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Wir haben noch einen Platz frei: Für unser schönes AWO Servicehaus am Wohld in Kiel suchen wir für unser ambulantes betreutes Wohnen eine(n)Altenpflegehelfer (m/w/d) oder Pflegefachkraft ambulant (m/w/d)In Teilzeit mit 25 StundenKlingt gut? Dann mal los! Aufgaben und Verantwortungsbereich Ambulante Touren, in die sie eingearbeitet werden:<ul><li>Sie sind fußläufig in unserem Servicehaus unterwegs.</li><li>Behandlungspflege (z.B. Verteilen von Medikamenten, Insulingabe, An- und Ausziehen von Kompressionsstrümpfen)</li><li>Förderung der Zufriedenheit und Lebens­qualität der Bewohnenden im ambulanten Bereich</li><li>Planung der Maßnahmen (für Pflegefachkräfte)</li><li>Dokumentation der Leistungen</li><li>Grundpflegerische Leistungen</li><li>Sie sind Kontaktstelle zu Arztpraxen, Dienstleistern und Partnern in unserem Netzwerk</li></ul> Voraussetzungen Zuallererst Ihre Persönlichkeit: Eine positive Einstellung zu der Arbeit mit Menschen, Herz, Empathie, Einfühlungsvermögen, Geduld, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Offenheit.<ul><li>Mind. 1-jährige pflegerische Ausbildung</li><li>Interesse an kontinuierlicher Fortbildung und persönlicher Weiterentwicklung</li><li>Es bereitet Ihnen Freude, unterschiedliche Lebenswelten älterer Menschen kennenzulernen</li></ul> Wir bieten Ihnen <ul><li>Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz, bei dem Sie sich für soziale Gerechtigkeit, Menschlichkeit und Solidarität einsetzen</li><li>Eine sichere Zukunft durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Einkommen mit Perspektive: Durch unsere Orientierung am TVöD profitieren Sie von tariflichen Erhöhungen und sicheren Gehaltsstrukturen</li><li>30 Tage Urlaub sowie Weihnachtsgeld und Sonderzahlungen</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge, die sich lohnt</li><li>einen Zuschuss zum Jobticket -auch als Deutschlandticket-, damit Sie entspannt und umweltfreundlich zur Arbeit kommen&nbsp;</li><li>Rabatte und richtig viele Vergünstigungen über Corporate Benefits</li><li>Fitness zum Firmentarif als wertvoller Ausgleich zur Arbeit, durch verschiedene Kooperationspartner</li><li>Fort- und Weiterbildungen: Wir fördern Ihre Karriere mit internen und externen individuellen Weiterbildungsangeboten&nbsp;</li><li>Ein gutes Miteinander - Wir legen Wert auf eine Atmosphäre, in der sich jede*r willkommen fühlt</li><li>Eine familienfreundliche und interessenorientierte Arbeitszeitgestaltung</li></ul> Das Handeln der AWO Schleswig-Holstein ist geprägt von unseren Werten Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit. Wir leben Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen aller Mitglieder der Gesellschaft.So, es ist Zeit sich kennenzulernen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Kontakt:AWO Pflege Schleswig-Holstein gGmbH, Friederike Lange, Sibeliusweg 4, 24109 Kiel oder per E-Mail an:<a href="mailto:jobs@awo-sh.de" target="_blank">jobs@awo-sh.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Friederike Stolte Recruiting Referentin Recruiting Sibeliusweg 4 24109 Kiel <a href="mailto:friederike.stolte@awo-sh.de" target="_blank">friederike.stolte@awo-sh.de</a> 04315114505 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Friederike Stolte Recruiting Referentin Recruiting Sibeliusweg 4 24109 Kiel <a href="mailto:friederike.stolte@awo-sh.de" target="_blank">friederike.stolte@awo-sh.de</a> 04315114505

AWO Pflege Schleswig-Holstein gGmbH

100 Menschen. 100 Jahre Engagement. Weil jeder einzelne Mensch es wert ist! ❤️

AWO Servicehaus Suchsdorf-zuerst kommt der Mensch

AWO Servicehaus Eckernförde-zuerst kommt der Mensch

Altenpflegehelfer (m/w/d) oder Pflegefachkraft ambulant (m/w/d)

Wir haben noch einen Platz frei: Für unser schönes AWO Servicehaus am Wohld in Kiel-Hasseldieksdamm suchen wir für unser ambulantes betreutes WohnenAltenpflegehelfer (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d) in der NachtwacheIn Teilzeit mit 25-30 StundenWir freuen uns über Kolleg*innen, die uns mit Ihrem Know-How unterstützen, die ruhigen Arbeitszeiten wertschätzen und echte&nbsp;Nachtschwärmer&nbsp;sind.Klingt gut? Dann mal los! Aufgaben und Verantwortungsbereich Professionelle und aktivierende Pflege der Mieter*innen:<ul><li>Förderung der Zufriedenheit und Lebens­qualität der Bewohner*innen</li><li>Mitgestaltung und Weiterentwicklung der pflegerischen Prozesse</li><li>Planung, Durchführung und Dokumentation aller pflegerischen Arbeiten und Betreuungsaufgaben</li></ul> Voraussetzungen Zuallererst Ihre Persönlichkeit: Eine positive Einstellung zu der Arbeit mit Menschen, Herz, Empathie, Einfühlungsvermögen, Geduld, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Offenheit.<ul><li>Mind. 1-jährige oder 3-jährige pflegerische Ausbildung</li><li>Wünschenswert wäre eine Fortbildung zur Insulininjektion und BZ-Kontrolle (24 UE)</li><li>Interesse an kontinuierlicher Fortbildung und persönlicher Weiterentwicklung</li><li>Es bereitet Ihnen Freude, unterschiedliche Lebenswelten älterer Menschen kennenzulernen</li></ul> Wir bieten Ihnen <ul><li>Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz, bei dem Sie sich für soziale Gerechtigkeit, Menschlichkeit und Solidarität einsetzen</li><li>Eine sichere Zukunft durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Einkommen mit Perspektive: Durch unsere Orientierung am TVöD profitieren Sie von tariflichen Erhöhungen und sicheren Gehaltsstrukturen</li><li>30 Tage Urlaub sowie Weihnachtsgeld und Sonderzahlungen</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge, die sich lohnt</li><li>einen Zuschuss zum Jobticket -auch als Deutschlandticket-, damit Sie entspannt und umweltfreundlich zur Arbeit kommen&nbsp;</li><li>Rabatte und richtig viele Vergünstigungen über Corporate Benefits</li><li>Fitness zum Firmentarif als wertvoller Ausgleich zur Arbeit, durch verschiedene Kooperationspartner</li><li>Fort- und Weiterbildungen: Wir fördern Ihre Karriere mit internen und externen individuellen Weiterbildungsangeboten&nbsp;</li><li>Ein gutes Miteinander - Wir legen Wert auf eine Atmosphäre, in der sich jede*r willkommen fühlt</li><li>Eine familienfreundliche und interessenorientierte Arbeitszeitgestaltung</li></ul> Das Handeln der AWO Schleswig-Holstein ist geprägt von unseren Werten Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit. Wir leben Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen aller Mitglieder der Gesellschaft.So, es ist Zeit sich kennenzulernen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Kontakt:AWO Pflege Schleswig-Holstein gGmbH, Friederike Lange, Sibeliusweg 4, 24109 Kiel oder per E-Mail an:<a href="mailto:jobs@awo-sh.de" target="_blank">jobs@awo-sh.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Friederike Stolte Recruiting Referentin Recruiting Sibeliusweg 4 24109 Kiel <a href="mailto:friederike.stolte@awo-sh.de" target="_blank">friederike.stolte@awo-sh.de</a> 04315114505 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Friederike Stolte Recruiting Referentin Recruiting Sibeliusweg 4 24109 Kiel <a href="mailto:friederike.stolte@awo-sh.de" target="_blank">friederike.stolte@awo-sh.de</a> 04315114505

Altenpflegehelfer (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d) in der Nachtwache

Wir haben noch einen Platz frei: Wir bieten ein Team, das jeden Tag aufs neue daran arbeitet, die Menschen in der ersten von der AWO Pflege gGmbH ambulant betreuten Kieler Wohngemeinschaft „Gemeinsam Leben“ für Menschen mit Demenzerkrankung einfühlsam zu begleiten und den gemeinsamen Alltag zu gestalten. Für diese Aufgabe suchen wir zu sofort einePflegefachkraft ambulant (m/w/d)in Vollzeit.Klingt gut? Dann mal los! Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>unsere Kund*innen mit professioneller, liebevoller und individueller Pflege umsorgen</li><li>Behandlungspflege (z.B. Richten und Verteilen von Medikamenten, Insulingabe, An- und Ausziehen von Kompressionsstrümpfen)</li><li>Förderung der Zufriedenheit und Lebens­qualität der Bewohnenden</li><li>Planung und Dokumentation der Leistungen</li><li>Grundpflegerische Leistungen</li><li>Sie sind Koordinierungsperson der WG und Kontaktstelle zu Angehörigen, Arztpraxen, Dienstleistern und Partnern in unserem Netzwerk</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Zuallererst Ihre Persönlichkeit: Eine positive Einstellung zu der Arbeit mit Menschen, Herz, Empathie, Einfühlungsvermögen, Geduld, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Offenheit.<ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung in den Bereichen Altenpflege, Gesundheits- &amp; Krankenpflege oder Gesundheits- &amp; Kinderkrankenpflege</li><li>Interesse an kontinuierlicher Fortbildung und persönlicher Weiterentwicklung</li><li>Es bereitet Ihnen Freude, unterschiedliche Lebenswelten älterer Menschen kennenzulernen</li></ul></li></ul> Wir bieten Ihnen <ul><li>Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz, bei dem Sie sich für soziale Gerechtigkeit, Menschlichkeit und Solidarität einsetzen</li><li>Eine sichere Zukunft durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Einkommen mit Perspektive: Durch unsere Orientierung am TVöD profitieren Sie von tariflichen Erhöhungen und sicheren Gehaltsstrukturen</li><li>30 Tage Urlaub sowie Weihnachtsgeld und Sonderzahlungen</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge, die sich lohnt</li><li>einen Zuschuss zum Jobticket -auch als Deutschlandticket-, damit Sie entspannt und umweltfreundlich zur Arbeit kommen&nbsp;</li><li>Rabatte und richtig viele Vergünstigungen über Corporate Benefits</li><li>Fitness zum Firmentarif als wertvoller Ausgleich zur Arbeit, durch verschiedene Kooperationspartner</li><li>Fort- und Weiterbildungen: Wir fördern Ihre Karriere mit internen und externen individuellen Weiterbildungsangeboten&nbsp;</li><li>Ein gutes Miteinander - Wir legen Wert auf eine Atmosphäre, in der sich jede*r willkommen fühlt</li><li>Eine familienfreundliche und interessenorientierte Arbeitszeitgestaltung</li></ul> Das Handeln der AWO Schleswig-Holstein ist geprägt von unseren Werten Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit. Wir leben Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen aller Mitglieder der Gesellschaft.So, es ist Zeit sich kennenzulernen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Kontakt:AWO Pflege Schleswig-Holstein gGmbH, Friederike Lange, Sibeliusweg 4, 24109 Kiel oder per E-Mail an:<a href="mailto:jobs@awo-sh.de" target="_blank">jobs@awo-sh.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Friederike Stolte Recruiting Referentin Recruiting Sibeliusweg 4 24109 Kiel <a href="mailto:friederike.stolte@awo-sh.de" target="_blank">friederike.stolte@awo-sh.de</a> 04315114505 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Friederike Stolte Recruiting Referentin Recruiting Sibeliusweg 4 24109 Kiel <a href="mailto:friederike.stolte@awo-sh.de" target="_blank">friederike.stolte@awo-sh.de</a> 04315114505

Pflegefachkraft ambulant (m/w/d) in Demenz WG

Der Sozialverband Deutschland ist ein gemeinnütziger Verein mit über 170.000 Mitgliedern im Landesverband S-H. Der SoVD ist in sozialen Beratungs- sowie Betreuungsfragen aktiv. In 16 Beratungszentren und dem eigenen Erholungszentrum in Büsum sind über 160 Mitarbeiter*innen beschäftigt und unterstützen die Mitglieder in Fragen des Sozialrechts. Sie helfen bei der Antragsstellung und Durchsetzung von Ansprüchen gegenüber den Behörden – vor allem in der Renten-, Kranken-, Unfall-, und Pflegeversicherung sowie in allen Angelegenheiten des Schwerbehindertenrechts. Ihre Aufgaben: <ul><li>Sie führen Bürotätigkeiten aus, die im Zusammenhang mit der sozialrechtlichen Beratung anfallen und unterstützen die Sozialberater*innen und Leitung des Sozialberatungszentrums durch Bearbeiten der Eingangspost, Vorbereitung von Schriftsätzen, Führen von Korrespondenz mit Mitgliedern und Verfahrensgegnern, Fristberechnung und -überwachung, Bearbeitung von Wiedervorlagen</li><li>Unterstützung bei administrativen Aufgaben</li><li>Sie sind erste/erster Ansprechpartner*in am Telefon und am Empfang für die Mitglieder</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, optimal im Rechtsbereich oder verfügen über vergleichbare Qualifikationen</li><li>Sie besitzen Organisations- und Koordinationstalent, bringen eine sorgfältige Arbeitsweise mit, arbeiten gern im Team und sind belastbar und flexibel</li><li>Sie haben ein sicheres und freundliches Auftreten im Kontakt mit Ihren Gesprächspartner*innen und bringen Empathie mit</li><li>Sie beherrschen den sicheren Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Wir bieten eine unbefristete Anstellung in Teilzeit mit 19,25 Wochenstunden am Standort Bad Oldesloe</li><li>Wir zahlen eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Haustarifvertrag SoVD-Verdi (ca. 1.223 € bis 1.394 €, je nach Einstufung)</li><li>Wir bieten ein freundliches, kollegiales Arbeitsumfeld mit modernen Arbeitsformen</li><li>Wir sorgen mit 6 Wochen Erholungsurlaub für Ihre Entspannung</li><li>Wir gewähren jährliche Sonderzuwendungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) sowie eine Betriebliche Altersversorgung, Zuschuss zum Jobticket und Jobradleasing</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Für Rückfragen bezüglich des Bewerbungsprozess steht Ihnen Janine Pusch unter 0431-659594-34 zur Verfügung.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung, unter Angabe der Referenznummer und Zeitpunkt Ihrer Verfügbarkeit, ausschließlich in PDF-Dateien an: <a href="mailto:bewerbungen@sovd-sh.de" target="_blank">bewerbungen@sovd-sh.de</a>

SoVD - Sozialverband Deutschland, Landesverband Schlewig-Holst. e.V.

Sachbearbeiter (m/w/d) für das Sozialberatungszentrum in Bad Oldesloe

Unser Unternehmen Holsteiner Wasser GmbH ist als großer Flächenversorger in Schleswig-Holstein für die Wasserversorgung in zahlreichen Städten und Gemeinden verantwortlich und sucht eineFachkraft für Wasserversorgungstechnik (m/w/d)zur Verstärkung des Teams an dem Standort Uetersen. Deine Aufgaben: <ul><li>Verantwortliche technische Betreuung der Trinkwasserversorgung inkl. Inspektion, Wartung, Instandsetzung und Störungsbeseitigung im Wasserwerk</li><li>Teilnahme am Bereitschaftsdienst</li></ul> Dein Anforderungsprofil: <ul><li>Ausbildung als Fachkraft für Wasserversorgungstechnik bzw. vergleichbarer handwerklicher Abschluss</li><li>Wir erwarten Übernahme von Verantwortung, Flexibilität, Teamfähigkeit und selbstständiges Arbeiten nach entsprechender Einarbeitungszeit</li><li>Sichere Anwenderkenntnisse der gängigen MS-Office Produkte</li><li>Führerschein der Klasse B (III)</li></ul> Was wir Dir bieten: <ul><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>13 Gehälter</li><li>vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>attraktive Vergütung inkl. vermögenswirksame Leistungen oder betriebliche Altersvorsorge</li><li>Benefits wie Firmenfitness und JobRad-Leasing&nbsp;</li></ul> Interesse geweckt? Dann bewirb dich bei uns! Deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung können wir individuell unterstützen. Bitte teile uns in deinen Bewerbungsunterlagen den frühestmöglichen Eintrittstermin und deine Gehaltsvorstellung – gerne auch per E-Mail – mit. Du hast noch Fragen? Wende dich gerne an Frau Bock. Holsteiner Wasser GmbH Simone Bock Bismarckstr. 67 24534 Neumünster Telefon: (0 43 21) 49 90 - 400 E-Mail: <a href="mailto:s.bock@holsteinerwasser.de" target="_blank">s.bock@holsteinerwasser.de</a> Internet: <a href="http://www.holsteinerwasser.de" target="_blank">www.holsteinerwasser.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Simone Bock <a href="mailto:s.bock@holsteinerwasser.de" target="_blank">s.bock@holsteinerwasser.de</a> 04321 4990 400 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Simone Bock <a href="mailto:s.bock@holsteinerwasser.de" target="_blank">s.bock@holsteinerwasser.de</a> 04321 4990 400

Schleswig-Holstein Wasser

Fachkraft für Wasserversorgungstechnik (m/w/d)

Unser Unternehmen Holsteiner Wasser GmbH ist als großer Flächenversorger in Schleswig-Holstein für die Wasserversorgung in zahlreichen Städten und Gemeinden verantwortlich und sucht eineFachkraft für Wasserversorgungstechnik (m/w/d)zur Verstärkung des Teams an dem Standort Wahlstedt. Deine Aufgaben: <ul><li>Verantwortliche technische Betreuung der Trinkwasserversorgung inkl. Inspektion, Wartung, Instandsetzung und Störungsbeseitigung im Wasserwerk</li><li>Teilnahme am Bereitschaftsdienst</li></ul> Dein Anforderungsprofil: <ul><li>Ausbildung als Fachkraft für Wasserversorgungstechnik bzw. vergleichbarer handwerklicher Abschluss</li><li>Wir erwarten Übernahme von Verantwortung, Flexibilität, Teamfähigkeit und selbstständiges Arbeiten nach entsprechender Einarbeitungszeit</li><li>Sichere Anwenderkenntnisse der gängigen MS-Office Produkte</li><li>Führerschein der Klasse B (III)</li></ul> Was wir Dir bieten: <ul><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>13 Gehälter</li><li>vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>attraktive Vergütung inkl. vermögenswirksame Leistungen oder betriebliche Altersvorsorge</li><li>Benefits wie Firmenfitness und JobRad-Leasing&nbsp;</li></ul> Interesse geweckt? Dann bewirb dich bei uns! Deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung können wir individuell unterstützen. Bitte teile uns in deinen Bewerbungsunterlagen den frühestmöglichen Eintrittstermin und deine Gehaltsvorstellung – gerne auch per E-Mail – mit. Du hast noch Fragen? Wende dich gerne an Frau Bock. Holsteiner Wasser GmbH Simone Bock Bismarckstr. 67 24534 Neumünster Telefon: (0 43 21) 49 90 - 400 E-Mail: <a href="mailto:s.bock@holsteinerwasser.de" target="_blank">s.bock@holsteinerwasser.de</a> Internet: <a href="http://www.holsteinerwasser.de" target="_blank">www.holsteinerwasser.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Simone Bock <a href="mailto:s.bock@holsteinerwasser.de" target="_blank">s.bock@holsteinerwasser.de</a> 04321 4990 400 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Simone Bock <a href="mailto:s.bock@holsteinerwasser.de" target="_blank">s.bock@holsteinerwasser.de</a> 04321 4990 400

Bringe deine Fähigkeiten in der Energiebranche ein! Die team energie ist ein wichtiger Teil der team Gruppe und sorgt dafür, dass Menschen und Unternehmen im gesamten norddeutschen Raum bestens mit Ökostrom, Erdgas, Heizöl, Schmierstoffe, Tankstellen und Elektromobilität - versorgt sind. Im team-eigenen Tankstellennetz und den tankpool24-Stationen tanken Gewerbe- und Privatkund:innen mit der team Mobility Card und der tankpool24 Tankkarte ihre Fahrzeuge auf. Wir bieten unseren Mitarbeitenden vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben in einem soliden, expandierenden Unternehmen mit mittelständischer Tradition und modernem Arbeitsumfeld. Deine Aufgaben: Als Kraftfahrer (m/w/d) bist du das Aushängeschild unseres Unternehmens – du hast direkten Kontakt zu unseren Kund:innen und trägst so maßgeblich zur Zufriedenheit bei. Gemeinsam mit deinem Team sorgst du tagtäglich dafür, dass die Grundversorgung unserer Kund:innen reibungslos und zuverlässig gewährleistet wird.Deine Aufgaben:<ul><li>Transport und Auslieferung&nbsp;von Mineralölprodukten (Heizöl, Diesel, Schmierstoffe) im&nbsp;Nahverkehr&nbsp;an Privat- und Gewerbekunden, Tankstellen und zur Lagerauffüllung</li><li>Pflege und Wartung des LKW sowie Kontrolle der Fahrzeugsicherheit vor Fahrtantritt</li><li>Einhaltung gesetzlicher Vorschriften (z. B. ADR, Lenk- und Ruhezeiten) sowie interner Sicherheits- und Qualitätsrichtlinien</li><li>Sicheres, verantwortungsbewusstes und sauberes Arbeiten beim Be- und Entladen sowie im Straßenverkehr</li><li>Freundlicher und serviceorientierter Umgang mit Kund:innen, Kollegen und Ansprechpartnern</li></ul> Dein Profil: <ul><li>Führerschein Klasse CE (Schlüsselkarte 95), Fahrerkarte und ADR-Schein Klasse III (Tank) Module abgelaufen? Kein ADR-Schein? Kein Problem, das übernehmen wir!</li><li>Technisches Verständnis</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Bereitschaft zu Früh- und Spätdienst</li></ul> Das bieten wir dir: <ul><li>Tolles Arbeitsumfeld</li><li>Ausführliche Einarbeitung</li><li>Moderner Fuhrpark</li><li>Spesen</li><li>Kostenübernahme für ärztliche Untersuchungen, Modul- und ADR-Schulungen</li><li>Arbeitskleidung inkl. Reinigung</li><li>Einsatz im Nahverkehr</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Job-Bike-Leasing</li><li>Corporate Benefits</li><li>Eigener Betriebsarzt</li></ul> Weitere Information: Wir freuen uns über Deine Bewerbung im PDF-Format unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.Deine Ansprechperson ist Maik Hinrichs,&nbsp;Telefon 0151 5372 6278Stellennummer: 2025_323 Ansprechpartner für Bewerbung: Maik Hinrichs Leiter Logistikpool <a href="mailto:maik.hinrichs@team.de" target="_blank">maik.hinrichs@team.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Maik Hinrichs Leiter Logistikpool <a href="mailto:maik.hinrichs@team.de" target="_blank">maik.hinrichs@team.de</a>

team Gruppe

Kraftfahrer (m/w/d) für den Tanktransport

Bringe deine Fähigkeiten in der Energiebranche ein! Die team energie ist ein wichtiger Teil der team Gruppe und sorgt dafür, dass Menschen und Unternehmen im gesamten norddeutschen Raum bestens mit Ökostrom, Erdgas, Heizöl, Schmierstoffe, Tankstellen und Elektromobilität - versorgt sind. Im team-eigenen Tankstellennetz und den tankpool24-Stationen tanken Gewerbe- und Privatkund:innen mit der team Mobility Card und der tankpool24 Tankkarte ihre Fahrzeuge auf. Wir bieten unseren Mitarbeitenden vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben in einem soliden, expandierenden Unternehmen mit mittelständischer Tradition und modernem Arbeitsumfeld. Deine Aufgaben: Als Kraftfahrer (m/w/d) bist du das Aushängeschild unseres Unternehmens – du hast direkten Kontakt zu unseren Kund:innen und trägst so maßgeblich zur Zufriedenheit bei. Gemeinsam mit deinem Team sorgst du tagtäglich dafür, dass die Grundversorgung unserer Kund:innen reibungslos und zuverlässig gewährleistet wird.Deine Aufgaben:<ul><li>Transport und Auslieferung&nbsp;von Mineralölprodukten (Heizöl, Diesel, Schmierstoffe) im&nbsp;Nahverkehr&nbsp;an Privat- und Gewerbekunden, Tankstellen und zur Lagerauffüllung</li><li>Pflege und Wartung des LKW sowie Kontrolle der Fahrzeugsicherheit vor Fahrtantritt</li><li>Einhaltung gesetzlicher Vorschriften (z. B. ADR, Lenk- und Ruhezeiten) sowie interner Sicherheits- und Qualitätsrichtlinien</li><li>Sicheres, verantwortungsbewusstes und sauberes Arbeiten beim Be- und Entladen sowie im Straßenverkehr</li><li>Freundlicher und serviceorientierter Umgang mit Kund:innen, Kollegen und Ansprechpartnern</li></ul> Dein Profil: <ul><li>Führerschein Klasse CE (Schlüsselkarte 95), Fahrerkarte und ADR-Schein Klasse III (Tank) Module abgelaufen? Kein ADR-Schein? Kein Problem, das übernehmen wir!</li><li>Technisches Verständnis</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Bereitschaft zu Früh- und Spätdienst</li></ul> Das bieten wir dir: <ul><li>Tolles Arbeitsumfeld</li><li>Ausführliche Einarbeitung</li><li>Moderner Fuhrpark</li><li>Spesen</li><li>Kostenübernahme für ärztliche Untersuchungen, Modul- und ADR-Schulungen</li><li>Arbeitskleidung inkl. Reinigung</li><li>Einsatz im Nahverkehr</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Job-Bike-Leasing</li><li>Corporate Benefits</li><li>Eigener Betriebsarzt</li></ul> Weitere Information: Wir freuen uns über Deine Bewerbung im PDF-Format unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.Deine Ansprechperson ist Maik Hinrichs,&nbsp;Telefon 0151 5372 6278Stellennummer: 2025_324 Ansprechpartner für Bewerbung: Maik Hinrichs Leiter Logistikpool <a href="mailto:maik.hinrichs@team.de" target="_blank">maik.hinrichs@team.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Maik Hinrichs Leiter Logistikpool <a href="mailto:maik.hinrichs@team.de" target="_blank">maik.hinrichs@team.de</a>

Wir für alle – Arbeiten bei der Stadt NeumünsterWir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt und zum 01.10.2025&nbsp;für unseren Fachdienst Familien- und Jugendhilfe mehrere Anerkennungspraktikant*innen der Studienrichtung Soziale Arbeit.Die Stadt Neumünster freut sich über Bewerbungen von Absolventinnen und Absolventen des Studienganges Soziale Arbeit (BA), die ihre einjährige Berufseinstiegsphase zur Erlangung der Staatlichen Anerkennung im Fachdienst Familien- und Jugendhilfe verbringen wollen.Das Absolvieren des Anerkennungsjahres in Teilzeit ist möglich. Es wird ein monatliches Entgelt in Höhe von 2.026,21 €&nbsp;brutto nach dem TVPöD gezahlt. Das erwartet Sie: <ul><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hohem Gestaltungs-, Handlungs,- und Entscheidungsspielraum</li><li>Ein herzliches und engagiertes Team, das sich darauf freut, Sie fachlich anzuleiten und Ihnen mit Rat und Tat zur Seite steht</li><li>Regelmäßige Supervision und Teamentwicklung</li><li>Maßnahmen zur Prävention und Förderung Ihrer Gesundheit</li><li>Ein&nbsp;Neuausrichtungsprozess, an dem Sie mitgestalten und sich aktiv beteiligen können</li><li>Kinderschutz&nbsp;nach dem Modell des Instituts Lüttringhaus</li></ul> Der Fachdienst Familien- und Jugendhilfe Der Fachdienst Familien- und Jugendhilfe bietet Beratung und Unterstützung für junge Menschen bis zur Vollendung des 21. Lebensjahres und deren Familien in Fragen der Erziehung, bei Trennung und Scheidung der Eltern, in krisenhaften Lebenssituationen sowie bei Fragen zum Kindesunterhalt und Sorgerecht an. Ihm gehören die Abteilungen der Bezirkssozialarbeit, des Pflegekinderdienstes, der kultursensiblen Jugendhilfe, der Intervention und Prävention/Jugendgerichtshilfe, Unterhalt, Amtsvormundschaften und der Wirtschaftlichen Jugendhilfe an. Kommen Sie in unsere Mitte! Wir schätzen unsere Mitarbeitenden! Deshalb bieten wir Ihnen:<ul><li>utzung von gleitenden Arbeitszeiten</li><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit für eine lebenswerte Stadt</li><li>Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot</li><li>Mitarbeitendenberatung – kostenfrei, anonym, jederzeit (OTHEB)</li><li>Übernahme von Erfahrungsstufen aus gleichwertigen Bereichen</li><li>otfallbetreuung für Kinder</li><li>icheres Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst</li><li>Teilnahme am Fitnessprogramm „EGym/Wellpass“</li><li>Erreichbarkeit mit dem ÖPNV sowie Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>Regelmäßige Gesundheits- und Sportangebot</li></ul>Die Stadt Neumünster wurde als&nbsp;"Top Nationaler Arbeitgeber 2025"&nbsp;von Focus ausgezeichnet. Die Stadt Neumünster wurde als "Top Nationaler Arbeitgeber 2025" von Focus ausgezeichnet. Ein Beispiel dafür ist unser 9/10tel Arbeitszeitmodell mit dem wir noch mehr Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben für unsere Mitarbeitenden ermöglichen! Dafür arbeiten Sie die gleiche tägliche Arbeitszeit, reduzieren das Gehalt auf 90% und erhalten 10% Ausgleich in Form zusätzlicher freier Tage. Das sind bei einer 5-Tage-Woche 52 freie Tage im Jahr. Die freien Tage werden wie bei Urlaub mit der Führungskraft eingeplant. So sind Modelle denkbar von längeren Urlauben z.B. zu Ferienzeiten oder jede 2. Woche eine 4-Tage-Woche. Teilnehmen können alle Personen, ob Tarifangestellte oder Beamte, ob Teil- oder Vollzeit. Sprechen Sie uns gern an!Nach Abschluss des Anerkennungspraktikums besteht ggf. die Option auf eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei der Stadt Neumünster.Das Absolvieren des Anerkennungspraktikums in Teilzeit ist möglich.Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Haben Sie Fragen? Frau Lengefeld, aus dem Fachdienst Familien- und Jugendhilfe (Tel. 04321 - 942 5531), erteilt Ihnen gern weitere Informationen zu dieser Stellenausschreibung.Bei Rückfragen zum Stand der Ausschreibung kontaktieren Sie uns gerne in der Zeit von 08:30 Uhr - 13:00 Uhr unter der Telefonnummer 04321 942 - 2450 oder -2466.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Aktueller Notenspiegel), die Sie uns bitte bis zum 16.06.2025 über unser <a href="https://karriere.neumuenster.de/de/jobposting/6826c0717414c86a0a9221de1c200ceb694c0c970/apply?ref=homepage" target="_blank">Bewerbungsformular</a> zukommen lassen.Wir bitten Sie, von schriftlichen Bewerbungen abzusehen und weisen darauf hin, dass diese nicht zurückgeschickt werden. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Lengefeld 04321 942 5531 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Lengefeld 04321 942 5531

Stadt Neumünster

Anerkennungspraktikant*innen der Studienrichtung Soziale Arbeit

Sie sind ein Teamplayer mit Führungsqualtät. Dann suchen wir genau Sie. Zum nächstmöglich Termin suchen wir einen Personalleiter. Aufgaben <ul><li>Sie leiten die Personalabteilung mit den Schwerpunktbereichen Sachbearbeitung, Lohn und Gehalt, Personalentwicklung und Personalcontrolling</li><li>Sie sind verantwortlich für die Umsetzung einer langfristigen Personalstrategie um sicherzustellen das wir über ausreichend qualifiziertes Personal verfügen, um unsere Ziele zu erreichen</li><li>Sie beraten und unterstützen die Geschäftsleitung in strategischen und konzeptionellen Personalangelegenheiten</li><li>sie agieren als Sparringspartner für die Leitungskräfte in sämtlichen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen.</li><li>Sie arbeiten konstruktiv und vertrauensvoll mit dem Betriebsrat zusammen.onalwesen in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung</li></ul> Dein Profil <ul><li>abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalwesen oder vergleichbare Qualifikation</li><li>mehrjährige Berufserfahrung als Personalleitung, vorzugsweise im Bereich Pflege</li><li>fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht, sowie im Lohnsteuer und Sozialrecht</li><li>Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams</li><li>Fähigkeit, komplexe Personalprozesse zu organisieren und koordinieren</li><li>Durchsetzungsstärke, Verhandlungsgeschick sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten</li></ul> Wir bieten <ul><li>eine langfristig angelegte anspruchsvolle Tätigkeit mit dem nötigen Freiraum, um eigene Akzente zu setzen</li><li>eine leistungsgerechte Vergütung nach dem DRK-Reformtarifvertrag</li><li>ein freundliches Betriebsklima in einem motivierten und aufgeschlossenen Team</li><li>umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>attraktive Prämien für besondere Leistungen&nbsp;</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>betriebliche Altersvorsorge&nbsp;VBL</li><li>attraktive und umfangreiche betriebliche Benefits</li><li>Mitarbeiterrabatte bei namenhaften Anbietern aus den Bereichen Mode, Elektronik etc.</li><li>30 Tage Urlaub</li></ul> Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung unabhängig von Deiner kulturellen und sozialen Herkunft, sowie Alter und Religion. Weitere Informationen DRK Kreisverband Nordfriesland e.V., Personalabteilung, Industrie-Str. 9, 25813 Husum, 04841/9668-32.Kontakt / AnsprechpartnerArbeitgeber: DRK Kreisverband Nordfriesland e. V. Husum Ansprechpartner: Personalabteilung

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