Fachrichtung Allgemeine Dienste (Bachelor of Arts/Public Administration).</li><li>Als Tarifbeschäftigte/r haben Sie eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten mit der bereits abgelegten II. Angestelltenprüfung.</li><li>Sie sollten bei schwierigem Publikum in Stresssituationen in der Lage sein, mit Umsicht und Distanz, aber erforderlichenfalls auch mit entsprechendem Durchsetzungsvermögen handeln zu können.</li><li>Sie sind motiviert, sich mit eigenen Ideen und Konzepten gestalterisch in die zukunftsfeste Weiterentwicklung der Ordnungsabteilung einzubringen.&nbsp;</li><li>Sie arbeiten lösungsorientiert und wirken in schwierigen Situationen auf eine konstruktive Verständigung hin.</li><li>Ihre Arbeitsweise ist eigenständig und strukturiert. Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch Verhandlungsgeschick, Planungs- und Organisationsfähigkeit, Kommunikationsstärke, Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit aus.&nbsp;</li><li>Sie haben bereits Führungserfahrung und pflegen einen kooperativen, wertschätzenden Führungsstil. Sie haben eine klare Haltung und wenn es nötig ist, sind Sie in der Lage, sich durchzusetzen.&nbsp;</li></ul>&nbsp;Sie erkennen sich wieder? Dann würden wir Sie gerne kennenlernen!&nbsp;Wir haben etwas zu bieten!Die Stadt Itzehoe möchte zu den besten Arbeitgebern in der Region zählen. Ein freundlicher Umgang, Wertschätzung und gegenseitiges Vertrauen sind uns sehr wichtig. Wir setzen auf ein respektvolles und faires Miteinander, weil wir davon überzeugt sind, dass gute Ergebnisse nur gemeinsam erzielt werden können. Darüber hinaus haben wir Folgendes zu bieten:&nbsp;<ul><li>ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet in einem motivierten Team</li><li>ein respektvolles Miteinander</li><li>kollegiale Unterstützung und Kooperation&nbsp;</li><li>sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen, z.B. betriebliche Altersvorsorge und eine Jahressonderzahlung</li><li>einen jährlichen Urlaubsanspruch von 6 Wochen</li><li>gestellte Dienstkleidung</li><li>einen Zuschuss zum „NAH.SH-Jobticket“ bzw. „Deutschland-Jobticket“</li><li>arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.</li><li>Firmenrabatte und Sonderkonditionen über Corporate Benefits bei vielen namhaften Anbietern</li><li>Nutzung des Firmenfitnessprogramms EGYM Wellpass</li></ul>&nbsp;Wir fühlen uns unserem interkulturellen Auftrag für ein sich gut entwickelndes Miteinander verpflichtet und begrüßen deshalb ausdrücklich Bewerbungen von Fachkräften aller Nationalitäten. Die Stadt Itzehoe setzt sich für die berufliche Gleichstellung ein. Bewerbungen von geeigneten Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht.&nbsp;Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden im Rahmen der Regelungen des SGB IX bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.Sie sind neugierig geworden oder Sie haben noch Fragen oder Informationsbedarf?Bitte informieren Sie sich sehr gern direkt beim Leiter des Amtes für Bürgerdienste Herrn Fin Matzick, 04821 603 236. Wir freuen uns, von Ihnen zu hören!&nbsp;Ihre Bewerbung mit vollständigen, aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Prüfungszeugnisse, berufliche Zeugnisse und Tätigkeitsnachweise in Kopie) richten Sie bitte bis zum 23.02.2026 an die Personalabteilung der Stadt Itzehoe, <a href="mailto:bewerbungen@itzehoe.de" target="_blank">bewerbungen@itzehoe.de</a>.&nbsp;Hinweis:&nbsp;Sollten Sie die Rücksendung der Unterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens wünschen, legen Sie bitte einen ausreichend frankierten Rückumschlag bei. Andernfalls werden die Unterlagen datenschutzkonform vernichtet. Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung werden nicht erstattet. Die Datenschutzerklärung der Stadt Itzehoe finden Sie auf unserer Homepage unter <a href="http://www.itzehoe.de" target="_blank">www.itzehoe.de</a>.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;

Stadt Itzehoe

Abteilungsleitung für unsere Ordnungsabteilung (m/w/d)

<a href="https://www.kaessbohrerag.com" target="_blank"></a>



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Für unser Team im Bereich Ersatzteilwesen suchen wir Sie als
<h1>Leiter Supply Chain Ersatzteilwesen (m/w/d)</h1>



Werden auch Sie Teil eines engagierten und zukunfts­orientierten Teams. Denn mit uns geht es steil bergauf! Die Kässbohrer Geländefahrzeug AG ist weltweit der führende Anbieter von Geländefahrzeugen für die Pisten-, Strand- und Umweltpflege. Mit innovativer Technik meistern wir extreme Einsätze am Berg, im Tal, am Strand sowie im Gelände.


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IHRE AUFGABEN
<ul>
<li>Fachliche und disziplinarische Leitung des Teams im Ersatzteilwesen</li>
<li>Effiziente Abwicklung und Planung unseres Ersatzteilgeschäfts, Steuerung von Lager­beständen und Analyse der Bedarfe</li>
<li>Ganzheitliche Bearbeitung von Ersatzteilanfragen und -aufträgen; termingerechte Lieferung sicherstellen und technische Rückfragen klären.</li>
<li>Ersatzteilplanung und Bestandsmanagement: Prognose, Dispositionsmodelle definieren und SAP-Pflege sicherstellen; Lagerbestände und Sicherheitsbestände überwachen.</li>
<li>Steuerung von Bestellprozessen; Monitoring von Lieferzeiten; Identifikation von Überbeständen und Initiierung von Optimierungsmaßnahmen.</li>
<li>Zusammenarbeit mit Logistik, Beschaffung, Produktion, Serviceteams und internationale Tochtergesellschaften; Forecasts, Bedarfs­ent­wicklungen und Marktinformationen kommunizieren.</li>
<li>Kundenfeedback analysieren; Maßnahmen zur Prozessverbesserung ableiten; Mitarbeit an kontinuierlichen Verbesserungsprojekten und Entwicklung relevanter KPIs.</li>
<li>Kontinuierliche Prozessoptimierung und Weiterentwicklung der gesamten Supply-Chain.</li>
</ul>


IHR PROFIL
<ul>
<li>Betriebswirtschaftliches oder technisches Studium (z.B. BWL, Wirtschaftsingenieurswesen, Supply Chain Management)</li>
<li>Fundierte Erfahrung im Ersatzteilmanagement sowie Bestands- und Dispositionsmanagement</li>
<li>Leidenschaft für datenbasierte Entscheidungen, idealerweise mit SAP-Kenntnissen</li>
<li>Analytische Stärke, Zahlenverständnis und proaktive Problemlösungsfähigkeiten</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Sprachen von Vorteil</li>
<li>Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie Freude, mit internationalen Stakeholdern zu arbeiten</li>
<li>Organisationsstärke, Durchsetzungsvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise</li>
<li>Wille zur kontinuierlichen Prozessverbesserung</li>
</ul>




UNSER ANGEBOT 
<ul>
<li>Mitarbeit in einem mittelständischen, internationalen Unternehmen mit flacher Hierarchie und familiärem Betriebsklima</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für eine gute Work-Life-Balance</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss</li>
<li>Umfangreiche Sozialleistungen z.B. Arbeitgeberzuschuss für unser Betriebsrestaurant,&nbsp;kostenloses Wasser</li>
<li>Kostenfreie Lademöglichkeit für Elektrofahrzeuge und E-Bike</li>
</ul>




Herr Stadler aus unserer Personalabteilung freut sich auf Ihre Bewerbung. Telefon +49 (0)7392 900-535
Kässbohrer Geländefahrzeug AG Kässbohrerstraße 11 88471 Laupheim <a href="http://www.kaessbohrerag.com" target="_blank">www.kaessbohrerag.com</a>

<a href="https://karriere.kaessbohrerag.com/de/jobposting/1b4606334d55de8e2ad2c4f79491ee0af5c4102b0/apply" target="_blank">Online-Bewerbung</a>

Leiter Supply Chain Ersatzteilwesen (m/w/d)

<a href="https://nvl.de/de" target="_blank"></a>



<h3>Crew-Mitglieder gesucht</h3>
<h2>Kommen Sie an Bord!&nbsp;</h2>
&nbsp;

Blohm+Voss wurde 1877 im Herzen des Hamburger Hafens gegründet und ist einer der führenden Anbieter innovativer und kundenspezifischer Lösungen für den Neubau von Marineschiffen. Als Teil der privat geführten NVL verfügen wir über eine umfangreiche Expertise in innovativer Technik, Ausrüstung und Schiffbau-Know-how und liefern intelligente Lösungen auf höchstem Niveau. Unsere Mitarbeitenden führen die komplette Endausrüstung, Inbetriebnahme und Abnahmeprüfung von Neubauten in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden durch. Als mitarbeiter- und kundenorientiertes Unternehmen überzeugen wir seit über 140 Jahren durch Qualität und Zuverlässigkeit. Unsere Werft liegt zentral im Hamburger Hafen, gleich gegenüber den Landungsbrücken. Kommen Sie an Bord! Bei uns erwartet Sie ein hochkarätiges Team mit Leidenschaft und Herzblut für Schiffe. <a href="https://www.nvl.de/blohmvoss" target="_blank">www.nvl.de/blohmvoss</a>

<h3>Das bieten wir Ihnen:</h3>























<h1>Feuerwehrmann (m/w/d)</h1>


<h5>Ihr Posten in unserer Crew</h5>
<ul>
<li>Schichtleitung der Gefahrenabwehreinheit (Gruppenstärke mit nebenberuflichen Einsatzkräften) im Rahmen des Werkfeuerwehrdienstes mit erweiterten Aufgaben im präventiven und abwehrenden Brandschutz</li>
<li>Bedienen und Fahren von Einsatzfahrzeugen</li>
<li>Übernahme der Alarmintervention bei Ereignissen</li>
<li>Überwachung der Durchführung regelmäßiger Zustandskontrollen an brandschutztechnischen Anlagen</li>
<li>Überwachung der Wartung und Pflege der feuerwehrtechnischen Einrichtung</li>
</ul>


<h5>Das haben Sie im Gepäck</h5>
<ul>
<li>Sie haben mindestens eine erfolgreich abgeschlossene B1/B2 Ausbildung Truppführer einer Berufsfeuerwehr / Werkfeuerwehr</li>
<li>Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung zum Rettungssanitäter und einen Führerschein Klasse C</li>
<li>Sie sind uneingeschränkt tauglich für den feuerwehrtechnischen Dienst (G26.3) und körperlich fit</li>
<li>Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office Anwendungen</li>
<li>Sie besitzen sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie umgangssprachliche Englischkenntnisse</li>
<li>Sie weisen hohe Sozialkompetenz, Flexibilität und Belastbarkeit auf</li>
<li>Eine ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Motivation und Engagement runden Ihr Profil ab</li>
</ul>




Wir bei der NVL setzen auf eine sturmerprobte Crew, in der sich jeder auf jeden verlassen kann. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführenden Aufgaben innerhalb der gesamten NVL. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen.


Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, in der Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren gewünschten Eintrittstermin mitteilen.
Für weitere Informationen wenden Sie sich gerne an Blohm+Voss B.V. &amp; Co. KG Personalabteilung Karina Becker Tel.: +49 40 3119 2218 E-Mail: <a href="mailto:Bewerbung@blohmvoss.com" target="_blank">Bewerbung@blohmvoss.com</a>

<a href="https://jobportal.nvl.de/defence/viewAusschreibung/2025-282.html" target="_blank">Jetzt bewerben</a>




<h3>Hinweis für Personaldienstleister</h3>
 

Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass die unaufgeforderte Übersendung von Kandidatenprofilen durch Personaldienst­leister oder Personalvermittlungen ohne vorherige schriftliche Beauftragung durch unsere Personalabteilung keine Grund­lage für einen Honoraranspruch darstellt. Ein konkludenter Vertrag oder ein Vergütungsanspruch – etwa durch Sichtung, Speicherung oder Verarbeitung der Unterlagen – wird hierdurch nicht begründet, selbst wenn es zu einem späteren Zeitpunkt zu einem Beschäftigungsverhältnis kommen sollte.
Sollten Sie Interesse an einer Zusammenarbeit haben, wenden Sie sich bitte vorab mit einem konkreten Vorschlag an unsere Personalabteilung. Um eine einheitliche und effiziente Bearbeitung sicherzustellen, senden Sie sämtliche Anfragen bitte ausschließlich an folgende zentrale E-Mail-Adresse: <a href="mailto:karriere@nvl.de" target="_blank">karriere@nvl.de</a>.
Eine Zusammenarbeit erfolgt ausschließlich auf Grundlage einer individuellen schriftlichen Vereinbarung.
Vielen Dank für Ihr Verständnis.




<h4>The DNA of Shipbuilding</h4>



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Feuerwehrmann (m/w/d)

Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits über 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft. 

 
 
 <h1>Koch (m/w/d) / Küchenmeister (m/w/d)</h1> 
 
<h3>Darauf können Sie sich freuen:</h3> 
 <ul> 
 <li>Unterstützung der Kantinenleitung im operativen Tagesgeschäft</li> 
 <li>eigenständige Vor- und Zubereitung frischer Speisen</li> 
 <li>Planung, Steuerung und Kontrolle der benötigten Mengen</li> 
 <li>Mitwirkung im Service sowie bei Sonder- und Veranstaltungsbewirtungen</li> 
 <li>Sicherstellung von Sauberkeit, Hygiene und Ordnung gemäß HACCP-Richtlinien</li> 
 </ul> 
<h3>Das bringen Sie mit:</h3> 
 <ul> 
 <li>abgeschlossene Ausbildung als Koch (m/w/d) oder Weiterbildung zum Küchenmeister (m/w/d)</li> 
 <li>Berufserfahrung, idealerweise im Kantinen- oder Gemeinschaftsverpflegungsbereich</li> 
 <li>strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li> 
 <li>hohe Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist</li> 
 </ul> 
<h3>Das bieten wir Ihnen:</h3> 
 
 
 <ul> 
 
 
 
 <li>Gleitzeit und Homeoffice</li> 
 
 
 
 
 
 <li>Jobticket und Dienstrad</li> 
 
 
 
 
 
 <li>Kantine mit frisch zubereitetem Essen</li> 
 
 
 
 
 
 <li>Fitnessraum mit Kursangeboten</li> 
 
 
 
 
 
 <li>familien­freundliches Arbeiten</li> 
 
 
 </ul> 
 
 
 Wenn Sie Lust haben, die Zukunft der Mecklenburgischen Versicherung in einem sicheren, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! 
 Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie in unserem Karriereportal unter <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1292364/2389625/cl/a0d717000dfa6f4db92d1bd5676458d2c539344a/L4954586#21e58468ae58b8f4a9a8dba1ddfb6b63hKLdGr7Mmh" target="_blank">www.mecklenburgische.de</a>. Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a. G., Personalabteilung, Christian Pudell,&nbsp;Tel. 0511 5351-5227, Platz der Mecklenburgischen 1, 30625 Hannover

Koch (m/w/d) / Küchenmeister (m/w/d)

Die IRS Group
Die IRS Holding ist die führende Plattform für Karosserie- und Lackdienstleistungen in Europa. Mit rund 170 Autowerkstätten begleiten wir unsere Kunden von Unfallreparatur über Smart Repair bis hin zu umfassenden automobilen Serviceleistungen. Gemeinsam mit unseren Länderorganisationen treiben wir Wachstum, Operational Excellence und ein anspruchsvolles Transformationsprogramm voran.
Für die IRS Gruppe suchen wir ab sofort eine erfahrene&nbsp;Leitung Controlling (m/w/d). In dieser verantwortungsvollen Rolle sind Sie für den weiteren Aufbau, die Professionalisierung sowie die operative und inhaltliche Steuerung des gruppenweiten Controllings in einer wachstumsstarken, Private-Equity-geprägten Plattform verantwortlich.

Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Gesamtverantwortung für das Gruppen- und Ländercontrolling</li>
<li>Strategische Finanzplanung und Steuerung auf Konzern-/Gruppenebene</li>
<li>Steuerung von&nbsp;Budget-, Forecast- und Mittelfristplanung inklusive Szenarien, Brücken, Abweichungsanalysen und Maßnahmen-Tracking</li>
<li>Erstellung, Weiterentwicklung und Standardisierung von&nbsp;Management-Reports, KPIs und Entscheidungsgrundlagen für Geschäftsführung und Investoren</li>
<li>Analyse von Abweichungen zwischen Plan-, Forecast- und Ist-Zahlen sowie Ableitung von Steuerungsmaßnahmen</li>
<li>Überwachung von Kosten, Erlösen und werttreibenden KPIs</li>
<li>Weiterer Aufbau und kontinuierliche Professionalisierung einer&nbsp;skalierbaren Controlling- und BI-Struktur für eine Plattformorganisation</li>
<li>Optimierung von Controlling-Prozessen, Kennzahlen, Datenlogiken und Tools</li>
<li>Weiterentwicklung der&nbsp;Finance-Systemlandschaft (Strukturen, Prozesse, Reporting-Logik)</li>
<li>Enge Verzahnung mit dem&nbsp;PMO zur Transparenz über Initiativen, Effekte und Umsetzungsstatus sowie zur aktiven Unterstützung des operativen Geschäfts</li>
<li>Unterstützung der Geschäftsführung bei&nbsp;Investitionsentscheidungen, Wachstumsprojekten und M&amp;A-Vorhaben</li>
<li>Sicherstellung der Einhaltung von&nbsp;IFRS, HGB, Steuerrecht, Datenschutz- und Compliance-Anforderungen</li>
<li>Mitwirkung bei der Implementierung und Weiterentwicklung von&nbsp;internen Kontrollsystemen (IKS) und Risikomanagementprozessen</li>
<li>Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Business Units, IT, Compliance, Investoren sowie externen Prüfern</li>
<li>Führung, fachliche Leitung und Weiterentwicklung des Controlling-Teams sowie Weiterentwicklung des internationalen CFO-/Finance-Teams aus Controlling Sicht</li>
</ul>

Ihr Profil
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Finance, Controlling oder Wirtschaftsingenieurwesen</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung in leitender Controlling-Funktion, idealerweise in einer&nbsp;Plattform-, PE-geprägten oder internationalen Unternehmensgruppe</li>
<li>Fundierte Erfahrung im&nbsp;Group Controlling</li>
<li>Sehr starkes Verständnis von&nbsp;Business Intelligence, Datenmodellen, KPI-Logik und Management-Reporting</li>
<li>Fundierte Kenntnisse in&nbsp;Budgetierung, Forecasting, Reporting und Konzernkonsolidierung</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse in&nbsp;IFRS, HGB, Steuerrecht und Compliance-Anforderungen</li>
<li>Erfahrung im&nbsp;Projekt- und Transformationsmanagement</li>
<li>Kenntnisse in&nbsp;Multi-Entity- und Plattform-Setups</li>
<li>Verständnis für&nbsp;IT-, Software- oder Privacy-Themen</li>
<li>Sehr gute Systemkenntnisse, insbesondere:
<ul>
<li>Lucanet (Planung, Konsolidierung, Reporting)</li>
<li>SAP FI/CO</li>
</ul>
</li>
<li>Souveräner Umgang mit komplexen&nbsp;GuV-, Bilanz- und Cashflow-Strukturen</li>
</ul>

Was wir bieten
<ul>
<li>Mitarbeit in einem hochdynamischen Wachstums- und Transformationsumfeld</li>
<li>Direkte Sichtbarkeit und Entwicklungsmöglichkeiten im internationalen Konzernverbund</li>
<li>Kollegiale Kultur mit kurzen Entscheidungswegen</li>
<li>Attraktives Gesamtpaket inkl. hybrider Arbeitsmöglichkeiten</li>
<li>Corporate Benefits&nbsp;– bis zu&nbsp;50 % Rabatt&nbsp;bei über 1.500 Marken</li>
<li>Company Bike</li>
</ul>

Kontaktdaten
Interessiert? Sie möchten gern Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über den Bewerbungslink.
IRS Holding GmbH Eidelstedter Platz 18 22523 Hamburg

Leitung Controlling (m/w/d)

Wenn du einen Job mit Eigenverantwortung und einem vielfältigen Aufgabengebiet suchst und du an der Daseinsvorsorge in unserer Region mitwirken möchtest, dann bewirb dich bei uns!Deine Aufgaben:<ul><li>die Überwachung, Steuerung und Optimierung verfahrenstechnischer Prozesse auf unseren Kläranlagen und Pumpwerken zur Sicherstellung der Einleitgrenzwerte</li><li>die Wartung, Inspektion und Reparatur von mechanischen und verfahrenstechnischen Anlagen</li><li>die Probenahme und Analyse zur Prozesskontrolle und Qualitätssicherung</li><li>die Störungsbehebung an Anlagen, Aggregaten sowie der Mess- Steuerungs- und Regelungstechnik (MSR)</li><li>die Dokumentation von Betriebsabläufen und Einhaltung aller relevanten Sicherheits- Umwelt- und Qualitätsvorschriften</li><li>die Pflege und Instandhaltung der Betriebsstätten und -gelände</li><li>Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst zur Sicherstellung unserer Daseinsvorsorge auch außerhalb der Regelarbeitszeit (etwa 10 Wochen im Jahr)</li></ul>Dein Profil:<ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Abwassertechnik, Ver- und Entsorger (Fachrichtung Abwasser) oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Berufserfahrung im Bereich Abwassertechnik, Anlagenbetrieb oder in einer vergleichbaren technischen Branche</li><li>technisches Verständnis für mechanische, hydraulische und verfahrenstechnische Komponenten sowie für abwassertechnische Prozesse</li><li>Grundkenntnisse in der Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik sowie gute EDV-Kenntnisse (MS Office)&nbsp;</li><li>Führerschein B, BE</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung</li></ul>Wir bieten dir:<ul><li>eine umfassende Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen</li><li>unbefristeter, zukunftssicherer und moderner Arbeitsplatz&nbsp;</li><li>vielfältige Aufgaben mit Eigenverantwortung</li><li>Fortbildungsmaßnahmen und die Teilnahme an gesundheitsfördernden Aktivitäten&nbsp;</li><li>eine wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp;</li><li>die Vergütung und sozialen Leistungen erfolgen nach TV-V (inkl. Weihnachtsgeld), VBL</li><li>Bike-Leasing und ergänzende betriebliche Krankenversicherung</li></ul>Auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst, aber du für die Aufgabe brennst und motiviert bist, dich in ein spannendes Tätigkeitsfeld einzuarbeiten, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Uns sind Entwicklungspotential, Lernbereitschaft und Persönlichkeit besonders wichtig. Komm ins Team WVN! Bewirb dich mit der Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins.&nbsp;Gerne per Mail an: <a href="mailto:bewerbung@wv-nord.de" target="_blank">bewerbung@wv-nord.de</a>Bei Fragen steht dir Dirk Behnemann unter <a href="tel:04638-8955-407" target="_blank">04638-8955-400</a> zur Verfügung.

Wasserverband Nord

Mitarbeiter Abwassertechnik (m/w/d) 

Wenn du einen Job mit Eigenverantwortung und einem vielfältigen Aufgabengebiet suchst und du an der Daseinsvorsorge in unserer Region mitwirken möchtest, dann bewirb dich bei uns!Deine Aufgaben:<ul><li>Organisierung und Verwaltung der Prozesse rund um die Fäkalschlammabfuhr für ca. 5.500 Hauskläranlagen</li><li>Terminverwaltung, Datenpflege, Erstellung von Abrechnungen</li><li>Steuerung der Abläufe von Grundstücksentwässerungen, Entwässerungsgenehmigungen, Anschlussbeiträgen und Verwaltungsverfahren</li><li>Unterstützung der technischen Fachkräfte</li></ul>Dein Profil:<ul><li>eine abgeschlossene kaufmännische oder verwaltungsbezogene Ausbildung, idealerweise mit erster Berufserfahrung (z.B. im kommunalen Bereich oder der Ver-/Entsorgungswirtschaft)</li><li>technisches Verständnis sowie die Motivation, sich schnell in technische Abläufe einzuarbeiten</li><li>einen sicheren Umgang mit MS Office (Excel) und eine schnelle Auffassungsgabe für branchenspezifische Software&nbsp;</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li></ul>Wir bieten dir:<ul><li>eine umfassende Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen</li><li>unbefristeter, zukunftssicherer und moderner Arbeitsplatz&nbsp;</li><li>vielfältige Aufgaben mit Eigenverantwortung</li><li>Fortbildungsmaßnahmen und die Teilnahme an gesundheitsfördernden Aktivitäten&nbsp;</li><li>eine wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden, flexible Gestaltung, Teilzeit ebenfalls möglich</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp;</li><li>die Vergütung und sozialen Leistungen erfolgen nach TV-V (inkl. Weihnachtsgeld), VBL</li><li>Bike-Leasing und ergänzende betriebliche Krankenversicherung</li></ul>Auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst, aber du für die Aufgabe brennst und motiviert bist, dich in ein spannendes Tätigkeitsfeld einzuarbeiten, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Uns sind Entwicklungspotential, Lernbereitschaft und Persönlichkeit besonders wichtig. Komm ins Team WVN! Bewirb dich mit der Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins.&nbsp;Gerne per Mail an: <a href="mailto:bewerbung@wv-nord.de" target="_blank">bewerbung@wv-nord.de</a>Bei Fragen steht dir Torben Hach unter <a href="tel:04638-8955-407" target="_blank">04638-8955-408</a> zur Verfügung.

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