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Zur Unterstützung unserer stationären Patienten auf unserer spezialisierten Demenzstation und in anderen Bereichen unseres Hauses suchen wir zum nächstmöglichen Termin einePflegehilfskraft für den Betreuungsdienst(m,w,d) für mindestens 24,5 Stunden/Woche.Sie können sich gut vorstellen, sich Menschen mit einer Demenz-Erkrankung zu widmen und diese mit viel Empathie durch den Klinikalltag zu begleiten, sie zu fördern und zu aktivieren? Sie wünschen sich ein Team, in dem sich alle mit Fairness, Professionalität und auf Augenhöhe begegnen? Sie finden, dass eine faire Vergütung und offene Führungskultur selbstverständlich sind? Wir auch – und deshalb freuen wir uns, Sie in unserem interdisziplinären Team zu begrüßen. Ihre Aufgaben sind u.a. &nbsp;Durchführung von vielseitigen und abwechslungsreichen Aktivierungsangeboten in unterschiedlichen Bereichen unseres HausesMilieugestaltung im BetreuungsraumMahlzeitenbegleitungFühren von Assessment und DokumentationTeilnahme an interdisziplinären Besprechungen sowie die Weitergabe von relevanter Information bzgl. der zu behandelnden PatientenKommunikation und Zusammenarbeit mit Patienten und AngehörigenTeilnahme am Schichtdienst (Früh- und Spätdienst)Teilnahme am Rufdienst Wir wünschen uns von Ihnen &nbsp;Qualifikation zur Betreuungskraft nach den Grundlagen des § 43bSGB XI (ehemals 87b SGB XI) oder die Bereitschaft die Weiterbildung zu absolviereneine pflegerische (Pflegehilfskraft) oder medizinische (Arzthelferin/ MFA) GrundausbildungBereitschaft zur Teilnahme an WeiterbildungskursenEmphatisches und fürsorgliches VerhaltenErfahrung im Umgang mit älteren Menschen Sie bekommen von uns &nbsp;Vergütung nach AVR-CaritasUnbefristetes DienstverhältnisAttraktive Betriebsrente bei der KZVKWeihnachtszuwendung6 Wochen JahresurlaubBetriebliche Gesundheitsförderungkostenfreie Kindernotfallbetreuung und Seniorenassistenz, diverse Freizeit- und LernangeboteJob Radund vieles mehr...Wir freuen uns über Ihre Bewerbung per Mail oder auf dem Postweg. Gerne beantworten wir Ihnen auch weitere Fragen. Bewerben Sie sich! &nbsp;Sankt Elisabeth Krankenhaus Eutin GmbHAngela Meyer Pflegedirektorin Plöner Straße 42 23701 Eutin Telefon 04521 802-471 <a href="mailto:meyerang@sek-eutin.de" target="_blank">meyerang@sek-eutin.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Angela Meyer Pflegedirektorin <a href="mailto:meyerang@sek-eutin.de" target="_blank">meyerang@sek-eutin.de</a> +494521802471 &nbsp;

Sankt Elisabeth Krankenhaus Eutin GmbH

Pflegehilfskraft (m/w/d) für den Betreuungsdienst

<h2>Über uns:</h2>Wir sind ein familiengeführtes Fensterbauunternehmen in dritter Generation mit Sitz in Schenefeld (Kreis Steinburg). Seit Jahrzehnten stehen wir für Qualität, Verlässlichkeit und echte Handwerkskunst. Unsere rund 55 Mitarbeitenden tragen mit ihrem Engagement und Fachwissen täglich dazu bei, dass unsere Kunden in Schleswig-Holstein und Hamburg mit ihren neuen Fenstern und Türen rundum zufrieden sind.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Produktionstechnische und handwerkliche Tätigkeiten, wie Materialbearbeitung, Profilzuschnitt und das Zusammensetzen einzelner Fensterbauteile</li><li>Vorbereitung der Fensterelemente für die Endmontage</li><li>Überwachung und Bedienung von Produktionsmaschinen und Wartungsarbeiten</li><li>Sicherstellung reibungsloser Produktionsabläufe</li><li>Qualitätskontrolle der gefertigten Produkte</li></ul><h2>Das bringst du mit:</h2><ul><li>Handwerkliche Ausbildung, z.B. zum Schlosser oder Tischler (auch Quereinsteiger aus anderen Branchen mit handwerklichem Geschick und technischem Verständnis sind willkommen.)</li><li>Idealerweise erste Erfahrung in der Fenster- oder Türproduktion</li><li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li></ul><h2>Das bieten wir dir:</h2><ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Familienunternehmen</li><li>Wertschätzung, kurze Entscheidungswege und ein starkes Miteinander</li><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Weihnachtsgeld und eine erfolgsabhängige Prämie</li><li>Maßnahmen zur Gesundheitsförderung</li><li>Corporate Benefits Programm mit attraktiven Angeboten und Rabatten von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen</li><li>Überstunden-Regelung</li><li>Moderne Ausstattung und hochwertige Materialien</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft im Fenster- und Türenbau! Bewirb dich jetzt und senden deine Unterlagen an <a href="mailto:bewerbung@nordplast.de" target="_blank">bewerbung@nordplast.de</a>. Hast du noch Fragen? Dann melde dich telefonisch bei Valeria Roese unter 04892 80 09 0. Wir freuen uns auf dich!Nordplast-Kunststoffe GmbH &amp; Co. KG<a href="http://www.nordplast.de/" target="_blank">www.nordplast.de</a>Ansprechpartner für die Bewerbung: Valeria Roese <a href="mailto:bewerbung@nordplast.de" target="_blank">bewerbung@nordplast.de</a> 04892 8009 - 0

Nordplast Kunststoffe GmbH & Co. KG

Nordplast Kunststoffe GmbH & Co.KG

Mitarbeiter (m/w/d) für die Produktion von Fenstern und Türen

Seit über 20 Jahren sind wir ein erfolgreicher Dienstleister rund um Transport, Erdbewegung, Abbruch, Landtechnik sowie Sand- und Kiesaufbereitung.Da unsere langjährige Mitarbeiterin in den verdienten Ruhestand geht suchen wir eine(n) Nachfolger(in) für die Buchhaltung.Werde jetzt Teil unseres Teams! Das erwartet dich: (Deine Aufgaben)&nbsp; &nbsp;Selbständige und eigenverantwortliche Durchführung der laufenden Finanzbuchhaltung und Verwaltung von vier Firmen (für einen Teil) unserer UnternehmensgruppeUnterstützung und Vertretung der Kollegin, die für drei Firmen die laufende Buchhaltung erledigt (Kreditoren, Debitoren, Bankauszüge, Zahlungsverkehr)&nbsp;Kontenabstimmung in allen FirmenIntercompany-AbstimmungStammdatenpflegeAnlagenbuchhaltungUmsatzsteuervoranmeldungen&nbsp;MahnwesenVorbereitung der JahresabschlüsseMeldungen an das Statistische BundesamtAnsprechpartner für buchhalterische Fragen für den Steuerberater, Lohnbüro, Abteilungen und Lieferanten etc.Steuerliche Beurteilung anfallender GeschäftsfälleMitarbeit an Sonderthemen wie z.B. geplanter Einführung digitalisierter Prozesse und SoftwareDas erwarten wir von dir:&nbsp;Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung/als Buchhalter mit entsprechender Erfahrung oder gleichwertiger Ausbildung z.B. SteuerfachangestellterEinschlägige BerufserfahrungGute Kenntnisse in der Anwendung einer Buchhaltungssoftware sowie sicherer Umgang mit MS Office und Affinität zur Weiterentwicklung interner Prozesse im RechnungswesenStrukturierte, selbständige und lösungsorientierte ArbeitsweiseEigeninitiative, Teamfähigkeit, BelastbarkeitIdealerweise erste Erfahrungen mit digitaler BelegverarbeitungDas darfst du von uns erwarten:&nbsp; Eine unbefristete AnstellungLeistungsgerechte BezahlungHohe EigenverantwortungFahrrad-Leasing30 Tage UrlaubJährliche FirmenfeiernFamiliäres, bodenständiges Umfeld mit Duz-KulturSchulungenZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge i.R.gesetzl.VorgabenAb 01.02.2026 neues modernes Büro in 25573 BeidenflethDeine berufliche Zukunft bei uns:Wir bieten dir die Chance auf einen abwechslungsreichen und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem international ausgerichteten, in einem stätig wachsenden Unternehmen. &nbsp;Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellungen an:&nbsp; &nbsp;Sönke Krey UnternehmensgruppeAm Neuendeich 5225348 GlückstadtE-Mail: <a href="mailto:personal@sk-erdbewegung.de" target="_blank">personal@sk-erdbewegung.de</a>Hast du noch Fragen zu deiner zukünftigen Tätigkeit?Für Rückfragen steht dir deine Vorgängerin Martina unter 04124/60386-17 gern zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Podgorski &nbsp;

Sönke Krey Unternehmensgruppe

Fachkraft Finanzbuchhaltung (m/w/d)

Bringe deine Fähigkeiten in der Energiebranche ein! Die&nbsp;team energie&nbsp;ist ein wichtiger Teil der team Gruppe und sorgt dafür, dass Menschen und Unternehmen im gesamten norddeutschen Raum bestens mit Ökostrom, Erdgas, Heizöl, Schmierstoffen, Tankstellen und Elektromobilität - versorgt sind. Über 770 Mitarbeitende arbeiten täglich daran, Wohnräume warm, Unternehmen produktiv und Mobilität nachhaltig zu gestalten.&nbsp;Als CRM Business Owner (m/w/d) energie verantwortest du die geschäftliche Nutzung, Datenqualität und Weiterentwicklung des CRM im Energiegeschäft. Gemeinsam mit Vertrieb, Service und der Digitalisierungsorganisation sorgst du für effiziente Kundenprozesse, verlässliche Daten und eine konsequente Nutzung des CRM als zentrales Werkzeug für Kundenmanagement und Wachstum.Deine Aufgaben:<ul><li>Sicherstellung und kontinuierliche Verbesserung der Datenqualität im CRM:&nbsp;Du sorgst für die Pflege und Qualitätssicherung von Stammdaten, um verlässliche Daten für Vertrieb, Service und Marketing sicherzustellen.</li><li>Fachliche Steuerung und operative Unterstützung der CRM-Nutzung:&nbsp;Du unterstützt Vertrieb, Service und Marketing bei der täglichen Anwendung des CRM-Systems, entwickelst Kampagnen und Vertriebsaktivitäten, erstellst Reports sowie Dashboards und sorgst so für eine konsequente Nutzung im Tagesgeschäft, um Kundenbindung und Vertriebsperformance nachhaltig zu steigern.</li><li>Prozessoptimierung und Integration mit energiewirtschaftlichen Systemen:&nbsp;Du entwickelst CRM-Prozesse kontinuierlich weiter, stellst deren nahtlose Verzahnung mit ERP-, Abrechnungs- und Kundenportal-Systemen sicher und arbeitest dabei eng mit dem Product Owner zusammen, um effiziente Abläufe zu gewährleisten sowie Change Requests und Tests zu unterstützen.</li><li>Koordination von Weiterentwicklungen, Nutzer-Schulungen und Change-Management:&nbsp;Du priorisierst neue CRM-Funktionen, begleitest Tests, schulst Nutzer:innen und förderst ein datengetriebenes Mindset für eine prozessorientierte Arbeitsweise im Energiegeschäft.</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung (z. B. Betriebswirtschaft, Energiewirtschaft, Wirtschaftsinformatik).&nbsp;</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im CRM-Umfeld, vorzugsweise in Vertrieb, Kundenservice oder Marketing</li><li>Sehr gutes Verständnis operativer Geschäftsprozesse (Angebot, Abrechnung, Service und Vertrag).&nbsp;</li><li>Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigenverantwortung.&nbsp;</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen (idealerweise Microsoft Dynamics) sowie deren Integration in ERP-Systeme.</li><li>Technisches Verständnis für Datenflüsse, Schnittstellen und Prozessautomatisierung.&nbsp;</li><li>Kommunikations- und Schulungsfähigkeit, um Fachbereiche in der CRM-Nutzung mitzunehmen und weiterzuentwickeln.&nbsp;</li><li>Ausgeprägte Affinität zu Datenqualität, Prozessklarheit und kontinuierlicher Verbesserung.&nbsp;</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeiter:innen-Restaurant</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Ein neues, modernes Büro</li><li>Rabatte bei vielen Marken über Corporate Benefits</li><li>Fortbildungen zur eigenen Kompetenzstärkung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Bereichs- und Firmenevents</li><li>Anteiliges mobiles Arbeiten</li></ul>Beginn: Zum nächstmöglichen ZeitpunktArbeitsorte: Marie-Curie-Ring 2, 24941 Flensburg, alternativ Harburger Schloßstraße 24, 21079 HamburgBefristung: UnbefristetDeine&nbsp;Ansprechperson&nbsp;ist&nbsp;Philipp Querengaesser, Telefon&nbsp;0461 80710 1233.Wir freuen uns über deine Bewerbung im PDF-Format über unser Bewerbungsportal und unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

team Gruppe

CRM Business Owner (m/w/d) - energie 

Arbeitsort: Klinik HusumArbeitszeit: VollzeitStart: Ab sofortIhre Aufgaben:<ul><li>Operative Steuerung der Stations-, Funktions- und Servicebereiche in enger Zusammenarbeit mit der Pflegedirektion.</li><li>Vertretung der Pflegedirektorin.</li><li>Kontinuierliche Optimierung bestehender Prozess- und Organisationsstrukturen im Pflege- und Funktionsdienst sowie Schnittstellenmanagement.</li><li>Sicherstellung der patientenorientierten Pflegequalität unter Berücksichtigung aktueller Pflegestandards sowie kontinuierliche Weiterentwicklung von Pflegekonzepten.</li><li>Bedarfsorientierte Steuerung der Personaleinsatzplanung nach gesetzlichen Vorgaben.</li><li>Personalführung und kompetenzorientierte Personalentwicklung.</li><li>Umsetzung der strategischen und wirtschaftlichen Zielsetzungen.</li><li>Steuerung der Fort- und Weiterbildung sowie der praktischen Pflegeausbildung.</li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen und externen Kooperationspartnern.</li><li>Planung und Durchführung von regelmäßigen Besprechungen mit der Leitungsebene Pflege- und Funktionsdienste.</li><li>Teilnahme an Besprechungen mit der Pflegedirektion und Pflegedienstleitungen aller Standorte.</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d).</li><li>Eine Weiterbildung zur Leitung einer Pflegeeinheit mit staatlicher Anerkennung oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Mehrjährige Führungserfahrung in einer leitenden Position sowie unternehmerisches Denken und Handeln.</li><li>Motivierende und werteorientierte Führung mit Fokus auf Ressourcen- und Stärkenförderung.</li><li>Sehr gute Kooperationsfähigkeit sowie strukturierte und selbständige Arbeitsweise.</li><li>Sehr gute Fachkenntnisse im Qualitäts- und Projektmanagement.</li><li>Freude an der interprofessionellen Zusammenarbeit sowie an zielfördernden Ergebnisprozessen und innovative Konzeptentwicklungen.</li><li>Steuerungskompetenzen nach den Bedarfen der wirtschaftlichen Anforderungen.</li><li>Verbindliches empathisches Auftreten, Konfliktfähigkeit und Verhandlungsgeschick.</li><li>Hohes Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Zuverlässigkeit.</li><li>Hohe Teamfähigkeit sowie Organisationstalent.</li></ul>Ihre Vorteile:Zielgerichtete und strukturierte PersonalentwicklungVielfältige Fort- und WeiterbildungsangeboteFührungskräfteentwicklung mit Coaching- &amp; Workshop-AngebotenEine zukunftssichere tarifliche Vergütung (TVöD/ TV Ärzte)Ein betriebliches GesundheitsmanagementEine familienfreundliche ArbeitgeberkulturBetriebsnahe Kindertagesstätten und flexbile ArbeitszeitmodelleDas Nah.SH-Jobticket für günstige MobilitätE-Bike-Leasing mit ArbeitgeberzuschussFirmenfitness mit dem EGYM-WellpassDas ist uns wichtig: AugenhöheTeamplayer durch und durch: Das sind wir und so wünschen wir uns auch unsere neuen Kolleg*innen. Wir streben nach der besten Versorgung für unsere Patient*innen und wissen: die beste Qualität gibt es nur mit motivierten und hervorragend ausgebildeten Mitarbeiter*innen.Wir fördern und investieren daher viel in die Personalentwicklung, formulieren aber auch klare Erwartungen. Wir wünschen uns Mitarbeiter*innen, die mit konstruktiver Haltung und Veränderungsbereitschaft zur Entwicklung unseres Klinikums beitragen und das Miteinander leben.Wir sind ein zuverlässiger Partner auf Augenhöhe – für unsere Kolleg*innen und unsere Patient*innen.Für Rückfragen steht Ihnen gerne unsere Pflegedirektorin, Frau Silke Bichel, unter der Tel. 04841 660-1644, zur Verfügung. Wir freuen unsauf den ersten Kontakt mit Ihnen.Sie haben Fragen? Wir sind für Sie da.<a href="mailto:karriere@klinikum-nf.de" target="_blank">karriere@klinikum-nf.de</a>Klinikum Nordfriesland gGmbHLucie MeesPersonalabteilung

Klinikum Nordfriesland gGmbH

Der Pflegeberuf: Job-Tester Basti im Klinikum Nordfriesland

Starte mit uns deine Zukunft.

Pflegedienstleitung und Stellvertretender  Pflegedirektor (m/w/d)

Wir haben noch einen Platz frei: für den Einsatz in unserem ambulanten Dienst im Servicehaus am Wasserturm in Neumünster suchen wir einestellv. Pflegedienstleitung unbefristet (m/w/d)in Voll-oder TeilzeitKlingt gut? Dann mal los!<h2>Stellenbeschreibung</h2>Koordination der Gesamtaufgaben des Pflegebereiches, insbesondere Management, Struktur und Ablauforganisation:<ul><li>Sie tragen Verantwortung für die Umsetzung des Pflegekonzeptes, auch unter Verwendung aktueller pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse</li><li>Die Akquisition von Kund*innen und Zusammenarbeit mit Kostenträgern fällt in Ihren Verantwortungsbereich</li><li>Planung und Steuerung des Qualitätsmanagements</li><li>Personalführung und Personaleinsatzplanung gehören zu Ihrem Aufgaben</li><li>Sie führen Beratungsgespräche mit Klient*innen, Angehörigen und Betreuer*innen</li><li>Ein routinierter Umgang mit externen Partnern (MD etc.) gehört ebenfalls zu Ihren spannenden Aufgaben</li><li>Controlling der Leistungsabrechnung</li><li>Außerdem unterstützen Sie unsere ambulante Pflegediensleitung im vielfältigen Aufgabenbereich</li></ul><h3>Sie bringen mit</h3>Zuallererst Ihre Persönlichkeit: Eine positive Einstellung zu der Arbeit mit Menschen, Herz, Empathie, Einfühlungsvermögen, Geduld, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Offenheit.<ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zur Pflegefachfrau/ Pflegefachmann (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d)</li><li>Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft (m/w/d) alternativ Studium Pflegemanagement oder Pflegewissenschaft</li><li>Ihre Meinung zählt – eigene Ideen und Talente sind gefragt</li><li>Hohe pflegefachliche und soziale Kompetenz</li><li>Gute allgemeine EDV-Kenntnisse und Aufgeschlossenheit gegenüber computergestützter Pflegedokumentation</li><li>Wirtschaftliches, kunden- und dienstleistungsorientiertes Denken</li><li>Kenntnisse im SGB XI und SGB V</li><li>Pluspunkte sammeln Sie mit Vorerfahrung in Connext Vivendi;)</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen</h3><ul><li>Einen&nbsp;sinnstiftenden&nbsp;Arbeitsplatz, bei dem Sie sich für soziale Gerechtigkeit, Menschlichkeit und Solidarität einsetzen</li><li>Eine sichere Zukunft durch einen&nbsp;unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Einkommen mit Perspektive: Durch unsere Orientierung am&nbsp;TVöD&nbsp;profitieren Sie von&nbsp;tariflichen Erhöhungen und sicheren Gehaltsstrukturen</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp;sowie Weihnachtsgeld und Sonderzahlungen</li><li>Eine&nbsp;betriebliche Altersvorsorge, die sich lohnt</li><li>einen Zuschuss zum Jobticket -auch als Deutschlandticket-, damit Sie entspannt und umweltfreundlich zur Arbeit kommen&nbsp;</li><li>Rabatte und richtig viele Vergünstigungen über&nbsp;Corporate Benefits</li><li>Fitness zum Firmentarif&nbsp;als wertvoller Ausgleich zur Arbeit, durch verschiedene Kooperationspartner</li><li>Fort- und Weiterbildungen: Wir fördern Ihre Karriere mit internen und externen individuellen Weiterbildungsangeboten&nbsp;</li><li>Ein gutes Miteinander&nbsp;- Wir legen Wert auf eine Atmosphäre, in der sich jede*r willkommen fühlt</li><li>Eine&nbsp;familienfreundliche und interessenorientierte&nbsp;Arbeitszeitgestaltung</li></ul>Das Handeln der AWO Schleswig-Holstein ist geprägt von unseren Werten Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit. Wir leben Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen aller Mitglieder der Gesellschaft.&nbsp;So, es ist Zeit sich kennenzulernen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Kontakt:AWO Pflege Schleswig-Holstein gGmbH, Friederike Stolte, Sibeliusweg 4, 24109 Kiel oder per E-Mail an:<a href="https://www.awo-jobs.de/stellenangebote/stellenangebot?tx_awojobs_jobs_detail%5Boffer%5D=149589&amp;cHash=62a722a51ed72f7b2036af3680f2ed93" target="_blank">jobs[at]awo-sh.de</a>

AWO Pflege Schleswig-Holstein gGmbH

100 Menschen. 100 Jahre Engagement. Weil jeder einzelne Mensch es wert ist! ❤️

AWO Servicehaus Suchsdorf-zuerst kommt der Mensch

AWO Servicehaus Eckernförde-zuerst kommt der Mensch

stellv. Pflegedienstleiter *in (m/w/d)

„Qualität ist, wenn der Kunde zurückkommt – und nicht das Produkt.“ Nach diesem Grundsatz fertigt WIEDEMANN-TECHNIK in Husum seit über 75 Jahren bedarfsgerechte Komplettlösungen und Qualitätsprodukte aus Edelstahl. Ebenso legen wir größten Wert auf eine fundierte Ausbildung unserer jungen Kollegen. So kommen wir gerne der Verantwortung gegenüber der Region und dem Handwerk nach.Zum Ausbildungsstart am 1. August 2026 suchen wir dich als:Fachlagerist / Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) Deine Aufgaben: &nbsp;Handhabung von unterschiedlichen GüternVorbereitung und Einlagerung von GüternPrüfung und Bearbeitung von Begleitpapieren nach betrieblichen VorgabenBe- und Entladen von GüternKommissionierung und Verpackung von GüternEinkauf und Speditionswesen Dein Profil: &nbsp;Interesse an Abläufen des Lager- und VersandbereichesEinsatzbereitschaft und KommunikationsfreudeZuverlässigkeit und Teamfähigkeiterster allgemeinbildender Schulabschluss Unser Angebot: &nbsp;Abwechslungsreiche und praxisorientierte AusbildungEigenverantwortliche Organisation von Projekten im UnternehmenVerantwortung zeigen – mit Kinder-Patenschaften aus aller Welt30 Tage Urlaub plus Sonderurlaubstage bei gutem EinsatzWeihnachts- und UrlaubsgeldAngenehmes Arbeitsklima mit positivem MiteinanderMitarbeiter-Events wie Sommerfest und WeihnachtsfeierInterne und externe Fort- und WeiterbildungsangeboteAttraktive Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Gutscheine für örtliche Geschäfte, u. v. m. Weitere Zusatzleistungen: &nbsp;<ul><li>Berufsbekleidung</li></ul> Du hast Lust, bei uns die Weichen für deine Zukunft zu stellen? &nbsp;Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung!Ansprechpartnerin: Frau Jane Cornils<a href="https://wiedemann-technik.de" target="_blank">jane.cornils@wiedemann-technik.de</a> Siemensstraße 16-18 25813 Husum&nbsp; +49 (0) 4841 778-700 &nbsp;

Wiedemann GmbH

Ausbildung zum Fachlagerist / zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)

„Qualität ist, wenn der Kunde zurückkommt – und nicht das Produkt.“ Nach diesem Grundsatz fertigt WIEDEMANN-TECHNIK in Husum seit über 75 Jahren bedarfsgerechte Komplettlösungen und Qualitätsprodukte aus Edelstahl. Ebenso legen wir größten Wert auf eine fundierte Ausbildung unserer jungen Kollegen. So kommen wir gerne der Verantwortung gegenüber der Region und dem Handwerk nach.Zum Ausbildungsstart am 1. August 2026 suchen wir dich als:Konstruktionsmechaniker (m/w/d) Deine Aufgaben: &nbsp;Manuelle Fertigung (Feilen, Sägen, Biegen, Schleifen) von BauelementenMaschinelle FertigungFertigung von Einzelteilen mit WerkzeugmaschinenBearbeitung von Bauteilen mit verschiedenen FertigungsverfahrenSchweißen und Roboterschweißen Dein Profil: &nbsp;Räumliches VorstellungsvermögenTeamfähigkeitTechnisches und logisches DenkenInteresse an MetallbearbeitungHandwerkliches Geschickmittlerer Schulabschluss Unser Angebot: &nbsp;Abwechslungsreiche und praxisorientierte AusbildungEigenverantwortliche Organisation von Projekten im UnternehmenVerantwortung zeigen – mit Kinder-Patenschaften aus aller Welt30 Tage Urlaub plus Sonderurlaubstage bei gutem EinsatzWeihnachts- und UrlaubsgeldAngenehmes Arbeitsklima mit positivem MiteinanderMitarbeiter-Events wie Sommerfest und WeihnachtsfeierInterne und externe Fort- und WeiterbildungsangeboteAttraktive Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Gutscheine für örtliche Geschäfte, u. v. m. Du hast Lust, bei uns die Weichen für deine Zukunft zu stellen? &nbsp;Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung!Ansprechpartnerin: Frau Jane Cornils<a href="https://wiedemann-technik.de" target="_blank">jane.cornils@wiedemann-technik.de</a> Siemensstraße 16-18 25813 Husum&nbsp; +49 (0) 4841 778-700 &nbsp;

Ausbildung zum Konstruktionsmechaniker (m/w/d)

„Qualität ist, wenn der Kunde zurückkommt – und nicht das Produkt.“ Nach diesem Grundsatz fertigt WIEDEMANN-TECHNIK in Husum seit über 75 Jahren bedarfsgerechte Komplettlösungen und Qualitätsprodukte aus Edelstahl. Ebenso legen wir größten Wert auf eine fundierte Ausbildung unserer jungen Kollegen. So kommen wir gerne der Verantwortung gegenüber der Region und dem Handwerk nach.Zum Ausbildungsstart am 1. August 2026 suchen wir dich als:Industriemechaniker (m/w/d) Deine Aufgaben: &nbsp;Bearbeitung von Bauteilen mit verschiedenen FertigungsverfahrenHerstellung von Werkstoffen und BauteilenMaschinelle Fertigung von BauteilenFertigung von Einzelteilen mit WerkzeugmaschinenProgrammierungMaschinenbedienung Dein Profil: &nbsp;Technisches und logisches DenkenRäumliches VorstellungsvermögenHandwerkliches GeschickGute Feinmotorik und FingerfertigkeitTeamfähigkeitGuter mittlerer Schulabschluss Unser Angebot: &nbsp;Abwechslungsreiche und praxisorientierte AusbildungEigenverantwortliche Organisation von Projekten im UnternehmenVerantwortung zeigen – mit Kinder-Patenschaften aus aller Welt30 Tage Urlaub plus Sonderurlaubstage bei gutem EinsatzWeihnachts- und UrlaubsgeldAngenehmes Arbeitsklima mit positivem MiteinanderMitarbeiter-Events wie Sommerfest und WeihnachtsfeierInterne und externe Fort- und WeiterbildungsangeboteAttraktive Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Gutscheine für örtliche Geschäfte, u. v. m. Weitere Zusatzleistungen: &nbsp;<ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>Entfernungspauschale</li></ul> Du hast Lust, bei uns die Weichen für deine Zukunft zu stellen? &nbsp;Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung!Ansprechpartnerin: Frau Jane Cornils<a href="https://wiedemann-technik.de" target="_blank">jane.cornils@wiedemann-technik.de</a> Siemensstraße 16-18 25813 Husum&nbsp; +49 (0) 4841 778-700 &nbsp;

Ausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen.&nbsp; Mit der Aushilfstätigkeit bei dm erwartet Dich eine Aufgabe, die Du mit Freude in einem tollen Team angehen kannst. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt von Montag bis Samstag zwischen 6:00 und 20:00 Uhr. Du hast Lust, unser Team tatkräftig zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Kassieren: An der Kasse kommst Du mit unseren Kunden in Kontakt, sorgst für einen reibungslosen Abschluss ihrer Einkäufe und ein gutes Gefühl zum Ende ihres dm-Besuches. Warenannahme und -präsentation: Du nimmst die angelieferten Waren entgegen und platzierst sie dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Kommissionierung von Expressbestellungen: Du bearbeitest eingehende Onlinebestellungen und packst mit an, wenn es darum geht, Expresslieferungen für unsere Kunden bereitzustellen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Liebe zu Ordnung und Sauberkeit. Auch Smartphones, digitale Medien und die deutsche Sprache beherrschst Du aus dem Effeff. Arbeitsweise und Neugierde: Schnell und effizient zu arbeiten, versteht sich für Dich von selbst. Und immer neugierig widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Alltag im dm-Markt reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einem dm-Markt können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit im dm-Markt ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei.

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