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Moin!Wir, die aye media marketing gruppe, sind eines der führenden inhabergeführten Communication-Center in Deutschland – menschlich geprägt, leistungsstark und werteorientiert.​Mit flachen Hierarchien, gelebter Vielfalt und einem proaktiven Serviceverständnis schaffen wir echte Kundennähe und nachhaltige Lösungen – in Deutschland und darüber hinaus. ​​Denn wir sind überzeugt: Wachstum beginnt am Ende der Komfortzone. Genau deshalb bleiben wir in Bewegung – offen für Veränderung, bereit für neue Wege​.Wir suchen Dich als Teamcoach (m/w/d)!Deine Aufgaben:<ul><li>Begleitung und Entwicklung der Kundenberater:innen&nbsp;in der vertrieblichen Telefonie und Unterstützung bei methodischen, fachlichen und inhaltlichen Fragen</li><li>Prüfung der Einhaltung von Projekt- und qualitativen Vorgaben durch:</li><li>Coaching mit anschließendem Feedback</li><li>Unterstützung neuer Mitarbeiter:innen</li><li>Dokumentation der Coaching-Ergebnisse und Vereinbarungen</li><li>Nachhaltigkeitsübungen mit Kleingruppen zur Vertiefung von Trainingsinhalten</li><li>aktive Telefonie-Beratung und Verkauf im Auftrag der Kundenunternehmen</li><li>Sicherung der Kommunikationsflüsse durch regelmäßige Absprachen, Rückmeldungen und Empfehlungen an PM/TM/Training</li></ul>Dein Profil<ul><li>Erfahrung im Bereich telefonischer Vertrieb (Bestandskunden)</li><li>gutes sprachliches Ausdrucksvermögen und Kommunikationsstärke, fehlerfreier Ausdruck und Rechtschreibung in Wort und Schrift</li><li>schnelle Auffassungsgabe, hohe Lernfähigkeit sowie Ziel* und Lösungs-, als auch Erfolgsorientierung</li><li>selbständige Arbeitsweise mit gleichzeitiger Teamorientierung / -fähigkeit</li><li>die Fähigkeit, Menschen zu motivieren und zu begeistern</li><li>Durchsetzungsfähigkeit und sicheres Auftreten</li><li>intensive Kenntnisse der erlernte Methoden aus erhaltenen Kommunikationstrainings</li><li>Organisationsfähigkeit</li><li>sicherer Umgang mit MS-Office</li></ul>Deine Vorteile<ul><li>eine spannende Aufgabe und einen abwechslungsreichen Alltag</li><li>ein attraktives Provisionsmodell</li><li>eine umfangreiche und fundierte Einarbeitung</li><li>die fortlaufende Qualifikation durch interne Trainingsmaßnahmen und Fortbildungen</li><li>transparente Verdienstmodelle, übersichtliche Zeiterfassung</li><li>eine sehr ansprechende Arbeitsatmosphäre</li><li>ein unschlagbares Team – zu dem du bald gehören kannst</li></ul>Wir freuen uns auf dich!Ob du als&nbsp;Quereinsteiger neu durchstartest oder&nbsp;deine Karriere ausbaust – wir bieten dir die besten Chancen!📧 <a href="mailto:bewerbung@cpi24.de" target="_blank">bewerbung@cpi24.de</a> 📞 04841 9051866Nach deiner Bewerbung:<ol><li>Telefoninterview</li><li>Kennenlernbesuch vor Ort</li><li>Starttermin nach Absprache</li></ol>Wir freuen uns auf dich! &nbsp;

carebyphone integration GmbH & CO.KG Husum

Teamcoach (m/w/d)

Moin!Wir, die aye media marketing gruppe, sind eines der führenden inhabergeführten Communication-Center in Deutschland – menschlich geprägt, leistungsstark und werteorientiert.​Mit flachen Hierarchien, gelebter Vielfalt und einem proaktiven Serviceverständnis schaffen wir echte Kundennähe und nachhaltige Lösungen – in Deutschland und darüber hinaus. ​​Denn wir sind überzeugt: Wachstum beginnt am Ende der Komfortzone. Genau deshalb bleiben wir in Bewegung – offen für Veränderung, bereit für neue Wege​.Wir suchen Dich als Teamcoach (m/w/d)!Deine Aufgaben:<ul><li>Begleitung und Entwicklung der Kundenberater:innen&nbsp;in der vertrieblichen Telefonie und Unterstützung bei methodischen, fachlichen und inhaltlichen Fragen</li><li>Prüfung der Einhaltung von Projekt- und qualitativen Vorgaben durch:</li><li>Coaching mit anschließendem Feedback</li><li>Unterstützung neuer Mitarbeiter:innen</li><li>Dokumentation der Coaching-Ergebnisse und Vereinbarungen</li><li>Nachhaltigkeitsübungen mit Kleingruppen zur Vertiefung von Trainingsinhalten</li><li>aktive Telefonie-Beratung und Verkauf im Auftrag der Kundenunternehmen</li><li>Sicherung der Kommunikationsflüsse durch regelmäßige Absprachen, Rückmeldungen und Empfehlungen an PM/TM/Training</li></ul>Dein Profil<ul><li>Erfahrung im Bereich telefonischer Vertrieb (Bestandskunden)</li><li>gutes sprachliches Ausdrucksvermögen und Kommunikationsstärke, fehlerfreier Ausdruck und Rechtschreibung in Wort und Schrift</li><li>schnelle Auffassungsgabe, hohe Lernfähigkeit sowie Ziel* und Lösungs-, als auch Erfolgsorientierung</li><li>selbständige Arbeitsweise mit gleichzeitiger Teamorientierung / -fähigkeit</li><li>die Fähigkeit, Menschen zu motivieren und zu begeistern</li><li>Durchsetzungsfähigkeit und sicheres Auftreten</li><li>intensive Kenntnisse der erlernte Methoden aus erhaltenen Kommunikationstrainings</li><li>Organisationsfähigkeit</li><li>sicherer Umgang mit MS-Office</li></ul>Deine Vorteile<ul><li>eine spannende Aufgabe und einen abwechslungsreichen Alltag</li><li>ein attraktives Provisionsmodell</li><li>eine umfangreiche und fundierte Einarbeitung</li><li>die fortlaufende Qualifikation durch interne Trainingsmaßnahmen und Fortbildungen</li><li>transparente Verdienstmodelle, übersichtliche Zeiterfassung</li><li>eine sehr ansprechende Arbeitsatmosphäre</li><li>ein unschlagbares Team – zu dem du bald gehören kannst</li></ul>Wir freuen uns auf dich!Ob du als&nbsp;Quereinsteiger neu durchstartest oder&nbsp;deine Karriere ausbaust – wir bieten dir die besten Chancen!<a href="mailto:bewerbung@carebyphone.de" target="_blank">bewerbung@carebyphone.de</a> 0461 50096333Nach deiner Bewerbung:<ol><li>Telefoninterview</li><li>Kennenlernbesuch vor Ort</li><li>Starttermin nach Absprache</li></ol>

carebyphone GmbH Flensburg

Moin!Wir, die aye media marketing gruppe, sind eines der führenden inhabergeführten Communication-Center in Deutschland – menschlich geprägt, leistungsstark und werteorientiert.​Mit flachen Hierarchien, gelebter Vielfalt und einem proaktiven Serviceverständnis schaffen wir echte Kundennähe und nachhaltige Lösungen – in Deutschland und darüber hinaus. ​​Denn wir sind überzeugt: Wachstum beginnt am Ende der Komfortzone. Genau deshalb bleiben wir in Bewegung – offen für Veränderung, bereit für neue Wege​.Projektmanager (m/w/d) für unser Call Center in Flensburg!Als Projektmanager sorgen Sie dafür, dass unsere Vertriebsprojekte reibungslos laufen – von der Planung, über die Umsetzung bis zur Auswertung. Dabei arbeiten Sie eng mit der Teamleitung, den Auftraggebern und der Geschäftsführung zusammen und tragen maßgeblich zum Erfolg und zur Weiterentwicklung Ihres Projekts bei.Wir bieten:<ul><li>28 Tage Jahresurlaub</li><li>Attraktives Gehalt: bis zu 5000 € brutto/Monat inkl. Provision</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem inhabergeführten Unternehmen</li><li>Corporate Benefits Plattform mit exklusiven Mitarbeiterrabatten für zahlreiche Shops</li><li>Kurze Entscheidungswege, offene Kommunikation und echte Mitgestaltungsmöglichkeiten</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul><li>Planung, Steuerung und Betreuung eines laufenden Inbound-Vertriebsprojekts im Callcenter</li><li>Schnittstelle zwischen Auftraggeber, Teamleitung und Geschäftsführung, um reibungslose Abläufe sicherzustellen</li><li>Analyse projektbezogener KPIs und Ableitung von Maßnahmen zur Optimierung</li><li>Qualitätssicherung und regelmäßiges Reporting zur Sicherstellung höchster Standards</li><li>Mitarbeitermotivation, Coaching und Entwicklung innerhalb des Teams</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Führungserfahrung in der Callcenter-Branche und nachweisbare Erfolge in der Teamleitung</li><li>Sicherer Umgang mit Kennzahlen, KPI-Analyse und Kampagnensteuerung</li><li>Selbständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Hands-on-Mentalität</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Referenzen) an <a href="mailto:bewerbung@asf-kiel.de" target="_blank">bewerbung@carebyphone.de</a>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<a href="mailto:bewerbung@carebyphone.de" target="_blank">bewerbung@carebyphone.de</a> 0461 50096333Nach deiner Bewerbung:<ol><li>Telefoninterview</li><li>Kennenlernbesuch vor Ort</li><li>Starttermin nach Absprache</li></ol> &nbsp;

Projektmanager (m/w/d) im Callcenter 

Moin!Wir, die aye media marketing gruppe, sind eines der führenden inhabergeführten Communication-Center in Deutschland – menschlich geprägt, leistungsstark und werteorientiert.​ Mit flachen Hierarchien, gelebter Vielfalt und einem proaktiven Serviceverständnis schaffen wir echte Kundennähe und nachhaltige Lösungen – in Deutschland und darüber hinaus. ​​Denn wir sind überzeugt: Wachstum beginnt am Ende der Komfortzone. Genau deshalb bleiben wir in Bewegung – offen für Veränderung, bereit für neue Wege​.Deine Aufgaben<ul><li>Entwicklung und Umsetzung einer kanalübergreifenden Content-Strategie</li><li>Planung, Erstellung und Veröffentlichung von zielgruppenorientierten Inhalten (Text, Foto, Video) für Website, Social Media und interne Kommunikation</li><li>Sicherstellung der Einhaltung der Corporate Identity (CI) in allen Medien und Formaten</li><li>Produktion von Foto- und Videocontent mit Kameras (z. B. Sony) und Smartphone-Equipment</li><li>Bearbeitung von Bild- und Videomaterial mit gängigen Programmen (Adobe Premiere Pro, Photoshop, Canva, CapCut o. ä.)</li><li>Betreuung und Ausbau der Social-Media-Kanäle (Redaktionsplanung, Community Management, Performance-Auswertung)</li><li>Nutzung von Analytics- und SEO-Tools zur Erfolgsmessung und Optimierung</li><li>Reporting der Content-Aktivitäten</li><li>Aktives Trend-Monitoring (Social Media, Design, Technologie, KI-Tools)</li></ul>Dein Profil<ul><li>Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation, Mediengestaltung o. Ä.</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Content-, Social-Media- oder Digitalmarketing</li><li>Sicherer Umgang mit Kameras (z.B. Sony), Smartphones und gängigen Schnitt- und Grafikprogrammen</li><li>Fundierte Kenntnisse in SEO, CMS (z. B. WordPress, Typo3) und gängigen Social-Media-Tools</li><li>Erfahrung im Umgang mit Analytics- und Reporting-Tools (Google Analytics, Meta Insights etc.)</li><li>Starkes Verständnis für Markenauftritt, Design und Storytelling</li><li>Organisationsstärke, Eigeninitiative und die Fähigkeit, Projekte eigenständig zu steuern</li><li>Hohe Kreativität, technisches Verständnis und ein Auge für Trends</li></ul>Wir bieten dir<ul><li>Eine vielseitige, verantwortungsvolle Rolle mit viel Gestaltungsspielraum</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Moderne Arbeitsausstattung inkl. Kameraequipment, Schnittsoftware, Firmenhandy und Studio-Setup</li><li>Feelgood-Angebote: kostenlose Getränke, frisches Obst &amp; Gemüse sowie Massagen</li><li>Teamevents: Sommerfeste, Grillabende, Diversity-Days</li><li>Corporate Benefits: Bis zu 50 % Rabatt auf Top-Marken</li><li>Prämienprogramm: für erfolgreiche Empfehlungen</li></ul>Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bitte sende deine Unterlagen (Lebenslauf, Arbeitsproben, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichen Starttermin) an: Sandra KellerE-Mail: <a href="mailto:sandra.keller@aye-gruppe.de" target="_blank">sandra.keller@aye-gruppe.de</a>Oder bewirb dich direkt hier.Wir freuen uns auf Dich!Nach deiner Bewerbung:<ol><li>Telefoninterview</li><li>Kennenlernbesuch vor Ort</li><li>Starttermin nach Absprache</li></ol>

Content Manager (m/w/d)

Werden Sie Teil unseres mehr als 35-jährigen Traditionsunternehmens mit großer Zukunftsorientierung und stetem Wunsch nach Verbesserung, Wandel und Aufbruch!&nbsp; Unsere Autohausgruppe Olympic Auto GmbH ist auf Wachstumskurs und umfasst 7 Standorte in Schleswig-Holstein mit den Marken BYD, Nissan, Mitsubishi, Fiat, Fiat Professional und Abarth. &nbsp;Über 100 Mitarbeiter*innen arbeiten im Land zwischen den Meeren eng im Verkauf und unseren Werkstätten zusammen, damit unsere Kunden automobile „Emotionen erfahren“. Unser Anspruch ist es auch weiterhin mit Spitzenleistungen zu performen. Damit das auch so bleibt, brauchen wir Sie Hand in Hand! &nbsp;Gemeinsam Emotionen erfahren Qualität ist beim Automobil nicht allein am Fahrzeug festzumachen. Vielmehr wird sie bestimmt durch die Gesamtheit der Leistungen rund um das Automobil und durch die Begegnungsqualität in unserem Autohaus. &nbsp;Helfen Sie uns dabei, die Arbeitswelt Ihrer Kollegen und Kolleginnen positiv zu gestalten und das Kundenerlebnis in unserem Autohaus auf stets höchstem Stand zu halten! Unterstützen Sie unser Team im Autohaus Gehrmann an unserem Standort Langenhorn (Nordfriesland) &nbsp;alsKfz-Mechatroniker (m/w/d) Ihre Aufgaben als Kfz-Mechatroniker (m/w/d): &nbsp;Ihre Aufgaben als Kfz-Mechatroniker (m/w/d):&nbsp; Nach umfassender Einarbeitung unterstützen Sie das Werkstatt-Team am Standort Langenhorn (Nordfriesland) &nbsp;<ul><li>Sie sind Experte (m/w/d) für die Instandsetzung von Antriebs-, Fahrwerks, Telematik-, Komfort- und Sicherheitssystemen nach den Vorgaben der Hersteller</li><li>Sie führen komplexe Fehlerdiagnosen an mechanischen, elektrischen, elektronischen, hydraulischen oder pneumatischen Systemen durch</li><li>Sie erledigen effizient und kompetent alle anfallenden Wartungs- und Reparaturaufgaben an Fahrzeugen gemäß den Vorschriften und Richtlinien der Hersteller</li><li>Eigenständige Abwicklung von Service- und Garantiefällen</li><li>Sie rüsten Zubehör und Zusatzeinrichtungen in Fahrzeugen nach oder um</li><li>Sie geben die Information über den Umfang der durchzuführenden Arbeiten an die Serviceberater weiter</li></ul> Ihr Jobprofil – Auf wen wir uns freuen: &nbsp;<ul><li>Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker und idealerweise eine Weiterbildung als geprüfter Servicetechniker (m/w/d )</li><li>Sie sorgen durch Ihre verantwortungsvolle und gewissenhafte Arbeit für die Sicherheit der Fahrzeuge unserer Kunden*innen</li><li>Sie besitzen eine starke Persönlichkeit mit überzeugendem Auftreten, verbindlichem Wesen, guter Auffassungsgabe, analytischem Vorgehen, Sorgfalt und sind ein Teamplayer</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul> Unser Angebot – Was wir für Sie tun: &nbsp;<ul><li>Sie erhalten eine umfassende Einarbeitung mit einem Einarbeitungspaten</li><li>Es erwartet Sie eine attraktive Vergütung mit weiterer Zulage nach der Probezeit</li><li>Wir bieten Ihnen eine Festanstellung in einem anspruchsvollen Tätigkeitsbereich</li><li>100% Finanzierung qualifizierter und fachbezogener Weiterbildungen und Schulungen warten auf Sie</li></ul>Zudem:<ul><li>erhalten Sie eine attraktive Jobwechselprämie, wenn Sie aus gleicher Position zu uns stoßen</li><li>erwarten Sie viele weitere Benefits im Alltag: &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;kostenfreie Getränke, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;Leistungen, Kinderbetreuungszuschuss, &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;Bike-Leasing über Lease-a-Bike</li></ul> Starten Sie jetzt Ihre CARriere? &nbsp;Gemeinsam mit Ihnen wollen wir Zukunft gestalten. Die Zukunft der Mobilität und die unseres Unternehmens. &nbsp;Deshalb bewerben Sie sich jetzt mit einer Online-Bewerbung in nur wenigen Schritten! Fügen Sie Ihrer Bewerbung ein Anschreiben, einen Lebenslauf und Arbeitszeugnisse bei. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Kfz-Mechatroniker (m/w/d) und melden uns in Kürze bei Ihnen. &nbsp;Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen und gemeinsam Emotionen zu erfahren! &nbsp;Kontakt:Bei Fragen im Vorfeld oder während des Bewerbungsprozesses können Sie uns jederzeit gern kontaktieren:Kai Leinbaum, <a href="mailto:k.leinbaum@olympic-auto.de" target="_blank">k.leinbaum@olympic-auto.de</a> &nbsp;Vielfalt verstehen wir als Gewinn und freuen uns deshalb auch über Bewerbungen schwerbehinderter und Ihnen gleichgestellter behinderter Menschen direkt auf diese Ausschreibung.Weil uns die Umwelt am Herzen liegt, sehen wir von einem Rückversand schriftlicher Bewerbungsunterlagen ab. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Kai Leinbaum kfm. Leitung Eckernförder Straße 210 24119 Kronshagen&nbsp; <a href="mailto:k.leinbaum@olympic-auto.de" target="_blank">k.leinbaum@olympic-auto.de</a> 0431 5463417 &nbsp;

Olympic Auto GmbH

Kfz-Mechatroniker (m/w/d)

Die DIAKO Nordfriesland gGmbH sucht einen Facharzt (m/w/d) für die Psychiatrische Institutsambulanz und Tagesklinik in Niebüll Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit, im Rahmen einer unbefristeten Anstellung.Ihre Schwerpunkte:<ul><li>Ambulante Versorgung unserer Patient:innen mit akuten psychosomatischen und psychiatrischen Erkrankungen</li><li>Durchführung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen</li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen</li><li>Entwicklung von Nachsorgekonzepten unserer Patient:innen</li></ul> Ihr Profil:<ul><li>Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychosomatik und/oder Facharzt (m/w/d) für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie</li><li>Kooperationsbereitschaft und Teamfähigkeit</li><li>Fachliche und soziale Kompetenz</li><li>Engagement, Eigeninitiative sowie ein ausgeprägtes Interesse an selbstständigen Arbeiten in dem Fachgebiet der Psychiatrie und Psychotherapie</li></ul> Wir bieten Ihnen: &nbsp;<ul><li>Ein vielfältiges, attraktives Arbeits- und Aufgabenfeld</li><li>Großzügige Fortbildungsregelung</li><li>Die Arbeit in einem multiprofessionellen Team in einem sehr wertschätzenden Betriebsklima</li><li>Eine interessante Aufgabe bei einem der größten Arbeitgeber in Schleswig-Holstein</li><li>Fahrradleasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement mit gesundheitsförderlichen Angeboten</li><li>Vergütung nach Tarif mit Sozialleistungen und betrieblicher Altersversorgung</li></ul> Und jetzt sind Sie dran! Weitere Auskünfte erteilt Ihnen: Chefärztin Dr. med. Güde Nickelsen,&nbsp; Fachklinik für Psychiatrie, Psychosomatik &amp; Psychotherapie Breklum&nbsp; Tel.: 04671 408 3000 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich über unser digitales Bewerbungsformular. Kennziffer: 25-048-06

DIAKO

20 Jahre FSJ in der DIAKO Flensburg

Revolution im Operationssaal

Facharzt (m/w/d) für die Psychiatrische Institutsambulanz und Tagesklinik in Niebüll

Die DLG Gruppe zählt zu den führenden Unternehmen Europas in den Bereichen Lebensmittel, Energie und Baustoffe. Als Genossenschaft im Besitz von 25.000 dänischen Landwirten hat sie ihren Hauptsitz in Fredericia, Dänemark. Unsere Wurzeln sind dänisch, doch unser Blick ist global. Ausgehend von einer rein dänischen Tätigkeit hat sich die DLG Gruppe in den letzten 20 Jahren erheblich vergrößert und ist inzwischen in 18 Ländern aktiv.&nbsp;Die team SE ist ein wichtiger Bestandteil der DLG Gruppe. In team SE übernehmen unsere rund 350 Mitarbeitenden übergeordnete Servicefunktionen für die gesamte Gruppe. Wir bieten vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben in einem soliden, wachsenden Unternehmen mit mittelständischer Tradition und modernem Arbeitsumfeld.&nbsp;Gemeinsam befinden wir uns in einem spannenden Transformationsprozess, in dem wir über Ländergrenzen hinweg ein starkes Zeichen setzen – für mehr Effizienz, gezielte Investitionen sowie die Nutzung von Synergien und Skaleneffekten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe.&nbsp;<h2>Deine Aufgaben:</h2>Als Internal Communication Specialist (m/w/d) in unserer Group Communication Abteilung&nbsp;sorgst du dafür, dass unsere Mitarbeitenden über Ländergrenzen hinweg inspiriert, informiert und miteinander verbunden sind. Du übersetzt strategische Unternehmensziele in klare, motivierende Botschaften und schaffst so Orientierung und Begeisterung für unseren gemeinsamen Weg.<ul><li>Du entwickelst und steuerst interne Kommunikationsmaßnahmen, die unsere Unternehmensstrategie lebendig machen und die Kultur der DLG-Gruppe stärken.</li><li>Du arbeitest eng mit unseren Fachbereichen und Führungskräften zusammen, um Prioritäten, Erfolge und Veränderungen in inspirierende Geschichten zu verwandeln.</li><li>Du verfasst Texte, Newsletter, Präsentationen und Beiträge für unsere internen Kanäle – mit Gespür für Tonalität, Struktur und Wirkung.</li><li>Du begleitest interne Projekte kommunikativ von der Idee bis zur Umsetzung und sorgst dafür, dass Botschaften ankommen und verstanden werden.</li><li>Du misst den Erfolg deiner Maßnahmen und nutzt Feedback und Daten, um unsere Kommunikationsformate stetig weiterzuentwickeln.</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Du bringst Berufserfahrung in interner Kommunikation, Unternehmenskommunikation oder Change Communication in einem größeren Unternehmen mit.</li><li>Du kannst komplexe Themen klar und ansprechend formulieren – auf Englisch sicher, auf Deutsch oder Dänisch mit professioneller Souveränität.</li><li>Du liebst gutes Storytelling, kreative Ideen und hochwertige Sprache.</li><li>Du arbeitest selbstständig, strukturiert und mit Begeisterung – und hast Freude daran, Menschen zu verbinden und Veränderung mitzugestalten.</li><li>Du bist empathisch, aufgeschlossen und hast Spaß an bereichsübergreifender Zusammenarbeit.</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeiter:innen-Restaurant</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Ein neues, modernes Büro</li><li>Rabatte bei vielen Marken über Corporate Benefits</li><li>Fortbildungen zur eigenen Kompetenzstärkung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Bereichs- und Firmenevents</li><li>Anteiliges mobiles Arbeiten</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Die Stelle ist für Flensburg (DE) oder Fredericia (DK) ausgeschrieben. Unabhängig davon, an welchem Standort du tätig bist, ist es uns wichtig, dass du regelmäßig auch am jeweils anderen Standort präsent bist, um den Austausch und die enge Zusammenarbeit im Team zu fördern.Wir freuen uns über deine Bewerbung im PDF-Format unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

team Gruppe

Internal Communication Specialist (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (25-30 Stunden / Woche)Fachkraft Personalwesen / Personalsachbearbeiter*in (m/w/d) Für die Zentrale Verwaltung in der Hauptgeschäftsstelle in Husum.Ihre Aufgaben:<ul><li>Abwicklung aller operativen Personalthemen von On- bis Offboarding</li><li>Koordination des Vertragswesens</li><li>Stammdatenpflege in Personalsoftware Personio</li><li>Vorbereitende Lohnbuchhaltung</li><li>Personalakquise, Bearbeitung und Überwachung des Bewerbungsprozesses</li><li>Organisation der Arbeitssicherheit / Arbeitsmedizin und betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Beratung und Zusammenarbeit mit Führungskräften und Mitarbeitenden</li><li>Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern</li><li>Bericht und Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung</li><li>Teilnahme an Dienstbesprechungen und Gremien</li><li>Umsetzung von Innovations- und Digitalisierungsprojekten im Personalbereich</li></ul>Das erwartet Sie bei uns:<ul><li>Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem attraktiven Arbeitsumfeld</li><li>Ein sympathisches, kollegiales und engagiertes Team</li><li>Willkommenskultur und strukturiertes Einarbeitungskonzept</li><li>Fort- und Weiterbildungen, Teamentwicklung</li><li>Moderne technische Ausstattung</li><li>Eine angemessene Vergütung nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB) einschließlich</li><li>30 Tage Erholungsurlaub sowie arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.</li><li>Treueleistung (zusätzlicher Erholungsurlaub)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge mit mindestens 50% Arbeitgeberzuschuss (gesetzlich 15%), anschließend Erhöhung alle 5 Jahre auf bis zu 100% Arbeitgeberzuschuss</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und Angebote zur persönlichen Gesundheitsförderung, wie z. B. Yoga und Gesundheits-Team-Budget</li></ul>Ihre Qualifikation:<ul><li>Eine kaufmännische Ausbildung, wünschenswert mit Berufserfahrung im Personalbereich, ein abgeschlossenes Studium mit personalwirtschaftlichem Schwerpunkt, Personalfachwirt, Personalreferent oder vergleichbar</li><li>Fachwissen im Arbeits-, Sozial- und Tarifrecht</li><li>Positive Haltung, kreatives und lösungsorientiertes Handeln</li><li>Empathische und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit der Fähigkeit innovativ, zielorientiert und im Team eigenverantwortlich zu arbeiten</li><li>Wünschenswert: Kenntnisse im Bereich Betriebliche Altersvorsorge, Arbeitssicherheit und Arbeitsmedizin</li></ul>Sie bringen noch nicht alle Anforderungen mit, haben aber großes Interesse? Bewerben Sie sich gerne – wir unterstützen Sie bei Bedarf mit einer gezielten, personalspezifischen Weiterbildung.Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt in einem PDF per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@lebenshilfe-husum.de" target="_blank">bewerbung@lebenshilfe-husum.de</a>Ihre Ansprechpartnerinnen bei Fragen: Susanne Hermerding, Geschäftsführerin, Tel.: 04841 98398 10 0151 504811 19 Janina Wolter, Personalmanagement, Tel.: 04841 98398 14

Lebenshilfe Husum gemeinnützige GmbH

Fachkraft Personalwesen / Personalsachbearbeiter*in (m/w/d)

Sie wünschen sich einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem Arbeitgeber, der für soziale Gerechtigkeit, Menschlichkeit und Solidarität steht?Wir haben noch einen Platz frei: für den Einsatz in unserer Sozialrufzentrale mit landesweiter Koordination am Sandberg in Flensburg suchen wir eineLeitung Sozialruf (m/w/d)in Vollzeit mit 39 Stunden&nbsp;Klingt gut? Dann mal los!<h2>Stellenbeschreibung</h2>Gesamtkoordination des Sozialrufes mit Schwerpunkt auf Management, Struktur- und Ablauforganisation<ul><li>Fachliche und disziplinarische Leitung des Bereichs Hausnotruf – mit Blick für Qualität, Effizienz und Teamkultur</li><li>Eigenverantwortliche Personaleinsatzplanung und -steuerung (Dienst- und Urlaubsplanung, Monatsabschlüsse)</li><li>Persönliche Betreuung unserer Neu- und Bestandskundinnen und -kunden sowie Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit</li><li>Weiterentwicklung und Sicherstellung reibungsloser Prozesse im Rahmen unseres internen Qualitätsmanagementsystems</li><li>Aktive Umsetzung der Dienstestrategie sowie Mitgestaltung und Förderung digitaler Prozessoptimierungen</li><li>Planung und Steuerung von Marketing- und Vertriebsaktivitäten vor Ort zur Stärkung der regionalen Sichtbarkeit und Reichweite</li></ul><h3>Sie bringen mit</h3>Zuallererst Ihre Persönlichkeit: Eine positive Einstellung zu der Arbeit mit Menschen, Herz, Empathie, Einfühlungsvermögen, Geduld, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Offenheit.<ul><li>Sie bringen neben einem pflegerischen Examen, ambulante Pfegeexpertise mit und haben sich zur Führungskraft weiterqualifiziert.</li><li>Idealerweise relevante Berufserfahrung, ein einschlägiges Studium oder eine Ausbildung im kaufmännischen oder sozialwirtschaftlichen Bereich (Betriebswirtschaftslehre, Sozialmanagement o.ä.)</li><li>Idealerweise Leitungserfahrung im sozialen Dienstleistungssektor</li><li>Analytisches sowie ökonomisches Denken und Handeln</li><li>Sicherer Umgang mit Office-Anwendungen</li><li>Freude an dem Thema Digitalisierung</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen</h3><ul><li>Einen&nbsp;sinnstiftenden&nbsp;Arbeitsplatz, bei dem Sie sich für soziale Gerechtigkeit, Menschlichkeit und Solidarität einsetzen</li><li>Eine sichere Zukunft durch einen&nbsp;unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Einkommen mit Perspektive: Durch unsere Orientierung am&nbsp;TVöD&nbsp;profitieren Sie von&nbsp;tariflichen Erhöhungen und sicheren Gehaltsstrukturen</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp;sowie Weihnachtsgeld und Sonderzahlungen</li><li>Eine&nbsp;betriebliche Altersvorsorge, die sich lohnt</li><li>einen Zuschuss zum Jobticket -auch als Deutschlandticket-, damit Sie entspannt und umweltfreundlich zur Arbeit kommen&nbsp;</li><li>Rabatte und richtig viele Vergünstigungen über&nbsp;Corporate Benefits</li><li>Fitness zum Firmentarif&nbsp;als wertvoller Ausgleich zur Arbeit, durch verschiedene Kooperationspartner</li><li>Fort- und Weiterbildungen: Wir fördern Ihre Karriere mit internen und externen individuellen Weiterbildungsangeboten&nbsp;</li><li>Ein gutes Miteinander&nbsp;- Wir legen Wert auf eine Atmosphäre, in der sich jede*r willkommen fühlt</li><li>Eine&nbsp;familienfreundliche und interessenorientierte&nbsp;Arbeitszeitgestaltung</li></ul>Das Handeln der AWO Schleswig-Holstein ist geprägt von unseren Werten Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit. Wir leben Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen aller Mitglieder der Gesellschaft.&nbsp;So, es ist Zeit sich kennenzulernen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Kontakt:AWO Pflege Schleswig-Holstein gGmbH, Friederike Stolte, Sibeliusweg 4, 24109 Kiel oder per E-Mail an: <a href="mailto:jobs@awo-sh.de" target="_blank">jobs@awo-sh.de</a>

AWO Pflege Schleswig-Holstein gGmbH

100 Menschen. 100 Jahre Engagement. Weil jeder einzelne Mensch es wert ist! ❤️

AWO Servicehaus Suchsdorf-zuerst kommt der Mensch

AWO Servicehaus Eckernförde-zuerst kommt der Mensch

Leitung Sozialruf (m/w/d)

Du hast Freude daran, Kinder bedürfnisorientiert zu fördern? Perfekt! Dann haben wir genau die richtige Stelle für dich!Im Rahmen der bewilligten Zusatzqualität durch die Gemeinde Lindewitt für eine heilpädagogische Fachkraft, suchen wir dich für die heilpädagogische Arbeit in unserer Ev. Kita "Kleine Füße" Lindewitt. Deine Stelle hat einen Umfang von 39 Wochenstunden oder einen verhandelbaren Stundenumfang in Teilzeit und ist unbefristet.Deine Arbeitszeit deckt die gesamten Öffnungszeiten unserer Kita von 07:00 bis 16:00 Uhr ab.Die Ev. Kita "Kleine Füße" in Lindewitt ist derzeit eine achtgruppige Einrichtung. Es werden dort ca. 98 Kinder von 21 Mitarbeiter:innen in drei Krippengruppen, drei Kindergartengruppen und zwei Naturgruppen betreut.Deine Vergütung richtet sich nach dem <a href="https://www.kirchenrecht-nordkirche.de/document/53462" target="_blank">Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)</a> in der Eingruppierung KS 7 plus monatlicher Zulage bei einer 39-Stunde-Woche bzw. dem verhandelten Stundenumfang.

<h1>
 Heilpädagoge/Heilpädagogin (m/w/d) in der Ev. Kita "Kleine Füße" Lindewitt
</h1>
<ul>
 <li>
 Ev. Kita „Kleine Füße“ Lindewitt
 </li>
 <li>
 nachstmöglichen Zeitpunkt
 </li>
 <li>
 Vollzeit, Teilzeit
 </li>
 <li>
 unbefristet
 </li>
 <li>
 
 </li>
</ul><h1>Was wir bieten</h1><ul><li>Zuverlässige Sonderzahlungen</li>Im Juni 36 % und im November 50 %. Planbare, zusätzliche finanzielle Leistungen.<li>30 Urlaubstage</li><li>Frei am 24. und 31. Dezember</li>Besondere Feiertagsregelung an Heiligabend &amp; Silvester. Zeit für Familie und Freunde – Freistellung bei voller Entgeltfortzahlung.<li>Regenerationstage</li>Zusätzlich bis zu zwei freie Tage zur persönlichen Regeneration.<li>Sonderurlaub - Ereignisbezogen</li>Arbeitsbefreiung in besonderen Fällen und zusätzliche Urlaubstage für langjährige Mitarbeitende.<li>&gt; Weiterentwicklung</li>Wir streben langfristige Beschäftigungsverhältnisse mit gut geschulten und motivierten Mitarbeitenden an, die sich intern weiterentwickeln. Dafür bieten wir die Freistellung bei vollem Entgelt und voller Kostenübernahme bei von uns veranlassten Fort- und Weiterbildungen an. <li>eigenes Fortbildungsinstitut</li>mit Werkstattatelier für Reggiopädagogik<li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebsärztin/ Betriebsarzt</li>Um die Arbeitsbedingungen und den Gesundheitsschutz aller Mitarbeitenden zu optimieren.<li>Mitarbeitendenrabatte</li>Attraktive Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen - zum Beispiel: Technik, Reisen, Mode oder Wohnen der Anbieter Corporate Benefits, WGKD und andere.&nbsp;<li>Gesundheitsförderung</li>Sport- und Fitnessangebote: 
Rabatte bei Partnern wie Well-Gym, cleverfit, Vitalien, Supcoach u.v.m.<li>Fahrrad/ E-Bike Zuschuss oder Zuschuss ÖPNV</li>Möglichkeit der Bezuschussung beim Erwerb eines (Elektro-)Fahrrads oder zum Jobticket ÖPNV.</ul><h1>Wen wir brauchen</h1><ul><li>Du gestaltest die förderlichen Rahmenbedingungen für die inklusive Arbeit im Rahmen unserer Kitaarbeit mit dem Blick auf das ganze System</li><li>Du eruierst den Entwicklungsstand der Kinder mittels Entwicklungs- und Förderdiagnostik</li><li>Du formulierst bedürfnis- und ressourcenorientierte Förderpläne</li><li>Du führst Anamnese- und Entwicklungsgespräche</li><li>Du erarbeitest dialogische Konzepte, um eine inklusive Förderung und Betreuung sicherzustellen</li><li>Du gestaltest inklusive Angebote und Bildungsmomente</li><li>Du förderst und sicherst die Teilhabe, Selbstbestimmung und -ermächtigung der Kinder</li><li>Du arbeitest mit den Familien zusammen, um eine ganzheitliche Förderung zu ermöglichen</li><li>Du entwickelst im Team eine bedürfnisorientierte Raumgestaltung</li></ul><h1>Unsere Erwartungen</h1><ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Heilpädagoge/Heilpädagogin (m/w/d)</li><li>Deine Haltung den Kindern, Eltern und Kolleg:innen gegenüber ist unterstützend und wertschätzend</li><li>Du bist offen für die religionspädagogische Arbeit mit Kindern</li><li>Du hast Freude an der Mitgestaltung einer zukunftsorientierten Kitaarbeit</li><li>Du arbeitest gerne in einem multiprofessionellen Team</li></ul><h1>Was sonst noch wichtig ist</h1>Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt.Hast du Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Dann freuen wir uns auf deinen Anruf!Findest du die Stelle interessant? Möchtest du bei uns arbeiten? Dann ran an den Computer und schreib' los! Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) über unser Online-Portal.




Ihre Ansprechperson: 
Danny&nbsp;Benics 
Personalbearbeitung 
Tel: +49 461 5030947



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