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<h2>Deine Aufgaben: wir suchen einen flexiblen Fahrer, der Fahrzeuge überführt, Kundenfahrzeuge verbringt, Werkstattaufträge abholt und Auslieferungen von Fahrzeugen übernimmt.</h2><h2>Dein Profil: Führerschein, am liebsten LKW oder mind. Anhänger, Werte schätzend und umsichtig, freundliches Auftreten</h2><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

Albert Bauer GmbH

Fahrer für Fahrzeugüberführungen flexibel

SterniPark bietet Jugendlichen, Müttern, Vätern und Familien ein Zuhause. Ziel ist es, den jungen Menschen und Familien den Weg in ein eigenverantwortliches Leben zu ebnen. Für unsere Einrichtungen im Kreis Schleswig-Flensburg suchen wir Verstärkung für unser Team. Bereichere unsere Einrichtung mit Deinen Erfahrungen, Kompetenzen und Ideen. Wir freuen uns auf Dich!SterniPark sucht ab sofort weitere Hausmeister: in, Handwerker:in, Maler: in und Tischler: in (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Wir freuen uns auf Mitarbeiter (m/w/d) die Freude an diversen Wartungs- und Reparaturaufgaben haben. die die Funktionalität der Innen- und Außenbeleuchtung sicherstellen. die in den Häusern anfallende Arbeiten ausführen. die saisonale Hausmeister Aufgaben übernehmen, wie u.a. Winterdienst oder das Reinigen und Pflegen der Außenanlagen die alle Arten von malerarbeiten auusführen. die Möbelstücke entwerfen und vorhandene Möbelstücke aufarbeiten. Wir freuen uns auf Teammitglieder (m/w/d), die engagiert, eigenständig und organisiert ihrer Arbeit nachgehen. die eine abgeschlossene Berufsausbildung und handwerkliches Geschick haben. die ihre eigenen Interessen, Fähigkeiten und Talente in ihre Arbeit einbringen. die eine gültige Fahrerlaubnis besitzen (B / Klasse3). die eine Reisebereitschaft für unsere Einrichtungen in Schleswig-Holstein und selten auch für Hamburg mitbringen. Wir bieten unseren Mitarbeitern (m/w/d) <ul><li>ein multikulturelles, engagiertes, dynamisches Team. eine offene und wertschätzende Atmosphäre. Zuschuss zum Deutschlandticket, jährliche Sonderzuwendungen, Planungssicherheit durch unbefristete Verträge. </li></ul> Du findest Dich in der Stellenbeschreibung wieder? Dann würden wir uns über Deine Kontaktaufnahme mit Gehaltsvorstellung unter <a href="mailto:bewerbung@sternipark.de" target="_blank">bewerbung@sternipark.de</a> freuen.SterniPark PersonalabteilungSatrupholm 124986 Mittelangeln OT Satrup<a href="http://www.sternipark.de" target="_blank">www.sternipark.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Bewerbung Service <a href="mailto:bewerbung.service@sternipark.de" target="_blank">bewerbung.service@sternipark.de</a>

SterniPark GmbH

Hausmeister: in, Tischler: in, Maler: in und Handwerker: in (m/w/d)

In unseren Einrichtungen bieten wir Mädchen und Jungen ein Zuhause. Ziel ist es, den jungen Menschen den Weg in ein eigenverantwortliches Leben zu ebnen. Für unsere&nbsp;familiäre Einrichtung&nbsp;in Satrup suchen wir Verstärkung für unser Team. Bereichere unsere Einrichtung mit Deinen Erfahrungen, Kompetenzen und Ideen. Wir freuen uns auf Dich!SterniPark sucht für unsere Jugendlichen und Kinder in Satrup - Kreis Schleswig-Flensburg Nachhilfelehrer (m/w/d) als Studentische Aushilfe oder Minijob. Wir freuen uns auf Teammitglieder (m/w/d), <ul><li>Liebevolle Begleitung und Anleitung bei den Hausaufgaben</li><li>Du bist vertrauensvolle und empathische Bezugsperson für die Kinder und Jugendlichen</li><li>Du stehst den Kindern Jugendlichen bei den alltäglich anfallenden Hausaufgaben Aufgaben und lernen für Prüfungen zur Seite und hilfst ihnen ein strukturiertes Lernfeld zu finden</li><li>Du bringst gerne eigene Ideen bei der Gestaltung ein</li><li>Du pflegst eine wertschätzende Kommunikation</li><li>Du hast Freude an der Zusammenarbeit und dem Austausch in einem interdisziplinären Team und einem breiten Helfersystem</li></ul> Wir freuen uns auf Mitarbeiter: innen, <ul><li>die gerade das Abitur machen oder bereits im Studium sind</li><li>gerne mit erster Erfahrung in der Nachhilfe</li><li>wünschenswerterweise sprechen Sie mehrere Sprachen</li><li>die ein zuverlässiger und respektvoller Partner für die Kinder und Jugendlichen ist</li><li>die eigene Interessen, Fähigkeiten und Talente in Deine tägliche Arbeit einbringen</li></ul> Wir bieten unseren Mitarbeiter: innen, <ul><li>Planungssicherheit durch einen unbefristeten Vertrag</li><li>Verantwortungsvolle Tätigkeit bei einem sozial ausgerichteten Arbeitgeber</li><li>Eine offene und wertschätzende Atmosphäre</li><li>Viel Raum für eigene Ideen und Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>Ein schönes Arbeitsumfeld mit liebevoll gestalteter Einrichtung</li><li>eigenverantwortliches Arbeiten</li></ul> Du findest Dich in der Stellenbeschreibung wieder? Dann freuen wir uns auf Deine vollständige Bewerbung unter Angabe deines Wunsch Arbeitsortes via E-Mail an&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@sternipark.de" target="_blank">bewerbung@sternipark.de</a>. Weitere Informationen und Stellenangebote findest Du auf unserer Homepage unter&nbsp;<a href="http://www.sternipark.de" target="_blank">www.sternipark.de</a>.Für Rückfragen steht unsere Personalabteilung unter der Telefonnummer 04633/95295-63 gerne zur Verfügung.SterniPark Personalabteilung Osterstraße 86-90 20259 Hamburg <a href="mailto:bewerbung@sternipark.de" target="_blank">bewerbung@sternipark.de</a> <a href="http://www.sternipark.de" target="_blank">www.sternipark.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: <a href="mailto:bewerbung@sternipark.de" target="_blank">bewerbung@sternipark.de</a>

Nachhilfelehrer (m/w/d) für Jugendhilfe und Kinderwohngruppe

Die Husumer PAVANA GmbH ist die Expertin für hochspezialisierte Dienstleistungen im Rahmen der komplexen Planung von Windenergie-Projekten. Sie realisiert Windmesskampagnen, erstellt Fachgutachten und übernimmt vielfältige unterstützende und bewertende Leistungen.WIR SUCHEN ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT:Initiativbewerber (m/w/d) DEINE AUFGABEN: Du möchtest dich beruflich neu orientieren oder in das Berufsleben einsteigen und mit unserem Unternehmen wachsen? Du hast bei uns keine vakante oder für dich passende Position gefunden? DEIN PROFIL: Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir immer wieder motivierte, ambitionierte und teamfähige Bewerberinnen und Bewerber, die uns von ihren Fähigkeiten überzeugen. Mach uns neugierig und sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Online-Bewerbungsformular. DAS BIETEN WIR: <ul><li>Umfangreiche und ausgiebige Einarbeitung</li><li>Ein junges, dynamisches Team in einer familiären Atmosphäre</li><li>Nationale und internationale Arbeitsatmosphäre</li><li>Dynamisches, zukunftsträchtiges Unternehmensumfeld</li><li>Vermögenswirksame Leistungen sowie betriebliche Altersvorsorge, Unfallversicherung, Fahrrad-Leasing, Lauftreff, Firmenfitness u.v.m.</li></ul> KONTAKT: Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Bei Rückfragen steht Dir Lars Levermann, Geschäftsführer der PAVANA GmbH, unter +49 4841 8944-227 gerne zur Verfügung. Bitte sende uns Deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung über unser Online-Bewerbungsformular. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Lars Levermann PAVANA GmbH Geschäftsführer Otto-Hahn-Str. 12-16 25813 Husum <a href="mailto:info@pavana-wind.com" target="_blank">info@pavana-wind.com</a> 49 4841 8944 227

Pavana GmbH

PAVANA GmbH - THE WIND & SITE EXPERTS

Initiativbewerbung (m/w/d)

EinleitungSetzen Sie sich die Bewerberbrille auf und skizzieren Sie hier die Unternehmenskultur und die Philosophie.Motivieren Sie den Bewerber, sich weiter über die Stelle zu informieren, indem Sie seine zukünftigeRolle im Unternehmen kurz beschreiben. Nutzen Sie diesen ersten Abschnitt, um den Bewerber für sichzu gewinnen. (Max. 4 Zeilen / ca. 350 Zeichen) Ihre Aufgaben: &nbsp;<ul><li>Stellen Sie hier die Aufgaben vor!</li><li>Sie sollten den Aufgabenbereich so treffend wie möglich beschreiben, damit sich Bewerber ein klares Bild davon machen können.</li><li>Konzentrieren Sie sich hier auf die wichtigsten fünf bis acht Aufgaben.</li><li>Stellen Sie diese in Form einer Liste statt eines Fließtextes dar.</li><li>Priorisieren Sie die Punkte der Liste und nennen Sie die wichtigsten Aufgaben zuerst.</li><li>Unsere Empfehlung: Ehrlichkeit ist Trumpf</li></ul> Ihr Profil: &nbsp;<ul><li>Um die passenden Kandidaten anzusprechen, sollte in der Vorarbeit geprüft werden, welche Fähigkeiten die zu besetzende Stelle voraussetzt.</li><li>Sie sollten konkrete Angaben zum Bildungsgrad, der Berufserfahrung, den gewünschten fachlichen Fähigkeiten und den sozialen Kompetenzen machen.</li><li>Formulieren Sie realistische Anforderung, um interessierte Bewerber nicht abzuschrecken.</li><li>Unser Tipp: Eine Auflistung schafft Übersicht.</li></ul> Wir bieten Ihnen: &nbsp;<ul><li>Je mehr, desto besser!</li><li>Zeigen Sie Ihrem Bewerber, was ihn in Ihrem Unternehmen erwartet.</li><li>Adressieren Sie diese Punkte zielgruppenspezifisch und in Stichpunkten: Programmierern sind andere Aspekte wichtig als Marketing-Spezialisten.</li><li>Führen Sie die Benefits aus, die Sie anbieten, z.B. flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten, Home-Office oder eine Kantine.</li><li>Denken Sie daran, dass eine ausführliche Einarbeitung, ein persönlicher Ansprechpartner in der Einarbeitungszeit, regelmäßige Feedbackgespräche um sich persönlich weiterzuentwickeln super Benefits sein können.</li></ul> Weitere Zusatzleistungen: &nbsp;<ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Parkplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Betriebsarzt</li><li>gute Verkehrsanbindung</li><li>barrierefrei</li></ul> Haben wir Interesse geweckt? &nbsp;Closing mit gewünschter Bewerbungsmethode und wichtigen Informationen für den Bewerber:Nach der Pflicht kommt die Kür. Sammeln Sie hier nochmal die Punkte, in denen Sie im letzten Absatzwichtige Informationen zum Bewerbungsprozess geben. Weisen Sie darauf hin, auf welchem Weg dieBewerbung eingereicht werden soll - per Post, E-Mail oder online über den "Jetzt Bewerben" Buttonüber das Portal.Führen Sie auf, welche Dokumente, Zeugnisse und Zertifikate beizufügen sind und skizzieren Sie kurz,wie das Bewerbungsverfahren bei Ihnen im Unternehmen abläuft. Ansprechpartner für Bewerbung: JOBS.sh&nbsp; <a href="mailto:info@JOBS.sh" target="_blank">info@JOBS.sh</a> 0461 808 2040 &nbsp;

5 Studentische Aushilfe Jobs in 24837 Schleswig-Annettenhöh, Deutschland