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Sie wünschen sich einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem Arbeitgeber, der für soziale Gerechtigkeit, Menschlichkeit und Solidarität steht?Die AWO Pflege gGmbH initiiert in Schleswig-Holstein mit den vor Ortlebenden Menschen Quartiersentwicklungsprojekte, um die Lebensqualität und Teilhabemöglichkeit aller Bewohner*innen des Wohnviertels zu verbessern.Wir haben noch einen Platz frei:Für den Standort Norderstedt suchen wir zum 01.01.2026 Sie alsQuartiersmanager (m/w/d)mit einem Umfang von 19,5 Wochenstunden zunächst befristet für ein Jahr (eine Fortsetzung des Projektes wird angestrebt)Sie haben Ihr Studium gerade erfolgreich abgeschlossen und möchten nun den perfekten Einstieg ins Berufsleben finden? Dann starten Sie bei uns!Als&nbsp;Quartiersmanager*in &nbsp;übernehmen Sie von Anfang an Verantwortung und gestalten mit Ihren Ideen das Leben in einem Stadtteil aktiv mit. Bei uns zählt nicht jahrelange Erfahrung – wir suchen Berufsanfänger*innen, die mit Neugier, Energie und frischen Impulsen Neues bewegen wollen.Ihr Einsatz macht den Unterschied: Sie bringen Menschen zusammen, entwickeln Projekte für mehr Miteinander und schaffen Räume, in denen sich alle zuhause fühlen können.Beginnen Sie Ihre berufliche Reise dort, wo sie am meisten Wirkung entfaltet – mitten im Quartier!Klingt gut? Dann mal los!<h2>Stellenbeschreibung</h2>Sie spielen die Hauptrolle bei der Entwicklung und Gestaltung Ihres neuen Projektes – setzten Sie den richtigen Kurs für Ihr Quartier:<ul><li>Umsetzung und aktive Mitgestaltung des Quartiersentwicklungsprojektes</li><li>Regelmäßige Durchführung von offenen Sprechstunden für die Bewohner*innen des Quartiers</li><li>Durchführung einer Sozialraumanalyse im Quartier</li><li>Aufbau und Verstetigung einer kontinuierlichen Zusammenarbeit mit dem Netzwerkpartner*innen</li><li>Gewinnung und Koordination von freiwilligen Helfer*innen</li><li>Entwicklung von bedarfsgerechten Angeboten und Projekten gemeinsam mit den Akteuren im Quartier Öffentlichkeitsarbeit und eine positive Präsentation des Quartiers nach Außen</li><li>Evaluation und Berichterstellung</li></ul><h3>Sie bringen mit</h3>Zuallererst Ihre Persönlichkeit: Eine positive Einstellung zu der Arbeit mit Menschen, Herz, Empathie, Einfühlungsvermögen, Geduld, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Offenheit.<ul><li>Verständnis für die Förderlandschaft</li><li>Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich Soziale Arbeit, Raumplanung, Geographie oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Lust, Verantwortung zu übernehmen, eigenen Gestaltungsspielraum</li><li>Kontaktfreudigkeit und eine hohe Netzwerkkompetenz</li><li>Erfahrung mit der Organisation von Veranstaltungen</li><li>Sehr sicherer Umgang mit Office-Anwendungen (Office 365)</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen</h3><ul><li>Einen&nbsp;sinnstiftenden&nbsp;Arbeitsplatz, bei dem Sie sich für soziale Gerechtigkeit, Menschlichkeit und Solidarität einsetzen</li><li>Eine sichere Zukunft durch einen&nbsp;unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Einkommen mit Perspektive: Durch unsere Orientierung am&nbsp;TVöD&nbsp;profitieren Sie von&nbsp;tariflichen Erhöhungen und sicheren Gehaltsstrukturen</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp;sowie Weihnachtsgeld und Sonderzahlungen</li><li>einen Zuschuss zum Jobticket -auch als Deutschlandticket-, damit Sie entspannt und umweltfreundlich zur Arbeit kommen&nbsp;</li><li>Rabatte und richtig viele Vergünstigungen über&nbsp;Corporate Benefits</li><li>Fitness zum Firmentarif&nbsp;als wertvoller Ausgleich zur Arbeit, durch verschiedene Kooperationspartner</li><li>Fort- und Weiterbildungen: Wir fördern Ihre Karriere mit internen und externen individuellen Weiterbildungsangeboten&nbsp;</li><li>Ein gutes Miteinander&nbsp;- Wir legen Wert auf eine Atmosphäre, in der sich jede*r willkommen fühlt</li><li>Eine&nbsp;familienfreundliche und interessenorientierte&nbsp;Arbeitszeitgestaltung</li></ul>Das Handeln der AWO Schleswig-Holstein ist geprägt von unseren Werten Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit. Wir leben Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen aller Mitglieder der Gesellschaft.&nbsp;So, es ist Zeit sich kennenzulernen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Kontakt:AWO Pflege Schleswig-Holstein gGmbH, Friederike Stolte, Sibeliusweg 4, 24109 Kiel oder per E-Mail an: <a href="mailto:jobs@awo-sh.de" target="_blank">jobs@awo-sh.de</a>

AWO Pflege Schleswig-Holstein gGmbH

100 Menschen. 100 Jahre Engagement. Weil jeder einzelne Mensch es wert ist! ❤️

AWO Servicehaus Suchsdorf-zuerst kommt der Mensch

AWO Servicehaus Eckernförde-zuerst kommt der Mensch

Quartiersmanager*in (m/w/d)

Sie wünschen sich einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem Arbeitgeber, der für soziale Gerechtigkeit, Menschlichkeit und Solidarität steht?Die AWO Pflege gGmbH initiiert in Schleswig-Holstein mit den vor Ortlebenden Menschen Quartiersentwicklungsprojekte, um die Lebensqualität und Teilhabemöglichkeit aller Bewohner*innen des Wohnviertels zu verbessern.Wir haben noch einen Platz frei:Für den Standort Büdelsdorf suchen wir Sie alsQuartiersmanager (m/w/d)mit einem Umfang von 19,5 Wochenstunden zunächst befristet für ein Jahr (eine Fortsetzung des Projektes wird angestrebt)Sie haben Ihr Studium gerade erfolgreich abgeschlossen und möchten nun den perfekten Einstieg ins Berufsleben finden? Dann starten Sie bei uns!Als&nbsp;Quartiersmanager*in&nbsp;&nbsp;übernehmen Sie von Anfang an Verantwortung und gestalten mit Ihren Ideen das Leben in einem Stadtteil aktiv mit. Bei uns zählt nicht jahrelange Erfahrung – wir suchen&nbsp;Berufsanfänger*innen, die mit Neugier, Energie und frischen Impulsen Neues bewegen wollen.Ihr Einsatz macht den Unterschied: Sie bringen Menschen zusammen, entwickeln Projekte für mehr Miteinander und schaffen Räume, in denen sich alle zuhause fühlen können.Beginnen Sie Ihre berufliche Reise dort, wo sie am meisten Wirkung entfaltet – mitten im Quartier!Klingt gut? Dann mal los!<h2>Stellenbeschreibung</h2>Sie spielen die Hauptrolle bei der Entwicklung und Gestaltung Ihres neuen Projektes – setzten Sie den richtigen Kurs für Ihr Quartier:<ul><li>Umsetzung und aktive Mitgestaltung des Quartiersentwicklungsprojektes</li><li>Regelmäßige Durchführung von offenen Sprechstunden für die Bewohner*innen des Quartiers</li><li>Durchführung einer Sozialraumanalyse im Quartier</li><li>Aufbau und Verstetigung einer kontinuierlichen Zusammenarbeit mit dem Netzwerkpartner*innen</li><li>Gewinnung und Koordination von freiwilligen Helfer*innen</li><li>Entwicklung von bedarfsgerechten Angeboten und Projekten gemeinsam mit den Akteuren im Quartier Öffentlichkeitsarbeit und eine positive Präsentation des Quartiers nach Außen</li><li>Evaluation und Berichterstellung</li></ul><h3>Sie bringen mit</h3>Zuallererst Ihre Persönlichkeit: Eine positive Einstellung zu der Arbeit mit Menschen, Herz, Empathie, Einfühlungsvermögen, Geduld, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Offenheit.<ul><li>Verständnis für die Förderlandschaft</li><li>Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich Soziale Arbeit, Raumplanung, Geographie oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Lust, Verantwortung zu übernehmen, eigenen Gestaltungsspielraum</li><li>Kontaktfreudigkeit und eine hohe Netzwerkkompetenz</li><li>Erfahrung mit der Organisation von Veranstaltungen</li><li>Sehr sicherer Umgang mit Office-Anwendungen (Office 365)</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Pluspunkte sammeln Sie wenn Sie Erfahrungen Kenntnisse im Bereich des Sozialraummanagements und der Quartiersarbeit mitbringen</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen</h3><ul><li>Einen&nbsp;sinnstiftenden&nbsp;Arbeitsplatz, bei dem Sie sich für soziale Gerechtigkeit, Menschlichkeit und Solidarität einsetzen</li><li>Einkommen mit Perspektive: Durch unsere Orientierung am&nbsp;TVöD&nbsp;profitieren Sie von&nbsp;tariflichen Erhöhungen und sicheren Gehaltsstrukturen</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp;sowie Weihnachtsgeld und Sonderzahlungen</li><li>einen Zuschuss zum Jobticket -auch als Deutschlandticket-, damit Sie entspannt und umweltfreundlich zur Arbeit kommen&nbsp;</li><li>Rabatte und richtig viele Vergünstigungen über&nbsp;Corporate Benefits</li><li>Fitness zum Firmentarif&nbsp;als wertvoller Ausgleich zur Arbeit, durch verschiedene Kooperationspartner</li><li>Fort- und Weiterbildungen: Wir fördern Ihre Karriere mit internen und externen individuellen Weiterbildungsangeboten&nbsp;</li><li>Ein gutes Miteinander&nbsp;- Wir legen Wert auf eine Atmosphäre, in der sich jede*r willkommen fühlt</li><li>Eine&nbsp;familienfreundliche und interessenorientierte&nbsp;Arbeitszeitgestaltung</li></ul>Das Handeln der AWO Schleswig-Holstein ist geprägt von unseren Werten Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit. Wir leben Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen aller Mitglieder der Gesellschaft.&nbsp;So, es ist Zeit sich kennenzulernen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Kontakt:AWO Pflege Schleswig-Holstein gGmbH, Friederike Stolte, Sibeliusweg 4, 24109 Kiel oder per E-Mail an: <a href="mailto:jobs@awo-sh.de" target="_blank">jobs@awo-sh.de</a>

Für unser Therapiezentrum suchen wir zum nächstmöglichen Termin&nbsp;<h2>Physiotherapeuten</h2>(m/w/d) auf Basis einer geringfügigen Beschäftigung.Sie möchten Ihr Gehalt mit zwei Diensten an Wochenenden oder Feiertagen aufbessern? Sie legen Wert auf langfristig planbare Dienstzeiten? Sie sind ein echter Teamplayer, ein Miteinander auf Augenhöhe ist für Sie selbstverständlich und Sie haben Lust unseren geriatrischen Patienten im Halbstunden-Behandlungsrhythmus zurück in den Alltag zu helfen? Dann freuen wir uns auf Sie!Wir wünschen uns von Ihnen:<ul><li>fachliche und persönliche Kompetenz</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Engagement</li><li>Einen freundlichen Umgang gegenüber Patienten, Angehörigen, Kooperationspartnern und Kollegen</li><li>Freude am Umgang mit hochbetagten Menschen</li></ul>Sie bekommen von uns:<ul><li>Vergütung nach AVR-Caritas</li><li>Unbefristetes Dienstverhältnis</li><li>Attraktive Betriebsrente bei der KZVK</li><li>Weihnachtszuwendung und Urlaubsgeld</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>30 Minuten Zeit am Patienten</li><li>Arbeitszeitkonto</li><li>bis zu 250€ Zuschuss zur Kinderbetreuung pro Kind pro Monat (steuer- und sozialversicherungsfrei)</li><li>und weitere Mitarbeiter Benefits, z.B. Kindernotfall- und Kinderferienbetreuung, Dienstfahrrad Leasing…</li></ul>Ihre Aufgaben sind:<ul><li>Durchführung von therapeutischen Patientenbeurteilungen, -bewertungen und -planungen zur Bestimmung des körperlichen Zustands, der Einschränkungen, der medizinischen Vorgeschichte und der persönlichen Ziele, nach ärztlicher Anforderung</li><li>Assessment- und Dokumentationspflege</li><li>Kommunikation und Zusammenarbeit mit Patienten und Angehörigen</li></ul> Ihre Bewerbung senden Sie bitte an: &nbsp;Sankt Elisabeth Krankenhaus Eutin GmbH Frau Ziesak Leitung Therapiezentrum Plöner Straße 42 23701 Eutin Telefon 04521 802-161 <a href="mailto:therapiezentrum@sek-eutin.de?subject=Bewerbung%20%20Physiotherapeut,%20Ergotherapeut,%20Logop%C3%A4de" target="_blank">therapiezentrum@sek-eutin.de</a> &nbsp;

Sankt Elisabeth Krankenhaus Eutin GmbH

Physiotherapeuten (m/w/d) für Wochenenden und Feiertage

Auf unserer geriatrischen Station mit dem besonderen Bereich der Elisabethstation betreuen wir geriatrische Patienten mit u.a. Demenzerkrankungen. Diese Menschen und auch Ihre Angehörige benötigen besondere Aufmerksamkeit und Pflege. Deshalb werden die Pflegekräfte durch ein Team von qualifizierten Betreuungskräften, das bei Bedarf rund um die zur Verfügung steht, unterstützt.Haben Sie Lust Ihre Kompetenzen für diese besonderen geriatrischen Patienten einzusetzen? Dann kommen Sie doch zu uns! Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit.Sie bekommen von uns<ul><li>einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem hochprofessionellen und motivierten Team, das ein gutes Miteinander und gegenseitige Wertschätzung lebt</li><li>monatliche Supervision</li><li>eine gezielte Einarbeitung</li><li>ausreichend Zeit für die Patientenversorgung, insbesondere durch die Entlastung durch ein Team von qualifizierten Betreuungskräften bei Bedarf rund um die Uhr</li><li>eine leistungsgerechte Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Caritasverbandes (AVR)</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Betriebsrente</li><li>berufliche Entwicklungschancen sowie Freistellung und Kostenübernahme bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen</li><li>bis zu 250€ Zuschuss zur Kinderbetreuung pro Monat pro Kind (steuer- und sozialversicherungsfrei)</li><li>und weitere Mitarbeiter Benefits, z.B. Kindernotfall- und Kinderferienbetreuung, Dienstfahrrad Leasing…</li></ul>Ihre Aufgaben sind u.a.<ul><li>Durchführung einer individuellen und bedarfsorientierten Grund- und Behandlungspflege</li><li>Medikamentenversorgung und sicherer Einsatz von Medizinprodukten und Geräten</li><li>Arbeiten im 3-Schicht-System oder im Dauernachtdienst</li><li>Durchführung von Angehörigengesprächen</li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit und Teilnahme an Teamsitzungen</li></ul>Wir wünschen uns von Ihnen<ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft</li><li>motivierte und flexible Persönlichkeit mit Freude an der Arbeit</li><li>Freundlichkeit und Kommunikationsbereitschaft gegenüber Patienten und Angehörigen</li><li>kollegiales, teamorientiertes Verhalten und Bereitschaft zur kooperativen Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen</li><li>hohe Empathie und eine gute Fachkompetenz in der Grund- und Behandlungspflege im Rahmen einer aktivierend-therapeutischen Versorgung</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Ihre Bewerbung senden Sie bitte per E-Mail oder auf dem Postweg an:<blockquote>Sankt Elisabeth Krankenhaus Eutin GmbH Frau Meyer Pflegedirektorin Plöner Straße 42, 23701 Eutin <a href="mailto:pflegedirektion@sek-eutin.de" target="_blank">pflegedirektion@sek-eutin.de</a> Telefon: 04521 405-471</blockquote>

Pflegefachkräfte für geriatrische Station mit dem Schwerpunkt Demenz und Delir

<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Mitarbeit in den Teams und Leitung eines eigenen Bereichs mit Durchführung komplexer sonographischer und sonstiger internistischer Diagnostik, wie Röntgen, Spirometrie, LZ-EKG (ohne Endoskopie) und Punktionstechniken (Pleura, Abdomen, Harnblase u.a.)</li><li>Durchführung der Notfallversorgung</li><li>Übernahme von Projektarbeit in unserem expandierenden Haus</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Facharzt (z.B. für Innere Medizin, Allgemeinmedizin, Neurologie) oder in der Weiterbildung im letzten Jahr</li><li>Deutsche Approbation</li><li>Aufgeschlossenheit und Interesse an der eigenen Weiterbildung</li><li>Engagement bei der Weiterentwicklung unseres Konzeptes der Akut-Versorgung von geriatrischen (einschließlich deliranter) Patienten und Palliativ-Patienten (Aufnahme 24 Stunden / 7 Tage in der Region Ostholstein und Kreis Plön)</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Erlangung der Zusatzbezeichnung Geriatrie und Palliativmedizin</li><li>Vergütung nach AVR-Caritas sowie attraktive Betriebsrente (KZVK)</li><li>unbefristetes Dienstverhältnis</li><li>6 Wochen Jahresurlaub</li><li>bis zu 250€ Zuschuss zur Kinderbetreuung pro Monat pro Kind (steuer- und sozialversicherungsfrei)</li><li>Job Rad</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>kostenlose Kindernotfallbetreuung und Seniorenassistenz, diverse Lern- und Freizeitangebote usw. und vieles mehr…</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Ihre Bewerbung senden Sie bitte per E-Mail oder auf dem Postweg an:<blockquote>Sankt Elisabeth Krankenhaus Eutin GmbH Herrn Dr. Helwig Ärztlicher Direktor und Chefarzt Plöner Straße 42, 23701 Eutin <a href="mailto:aerztlicherdienst@sek-eutin.de" target="_blank">aerztlicherdienst@sek-eutin.de</a></blockquote>

Fachärzte/Fachärztinnen (Allgemeinmedizin, Neurologie, Innere Medizin)

Unsere Klinik hat die Weiterbildungsbefugnis für<ul><li>Innere Medizin – 18 Monate (stationäre Versorgung)</li><li>Geriatrie – volle Weiterbildung</li><li>Palliativmedizin – volle Weiterbildung</li></ul>Wir bieten Ihnen<ul><li>praxisnahe Ausbildung und Einarbeitung in die internistischen Arbeitstechniken</li><li>umfassende geriatrische Weiterbildung</li><li>regelmäßige Fortbildungen</li><li>externe Fortbildungen im Rahmen der Weiterbildung</li><li>kollegiale Arbeitsatmosphäre</li></ul>Als Arzt / Ärztin in Weiterbildung haben Sie umfangreiche Möglichkeiten Kenntnisse und Fähigkeiten in Innerer Medizin zu erlangen und diese zu vertiefen.Als Facharzt / Fachärztin steht Ihnen die Weiterbildung sowohl in Geriatrie als auch in Palliativmedizin mit der Möglichkeit der Erlangung der entsprechenden Zusatzbezeichnungen offen.Wir&nbsp;bieten Ihnen darüber hinaus<ul><li>Vergütung nach AVR-Caritas sowie attraktive Betriebsrente (KZVK)</li><li>unbefristetes Dienstverhältnis</li><li>flexibles Arbeitszeitmodell</li><li>bis zu 250€ Zuschuss zur Kinderbetreuung pro Kind pro Monat (steuer- und sozialversicherungsfrei)</li><li>kostenlose Kindernotfallbetreuung und Seniorenassistenz, diverse weitere Freizeit- und Lernangebote</li><li>wachsendes und wirtschaftlich gesundes Haus (Klinik-Anbau mit ca. 100 zusätzlichen Betten) mit sicherer Zukunftsperspektive</li><li>und vieles mehr…</li></ul>Wir wünschen uns von Ihnen<ul><li>Deutsche Approbation</li><li>Aufgeschlossenheit und Interesse an der eigenen Weiterbildung</li><li>Teilnahme am Bereitschaftsdienst</li><li>Engagement bei der Weiterentwicklung unseres Konzeptes der Akut-Versorgung von geriatrischen Patienten und Palliativ-Patienten</li><li>Identifikation mit unserem Leitbild</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Ihre Bewerbung senden Sie bitte per E-Mail oder auf dem Postweg an:<blockquote>Sankt Elisabeth Krankenhaus Eutin GmbH Herrn Dr. Helwig Ärztlicher Direktor und Chefarzt Plöner Straße 42, 23701 Eutin <a href="mailto:aerztlicherdienst@sek-eutin.de" target="_blank">aerztlicherdienst@sek-eutin.de</a></blockquote>

Assistenzärztinnen / Assistenzärzte

Pflege?... Aber sicher!Wir suchen(m/w/d)<h1>Pflegepersonal</h1>1jährigexaminiert/mit Berufserfahrung ohne Examen/auch Quereinsteiger willkommen)Wir bieten: Fort- und Weiterbildung (Kooperation mit der IBAF Altenpflegeschule)Bewerbung bitte schriftlich oder Telefonisch an Frau Warneke unter Telefon:04535/5151-16<h1>Alten- und Pflegeheim Haus Itzstedt</h1>Sabine Bohnstedt-Schulz und Markus Hinz GbR Segeberger Str.38 23845 Itzstedt <a href="http://www.haus-itzstedt.de" target="_blank">www.haus-itzstedt.de</a> eMail: <a href="mailto:info@haus-itzstedt.de" target="_blank">info@haus-itzstedt.de</a>

Haus Itzstedt Alten- u. Pflegeheim Sabine & Markus Hinz GbR

Pflegepersonal (m/w/d)

Der Medizinische Dienst Nord ist ein unabhängiger Gutachterdienst und berät gesetzliche Kranken- und Pflegekassen in Hamburg und Schleswig-Holstein in medizinischen und pflegefachlichen Fragen. Wir sind die Spezialistinnen und Spezialisten für Begutachtungen der Pflegebedürftigkeit, in der Beurteilung von Hilfsmitteln und der bedarfsgerechten Optimierung von Wohnraum in Hinblick auf Pflegebedürftigkeit. Unsere Expertise wird in Verhandlungen mit Kliniken, Praxen und Pflegeanbietern einbezogen und ist in der Qualitätsentwicklung richtungsweisend. Wir sind ein zukunftsorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Und wir arbeiten mit aufgeschlossenen Menschen, die unsere soziale Unternehmenskultur leben und pflegen.
 
 Mit Ihrem Engagement tragen Sie bei uns aktiv zur adäquaten Versorgung von Versicherten und einer zeitgemäßen Gestaltung des Gesund­heits­wesens bei.
 <h3>
 Ihre Aufgabe:
 </h3>
 <ul><li>Vormittags sind Sie vor Ort bei Pflegebedürftigen oder mit ihnen im digitalen Kontakt, um Bedarfe in Bereichen wie selbstständiger Lebensführung, Wohnumfeld und Rehabilitation zu ermitteln.</li><li>Nachmittags erstellen Sie im Homeoffice oder Büro softwaregestützt unabhängige Gutachten, die den Pflegekassen als Entscheidungsgrundlage für eine gerechte Versorgung dienen.</li><li>Ein festgelegter Fragenkatalog und klare Vorgaben machen es Ihnen leicht, die individuelle Pflegebedürftigkeit der Menschen neutral zu ermitteln.</li><li>Für einen guten Start haben Sie eine persönliche Begleitung an Ihrer Seite, die in den ersten Wochen mit Ihnen unterwegs ist und Sie auch darüber hinaus mit Rat und Tat unterstützt.</li></ul>
 <h3>
 Ihre Stärken:
 </h3>
 <ul><li>Ausbildungsabschluss in Gesundheits-, (Kinder-)Kranken- oder (Alten-)Pflege, mehrerer Jahre Berufserfahrung und Interesse an sozialmedizinischen Themen</li><li>Fit in MS Office und offen, mit neuen Softwarelösungen zu arbeiten</li><li>Führerscheinklasse B und bereit, mit dem eigenen Pkw unterwegs zu sein (wir erstatten die Kosten angemessen)</li><li>Gespür für Menschen und Situationen, sicher und wertschätzend im Auftreten, souverän in der Kommunikation und darin, auch mal Konflikte auszuhalten</li></ul>
 <h3>
 Unser Angebot:
 </h3>
 <ul><li>Qualifizierung und Perspektiven: umfassende Einarbeitung und Begleitung sowie zahlreiche Weiterbildungsangebote – intern wie extern</li><li>Flexibilität und Planbarkeit: überwiegend mobiles Arbeiten und Homeoffice möglich, feste Arbeitszeiten, keine Schicht-, Feiertags- oder Wochenenddienste</li><li>Miteinander und Verlässlichkeit:&nbsp;ein Team, das zusammenhält, offen kommuniziert und als Unternehmen im öffentlichen Dienst eine unverzichtbare Aufgabe übernimmt</li><li>Attraktives Gehalt und Extras:&nbsp;Vergütungsgruppe 7 TV MD (Startgehalt: 57.000 Euro brutto, inkl. 13. Monatsgehalt). Durch zunehmende Berufserfahrung und die Qualifikation zur zertifizierten MD-Pflegefachkraft (m/w/d) wird die Vergütungsgruppe 8 erreicht. Kinderzuschlag, betriebliche Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zum Deutschlandticket</li></ul>
 <h3>
 Interessiert?
 </h3>
 bis zum 26. September 2025 am besten online oder per E-Mail bzw. Post.
 
 Medizinischer Dienst Nord, Körperschaft des öffentlichen Rechts Abteilung Personal und Finanzen &nbsp;|&nbsp; Hammerbrookstr. 5 &nbsp;|&nbsp; 20097 Hamburg <a href="https://api.relaxx.center/r/97c9e27d20a14e398e604af52b52690e?pid=2447119&amp;mpid=1445139&amp;prid=1084077&amp;tid=30" target="_blank">bewerbung@md-nord.de</a> &nbsp;|&nbsp; <a href="https://api.relaxx.center/r/049a8bbaa5a34f43a6309d6a9d7b5824?pid=2447119&amp;mpid=1445139&amp;prid=1084077&amp;tid=30" target="_blank">www.md-nord.de</a>

Pflegefachkräfte (m/w/d) als Gutachter und Kindergutachter für die Abteilung Pflegeversicherung § 18 SGB XI

Das Diakonische Werk Altholstein ist als großer Wohlfahrtsverband in der Region zwischen Kiel und Hamburg präsent. Mit über 1.400 Mitarbeiter*innen in den Geschäftsbereichen „Arbeit und Bildung“, „Soziales“, „Familie“ und „Pflege“ verfügt die Diakonie Altholstein ein breites, differenziertes Angebot in der Beratung, Bildung, Begleitung und Betreuung für Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen. Für unserAltenzentrum St. Nicolai&nbsp;in Kielsuchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineWohnbereichsleitung (m/w/d)Vollzeit, unbefristetIhre Aufgaben:<ul><li>Verantwortung für eine individuelle und aktivierende Pflege im Wohnbereich</li><li>Fachliche Anleitung, Unterstützung und Begleitung des Pflegeteams</li><li>Förderung der Pflegequalität durch gezielte Weiterentwicklung von Abläufen und Standards</li><li>Qualitätssicherung durch gezielte Dokumentationsprüfungen und Wohnbereichscontrolling</li><li>Planung und Organisation der Dienstpläne, fair und teamorientiert</li><li>Durchführung von regelmäßigen Teambesprechungen und aktiver Informationsaustausch</li><li>Bewohnerbezogene, fachliche Zusammenarbeit mit anderen Bereichen im Haus, Ärzten und Kliniken etc.</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)</li><li>Weiterbildung zur Wohnbereichs- oder Stationsleitung (mind. 460 Std.) → Noch nicht abgeschlossen? Wir unterstützen dich gern dabei!</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Altenpflege</li><li>Teamplayer mit Herz und Verstand</li><li>Organisationstalent und schnelle Auffassungsgabe</li><li>Offen für neue Ideen, Prozesse und ein kollegiales Miteinander</li><li>Fähigkeit, Menschen zu motivieren und mitzunehmen</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Modernes Arbeitsumfeld mit technischer und digitaler Unterstützung</li><li>Arbeiten mit Herz&nbsp;in einem engagierten Team, in dem Spaß, ein positives Arbeitsumfeld und viel Gestaltungsspielraum geboten werden</li><li>Wertschätzende Unternehmenskultur&nbsp;mit offener Führung</li><li>Attraktive Vergütung nach dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie (KTD)</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp;im Jahr für Ihre Erholung</li><li>Finanzielle Vorteile wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle für eine optimale Work-Life-Balance</li><li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote für Ihre Karriere&nbsp;</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) für Ihr Wohlbefinden und JobRad für aktives, nachhaltiges Pendeln</li><li>Familienfreundliche Arbeitsbedingungen (ausgezeichnet mit dem Gütesiegel Familienorientierung)</li><li>Nachwuchs- und Führungskräfteentwicklung</li><li>Teamgeist und Gemeinschaft durch gemeinsame Feiern und Veranstaltungen</li><li>Digitale Vorteile mit unserer eigenen Mitarbeiter*innen-App für interne Kommunikation, News und Services</li><li>Corporate Benefits mit exklusiven Rabatten und Sonderkonditionen bei zahlreichen Partner*innen</li></ul> Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle ist Anja Lembrecht, Einrichtungsleitung, gern für Sie da - Tel. 0431 5607 111

Diakonie Altholstein GmbH

Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Altenzentrum St. Nicolai - Kiel

Der Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Kiel ist Träger von Einrichtungen der Jugend- und Eingliederungshilfe, einer Kindertagesstätte und Beratungsstellen. Unabhängig von Weltanschauung, Nationalität und Religion erhalten Menschen Unterstützung in unterschiedlichen Lebenslagen.Für unseren stationären Kinder- und Jugendhausbereich suchen wir ab sofort,&nbsp;vorerst befristet für eine Krankheitsvertretung, eine_nErzieher_in oder Heilerziehungspfleger_infür bis zu 39 Stunden (m/w/d)Unser Tätigkeitsfeld:<ul><li>stationäre Kinder- und Jugendhilfe in inklusiven Wohngruppen mit zehn Bewohner_innen zwischen 3 und 21 Jahren</li><li>ressourcen- und lösungsorientierte Arbeit mit allen Familienmitgliedern</li><li>Unterstützung bei der Bewältigung von Alltagsproblemen</li><li>Vermittlung einer Tages- und Wochenstruktur</li><li>Begleitung von Behördengängen und Arztbesuchen</li><li>aktive Teilnahme an Hilfe- und Teilhabeplanung</li></ul>Wir bieten:<ul><li>einen wertschätzenden Umgang in einer starken Gemeinschaft</li><li>eigenständige und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hohem fachlichen Anspruch</li><li>Vergütung nach AVR + 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage</li><li>Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und Betriebliche Altersvorsorge</li><li>regelmäßige Angebote zur Fort- und Weiterbildung und Supervision</li><li>Bike – Leasing und einen Zuschuss zum Jobticket</li><li>flexible Arbeitszeiten</li></ul>Wir bauen auf:<ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerkannte_r Erzieher_in oder vglb. Qualifikation</li><li>fundierte Kenntnisse in der Jugendhilfe&nbsp;</li><li>Kenntnisse der ressourcen- und sozialraumorientierten Arbeit&nbsp;</li><li>eine engagierte Persönlichkeit mit Teamgeist, einem hohen Maß an Eigenverantwortung in der Einzelfallarbeit und mit zeitlicher Flexibilität&nbsp;</li><li>ein christliches Menschenbild, unabhängig von einer Kirchenzugehörigkeit</li><li>Führerschein Klasse III/B&nbsp;</li></ul>Schriftliche Bewerbung bis zum 15.09.2025 an <a href="mailto:Bewerbungen-KiJu@skf-kiel.de" target="_blank">Bewerbungen-KiJu@skf-kiel.de</a>&nbsp;&nbsp;Sozialdienst katholischer Frauen e.V.&nbsp; Diana Reinelt 24146 Kiel&nbsp; Tel. 0431 – 6685260

391 Gesundheitswesen Jobs in 25 Bokholt-Hanredder, Deutschland