Kaufmännischer Mitarbeiter (w/m/d) Materialwirtschaft

Seit über 25 Jahren entwickelt, produziert und vertreibt die ThoMar OHG hochwertige Trockenmittelprodukte ,Made in Germany'. Mit mehr als 40 Mitarbeitenden am Standort Lütau beliefern wir Kunden weltweit und streben danach, der nachhaltigste Trockenmittel-Lieferant Europas zu werden und wollen weiter wachsen.

Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. Spedition, Groß- und Außenhandel, Industrie
• Erste Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich, z. B. Einkauf oder Logistik, wünschenswert
• Sicherer Umgang mit ERP-Systemen
• Gute Englischkenntnisse
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Motivation, Arbeitsabläufe und den eigenen Arbeitsbereich zu optimieren

Aufgaben

• Du bist Teil unseres Teams in der Materialwirtschaft und arbeitest eng mit dem Leiter sowie deinen Kolleginnen und Kollegen aus Lager und Vertrieb zusammen. Dich erwartet eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit der Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen. Du kommunizierst eigenständig mit Lieferanten, Dienstleistern und Kunden aus verschiedenen Ländern und trägst im Rahmen abteilungsübergreifender Projekte dazu bei, unsere Prozessabläufe kontinuierlich zu optimieren.
• Bedarfsermittlung, Bestellung und Nachverfolgung von Produktions- und Nichtproduktionsmaterialien
• Abwicklung des gesamten Speditions- und Frachtaufkommens, inklusive Frachtraumbuchung, Speditionsauswahl und Zollabwicklung
• Durchführung von technischen Wareneingangsprüfungen in enger Abstimmung mit der Qualitätssicherung
• Pflege von Stammdaten im Bereich Einkauf und Logistik
• Übernahme von Assistenzaufgaben innerhalb der Materialwirtschaft der Gesellschaft
• Aktive Kommunikation mit Lieferanten, Dienstleistern und Kunden im In- und Ausland
• Unterstützung bei abteilungsübergreifenden Projekten zur kontinuierlichen Optimierung von Prozessen und Abläufen

Wir bieten

• Offene, vertrauensvolle Atmosphäre mit flachen Hierarchien
• Wertschätzung der Menschen und Persönlichkeiten - bei uns ist niemand nur ein Rädchen in der Maschinerie
• Unbefristete Festanstellung in Vollzeit
• Flexible Arbeitszeiten und anteilig Homeoffice (keine reine Remote-Stelle)
• Leistungsgerechte Bezahlung, individuelle Leistungszulage, Beteiligung am Unternehmenserfolg, Zuschuss zu VL und bAV
• 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Bedarfsorientiere Weiterbildung
• Moderne Cafeteria mit Lounge-Ecke, Kaffee, Tee und frischem Obst
• Fahrrad-Leasing und Laden auch für private E-Fahrzeuge, Mitarbeiterparkplatz

ThoMar OHG

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