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Das ist uns wichtig: Augenhöhe Teamplayer durch und durch: Das sind wir und so wünschen wir uns auch unsere neuen Kolleg*innen. Wir streben nach der besten Versorgung für unsere Patient*innen und wissen: die beste Qualität gibt es nur mit motivierten und hervorragend ausgebildeten Mitarbeiter*innen. Wir fördern und investieren daher viel in die Personalentwicklung, formulieren aber auch klare Erwartungen. Wir wünschen uns Mitarbeiter*innen, die mit konstruktiver Haltung und Veränderungsbereitschaft zur Entwicklung unseres Klinikums beitragen und das Miteinander leben. Wir sind ein zuverlässiger Partner auf Augenhöhe – für unsere Kolleg*innen und unsere Patient*innen.Wir suchen:&nbsp;Physiotherapeut (m/w/d) im Therapiezentrum NordIhre Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Selbstständige Durchführung der notwendigen Behandlungen in den verschiedenen Bereichen der Motorik, Sensorik, usw.</li><li>Tägliche Dokumentation der Behandlung.</li><li>Arbeiten im ambulanten und stationären Bereich.</li><li>Therapien nach Aufnahmebefund festlegen und durchführen.</li><li>Kommunikation mit den verschiedenen Berufsgruppen.</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Staatliche Anerkennung als Physiotherapeut (m/w/d).</li><li>Fortbildung in manueller Lymphdrainage erwünscht.</li><li>Selbständige Arbeitsweise.</li><li>Bereitschaft zur konstruktiven Mitarbeit in einem interdisziplinären Team.</li><li>Motivierte, verantwortungsbewusste Persönlichkeit.</li><li>Flexibilität und Eigeninitiative.</li></ul>Ihre Vorteile:<ul><li>Zielgerichtete und strukturierte Personalentwicklung</li><li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote</li><li>Führungskräfteentwicklung mit Coaching- &amp; Workshop-Angeboten</li><li>Eine zukunftssichere tarifliche Vergütung (TVöD/ TV Ärzte)</li><li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Eine familienfreundliche Arbeitsgeberkultur</li><li>Betriebsnahe Kindertagesstätten und flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Das Nah.SH-Jobticket für günstige Mobilität</li><li>E-Bike-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Firmenfitness mit dem EGYM-Wellpass</li></ul>Für Rückfragen stehen Ihnen gerne die therapeutische Leitung, Frau Antje Brandt, unter der Tel. 04841 660-1762, oder die stellvertretende Leitung, Frau Nicole Peters, unter der Tel. 04841 660-1200 zur Verfügung. Wir freuen uns auf den ersten Kontakt mit Ihnen.Sie haben Fragen? Wir sind für Sie da. <a href="mailto:karriere@klinikum-nf.de" target="_blank">karriere@klinikum-nf.de</a> <a href="http://www.klinikum-nf.de" target="_blank">www.klinikum-nf.de</a>Klinikum Nordfriesland gGmbH Personalabteilung Nele-Sophie Langner Erichsenweg 16 25813 Husum

Klinikum Nordfriesland gGmbH

Der Pflegeberuf: Job-Tester Basti im Klinikum Nordfriesland

Starte mit uns deine Zukunft.

Physiotherapeut (m/w/d) im Therapiezentrum  Nord

Das ist uns wichtig: Augenhöhe Teamplayer durch und durch: Das sind wir und so wünschen wir uns auch unsere neuen Kolleg*innen. Wir streben nach der besten Versorgung für unsere Patient*innen und wissen: die beste Qualität gibt es nur mit motivierten und hervorragend ausgebildeten Mitarbeiter*innen. Wir fördern und investieren daher viel in die Personalentwicklung, formulieren aber auch klare Erwartungen. Wir wünschen uns Mitarbeiter*innen, die mit konstruktiver Haltung und Veränderungsbereitschaft zur Entwicklung unseres Klinikums beitragen und das Miteinander leben. Wir sind ein zuverlässiger Partner auf Augenhöhe – für unsere Kolleg*innen und unsere Patient*innen.Wir suchen:&nbsp;Assistenzarzt (m/w/d) für die GeriatrieDas Geriatriezentrum Nordfriesland verfügt derzeit über 42 stationäre Betten am Standort Husum. Dem Zentrum ist eine Tagesklinik mit 15 Plätzen und eine Ambulante Geriatrische Rehabilitative Versorgung/AGRV mit 5-12 Plätzen angeschlossen. Der Chefarzt verfügt über eine 24-monatige Weiterbildungsbefugnis für Innere Medizin und eine 18- monatige Weiterbildungsbefugnis für die Zusatzweiterbildung Geriatrie. Zudem ist es möglich die 12-monatige Zusatzweiterbildung physikalische Therapie und Balneologie zu erwerben.Ihr Profil:<ul><li>Sie sind engagiert und bringen großes Interesse an der Arbeit mit älteren Menschen mit.</li><li>Sie besitzen einen kommunikativen und freundlichen Umgang sowie ein hohes Maß an Empathie.</li><li>Sie verfügen über eine ausgeprägte soziale und fachliche Kompetenz. </li><li>Teamfähigkeit, Aufgeschlossenheit und großes Engagement runden Ihr Profil ab.</li><li>Sie suchen eine Stelle mit einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Familie.</li></ul>Ihre Vorteile:&nbsp;<ul><li>Zielgerichtete und strukturierte Personalentwicklung</li><li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote</li><li>Führungskräfteentwicklung mit Coaching- &amp; Workshop-Angeboten</li><li>Eine zukunftssichere tarifliche Vergütung (TVöD/ TV Ärzte)</li><li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Eine familienfreundliche Arbeitsgeberkultur</li><li>Betriebsnahe Kindertagesstätten und flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Das Nah.SH-Jobticket für günstige Mobilität</li><li>E-Bike-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Firmenfitness mit dem EGYM-Wellpass</li></ul>Für Rückfragen steht Ihnen gerne unser Chefarzt der Geriatrie, Herr Jan Bandholz, unter der Tel. 04841 660-1212, zur Verfügung. Wir freuen uns auf den ersten Kontakt mit Ihnen.Sie haben Fragen? Wir sind für Sie da. <a href="mailto:karriere@klinikum-nf.de" target="_blank">karriere@klinikum-nf.de</a> <a href="http://www.klinikum-nf.de" target="_blank">www.klinikum-nf.de</a>Klinikum Nordfriesland gGmbH Personalabteilung Gabriele Drescher Erichsenweg 16 25813 Husum

Assistenzarzt (m/w/d) für die Geriatrie

DIAKO

20 Jahre FSJ in der DIAKO Flensburg

Revolution im Operationssaal

Oberarzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin

Sie wünschen sich einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem Arbeitgeber, der für soziale Gerechtigkeit, Menschlichkeit und Solidarität steht?Wir haben noch einen Platz frei: Für den ambulanten Einsatz in unserer AWO Sozialstation Tönning suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einePflegefachkraft ambulant (m/w/d)&nbsp;In Teilzeit bis zu 30 Stunden.Klingt gut? Dann mal los!<h2>Stellenbeschreibung</h2>Ambulante Touren (ab 07:00 Uhr), in die Sie eingearbeitet werden:<ul><li>unsere Kund*innen mit professioneller, liebevoller und individueller Pflege umsorgen</li><li>Behandlungspflege (z.B. Verteilen von Medikamenten, Insulingabe, An- und Ausziehen von Kompressionsstrümpfen)</li><li>individuelle palliativ-medizinische Begleitung und aktivierende Pflege unserer Kund*innen</li><li>Förderung der Zufriedenheit und Lebens­qualität der Bewohnenden im ambulanten Bereich</li><li>Dokumentation der Leistungen</li><li>Grundpflegerische Leistungen</li><li>Sie sind Kontaktstelle zu Arztpraxen, Dienstleistern und Partnern in unserem Netzwerk</li></ul><h3>Sie bringen mit</h3>Zuallererst Ihre Persönlichkeit: Eine positive Einstellung zu der Arbeit mit Menschen, Herz, Empathie, Einfühlungsvermögen, Geduld, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Offenheit.<ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung in den Bereichen Altenpflege, Gesundheits- &amp; Krankenpflege oder Gesundheits- &amp; Kinderkrankenpflege</li><li>Weiterbildung im Bereich Palliative Care / Palliativpflege</li><li>Interesse an kontinuierlicher Fortbildung und persönlicher Weiterentwicklung</li><li>Es bereitet Ihnen Freude, unterschiedliche Lebenswelten älterer Menschen kennenzulernen</li><li>Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen</h3><ul><li>Einen&nbsp;sinnstiftenden&nbsp;Arbeitsplatz, bei dem Sie sich für soziale Gerechtigkeit, Menschlichkeit und Solidarität einsetzen</li><li>Eine sichere Zukunft durch einen&nbsp;unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Einkommen mit Perspektive: Durch unsere Orientierung am&nbsp;TVöD&nbsp;profitieren Sie von&nbsp;tariflichen Erhöhungen und sicheren Gehaltsstrukturen</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp;sowie Weihnachtsgeld und Sonderzahlungen</li><li>Eine&nbsp;betriebliche Altersvorsorge, die sich lohnt</li><li>Einen Zuschuss zum Jobticket -auch als Deutschlandticket-, damit Sie entspannt und umweltfreundlich zur Arbeit kommen&nbsp;</li><li>Rabatte und richtig viele Vergünstigungen über&nbsp;Corporate Benefits</li><li>Fitness zum Firmentarif&nbsp;als wertvoller Ausgleich zur Arbeit, durch verschiedene Kooperationspartner</li><li>Fort- und Weiterbildungen: Wir fördern Ihre Karriere mit internen und externen individuellen Weiterbildungsangeboten&nbsp;</li><li>Ein gutes Miteinander&nbsp;- Wir legen Wert auf eine Atmosphäre, in der sich jede*r willkommen fühlt</li><li>Eine&nbsp;familienfreundliche und interessenorientierte&nbsp;Arbeitszeitgestaltung</li></ul>Das Handeln der AWO Schleswig-Holstein ist geprägt von unseren Werten Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit. Wir leben Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen aller Mitglieder der Gesellschaft.&nbsp;So, es ist Zeit sich kennenzulernen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Kontakt:AWO Pflege Schleswig-Holstein gGmbH, Friederike Stolte, Sibeliusweg 4, 24109 Kiel oder per E-Mail an: <a href="mailto:jobs@awo-sh.de" target="_blank">jobs@awo-sh.de</a>

AWO Pflege Schleswig-Holstein gGmbH

100 Menschen. 100 Jahre Engagement. Weil jeder einzelne Mensch es wert ist! ❤️

AWO Servicehaus Suchsdorf-zuerst kommt der Mensch

AWO Servicehaus Eckernförde-zuerst kommt der Mensch

Pflegefachkraft ambulant (m/w/d) 

Sie wünschen sich einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem Arbeitgeber, der für soziale Gerechtigkeit, Menschlichkeit und Solidarität steht?Wir haben noch einen Platz frei: Zur Verstärkung unseres Teams&nbsp;im AWO Service- und Wohnzentrum Mildstedt suchen wir ab sofort eine engagiertePflegefachkraft ambulant (m/w/d)&nbsp;In Teilzeit bis zu 30 Stunden.Klingt gut? Dann mal los!<h2>Stellenbeschreibung</h2>Ambulante Touren (ab 07:00 Uhr), in die Sie eingearbeitet werden:<ul><li>unsere Kund*innen mit professioneller, liebevoller und individueller Pflege umsorgen</li><li>Behandlungspflege (z.B. Verteilen von Medikamenten, Insulingabe, An- und Ausziehen von Kompressionsstrümpfen)</li><li>individuelle palliativ-medizinische Begleitung und aktivierende Pflege unserer Kund*innen</li><li>Förderung der Zufriedenheit und Lebens­qualität der Bewohnenden im ambulanten Bereich</li><li>Dokumentation der Leistungen</li><li>Grundpflegerische Leistungen</li><li>Sie sind Kontaktstelle zu Arztpraxen, Dienstleistern und Partnern in unserem Netzwerk</li></ul><h3>Sie bringen mit</h3>Zuallererst Ihre Persönlichkeit: Eine positive Einstellung zu der Arbeit mit Menschen, Herz, Empathie, Einfühlungsvermögen, Geduld, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Offenheit.<ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung in den Bereichen Altenpflege, Gesundheits- &amp; Krankenpflege oder Gesundheits- &amp; Kinderkrankenpflege</li><li>Weiterbildung im Bereich Palliative Care / Palliativpflege</li><li>Interesse an kontinuierlicher Fortbildung und persönlicher Weiterentwicklung</li><li>Es bereitet Ihnen Freude, unterschiedliche Lebenswelten älterer Menschen kennenzulernen</li><li>Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen</h3><ul><li>Einen&nbsp;sinnstiftenden&nbsp;Arbeitsplatz, bei dem Sie sich für soziale Gerechtigkeit, Menschlichkeit und Solidarität einsetzen</li><li>Eine sichere Zukunft durch einen&nbsp;unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Einkommen mit Perspektive: Durch unsere Orientierung am&nbsp;TVöD&nbsp;profitieren Sie von&nbsp;tariflichen Erhöhungen und sicheren Gehaltsstrukturen</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp;sowie Weihnachtsgeld und Sonderzahlungen</li><li>Eine&nbsp;betriebliche Altersvorsorge, die sich lohnt</li><li>Einen Zuschuss zum Jobticket -auch als Deutschlandticket-, damit Sie entspannt und umweltfreundlich zur Arbeit kommen&nbsp;</li><li>Rabatte und richtig viele Vergünstigungen über&nbsp;Corporate Benefits</li><li>Fitness zum Firmentarif&nbsp;als wertvoller Ausgleich zur Arbeit, durch verschiedene Kooperationspartner</li><li>Fort- und Weiterbildungen: Wir fördern Ihre Karriere mit internen und externen individuellen Weiterbildungsangeboten&nbsp;</li><li>Ein gutes Miteinander&nbsp;- Wir legen Wert auf eine Atmosphäre, in der sich jede*r willkommen fühlt</li><li>Eine&nbsp;familienfreundliche und interessenorientierte&nbsp;Arbeitszeitgestaltung</li></ul>Das Handeln der AWO Schleswig-Holstein ist geprägt von unseren Werten Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit. Wir leben Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen aller Mitglieder der Gesellschaft.&nbsp;So, es ist Zeit sich kennenzulernen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.&nbsp;Kontakt: AWO Pflege Schleswig-Holstein gGmbH, Friederike Stolte, Sibeliusweg 4, 24109 Kiel oder per E-Mail an: <a href="mailto:jobs@awo.de" target="_blank">jobs@awo.de</a>

Pflegefachkraft im Ambulanten Dienst (m/w/d)

Mitarbeiter (m/w/d) im ReinigungsdienstArbeitsort: Klinik FöhrArbeitszeit: Voll- oder Teilzeit Befristet für 1 Jahr mit Option auf unbefristete WeiterbeschäftigungStart: Ab 1. Oktober 2025<ul><li>Ihre Aufgaben:</li><li>Sie unterstützen die Kolleginnen und Kollegen im Reinigungsdienst bei der täglichen Unterhaltsreinigung der Verkehrsflächen, Patientenzimmer, Sanitärbereiche, Treppenhäuser, Büroräume und sonstigen Bereiche.</li><li>Sie führen situationsbedingt anfallende Sondereinigungs- und Desinfektionsarbeiten durch.</li><li>Sie stellen dabei unsere Reinigungsqualität und unseren Servicestandard sicher.</li><li>Sie arbeiten bei Bedarf in der Bettenaufbereitung mit.</li><li>Sie bringen sich mit Ihrer Persönlichkeit und Ihren Ideen ein, um an der Verbesserung der Abläufe im Reinigungsdienstes mitzuwirken.</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Höchste Ansprüche an Sauberkeit und Qualität.</li><li>Eine selbstständige, sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise.</li><li>Die Bereitschaft zur Arbeit auch am Wochenende (ca. 15 Wochenenden pro Jahr).</li><li>Sie sind ein Teamplayer und identifizieren sich gerne mit Ihrem Team, der Arbeit und Ihrem Arbeitgeber.</li></ul>Ihre Vorteile:<ul><li>Zielgerichtete und strukturierte Personalentwicklung </li><li>Eine familienfreundliche Arbeitsgeberkultur</li><li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote </li><li>Betriebsnahe Kindertagesstätten und flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Führungskräfteentwicklung mit Coaching- &amp; Workshop-Angeboten </li><li>Das Nah.SH-Jobticket für günstige Mobilität</li><li>Eine zukunftssichere tarifliche Vergütung (TVKR-S) </li><li>E-Bike-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement </li><li>Firmenfitness mit dem EGYM-Wellpass</li></ul>Das ist uns wichtig: AugenhöheTeamplayer durch und durch: Das sind wir und so wünschen wir uns auch unsere neuen Kolleg*innen. Wir streben nach der besten Versorgung für unsere Patient*innen und wissen: die beste Qualität gibt es nur mit motivierten und hervorragend ausgebildeten Mitarbeiter*innen.Wir fördern und investieren daher viel in die Personalentwicklung, formulieren aber auch klare Erwartungen. Wir wünschen uns Mitarbeiter*innen, die mit konstruktiver Haltung und Veränderungsbereitschaft zur Entwicklung unseres Klinikums beitragen und das Miteinander leben.Wir sind ein zuverlässiger Partner auf Augenhöhe – für unsere Kolleg*innen und unsere Patient*innen.Für Rückfragen steht Ihnen gerne unsere Objektleiterin des Reinigungsdienstes Frau Gloe, unter der Tel. 04841 660-1882, zur Verfügung. Wir freuen uns auf den ersten Kontakt mit Ihnen.Sie haben Fragen?Wir sind für Sie da.<a href="mailto:karriere@klinikum-nf.de" target="_blank">karriere@klinikum-nf.de</a> <a href="http://www.klinikum-nf.de" target="_blank">www.klinikum-nf.de</a>Klinikum Nordfriesland gGmbH Personalabteilung Nele-Sophie Langner Erichsenweg 16 25813 HusumUnsere Social Media Kanäle: <a href="http://www.instagram.com/klinikum_nf" target="_blank">www.instagram.com/klinikum_nf</a> <a href="http://www.facebook.com/klinikumnordfriesland" target="_blank">www.facebook.com/klinikumnordfriesland</a>

Mitarbeiter (m/w/d) im Reinigungsdienst

Du möchtest die Freiheit, deinen Dienstplan selbst zu gestalten und suchst nach einer abwechslungsreichen Tätigkeit?&nbsp;Werde Teil unseres internen Mitarbeiterpools und profitiere von flexiblen Arbeitszeiten in verschiedenen stationären Einrichtungen der DIAKO Pflege- alles in einem sicheren, tariflich geregelten Arbeitsumfeld. Wir bieten dir einen Arbeitsort, an dem du deinen Horizont erweitern kannst durch verschiedene Tätigkeitsbereiche in 5 festen, regionalen Einrichtungen und guten Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten bei einem sicheren Arbeitgeber.&nbsp;Freu dich auf:<ul><li>Gehalt nach Tarif und zwei Sonderzahlungen im Jahr</li><li>Selbstbestimmte Schichten und freie Tage</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Nutzung von Dienstfahrzeug und Diensthandy</li><li>Fahrtzeit zählt als Arbeitszeit und zusätzliche Entlohnung für Flexibilität über Einspringprämien</li><li>Mitarbeiterportal Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten bei namenhaften Herstellern</li><li>Bike-Leasing</li><li>Gesundheitsprogramme über den Träger</li></ul>Du bringst mit:<ul><li>Eine abgeschlossene einjährige Ausbildung zur Altenpflegehilfskraft</li><li>Führerschein der Klasse B</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der stationären Altenpflege</li><li>Aufgeschlossenheit für unterschiedliche Abläufe und Teams und eine schnelle Auffassungsgabe</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft</li></ul>Und jetzt kommst du!Wenn du dich angesprochen fühlst, bewirb dich über unser digitales Bewerberformular oder per Mail:&nbsp;<a href="mailto:diako-pflege@diako.de" target="_blank">diako-pflege@diako.de</a>&nbsp;Wir nehmen zeitnah Kontakt zu dir auf!

Altenpflegehelfer/ Altenpflegehelferin (m/w/d) für unseren internen Mitarbeiterpool der DIAKO Pflege stationär

Du möchtest die Freiheit, deinen Dienstplan selbst zu gestalten und suchst nach einer abwechslungsreichen Tätigkeit?&nbsp;Werde Teil unseres internen Mitarbeiterpools und profitiere von flexiblen Arbeitszeiten in verschiedenen stationären Einrichtungen der DIAKO Pflege- alles in einem sicheren, tariflich geregelten Arbeitsumfeld. Wir bieten dir einen Arbeitsort, an dem du deinen Horizont erweitern kannst durch verschiedene Tätigkeitsbereiche in 5 festen, regionalen Einrichtungen und guten Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten bei einem sicheren Arbeitgeber.&nbsp;Freu dich auf:<ul><li>Gehalt nach Tarif und zwei Sonderzahlungen im Jahr</li><li>Selbstbestimmte Schichten und freie Tage</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Nutzung von Dienstfahrzeug und Diensthandy</li><li>Fahrtzeit zählt als Arbeitszeit und zusätzliche Entlohnung für Flexibilität über Einspringprämien</li><li>Mitarbeiterportal Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten bei namenhaften Herstellern</li><li>Bike-Leasing</li><li>Gesundheitsprogramme über den Träger</li></ul>Du bringst mit:<ul><li>Eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung zur Pflegefachkraft</li><li>Führerschein der Klasse B</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der stationären Altenpflege</li><li>Aufgeschlossenheit für unterschiedliche Abläufe und Teams und eine schnelle Auffassungsgabe</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft</li></ul>Und jetzt kommst du!Wenn du dich angesprochen fühlst, bewirb dich über unser digitales Bewerberformular oder per Mail:&nbsp;<a href="mailto:diako-pflege@diako.de" target="_blank">diako-pflege@diako.de</a>&nbsp;Wir nehmen zeitnah Kontakt zu dir auf!

Pflegefachkraft (m/w/d) für unseren internen Mitarbeiterpool der DIAKO Pflege stationär

Bei uns wirst du schneller zum Profi, als du denkst. Weil du nicht nur zuschaust, sondern anpackst. Natürlich immer mit einer erfahrenen Pflegefachkraft/ Praxisanleitung als back-up. Die Zeit für dich hat, weil wir ihr dafür Zeit geben.&nbsp;Wir suchen zum 01.03.2026 eine Auszubildende, einen Auszubildenden für die generalistische Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d).&nbsp;Die Ausbildung gliedert sich in den theoretischen Unterricht (2100 Std.) und die praktische Ausbildung (2500 Std.). Die Theorie findet blockweise im Ökumenischen Bildungszentrum für Gesundheitsberufe ( <a href="http://www.oebiz.de" target="_blank">www.oebiz.de</a> ) statt. Die praktische Ausbildung findet überwiegend in unserer Einrichtung statt, es gibt aber auch Einsätze im ambulanten Pflegebereich und dem Krankenhaus.&nbsp;Wichtige Fähigkeiten:Kontaktfreude, Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit,Verantwortungsbewusstsein,Kreativität und OrganisationstalentAusbildungsentgelt (Änderungen vorbehalten)1. Jahr: 1472 Euro2. Jahr: 1595 Euro3. Jahr: 1718 Euro&nbsp;&nbsp;&nbsp;Zusätzlich bekommst du Urlaubs-und Weihnachtsgeld sowie Zuschläge und zum Ausbildungsstart ein Tablet mit der Fachliteratur als E-Book.&nbsp;Wir freuen uns auf Deine Bewerbung, wenn Du folgende Voraussetzungen mitbringst:&nbsp;<ul><li>Mittlerer Bildungsabschluss/Fachabitur/Abitur</li><li>Mindestalter 17 Jahre</li><li>Erster allgemeiner Bildungsabschluss und eine abgeschlossene Berufsausbildung</li><li>Gesundheitliche Eignung</li></ul>&nbsp;Nähere Informationen findest Du hier: <a href="https://diako-pflege.de/arbeiten-bei-uns/ausbildung" target="_blank">https://diako-pflege.de/arbeiten-bei-uns/ausbildung</a>&nbsp;Deine Bewerbung richte bitte mit Anschreiben, Lebenslauf und Abschlusszeugnisgerne per Mail an unsere Einrichtungsleitung Patrick Thomsen: <a href="mailto:thomsenpa@diako.de" target="_blank">thomsenpa@diako.de</a>&nbsp;Postanschrift:Seniorenzentrum JübekPatrick ThomsenJyderupweg 924855 Jübek&nbsp;<a href="https://diako-pflege.de/seniorenzentrum-juebek" target="_blank">https://diako-pflege.de/seniorenzentrum-juebek</a> Bitte bewirb Dich auch gerne über unser digitales Bewerbungsformular.

Ausbildungsplatz Pflegefachkraft (m/w/d) zum 01.03.2026 im Seniorenzentrum Jübek

In der 
Fachklinik Satteldüne 
für Kinder und Jugendliche 

auf der Insel Amrum 
 

 
ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Position in Voll- oder Teilzeit zu besetzen: 


Med. Technolog*in 
für Funktionsdiagnostik / Medizinisch Technische*r 

Assistent*in (MTF/MTAF) (m/w/divers) 
 
 
Die Fachklinik Satteldüne ist eine Rehabilitationsklinik der Deutschen Rentenversicherung 

Nord. Es werden ständig ca. 165 Patienten im Kindes- und Jugendalter mit chronischen 

Erkrankungen der Atmungsorgane einschließlich Mukoviszidose, allergischen Erkrankungen 

der Haut, Ernährungsstörungen (Adipositas) sowie psychosomatische Indikationen und 

Sprach- und Sprechstörungen behandelt. 

 
Ihr Aufgabengebiet: 

 • Lungenfunktionsdiagnostik: Spirometrie, Impulsozillometrie, Bodyplethsmographie, P01, 

MIP/MEP, LCI, FeNO, CO-Diffusion. 

 • Screening auf PCD: nasale NO Messung 

 • Leistungsdiagnostik: Belastungslungenfunktion, Spiroergometrie 

 • Unterstützung bei weiterer Diagnostik 

 
Unsere Anforderungen: 
Erfahrungen in der Lungenfunktionsdiagnostik wären wünschenswert, sind aber nicht 
Bedingung. Wir erwarten Engagement und Spaß an interdisziplinärer Teamarbeit, 
Belastbarkeit und Flexibilität. 
 
Unser Angebot: 
Es gibt keinen Schicht- und Nachtdienst. Die Vergütung erfolgt nach TV-TgDRV mit den 
üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes. Bei der Wohnungssuche sind wir 
behilflich. Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt. 
 
Weitere Informationen über unsere Einrichtung finden Sie im Internet unter 
<a href="http://www.sattelduene.de" target="_blank">www.sattelduene.de</a>. 
 
Für Rückfragen steht Ihnen Frau Martina Klehr unter der Rufnummer: 04682/34-4000 gerne 
zur Verfügung. 
 
Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte per Mail an: 
<a href="mailto:bewerbung.sattelduene@drv-nord.de" target="_blank">bewerbung.sattelduene@drv-nord.de</a> oder an die: 
 
Fachklinik Satteldüne 
Personalservice 
Tanenwai 32, 
25946 Nebel/Amrum

196 Gesundheitswesen Jobs in Steinmannstraße 52-54, 25980 Sylt, Deutschland