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<h2>IT-Driftsleder &nbsp;</h2>Til: IT-KontoretJobnr.: 12752 Ansættelsestidspunkt: 16. februar 2026 Lønindplacering: TVÖD Ugentlig arbejdstid: FuldtidsstillingDansk Skoleforening for Sydslesvig e.V. søger en IT-Driftsleder til IT-Kontoret pr. 16. februar 2026 eller snarest derefter.IT-Driftslederen får en central rolle i at sikre stabil og sikker drift af Skoleforeningens omfattende IT-infrastruktur på tværs af skoler og dagtilbud.<h2>Om stillingen</h2>IT-Kontoret har ansvar for drift og udvikling af hele Skoleforeningens IT-infrastruktur, herunder datacenter med 3 Hyper-V-clustre, ca. 130 virtuelle servere, netværk (WAN/LAN/WiFi), telefoni, virtualiseringsmiljøer (Citrix, Hyper-V) samt pc’er, iPads og andre mobile enheder til ca. 2.500 elever og 1.800 medarbejdere.Som IT-Driftsleder får du det overordnede ansvar for den tekniske drift, herunder koordinering af driftsopgaver, optimering af systemlandskabet og medvirken til implementering af Skoleforeningens IT- og sikkerhedsstrategi. Du fungerer samtidig som stedfortræder for IT-chefen.<h2>Dine opgaver</h2><ul><li>Sikre stabil, sikker og effektiv drift af IT-infrastrukturen, herunder servere, netværk, klienter og centrale systemer.</li><li>Overvåge, vedligeholde og videreudvikle driftsmiljøet samt sikre opdateret dokumentation af systemer, processer og arbejdsgange.</li><li>Lede og koordinere vores 10 mand stærke driftsteam og koordinere det daglige arbejde med opgavefordeling, ressourcestyring, opfølgning og kommunikation mellem de forskellige IT-teams.</li><li>Bidrage til implementering og efterlevelse af IT-sikkerhedspolitikker samt beredskab, herunder håndtering af hændelser.</li><li>Medvirke til kontrakt- og licensstyring i samarbejde med relevante kolleger.</li><li>Rådgive ledelse, afdelinger og institutioner om tekniske løsninger og deltage i planlægning og implementering af nye teknologier.</li></ul><h2>Din profil</h2><ul><li>Relevant uddannelse inden for IT og solid erfaring med teknisk drift, systemadministration og IT-support.</li><li>Erfaring med ledelse og stærke koordineringsevner i teamsammenhænge.</li><li>Struktureret, analytisk og løsningsorienteret med evne til at bevare overblikket i pressede situationer og prioritere driftskritiske opgaver.</li><li>Gode samarbejds- og kommunikationsevner, og du kan forklare tekniske problemstillinger for både tekniske og ikke-tekniske brugere.</li><li>Interesse for at omsætte IT-strategi til praksis i en organisation med et pædagogisk og værdibåret grundlag.</li></ul><h2>Vi tilbyder</h2>En spændende og alsidig stilling i en stor uddannelsesorganisation, hvor IT er en central forudsætning for daglig drift og udvikling.Du bliver en del af et fagligt stærkt IT-Kontor med engagerede kolleger, korte beslutningsveje og gode muligheder for at præge den tekniske udvikling.<h2>Praktiske oplysninger</h2>Nærmere oplysninger kan fås ved henvendelse til IT-chef Leif-Olaf Truelsen-Knigge, tlf. +49 461 5047157.Handicap er ikke en hindring. Ansøgere med handicap, der er lige så kvalificerede som de øvrige ansøgere, har fortrinsadgang til stillingen.Læs mere om Skoleforeningens behandling af dine personoplysninger i forbindelse med din ansøgning: Ledige stillinger / Oplysningspligt – Dansk Skoleforening (skoleforeningen.org)Adresse og ansøgning: Ansøgninger med relevante bilag og angivelse af stilling og jobnummer 12752 sendes til: <a>job@skoleforeningen.org</a>Løn- og ansættelsesvilkår sker efter gældende overenskomst og efter kvalifikationer.Stillingen er en fuldtidsstilling med placering på IT-Kontoret i Flensborg og med tæt kontakt til skoler og dagtilbud i hele Skoleforeningen.Ansøgningsfrist: 18. januar 2026 kl. 12.00 Offentliggjort: 11. december 2025

Dansk Skoleforening for Sydslesvig e.V.

IT-Driftsleder (m/w/d)

<h2>IT-Serviceleder &nbsp;</h2>Til: IT-KontoretJobnr.: 12751 Ansættelsestidspunkt: 16. februar 2026 Lønindplacering: TVÖD Ugentlig arbejdstid: FuldtidsstillingDansk Skoleforening for Sydslesvig e.V. søger en IT-Serviceleder til IT-Kontoret pr. 16. februar 2026 eller snarest derefter.IT-Servicelederen får en central rolle i at sikre en velfungerende og brugernær IT-support for skoler og dagtilbud i hele Skoleforeningen.<h2>Om stillingen</h2>IT-Kontoret har ansvar for drift, service og udvikling af Skoleforeningens samlede IT-infrastruktur, herunder servere, netværk, telefoni, printere, smartskærme, virtualiseringsmiljøer samt pc’er, iPads og andre mobile enheder til ca. 2.500 elever og 1.800 medarbejdere.Som IT-Serviceleder har du det daglige ledelsesansvar for serviceteamet (helpdesk, fieldservice og værksted) og sikrer, at supportopgaver løses effektivt og med høj brugertilfredshed i tæt samarbejde med IT-Driftslederen og IT-Chefen.<h2>Dine opgaver</h2><ul><li>Lede og koordinere serviceteamets daglige arbejde, herunder opgavefordeling, ressourcestyring og opfølgning på sager.</li><li>Sikre en stabil og struktureret organisering af alle supportniveauer (first og second level) samt løbende udvikling og vedligeholdelse af supportsystemer og arbejdsgange.</li><li>Medvirke til høj brugertilfredshed gennem tydelig kommunikation, opfølgning og videreudvikling af servicekoncepter for hele organisationen.</li><li>Samarbejde tæt med IT-Driftslederen om koordinering mellem drift og service samt bidrage til implementering af relevante IT- og sikkerhedstiltag.</li><li>Bidrage til planlægning og gennemførelse af mindre udviklings- og implementeringsopgaver, hvor service og brugerinddragelse er centrale.</li></ul><h2>Din profil</h2><ul><li>Relevant uddannelse inden for IT og solid erfaring med IT-support, servicestyring og teknisk drift.</li><li>Erfaring med teamledelse og stærke koordineringsevner i teams, gerne fra en større organisation eller uddannelsesinstitution.</li><li>Struktureret, serviceorienteret og god til at skabe overblik, også i perioder med mange henvendelser og driftskritiske opgaver.</li><li>Gode samarbejds- og kommunikationsevner, og du kan møde både medarbejdere, ledere og eksterne samarbejdspartnere i øjenhøjde.</li><li>Motiveres af at udvikle serviceprocesser og sikre, at IT understøtter kerneopgaven i skoler og dagtilbud.</li></ul><h2>Vi tilbyder</h2>En spændende og afvekslende stilling i en stor uddannelsesorganisation, hvor IT-service har stor betydning for elever, medarbejdere og ledelse.Du bliver en del af et fagligt stærkt og engageret IT-Kontor med gode muligheder for faglig udvikling og for at præge opgaveløsningen på serviceområdet.<h2>Praktiske oplysninger</h2>Nærmere oplysninger kan fås ved henvendelse til IT-chef Leif-Olaf Truelsen-Knigge, tlf. +49 461 5047157.Handicap er ikke en hindring. Ansøgere med handicap, der er lige så kvalificerede som de øvrige ansøgere, har fortrinsadgang til stillingen.Læs mere om Skoleforeningens behandling af dine personoplysninger i forbindelse med din ansøgning: Ledige stillinger / Oplysningspligt – Dansk Skoleforening (skoleforeningen.org)Adresse og ansøgning: Ansøgninger med relevante bilag og angivelse af stilling og jobnummer 12751 sendes til: <a>job@skoleforeningen.org</a>Løn- og ansættelsesvilkår sker efter gældende overenskomst og efter kvalifikationer.Stillingen er en fuldtidsstilling med placering på IT-Kontoret i Flensborg og med tæt kontakt til skoler og dagtilbud i hele Skoleforeningen.Ansøgningsfrist: 18. januar 2026 kl. 12.00 Offentliggjort: 11. december 2025

IT-Serviceleder (m/w/d)

Sie sind eine engagierte und moderne Führungspersönlichkeit, haben Freude daran, Veränderungen aktiv voranzutreiben, und interessieren sich dafür, die strategische Entwicklung der Verwaltung aktiv mitzugestalten? Dann bewerben Sie sich bei der Gemeinde Henstedt-Ulzburg, Kreis Segeberg, mit rund 29.000 Einwohnerinnen und Einwohnern, als:<h2>Büroleitung (m/w/d) &nbsp;</h2>bis zu Besoldungsgruppe A 15 SHBesGAusführliche Informationen hierzu, insbesondere zu den Aufgaben und persönlichen Voraussetzungen, finden Sie unter der angegebenen Internetadresse.Wenn Sie an der verwaltungsmäßigen Zukunft der Gemeinde Henstedt-Ulzburg an einer strategisch wichtigen Position mitwirken wollen, dann reichen Sie Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bitte bis zum 30.01.2026 ein bei:Gemeinde Henstedt-Ulzburg · Die Bürgermeisterin Rathausplatz 1 24558 Henstedt-Ulzburg<a>www.henstedt-ulzburg.de</a> <a>bewerbung@h-u.de</a>

Gemeinde Henstedt-Ulzburg

Büroleitung (m/w/d)

<h2>Wir suchen Verstärkung für unser Gärtner-Team!</h2>Ihre Aufgabe ist die Betreuung und Pflege unserer Park- und Gartenanlagen an den Standorten:<ul><li>Wohnpark Rohlfshagen (Rohlfshagen)</li><li>Haus am Kurpark (Bad Oldesloe)</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Führerschein erforderlich</li><li>Berufserfahrung in der Gartenpflege</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Hinweis: Eine abgeschlossene Ausbildung (Fachkraft) ist vorteilhaft, aber keine zwingende Voraussetzung bei entsprechender Berufserfahrung.</li></ul>Standorte &amp; Kontakt:Haus am Kurpark / Wohnpark Rohlfshagen Sülzberg 1-3 / Hedwig-Riedel-Weg 1 23843 Bad Oldesloe / 23843 Rümpel Tel.: 04531-894170 / 04531-8043326 <a>www.pflegeheime-riedel.de</a> <a>info@pflegeheime-riedel.de</a>Ihre Bewerbung richten Sie bitte an: Herrn Daniel Schöneberg, Geschäftsführer Hedwig-Riedel-Weg 1 23843 Rümpel

Pflegeheime Riedel GmbH

Verstärkung für Gärtner-Team (m/w/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt am Dienstag, Freitag und Samstag. Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Warenannahme und -präsentation: Du nimmst die angelieferten Waren entgegen und platzierst sie dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp; Serviceaufgaben: Du übernimmst verschiedene Tätigkeiten wie die Inventurkontrolle unserer Produkte, bist Ansprechpartner bei Kundenanfragen und entsorgst die verschiedenen Verpackungsmaterialien.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache. Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Alltag im dm-Markt reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einem dm-Markt können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen. Aktivität: Die Arbeit im dm-Markt ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen –&nbsp;inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Aushilfe für die Warenverräumung (w/m/d) 6 Std./Wo. in 25746 Heide

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt von Montag bis Samstag zwischen 6:00 und 12:00 Uhr. Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Warenannahme und -präsentation: Du nimmst die angelieferten Waren entgegen und platzierst sie dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp; Serviceaufgaben: Du übernimmst verschiedene Tätigkeiten wie die Inventurkontrolle unserer Produkte, bist Ansprechpartner bei Kundenanfragen und entsorgst die verschiedenen Verpackungsmaterialien.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache. Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Alltag im dm-Markt reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einem dm-Markt können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen. Aktivität: Die Arbeit im dm-Markt ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen –&nbsp;inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

Aushilfe für die Warenverräumung (w/m/d) 6,5 Std./Wo. in 24941 Flensburg

<h2>Kfz-Mechatroniker / Mechaniker m/w/d</h2>für Wartung, Fehleranalyse und Fahrzeugtechnik gesucht.Schirren &amp; Wacker Automobile GmbH&nbsp; Grabauer Str. 37&nbsp; 21493 Schwarzenbek Tel.: 04151-82316 <a href="mailto:wacker@schirren-wacker.de" target="_blank">wacker@schirren-wacker.de</a> &nbsp;

Schirren & Wacker Automobile GmbH

Kfz-Mechatroniker / Mechaniker m/w/d

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n (m/w/d)<h2>Nachtwache in Teil- und Vollzeit (m/w/d)</h2>Weitere Infos erhalten Sie telefonisch oder per Mail. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Seniorenheim „Bei St. Petri“ GmbH Barlachplatz 10 23909 Ratzeburg Telefon: 045417474 &nbsp;<a href="https://www.petri-seniorenheim.de" target="_blank">www.petri-seniorenheim.de</a> E-Mail: <a href="mailto:info@petri-seniorenheim.de" target="_blank">info@petri-seniorenheim.de</a>

Seniorenheim "Bei St. Petri"

Nachtwache (m/w/d)

DIAKONIE NORD-NORD-OST Damit es dir gut geht.<h2> Pflegedienstleitung</h2>Für unser neues Pflegezentrum HafenCity in Geesthacht gesucht! &nbsp;Hier wird Pflege neu gedacht: Gestalte als Pflegedienstleitung die digitale Zukunft eines der modernsten Pflegezentren Deutschlands mit - Elbblick inklusive! &nbsp;Jetzt per E-Mail mit Auschreibungsnr.: A258-16130-2025 bewerben!&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@diakonie-nordnordost.de" target="_blank">bewerbung@diakonie-nordnordost.de</a>Mehr Infos unter: <a href="http://www.diakonie-nordnordost.de/karriere" target="_blank">www.diakonie-nordnordost.de/karriere</a> &nbsp;

Diakonie Nord Nord Ost in Holstein gGmbH

Pflegedienstleitung (m/w/d)

<h3>Amt Nordstormarn</h3>Das Amt Nordstormarn mit Dienstsitz in Reinfeld (Holstein) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei<h1>Mitarbeiter/innen (m/w/d) für den technischen Betriebshof</h1>Es handelt sich um zwei neu geschaffene unbefristete Vollzeitstellen mit 39 Wochenstunden (5-Tage-Woche).&nbsp;<h2>Ihre Aufgaben bei uns:&nbsp;</h2><ul><li>Sie übernehmen das Mähen und Mulchen von Rasenflächen sowie die allgemeine Grünanlagenpflege. </li><li>Sie führen Baumschnitt- und Fällarbeiten im Rahmen der Baumpflege durch. </li><li>Sie halten unsere Spielplätze und Spielgeräte instand. </li><li>Sie führen Reparaturarbeiten im Rahmen der Straßenunterhaltung aus. </li><li>Sie üben den Winterdienst mit Räumen und Streuen aus.&nbsp;</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:&nbsp;</h2><ul><li>Sie haben eine handwerkliche Ausbildung. </li><li>Sie verfügen über handwerkliches Geschick und arbeiten zu jeder Jahreszeit gerne im Freien. </li><li>Sie besitzen die Bereitschaft zur Übernahme von Winterdienst- und Rufbereitschafts-zeiten. </li><li>Sie besitzen mindestens den Führerschein der Klasse B. </li><li>Sie offen für abwechslungsreiche und manchmal spontan ändernde Arbeiten.&nbsp;</li></ul>Wir bieten Ihnen eine faire Vergütung nach dem TVöD. Bei einer abgeschlossenen hand-werklichen Berufsausbildung erfolgt die Einstufung in die Entgeltgruppe E 5 mit einem Jahresbrutto zwischen 39.036 € und 47.273 €. Die genaue Höhe richtet sich jeweils nach Ihrer bisherigen Berufserfahrung.&nbsp;<h2>Weitere Vorteile bei uns:&nbsp;</h2><ul><li>Gutes Arbeitsklima </li><li>30 Tage Urlaub (24.12. und 30.12. frei, außer es ist Winterdienst ausgerufen) </li><li>Abgeltung von Überstunden dank Arbeitszeitkonto möglich </li><li>Zuschüsse zu einer zusätzlichen Rentenversorgung (VBL) </li><li>Sicherer Arbeitsplatz </li><li>Kfz-Leasing über den Arbeitgeber </li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li><li>Arbeitgeberzuschuss zum NAH.SH-Jobticket oder Deutschland-Jobticket </li><li>Anschaffung zur körperlichen Entlastung und Schutzausrüstung haben Priorität&nbsp;</li></ul>Chancengleichheit der Geschlechter und für Bewerber*innen mit Migrationshintergrund sind für uns selbstverständlich. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften berücksichtigt. Für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren fügen Sie bitte einen Nachweis bei.Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 11.01.2026 bevorzugt über unser Online-Bewerbungsformular:&nbsp; <a href="https://www.amt-nordstormarn.de/Amt/Amtsverwaltung/Stellenangebote/Bewerbungs-Formular&amp;nbsp" target="_blank">https://www.amt-nordstormarn.de/Amt/Amtsverwaltung/Stellenangebote/Bewe…</a>; oder schriftlich an das<h2>Amt Nordstormarn</h2>Personalwesen Am Schiefen Kamp 10 23858 Reinfeld (Holstein)Die Einladungen zu den Bewerbungsgesprächen werden kurzfristig nach Ende der Bewerbungsfrist versendet. Die Vorstellungsgespräche sind für die 3. Kalenderwoche 2026 geplant (15./16.01.2026).Bewerbungskosten werden nicht erstattet. Eine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen er-folgt nur, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt wird, andernfalls werden die Unterlagen 3 Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens datenschutzkonform vernichtet bzw. gelöscht.Für Fragen zum Aufgabengebiet oder zu den Anforderungen an die Stelle steht Ihnen der Fachamtsleiter Ordnungs- und Sozialamt, Herr Radzuweit, unter der Tel.: 04533 – 2009 310 gerne zur Verfügung.

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