Schulsozialarbeiter-/in in Teilzeit mit 30,0 Std./Wo

Der Schulverband Friedrichstadt sucht zum 01.08.2026 unbefristet

eine-/n Mitarbeiter-/in (m/w/d) für die Schulsozialarbeit an der Schule an der Treene in Teilzeit mit 30,0 Std./Wo.

Es handelt sich um eine Teilzeitbeschäftigung mit einer vergüteten regelmäßigen Wochenarbeitszeit von 30,0 Stunden. Durch die berufsbedingten Ferien entsteht zusätzlicher Mehrurlaub, der vorgearbeitet werden muss. Durch die Mehrabeit liegt die durchschnittliche regelmäßige Wochenarbeitszeit bei 34,0 Stunden. In den Ferienzeiten erfolgt ein entsprechender Freizeitausgleich.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

• Einzelfallhilfe und Beratung von Schülerinnen und Schülern in individuellen Problemlagen sowie Beratung von Eltern / Erziehungsberechtigten und Lehrkräften
• Sozialpädagogische Gruppenarbeit mit Kleingruppen und Klassen zur Förderung sozialer Kompetenzen, Teamfähigkeit sowie zur Vermittlung von Konfliktlösungs- und Lernstrategien
• Planung und Durchführung präventiver Angebote und Projekte, z.B. in den Bereichen Gewaltprävention, Mobbingprävention, Medienkompetenz und sozialer Kompetenzentwicklung
• Konfliktberatung und Mediation bei Konflikten zwischen Schülerinnen und Schülern sowie im schulischen Umfeld
• Unterstützung und Begleitung von Schülerinnen und Schülern in Krisensituationen sowie Vermittlung zu weiterführenden Hilfsangeboten
• Mitwirkung bei Maßnahmen zur Prävention und Bearbeitung von Schulabsentismus
• Zusammenarbeit und Vernetzung mit außerschulischen Institutionen (z.B. Jugendhilfe, Beratungsstellen, soziale Dienste)
• Innerschulische Kooperation mit Lehrkräften, Schulleitung und weiteren schulischen Akteurinnen und Akteuren im multiprofessionellen Team
• Mitwirkung an schulischen Konzepten und Projekten (z.B. Präventions-, Schutz- oder Integrationskonzept)
• Dokumentation der sozialpädagogischen Arbeit sowie Teilnahme an schulischen Besprechungen und Gremien

Ihr Profil:

• Nachweis einer abgeschlossenen pädagogischen Ausbildung
• Einfühlungs- und Durchsetzungsvermögen
• Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Persönliche Einsatzbereitschaft und Flexibilität, sowie Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- bzw. Weiterbildungsmaßnahmen
• Soziale Kompetenz, Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit

Wünschenswert wäre:

• mehrjährige Erfahrung im Bereich der Schulsozialarbeit
• Tägliche Anwesenheit in der Schule bis 13 Uhr
• Teilnahme an Lehrerkonferenzen und Teamzeiten des Kollegiums (Montags von 13.30 Uhr bis 15.00 Uhr / ca. 2x im Monat)

Wir bieten:

• Eine Teilzeitbeschäftigung mit einer durchschnittlichen regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 30,0 Stunden/Woche* (vergütete Arbeitszeit, die Ferien werden vorgearbeitet, sodass die tatsächliche Arbeitszeit 34,0 Stunden/ Woche beträgt)
• Eine Vergütung nach TVöD Sozial- und Erziehungsdienst bis zur Entgeltgruppe S12 je nach Qualifikation
• Sonderzahlung nach TVöD, betriebliche Altersvorsorge über die VBL und Arbeitgeber-Anteil zur vermögenswirksamen Leistung
• eine verantwortungsvolle Aufgabe an einem interessanten Arbeitsplatz

Fachliche Fragen beantwortet gerne der Schulleiter Herr Holla; Tel.: 04881/ 930420

Personalrechtliche Fragen beantwortet gern Frau Osterland; Tel.: 04841/992-343; E-Mail: s.osterland@amt-nordsee-treene.de

Sie haben Interesse an dieser abwechslungsreichen Tätigkeit?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie diese mit aussagekräftigen Unterlagen bis zum 26. April 2026 über unser Onlineformular im Stellenportal https://www.amt-nordsee-treene.de/ zu. Anhänge können dort ebenfalls hochgeladen werden. Wir weisen darauf hin, dass ausschließlich Bewerbungen, die über unser Online Formular eingehen, akzeptiert werden können.

Amt Nordsee-Treene
Personalabteilung
Schulweg 19

25866 Mildstedt

Hinweise:
Die Vorgaben des Schwerbehindertengesetzes, des Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) und des Gesetzes zur Gleichstellung der Frauen im öffentlichen Dienst (GstG) werden berücksichtigt. Des Weiteren wird auf darauf hingewiesen, dass Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung bzw. Reisekosten zu Vorstellungs- / Auswahlgesprächen nicht erstattet werden.