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Wir suchenErgotherapeut (m/w/d) in der GeriatrieArbeitsort: Klinik HusumArbeitszeit: Teilzeit (bis 25 h/Woche) – befristet für 2 JahreStart: Ab 01. Oktober 2025Ihre Aufgaben: – Selbstständige Durchführung der notwendigen Behandlungen in den verschiedenen Bereichen der Motorik, Sensorik usw. – Tägliche Dokumentation der Behandlungen und Teamsitzungen. – Erstellen des Aufnahmebefundes mithilfe von kognitiven Testungen und Beurteilung der Defizite. – Entsprechend des Aufnahmebefundes Therapien definieren und durchführen. – Erstellen des Abschlussberichts. – Beraten und verordnen von Hilfsmitteln. – Gruppentherapien anleiten. – Kommunikation mit den verschiedenen Berufsgruppen.Ihr Profil: – Staatliche Anerkennung als Ergotherapeut (m/w/d). – Selbstständige Arbeitsweise. – Bereitschaft zur konstruktiven Mitarbeit in einem interdisziplinären Team. – Motivierte, verantwortungsbewusste Persönlichkeit. – Flexibilität und Eigeninitiative.Ihre Vorteile:Zielgerichtete und strukturierte Personalentwicklung Eine familienfreundliche ArbeitsgeberkulturVielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote Betriebsnahe Kindertagesstätten und flexible ArbeitszeitmodelleFührungskräfteentwicklung mit Coaching- &amp; Workshop-Angeboten Das Nah.SH-Jobticket für günstige MobilitätEine zukunftssichere tarifliche Vergütung (TVöD/ TV Ärzte) E-Bike-Leasing mit ArbeitgeberzuschussEin betriebliches Gesundheitsmanagement Firmenfitness mit dem EGYM-WellpassDas ist uns wichtig: Augenhöhe Teamplayer durch und durch: Das sind wir und so wünschen wir uns auch unsere neuen Kolleg*innen. Wir streben nach der besten Versorgung für unsere Patient*innen und wissen: die beste Qualität gibt es nur mit motivierten und hervorragend ausgebildeten Mitarbeiter*innen. Wir fördern und investieren daher viel in die Personalentwicklung, formulieren aber auch klare Erwartungen. Wir wünschen uns Mitarbeiter*innen, die mit konstruktiver Haltung und Veränderungsbereitschaft zur Entwicklung unseres Klinikums beitragen und das Miteinander leben. Wir sind ein zuverlässiger Partner auf Augenhöhe – für unsere Kolleg*innen und unsere Patient*innen. Für Rückfragen steht Ihnen gerne die therapeutische Leitung, Herr Andre Hansen, unter der Tel. 04841 660-1774, zur Verfügung. Wir freuen uns auf den ersten Kontakt mit Ihnen.Sie haben Fragen?Wir sind für Sie da. <a href="mailto:karriere@klinikum-nf.de" target="_blank">karriere@klinikum-nf.de</a> <a href="http://www.klinikum-nf.de" target="_blank">www.klinikum-nf.de</a>Klinikum Nordfriesland gGmbH Personalabteilung Nele-Sophie Langner Erichsenweg 16 25813 HusumUnsere Social Media Kanäle: <a href="http://www.instagram.com/klinikum_nf" target="_blank">www.instagram.com/klinikum_nf</a> <a href="http://www.facebook.com/klinikumnordfriesland" target="_blank">www.facebook.com/klinikumnordfriesland</a>

Klinikum Nordfriesland gGmbH

Der Pflegeberuf: Job-Tester Basti im Klinikum Nordfriesland

Starte mit uns deine Zukunft.

Ergotherapeut (m/w/d) in der Geriatrie

Wir suchenPraxismanager (m/w/d) für die MVZ-PraxenArbeitsort: Klinik HusumArbeitszeit: Teilzeit 30 Std. -Befristet bis zum 31.12.2026 mit der Option auf WeiterbeschäftigungStart: Ab sofortIhre Aufgaben: – Einsatz in den MVZ-Praxen an allen Standorten und in der Verwaltung des MVZ -Managements. – Analyse und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen der Praxisprozesse, Leistungsabrechnung und Terminplanung in den Praxen. – Begleitung und Umsetzung von Projekten in den Praxen wie z. B. die Einführung von neuen elektronischen Anwendungen. – Schnittstellenarbeit zwischen medizinischem Personal und Verwaltung.Ihr Profil: – Eine abgeschlossene Ausbildung im medizinischen Bereich (m/w/d) mit Weiterbildung im Praxismanagement und Führungserfahrung von Teams in Facharztpraxen. – Gute Kenntnisse und Erfahrung in der Leistungsabrechnung (gesetzlich und privat) von MVZ- Praxen. – Gutes Kommunikations- und Durchsetzungsvermögen. – Eine hohe Flexibilität, Belastbarkeit und ein gutes Organisationsvermögen. – Gute EDV-Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit PraxisverwaltungssystemenDas ist uns wichtig: Augenhöhe Teamplayer durch und durch: Das sind wir und so wünschen wir uns auch unsere neuen Kolleg*innen. Wir streben nach der besten Versorgung für unsere Patient*innen und wissen: die beste Qualität gibt es nur mit motivierten und hervorragend ausgebildeten Mitarbeiter*innen. Wir fördern und investieren daher viel in die Personalentwicklung, formulieren aber auch klare Erwartungen. Wir wünschen uns Mitarbeiter*innen, die mit konstruktiver Haltung und Veränderungsbereitschaft zur Entwicklung unseres Klinikums beitragen und das Miteinander leben. Wir sind ein zuverlässiger Partner auf Augenhöhe – für unsere Kolleg*innen und unsere Patient*innen. Für Rückfragen steht Ihnen gerne unsere Leitung des MVZ-Managements, Frau Nadine Völz, unter der Tel. 04841 660-1623, zur Verfügung. Wir freuen uns auf den ersten Kontakt mit Ihnen.Sie haben Fragen? Wir sind für Sie da. <a href="mailto:karriere@klinikum-nf.de" target="_blank">karriere@klinikum-nf.de</a> <a href="http://www.klinikum-nf.de" target="_blank">www.klinikum-nf.de</a>Klinikum Nordfriesland gGmbH Personalabteilung Nele-Sophie Langner Erichsenweg 16 25813 Husum

Praxismanager (m/w/d) für die MVZ-Praxen

Wir suchen:Assistenzarzt (m/w/d) in Weiterbildung Innere Medizin oder AllgemeinmedizinArbeitsort: Klinik Wyk auf FöhrArbeitszeit: VollzeitStart: ab 01.08.2025Ihre Aufgaben: – Versorgung der Akutpatienten in unserer ZNA. – Aufnahme, Betreuung und Behandlung der Patienten auf unserer Interdisziplinären &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;Station. – Funktionsdiagnostik der stationären Patienten, ggf. unter Anleitung.– Teilnahme an interdisziplinärem Bereitschaftsdienst (geringe BD-Belastung).– Gelegentliche Assistenztätigkeit im Operationssaal.Ihr Profil: – Arzt zur Weiterbildung in der Inneren Medizin oder Allgemeinmedizin. – Die Stelle ist auch für Berufsanfänger geeignet. – Sie übernehmen gerne die Verantwortung für unsere Patienten und Mitarbeiter und bringen die entsprechende Empathie mit.Ihre Vorteile:Zielgerichtete und strukturierte Personalentwicklung Eine familienfreundliche ArbeitsgeberkulturVielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote Betriebsnahe Kindertagesstätten und flexible ArbeitszeitmodelleFührungskräfteentwicklung mit Coaching- &amp; Workshop-Angeboten Das Nah.SH-Jobticket für günstige MobilitätEine zukunftssichere tarifliche Vergütung (TVöD/ TV Ärzte) E-Bike-Leasing mit ArbeitgeberzuschussEin betriebliches Gesundheitsmanagement Firmenfitness mit dem EGYM-WellpassDie Inselklinik Föhr-Amrum ist eine der kleinsten Akutkliniken Deutschlands. Wir sind ein kleines interdisziplinäres Team bestehend aus Innere Medizin, Chirurgie und Anästhesie und versorgen ambulant und stationär ca. 11.000 Inselbewohner und zahlreiche Gäste der Urlaubsregion Föhr, Amrum und den Halligen im Nationalpark Wattenmeer. Für eine optimale medizinische Versorgung steht uns eine außergewöhnlich moderne technische Ausstattung mit Endoskopie, Sonographie, TEE, digitalem Röntgen, CT und einem eigenen Labor zur Verfügung. Im Rahmen der Weiterbildung besitzen wir die Weiterbildungsbefugnis Innere Medizin 3 Jahre, Chirurgie 6 Monate, Kardiologie 6 Monate und Diabetologie 6 Monate. Für Rückfragen steht Ihnen gerne unser Ärztlicher Direktor, Herr Dr. Thomas Wander, unter der Tel. 04681 48-4208, zur Verfügung. Wir freuen uns auf den ersten Kontakt mit Ihnen.Sie haben Fragen? Wir sind für Sie da. <a href="mailto:karriere@klinikum-nf.de" target="_blank">karriere@klinikum-nf.de</a> <a href="http://www.klinikum-nf.de" target="_blank">www.klinikum-nf.de</a>Klinikum Nordfriesland gGmbH Personalabteilung Gabriele Drescher Erichsenweg 16 25813 Husum

Assistenzarzt (m/w/d) in Weiterbildung Innere Medizin oder Allgemeinmedizin

Wir suchenStellvertretende Schulleitung (m/w/d)Arbeitsort: BiZ HusumArbeitszeit: VollzeitStart: Ab sofortIhre Aufgaben: – stellvertretende Leitung der Pflegefachschule in Zusammenarbeit mit der Schulleitung. – Lehrtätigkeit und Praxisbegleitung in allen Ausbildungskursen. – Übernahme einer Kursleitung. – Umsetzung innovativer und zukunftsorientierter Ausbildungskonzepte in der generalistischen Ausbildung und Pflegehilfeausbildung. – kontinuierliche Prozess- und Organisationsentwicklung.Ihr Profil: – Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Pädagogik – Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Pflege – Mehrjährige Berufserfahrung im pflegerischen und pädagogischen Umfeld – Hohe Fach- und Methodenkompetenz sowie ausgeprägte Team-, Kommunikations- und Führungsstärke – Professionelle, strukturierte Arbeitsweise und FlexibilitätIhre Vorteile:Zielgerichtete und strukturierte Personalentwicklung Eine familienfreundliche ArbeitsgeberkulturVielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote Betriebsnahe Kindertagesstätten und flexible ArbeitszeitmodelleFührungskräfteentwicklung mit Coaching- &amp; Workshop-Angeboten Das Nah.SH-Jobticket für günstige MobilitätEine zukunftssichere tarifliche Vergütung (TVöD/ TV Ärzte) E-Bike-Leasing mit ArbeitgeberzuschussEin betriebliches Gesundheitsmanagement Firmenfitness mit dem EGYM-WellpassDas ist uns wichtig: Augenhöhe Teamplayer durch und durch: Das sind wir und so wünschen wir uns auch unsere neuen Kolleg*innen. Wir streben nach der besten Versorgung für unsere Patient*innen und wissen: die beste Qualität gibt es nur mit motivierten und hervorragend ausgebildeten Mitarbeiter*innen. Wir fördern und investieren daher viel in die Personalentwicklung, formulieren aber auch klare Erwartungen. Wir wünschen uns Mitarbeiter*innen, die mit konstruktiver Haltung und Veränderungsbereitschaft zur Entwicklung unseres Klinikums beitragen und das Miteinander leben. Wir sind ein zuverlässiger Partner auf Augenhöhe – für unsere Kolleg*innen und unsere Patient*innen. Für Rückfragen stehen Ihnen gerne, die Schulleiterin des Bildungszentrums für Berufe im Gesundheitswesen, Frau Maria Carstensen, unter der Tel. 04841 660-1131, zur Verfügung. Wir freuen uns auf den ersten Kontakt mit Ihnen.Sie haben Fragen? Wir sind für Sie da. <a href="mailto:karriere@klinikum-nf.de" target="_blank">karriere@klinikum-nf.de</a> <a href="http://www.klinikum-nf.de" target="_blank">www.klinikum-nf.de</a>Klinikum Nordfriesland gGmbH Personalabteilung Laura Wolf Erichsenweg 16 25813 Husum

Stellvertretende Schulleitung (m/w/d)

Wir suchen:&nbsp;Physiotherapeut (m/w/d) im Therapiezentrum NordArbeitsort: Klinik NiebüllArbeitszeit: Vollzeit – befristet für 2 Jahre mit der Option auf WeiterbeschäftigungStart: Ab sofortIhre Aufgaben:<ul><li> – Selbstständige Durchführung der notwendigen Behandlungen in den verschiedenen Bereichen der Motorik, Sensorik, usw. – Tägliche Dokumentation der Behandlung. – Arbeiten im ambulanten und stationären Bereich. – Therapien nach Aufnahmebefund festlegen und durchführen. – Gruppentherapien (KG am Gerät, Bewegungsbad) anleiten. – Kommunikation mit den verschiedenen Berufsgruppen.</li></ul>Ihr Profil:<ul><li> – Staatliche Anerkennung als Physiotherapeut (m/w/d). – Fortbildung in manueller Lymphdrainage, MT und/oder KG ZNS erwünscht. – Selbständige Arbeitsweise. – Bereitschaft zur konstruktiven Mitarbeit in einem interdisziplinären Team. – Motivierte, verantwortungsbewusste Persönlichkeit. – Flexibilität und Eigeninitiative.</li></ul>Ihre Vorteile:<ul><li>Zielgerichtete und strukturierte Personalentwicklung Eine familienfreundliche Arbeitsgeberkultur</li><li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote Betriebsnahe Kindertagesstätten und flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Führungskräfteentwicklung mit Coaching- &amp; Workshop-Angeboten Das Nah.SH-Jobticket für günstige Mobilität</li><li>Eine zukunftssichere tarifliche Vergütung (TVöD/ TV Ärzte) E-Bike-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement Firmenfitness mit dem EGYM-Wellpass</li></ul>Teamplayer durch und durch: Das sind wir und so wünschen wir uns auch unsere neuen Kolleg*innen. Wir streben nach der besten Versorgung für unsere Patient*innen und wissen: die beste Qualität gibt es nur mit motivierten und hervorragend ausgebildeten Mitarbeiter*innen. Wir fördern und investieren daher viel in die Personalentwicklung, formulieren aber auch klare Erwartungen. Wir wünschen uns Mitarbeiter*innen, die mit konstruktiver Haltung und Veränderungsbereitschaft zur Entwicklung unseres Klinikums beitragen und das Miteinander leben. Wir sind ein zuverlässiger Partner auf Augenhöhe – für unsere Kolleg*innen und unsere Patient*innen. &nbsp;Für Rückfragen steht Ihnen gerne die therapeutische Leitung, Frau Susanne Feddersen, unter der Tel. 04661 15-2692, zur Verfügung.&nbsp;Wir freuen uns auf den ersten Kontakt mit Ihnen.

Physiotherapeut (m/w/d) im Therapiezentrum  Nord

Wir suchen:Dipl.-Ingenieur/Architekt (m/w/d)Arbeitsort: Klinik HusumArbeitszeit: VollzeitStart: ab 01.09.2025Ihre Aufgaben:<ul><li>Projektsteuerung bei Neubauprojekten mit externen Planern &amp; Ingenieuren.</li><li>Planung und Betreuung der hauseigenen -Neubau-, Umbau- und Sanierungsmaßnahmen.</li><li>Anfertigung und Bearbeitung von Bau-Zeichnungen und Ausschreibungsunterlagen.</li><li>Kostenschätzung und Kostenberechnung.</li><li>Steuerung und Kontrolle des Bauablaufs, einschl. Rechnungsprüfung.</li><li>Kosten- und Terminüberwachung sowie Qualitätssicherung.</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauwesen/Architektur oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Erfahrung.</li><li>Sie bringen Erfahrungen in der Abwicklung von Großprojekten - vorzugsweise Krankenhausprojekte - sowie Kenntnisse in der technischen Gebäudeausrüstung mit.</li><li>Sie kennen sich in den LPH 1-9, im Baurecht sowie in der HOAI und VOB aus.</li><li>Sie sind routiniert im Umgang mit MS-Office, AVA- und CAD-Programmen.</li><li>Sie verfügen über ein hohes Maß an Engagement, Fachkompetenz, Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.</li><li>Eine vertrauensvolle und professionelle Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und den entsprechenden Fachabteilungen sind für Sie selbstverständlich. &nbsp;</li></ul>Ihre Vorteile:<ul><li>Zielgerichtete und strukturierte Personalentwicklung </li><li>Eine familienfreundliche Arbeitsgeberkultur</li><li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote </li><li>Betriebsnahe Kindertagesstätten und flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>Führungskräfteentwicklung mit Coaching- &amp; Workshop-Angeboten </li><li>Das Nah.SH-Jobticket für günstige Mobilität</li><li>Eine zukunftssichere tarifliche Vergütung (TVöD/ TV Ärzte) </li><li>E-Bike-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement </li><li>Firmenfitness mit dem EGYM-Wellpass</li></ul>Das ist uns wichtig: AugenhöheTeamplayer durch und durch: Das sind wir und so wünschen wir uns auch unsere neuen Kolleg*innen. Wir streben nach der besten Versorgung für unsere Patient*innen und wissen: die beste Qualität gibt es nur mit motivierten und hervorragend ausgebildeten Mitarbeiter*innen.Wir fördern und investieren daher viel in die Personalentwicklung, formulieren aber auch klare Erwartungen. Wir wünschen uns Mitarbeiter*innen, die mit konstruktiver Haltung und Veränderungsbereitschaft zur Entwicklung unseres Klinikums beitragen und das Miteinander leben.Wir sind ein zuverlässiger Partner auf Augenhöhe – für unsere Kolleg*innen und unsere Patient*innen.Für Rückfragen steht Ihnen gerne unsere Personalsachbearbeiterin, Frau Gabriele Drescher, unter der Tel. 04841 660-1369, zur Verfügung. Wir freuen uns auf den ersten Kontakt mit Ihnen.Sie haben Fragen? Wir sind für Sie da.<a href="mailto:karriere@klinikum-nf.de" target="_blank">karriere@klinikum-nf.de</a> <a href="https://www.klinikum-nf.de" target="_blank">www.klinikum-nf.de</a>Klinikum Nordfriesland gGmbH Personalabteilung Gabriele Drescher Erichsenweg 16 25813 HusumUnsere Social Media Kanäle: <a href="http://www.instagram.com/klinikum_nf" target="_blank">www.instagram.com/klinikum_nf</a> <a href="http://www.facebook.com/klinikumnordfriesland" target="_blank">www.facebook.com/klinikumnordfriesland</a>

Dipl.-Ingenieur/Architekt (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachfrau/ einen Pflegefachmann(m/w/d) für unsere Diakoniestation Flensburg-Ost in Teilzeit.&nbsp; Ihre Aufgaben: &nbsp;<ul><li>Grund-und Behandlungspflege</li><li>Zusammenarbeit mit den Ärzten und Angehörigen</li><li>Übernahme von Rufbereitschaften</li></ul> Sie bringen mit: &nbsp;<ul><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung zur Pflegefachkraft (dreijährig)&nbsp;</li><li>Führerschein der Klasse B</li><li>ausgeprägte soziale Kompetenz und Empathie</li></ul> Wir bieten Ihnen: &nbsp;<ul><li>Gehalt nach Tarif und zwei Sonderzahlungen jährlich</li><li>Nach Möglichkeit Wunschdienstplan</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte über unser Portal Corporate Benefits</li><li>ein Gesundheitsprogramm mit 30 Angeboten wie Yoga, Rückengerätetraining, Stressbewältigung u.v.m. über die Trägereinrichtung&nbsp;</li></ul> Und jetzt sind Sie dran! &nbsp;Haben Sie Fragen? Dann rufen Sie die Pflegedienstleiterin Frau Nickels-Sievers an unter 0461 670 460 oder bewerben Sie sich gleich:Diakoniestation Flensburg-OstFrau Nickels-SieversSaturnbogen 6&nbsp;24943 FlensburgGerne hier online über unser digitales BewerbungsformularWeitere Informationen über uns finden Sie hier: <a href="https://diako-pflege.de/diakoniestation-flensburg-ost" target="_blank">https://diako-pflege.de/diakoniestation-flensburg-ost</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Silvia Nickels-Sievers Diakonie Sozialstation Fl-Ost Pflegedienstleitung Saturnbogen 6 24943 Flensburg&nbsp; 0461 670 460 &nbsp;

DIAKO

20 Jahre FSJ in der DIAKO Flensburg

Revolution im Operationssaal

Pflegefachkraft (m/w/d) für die Diakoniestation Flensburg-Ost

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n:Mitarbeiter (m/w/d) für unsere Küche&nbsp;WIR SINDleistungsstark: 24.300 Patienten voll- und teilstationär und 65.000 ambulantvernetzt: über 2.900 Bett en im 6K-Klinikverbundkommunal: Gewinne werden zu 100 % reinvestiertviele: rund 2.500 Beschäftigtewissenschaftsnah: Lehrkrankenhaus der CAU Kiel und der Universität Hamburgfamilienfreundlich: Teilzeitmodelle IHRE AUFGABEN/WIR BIETEN &nbsp;IHRE AUFGABENVerteilung von Lebensmitteln am VerteilerbandUnterstützung der FachkräfteSauberkeit und Pflege der Räume und Geräte in der Küche nach den ReinigungskonzeptKoordination und Ausgabe der Speisen in der SpätschichtZubereitung von Speisen nach Anleitung und vorgegebenen RezepturenWIR BIETENEinen befristeten Arbeitsvertrag für 1 Jahr in Teilzeit nach dem TzBfG für 30 Std./wö., beim größten Arbeitgeber der RegionEin PrämiensystemGeregelte Arbeitszeiten30 Tage UrlaubKomplett gestellte BerufsbekleidungEin erfahrenes und dynamisches Küchenteam IHR PROFIL &nbsp;TeamfähigkeitSpaß im Umgang mit Menschen BENEFITS &nbsp;Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenBetriebliches GesundheitsmanagementArbeitgeberzuschuss zum Jobticket/Deutschlandticket von 30,- € und 5% mtl. vom BundWeitere Vorteile:Caféteria/KantineMitarbeiterfestegute Verkehrsanbindungen an die Nord- und Ostsee sowie nach Hamburg und Kiel Gerne stellen wir uns Ihnen persönlich vor und bieten Ihnen die Möglichkeit einer Hospitation. &nbsp;Die FEK-MED Krankenhaus-Service GmbH agiert als expandierendes Tochterunternehmen der Friedrich-Ebert-Krankenhaus Neumünster GmbH in verschiedenen Dienstleistungsbereichen. Für Rückfragen steht Ihnen Herr Marko Zimmer, Leitung Küche, unter der Tel.-Nr. 04321/405-1461 gern zur Verfügung.Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) erhalten bei uns die gleiche Chance. BewerbenSie sich online über unsere Webseite <a href="http://www.fek.de" target="_blank">www.fek.de</a> oder schicken Sie Ihre Bewerbung per Post bis zum 31.08.2024 an:FEK-MED Krankenhaus-Service GmbHPersonalabteilungFriesenstr. 11 24534 Neumünsteroder per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@fek.de" target="_blank">bewerbung@fek.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Martina Mester <a href="mailto:martina.mester@fek.de" target="_blank">martina.mester@fek.de</a> 04321/405-1104 &nbsp;

FEK - Friedrich-Ebert-Krankenhaus Neumünster GmbH

FEK Friedrich-Ebert Krankenhaus Frauenklinik Imagefilm

Mitarbeiter (m/w/d) für unsere Küchenhilfe

Du möchtest in der Pflege tätig sein und dabei nicht nur Gutes tun, sondern auch in einem modernen, familiären Umfeld arbeiten? Dann bist du bei uns genau richtig!„Bliev to Huus" hilft den Patienten seit über 30 Jahren dabei, im Alter zuhause eine hohe Lebensqualität zu behalten, dabei stehen im Mittelpunkt unserer Arbeit die Patienten. Ziel ist es, dass der uns anvertraute Mensch größtmögliches Wohlbefinden und Zufriedenheit empfindet. Dabei sind wir eine 24/7 Betreuung und immer für die Menschen in unserer Obhut im Einsatz.Das bieten wir dir:<ul><li>Zuverlässigkeit &amp; Vielfalt:</li><li>Als Ausbildungsbetrieb bieten wir dir die Möglichkeit, in allen Bereichen der Pflege aktiv zu sein. Wir unterstützen deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung – alles aus einer Hand.</li><li>Modern &amp; Digital:</li><li>Mit modernster Technik und digitalen Arbeitsprozessen sind wir zukunftsorientiert.</li><li>Unsere Fahrzeuge und Arbeitsmittel sind auf dem neuesten Stand, damit du dich voll und ganz auf deine Aufgaben konzentrieren kannst.</li><li>Attraktive Arbeitsbedingungen:</li><li>Dich erwarten eine tarifliche Vergütung, 35 Tage Urlaub, geregelte Wochenenden, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Prämien.</li><li>Darüber hinaus unterstützen wir deine Fort- und Weiterbildung, beispielsweise in der Palliativpflege.</li><li>Familiäre Atmosphäre:</li><li>Flache Hierarchien, offene Duz-Kultur und persönliche Bezugspflege machen uns zu einem familiären Team.</li><li>Viele Kollegen bleiben lange bei uns und schätzen den starken Zusammenhalt und die positive Teamchemie.</li><li>Flexible Teilzeitmodelle:</li><li>Ob Minijob, Voll- oder Teilzeitstelle oder bis zu 40 Stunden pro Woche im Pflegebereich – wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle.</li><li>Gesundheitsförderung:</li><li>Wir legen großen Wert auf das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden. Deshalb bieten wir frisches Obst, Wasser, Kaffee, Geburtstagsgeschenke und Bezugskarten an.</li><li>Darüber hinaus fördern wir Gesundheitsverträge.</li><li>Team &amp; Teambuilding:</li><li>Bei uns steht das Miteinander im Vordergrund. Regelmäßige Betriebsfeiern, gemeinschaftliche Aktivitäten und ein starkes Teamgefühl sorgen dafür, dass du dich von Anfang an willkommen fühlst.</li><li>Neue Mitarbeiter werden schnell integriert, und echte Freundschaften entstehen im Arbeitsalltag.</li><li>Mütter willkommen:</li><li>Wir bieten Müttern besonders flexible Arbeitszeiten, damit sich Beruf und Familie gut miteinander vereinbaren lassen.</li><li>Frühdienste sind für Mütter ideal – wir unterstützen dich dabei!</li><li>Starke Unterstützung:</li><li>Bei uns bist du nie allein. Unser erfahrenes Team und ausgebildete Praxisanleiter stehen dir jederzeit zur Seite.</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit mit Menschen zeichnen dich aus.</li><li>Du bist technikaffin und bringst digitale Fähigkeiten mit.</li><li>Du besitzt einen Führerschein und bist kommunikativ stark.</li><li>Teamfähigkeit ist für dich selbstverständlich, und du trägst aktiv zu einer positiven Arbeitsatmosphäre bei.</li></ul>Was wir uns von dir wünschen:<ul><li>Leidenschaft für die Pflege und den Wunsch, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln, beispielsweise im Bereich Palliativpflege und Fachbildung.</li><li>Offenheit für neue Ideen und die Motivation, unser Unternehmen mit deinen Vorschlägen gemeinsam in die Zukunft zu führen.</li></ul>Wenn du Lust hast, Teil eines familiären und modernen Teams zu werden, das Wert auf persönliche Entwicklung, Flexibilität und Zusammenhalt legt, dann bewirb dich jetzt bei uns! Wir freuen uns auf deine Bewerbung!Art der Stelle: TeilzeitGehalt: 22,87€ - 25,27€ pro StundeErwartete Arbeitsstunden: 20–40 pro WocheArbeitszeiten:<ul><li>Montag bis Freitag</li></ul>Leistungen:<ul><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Weiterbildung</li><li>Betriebsarzt/Betriebsärztin</li><li>Empfehlungsprogramm</li><li>Essenszuschuss</li><li>Firmenhandy</li><li>Firmenwagen</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Kostenlose Getränke</li><li>Mentoring-Programm für Mitarbeiter</li><li>Zusätzliche Urlaubstage</li></ul>Ausbildung:<ul><li>Lehre/Ausbildung (Wünschenswert)</li></ul>Berufserfahrung:<ul><li>Pflege: 1&nbsp;Jahr (Wünschenswert)</li></ul>Sprache:<ul><li>Deutsch (Wünschenswert)</li></ul>Lizenz/Zertifizierung:<ul><li>3-jährig examinierte Pflegefachkraft (Wünschenswert)</li><li>1-jährig examinierte Pflegekraft (Wünschenswert)</li><li>Führerschein Klasse B (Wünschenswert)</li></ul>Arbeitsort: Vor OrtBliev to Huus GmbH Hamburger Str. 30 24568 Kaltenkirchen <a href="mailto:info@blievtohuus.de" target="_blank">info@blievtohuus.de</a>

Bliev to Huus GmbH

Bliev to Huus GmbH - Test JH 21.05.2025

Pflegefachkraft (m/w/d)

Als größte humanitäre Hilfsorganisation setzt das Rote Kreuz Maßstäbe, wenn es um die Rettung von Menschenleben, Hilfe für Notleidende und den Schutz der Menschenwürde geht. Der DRK-Kreisverband Stormarn e.V. ist ein Arbeitgeber, der sich den Grundsätzen des Roten Kreuzes verpflichtet sieht. Gegenseitiges Verständnis und die Pflicht, einander zu helfen, finden Ausdruck in der täglichen gemeinsamen Arbeit mit den uns anvertrauten Menschen. Das Deutsche Rote Kreuz betreibt im Kreis Stormarn Betreute Wohnanlagen in Ahrensburg, Bad Oldesloe und Glinde sowie einen ambulanten Pflegedienst mit vier Standorten in Bargteheide, Glinde, Großhansdorf und Trittau, damit stellt es die pflegerische Betreuung sicher.Du möchtest Teil unseres Teams werden, dann bewirb Dich!Pflegefachkräfte, Pflegehilfskräfte und Hauswirtschaftskräfte (m/w/d) Teilzeit bis zu 20 Std. Woche oder als geringfügige Beschäftigung für die Standorte Bad Oldesloe, Bargteheide, Glinde, Großhansdorf &amp; Trittau. Aufgaben: <ul><li>Umsetzung der im Pflegeprozess geplanten Maßnahmen</li><li>Förderung der individuellen Ressourcen unserer Kunden</li><li>Durchführung von ärztlich verordneten Maßnahmen</li><li>Dokumentation der Pflegeprozesse</li></ul> Wir wünschen uns: <ul><li>eine der Stelle entsprechende abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Altenpfleger, examinierten Krankenschwester oder Pflegehilfskraft (m/w/d)</li><li>als Pflegefachkraft Erfahrung im Tätigkeitsbereich Pflege</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Bereitschaft, Neues zu lernen und sich weiterzuentwickeln</li><li>Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit sowie Flexibilität und Empathie</li><li>eine positive Einstellung und Freude am Umgang mit älteren Menschen</li><li>Bereitschaft zur Schicht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul> Dich erwartet: <ul><li>einen sicheren Arbeitsplatz bei einem verlässlichen Arbeitgeber</li><li>eine angenehme Arbeitsatmosphäre durch ein wertschätzendes und herzliches Miteinander</li><li>Angebot zum Bike Leasing</li><li>Corporate Benefit und Mitarbeitervorteile DRK mit vielen Angeboten zum vergünstigten Onlineeinkauf</li><li>Pflegefach- und Pflegehilfskräfte Vergütung nach TvöD-P</li><li>Hauswirtschaftskräfte Vergütung nach TvöD VKA</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr</li><li>sichere Dienst- und Urlaubsplanung</li><li>Sonn-, Feiertags- und Nachtzuschläge</li><li>Dienstwagen für die Touren</li><li>Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung</li><li>Direktversicherung mit AG- Zuschuss</li><li>Firmenfitness</li><li>Kinderbetreuungszuschuss</li><li>individuelle Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen</li></ul> Es passt? Dann bewirb Dich doch gerne bei uns! DRK-Soziale Dienste Stormarn gGmbHGrabauer Str. 1723843 Bad Oldesloe Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Christel Soltau Leitung ambulante Pflege Grabauer Str. 17 23843 Bad Oldesloe <a href="mailto:ambulante-pflege@drk-stormarn.de" target="_blank">ambulante-pflege@drk-stormarn.de</a> 04531 17810

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