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Sanitätshausfachverkäufer/in (m/w/d) in Vollzeit Der Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt &nbsp;in der Beratung und dem Verkauf von Hilfsmitteln im lymphatischen und phlebologischen Bereich. Dazu gehört ferner die Versorgung unserer Patienten im Bereich Bandagen sowie weiterer Produktarten eines Sanitätshauses.Ein offenes, freundliches und eingespieltes Team unterstützt Sie bei Ihrer Tätigkeit. Sie verfügen idealerweise über &nbsp;mehrjährige Erfahrung im Verkauf von Sanitätshausartikeln und Einlagen. Der Umgang mit Krankenkassen ist Ihnen nicht fremd. Mit Ihrem freundlichen Wesen erreichen Sie unsere anspruchsvollen Kunden, die Sie, den richtigen Ton treffend, kompetent und umfassend beraten können. Haben wir Ihr Interesse erweckt ? &nbsp;Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Weitere Zusatzleistungen: &nbsp;<ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Parkplatz</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Betriebsarzt</li><li>gute Verkehrsanbindung</li><li>barrierefrei</li></ul>Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Dipl.-Kfm. Reiner Wallus Prokurist Wendenstraße 1 24539 Neumünster&nbsp; <a href="mailto:wallus@o-t-n.de" target="_blank">wallus@o-t-n.de</a> 04321 - 979449

o.t.n orthopädie.technik.nord GmbH

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Sanitätshausfachverkäufer/in (m/w/d) in Vollzeit/ Teilzeit

Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;Als Hilfsmittelberater/in vertreten Sie das Sanitätshaus o.t.n gegenüber unseren Kunden und den Krankenkassen.&nbsp; &nbsp;Sie beraten über die gewünschten Produkte aus dem Bereich der Standard-Hilfsmittel und weisen die Kunden fachgerecht in deren ordnungsgemäßen Gebrauch ein. Als Dienstleister übernehmen Sie die Kommunikation mit den Krankenkassen, Sie sind auch der Ansprechpartner unserer Kunden, wenn es um weitere Hilfsmittelversorgungen oder Alternativen der Versorgung geht.&nbsp; Voraussetzungen &nbsp;Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrungen im Bereich Hilfsmittelberatung sind gewünscht.Wir suchen einen offenen, freundlichen Kandidaten, der ohne Scheu und Vorbehalte mit den unterschiedlichsten Menschen adäquat umzugehen weiß. Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Einfühlungsvermögen ist hierbei für uns sehr wichtig. Nutzen Sie Ihre Chance im Wachstumsmarkt Gesundheit! &nbsp;Haben wir Ihr Interesse erweckt ?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Weitere Zusatzleistungen: &nbsp;<ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Parkplatz</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Betriebsarzt</li><li>gute Verkehrsanbindung</li><li>barrierefrei</li></ul> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Dipl.-Kfm. Reiner Wallus Prokurist Wendenstraße 1 24539 Neumünster&nbsp; <a href="mailto:wallus@o-t-n.de" target="_blank">wallus@o-t-n.de</a> 04321 - 979449

Hilfsmittelberater/in im Innendienst

Menschen in unterschiedlichen Lebenslagen zu unterstützen ist unsere Stärke. Das Diakonische Werk Husum ist ein zuverlässiger Arbeitgeber und beschäftigt Mitarbeitende vorwiegend in den verschiedensten sozialen Bereichen.Zur Erweiterung unseres Teams der Personalabteilung suchen wir ab sofort eine*nPersonalsachbearbeiter*in (m/w/d)unbefristet in Teilzeit mit einem Umfang von 25 bis 30 Std./Woche. <h4>WAS WIR IHNEN BIETEN</h4> <ul>	<li>Eine wirklich erstklassige Arbeitsatmosphäre</li>	<li>Eine gute Einarbeitung durch ein erfahrenes Team</li>	<li>Eine familienfreundliche Arbeitsumgebung,verschiedene Arbeitszeitmodelle und Möglichkeiten der „Mobilen Arbeit“</li>	<li>Zahlreiche Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung</li>	<li>Eine lernende, sich stetig weiterentwickelnde Organisation mit vielfältigen und interessanten Arbeitsfeldern</li>	<li>Ein Arbeitsverhältnis mit allen sozialen Leistungen des Tarifvertrages KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie), wie z. B. Zahlung von Sonderentgelt, betriebliche Altersvorsorge, 30 Tage Erholungsurlaub</li>	<li>Teamarbeit auf Augenhöhe und ein respektvolles Miteinander werden bei uns großgeschrieben.</li>	<li>Darüber hinaus sind uns Teamevents wie Weihnachtsfeiern, Betriebsfeste, Ostertreffen usw. besonders wichtig.</li></ul> <h4>IHRE ZUKÜNFTIGEN AUFGABEN</h4> <ul>	<li>Durchführung aller administrativen Tätigkeiten von der Einstellung bis zum Ende eines Arbeitsverhältnisses</li>	<li>Erstellung von Arbeits- und Änderungsverträgen</li>	<li>Führen der Personalakten</li>	<li>Eigenverantwortliche Durchführung der Entgeltabrechnung</li>	<li>Melde- und Bescheinigungswesen</li>	<li>Ansprechpartner*in für Mitarbeitende und Führungskräfte</li>	<li>Personalwirtschaftliche Auswertungen</li></ul> <h4>IHR PROFIL</h4> <ul>	<li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in diesem Bereich, idealerweise abgeschlossene Weiterbildung zur/zum Personalfachkauffrau/-mann</li>	<li>Gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht</li>	<li>Kenntnisse im Tarifrecht (optimalerweise KTD)</li>	<li>Wünschenswert wären Erfahrungen mit den HR-Programmen „DATEV“ und „AIDA“</li>	<li>Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise</li>	<li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen</li>	<li>Erfahrungen in der konstruktiven Zusammenarbeit mit Mitarbeitervertretungen</li></ul> Konnten wir Sie überzeugen? Dann schicken Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen bis zum 10.11.2025 direkt über unser Online-Bewerbungsformular. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!Für weitere Auskünfte stehen Ihnen unsere Kolleginnen aus der Personalabteilung Frau Gabriele Hansen sowie Frau Janke Überleer unter 04841 691412 oder <a href="mailto:personalabteilung@dw-husum.de" target="_blank">personalabteilung@dw-husum.de</a> gerne zur Verfügung. Jetzt bewerben! <a href="https://app.connectoor.de/jobview?jobid=68efd6762f519c796e8b93b5" target="_blank">https://app.connectoor.de/jobview?jobid=68efd6762f519c796e8b93b5</a> <ul> <li>Personal - Administration</li> </ul> <a href="#"> </a> <h4>Fähigkeiten</h4> <ul> <li>Sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Sicherer Umgang mit HR-Softwarelösungen</li><li>Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht</li><li>Kenntnisse im Tarifrecht</li> </ul> <h4>Weitere Informationen</h4>Interne Stellenbezeichnung &nbsp;ZD/03/2025Beschäftigungsartsozialversicherungspflichtiges Anstellungsverhältnis&nbsp;&nbsp;BerufsfeldPersonalBerufsfeld DetailAdministration&nbsp;&nbsp;SonstigesFamilienfreundlichkeit <h2>Über uns</h2> Das Diakonische Werk Husum Wir verstehen uns als Wegweiser für Menschen in den unterschiedlichsten Lebenssituationen. Dabei steht immer der ganzheitliche Dienst am Menschen im Mittelpunkt – unabhängig von Herkunft, Weltanschauung oder Religion. Durch die regionale Verankerung und Beständigkeit sind wir im mittleren und südlichen Nordfriesland und Teilen Dithmarschens breit vernetzt und bieten eine Vielzahl an individuellen Hilfen und spannenden Projekten an. Um auch zukünftig den Menschen vor Ort eine Vielzahl an Unterstützung anbieten zu können und diese auch laufend weiterzuentwickeln, suchen wir kreative und engagierte Verstärkung für unsere Teams. <h4>Anfahrt</h4>

Diakonisches Werk Husum gGmbH

Unsere Kolleg*innen berichten...

Personalsachbearbeiter*in (m/w/d)

Beim Amt Arensharde mit Sitz in Silberstedt, Kreis Schleswig-Flensburg (9 Gemeinden, 2 Zweckverbände und ca. 14.900 Einwohner/Einwohnerinnen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelleeiner Schulsekretärin / eines Schulsekretärs (m/w/d)für die Grundschule Treiamit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 21,8 Std. zu besetzen. Die Eingruppierung richtet sich nach dem TVöD und ist bei entsprechender fachlicher und persönlicher Eignung und Befähigung bis Entgeltgruppe EG 6 TVöD möglich. Einschlägige Berufserfahrung bzw. im öffentlichen Dienst erworbene Stufen können im Rahmen des § 16 TVöD bei der Stufenzuordnung entsprechend berücksichtigt werden. Aufgrund des Schulferienüberhangs beträgt die tatsächliche Arbeitszeit 25,00 Stunden wöchentlich, es erfolgt hierfür unter Anrechnung des Erholungsurlaubs eine Freistellung während der Schulferienzeiten mit Ausnahme von fünf Ferienarbeitstagen. &nbsp;Es wird eine kommunikative und teamfähige Fachkraft gesucht. Angesprochen fühlen sollen sich ausdrücklich sowohl berufserfahrene Personen, als auch Berufseinsteiger. Eine Einarbeitung durch die vorherige Stelleninhaberin sowie die Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen wird gewährleistet. Zu den Aufgaben gehören insbesondere:<ul><li>Datenpflege im Schulverwaltungsprogramm „School S-H“</li><li>Anlegen und Verwalten von Schülerakten</li><li>Schreibarbeiten einschließlich Vor- und Nachbereitungen von Terminen für die Schulleitung</li><li>Mitarbeit bei der Organisation und bei der Überwachung des Geschäftsgangs der Schule</li><li>Mitwirkung bei der Verwaltung des Schulbudgets sowie bei Beschaffungen</li><li>Führen von Listen und Erstellung von Statistiken</li><li>Telefonzentrale der Schule &nbsp;</li></ul>Eine Veränderung und Erweiterung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten, ebenso ist ein Einsatz je nach Bedarf auch an anderen Schulstandorten des Amtes Arensharde oder der Amtsverwaltung möglich.Von den Bewerberinnen und Bewerbern wird gewünscht:<ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten, im kaufmännischen Bereich, oder als Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte/r</li><li>Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Programmen und EDV</li><li>Flexibilität im Hinblick auf die Arbeitszeitgestaltung</li><li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Sozialkompetenz</li><li>Freundlicher und emphatischer Umgang mit allen am Schulleben beteiligten Personen (Schüler/innen, Eltern, Lehrer/innen, Personal des Schulträgers) &nbsp;Wir bieten Ihnen:</li><li>die Mitarbeit in einem motivierten und multiprofessionellen Schulteam</li><li>eine sinnstiftende Tätigkeit als Teil unserer Bildungslandschaft für die positive Entwicklung unserer Schülerinnen und Schüler</li><li>leistungsgerechte Vergütung nach dem TVöD</li><li>die überwiegende Freistellung in den Schulferien durch Nutzung des tariflichen Urlaubs, bzw. Zeitausgleich</li><li>eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung für tariflich Beschäftigte</li><li>berufliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Ihre Benefits bei uns: E-Bike-Leasing, Teilnahme am Programm „Corporate“ Benefits, JobTicket SH, Förderung zusätzlicher, betrieblicher Altersvorsorge &nbsp;</li></ul>Weitere Informationen zur Grundschule Treia erhalten Sie auf der Internetpräsenz <a href="https://www.grundschule-treia.de/" target="_blank">https://www.grundschule-treia.de/</a>&nbsp; Das Amt Arensharde setzt sich für die berufliche Förderung von Frauen ein und ist bestrebt, in seinem Bereich die Beschäftigungsquote an Frauen weiter zu erhöhen. Bewerbungen von geeigneten Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden schwerbehinderte Menschen nach Maßnahme der gesetzlichen Vorgaben vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen mit aussagefähigen Unterlagen richten Sie bitte bis zum 16.11.2025 per E-Mail, bitte zusammengefasst in einer PDF-Datei, an <a href="mailto:bewerbung@amt-arensharde.de" target="_blank">bewerbung@amt-arensharde.de</a>, oder alternativ auf dem Postweg an dasAmt Arensharde Der Amtsvorsteher Hauptstraße 41 24887 Silberstedt Wir bitten um Verständnis, dass wir aus Verwaltungs- und Kostengründen Ihre Bewerbungsunterlagen leider nicht zurücksenden können. Daher empfehlen wir Ihnen,die Bewerbung per E-Mail zu senden bzw. keine Schnellhefter oder Bewerbungsmappen zu verwenden und jegliche Bewerbungsunterlagen in Kopie einzureichen. Für Rückfragen stehen Ihnen in der Amtsverwaltung der Fachbereichsleiter Zentrale Dienste &amp; Bildung, Herr Reese, (Rufnummer 04626/9622 oder reese@amt- rensharde.de), sowie für Fragen zum Bewerbungsverfahren Frau Jähde (Rufnummer 04626/9621 oder <a href="mailto:jaehde@amt-arensharde.de" target="_blank">jaehde@amt-arensharde.de</a>) gern zur Verfügung. Amt Arensharde Der Amtsvorsteher

Amt Arensharde

Schulsekretärin / Schulsekretär (m/w/d)

<h2>Medizinische Fachangestellte, Gesundheits- und Krankheitspflegerin (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit</h2>Kein Job wie alle anderen!Die MVZ Pellworm gGmbH wurde im Jahr 2016 gegründet.Derzeit arbeiten zwei Ärzte und drei Praxisangestellte für Ihre Gesundheit im Gesundheitszentrum. Wir bieten Ihnen eine umfangreiche medizinische Versorgung sowie ein breites Vorsorgeprogramm auf der schönsten Insel Deutschlands.Das MVZ Pellworm sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Medizinische Fachangestellte (m/w/d) in Teilzeit.Ihr Aufgabenbereich umfasst alle Arbeiten in der Praxis, von der Abrechnung über den Empfang bis zu den Labortätigkeiten.Wir bieten Ihnen:<ul><li>Teamarbeit und kollegiales Miteinander</li><li>Individuelle und strukturierte Einarbeitung</li><li>Flexible Urlaubs- und Vertretungsplanung</li><li>Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten in Abstimmung mit der Geschäftsführung</li><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Vergütung nach Tarifvertrag</li><li>Arbeit auf der schönsten Insel Deutschlands</li></ul>Unsere Anforderungen an Sie:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d)</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Patienten- und dienstleistungsorientiertes Arbeiten und Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Kenntnisse in der Abrechnung von kassen- und privatärztlichen Leistungen</li><li>Von Vorteil wären Kenntnisse der Praxissoftware T2med, gerne arbeiten wir Sie hierzu aber auch intensiv ein</li></ul>Sie möchten Teil eines Teams werden, das auf Augenhöhe konstruktiv zusammenarbeitet? Dann bewerben Sie sich im MVZ Pellworm!Sollten sich im Vorhinein Fragen ergeben, freuen wir uns über Ihren Anruf.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen per Mail.AnsprechpartnerLars Wunder Geschäftsführer&nbsp; MVZ Pellworm gGmbH Uthlandestrasse 7 D- 25849 Pellworm Tel:&nbsp;<a href="tel:+4948447898618" target="_blank">04844-789 86 18</a>&nbsp;(MVZ) Mobil:&nbsp;<a href="tel:+4916097967580" target="_blank">0160-97 96 75 80</a>&nbsp;(GF) E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:geschaeftsfuehrung@mvz-pellworm.de" target="_blank">geschaeftsfuehrung@mvz-pellworm.de</a>

MVZ Pellworm gGmbH

Medizinische Fachangestellte, Gesundheits- und Krankheitspflegerin (m/w/d)

RegionNord ist ein Büro für Regionalentwicklung, bestehend aus 10 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, mit Sitz in Itzehoe.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, spätestens zum 01. Januar 2026, in Vollzeit (30-40 Wochenstunden) eine Regionalentwicklerin/ einen Regionalentwickler zur Verstärkung unseres Teams. Menschen im ländlichen Raum partnerschaftlich und gut beraten: FörderberatungProjektantragsentwicklungBetreuung der Gremien der AktivRegionsvereineKommunikation der Ziele und Erfolge über Web, Newsletter und PressearbeitAbstimmung in unserem AktivRegionsnetzwerkBeratung von touristischen Leistungsträgern Kommunikationstalent &amp; Lust am ländlichen Raum &nbsp;Wir suchen einen engagierten Projektmanager, eine engagierte Projektentwicklerin (m/w/d), möglichst in Vollzeit (30-40 Stunden pro Woche). Die Zeit kann flexibel eingeteilt werden, HomeOffice-Tage sind nach Einarbeitung möglich. PKW-Führerschein setzen wir ebenso voraus wie gelegentliche Arbeitszeiten am Abend (insbesondere Projekt- und Arbeitsgruppensitzungen).Deine Kernaufgabe wird das Regionalmanagement von AktivRegionen sein. Hier kannst Du Menschen aus dem ländlichen Raum beraten und Netzwerke aufbauen. Weiterhin kannst Du an regionalen Entwicklungskonzepten und Moderationsprozessen mitwirken. Du wirst auch unseren regionaltouristischen Bereich unterstützen und dabei für den direkten Kontakt mit Leistungsträgern zuständig sein.&nbsp;Das Anstellungsverhältnis ist unbefristet und kann zum nächstmöglichen Zeitpunkt erfolgen.Vorkenntnisse oder Berufserfahrungen in den Bereichen ländliche Entwicklung, Regionalentwicklung und Regionalmarketing sind wünschenswert. Hohe Eigeninitiative, selbstständiges Arbeiten und eine sichere, positive Kommunikation bestimmen unser tägliches Handeln. Moderationskenntnisse sind ebenso wichtig wie die Gesprächsführung in Kleingruppen. Darüber hinaus erwarten wir aktives Interesse an selbständiger konzeptioneller Arbeit sowie Kenntnisse der Windows-Standardsoftware (microsoft 365, Teams,…). Deine Vorteile bei uns &nbsp;Wir bieten,ein engagiertes, nettes Team,Mitgestaltungsmöglichkeiten im Büro und in den Projekteneinen kommunikationsstarken Arbeitsplatz Bewirb Dich jetzt! &nbsp;Wir haben in der Vergangenheit festgestellt, dass Bewerbungen ohne Angabe der Gehaltsvorstellungen zugesandt werden. Bitte traue Dir zu, hier einen Gehaltswunsch (Stundensatz) in der Bewerbung zu benennen.Du hast die Möglichkeit, Dich bis zum 15.11.2025 bei uns schriftlich unter der folgenden E-Mail zu bewerben.Ansprechpartner: Olaf Prüß, <a href="mailto:info@regionnord.com" target="_blank">info@regionnord.com</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Olaf Prüß Talstraße 9 25524 Itzehoe&nbsp; <a href="mailto:info@regionnord.com" target="_blank">info@regionnord.com</a> 04821 94963230 &nbsp;

RegionNord Büro für Regionalentwicklung

Regionalentwicklerin/ Regionalentwickler

Du bist mit Herz und Engagement dabei, Kinder in ihrer Entwicklung zu fördern, sie in ihrer Neugierde zu unterstützen und ihnen Geborgenheit und Orientierung zu geben? Dann bist du in unserer Krippe genau richtig!Unsere Ev. Kita "Kleene Lüüd" in Freienwill sucht dich als Sozialpädagogische:n Assistent:in (m/w/d). Du arbeitest in Teilzeit und befristet im Rahmen einer Langzeitvertretung. Los geht's zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Deine Stelle hat einen Umfang von 27 Wochenstunden mit derzeitigem Einsatz als Zweitkraft in einer Kindergartengruppe. Deine Arbeitszeit deckt die gesamten Öffnungszeiten der Einrichtung von 07:00 bis 15:00 Uhr ab.Die Ev. Kita "Kleene Lüüd" in Freienwill ist aktuell eine achtgruppige Einrichtung. Es werden dort ca. 119 Kinder von 19 Mitarbeitern in drei Kindergartengruppen, zwei Krippengruppen, zwei altersgemischten Gruppen sowie einer Naturgruppe betreut.&nbsp; Die Vergütung richtet sich nach dem <a href="https://www.kirchenrecht-nordkirche.de/document/53462" target="_blank">Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)</a>&nbsp; in der Eingruppierung KS 5 plus monatlicher Zulage bei einer 27-Stunden-Woche.Nach Ende der Befristung freuen wir uns darauf, mit dir über die Möglichkeit einer Weiterbeschäftigung in einer unserer 47 Kitas im Kitawerk zu sprechen.

<h1>Sozialpädagogische:r Assistent:in (m/w/d) in der Ev. Kita "Kleene Lüüd" in Freienwill</h1>

<ul>
	<li> Ev. Kita "Kleene Lüüd" Freienwill</li>
	<li> zum nächstmöglichen Zeitpunkt</li>
	<li> Teilzeit</li>
	<li> befristet</li>
</ul><h1>Was wir bieten</h1><ul><li>30 Urlaubstage</li>Pro Jahr, bei einer 5-Tage Woche.<li>Arbeitsbefreiung am 24. und 31. Dezember</li>Freistellung bei Entgeltfortzahlung.<li>Regenerationstage</li>Zusätzlich bis zu zwei freie Tage zur persönlichen Regeneration.<li>Sonderurlaub - Ereignisbezogen</li>Arbeitsbefreiung in besonderen Fällen und zusätzliche Urlaubstage für langjährige Mitarbeitende.<li>Automatische Gehaltserhöhungen</li>Im Tarifvertrag TV KB gibt es nach erfolgreichen Tarifverhandlungen und je nach Erfahrungsjahren Anpassungen in den Entgeltgruppen.<li>Zuverlässige Sonderzahlungen</li>Im Juni 36 % und im November 50 %. Planbare, zusätzliche finanzielle Leistungen.<li>Betriebsärztin/ Betriebsarzt</li>Um die Arbeitsbedingungen und den Gesundheitsschutz aller Mitarbeitenden zu optimieren.<li>eigenes Fortbildungsinstitut</li>mit Werkstattatelier für Reggiopädagogik<li>Externe Beratung</li>Vertrauliche externe Unterstützung in allen Lebenslagen für mentales Wohlbefinden – Employee Assistance Program (EAP).<li>Gesundheitsförderung</li>Sport- und Fitnessangebote: 
Rabatte bei Partnern wie Well-Gym, cleverfit, Vitalien, Supcoach u.v.m.<li>Mitarbeitendenrabatte</li>Attraktive Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen - zum Beispiel: Technik, Reisen, Mode oder Wohnen der Anbieter Corporate Benefits, WGKD und andere.&nbsp;<li>Wahl zwischen Fahrrad und Jobticket</li>Möglichkeit der Bezuschussung beim Erwerb eines (Elektro-)Fahrrads oder zum Jobticket für den ÖPNV.<li>Zusätzliche Altersversorgung</li>Zusätzliche Rente über eine Zusatzversorgungskasse (wie z.B. VBL, EZVK, KZVK) unter Zahlung eines Eigenanteils durch die Beschäftigten.<li>&gt; Weiterentwicklung</li>Wir streben langfristige Beschäftigungsverhältnisse mit gut geschulten und motivierten Mitarbeitenden an, die sich intern weiterentwickeln. Dafür bieten wir die Freistellung bei vollem Entgelt und voller Kostenübernahme bei von uns veranlassten Fort- und Weiterbildungen an. </ul><h1>Wen wir brauchen</h1><ul><li>Du gestaltest die pädagogische Arbeit auf Grundlage des Konzepts unserer Einrichtung und arbeitest eng mit den anderen Mitarbeitenden der Gruppe und des Kita-Teams zusammen.</li><li>Du begleitest und förderst die Kinder in allen Bildungsbereichen und gehst auf die jeweiligen Entwicklungsstände der Kinder ein. Dabei berücksichtigst du ihre Stärken und unsere Ressourcen.</li><li>Du pflegst eine enge kollegiale Zusammenarbeit mit deinen Kollegen und Kolleginnen, deiner Leitung und dem Kitawerk als Träger der Kindertagesstätte.</li></ul><h1>Unsere Erwartungen</h1><ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialpädagogische:r Assistent:in (m/w/d) oder eine gleichwertig anerkannte Ausbildung. Auch als Berufsanfänger:in bist du herzlich willkommen!</li><li>Bei ausländischen Berufsabschlüssen ist die Gleichwertigkeitsbescheinigung der Zentrale für ausländisches Bildungswesen (ZAB) erforderlich.</li><li>Ein wertschätzender und unterstützender Umgang mit den Kindern, Eltern und dem Team ist dir wichtig.</li><li>Du bist offen für die religionspädagogische Arbeit mit den Kindern.</li><li>Du brennst für die zukunftsorientierte Kitaarbeit</li></ul><h1>Was sonst noch wichtig ist</h1>Bewerbungsfrist: 05.11.2025 Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt.Hast du Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Dann freuen wir uns auf deinen Anruf!Findest du die Stelle interessant? Möchtest du bei uns arbeiten? Dann ran an den Computer und schreib' los! Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) über unser Online-Portal.




Ihre Ansprechperson: 
Maren&nbsp;Falkenhagen 
Personalbearbeitung 
Tel: 0461/50309-41



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Kindertagesstättenwerk im Ev.-Luth. Kirchenkreis Schleswig-Flensburg

Trailer: Und jetzt du? #MehrAlsNurEinJob

Sozialpädagogische:r Assistent:in (m/w/d) in der Ev. Kita "Kleene Lüüd" in Freienwill

Die Mürwiker GmbH betreibt Werkstätten und unterhält Wohnangebote für Menschen mit Behinderung in Flensburg, Harrislee, Handewitt, Niebüll, Schafflund und Munkbrarup.Wir suchen für unsere zentrale Verwaltung in Flensburg zum 01.01.2026 unbefristet und in Teilzeit (50 %) eine Fachkraft für Arbeitssicherheit&nbsp;(m/w/d) &nbsp;Du hast eine Ausbildung oder ein Studium abgeschlossen, vorzugsweise in einem handwerklichen, technischen, industriellen oder bürofachlichen Bereich. Darüber hinaus bist Du ausgebildete Fachkraft für Arbeitssicherheit (FaSi). Dich erwartet ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet.&nbsp;Du bist im Gesamtunternehmen zusammen mit einem Kollegen als direkte Ansprechperson und Schnittstelle für die Themen Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz und menschengerechte Arbeitsgestaltung tätig und arbeitest eng mit der zuständigen Abteilungsleitung, der Geschäftsleitung und dem externen Berater zusammen. Du unterstützt und berätst Abteilungsleitung und Geschäftsleitung und gestaltest, koordinierst, überwachst und führst Maßnahmen durch, die sicherstellen, dass die dem Arbeitsschutz und der Unfallverhütung dienenden Vorschriften den besonderen Betriebsverhältnissen entsprechend angewandt werden, gesicherte arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Erkenntnisse zur Verbesserung des Arbeitsschutzes und der Unfallverhütung verwirklicht werden sowie die dem Arbeitsschutz und der Unfallverhütung dienenden Maßnahmen einen möglichst hohen Wirkungsgrad erreichen.&nbsp;Darüber hinaus leitest Du zusammen mit einem Kollegen unser Team für Facility Management, das an unseren unterschiedlichen Standorten selbständig arbeitet, in dem Entscheidungen aber in der Regel gemeinsam getroffen werden. Du bist zeitlich und örtlich flexibel, hast einen gültigen Führerschein, kannst Deine vielfältigen Aufgaben strukturiert planen und hast möglichst Erfahrung im Qualitätsmanagement und der Nachweisdokumentation erledigter Aufgaben. Mit Deiner empathischen und wertschätzenden Art gehst Du offen und objektiv auf Deine Mitmenschen zu. Humor und kreatives Handwerkszeug für organisatorische und zwischenmenschliche Herausforderungen hast Du im Gepäck. Mit Deiner selbstständigen und flexiblen Arbeitsweise triffst Du bei uns auf einen offenen und kommunikationsfreudigen Kolleg*innenkreis.Du erhältst eine Bezahlung nach Haustarif, ein 13. Monatsgehalt, gegebenenfalls Kinderzuschläge, Zulagen, Altersvorsorge (VBLU), Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Krankenversicherung, Berufsunfähigkeitsversicherung, 30 Tage Urlaub und ein umfangreiches Angebot an Aktivitäten aus unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement.&nbsp;Für Fragen rufe gern Wiebke Büchel unter der Telefonnummer 0461-50306-222 an. Deine Bewerbung richte bitte, gern digital, unter Angabe der Referenznummer B-2025-103 bis zum 15.11.2025 an<a href="mailto:bewerbung@muerwiker-gruppe.de" target="_blank">bewerbung@muerwiker-gruppe.de</a>&nbsp;&nbsp; &nbsp; &nbsp;oder anDie Mürwiker GmbH&nbsp; Wiebke Büchel Raiffeisenstr. 13&nbsp; 24941 Flensburg

Die Mürwiker GmbH

Tausche Job gegen Erfahrung - Aktionstag 2019 - Hochschule Flensburg

Produktion bei den Mürwikern: Fieser Friese

Dein neuer Job mit Sinn (1)

"Ein superschöner Beruf": Arbeiten in unserer Tagesförderstätte Harkmoor

Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)

Wir suchen für unser Gemeinschaftswohnen Dammacker in Schafflund ab sofort in Teilzeit (76 % und 80 %) zwei Pädagogische oder Pflege-Fachkräfte (m/w/d)für die Begleitung eines Menschen mit Assistenzbedarf&nbsp; Die Stelle ist entlang der Bewilligung einer 1:1-Begleitung zunächst bis zum 31.12.2026 zu besetzen. Deine Aufgaben &nbsp;Du begleitest einen Menschen mit Assistenzbedarf pädagogisch und pflegerisch bei der Bewältigung seines Alltags im Gemeinschaftswohnen. Diesen Alltag zu gestalten und zu begleiten sowie passende Angebote und Aktivitäten zu entwickeln ist Teil der abwechslungsreichen Tätigkeit. Du begleitest den Teilnehmer in einem Team, gestaltest gemeinsam seinen Tagesablauf und die Unterstützung entlang seiner Bedarfe und Bedürfnisse und übernimmst die Dokumentation dieser Dienstleistung. Dabei verlierst Du nicht den Überblick und bist in der Lage, auch in unübersichtlichen Situationen unaufgeregt das Ziel zu erreichen. Humor und kreatives Handwerkszeug für organisatorische und zwischenmenschliche Herausforderungen hast Du im Gepäck. Dein Profil &nbsp;Du bist Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Physiotherapeut*in oder Pflegefachkraft (m/w/d). Mit Deiner empathischen und wertschätzenden Art gehst Du offen und objektiv auf Deine Mitmenschen zu. Du hast Freude an der Arbeit mit Menschen, keine Berührungsängste und möchtest in einem multiprofessionellen Team arbeiten. Deine Vorteile bei uns &nbsp;Du erhältst eine Bezahlung nach Haustarif, ein 13. Monatsgehalt, gegebenenfalls Kinderzuschläge, Zulagen, Altersvorsorge (VBLU), Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Krankenversicherung, Berufsunfähigkeitsversicherung, 30 Tage Urlaub und ein umfangreiches Angebot an Aktivitäten aus unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement. Wir freuen uns auf Dich &nbsp;Für Fragen rufe gern Sven Gude unter der Telefonnummer 0461-50306-227 an. Deine Bewerbung richte bitte, gern digital, unter Angabe der Referenznummer B-2025-033 bis zum 31.12.2025 an<a href="mailto:bewerbung@muerwiker-gruppe.de" target="_blank">bewerbung@muerwiker-gruppe.de</a>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; oder anDie Mürwiker GmbHWiebke WenzelRaiffeisenstr. 1324941 Flensburg &nbsp;

Pädagogische oder Pflege-Fachkräfte (m/w/d) für die Begleitung eines Menschen mit Assistenzbedarf B-2025-033

Zur Verstärkung unseres ambulanten Pflegedienst Husum-Eiderstedt benötigen wir Deine Unterstützung. Wir suchen eine Pflegehelfer (m,w,d) in Teilzeit (20 Std./Woche). Du hast eine einjährige Ausbildung im Bereich Pflege, bist kommunikativ, freundlich und arbeitest gerne im Team?Dann bist Du in unserem Pflegeteam genau richtig. &nbsp; Aufgaben &nbsp;·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Durchführung der Körperpflege bzw. Hilfe bei der Körperpflege·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Lagerung und Mobilisierung der Bewohner·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Durchführen prophylaktischer Maßnahmen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; psychosoziale Betreuung der Bewohner insbesondere Demenzkranker·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Dokumentation und Weitergabe pflegerelevanter Informationen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Einhaltung der Hygienestandards·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kontaktpflege mit Angehörigen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Berücksichtigung von Bewohnerwünschen nach dem SbStG Dein Profil &nbsp;·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; eine umsichtige, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise für die fachgerechte Durchführung der Pflegeprozesse·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Empathie, Freundlichkeit und Wertschätzung gegenüber unseren Bewohnern·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; eine Ausbildung als Pflegehelfer/in oder Pflegeassistent/in·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Fahrerlaubnis der Klasse B Wir bieten &nbsp;· &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; 30-Tage Urlaub· &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; eine attraktive Vergütung nach dem DRK-Reformtarifvertrag, bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen ist Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe P6 möglich·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; EDV-gestützte Dokumentation·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; ein freundliches Betriebsklima mit einem motivierten und aufgeschlossenen Team·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; mitarbeiterorientierte Dienstplanung·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; vergünstigte Konditionen im regionalen Fitness-Studio·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; eine individuelle Einarbeitung·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; eine attraktive Vergütung nach DRK-Reformtarifvertrag·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sonn- und Feiertagszuschläge·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; attraktive Prämien für besondere Leistungen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Mitarbeiterrabatte bei namenhaften Anbietern aus den Bereichen Mode, Elektronik etc.·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Die Kostenübernahme für ADAC-Fahrsicherheitstrainings·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Betriebliche Altersvorsorge (VBL)·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Vermögenswirksame Leistungen Interesse geweckt? &nbsp;Wir sind seit vielen Jahren in der Pflege tätig und bieten unseren Mitarbeitern ein anspruchsvolles Arbeitsumfeld sowie einen zukunftssicheren Arbeitsplatz. Ihre Zufriedenheit, ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld liegen uns besonders am Herzen. Hast Du Interesse? Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung unabhängig von Deiner kulturellen und sozialen Herkunft, sowie Alter und Religion. Bitte reiche deine Bewerbungsunterlagen online auf <a href="http://www.drk-nordfriesland.de" target="_blank">www.drk-nordfriesland.de</a> ein.DRK Kreisverband Nordfriesland e.V., Personalabteilung, Industrie-Str. 9, 25813 Husum, 04841/9668-32 Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung Industriestraße 9 25813 Husum&nbsp; <a href="mailto:personal@drk-nordfriesland.de" target="_blank">personal@drk-nordfriesland.de</a> 04841 966832 &nbsp;

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