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Die GISMA Steckverbinder GmbH hat sich als familiengeführtes Unternehmen seit 1983 auf die Entwicklung, Konstruktion, Pro­duk­tion und die weltweite Vermarktung von hochwertigen und komplexen Unterwassersteck­ver­bindern spezia­lisiert. Die anspruchsvollen elektrischen, faseroptischen und Hybridsteckverb­inder finden weltweit Anwendung in der Meerestechnik.Wir wachsen weiter und suchen Unterstützung für unser Team im Bereich Zerspanung:Du bist CNC-Zerspanungsmechaniker (m/w/d) im Bereich Drehen oder Fräsen?Dann komm zu uns und werde ein GISMAner!Deine Aufgaben wären:<ul><li>das Bedienen und Überwachen von modernen CNC-Dreh- oder Fräsmaschinen mit Siemens-Steuerung zum eigenverantwortlichen Bearbeiten von Werkstücken</li><li>der Umgang mit Messmitteln</li><li>das Voreinstellen und der Einbau von Werkzeugen</li><li>Werkzeugkorrekturen</li><li>das Arbeiten nach technischen Zeichnungen</li></ul>Was macht GISMA besonders?<ul><li>Bei uns erwarten dich interessante, eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeiten, ein moderner Arbeitsplatz, spannende Produkte und ein tolles Team</li><li>Wir arbeiten im Einschichtbetrieb von Montag bis Freitag mit einer Wochenarbeitszeit von 37,5 Stunden</li><li>Natürlich wirst du intensiv eingearbeitet und kannst in Ruhe ankommen</li><li>GISMA ist gut erreichbar im Industriegebiet Süd in Neumünster mit betriebseigenen kostenlosen Parkplätzen</li><li>Bei uns startest du in ein sicheres Arbeitsverhältnis und hast mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr</li><li>Sonderzahlungen wie Urlaubsgeld, eine betriebliche Treueprämie, vermögenswirksame Leistungen und ein Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge runden das Paket ab.</li><li>außerdem bieten wir für alle GISMAner eine betriebliche Krankenzusatzversicherung an</li></ul>Was wir uns von dir wünschen:<ul><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung als Zerspanungsmechaniker/in oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in der Bedienung von CNC-Bearbeitungsmaschinen</li><li>Kenntnisse in der Zerspanung verschiedenster Werkstoffe</li><li>einen sicheren Umgang mit Prüf- und Messmitteln</li><li>eine selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>ein hohes Qualitätsbewusstsein</li><li>und natürlich Teamgeist, um gemeinsam voranzukommen</li></ul>Deine Entscheidung:Als Kollegin/Kollege kannst du bei uns beruflich zu Hause sein.&nbsp;Möchtest du ein GISMAner werden oder mehr über uns erfahren? Dann sende uns gern eine Email mit deinen Bewerbungsunterlagen an <a href="mailto:jobs@gisma-connectors.de" target="_blank">jobs@gisma-connectors.de</a> und ruf an unter 04321 / 98 35 92.&nbsp;Deine Ansprechpartnerin in der Personalabteilung ist Frau Conrad.&nbsp;Wir freuen uns auf dich!GISMA Steckverbinder GmbH Frau Madlen Conrad Leinestraße 25 24539 NeumünsterTel. 04321 / 9835 – 92<a href="mailto:draehne@gisma-connectors.de" target="_blank">jobs@gisma-connectors.de</a><a href="http://www.gisma-connectors.de" target="_blank">www.gisma-connectors.de</a>

GISMA Steckverbinder GmbH

CNC-Zerspanungsmechaniker im Bereich Drehen oder Fräsen (m/w/d)

Der Sozialverband Deutschland ist ein gemeinnütziger Verein mit über 180.000 Mitgliedern im Landesverband Schleswig-Holstein. Der SoVD ist in sozialen Beratungs- sowie Betreuungsfragen aktiv. In 16 Beratungszentren und dem eigenen Erholungszentrum in Büsum sind über 170 Mitarbeiter*innen beschäftigt und unterstützen die Mitglieder in Fragen des Sozialrechts. Sie helfen bei der Antragsstellung und Durchsetzung von Ansprüchen gegenüber den Behörden – vor allem in der Renten-, Kranken-, Unfall-, und Pflegeversicherung sowie in allen Angelegenheiten des Schwerbehindertenrechts. Zur Unterstützung unseres Sozialberatungszentrums in Lübeck suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen motivierten Sachbearbeiter (m/w/d). Unser Angebot: ◼Wir bieten eine unbefristete Anstellung in Teilzeit (19,25 Wochenstunden) am Standort Lübeck ◼Wir zahlen eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Haustarifvertrag SoVD-Verdi (ca. 1.343 € bis 1.593 €, je nach Vorerfahrung) ◼Wir bieten ein freundliches, kollegiales Arbeitsumfeld mit modernen Arbeitsformen ◼Wir sorgen mit 6 Wochen Erholungsurlaub für Ihre Entspannung ◼Wir gewähren jährliche Sonderzuwendungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) sowie eine Betriebliche Altersversorgung, Zuschuss zum Jobticket und Jobradleasing ◼Umfassende Einarbeitung und interne WeiterbildungenIhre Aufgaben: ◼Sie führen Bürotätigkeiten aus, die im Zusammenhang mit der sozialrechtlichen Beratung anfallen und unterstützen die Sozialberater*innen und Leitung des Sozialberatungszentrums durch Bearbeiten der Eingangspost, Vorbereitung von Schriftsätzen, Führen von Korrespondenz mit Mitgliedern und Verfahrensgegnern, Fristberechnung und -überwachung, Bearbeitung von Wiedervorlagen ◼Unterstützung bei administrativen Aufgaben ◼Sie sind erste/erster Ansprechpartner*in am Telefon und am Empfang für die Mitglieder ◼Sie unterstützen unsere Mitglieder bei der AntragsstellungIhr Profil: ◼Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, optimal im Rechtsbereich oder verfügen über vergleichbare Qualifikationen ◼Sie besitzen Organisations- und Koordinationstalent, bringen eine sorgfältige Arbeitsweise mit, arbeiten gern im Team und sind belastbar und flexibel ◼Sie haben ein sicheres und freundliches Auftreten im Kontakt mit Ihren Gesprächspartner*innen und bringen Empathie mit ◼Sie beherrschen den sicheren Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen

SoVD - Sozialverband Deutschland, Landesverband Schlewig-Holst. e.V.

Sachbearbeiter (m/w/d) für das Sozialberatungszentrum in Lübeck

Der Sozialverband Deutschland ist ein gemeinnütziger Verein mit über 180.000 Mitgliedern im Landesverband S-H. Der SoVD ist in sozialen Beratungs- sowie Betreuungsfragen aktiv. In 16 Beratungszentren sind über 170 Mitarbeiter*innen beschäftigt und unterstützen die Mitglieder in Fragen des Sozialrechts. Sie helfen bei der Antragsstellung und Durchsetzung von Ansprüchen gegenüber den Behörden – vor allem in der Renten-, Kranken-, Unfall-, und Pflegeversicherung sowie in allen Angelegenheiten des Schwerbehindertenrechts. Unser Angebot: ◼Wir bieten eine krisensichere Arbeitsstelle mit 6 Wochenstunden auf geringfügiger Basis ◼Wir zahlen eine leistungsgerechte Vergütung / Haustarifvertrag SoVD-Verdi ◼Wir bieten ein kollegiales Arbeitsumfeld ◼Wir sorgen mit 6 Wochen Erholungsurlaub für Ihre Entspannung ◼Wir gewähren jährliche Sonderzuwendungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) ◼Zuschuss zum Job-/Deutschlandticket ◼Möglichkeit zum Bike-LeasingIhre Aufgaben: ◼Sie sorgen für Sauberkeit in den Büro-, Besprechungs-, Sanitär- und Sonderräumen ◼Sie reinigen die Schreibtische und Büromöbel ◼Sie sind regelmäßig für die Reinigung der Fenster zuständig ◼Sie halten Ordnung im KüchenbereichIhr Profil: ◼Sie haben relevante Erfahrung / ggf. Ausbildung ◼Sie verfügen über einen ausgeprägten Sinn für Ordnung und Sauberkeit ◼Sie verfügen über eine schnelle und effiziente Arbeitsweise ◼Sie arbeiten selbstständig und können sich gut organisieren ◼Sie leben einen ausgeprägten Servicegedanken

Reinigungskraft (m/w/d) für das Sozialberatungszentrum in Kiel

Dein Einstieg ins Unternehmen:Die Firma EMN ist regionaler Arbeitgeber und Hersteller von Mittelspannungstechnik mit Firmensitz in Börnsen, nahe Hamburg-Bergedorf.&nbsp;Mit 60 Beschäftigten arbeiten wir als Zulieferer von Energieversorgern am Stromnetz der Zukunft.&nbsp;Was wir Dir bieten? Eine ganze Menge! In erster Linie eine abwechslungsreiche, spannende und herausfordernde Ausbildung, die Dich perfekt auf Deinen zukünftigen Beruf vorbereitet. Unsere engagierten Ausbilder stehen Dir während der gesamten Ausbildungszeit mit Rat und Tat unterstützend zur Seite.&nbsp; Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)&nbsp; Du lernst bei Montagearbeiten den Aufbau von Transformatorstationen kennen und gewinnst Kenntnisse über alle notwendigen Arbeitsschritte der Planung und Durchführung von Instandhaltungsaufgaben.Wir bringen Dir das Aufbauen und Verdrahten von Niederspannungshauptverteilungen, den Bau von Mittelspannungsanlagen und Kompaktstationen und das Montieren von Mittelspannungskabeln bei.Nach erfolgreich bestandener Ausbildung übernehmen wir Dich gerne in unser Team. Weitere Ausbildungsschwerpunkte sind:&nbsp;<ul><li>Messen und Analysieren von elektrischen Systemen</li><li>Umgang mit Elektronormen und Sicherheitsvorschriften</li><li>Prüfen von Sicherheits- und Schutzfunktionen</li><li>Lesen von Schaltplänen</li><li>Installationen, Inbetriebnahmen und Warten von elektrischen Anlagen</li><li>Errichten, Konfigurieren, Parametrieren, Inbetriebnahmen, Installieren und Optimieren von Steuerungen</li></ul> Erforderliche Qualifikation und benötigte Fähigkeiten&nbsp; &nbsp;<ul><li>Guter Hauptschulabschluss (ESA) oder mittlerer Schulabschluss (MSA) mit guten Noten in Mathe und Physik</li><li>Interesse an Technik und Elektronik</li><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Engagierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Eigeninitiative und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Bei ausländischen Bewerbern (m/w/d) ist ein Wohnsitz in Deutschland Voraussetzung sowie Deutschkenntnisse auf Sprachniveau B2 oder höher.</li></ul> Vorteile &nbsp;Bei EMN gehörst du vom ersten Tag an zum Team und Dein Einsatz zahlt sich aus.<ul><li>Fachliche und persönliche Entwicklung durch wachsende Verantwortung abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte</li><li>1.332€ im 1. Lehrjahr bis zu 1.400€ im 3. Lehrjahr plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>30 Tage Urlaub plus Sonderurlaubstage</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Krankenversicherung</li><li>Weiterbildung: individuelle Schulungs- und Fortbildungsangebote zum Start in den Job</li><li>Nachhaltigkeit: Wir handeln verantwortungsvoll und umweltbewusst</li><li>Sicherheit und Gesundheit: Zertifizierte Standards für Arbeitssicherheit, Gesundheitsförderung und –vorsorge sowie geregelte und trotzdem flexible Arbeitszeite</li></ul>Solltest Du Dir in Deiner Berufswahl noch nicht sicher sein, kannst Du ein Praktikum bei uns absolvieren.&nbsp; &nbsp;Bewerbung online über <a href="https://karriere.emn-boernsen.de/" target="_blank">https://karriere.emn-boernsen.de/</a>Oder per E-Mail im PDF-Format an <a href="mailto:bewerbung@emn-boernsen.de" target="_blank">bewerbung@emn-boernsen.de</a>.ELEKTRO-MONTAGE-NORD Ing. Rudolf Thederan KG (GmbH &amp; Co.) F. Thederan Bahnstraße 17 21039 BörnsenWir freuen uns auf dich. Für Rückfragen steht Dir die Personalabteilung gern telefonisch zur Verfügung.Ansprechpartnerin für Deine Bewerbung: Frau Thederan <a href="mailto:bewerbung@emn-boernsen.de" target="_blank">bewerbung@emn-boernsen.de</a> 040/ 729080-21&nbsp;

ELEKTRO-MONTAGE-NORD Ing. Rudolf Thederan KG (GmbH & Co.)

Ausbildung Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)

Dein Einstieg ins Unternehmen:Die Firma EMN ist regionaler Arbeitgeber und Hersteller von Mittelspannungstechnik mit Firmensitz in Börnsen, nahe Hamburg-Bergedorf.&nbsp;Mit 60 Beschäftigten arbeiten wir als Zulieferer von Energieversorgern am Stromnetz der Zukunft.&nbsp;Was wir Dir bieten? Eine ganze Menge! In erster Linie eine abwechslungsreiche, spannende und herausfordernde Ausbildung, die Dich perfekt auf Deinen zukünftigen Beruf vorbereitet. Unsere engagierten Ausbilder stehen Dir während der gesamten Ausbildungszeit mit Rat und Tat unterstützend zur Seite.&nbsp; Ausbildung zum Industrieelektriker (m/w/d)&nbsp;Wir bilden dich in der Fachrichtung Betriebstechnik aus. Du lernst bei uns Niederspannungshauptverteilungen und Mittelspannungsanlagen zu montieren und sorgst für die Betriebssicherheit der Anlagen.Bei Montagearbeiten erfährst Du alles über den Aufbau von Transformatorstationen und über die notwendigen Arbeitsschritte der Planung und Durchführung von Instandhaltungsaufgaben.Diese Ausbildung dauert 2 Jahre. Du kannst deine Ausbildung auch um ein Jahr verlängern und die Prüfung zum höher qualifizierten Elektroniker für Betriebstechnik absolvieren.Nach erfolgreich bestandener Ausbildung übernehmen wir Dich gerne in unser Team.Weitere Ausbildungsschwerpunkte sind:<ul><li>Installation elektrischer Bauteile in unseren Betriebsanlagen</li><li>Schaltgeräte verdrahten und zusammenbauen</li><li>Umgang mit Elektronormen und Sicherheitsvorschriften</li><li>Prüfen von Sicherheits- und Schutzfunktionen</li><li>Lesen von Schaltplänen</li><li>Installationen, Inbetriebnahmen und Warten von elektrischen Anlagen</li></ul> Erforderliche Qualifikation und benötigte Fähigkeiten&nbsp; &nbsp;<ul><li>Guter Hauptschulabschluss (ESA) oder mittlerer Schulabschluss (MSA) mit guten Noten in Mathe und Physik</li><li>Interesse an Technik und Elektronik</li><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Eigeninitiative und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Bei ausländischen Bewerbern (m/w/d) ist ein Wohnsitz in Deutschland Voraussetzung sowie Deutschkenntnisse auf Sprachniveau B2 oder höher</li></ul> Vorteile &nbsp;Bei EMN gehörst du vom ersten Tag an zum Team und Dein Einsatz zahlt sich aus.<ul><li>Fachliche und persönliche Entwicklung durch wachsende Verantwortung abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte</li><li>1.332€ im 1. Lehrjahr bis zu 1.400€ im 3. Lehrjahr plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>30 Tage Urlaub plus Sonderurlaubstage</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Krankenversicherung</li><li>Weiterbildung: individuelle Schulungs- und Fortbildungsangebote zum Start in den Job</li><li>Nachhaltigkeit: Wir handeln verantwortungsvoll und umweltbewusst</li><li>Sicherheit und Gesundheit: Zertifizierte Standards für Arbeitssicherheit, Gesundheitsförderung und –vorsorge sowie geregelte und trotzdem flexible Arbeitszeite</li></ul>Solltest Du Dir in Deiner Berufswahl noch nicht sicher sein, kannst Du ein Praktikum bei uns absolvieren.&nbsp;Bewerbung online über <a href="https://karriere.emn-boernsen.de/" target="_blank">https://karriere.emn-boernsen.de/</a>Oder per E-Mail im PDF-Format an <a href="mailto:bewerbung@emn-boernsen.de" target="_blank">bewerbung@emn-boernsen.de</a>.ELEKTRO-MONTAGE-NORD Ing. Rudolf Thederan KG (GmbH &amp; Co.) F. Thederan Bahnstraße 17 21039 BörnsenWir freuen uns auf dich. Für Rückfragen steht Dir die Personalabteilung gern telefonisch zur Verfügung. Ansprechpartnerin für Deine Bewerbung: Frau Thederan <a href="mailto:bewerbung@emn-boernsen.de" target="_blank">bewerbung@emn-boernsen.de</a> 040/ 729080-21&nbsp;

Ausbildung Industrieelektriker*in (m/w/d)

Die Kieler Anker gGmbH ist eine gemeinnützige Gesellschaft, die hilfsbedürftige Personen in Kiel bei der Überwindung von Armut und sozialer Ausgrenzung unterstützt. Sie bietet u.a. einen Sozialdienst, Mittagstisch und Trinkräume an. Unser Ansatz ist systemisch geprägt und orientiert sich an den Kernwerten Lebensweltorientierung, Niedrigschwelligkeit und Akzeptanz. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – wir sehen Ressourcen als Hilfe zur Selbsthilfe, die es zu stärken und wertzuschätzen gilt. Der Kieler Anker ist eine Kooperation der Diakonie Altholstein und HEMPELS e.V. mit dem Ziel, gemeinsam für Menschen in Not da zu sein. Für unsere Standorte inKiel Gaarden, Kiel Mitte und ambulant im Arbeitsbereich des Kieler Ankerssuchen wir ab sofort eine*nSozialarbeiter*in (m/w/d)Teilzeit mind. 20 Wochenstunden, unbefristet, mit zusätzlicher Stundenoption je nach ProjektentwicklungIhre Aufgaben:<ul><li>Beratung &amp; Begleitung: Beratung nach §§ 67 ff. SGB XII und SGB II–XII, Begleitung zu Ämtern, Behörden und Arztterminen, Unterstützung bei Anträgen, Leistungsdurchsetzung und Konfliktbewältigung</li><li>Hilfeplanung &amp; Stabilisierung: Entwicklung, Dokumentation und Evaluation nachhaltiger Hilfeprozesse zur Stabilisierung der Lebenssituation; individuelle Hilfeplanung in Zusammenarbeit mit der Landeshauptstadt Kiel</li><li>Krisenintervention &amp; psychosoziale Beratung: Durchführung von Kriseninterventionen für Gäste und Mitarbeitende, psychosoziale Einzel- und Gruppenberatung, Umgang mit Suchtverhalten</li><li>Gästebetreuung &amp; Trinkraum: Empathischer Empfang und Betreuung, Sicherstellung eines attraktiven und sicheren Umfelds, Verwaltung von Treuhandkonten (Zahlungseingänge, Auszahlungen, Finanzplanung)</li><li>Unterstützung im Alltag: Förderung von Selbstorganisation, Einkommensplanung und Alltagsgestaltung, Konfliktmanagement in Wohn- und Trinkraumgemeinschaften</li><li>Netzwerk &amp; Kooperation: Zusammenarbeit mit Jobcenter, Jugend-, Sozial- und Gesundheitsämtern, Vermittlung weiterführender Hilfen, Teilnahme an Fachgremien, Teamsitzungen, Supervision und Qualitätsentwicklung</li><li>Verwaltung &amp; Dokumentation: Planung, Dokumentation und Evaluation der Hilfeprozesse, Arbeit mit Klient*innendatenbank, Erstellung von Berichten, Statistiken und Kostenträgerdokumentationen</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik (B.A.) mit staatlicher Anerkennung oder äquivalenter Abschluss</li><li>Kenntnisse in Krisenmanagement, psychosozialer Beratung und Suchtarbeit; idealerweise ergänzt um Pharmakologie- und Toxikologie-Grundlagen</li><li>Erfahrung im direkten Kontakt mit Menschen in herausfordernden Lebenssituationen</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, Klientendatenbanken und Verwaltungssoftware</li><li>Empathie, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Serviceorientierung</li><li>Selbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität und Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Modernes Arbeitsumfeld mit technischer und digitaler Unterstützung</li><li>Arbeiten mit Herz&nbsp;in einem engagierten Team, in dem Spaß, ein positives Arbeitsumfeld und viel Gestaltungsspielraum geboten werden</li><li>Wertschätzende Unternehmenskultur&nbsp;mit offener Führung</li><li>Attraktive Vergütung nach dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie (KTD)</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp;im Jahr für Ihre Erholung</li><li>Finanzielle Vorteile wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle für eine optimale Work-Life-Balance</li><li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote für Ihre Karriere&nbsp;</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) für Ihr Wohlbefinden und JobRad für aktives, nachhaltiges Pendeln</li><li>Familienfreundliche Arbeitsbedingungen (ausgezeichnet mit dem Gütesiegel Familienorientierung)</li><li>Nachwuchs- und Führungskräfteentwicklung</li><li>Teamgeist und Gemeinschaft durch gemeinsame Feiern und Veranstaltungen</li><li>Digitale Vorteile mit unserer eigenen Mitarbeiter*innen-App für interne Kommunikation, News und Services</li><li>Corporate Benefits mit exklusiven Rabatten und Sonderkonditionen bei zahlreichen Partner*innen</li></ul> &nbsp;Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle ist Lukas Lehmann gern für Sie da - Tel. 0170 8435395

Diakonie Altholstein GmbH

Sozialarbeiter*in (m/w/d) - Kieler Anker gGmbH - Standorte Kiel & ambulant

Wir für alle – Arbeiten bei der Stadt Neumünster &nbsp;Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachdienst Gebäudemanagement eine*nSachbearbeiter*in für Gebäudeverwaltung, Haushaltsangelegenheiten und allgemeine Organisationsaufgaben &nbsp;Die Beschäftigung erfolgt unbefristet in Vollzeit (39 bzw. 41 Wochenstunden) mit der Entgeltgruppe 9b TVöD/VKA bzw. Besoldungsgruppe A 10.Ihre zukünftigen Aufgaben:<ul><li>Vermögenserfassung und Verwaltung</li><li>Kosten- und Leistungsabrechnung</li><li>Betreuung Investitionshaushalt und Berichtswesen</li><li>Vorbereitung und Mitwirkung bei Abschluss und Abwicklung von Mietverträgen</li><li>Vergabe von Stellplätzen</li><li>Allgemeine Organisationsaufgaben der Abteilung</li><li>Organisation Registratur</li><li>Geschäfts- und Dienstverteilungsplan</li><li>Aufgabengliederungsplan</li><li>Produktdefinition</li><li>Unterweisung und Anleitung von Auszubildenden und Praktikanten</li><li>Organisation Datenerhebung sowie Datenerhebung und Datenpflege für städtische Gebäude</li><li>Vertretung der Abteilungsleitung</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Bevorzugt verfügen Sie über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste oder vergleichbar (ehemals gehobener Dienst) bzw. gehören zu den vergleichbaren Beschäftigten mit der Angestelltenprüfung II,</li><li>Alternativ verfügen Sie über ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium im rechtlichen Bereich idealerweise mit förderlicher Berufserfahrung.</li><li>Alternativ verfügen über die Befähigung für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste oder vergleichbar mit mehrjähriger Berufserfahrung,</li><li>oder über eine abgeschlossene Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten mit einer mind. 3-jährigen entsprechenden Berufserfahrung.</li><li>Erfahrung mit Verwaltungsabläufen, Verwaltungsstrukturen und Mietangelegenheiten sind wünschenswert</li><li>Fundierte Kenntnisse im Haushaltsrecht sowie Erfahrung im Umgang mit Haushaltsprogrammen</li><li>Guter Umgang mit Standardsoftware (insbesondere MS Office)</li><li>Bereitschaft, sich vertiefte Kenntnisse im Miet-, Vertrags- und Versicherungsrecht anzueignen</li></ul>Kommen Sie in unsere Mitte!Wir schätzen unsere Mitarbeitenden! Deshalb bieten wir Ihnen:<ul><li>utzung von flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Modellen</li><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit für eine lebenswerte Stadt</li><li>Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot</li><li>Mitarbeitendenberatung – kostenfrei, anonym, jederzeit (OTHEB)</li><li>Übernahme von Erfahrungsstufen aus gleichwertigen Bereichen</li><li>eun-Zehntel-Arbeitszeitmodell für bis zu 52 freie Tage pro Jahr</li><li>icheres Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst</li><li>Teilnahme am Fitnessprogramm</li><li>Erreichbarkeit mit dem ÖPNV sowie Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>Regelmäßige Gesundheits- und Sportangebote</li></ul>Die Stadt Neumünster wurde als&nbsp;<a href="https://focusbusiness.de/arbeitgeber/suche/oeffentliche-verwaltung/deutschland" target="_blank">"Top Nationaler Arbeitgeber 2025"</a>&nbsp;von Focus ausgezeichnet. Ein Beispiel dafür ist unser 9/10tel Arbeitszeitmodell mit dem wir noch mehr Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben für unsere Mitarbeitenden ermöglichen! Dafür arbeiten Sie die gleiche tägliche Arbeitszeit, reduzieren das Gehalt auf 90% und erhalten 10% Ausgleich in Form zusätzlicher freier Tage. Das sind bei einer 5-Tage-Woche 52 freie Tage im Jahr. Die freien Tage werden wie bei Urlaub mit der Führungskraft eingeplant. So sind Modelle denkbar von längeren Urlauben z.B. zu Ferienzeiten oder jede 2. Woche eine 4-Tage-Woche. Teilnehmen können alle Personen, ob Tarifangestellte oder Beamte, ob Teil- oder Vollzeit. Sprechen Sie uns gern an! &nbsp;Die Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist möglich, sofern ein gemeinsames anforderungsgerechtes Arbeitszeitmodell gefunden wird. Ein Wunsch nach Teilzeitbeschäftigung sollte bereits in der Bewerbung aufgeführt werden. Bewerbende mit Teilzeitwunsch ermutigen wir, mit uns Kontakt aufzunehmen und durch mögliche alternative Arbeitsmodelle (flexible Arbeitszeit und mobile Arbeitsformen) gemeinsame Überlegungen für die ausgeschriebene Stelle zu entwickeln.Frauen haben im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung Vorrang. Deshalb begrüßt die Stadt Neumünster besonders die Bewerbung von Frauen.Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Haben Sie Fragen?Frau Kalkowski, als Abteilungsleiterin (Tel. 04321 - 942 2054), erteilt Ihnen gern weitere Informationen zu dieser Stellenausschreibung.Bei Rückfragen zum Stand der Ausschreibung kontaktieren Sie uns gerne in der Zeit von 08:30 Uhr - 13:00 Uhr unter der Telefonnummer 04321 942 - 2450, -2466 oder -2261.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen, die Sie uns bitte bis zum 21.10.2025 über unser <a href="https://karriere.neumuenster.de/de/jobposting/199152ed818d8eccd6af5325f8cb9c0036104d2b0/apply?ref=homepage" target="_blank">Bewerbungsformular</a> zukommen lassen.Wir bitten Sie, von schriftlichen Bewerbungen abzusehen und weisen darauf hin, dass diese nicht zurückgeschickt werden.

Stadt Neumünster

Sachbearbeiter*in für Gebäudeverwaltung, Haushaltsangelegenheiten und allgemeine Organisationsaufgaben

<h2>Wir für alle – Arbeiten bei der Stadt Neumünster</h2>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachdienst Kultur und Sport eine<h1>Fachdienstleitung</h1>Die Beschäftigung erfolgt&nbsp;unbefristet&nbsp;in&nbsp;Vollzeit&nbsp;(39 bzw. 41 Wochenstunden) mit der&nbsp;Entgeltgruppe 14 TVöD/VKA bzw. Besoldungsgruppe A 14.Sie wollen die Kultur- und Sportszene unserer Stadt aktiv gestalten - vom Kulturbüro und Stadttheater bis hin zu Bibliotheken und Sportbetrieb? Dabei vereinen Sie verwalterischen Sachverstand mit dem richtigen Gespür für Ihre Zielgruppen? Lesen Sie hier mehr!<h3>Ihre zukünftigen Aufgaben:</h3>Leitung des Fachdienstes:<ul><li>Sie übernehmen die Dienst- und Fachaufsicht für Ihren Fachdienst, zu dem das Sportmanagement, sowie Kultureinrichtungen wie das Kulturbüro, das Stadttheater, das Stadtarchiv, die Stadtbücherei und die vhs gehören.</li><li>Gemeinsam mit Ihrem ca- 40-köpfigen Team sorgen Sie für eine konzeptionelle und fachliche Steuerung sowie Weiterentwicklung des Fachdienstes unter Berücksichtigung gesetzlicher und technischer Änderungen.</li><li>Sie vertreten den Fachdienst nach innen und außen, z.B. in Gremien, Vereinen und Verbänden auf Landes- und Bundesebene, sowie in der Öffentlichkeit.</li><li>Sie verantworten die Finanz- und Haushaltsplanung, sowie Koordinierung der Ablauforganisation und Mitwirkung bei organisatorischen Veränderungen.</li><li>Sie führen Ihr Team mitarbeitendenorientiert und sorgen für eine Lenkung und Kontrolle der Leistungserstellung, Entwicklung und Festlegung von Leitlinien und Zielen.</li></ul>Steuerung strategischer Projekte:<ul><li>Proaktive Leitung und Entscheidung zu strategisch relevanten Projekten und Entwicklungsplanungen der verschiedenen Abteilungen.</li><li>Gestaltung der Prozesse im Fachdienst, insbesondere nach der erfolgten Integration der vhs.</li><li>Erarbeitung und kontinuierliche Fortschreibung der Sportentwicklungsplanung der Stadt in Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern.</li><li>Entscheidung und Mitwirkung für Kulturprogramme und -formate.</li></ul>Mitwirkung an fachdienstübergreifenden Prozessen:<ul><li>Aktive Ansprache und Einbezug anderer Fachdienste bei strategisch wichtigen Vorhaben, wie z.B. "Sportstadt 2033".</li><li>Zusammenarbeit mit Fachplanungen des Dezernats zur Förderung eines abgestimmten und evidenzbasierten Verwaltungshandelns.</li><li>Identifikation von fachdienstübergreifenden Handlungsbedarfen, Entwicklung integrierter Maßnahmen und Reflexion von Arbeitsprozessen.</li><li>Beteiligung an der Weiterentwicklung zentraler städtischer Konzepte und Berichte, wie z.B. Handlungskonzept Armut, Integrationskonzept und Spielplatzentwicklungskonzept.</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>Sie verfügen über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt in der Fachrichtung Allgemeine Dienste oder gehören zur Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt und bringen langjährige Erfahrung in dieser Laufbahngruppe mit.</li><li>Alternativ verfügen Sie über ein wissenschaftliches Hochschulstudium (z.B. Public Administration, Betriebswirtschaft, Kulturwissenschaften, Kulturmanagement, Geisteswissenschaften, Sportwissenschaften) oder gehören zu den sonstigen Beschäftigten mit Hochschulstudium und gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen.</li><li>Sie verfügen über mehrjährige Führungserfahrung sowie über mehrjährige Berufserfahrung in einer Verwaltung oder im Umfeld des Kultur-, Bildungs-, oder Sportmanagements ( z.B. als Leitung einer Kultureinrichtung, Bildungseinrichtung, Eventmanagement oder Sportbetriebs).</li><li>Kenntnisse der regionalen Sport- und Kulturszene oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen.</li><li>Sie beweisen Ihre Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit z.B. in herausfordernden Gesprächssituationen, bei Verhandlungen und im Umgang mit verschiedensten Zielgruppen.</li><li>Sie verfügen über eine eigenständige Arbeitsweise, einen konzeptionellen Blick für strategische Themen und Führungskompetenz mit starker Teamorientierung.</li></ul><h3>Kommen Sie in unsere Mitte!</h3>Wir schätzen unsere Mitarbeitenden! Deshalb bieten wir Ihnen:<ul><li>utzung von flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Modellen</li><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit für eine lebenswerte Stadt</li><li>Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot</li><li>Mitarbeitendenberatung – kostenfrei, anonym, jederzeit (OTHEB)</li><li>Übernahme von Erfahrungsstufen aus gleichwertigen Bereichen</li><li>eun-Zehntel-Arbeitszeitmodell für bis zu 52 freie Tage pro Jahr</li><li>icheres Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst</li><li>Teilnahme am Fitnessprogramm</li><li>Erreichbarkeit mit dem ÖPNV sowie Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>Regelmäßige Gesundheits- und Sportangebote</li></ul>Die Stadt Neumünster wurde als&nbsp;<a href="https://focusbusiness.de/arbeitgeber/suche/oeffentliche-verwaltung/deutschland" target="_blank">"Top Nationaler Arbeitgeber 2025"</a>&nbsp;von Focus ausgezeichnet.Ein Beispiel dafür ist unser 9/10tel Arbeitszeitmodell mit dem wir noch mehr Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben für unsere Mitarbeitenden ermöglichen! Dafür arbeiten Sie die gleiche tägliche Arbeitszeit, reduzieren das Gehalt auf 90% und erhalten 10% Ausgleich in Form zusätzlicher freier Tage. Mit einer 5-Tage-Woche erhalten Sie so insgesamt 52 freie Tage im Jahr. Die freien Tage werden wie bei Urlaub mit der Führungskraft eingeplant. So sind Modelle denkbar von längeren Urlauben z.B. zu Ferienzeiten oder jede 2. Woche eine 4-Tage-Woche. Teilnehmen können alle Personen, ob Tarifangestellte oder Beamte, ob Teil- oder Vollzeit. Sprechen Sie uns gern an!Die Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist möglich, sofern ein gemeinsames anforderungsgerechtes Arbeitszeitmodell gefunden wird. Ein Wunsch nach Teilzeitbeschäftigung sollte bereits in der Bewerbung aufgeführt werden. Bewerbende mit Teilzeitwunsch ermutigen wir, mit uns Kontakt aufzunehmen und durch mögliche alternative Arbeitsmodelle (flexible Arbeitszeit und mobile Arbeitsformen) gemeinsame Überlegungen für die ausgeschriebene Stelle zu entwickeln.Frauen haben im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung Vorrang. Deshalb begrüßt die Stadt Neumünster besonders die Bewerbung von Frauen.Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<h3>Haben Sie Fragen?</h3>Frau Kitel, als Fachdienstleitung Personal (Tel. 04321 - 942 2389), erteilt Ihnen gern weitere Informationen zu dieser Stellenausschreibung.Bei Rückfragen zum Stand der Ausschreibung kontaktieren Sie uns gerne in der Zeit von 08:30 Uhr - 13:00 Uhr unter der Telefonnummer 04321 942 - 2450, -2466 oder -2261.<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen, die Sie uns bitte bis zum 26.10.2025 über unser <a href="https://karriere.neumuenster.de/de/jobposting/24e3504227701a95fb2d8c613c298e2ad7a750d00/apply?ref=homepage" target="_blank">Bewerbungsformular</a> zukommen lassen.Wir bitten Sie, von schriftlichen Bewerbungen abzusehen und weisen darauf hin, dass diese nicht zurückgeschickt werden.

Fachdienstleitung

Bei der Stadt Eckernförde ist auf dem Bauhof zum nächstmöglichen Termin die Stelle&nbsp;einer Mitarbeiterin / eines Mitarbeiters (m/w/d)&nbsp;unbefristet; Vollzeit 39,0 Stunden/Woche; EG 3 TVöDneu zu besetzen.&nbsp;Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages öffentlicher Dienst - TVöD -. Das monatliche Bruttogehalt beträgt&nbsp;je nach einschlägiger Berufserfahrung in Vollzeit von 2.872,69 Euro bis 3.406,43 Euro (Stufe 1-6).<h2>Aufgabengebiet:</h2><ul><li>Eigene Papierrunde im Stadtgebiet, einschließlich der Entleerung von Mülltonnen und dem Absammeln von Verunreinigungen im öffentlichen Bereich</li><li>Reinigungsarbeiten im Stadtgebiet, wie z.B. Beseitigung von Wildkraut, Fegearbeiten sowie das Vorarbeiten für die Kehrmaschinen&nbsp;</li><li>Aufstellen, reinigen, reparieren und demontieren von Papiertonnen</li><li>Öl-Rufbereitschaften in regelmäßigen Abständen (zwischen Dienstschluss und Dienstbeginn, 7-Tage am Stück)</li><li>Eigene Winterdiensttour&nbsp;</li><li>Winterdienstrufbereitschaft zwischen November/Dezember bis Februar (zwischen Dienstschluss und Dienstbeginn)</li><li>Winterdienst in Vertretung mit Fahrzeugen und von Hand</li><li>Wochenenddienst für die Papierrunde, je nach Saison samstags und sonntags</li><li>Kleine Reparaturarbeiten</li><li>Absperrungsarbeiten</li><li>Allgemeine Bauhoftätigkeiten</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsplatz</li><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Teilnahme am Leistungsentgelt&nbsp;</li><li>Möglichkeit zum Fahrradleasing über JobRad mit Arbeitgeberzuschuss oder</li><li>Möglichkeit zum Erwerb eines Jobtickets mit Arbeitgeberzuschuss und Zuschuss von NahSH</li><li>Anspruch auf jährlichen Erholungsurlaub von 30 Tagen</li><li>Zusätzliche Altersvorsorge bei der VBL</li><li>Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge über Kommunalversicherer</li><li>Gesundheitsmanagement inklusive der Teilnahme an Firmenfitness (Hansefit)</li></ul><h2>Anforderungsprofil:</h2><ul><li>Führerschein Klasse B, wünschenswert BE; C; CE</li><li>Handwerkliche Grundkenntnisse&nbsp;</li><li>Selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise</li><li>Bereitschaft für Wochenendarbeiten sowie für Rufbereitschaften außerhalb der regulären Arbeitszeiten</li><li>Teamfähigkeit</li></ul>Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleichen Einstellungsvoraus-setzungen im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.Die Stadt Eckernförde fördert die tatsächliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Im Rahmen ihres Frauenförderplanes ist die Stadt Eckernförde bestrebt, den unterrepräsentierten Frauenanteil zu erhöhen. Frauen werden daher ausdrücklich ermutigt, sich zu bewerben.Vorstellungsgespräche sind für die 46. Kalenderwoche vorgesehen.&nbsp;Interessierte Bewerberinnen und Bewerber richten ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und Prüfungszeugnisse) bis zum&nbsp; 28. Oktober 2025 digital in einer PDF Gesamtdatei an&nbsp;<a href="mailto:sabine.rothe@stadt-eckernfoerde.de" target="_blank">sabine.rothe@stadt-eckernfoerde.de</a>Es können nur vollständig eingereichte Bewerbungsunterlagen berücksichtigt werden.

Stadt Eckernförde

Mitarbeiter/in auf dem Bauhof (m/w/d)

Wir sind auf der Suche nach großartigen Talenten, die uns beim Aufbau der DNA of tech® unterstützen.Vishay stellt eines der weltweit größten Portfolios an diskreten Halbleitern und passiven elektronischen Bauteilen her, die für innovative Designs in den Bereichen Automobil, Industrie, Computer, Endverbraucher, Telekommunikation, Militär, Luft- und Raumfahrt sowie Medizintechnik unerlässlich sind. Wir tragen dazu bei, dass die gefragtesten Technologien der Welt zum Leben erweckt werden. Jeden Tag berühren unsere Produkte Ihr Leben und das Leben von Menschen auf der ganzen Welt, auch wenn Sie es wahrscheinlich nicht wissen. Kommen Sie zu uns und helfen Sie, die DNA of tech®&nbsp;zu entwickeln.Vishay Intertechnology, Inc. ist ein Fortune 1.000-Unternehmen, das an der NYSE (VSH) gelistet ist. Erfahren Sie mehr unter&nbsp;<a href="http://www.Vishay.com" target="_blank">www.Vishay.com</a>.Wollen Sie uns helfen, die DNA of tech®&nbsp;zu entwickeln?&nbsp;Vishay Siliconix Itzehoe GmbH sucht Sie zur Unterstützung als&nbsp;Technischer Mitarbeiter Schwerpunkt Abwasser- und Reinstwasserversorgung für den Bereich Facility Service (m/w/d).Arbeitsort:Die Vishay Siliconix Itzehoe GmbH ist ein Entwicklungs- und Produktionsstandort für Power-MOS-Transistoren mit über 550 Mitarbeitenden. Vishay investiert in Itzehoe in eine neue Halbleiter-Chip-Fabrik mit 300-mm-Technologie, die ab 2026 produktionsfähig sein wird. Mit der Expansion erweitern wir unsere Produktionskapazitäten und schaffen damit 150 zusätzliche Arbeitsplätze.Besuchen Sie unseren Reinraum in unserer 360°-Tour unter&nbsp;<a href="https://vishay-iz.virtual-spaces.de/" target="_blank">Vishay Reinraum (virtual-spaces.de)</a>&nbsp;Was Sie machen werden:<ul><li>Betreuung der Anlagentechnik für Abwasser- und Reinstwasser in unserer Halbleiterproduktion</li><li>Instandhaltung und Störungsbeseitigung der Versorgungseinrichtungen</li><li>Optimierung des Anlagenbetriebes und der Verfahrensabläufe</li><li>Planung von Wartungs- und Inspektionsintervallen</li><li>Beaufsichtigung von Wartungs- und Installationsarbeiten durch Fremdfirmen</li><li>Ermittlung und Erstellung von Bedarfsanforderungen</li><li>Aktive Mitarbeit/Unterstützung bei der Projektierung bei Neu-/Umbauten der Anlagen</li><li>Überwachung und Einhaltung von Behördenauflagen, inclusive Dokumentation</li></ul>Was Sie mitbringen sollten:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Abwassertechnik</li><li>Alternativ eine vergleichbare fachspezifische Ausbildung (z.B. Chemisch-/Physikalisch Technischer Assistent, Chemielaborant o. Ä.) mit fundierter Berufserfahrung</li><li>Weiterqualifizierung auf Basis der chemisch/technischen Ausbildung wünschenswert</li><li>Technisches Interesse und eine analytische sowie lösungsorientierte Denkweise</li><li>selbständige Arbeitsweise und hohes Qualitätsbewusstsein</li><li>Nach Einarbeitung Teilnahme an Rufbereitschaft&nbsp;</li><li>guter Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit</li><li>sicherer Umgang am PC und mit MS-Office sowie Englischkenntnisse</li></ul>Was wir Ihnen bieten können:Vishay bietet ein umfassendes Angebot an Benefits, darunter finanzielle Unterstützung und weitere Möglichkeiten, die Ihnen helfen, Ihre persönlichen und beruflichen Ziele zu erreichen. Bei uns warten auf Sie: einzigartige Karrierewege, eine offene und kooperative Kultur, ein sicheres Unternehmen, das für Sie da sein wird, und Möglichkeiten, global und lokal zu arbeiten.&nbsp;Zu unseren lokalen Benefits gehören außerdem eine attraktive tarifliche Vergütung gemäß Haustarifvertrag, Eurorad-Fahrradleasing, mobiles Arbeiten, Gleitzeit, ein Langzeitkonto für bezahlte Auszeiten, Firmenfitness (EGYM Wellpass) sowie eine betriebliche Altersvorsorge für unsere Mitarbeitenden.Haben Sie die Fähigkeiten, die wir suchen? Sind Sie bereit, Ihre Karriere voranzutreiben, während Sie die Welt antreiben? Wenn ja, bewerben Sie sich noch heute.Vishay setzt sich für einen Arbeitsplatz ein, der frei von Belästigung und Diskriminierung ist. Bei der Einstellung und Beschäftigung gibt es keine Diskriminierung oder Belästigung aufgrund von Hautfarbe, Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität und -ausdruck, ethnischer Zugehörigkeit oder nationaler Herkunft, Behinderung, Schwangerschaft, Religion, politischer Zugehörigkeit, Mitgliedschaft in einer Gewerkschaft, geschütztem Veteranenstatus, geschützten genetischen Informationen oder Familienstand.

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