Kanalarbeiter/in (d/m/w)

Wir, der städtische Eigenbetrieb Abwasserbeseitigung Rendsburg, sind ein Unternehmen aus dem Bereich des Umwelt- und Gewässerschutzes. Mit unserem 350 km langen Kanalnetz, einer Vielzahl technischer Bauwerke und der betriebseigenen Kläranlage für den ganzen Wirtschaftsraum Rendsburg sorgen wir dafür, dass jährlich über 4 Millionen Kubikmeter Abwasser gesammelt, transportiert und Unsere rund 30 Mitarbeitenden (d/m/w) sorgen für eine wirtschaftliche, störungsfreie und umweltbewusste Abwasserbeseitigung.

Profil

• Kanalarbeiter/in (d/m/w) oder Bauhelfer/in (d/m/w) mit Kenntnissen im Bereich kommunaler Entwässerungsanlagen oder gleichwertig
• Erfolgreiche Teilnahme am Kanalwärtergrundkurs DWA oder Bereitschaft zur Teilnahme
• Am entsprechenden Kurs
• Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise sowie lösungsorientiertes Denken und Handeln
• EDV-Kenntnisse
• Führerscheinklasse BE oder B mit B96 (bitte legen Sie der Bewerbung einen Nachweis bei)

Aufgaben

• Kontrolle und Reinigung des öffentlichen Kanalnetzes und der zugehörigen Anlagen und Liegenschaften einschließlich Dokumentation
• Durchführung von Schädlingsbekämpfungsmaßnahmen
• Reinigung und Mithilfe bei der Wartung/Reparatur von abwassertechnischen Einrichtungen und Anlagen im Bereich der öffentlichen Kanalisation (z. B. Pumpstation, Regenbecken, Sandfang)
• Mitwirkung bei der Durchführung von entwässerungstechnischen Grundstückskontrollen

Wir bieten

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (39 Std./Woche)
• Vergütung bis zu Entgeltgruppe 5 TVöD
• Leistungen des öffentlichen Dienstes nach dem TVöD, z. B. 30 Tage Jahresurlaub, frei an Heiligabend und Silvester, Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung, vermögenswirksame Leistungen, eine zusätzliche Altersvorsorge bei der VBL, Möglichkeiten der
• Vielseitige und herausfordernde Tätigkeit mit großer Selbstständigkeit und Eigenverantwortung
• Fundierte Einarbeitung sowie fachspezifische Aus- und Weiterbildung
• Ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet in einem freundlichen Arbeitsklima
• Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen vorrangig berücksichtigt, wenn Frauen in dem betreffenden Bereich bzw. der angestrebten Entgeltgruppe unterrepräsentiert sind. Schwerbehinderte erhalten bei entsprechender Eignung den Vorzug.

Abwasserbeseitigung Rendsburg Am Eiland 12 24768 Rendsburg Oder per E-Mail an: Karriere@abwasser-rendsburg.de

Abwasserbeseitigung Rendsburg