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Seit 25 Jahren sind wir ein erfolgreicher Ansprechpartner rund um Transport, Erdbewegung, Abbruch, Landtechnik sowie Sand- und Kiesaufbereitung. Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen erfahrenen und zuverlässigen Bauabrechner: &nbsp;Ihre Aufgaben:- Rechnungserstellung/Abrechnung- Erstellung von Abrechnungsunterlagen- Ermittlung der Herstellungskosten auf Basis der Leistungsverzeichnisse- Erarbeitung von Alternativvorschlägen- Einholung und Bewertung von Nachunternehmerangeboten- Massenermittlung/Abrechnung- Prüfung der Lieferscheine&nbsp;Ihre Bewerbung senden Sie bitte an: &nbsp;&nbsp;Sönke Krey UnternehmensgruppeAm Neuendeich 5225348 Glückstadt&nbsp;Tel: 04124/60 38 60E-Mail: <a href="mailto:personal@sk-erdbewegung.de" target="_blank">personal@sk-erdbewegung.de</a> Ihr Profil:- Mehrjährige Berufserfahrung in der Baubranche- Kenntnisse in der Abrechnung von Bauleistungen- Kenntnisse der Kalkulations- und Abrechnungssoftware iTWO+- Kenntnisse im Bereich Baurecht, VOB/A /B/C- Selbständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise- Teamgeist, Flexibilität sowie Eigeninitiative&nbsp; Wir bieten:- einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen- eine leistungsgerechte und pünktliche Bezahlung- Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. Kostenübernahme- flexible Arbeitszeiten möglich- Sachbezugskarte- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge- Fahrradleasing&nbsp; &nbsp;Haben wir Ihr Interesse geweckt? Die Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte an:Sönke Krey UnternehmensgruppeAm Neuendeich 5225348 GlückstadtTel: 04124/60 38 6-16 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Podgorski <a href="mailto:personal@sk-erdbewegung.de" target="_blank">personal@sk-erdbewegung.de</a> &nbsp;

Sönke Krey Unternehmensgruppe

Bauabrechner (m/w/d)

Ihre Aufgaben: <ul><li>Planung und Entwicklung der Prozess-Steuerung unserer Anlagen</li><li>Analyse und Optimierung von Funktionsabläufen</li><li>Erstellung von SPS-Programmen und Konfiguration</li><li>Programmierung von Visualisierungsoberflächen (WinCC, InTouch)</li><li>Inbetriebnahmen bei unseren internationalen Kunden vor Ort</li><li>Betreuung der Projekte bis zur Endabnahme</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Staatlich geprüfter Techniker oder Dipl.-Ing. Elektrotechnik/Automatisierungstechnik</li><li>Berufserfahrung im Maschinen- und Anlagebau/Inbetriebenahme beim Kunden weltweit</li><li>Gute Kenntnisse über die SPS Simatic S7, sowie das Bussystem Profibus/Profinet</li><li>Fundierte Kenntnisse der Programmiersprache Step 7 /TIA in AWL und FUP, sowie der Software WinCC flexible (Protool)</li><li>Kenntnisse von Servo- und Frequenzumrichtertechnik, Antriebstechnik</li><li>Ausgeprägtes technisches Verständnis zum Erkennen funktioneller Zusammenhänge/ Komplexe Maschinenabläufe im Zusammenhang erkennen</li><li>Gute Englischkenntnisse</li><li>Freude am beruflichen Reisen&nbsp;</li></ul> Ihre Vorteile: <ul><li>Gute Verdienstmöglichkeiten</li><li>Gutes Arbeitsklima, hilfsbereite Kollegen</li><li>Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten im In- und Ausland</li><li>Möglichkeit zur Nutzung der betrieblichen Altersvorsorge</li><li>modernes, expandierendes Familienunternehmen mit sicheren Arbeitsplätzen seit mehr als 150 Jahren</li><li>E-Bike Leasing</li><li>30 Tage Urlaub</li></ul> Weitere Zusatzleistungen: <ul><li>Mitarbeiterevents</li><li>Parkplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebsarzt</li></ul> Ansprechpartner für Bewerbung: Melina Linde Personalabteilung AHS <a href="mailto:melina.linde@anthon-handling.de" target="_blank">melina.linde@anthon-handling.de</a>

Anthon GmbH

Inbetriebnehmer* / SPS-Programmierer*

Die Delewski Kälte- und Klimatechnik GmbH ist bereits seit über 30 Jahren der kompetente Ansprechpartner für alle Themen rund um Kälte-, Klima- und Lüftungstechnik im Großraum Norddeutschland. Derzeit beschäftigen wir über 60 fachkundige und engagierte Mitarbeiter an drei Standorten in Osterrönfeld, Hamburg und Kröpelin. Ihre Aufgaben <ul><li>Installation von Lüftungsanlagen</li><li>Leitung von Baustellen</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum Anlagenmechaniker oder ähnliche Ausbildung</li><li>Sicherer Umgang mit technischen Geräten und Anlagen</li><li>Eigenverantwortliche und selbständige Arbeitsweise</li><li>PKW-Führerschein</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Attraktive und leistungsorientierte Vergütung</li><li> Personengebundenes und modernes Einsatzfahrzeug</li><li>Zeitgemäße Sozialleistungen</li><li>Intensive Einarbeitung</li><li>Betriebliche Weiterbildungen</li><li>Angenehmes Betriebsklima</li><li>Aussichtsreiche Aufstiegschancen</li></ul> Weitere Zusatzleistungen: <ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>Firmenwagen</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Berufsbekleidung</li><li>Telefonkostenzuschuss</li><li>Parkplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebsarzt</li><li>gute Verkehrsanbindung</li></ul> Bitte richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung an: Delewski Kälte- und Klimatechnik GmbHStefan DelewskiOehleckerring 6b22419 HamburgTelefon: +49 (0)40 52 88 50 50 oder 0170 46 29 500Mail: <a href="mailto:stefan@delewskigmbh.de" target="_blank">stefan@delewskigmbh.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Stefan Delewski Geschäftsführer <a href="mailto:stefan@delewskigmbh.de" target="_blank">stefan@delewskigmbh.de</a> +49(0)433184670

Delewski Kälte- und Klimatechnik GmbH

Obermonteur Lüftung (m/w/d)

Wir suchen: eine/n Mitarbeiter/in (m/w/d) für die Schulbegleitung, Teilzeit Einsatzort: Schulen im Kreis Pinneberg Fachliche und persönliche Anforderungen: <ul><li>Erfahrungen im Umgang mit Kindern / Jugendlichen mit speziellen Bedürfnissen</li><li>Ein hohes Maß an Flexibilität und Einfühlungsvermögen</li><li>Teamfähigkeit und die Bereitschaft zur konstruktiven Zusammenarbeit mit den pädagogischen Kräften und den Eltern</li><li>Ein positiv zugewandtes Auftreten.</li></ul> Aufgabenbereich: Schulbegleitungen helfen bei der Teilhabe des Kindes an der Lerngemeinschaft und geben Unterstützung bei:<ul><li>der Teilnahme an den schulischen Aktivitäten</li><li>der Aneignung der Lerninhalte</li><li>der Erweiterung der Sozialkompetenz</li><li>der Strukturierung des Schulaltages</li><li>der Begleitung in Krisensituationen</li></ul> Weitere Zusatzleistungen: <ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>gute Verkehrsanbindung</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an:<a href="mailto:bewerbung@berufliche-bildung-dhb.de" target="_blank">bewerbung@berufliche-bildung-dhb.de</a> per Post an:Berufliche Bildung im DHB e.V.Am Drosteipark 1125421 Pinneberg oder per Online-Bewerbung unter <a href="http://www.berufliche-bildung-dhb.de" target="_blank">www.berufliche-bildung-dhb.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: DHB soziale Dienste Pinneberg gGmbH Am Drosteipark 11 25421 Pinneberg <a href="mailto:bewerbung@dhb-pinneberg.de" target="_blank">bewerbung@dhb-pinneberg.de</a>

DHB - soziale Dienste Pinneberg gGbmH

Mitarbeiter/in als Schulbegleitung an Schulen im Kreis Pinneberg

Unser Familienunternehmen in der 3ten Generation suchen &nbsp;Helfer im Garten-und Landschaftsbau (m,w,d) in Vollzeit unbefristet Zu Ihren künftigen Aufgaben&nbsp;gehören, u.a.: - Grünpflege - Winterdienst mit Rufbereitschaft - ggf. kleinere Pflasterarbeiten Anforderungen: - körperliche Fitness - zwingend Führerschein Klasse BE (alter Klasse 3) - Eine zuverlässige und&nbsp;eigenverantwortliche Arbeitsweise Deine Vorteile bei uns <ul><li>Sie arbeiten mit einem tollem Team</li><li>abwechslungsreiche Arbeitsbereiche</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>modernste Technik</li><li>wetterfeste Arbeitskleidung</li></ul> Jetzt bewerben Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Formann <a href="mailto:info@galabau-formann.de" target="_blank">info@galabau-formann.de</a>

Bernd Formann GaLaBau Inh. Lars Formann e.K.

Helfer im Garten -und Landschaftsbau

Johann Jacobs und Egbert Douwes wussten nicht, wohin ihr Weg sie führen würde. Sie waren einfach nur überzeugt, dass jeder den Kaffee verdient, der ihm am besten schmeckt. Und dafür stehen wir bei JACOBS DOUWE EGBERTS seit unserer Gründung 2015. Als das weltweit führende reine Kaffeeunternehmen sind wir mit unseren Marken wie Jacobs, Tassimo oder Senseo täglich Teil im Leben von Millionen Menschen. Unser Team von mehr als 16.000 engagierten Kaffee-Champions erreicht Konsumenten in über 100 Ländern auf der ganzen Welt. Bei uns erlebst du die Dynamik eines Start-ups, bist aber auch Teil des Erfolgs unserer etablierten Marken. Interessiert? Dann werde Teil unseres Teams!<h1> Process Utilities Technician (w|m|d)</h1> STARTTERMIN: ab sofort STANDORT: Elmshorn BEFRISTUNG: nein ARBEITSZEIT: 37 h/Woche – Gleitzeit<h2> Stellenbeschreibung</h2> Als Process Utilities Technician (m/w/d) stellst du den optimalen und störungsfreien Betrieb der Prozessanlagen für den Bereich Utilities sicher. Weiterhin zählen zu deinen Aufgaben:<ul> <li> Instandsetzung, Bedienung, Steuerung und Optimierung der Prozessanlagen (u.a. Kälteanlage und Kesselanlage) </li> <li> Kontrollgänge im Bereich Utilities </li> <li> Eigenständige Planung, Durchführung und Koordination von Reparaturen und Wartungsarbeiten </li> <li> Selbstständige, gewissenhafte und korrekte Umsetzung der Vorgaben in Absprache mit dem Vorgesetzten </li> <li> Erfassung und Dokumentation von Verbrauchschemikalien und der Energieverbräuche </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit den Produktionsmitarbeitern und nach Bedarf Vertretung der Kesselwärter aus dem 5-Schichtrhythmus </li> <li> Übergeordnete Kontrollfunktion für Kälteverbraucher </li> <li> Eigenständige Einhaltung und Verbesserung des Kühlwassersystems nach 42. BImSchV </li></ul><h2> Qualifikationen</h2> Für diese Rolle als Process Utilities Technician (m/w/d) suchen wir jemanden, der folgende Fähigkeiten und Erfahrungen mitbringt:<ul> <li> Erfolgreicher Ausbildungsabschluss im Bereich Technik (Meister/ Techniker oder höher) </li> <li> Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer FMCG-Herstellungsumgebung (Wartung/ Konstruktion bevorzugt) </li> <li> Ausgezeichnete Kenntnisse in der Fehleranalyse im Bereich Utilities/ Energie </li> <li> Kenntnisse im DMOS-System </li> <li> Wertschätzung und Verständnis für lokale Standards, Verhaltenskodizes und Verfahren </li> <li> Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse </li></ul><h2> Deine Benefits</h2><ul> <li> Eine Umgebung, in der du Ideen verwirklichen kannst, auf deine Kollegen zählen und mit uns die Zukunft des Kaffees gestalten kannst </li> <li> Verschiedene Angebote zur Gesundheitsförderung inkl. Sozialberatung </li> <li> Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li> Weihnachts- und Urlaubsgeld </li> <li> Kaffeedeputat </li> <li> EGYM Wellpass </li> <li> JobRad </li> <li> iPad </li> <li> Kostenloses Obst, Wasser und Kaffee – und vieles mehr! </li></ul><h2> Kontakt</h2> Bewirb dich auf diese Position über den Button "Jetzt bewerben". Bei Fragen zu dieser Stelle kannst du dich an Constance Daffinger, (<a href="mailto:Constance.Daffinger@jdecoffee.com" target="_blank">Constance.Daffinger@jdecoffee.com</a>) wenden. Wie ist es, bei JDE Peet's zu arbeiten? Wir sind stolz auf unsere leidenschaftlichen, engagierten Mitarbeitenden, die den Status quo herausfordern und in allem, was sie tun, ihr Bestes geben. Unser Ziel ist einfach, aber anspruchsvoll – JDE Peet's: A coffee &amp; tea for every cup! Bei JDE Peet's mischen wir nicht nur mit – wir mischen uns ein. Jeden Tag sind wir fortschrittlich in unseren Ansichten, ehrgeizig in unserem Wesen, einfallsreich in unserem Handeln und entschlossen in unserem Vorgehen, um allen Menschen auf der ganzen Welt besondere Kaffee- und Teemomente zu bieten. Diversity (Vielfalt), Equity (Gleichbehandlung) and Inclusion (Inklusion) sind Werte, die wir im Unternehmen unter dem Dach „TrueYou“ verankern und leben. Wir schaffen ein Umfeld für alle Mitarbeitenden, das geprägt ist von Vielfalt und Verschiedenheit, von Gerechtigkeit und Fairness und von einem Zugehörigkeitsgefühl, das es allen erlaubt, ihr Potenzial voll zu entfalten. DE&amp;I ist eingebettet in unsere globale Nachhaltigkeitsstrategie: <a href="https://www.jdepeets.com/sustainability" target="_blank">https://www.jdepeets.com/sustainability</a>. JACOBS DOUWE EGBERTS DE GmbH Langemarckstraße 16 | 28199 Bremen | Germany | <a href="mailto:startyourcareer@jdecoffee.com" target="_blank">startyourcareer@jdecoffee.com</a>

Noch mehr Jobs aus der Region

Process Utilities Technician (w|m|d)

<h1> Einkäufer*in (m/w/d)</h1> Die Yara Brunsbüttel GmbH ist ein Tochterunternehmen des norwegischen Konzerns Yara International ASA. Unser Werk in Brunsbüttel produziert Ammoniak, Harnstoff und technische Stickstoffprodukte wie AdBlue / Air1 zur NOx Reduktion. Zur Verstärkung unseres Teams an unserem Produktionsstandort in Brunsbüttel suchen wir eine*n Einkäufer*in (m/w/d). Ihre Aufgaben<ul> <li> Eigenverantwortliche Beschaffung von Materialien und Dienstleistungen im zugeordneten Aufgabenbereich </li> <li> Bestellplanung und Nachverfolgung von Lagermaterialien </li> <li> Verhandlung von Werk-, Liefer- und Rahmenverträgen </li> <li> Identifikation und Umsetzung von Kostenoptimierungspotenzialen </li> <li> Mitarbeit in cross-funktionalen (internationalen) Projekten </li> <li> Pflege von Stammdaten </li></ul> Ihr Profil<ul> <li> Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf wünschenswert, vorzugsweise in einem produzierenden Unternehmen </li> <li> Sehr gute EDV-Kenntnisse </li> <li> Erfahrung im Umfang mit gängigen ERP-Systemen (vorzugsweise SAP) </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse von Vorteil </li> <li> Teamplayer mit Hands-on-Mentalität </li></ul> Wir bieten<ul> <li> Attraktive Vergütung nach Chemietarif (inkl. Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld sowie Sonderzahlungen) </li> <li> Fahrgeldzuschuss </li> <li> Betrieblicher Bonus </li> <li> JobRad und EGYM Wellpass </li> <li> Arbeitgeberfinanzierte Unfall- und Pflegezusatzversicherung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss </li> <li> Mitarbeiteraktien, Weihnachtslachs &amp; Teamevents </li> <li> Kantine mit Mitarbeitervergünstigung </li> <li> 30 Tage Urlaub, bis zu 3 Tage Zusatzurlaub sowie frei an Weihnachten &amp; Silvester </li> <li> Altersfreizeit </li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintritttermins, vorzugsweise online über <a href="https://www.yara.com/careers" target="_blank">https://www.yara.com/careers</a>. Wir freuen uns auf Sie! YARA Brunsbüttel GmbH Personalabteilung Holstendamm 2 25572 Büttel

Einkäufer*in (m/w/d)

Ein Ort für Menschen Für unsere ambulanten Wohnformen "Arche Noah" und "Klingenberg" suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n<h1> Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in (m/w/d) ambulant</h1> Das Wohnprojekt „Arche Noah” in Halstenbek ist eine lebendige und inklusive Gemeinschaft. Neben Senioren und kleinen wie großen Familien leben hier Menschen mit unterschiedlichen Assistenzbedarfen. Insgesamt 24 Klient*innen, die in barrierefreien Einzelapartments mit Küche und Bad wohnen, werden in allen denkbaren Aspekten des täglichen Lebens, von uns ambulant unterstützt. Unser Team ist mit seinem Stützpunkt ebenfalls im Haselweg ansässig. Kurze Wege ermöglichen so eine verlässliche und dennoch individuelle Unterstützung, je nach Bedarf. Ergänzend zu Ihrer Arbeit im Wohnprojekt „Arche Noah“ gehört auch die Mitarbeit in einem ambulanten Team in Quickborn/ Klingenberg zu Ihrem Aufgabenbereich. Sie sind Teil eines engagierten Teams, das Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung lebt. Wir freuen uns, gemeinsam mit Ihnen etwas zu bewegen.<h2> Aufgaben im Überblick</h2><ul> <li> Individuelle Unterstützung von Menschen mit Behinderung in ihren unterschiedlichen Assistenzbedarfen </li> <li> Unterstützung in den Bereichen Wohnen, Selbstsorge, hauswirtschaftliche Tätigkeiten oder Freizeitaktivitäten </li> <li> Hilfen zur Teilhabe im Sozialraum und im kulturellen Leben </li> <li> Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von Aktivitätsangeboten in der Nachbarschaft und Region </li> <li> Erstellung von Assistenzplanungen, Sozialberichten sowie Dokumentationen </li> <li> Kommunikation auf unterschiedlichen Ebenen mit Klienten*innen, Angehörigen und gesetzlichen Betreuer*innen </li></ul><h2> Wir suchen</h2><ul> <li> Eine*n neue*n Kolleg*in mit einer abgeschlossenen Ausbildung zur Heilerziehungspfleger*in, Heilerzieher*in, Erzieher*in oder einer ähnlichen pädagogischen Fachqualifikation </li> <li> Aufgeschlossenheit für die Arbeit mit Menschen mit Behinderung </li> <li> Eine empathische und kommunikative Grundhaltung </li> <li> Ressourcenorientiertes und wertschätzendes Handeln in der Arbeit mit Menschen </li> <li> Einen eigenverantwortlichen und strukturierten Arbeitsstil </li> <li> Freude an der aktiven Mitarbeit in einem multiprofessionellen Team </li> <li> Offenheit für Arbeitszeiten (Montag - Freitag) zwischen Morgen- und frühen Abendstunden mit Schwerpunkt in den Nachmittags- und frühen Abendstunden </li> <li> Führerschein Klasse B und PC Anwenderkenntnisse </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li> Mitarbeit mit viel Gestaltungsspielraum in dem etablierten ambulanten Wohnprojekt „Arche Noah“ sowie im neu aufgebauten Wohnprojekt „Klingenberg“ </li> <li> Ausschließlich pädagogische Arbeit, keine Pflege </li> <li> Ein motiviertes, fachliches, gut aufgestelltes Team </li> <li> Kooperative Führung der Mitarbeiter*innen </li> <li> Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem lebendigen Arbeitsumfeld </li> <li> Sehr freundliche Bewohner*innen </li> <li> Kurze Fahrtwege innerhalb der Wohnprojekte sowie bereitgestellte Dienstwagen am Einsatzort </li> <li> Spielräume bei der selbstständigen Einteilung der Arbeit </li> <li> Vielseitige und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Regelmäßige Supervision und kollegiale Fallberatung </li> <li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub (auf Basis der 5-Tage-Woche), Zeitwertkonto, flexible Arbeits- und Freizeitmodelle </li> <li> KEINE Arbeit an Wochenenden und Feiertagen (selten sind nach Absprache Einsätze möglich). Keine Nachtarbeit, kein Schichtdienst </li> <li> Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (EZVK) </li> <li> Eine kostenlose, anonyme Sozialberatung für persönliche Situationen (beruflich/privat) </li> <li> Mitarbeiterfeste und -events </li> <li> Zuschüsse zum unternehmensgeförderten Leasing-Fahrrad von JobRad </li> <li> Vergünstigungen für Sport- und Wellnessangebote (Wellpass), Online-Shopping und Kulturangebote </li> <li> Ein bezuschusstes HVV-Deutschlandticket </li></ul> Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) Arbeitsbeginn: Ab sofort Befristung: Unbefristet Arbeitszeit: 25 - 30 Wochenstunden Fragen beantwortet Ihnen gern: Melanie Markert Teamleitung Mobil: 01512 0014496 Wir freuen uns auf ihre Bewerbung über das Online-Portal. klaarnoord gemeinnützige GmbH Kennziffer: 1916 <a href="http://www.klaarnoord.de" target="_blank">www.klaarnoord.de</a> <a href="http://www.alsterdorf.de" target="_blank">www.alsterdorf.de</a>

Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in (m/w/d) ambulant

<h1> Leitung (m/w/d) des Sachgebietes Wirtschaftliche Soziale Leistungen</h1> Kreis Dithmarschen Personal &amp; Recht Sozialzentrum Süd Voll-/Teilzeit Führungskraft Erste Ebene<h2> Leitung (m/w/d) Sachgebiet Wirtschaftliche Soziale Leistungen nach dem SGBXII Süd in Brunsbüttel</h2> Beim Kreis Dithmarschen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Geschäftsbereich Familie, Soziales, Gesundheit – Fachdienst Soziale Teilhabe – die Position der Leitung (m/w/d) des Sachgebietes Wirtschaftliche Soziale Leistungen nach dem SGB XII Süd in Brunsbüttel zu besetzen. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist. Die Stelle ist dotiert nach Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) bzw. Besoldungsgruppe A 11 des Besoldungsgesetzes Schleswig-Holstein (SHBesG). Der Fachdienst Soziale Teilhabe umfasst zwei Sozialzentren mit den Standorten in Heide und Brunsbüttel sowie den zentrumsübergreifenden Spezialaufgaben.<h3> Das Aufgabenfeld umfasst folgende Schwerpunkte</h3> Sie übernehmen die fachliche und personelle Leitung des Sachgebietes Wirtschaftliche Soziale Leistungen mit derzeit 10 Mitarbeitenden, inklusive der Zuständigkeit für<ul> <li> Leistungsgewährung nach dem SGB XII, </li> <li> Leistungsgewährung nach dem Landespflegegesetz Schleswig-Holstein. </li></ul> Dabei gestalten Sie – orientiert am Leitbild und an den Werten des Fachdienstes – die Arbeit des Sachgebietes am Standort Brunsbüttel. Dies beinhaltet insbesondere:<ul> <li> die Führung und Qualitätssicherung der Tätigkeiten der dem Sachgebiet zugeordneten Mitarbeitenden, z. B. durch Festlegung von Bearbeitungsstandards, Abschluss von Zielvereinbarungen und Beratung in fachlichen Fragen, </li> <li> die Aufbereitung gesetzlicher Änderungen und den Wissenstransfer an die Mitarbeitenden durch Bearbeitungshinweise und Durchführung von Dienstbesprechungen in Zusammenarbeit mit dem Sozialzentrum Nord, </li> <li> die Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Versorgungsstruktur im Kreis Dithmarschen. </li></ul><h3> Ihr Profil</h3> Vorausgesetzt wird<ul> <li> die Befähigung für die Laufbahn der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (vormals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst) oder </li> <li> ein abgeschlossenes Studium mit Bachelor of Arts, Bachelor of Public Administration/Public Management, Bachelor of Laws (LL.B.), als Diplom-Verwaltungswirt (FH) oder </li> <li> ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (Erstes oder Zweites Staatsexamen) oder </li> <li> ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium mit Bezug zum Aufgabengebiet oder </li> <li> die II. Angestelltenprüfung für Verwaltungsfachangestellte. </li></ul> Wir wünschen uns zusätzlich<ul> <li> eine entschlussfreudige, durchsetzungsstarke Führungspersönlichkeit mit Gestaltungskraft, </li> <li> Flexibilität, persönliche Einsatzbereitschaft, Verhandlungsgeschick und Belastbarkeit, </li> <li> ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, verantwortungsbewusste und teamorientierte Arbeitsweise, </li> <li> strukturiertes, lösungsorientiertes und interdisziplinäres Denken. </li></ul><h3> Unser Angebot für Sie</h3> Eine Aufgabe mit hoher Gestaltungs-, Handlungs- und Entscheidungskompetenz Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, Telearbeit und 30 Tage Urlaub Faire Vergütung: Transparente Bezahlung, hohe Arbeitsplatzsicherheit, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Jahressonderzahlungen Attraktive Zusatzleistungen: Zuschüsse für Jobticket oder Jobrad, Kantine, kostenlose Parkplätze und Corporate Benefits Weiterbildung und Entwicklung: Umfassendes Onboarding und individuelle Weiterbildungsangebote sowie ein Führungskräftequalifizierungsprogramm Gesundheits- und Wohlfühlangebote: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssportangebote und Firmenfitness sowie Fahrrad-Leasing und eine Work-Life-Plattform Teamkultur: Respektvolle Zusammenarbeit, transparente Kommunikation und Förderung von Vielfalt und Inklusion. Eine Umgebung, die persönliches Wohlbefinden und berufliche Zufriedenheit vereint.<h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3> Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 16.01.2026 online über das Bewerbungsportal: <a href="https://bewerbung.dithmarschen.de/Leitung-mwd-Sachgebiet-Wirtschaftliche-Soziale-Leistungen--de-f1073.html" target="_blank">https://bewerbung.dithmarschen.de/Leitung-mwd-Sachgebiet-Wirtschaftlich…</a> Bitte beachten Sie, dass wir Nachrichten wie Eingangsbestätigungen per E-Mail versenden. Prüfen Sie daher regelmäßig Ihren Posteingang und Spamordner. Der Kreis Dithmarschen fördert Geschlechter- und Chancengerechtigkeit und möchte, dass sich Menschen im Kreis gleichermaßen respektiert und vertreten fühlen. Die Vielfalt unserer Gesellschaft soll sich auch in unserer Kreisverwaltung widerspiegeln. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 29.01.2026 statt. Für Rückfragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Petra von Würtzen-Pieper (0481-971232). Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an den Fachdienstleiter Herrn Tim Kühl (0481/97-1700) oder an die Sozialzentrumsleiterin Beatrice Braun (0481/97-1809). Kreis Dithmarschen Stettiner Straße 30 25746 Heide karriere.dithmarschen.de/willkommen-in-dithmarschen <a href="http://www.dithmarschen.de" target="_blank">www.dithmarschen.de</a>

Leitung (m/w/d) des Sachgebietes Wirtschaftliche Soziale Leistungen

Ein Ort für Menschen Für unser Wohnhaus mit Elblage suchen wir in der Blomeschen Wildnis eine*n<h1> Heilerziehungspfleger *in / Erzieher *in (m/w/d)</h1> Bei uns leben 18 Menschen mit Behinderungen von jung bis alt auf einem alten Bauernhof. In allen Lebensbereichen bieten wir persönliche Assistenz im Haus und außerhalb, sowie grundpflegerische Leistungen an. Unsere tägliche Arbeit umfasst eine abwechslungsreiche Mischung aus pädagogischen, pflegerischen, handwerklichen und hauswirtschaftlichen sowie gärtnerischen Tätigkeiten. Uns liegt das familiäre Miteinander mit all seinen facettenreichen Ausprägungen am Herzen und wir sind offen für neue Ideen, um gemeinsam mit Ihnen etwas zu bewegen.<h2> Aufgaben im Überblick</h2><ul> <li> Unterstützung von Menschen mit geistiger und / oder psychischen Behinderung in ihrer Lebensführung und ihrem individuellen Assistenzbedarf </li> <li> Übernahme von grundpflegerischen und hauswirtschaftlichen Tätigkeiten zur Unterstützung unserer Bewohner*innen </li> <li> Arbeiten im Bereich der Gesundheitsförderung und Gesundheitserhaltung inkl. Medikamentengabe und Dokumentation </li> <li> Umsetzung von Angeboten im Bereich, Obst- und Gemüseanbau, Garten- und Grundstückspflege, Hauswirtschaft, Küche, leichte handwerkliche Tätigkeiten und Bewegung </li> <li> Kommunikation mit Klient*innen, Angehörigen und gesetzlichen Betreuer*innen </li> <li> Teilnahme an Dienst- und Fallbesprechungen, sowie kollegialer Beratung über aktuelle Belange aus dem Team und Arbeitsalltag </li></ul><h2> Wir suchen</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung zum Heilerziehungspfleger*in, Heilerzieher*in, Erzieher*in oder eine vergleichbare pädagogische Fachqualifikation </li> <li> Freude an der vielseitigen Arbeit aus Pflege, Pädagogik mit der Nähe zur Natur </li> <li> Interesse bei Bedarf auch mal mit im Garten anzupacken </li> <li> Wertschätzendes und emphatisches Handeln im Umgang mit unseren Klient*innen </li> <li> Engagement, Toleranz und Humor und einen Sinn für kreative Problemlösungen </li> <li> Professionelle Distanz, Konfliktfähigkeit und Reflexionsfähigkeit </li> <li> Flexibilität für ein 3 Schichtsystem inkl. Wochenend-, Feiertage und Nachtbereitschaften (Wunschdienstplan) </li> <li> EDV-Kenntnisse und Führerschein Klasse B </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li> Spannende und einzigartige Möglichkeit aus Pädagogik und Pflege gepaart mit Handwerk, Landwirtschaft und sozialem Engagement </li> <li> Lebendiges Arbeitsumfeld mit einem Mix aus ambulanten, stationären und pflegerischen Leistungen </li> <li> Sicherer Arbeitsplatz im naturnahen, familiären und bewussten Arbeitsumfeld </li> <li> Flexibilität in der Arbeitszeit und Mitsprache in der Dienstplangestaltung </li> <li> Regelmäßige Mitarbeiter- und Reflexionsgespräche </li> <li> Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub (Basis 5-Tage-Woche), attraktive Schichtzuschläge sowie flexible Arbeits- und Freizeitmodelle </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (EZVK) </li> <li> Eine kostenlose und anonyme Sozialberatung für persönliche Situationen (beruflich und privat) </li> <li> Mitarbeitendenevents und Ermäßigungen für Sport-, Wellness- und Kulturangebote </li> <li> Ein kostengünstiges, bezuschusstes HVV Deutschlandticket </li> <li> Firmenfitness mit Wellpass zu attraktiven Konditionen </li> <li> Zuschüsse zum unternehmensgeförderten Leasing-Fahrrad von JobRad </li></ul> Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) Arbeitsbeginn: Ab sofort Befristung: Unbefristet Arbeitszeit: 30 bis 35 Stunden/Woche Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. Fragen beantwortet Ihnen gern: Gabriela Riebe Teamleitung Mobil: 0171 835 08 13 Wir freuen uns auf ihre Bewerbung über das Online-Portal. klaarnoord gemeinnützige GmbH Kennziffer: 25-kn-00334 / 1217 <a href="http://www.klaarnoord.de" target="_blank">www.klaarnoord.de</a> <a href="http://www.alsterdorf.de" target="_blank">www.alsterdorf.de</a>

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