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&nbsp;&nbsp;Stellenausschreibung&nbsp;In der Kirchenkreisverwaltung Nordfriesland Abt. V IT ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;eine Stelle in Vollzeit (39 Stunden/ Woche) als&nbsp;&nbsp;IT-Supporter (m/w/d)&nbsp;unbefristet&nbsp;zu besetzen.&nbsp;Die IT-Abteilung der Kirchenkreisverwaltung betreibt ein eigenes Rechenzentrum und stellt den zuverlässigen, sicheren und modernen IT-Betrieb für rund 2.100&nbsp;Anwender*innen&nbsp;in der Verwaltung, den Kirchengemeinden und angeschlossenen Einrichtungen sicher. Als serviceorientiertes Team ist die IT-Abteilung zentrale Anlaufstelle bei technischen Fragen, sorgt für stabile Systeme und gestaltet aktiv die Weiterentwicklung der IT-Landschaft.&nbsp;Ihre Aufgaben<ul><li>Zentrale Anlaufstelle für unsere Anwender*innen über Ticketsystem und IT-Hotline</li><li>Annahme, Kategorisierung, Priorisierung und Dokumentation von Supportanfragen</li><li>Analyse, Behebung und nachhaltige Lösung von Störungen im 1st- und 2nd-Level-Support</li><li>Weiterführende Fehleranalyse bei komplexeren IT-Problemen sowie Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern</li><li>Installation, Rollout und Inbetriebnahme von Hard- und Software in unseren Kirchengemeinden und Einrichtungen</li><li>Pflege und Aktualisierung des Active Directory (z. B. Benutzer-, Gruppen- und Berechtigungsverwaltung)</li><li>Erstellung und Pflege von Lösungsdokumentationen und Anwenderanleitungen</li><li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unserer IT-Services und Supportprozesse</li></ul>&nbsp;Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossene IT-Ausbildung (z. B. Fachinformatiker*in) oder vergleichbare praktische Erfahrung im IT-Bereich</li><li>Erfahrung im 1st-Level-Support sowie Erfahrung bzw. Kenntnisse&nbsp;im&nbsp;2nd-Level-Bereich</li><li>Sicherer Umgang mit aktuellen Windows-Clientbetriebssystemen und Microsoft 365</li><li>Grundkenntnisse im Active Directory und in der Hardware-/Softwareinstallation</li><li>Gute&nbsp;Deutschkenntnisse&nbsp;in Wort und Schrift</li><li>Service- und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung</li><li>Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise und Teamfähigkeit</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul>&nbsp;Wir bieten<ul><li>Vergütung nach Entgeltgruppe K 8&nbsp;des TV KB</li><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Urlaub&nbsp;(bei einer 5-Tage-Woche)</li><li>Eine betriebliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung über die VBL</li><li>Möglichkeit zur zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge inkl. Arbeitgeberzuschuss</li><li>Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li><li>Homeoffice in Abstimmung mit dem Team</li><li>Umfassende Einarbeitung in unsere IT-Systeme sowie kirchenspezifische Anwendungen</li><li>Ein innovatives IT-Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem werteorientierten Umfeld</li><li>Arbeitsbefreiung am 24. und 31. Dezember</li><li>Sonderentgelte (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)</li><li>Möglichkeit des Fahrrad-/E-Bike-Leasing mit Zuschuss des Arbeitgebers</li><li>Wellpass</li><li>Corporate Benefits</li><li>Zuschuss zum Jobticket</li><li>Kostenloser Parkplatz</li></ul>&nbsp;Eine Zusammenstellung aller Vorteile/ Benefits des Tarifvertrages TV KB finden Sie hier:&nbsp;<a href="https://www.stellenvermittlung-nordkirche.de/TVKB_Benefits" target="_blank">https://www.stellenvermittlung-nordkirche.de/TVKB_Benefits</a>&nbsp;Wenn diese Position Ihren beruflichen Vorstellungen entspricht, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (gerne per E-Mail in einer PDF-Datei) bis zum 15.02.2026 an die&nbsp;Kirchenkreisverwaltung NordfrieslandAbteilung II PersonalFrau Levke MatthiesenKirchenstraße 225821 Breklum&nbsp;Mail:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@kirche-nf.de" target="_blank">bewerbung@kirche-nf.de</a>&nbsp;&nbsp;Telefonische Auskünfte erteilt Christian Splieth, Leiter der IT-Abteilung, Tel.: 04671 40479-90.&nbsp;Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an die Personalabteilung unter&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@kirche-nf.de" target="_blank">bewerbung@kirche-nf.de</a> oder unter Tel.: 04671 6029-213 (Frau Franziska Söhl).&nbsp;Vielfalt bereichert unsere Arbeit – wir freuen uns ausdrücklich über Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter.&nbsp;

Kirchenkreisverwaltung Nordfriesland

IT Supporter (m/w/d)

Die Gemeinde Burg (Dithm.) stellt im Freibad „Waldschwimmbad Burg (Dithm.)“ zum 01.06.2026 eine/n<h2>Badebetriebsleiter/in (m/w/d)</h2>mit einer durchschnittlichen wöchentlichen Arbeitszeit von 39,00 Stunden in einem Kalenderjahr ein. Die Einstellung erfolgt im Rahmen einer unbefristeten Vollzeitbeschäftigung.Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Eingruppierung erfolgt nach den tariflichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 8 TVöD-V.AUFGABEN / TÄTIGKEITENDie Stelle umfasst im Wesentlichen folgende Aufgaben:Vorbereitende Tätigkeiten zur Inbetriebnahme des Bades: • Beckensäuberung • Pflegearbeiten im AußenbereichLaufende Tätigkeiten im Badebetrieb: • Betrieb und Überwachung der Filter- und Pumpentechnik sowie der Chloranlage • Einsatz und Bestellung von Chemikalien und Materialien • Anleitung der unterstellten Mitarbeiterin • Durchführung von Erste-Hilfe-Maßnahmen • Erstversorgung bei Unfällen • Beckenaufsicht • Kontrolle der WasserqualitätVORAUSSETZUNGENDie Stelle erfordert: • eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Fachangestellten für Bäderbetriebe mit Abschlussprüfung als Badebetriebsleiter/in oder einen Abschluss als staatlich geprüfte/r Meister/in für Bäderbetriebe • Einsatzbereitschaft und Engagement • Bereitschaft für flexible Arbeitszeiten, Überstunden und Wochenendarbeit • freundliches Auftreten im Umgang mit Badegästen • handwerkliche Fertigkeiten • Kenntnisse in der BädertechnikDAS BIETEN WIRWir bieten Ihnen: • eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TVöD • die im öffentlichen Dienst gewährten Sozialleistungen, wie die Zusatzversorgung • betriebliches Gesundheitsmanagement • ein interessantes, vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet&nbsp;In der Saison fallen Mehrarbeit/Überstunden an, welche in der Wintersaison abgebaut werden. Es werden neben dem Entgelt die tariflichen Zeitzuschläge für die tatsächliche Arbeitsleistung vergütet.Einschlägige Berufserfahrung bzw. im öffentlichen Dienst erworbene Stufen können im Rahmen des § 16 TVöD bei der Stufenzuordnung entsprechend berücksichtigt werden.Die Gemeinde Burg (Dithm.) setzt sich für die berufliche Förderung von Frauen ein und ist bestrebt, die Beschäftigungsquote an Frauen weiter zu erhöhen. Bewerbungen von geeigneten Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht.Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben vorrangig berücksichtigt.BewerbungBewerbungen werden erbeten bis zum 01.02.2026, bevorzugt per E-Mail als PDF-Datei in einem Dokument zusammengefasst, an:<a>verena.dahl@burg-st-michaelisdonn.de</a>oder in Papierform (ohne Bewerbungsmappe) an:Amt Burg-St. Michaelisdonn Der Amtsvorsteher Holzmarkt 7 25712 Burg (Dithm.)Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Verena Dahl unter Tel. 04825 / 9305-30 zur Verfügung.Bitte geben Sie bei einer postalischen Bewerbung Ihre E-Mail-Adresse für den weiteren Schriftverkehr an.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!HinweiseKosten im Zusammenhang mit der Bewerbung können nicht erstattet werden. Wir weisen darauf hin, dass eine Eingangsbestätigung der Bewerbungen nicht erfolgt. Bitte senden Sie uns nur Kopien ohne Bewerbungsmappe zu, da keine Rücksendung erfolgt. Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet bzw. gelöscht.&nbsp;LINK ZUR KARRIERESEITE: <a href="https://www.amt-burg-st-michaelisdonn.de/B%C3%BCrgerservice-Politik/Aktuelles/Stellenangebote/" target="_blank">https://www.amt-burg-st-michaelisdonn.de/B%C3%BCrgerservice-Politik/Aktuelles/Stellenangebote/</a>

Amt Burg-St. Michaelisdonn

Badebetriebsleiter/in (m/w/d)

Amt Hohner Harde&nbsp; Der Amtsvorsteher für die Gemeinde Hohn&nbsp; Das innovative Team des kommunalen Kindergartens Rappelkiste sucht Verstärkung!&nbsp; Zu besetzen sind ab sofort oder zu einem späteren Zeitpunkt nach Absprache Stellen einer/es&nbsp;<h2>Erziehers/in bzw. Sozialpädagogischen/r Assistenten/in (m,w,d) in Vollzeit.&nbsp;</h2>Gesucht wird eine engagierte, dynamische und verantwortungsbewusste Persönlichkeit, die in der Lage ist, in einem bewährten Team, eine zukunftsfähige Kinderbetreuung zu leisten.&nbsp; Ihre Aufgaben beinhalten im Wesentlichen:&nbsp;• Die Umsetzung der pädagogischen Konzeption und deren Weiterentwicklung&nbsp;• Kreative, innovative pädagogische Arbeit nach dem KiTaG Schleswig-Holstein&nbsp;• Beobachtung und Dokumentation kindlicher Entwicklungsprozesse&nbsp;• Umsetzung der Leitlinien zum Bildungsauftrag des Landes Schleswig-Holstein&nbsp;• Konstruktive und kooperative Elternarbeit&nbsp;&nbsp;Das bringen Sie mit:&nbsp;• eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in bzw. SPA oder eine vergleichbare pädagogische Ausbildung&nbsp;• eine kommunikative und empathische Persönlichkeit, die selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten schätzt&nbsp;• eine ausgeprägte Sozialkompetenz und Freude an der Arbeit mit Kindern und Eltern im Team mit den Kollegen&nbsp;• Kenntnisse im Umgang mit dem Schutzauftrag gem. § 8a SGB VIII&nbsp;• Belastbarkeit und Organisationstalent im pädagogischen Alltag&nbsp;&nbsp;Wir bieten:&nbsp;• eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und wertschätzende Tätigkeit mit unseren Kindern in einer modernen Kindertagesstätte in drei Gebäuden, sowohl im U3- Bereich, sowie einer Naturforschergruppe&nbsp;• leistungsgerechte Bezahlung bei vorliegenden Voraussetzungen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst, außerdem die üblichen Sozialleistungen, z.B. 30 Tage Urlaub, Jahressonderzahlungen&nbsp;• ein freundliches und aufgeschlossenes Team mit dem Arbeitsfokus am Kind&nbsp;• eine Vertretung der Interessen des Teams durch den Personalrat&nbsp;• eine gute Infrastruktur&nbsp;• berufliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten&nbsp;• eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung für tarifliche Beschäftigte&nbsp;• Zusatzleistungen des kommunalen Arbeitgebers, wie E-Bike-Leasing und ermäßigte Teilnahme am E-Gym&nbsp;&nbsp;Möchten Sie Teil unseres Teams werden? Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Leitung der Kindertagesstätte, Frau Iwona Zietarski unter der Rufnummer 04335/588 gerne zur Verfügung.&nbsp; Die Gemeinde Hohn fördert als öffentlicher Arbeitgeber aktiv die Vielfalt der Belegschaft. Wir fühlen uns den Zielen des Gleichstellungsgesetzes Schleswig-Holstein verpflichtet.&nbsp; Sie möchten unser Team mit Ihrer Persönlichkeit bereichern, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen, die Sie uns bis zum 01. Februar 2026 über unser Onlineportal zukommen lassen können. Anhänge können Sie dort ebenfalls beifügen.&nbsp; Amt Hohner Harde Rendsburger Straße 42 24787 Fockbek

Gemeinde Fockbek

Erziehers/in bzw. Sozialpädagogischen/r Assistenten/in (m,w,d)

Mit Menschen. Für Menschen.&nbsp; Arbeiten im Diakonischen Werk Schleswig-FlensburgDas Diakonische Werk ist mehr als ein Arbeitgeber. Es ist ein Ort, an dem Nächstenliebe in die Tat umgesetzt wird. In unseren Beratungsstellen und Tageseinrichtungen begleiten wir Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen – professionell, wertschätzend und zugewandt. Als Teil des diakonischen Netzwerks verbinden wir fachliche Kompetenz mit gelebten Werten wie Respekt, Verlässlichkeit und sozialer Verantwortung. Unsere tägliche Arbeit orientiert sich am christlichen Menschenbild und am Ziel, konkrete Hilfe anzubieten – unabhängig von Herkunft, Religion oder Lebenssituation.An unserem Standorten Süderbrarup wird für die Verwaltung im Bereich Heilpädagogische Dienste und für das Familienzentrum Unterstützung im Rahmen einer&nbsp;unbefristeten Teilzeitstelle 19,5 Std./Woche gesucht.&nbsp;&nbsp;

<h1>
 Verwaltungskraft (m/w/d)
</h1>
<ul>
 <li>
 
 
 Mühlenstraße 34, 24392 Süderbrarup
 </li>
 <li>
 
 
 zum 01.05.2026
 </li>
 <li>
 
 
 Teilzeit 19,5 Stunden/ Woche
 </li>
 <li>
 
 
 unbefristet
 </li>
 <li>
 
 
 1.742,00 bis 2.100,00 EUR brutto pro Monat
 </li>
</ul><h1>Gute Gründe, sich für uns zu entscheiden</h1><ul><li>&gt; Faire Vergütung und Sozialleistungen</li>Freuen Sie sich auf Bezahlung gemäß des Tarifvertrags <a href="https://vkdn-nordkirche.de/assets/content/doc/tarifvertraege_kat/TVKB_2024_Brosch_19_Aus_Prakt_n.pdf" target="_blank">TV KB</a>. Diese ist abhängig von der Berufserfahrung und von den konkreten Aufgaben. Enthaltene Sozialleistungen sind z.B. Sonderzahlungen im Juni und November sowie zusätzliche Altersvorsorge.&nbsp;<li>&gt; Ökologisch nachhaltige Arbeitsbedingungen</li>Mit der Umsetzung unseres Klimaschutzkonzepts übernehmen wir bewusst Verantwortung und tragen aktiv zur Bewahrung der Schöpfung bei. Wir fördern z.B. die Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs&nbsp;sowie&nbsp;E-Mobilität und arbeiten grundsätzlich ressourcenschonend.&nbsp;<li>&gt; Guter Zusammenhalt</li>Die Gemeinschaft wird durch interne unterschiedlichste Veranstaltungen und Events gefördert, die den Zusammenhalt im Team stärken. Geistliche Impulse bieten Raum für Besinnung. Diese Gemeinschaft ist Ausdruck unserer evangelischen Identität.<li>&gt; Positive Work-Life-Balance</li>Gleitzeit und die Option tageweise von zuhause zu arbeiten, schaffen Flexibilität und reduziert Pendelzeiten. Wir bieten 30 Urlaubstage pro Jahr bei einer 5-Tage Woche, plus frei am 24. und 31. Dezember, anlassbezogene Arbeitsbefreiungen und familienfreundliche Arbeitsplatzgestaltung. Zusätzlich gibt es Angebote für Gesundheit und Wohlbefinden,&nbsp;Freistellungsregelungen und finanzielle Leistungen für unsere Mitarbeitenden (z.B. Fitness, E-Bike Zuschuss oder Jobticket).&nbsp;<li>&gt; Unternehmenskultur, die Gutes tut</li>Zum lutherischen Selbstverständnis der&nbsp;<a href="https://www.nordkirche.de/" target="_blank">Nordkirche</a> gehört es, dass wir Menschen in allen Lebenslagen und Phasen beistehen: ob bei der Geburt, in den Familien, beim Erwachsenwerden und Heiraten, ob in Krisen oder Einsamkeit, im Leben wie zuletzt im Sterben. Unsere Mitarbeitenden sind Teil unserer wertschätzenden Unternehmenskultur und tun Gutes.<li>&gt; Weiterentwicklung</li>Wir streben langfristige Beschäftigungsverhältnisse mit gut geschulten und motivierten Mitarbeitenden an, die sich intern weiterentwickeln. Dafür bieten wir die Freistellung bei vollem Entgelt und voller Kostenübernahme bei von uns veranlassten Fort- und Weiterbildungen an. </ul><ul><li>Eine Vergütung nach dem <a href="https://www.kirchenrecht-nordkirche.de/document/53462" target="_blank">Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)</a></li><li>Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung ab 4. Tag</li><li>Ein wertschätzendes, motiviertes und aufgeschlossenes Team</li></ul><h1>Wen wir brauchen</h1>Wir freuen uns über eine selbstständig-, verantwortungsbewusst-, organisiert arbeitende &amp; teamfähige Person.Zum Aufgabenprofil gehören:<ul><li>Sicherstellung und Organisation der Büro- und Verwaltungsabläufen</li><li>Sicherstellung der korrekten Leistungs- und Vergütungsabrechnungen</li><li>Sicherstellung der Informationssicherheit im Verantwortungsbereich der Verwaltung</li><li>Unterstützung der Leitungen der heilpädagogischen Fachbereiche und des Familienzentrums vor Ort</li><li>Vertretung der Verwaltungsangestellten der heilpädagogischen Dienste an den Standorten Schleswig und Schuby</li><li>Bereitschaft zum mobilen Arbeiten in Vertretungssituation </li></ul><h1>Unsere Erwartungen</h1><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich (Bürokauffrau/Bürokaufmann o.ä.)</li><li>Sicherer Umgang mit branchenüblicher Software (Word, Excel, Outlook, InDesign u.ä.) und nach Einarbeitung der Dokumentations- und Abrechnungssoftware "Sofia"</li><li>Sicherer Umgang mit EDV und Bürotechnik</li><li>Bereitschaft zur Fortbildung und Weiterentwicklung&nbsp;</li><li>Sichere Rechtschreibkenntnisse, guter zeitgemäßer Schreibstil</li><li>Team-, Kommunikations-, Koordinations- und Organisationsfähigkeit&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li><li>Persönliche Belastbarkeit und Fähigkeit mit Stresssituationen umzugehen</li><li>Soziale Kompetenz, Klientenorientierung, Empathie, freundliches wertschätzendes Auftreten</li><li>Loyalität zum Arbeitgeber und zu Kollege*innen</li></ul><h1>Was sonst noch wichtig ist</h1>Bewerbungsfrist: 08.02.2026Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 16. und 17. Februar statt.Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte im Rahmen der gesetzlichen Vorgaben&nbsp;bevorzugt berücksichtigt. Haben Sie Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Dann freuen wir uns auf Ihren Anruf! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) über unser Online-Portal.


Ihre Ansprechperson: 
Silke&nbsp;Sörensen 
Gesamtleitung Mobile Heilpädagogik 
Tel: 01607 19 05 62



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Ev.- Luth.- Kirchenkreis Schleswig-Flensburg

Evangelische Kirche in Schleswig-Flensburg

Verwaltungskraft (m/w/d)

Wir suchen Dich!&nbsp;Als Projektkoordinator/in (m/w/d) in ganz Schleswig-Holstein.Wir als Lely Center leben für die Landwirtschaft der Zukunft und suchen für unser stetig wachsendes Team in ganz Schleswig-Holstein Verstärkung mit Interesse an der modernen Landwirtschaft von morgen!&nbsp;Als Projektkoordinator/in im Außendienst&nbsp;hast Du alles im Blick und bist ein wichtiger Ansprechpartner für unsere Kunden während des Umbaus und der Inbetriebnahme unserer automatisierten Lely-Lösungen.&nbsp;Deine&nbsp;Aufgaben:• Mitgestaltung und Betreuung baulicher Umbaulösungen für die Installation unserer &nbsp; &nbsp;Produkte der automatischen Melksysteme für Alt- sowie Neubauten • Vorbereitung, Organisation, Durchführung und Nachbearbeitung unserer Projekte &nbsp; und Koordination der Logistik • Baubesprechungen mit den Landwirten vor Ort • Schnittstelle zu externen Firmen auf den Baustellen (Terminabsprachen/ Anschlüsse &nbsp; für Wasser, Strom etc.) Das bringst Du mit:• Abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung • Gute bauliche Kenntnisse und technisches Verständnis • Eigenverantwortliche und selbständige Arbeitsweise vor Ort bei unseren Kunden • Teamfähig, kommunikativ, flexibel und belastbar • Hohes Maß an Organisationsfähigkeit • Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen Das erwartet Dich bei uns:• Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem tollen Team • Modernste Technik in unserer Landwirtschaft der Zukunft&nbsp; • Werde auch Du ein wichtiger Baustein der automatisierten Landwirtschaft • Ein unbefristeter, sicherer Arbeitsplatz in einem weiterwachsenden Markt • Attraktives Einstiegsgehalt mit erfolgsbezogener Vergütung • Lely Ausbildungs- und Zertifizierungsprogramm • 30 Tage Urlaub • Urlaubs- und Weihnachtsgeld • Betriebliche Altersvorsorge • Dienstwagen auch zur privaten Nutzung (Versteuerung nach 1% Regelung) • Handy, Laptop, Tablet Bewirb Dich ganz einfach mit nur ein paar Klicks über unser Formular, telefonisch oder per E-Mail:LC Böklund GmbH Arne Fries Tel. 04623 818 <a href="mailto:bewerbung-boe@lelycenter.com" target="_blank">bewerbung-boe@lelycenter.com</a> Satruper Str. 18 • 24860 BöklundWir freuen uns auf Dich! &nbsp;

Jöhnk Landmaschinen & Dienstleistungs GmbH & Co.KG

Projektkoordinator/in (m/w/d)

Für meine Rechtsanwalts- und Notariatskanzlei suchen wir als Verstärkung eine erfahrene<h1>Notariatskraft (m/w/d)</h1>in Teilzeit.Einsatzort: 25709 Marne Vertragsart: Festanstellung<h3>Das bieten wir:</h3>Wir bieten eine 16-Std.-Woche bei einer 4-Tage-Woche und flexiblen täglichen Arbeitszeiten.Kontakt für Bewerber: Kirsten Auerswald 04851-2085 <a href="mailto:ra.auerswald@t-online.de" target="_blank">ra.auerswald@t-online.de</a><h2>Kirsten Auerswald Rechtsanwältin</h2>Steinstr. 2 25709 Marne

Notariatskraft (m/w/d)

Die team Gruppe kümmert sich mit rund 5.000 Mitarbeitenden um die Grundbedürfnisse aller Menschen: Ob es um die Ernährung, die Gestaltung von Wohn- und Lebensräumen oder um Energie für den Alltag geht. Als wichtiger Teil dieser Gruppe bietet die team SE mit ihren rund 350 engagierten Mitarbeitenden zentrale Dienstleistungen, die diese Mission in allen Geschäftsbereichen der team Gruppe vorantreiben.Du kochst mit Herz, hast Lust auf ein starkes Team und suchst eine Küche mit geregelten Zeiten? Dann heißen wir dich herzlich willkommen in unserem Mitarbeiter:innenrestaurant, wo täglich bis zu 300 Kolleg:innen ein abwechslungsreiches Mittagsbuffet genießen.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Du bereitest täglich gemeinsam mit deinem Kollegen unser warmes Mittagsbuffet und die abwechslungsreiche Salatbar vor – eine Kombination aus sorgfältig ausgewähltem Convenience-Food und selbst zubereiteten Speisen.</li><li>Du gestaltest gemeinsam mit dem Team den Speiseplan – sowohl für vegetarische, Fleisch- und Fischgerichte als auch die Salatbar, übernimmst die Planung und Bestellung der Lebensmittel und bringst deine kreativen Ideen dabei ein.</li><li>Du nimmst morgens die Waren entgegen und kontrollierst Qualität und Haltbarkeit.</li><li>Du arbeitest im Wechsel auch in der Spülküche, betreust das Buffet mit und achtest auf Ordnung und Sauberkeit in Küche, Lager und Kühlräumen und setzt dabei die HACCP-Richtlinien um.</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Ausbildung &amp; Erfahrung: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Koch (m/w/d) sowie idealerweise erste Berufserfahrung</li><li>Arbeitsweise: Du arbeitest strukturiert, behältst auch bei größeren Mengen stets den Überblick und bringst mit Kreativität und Freude neue Gerichte und Ideen ein.</li><li>Persönlichkeit: Du arbeitest gerne im Team und kannst dich gut in ein eingespieltes Team integrieren, in dem sich alle gut verstehen und aufeinander verlassen können. Teamgeist wird bei uns sehr großgeschrieben.</li><li>Sprache: Du bringst sehr gute Deutschkenntnisse mit, da der Austausch im Team sowie die Planung und Zusammenarbeit mit Lieferant:innen auf Deutsch erfolgen.</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Rabatte bei vielen Marken über Corporate Benefits</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Bereichs- und Firmenevents</li><li>Job-Fahrrad</li></ul><h3>Unser Angebot:&nbsp;</h3>🕒 Geregelte Arbeitszeiten&nbsp;– Montag bis Freitag zwischen ca. 07:00 und 16:00 Uhr&nbsp;💬 Raum für deine Ideen&nbsp;– bei uns gestaltest du mit und bringst deine Kreativität aktiv ein🏢 Moderner Arbeitsplatz&nbsp;– seit dem Einzug 2022 kochen wir in einer top ausgestatteten Küche im neuen Bürogebäude👩‍🍳 Kleines, eingespieltes Team&nbsp;– wir arbeiten eng zusammen und unterstützen uns gegenseitig<h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Trifft genau deinen Geschmack? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung über unser Bewerbungsportal – bitte mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir sind schon gespannt auf dich!

team Gruppe

Koch (m/w/d) für unser Mitarbeiter:innenrestaurant

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Als Reinigungskraft trägst Du grundlegend zur dm-Wohlfühlatmosphäre bei und lässt die Einkaufswelt glänzen. In diesem Minijob/Midijob bist Du Teil eines verlässlichen Teams, das gemeinsam auf Augenhöhe arbeitet. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt am Montag, Mittwoch und Freitag zwischen 16:00 und 19:00 Uhr. Lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Pflege der Räumlichkeiten: Zur typischen dm Wohlfühlatmosphäre gehört auch, dass alles tiptop ist – und genau darum kümmerst Du dich. Gemeinsam mit einem engagierten Team übernimmst Du alle anfallenden Reinigungsarbeiten im dm-Markt. Ordnung: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei, wenn es darum geht, aufzuräumen. Sauberkeit: Mit Deinem Auge für Details sorgst Du für ein gepflegtes Ladenbild und trägst so dazu bei, dass Menschen gerne bei dm einkaufen.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du hast ein gutes Auge für Ordnung und bringst einen ausgeprägten Sinn für Sauberkeit mit. Teamgeist und Motivation: Dein Team kann sich darauf verlassen, dass Du mitanpackst. Und wenn es mal stressig wird, bewahrst Du die Ruhe. Reinigungsgeräte und Pflegemittel: Mit beidem kennst Du Dich sehr gut aus, weißt damit umzugehen und welches Mittel wofür geeignet ist.&nbsp; Flexibilität: In einem dm-Markt können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit im dm-Markt ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Als Teil unseres Teams profitierst Du von modernen, ergonomisch gestalteten Reinigungsmaschinen, die nicht nur für ein effizientes, sondern auch für ein gesundheitsförderliches und komfortables Arbeitsumfeld sorgen. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Reinigungskraft (w/m/d) 7 Std./Wo. in 25813 Husum

Zur Verstärkung unserer DRK Pflegewohnanlage Haus Sprackelbarg in Struckum freuen wir uns über Deine Unterstützung. Wir suchen eine Reinigungskraft (m/w/d) in Teilzeit für 20 Stunden die Woche.Du arbeitest gerne flexibel und selbständig?Dann bist Du in unserer Pflegewohnanlage Haus Sprackelbarg in Struckum genau richtig. Aufgaben &nbsp;Reinigungsarbeiten u.a. in BewohnerzimmernEinhaltung der HygienestandardsAbfallentsorgungeigenständige Versorgung der Wohnbereiche mit Verbrauchsmaterialien wie Desinfektionsmitteln usw. Dein Profil &nbsp;professioneller Umgang mit Reinigungsgeräten und PflegemittelnZuverlässigkeit und Genauigkeit Wir bieten &nbsp;Ein freundliches Betriebsklima mit einem motivierten und aufgeschlossenen TeamMitarbeiterorientierte DienstplanungEine individuelle Einarbeitungeine leistungsgerechte Vergütung nach dem DRK-Reformtarifvertrag, bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Vorraussetzungen ist eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe E2 möglichSonn- und Feiertagszuschlägeattraktive und umfangreiche betriebliche Benefits (z.B. betriebliche Altersvorsorge VBL, vergünstigte Konditionen im regionalem Fitness-Studio, E-Bike Leasing etc.) Bewirb Dich jetzt &nbsp;Wir sind seit vielen Jahren in der Pflege tätig und bieten unseren Mitarbeitern ein anspruchsvolles Arbeitsumfeld sowie einen zukunftssicheren Arbeitsplatz. Ihre Zufriedenheit, ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld liegen uns besonders am Herzen.Hast Du Interesse? Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung unabhängig von Deiner kulturellen und sozialen Herkunft, sowie Alter und Religion. Weitere Informationen DRK Kreisverband Nordfriesland e.V., Personalabteilung, Industrie-Str. 9, 25813 Husum, 04841/9668-32 Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung Industriestraße 9 25813 Husum&nbsp; <a href="mailto:personal@drk-nordfriesland.de" target="_blank">personal@drk-nordfriesland.de</a> 04841 966826 &nbsp;

DRK Kreisverband Nordfriesland e.V.

Reinigungskraft (m,w,d) in Struckum

Zur Verstärkung unserer DRK-Pflegeeinrichtung Käthe-Bernhardt-Haus in Husum benötigen wir Deine personelle Unterstützung. Wir suchen eine Pflegekraft (m,w,d) in Voll- oder Teilzeit. Du hast eine einjährige Ausbildung im Bereich Pflege, bist kommunikativ, freundlich und arbeitest gerne im Team? Dann bist Du in unserer Pflegeeinrichtung genau richtig. Zur Verstärkung unserer DRK Pflegewohnanlage Käthe-Bernhardt-Haus in Husum freuen wir uns über Deine Unterstützung. &nbsp; Aufgaben &nbsp;Durchführung der Körperpflege bzw. Hilfe bei der KörperpflegeLagerung und Mobilisierung der BewohnerDurchführen prophylaktischer Maßnahmenpsychosoziale Betreuung der Bewohner insbesondere DemenzkrankerDokumentation und Weitergabe pflegerelevanter InformationenEinhaltung der HygienestandardsKontaktpflege mit AngehörigenBerücksichtigung von Bewohnerwünschen nach dem SbStG Dein Profil &nbsp;eine umsichtige, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise für die fachgerechte Durchführung der PflegeprozesseEmpathie, Freundlichkeit und Wertschätzung gegenüber unseren Bewohnern Wir bieten &nbsp;EDV-gestützte DokumentationUmfangreiche Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenEntwicklungsmöglichkeiten innerhalb des UnternehmensEin freundliches Betriebsklima mit einem motivierten und aufgeschlossenen TeamMitarbeiterorientierte DienstplanungVergünstigte Konditionen im regionalen Fitness-StudioEine individuelle EinarbeitungEine attraktive Vergütung nach DRK ReformtarifvertragSonn- und FeiertagszuschlägeAttraktive Prämien für besondere LeistungenMitarbeiterrabatte bei namenhaften Anbietern aus den Bereichen Mode, Elektronik etc.Die Kostenübernahme für ADAC-FahrsicherheitstrainingsBetriebliche AltersvorsorgeVermögenswirksame Leistungen Interesse geweckt? &nbsp;Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung unabhängig von Deiner kulturellen und sozialen Herkunft, sowie Alter und Religion. Weitere Informationen DRK Kreisverband Nordfriesland e.V., Personalabteilung, Industrie-Str. 9, 25813 Husum, 04841/9668-32 Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung Industriestraße 9 25813 Husum&nbsp; <a href="mailto:personal@drk-nordfriesland.de" target="_blank">personal@drk-nordfriesland.de</a> 04841 966826 &nbsp;

757 Festanstellung Jobs in Norddorf, Deutschland