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Sachbearbeitung (m/w/d) im Schulamt

Mit Berufserfahrung (1 bis 3 Jahre)

Profil

  • Eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d) oder
  • Die entsprechende erfolgreich abgelegte Angestelltenprüfung I oder
  • Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Steuerfachangestellte/r (m/w/d), Fachangestellte/r für Arbeitsförderung (m/w/d) oder als Sozialversicherungsfachangestellte/r (m/w/d) mit einer mindestens einjährigen Berufserfahrung unter dem Geltungsbereich des TVöD und
  • Ausgeprägte Excel-Kenntnisse und
  • Die Bereitschaft zu erhöhtem Engagement in planbaren Belastungsphasen (insb. zum Schul- und Halbjahreswechsel)
  • Wir wünschen uns außerdem:
  • Kenntnisse in den Grundlagen des Verwaltungs- und Tarifrechts
  • Die Bereitschaft, sich kurzfristig in Fachprogramme einzuarbeiten
  • Eigeninitiative, selbstständige Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
  • Verantwortungsgefühl
  • Konfliktfähigkeit
  • Eine sehr gute Auffassungsgabe, sichere Urteilsfähigkeit und Einsatzbereitschaft
  • Ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Teamfähigkeit

Aufgaben

  • Büro, Verwaltung, Sachbearbeitung
  • Stellvertretende Leitung des Verwaltungsbereiches der Stabsstelle
  • Berechnung der Planstellenzuweisung der Grund- und Gemeinschaftsschulen sowie Förderzentren
  • Eigenverantwortliche Bearbeitung aller Planungs- und Personalangelegenheiten der Schulen und Lehrkräfte, die in den eigenen Zuständigkeitsbereich fallen, insbesondere Vertragsangelegenheiten, Änderungen von Arbeitszeiten und Eingruppierungen, Mutterschutz und Elternzeit sowie Unterstützung bei Einstellungen und Personalplanung
  • Organisation und Bearbeitung der schulischen Sprachförderung und sonderpädagogischen Förderung, insbesondere Zuweisung zu DaZ-Zentren, Sprach-Intensiv-Maßnahmen (SIM), Durchgangsklassen und Maßnahmen der schulischen Wiedereingliederung sowie Erstellung entsprechender Bescheide
  • (arbeitsrechtliche) Beratung der Lehrkräfte in der Anwendung des TV-L, in beamtenrechtlichen Angelegenheiten nach dem LBG sowie Beratung zu dem vom Ministerium für Allgemeine und Berufliche Bildung, Wissenschaft, Forschung und Kultur des Landes Schleswig-Holstein erlassenen Rechtsvorschriften und Erlassen

Wir bieten

  • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, Telearbeit und 31 Tage Urlaub
  • Faire Vergütung: Transparente Bezahlung, hohe Arbeitsplatzsicherheit, betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen und Jahressonderzahlungen
  • Attraktive Zusatzleistungen: Zuschüsse für Jobticket oder Jobrad, Kantine, kostenlose Parkplätze und Corporate Benefits
  • Weiterbildung und Entwicklung: Umfassendes Onboarding und individuelle Weiterbildungsangebote sowie ein Führungskräftequalifizierungsprogramm
  • Gesundheits- und Wohlfühlangebote: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssportangebote und Firmenfitness sowie Fahrrad-Leasing und eine Work-Life-Plattform
  • Teamkultur: Respektvolle Zusammenarbeit, transparente Kommunikation und Förderung von Vielfalt und Inklusion - eine Umgebung, die persönliches Wohlbefinden und berufliche Zufriedenheit vereint

Der Kreis Dithmarschen fördert Geschlechter- und Chancengerechtigkeit und möchte, dass sich Menschen im Kreis gleichermaßen respektiert und vertreten fühlen. Die Vielfalt unserer Gesellschaft soll sich auch in unserer Kreisverwaltung widerspiegeln. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Kreis Dithmarschen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 20.09.2026 über den Bewerbungsbutton oder über diesen Link zum Bewerbungsportal: https://bewerbung.dithmarschen.de/Sachbearbeitung-mwd-im-Schulamt-de-f1… Bitte beachten Sie, dass wir Nachrichten wie Eingangsbestätigungen per E-Mail versenden. Prüfen Sie daher regelmäßig Ihren Posteingang und Spamordner. Für Rückfragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Herrn Simon Mortensen. Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Christina Baier. Simon Mortensen Fachdienst Innerer Service - Personal 0481 / 97-1508 Christina Baier Stabsstellenleitung 0481/ 97-1308 Stettiner Straße 30 25746 Heide Karriere.dithmarschen.de/willkommen-in-dithmarschen Www.dithmarschen.de

Kreis Dithmarschen

Art des Abschlusses

  • Abgeschlossene Berufsausbildung / Lehrabschluss

Berufserfahrung

  • Mit Berufserfahrung (1 bis 3 Jahre)
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